12/03/10 11:40:39.08 e/i94Zp20
自分は、京浜の圧延ですが、下っ端の身分なので上と同じような事を
言われました。ＡからＤ班の各班の若手２、３人が対象だそうです。
書面で勤務割を渡すのは３月下旬なのだそうですが、
とにかく、毎月１０日は３直がある事と３直を5日間終えたあとは
３日間週休で休みになる、２直が何日あるのかは知りませんが今まで
2直後の休みが１日だけできつかったのが２日休みになる、
また始業前のミーティングがサービス残業だった事が労基からか
組合からか知りませんが、指導を受けて労働時間になるそうで
３直の労働時間は今までより１時間増えるという作業長のお話でした。
「年間変形労働時間制度」とか訳分からないけど、年末始も仕事を
しているので1年間を平均すると常日勤者と同じ労働時間という説明と、
夜勤を毎月最低１０日以上しなければならないので深夜割増手当で少し給料が
上がるって。
これからは仕事も減り、残業なしとなるそうです、夜は偉い人もいないし
自分としては嫌ではありません。
これからもっと「鉄冷」だという話がありました。
先輩は、心配するな寝に行くようになるだけだと言ってくれるのですが、
それは甘いと思いました。。。怖くて言えませんがｗ
正式に勤務割りを貰った時に、再度報告します。