12/03/03 21:33:54.89 O
八戸市のAN-OLIVE
ここの実態はカルトの香すら漂わせるスーパーブラック。社長は人情ゼロ。やたらと依存心が強い割に人を道具としてしか見ない、とにかく口巧みで、犯罪者でもあるクズ。
434:名無しさん＠明日があるさ
12/03/04 16:30:12.78 0
愛建電工は有名なブラック企業で、検索すると悪いと出る。
同族の零細企業で給料は激安、休日も少ない。
社内の人間関係も悪くパワハラやセクハラが横行している。
435:名無しさん＠明日があるさ
12/03/05 21:30:11.36 0
267 ：ななしのいるせいかつ：2012/02/09(木) 01:36:20.23
電磁波による犯罪はかなりの数ある。
これは機器さえあれば住宅間でも簡単にできるし、企業からの嫌がらせで確実に使われている。
考え方としては健康を害するような極端な騒音工作と同じ。
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part５
ｽﾚﾘﾝｸ(lifesaloon板)
過去スレ（ログ）
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part４
URLﾘﾝｸ(unkar.org)
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part３
URLﾘﾝｸ(unkar.org)
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part２
URLﾘﾝｸ(unkar.org)
436:名無しさん＠明日があるさ
12/03/08 15:56:23.56 0
3 名前：名無しさん＠英語勉強中[] 投稿日：2012/03/08(木) 15:34:59.66
"Watami Co., Ltd.," formerly called as "Watami Food Service Co., Ltd.," killed a young Japanese lady by violation of Labor Standards Act.
(ワタミ株式会社、かつてワタミフードサービス株式会社と呼ばれていた会社は、労働基準法違反で若い日本人女性を一人殺害しました。)
Ms. Mina MORI, who belonged to Watami, killed herself at the age of 26 in 2008, due to mental instability by excessive and illegal hard work.
The bereaved family claimed workers' compensation around four years ago. As a result, the examiner of Workers' Accident Compensation
Insurance officialy affirmed the petition, and the determination letter dated on Feb.14, 2012 says; "She could not afford holidays at all
because her overtime work is more than approx. 140 hours per month. We suppose that the main cause of her suicide would overtax by
excessive hard work."
A store manager and a careworker, both of who belonged to Watami, witness similar hard work and depose with evidences that Watami
violate the Labor Standards Act, especially constantly unpaid overtime work. If any of them were true, Watami commit organized crime.
～ News Sources (ニュースソース) ～
All of the following sources are written in Japanese only.
ワタミ社員の過労自殺を認定 入社２カ月の２６歳女性
URLﾘﾝｸ(www.47news.jp)
まるで現代版『ああ野麦峠』和民元店長が経験した修羅場 - 雑誌記事：@niftyニュース
URLﾘﾝｸ(news.nifty.com)
ワタミ反省の色なし！？ 自殺した女性の勤務内容について一切回答せず ／ 「遺憾」とした文書を削除 2012/02/25(土) 12:46:58 [サーチナ]
URLﾘﾝｸ(news.searchina.ne.jp)
ブラックなのは居酒屋だけじゃない！ 「ワタミの介護」元職員が労災申請拒否を告発 - 日刊サイゾー
URLﾘﾝｸ(www.cyzo.com)
437:名無しさん＠明日があるさ
12/03/08 16:02:55.12 0
入社7年だが、先日一年ぶり二回目の残業代が出たw
普段から8-21時で働いてる。
うちブラック？
438:名無しさん＠明日があるさ
12/03/08 16:24:29.85 0
>>437
人間関係良くて、
給料もそこそこあったら
まぁ、それくらい我慢できるかな。
439:名無しさん＠明日があるさ
12/03/08 20:11:13.25 0
給料は15～17万（残業20時間程度）で手取り11～13万
土曜は隔週で出勤。同族零細企業の愛建電工。
売り上げが伸び悩んでいるせいか理由もわからにままに社員を首にしている。
ブラック？
440:名無しさん＠明日があるさ
12/03/08 22:29:16.52 0
入社しないと分からないやつ聞いてもしょうがない
できれば入社前に分かるブラック企業の特徴たのむ
441:名無しさん＠明日があるさ
12/03/09 11:36:12.10 0
>>440
ありがちだが夜９時過ぎに電気がついているか
地方で社員駐車場があればそこのチェック
下品な元高級車が多い ×
中古の軽が多い ×
部長クラスのクラウン等・子育て世代のノア・セレナ等
若者向けの車が整然と停まっている ○
とにかく1回その会社を見ると雰囲気で分かるのでは
442:名無しさん＠明日があるさ
12/03/09 13:44:38.63 0
リクナビとか先輩社員の声コーナーで
入社7年目が新入社員として扱われているとき。
443:名無しさん＠明日があるさ
12/03/09 22:01:00.66 0
面接時、質問の内容がなんかおかしい
トイレが汚い・下水道臭い
カーテンが汚い（洗ってる形跡がない）
女子社員の私服が安っぽい、安い服屋の紙袋を持っている
444:名無しさん＠明日があるさ
12/03/14 05:44:14.63 0
サンリオのキャラを真似て著作権違法を犯している
445:名無しさん＠明日があるさ
12/03/18 07:21:43.85 0
愛建電工では、男女が対等とか平等とか思ってるとあっさり首になる
女性が男を気に入らず業務妨害や男に対するセクハラをして
男は何もわからないままに退職。こういう事が何度もあった。
職場は仕事する所じゃないのでしょうか？
主婦が毎日のように子供やドラマの雑談をして、男はご機嫌とりと仕事の手伝いをする場所？
てか、気を使って仕事の手伝いをしても若いイケメン以外の
主婦が気に入らない男性は突然のように退職に追い込まれる。
怖い会社です。
446:名無しさん＠明日があるさ
12/03/18 13:28:23.79 O
八戸市のAN-OLIVE
ここの実態はカルトの香すら漂わせるスーパーブラック。社長は人情ゼロ。やたらと依存心が強い割に人を道具としてしか見ない、とにかく口巧みで、犯罪者でもあるクズ。
447:名無しさん＠明日があるさ
12/03/18 14:28:13.18 0
社長・役員がワイシャツの襟を立てていたり、おしゃれチックなメガネをかけていると警戒してしまうかも。
448:名無しさん＠明日があるさ
12/03/18 19:17:17.26 0
俺の勤めていた会社。
工場だけど親族経営。また従業員も家族兄弟夫婦など紹介による
コネで集まる会社。経営状態が悪いなりにも助成金制度で
工場を増設。増設した分従業員を希望退職へ追い込む始末。
給料賃金も据え置きで社員の事は考えないDQN社長。
固定資産が大事だと思う割には売り上げも伸びない。
給料が反映されない分社員旅行や忘年会の費用を無料にして
経費で落としごまかす会社。
449:名無しさん＠明日があるさ
12/03/21 17:20:30.45 O
業界用語が同業他社の多数と違う使い方や別な言葉なら要注意。
経営陣はその業界に明るくない。無理難題押し付けられるのが関の山。
450:名無しさん＠明日があるさ
12/03/21 21:30:24.53 O
食品で、特売受注や赤字受注を頻発する会社。
商品がクソだからそうでもしないと売上が出ない。営業も大変だが生産現場もキツくなるし、
忙しい割には会社の業績も上がらない。
451:名無しさん＠明日があるさ
12/03/22 09:06:33.22 0
俺の前職で勤めていた工場は社員が４０人くらい。
毎月売上げを公表しているが、従業員のモチベーションも上がらない。
各従業員も自分勝手に仕事をしてコミュニケーションもない。
仕事がないにも関わらず固定資産や工場を増やす会社。
ただ社長が固定資産が欲しいだけで無駄な土地と建物を増設。
おかげで給料はケチるわ、ナスもケチる。
工場増設のためにリストラも平気で行う糞会社。
株式会社でもISOの取得なしで仕事も受注できない。
オマケに社長が勤務中にも関わらずくわえタバコで仕事。
これじゃ～社員の良い手本にはならないし、いずれ経営破綻するわ。
従業員４０人くらいで月の売上げ平均が３０００万くらいだった（笑）
こちらから辞めてやったけど。
452:名無しさん＠明日があるさ
12/03/22 12:48:56.51 0
【話題】 「社員は従順な奴隷」 辞めたいのに辞めさせないブラック企業が増加中
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
【社会】 "大卒＝エリート…今は昔" 安易にブラック企業に就職してしまう学生、中学レベルの問題に取り組む大学…就職支援が課題
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
453:名無しさん＠明日があるさ
12/03/22 15:47:16.11 0
若者の就職内定率が低いというかすぐ辞めてしまうのも
ブラック企業で耐えられないと言うことだよね？
だから正社員でも会社に合わず退職するから失業者も増えるんだろうね。
バイトや非正規社員派遣で住み心地の良い会社を探してるんだと思う。
独身者で４０歳以下は正社員の求人与えないほうが良いと思う。
だんだん働きたい中高年の良さがわかると思う。
454:名無しさん＠明日があるさ
12/03/22 16:59:46.34 0
２０代が７割、３０代２割、勤続年数４年で主任、係長クラス 総務部長は勤続８年という会社に居たが辞めた
試用期間１週間目でＤＱＮ顧客を任され毎日９時頃までサビ残、３０代で成果が出ないヤツは次々とクビにしてる企業
社員食堂なんてここは大学の食堂か？と思ったぜ・・恐ろしや
455:名無しさん＠明日があるさ
12/03/22 17:33:59.99 0
>>454
いわゆる若者体制？組織？の会社とか言うのかな？
俺は年齢層が若くても関係なく応募するつもり。
今回会社訪問する会社は５０代の社員が１人。
後は社長４０代で２０代３０代の社員が９割いる会社へ
入社する希望？予定？年齢関係なくコミュニケーション取りたいし
若い人の考えももっと取り入れたい。給料が若い社員より安くてもかまわないし
ブラック企業を克服するにもコミュニケーション不足だと感じた。
前職もパワハラで辞めたんだけど原因はコミュニケーションが段々薄れてしまった。
自分からそう思い込んだからかな？次の会社に就職できたら空気を読んで頑張りたい。
456:名無しさん＠明日があるさ
12/03/23 18:24:32.85 0
>>422
モンテローザがいない四天王なんか四天王じゃない
457:名無しさん＠明日があるさ
12/04/01 13:31:06.12 0
期末賞与を全社員に一律10万出しますキリッ！ってドヤ顔しやがって
税金とか色々引かれて8万も入ってねえぞ！？
458:名無しさん＠明日があるさ
12/04/01 16:46:12.92 0
ある会社の社長さんの著書に、
「社長というのは大変なのです。
おひつの中のご飯はまず社員にあげて、社長は一番最後です。
時には食べきれない位残ってウハウハな時もありますが、
儲からない時には自分の食べる分はありません。」
という事が書いてあった。
ホントにこんな社長いるのかね？
まず自分の食べる分はしっかりキープして、残りカスを仕方なく社員に与えてるだけじゃん。
459:名無しさん＠明日があるさ
12/04/02 10:21:12.93 O
ｴｰｽｺﾝﾀｸ●
･一言で言えば『体力勝負の仕事』数年後にはﾎﾞﾛﾎﾞﾛに…
･風邪、ケガ、病気をしても休みはもらえません。
･ｲﾝﾌﾙも元気に出勤希望。
･ﾏｽｸ着用禁止。
･倒れるまで働かされ社員の救急車搬送も年に数回あり。
･どこを目指しているのか分からないが場違いな接客を強制。
･１日中何もせず立ち続け通り過ぎる人に『いらっしゃいませ』と声かけをするﾏﾈｷﾝ担当業務もあり。
･会社は社員を人間扱いせず。
･新人は即退職。
･基本、若手中心。
･目が逝ってるのが古株。
求人募集を見ても近寄らないようにしましょう。
転職に必要なｽｷﾙは何１つ得られず、身体を壊すだけ。
460:名無しさん＠明日があるさ
12/04/03 09:01:40.20 0
地元の会社でブラックでもないけど工場新設で自己破産。
俺の前職はブラックで土地やら工場新設している。
同じ羽目になる事を願っている。しかも取引先なので笑えた。
ざまーーーーーー
461:名無しさん＠明日があるさ
12/04/03 21:47:53.03 0
電子カルテのパイオニア 創価学会（在日朝鮮人）系のラボテック
新興宗教に狂ったあふぉやま幹部が退職勧告をし錆残強要で部下を次々鬱病に追い込んでるのに会社は見て見ぬ不利・・・・
社員は休日返上で出社、客先訪問、クレーム処理
しかも後でばかんぶがダメ出し、ばかんぶはほかに仕事ないの？？？？？？
462:名無しさん＠明日があるさ
12/04/04 10:44:51.29 0
>>461
あんたは毎晩毎晩根も葉もないコピペ貼りまくって他にやることないの？
463:名無しさん＠明日があるさ
12/04/05 21:18:30.27 0
神戸市中央区 株式会社ルート
URLﾘﾝｸ(www.root-2002.com)
実体のないNPOを立ち上げ、社員に名義貸してくれという代表。
助成金目当ての仕事しかとらない。検定コンサルをうたっているが、ビジネスの実体が何なのかわからない。
社員の給料は低レベルであっって浮いたお金で代表夫婦はイタリア旅行などに行っている
契約書をなかなか渡さない上に、求人とは全く違う悪条件の契約書を働きはじめてから渡すという
悪人。代表が行政司書ゆえに法の網をかいくぐって悪事やり放題。
464:名無しさん＠明日があるさ
12/04/05 21:47:42.30 0
電子カルテのパイオニア 創価学会（在日朝鮮人）系のラボテックはブラック
新興宗教に狂ったあふぉやま幹部は退職勧告をし錆残強要で部下を次々鬱病に追い込む
安月給で使えるだけ使えっていう朝鮮族企業らしい発想
｢今後の活躍次第だ」とか口では言っているが、白々しい
465:名無しさん＠明日があるさ
12/04/06 12:09:34.13 0
>>464
そのコピペ前も見たよ
466:名無しさん＠明日があるさ
12/04/06 21:37:21.85 0
◆ブラック企業チェックシート（1列揃えばアウト）
①│②│③
─┼─┼─
④│⑤│⑥
─┼─┼─
⑦│⑧│⑨
①社員がﾊﾟﾝﾁ、ｽｷﾝﾍｯﾄﾞ ②社内に武器庫がある ③営業活動を「しのぎ」という
④時々ドアに穴が開く ⑤労災死多い ⑥社長、専務の小指が短い
⑦社長車が防弾車 ⑧マル暴の刑事が頻繁に来社 ⑨長期出張社員が多い（網走など）
467:名無しさん＠明日があるさ
12/04/12 21:14:10.38 0
社長室にＡＫＢ４８のポスターが貼ってある
468:名無しさん＠明日があるさ
12/04/13 00:58:30.52 0
今、帰宅だけど、月から土曜日まで朝６時に家をでて、２４時以降に帰宅する生活
休みは日曜日だけだけど、その日曜日も出勤の場合あり(代休なし）
一人暮らしなんで、日曜日に買い物してる。同期１０人以上いたけど、
半年で２人しか残ってない。これで月収２０万ありません、ボーナスもありません。
予定をたてれる生活がうらやましい 。
ブラック企業は恐ろしいです
469:名無しさん＠明日があるさ
12/04/13 01:03:55.07 O
それはない(笑)
470:名無しさん＠明日があるさ
12/04/13 09:33:50.15 i
値段
471:名無しさん＠明日があるさ
12/04/13 23:40:13.61 0
川口 テイパーズ
恵比寿 テイパーズ
472:名無しさん＠明日があるさ
12/04/14 18:02:27.92 O
係長以上が喫煙者
473:名無しさん＠明日があるさ
12/04/17 16:55:43.83 0
オリンパスの内部告発本出版 社員「勇気示したい」（エキサイトニュース）
URLﾘﾝｸ(www.excite.co.jp)
474:名無しさん＠明日があるさ
12/04/17 17:35:05.71 O
食事休憩がない
休憩がない
475:名無しさん＠明日があるさ
12/04/17 20:53:21.76 0
電子カルテのパイオニア 創価学会（在日朝鮮人）系のラボテック
労基法違反はあたりまえ。半年以内で辞めていく人多数。
新興宗教に狂ったあふぉやまの恐怖政治で、気に入らない従業員は人格否定の発言をし、精神的に追い詰めて自主退職するように仕向ける。
476:名無しさん＠明日があるさ
12/04/17 21:35:45.47 0
お客さんへの挨拶より社長への挨拶を重視する
477:名無しさん＠明日があるさ
12/04/17 21:40:15.26 O
9時出社で22、23時帰宅は普通、用事なんかで19時20時に帰ると「早いね」って言われる
休みは日曜日のみ、夏場はバレーだの野球だの強制参加
ボーナスなし手取17万
年間休日80日、サビ残は月平均120時間
社長はレクサスにお乗り換え、事務所でたばこプカプカ
2年もよく耐えたわ
478:名無しさん＠明日があるさ
12/04/17 21:49:54.22 O
犯罪ブラック企業啓和運輸
479:名無しさん＠明日があるさ
12/04/17 21:53:32.94 0
ブラック企業という概念を知りたくなかったと最近思う
ネットない時代は苦しみながらも自分の問題としてなんとかできたんだろうが、いまや見知らぬ他人と自分の比較が容易すぎる
480:名無しさん＠明日があるさ
12/04/18 14:11:25.98 0
社長が率先して社内喫煙をしている。
上司に相談したらそれが社長の耳に入ったらしく俺に対する態度が急変したｗ
481:名無しさん＠明日があるさ
12/04/18 14:27:14.01 O
どこを買われて雇われたのか解らない社員がゴロゴロいる
482:名無しさん＠明日があるさ
12/04/18 15:29:50.24 0
＞477
自分も似たような会社にいた。行事がアホほど多くてちっとも楽しくなくて逃げたかった。
社長はレクサスからベンツにお乗り換え。
483:名無しさん＠明日があるさ
12/04/18 15:43:19.72 0
・会社の住所はただの一軒家。
・募集してる仕事と、実際の仕事の内容がまったく違う。
・求人票には社保、厚年、労災、雇保ありと書いてあるが、実際は何も無し。
・法人税を過少申告して脱税してる。
・錆残強要をはじめ労基法、安衛法無視のよくあるブラック企業。
・社長の側近の舎弟がオレ様理論で強引論破の体育会系パワハラ人物（○根）※要注意
こんな会社だったりする。
URLﾘﾝｸ(job.j-sen.jp)
484:名無しさん＠明日があるさ
12/04/18 23:47:08.23 i
バイトだけどいいのかな？
485:名無しさん＠明日があるさ
12/04/19 07:50:19.05 0
助成金目当てだけでトライアル雇用や障害者雇用をする。
トライアル雇用した奴は試用期間内で何やかんや粗探しをして正式採用しない。
障害者は邪魔者扱いして差別し放題。
486:名無しさん＠明日があるさ
12/04/19 18:41:51.85 O
病気で弱ったゲイを食い物にするHIV関連利権団体
ぷれいす東京の個人情報管理の甘さと
内部のボランティアスタッフの個人情報流布の実態と醜態
URLﾘﾝｸ(2chnull.info)
エイズ関係ぷれいす東京クルーズって
URLﾘﾝｸ(m.logsoku.com)
「ぷれいす東京」に集まるキモい奴ら
URLﾘﾝｸ(m.logsoku.com)
487:名無しさん＠明日があるさ
12/04/19 19:19:13.97 0
実質仕事をほとんどしていない社長専務とその息子の３人家族を
たった６人の社員で支えている
朝８時～２４時勤務
休みは出社であたりまえ
これでいて、売上落ちてるから、あと３人首にするだとよ
その前にてめーの１千万のベンツ売れよ糞社長が
たった３人で何が悲しくて仕事全くしない社長一家の面倒見なきゃいけねーんだよ
アフォか糞会社
はやく潰れよ
488:名無しさん＠明日があるさ
12/04/20 11:07:56.86 i
>>485
俺がいた所は少し違って、俺と同じ部署にいた障害者は何をやっても手厚く保護されてた。
トライアル採用者は、障害者や正社員のミスの濡れ衣を着せられて次々と退職に追い込まれる。
489:名無しさん＠明日があるさ
12/04/20 12:42:58.19 O
挨拶すると睨みつけて来る
490:名無しさん＠明日があるさ
12/04/20 12:55:49.09 O
社長の息子がバカのくせしてデキリを装っている
苛々したら気に入らない奴に八つ当たりする
491:名無しさん＠明日があるさ
12/04/21 05:58:10.29 O
サビ残や休日出勤は当たり前
492:名無しさん＠明日があるさ
12/04/21 22:00:36.02 0
株式会社 ケー・デー・シー
1.選考結果でても1報もないまま次回通達を1ｹ月以上放置する
2.それについて文句をいうと辞退扱いする(求職者を見下している)
3.新卒でも1みたいのことを平然と実施する。
それが超ブラック企業株式会社ケー・デー・シー
URLﾘﾝｸ(www.kdc.co.jp)
493:名無しさん＠引く手あまた
12/04/22 10:07:35.10 0
面接で過去の評価もせずに
いきなり賃金提示する。
中途採用で経験者にもかかわらず最低賃金を提示する。
面接のやり方を知らない糞会社。
494:名無しさん＠明日があるさ
12/04/23 17:57:30.28 0
株式会社 ケー・デー・シー
1.選考結果でても1報もないまま次回通達を1ｹ月以上放置する
2.それについて文句をいうと辞退扱いする(求職者を見下している)
3.新卒でも1みたいのことを平然と実施する。
それが超ブラック企業株式会社ケー・デー・シー
URLﾘﾝｸ(www.kdc.co.jp)
495:名無しさん＠毎日が日曜日
12/04/23 18:09:08.43 0
↑そういう会社なら仮に勤務しても
先が見えてるだろ。
496:名無しさん＠明日があるさ
12/04/25 07:57:26.50 0
履歴書の確認だけしたあとで「いつから来れる？」
497:名無しさん＠明日があるさ
12/04/28 22:58:59.70 0
誰も笑わない
誰も挨拶しない
498:名無しさん＠明日があるさ
12/04/30 07:42:30.76 0
「カイゼン」という言葉が大好き
まず改善が必要なのは社長や役員連中だよ
499:名無しさん＠明日があるさ
12/05/05 10:27:17.47 0
【労働環境】“辞めさせない”ブラック企業への対処法は「とにかく退職届を出して出社しないこと」 [12/05/01]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
500:名無しさん＠明日があるさ
12/05/06 01:57:56.07 O
入社日に雑巾を二枚持って行かなければならない
501:名無しさん＠明日があるさ
12/05/06 07:54:45.82 O
結婚 子持ちの割合が極端に低い、奴隷年俸子会社社員。
親会社出向社員様は結婚はもとより、子沢山。哀れな子会社社員。
502:名無しさん＠明日があるさ
12/05/07 14:40:07.71 0
財産を売り払って、会社の借金を返せだとよ
テメーラの能無し経営が原因で膨らんだ会社の借金を
社員に返済させるとは何事だ？
何が悲しくて、仕事全くしてない社長一家に
貢がなきゃいけないんだ？
社員をナメるのもいいかげんいしろよナ
糞会社が
503:名無しさん@明日があるさ
12/05/07 19:41:47.99 0
本来は取り巻きからクビにすべきなんだけど
504:名無しさん＠明日があるさ
12/05/07 21:49:12.11 0
初めて路上生活をする直前に就いていた仕事を質問すると、最も多かったのは「建設・採掘従事者」が46.2%。
以下、「生産工程従事者」が14.5%、「運搬・清掃・包装等従事者」が7.9%、「サービス職業従事者」が7.8%との順となった。
路上生活直前に就いていた仕事の従業上の地位については、「常勤職員・従業員(正社員)」が42.0%で4割を超えた。
次いで「日雇」が25.8%、「臨時・パート・アルバイト」が24.0%と続き、「経営者・会社役員」は1.2%だった。
路上生活になった理由を尋ねると、1位は「仕事が減った」で34.0%。
以下、2位「倒産や失業」が27.1%、3位「病気・けがや高齢で仕事ができなくなった」が19.8%、4位「アパート等の家賃が払えなくなった」が16.9%、5位「人間関係がうまくいかなくて、仕事を辞めた」が15.4%と続いた。
このほか、現在の求職活動状況を聞いたところ、「求職活動をしている」は13.7%、「今も求職活動をしていないし、今後も求職活動をする予定はない」63.9%だった。
505:名無しさん＠明日があるさ
12/05/10 13:20:02.63 0
遅刻した部下に熱湯
部下に殴る蹴るなどの暴行を加え、熱湯を頭にかけてけがややけどを負わせたとして、
県警大津北署は９日、傷害の疑いで、草津市追分町の不動産業、田口章太容疑者（２９）を逮捕した。
同署によると、容疑を認め、「部下が遅刻したことに腹を立ててやった」などと供述している。
逮捕容疑は、２月１９日午後６時ごろから午後８時４５分までの間に、当時田口容疑者が勤めていた
大津市内の会社事務所内で、部下だった男性＝当時（２５）＝に、殴る蹴るなどの暴行を加え、
ストーブ上に置いていたやかんの熱湯を頭部にかけ、打撲ややけどを負わせたとしている。
同署によると、田口容疑者は、３０分ほど遅刻した部下の勤務態度を注意し、犯行に及んだという。
被害者の男性はその後会社をやめたという。
[産経新聞]2012.5.10 02:08
URLﾘﾝｸ(sankei.jp.msn.com)
506:名無しさん＠明日があるさ
12/05/10 13:48:40.97 0
>>458
そんな本に書いてある事してたら誰も起業できません！！
507:名無しさん＠明日があるさ
12/05/11 16:14:43.02 0
最近更新された業者一覧
架空請求の一部（ブラックだろうなぁ）
詳しくは
URLﾘﾝｸ(www.shouhiseikatu.metro.tokyo.jp)
その他にもあって、検索できるぞ
最近
↓↓↓↓↓↓↓
（株）ＥＰＰ （PDF, 64KB）
（株）Ａ・Ｊ・Ｃ （PDF, 65KB）
（株）Ｓ＆Ｒ興信所 又は Ｓ＆Ｒ興信所総合窓口 （PDF, 78KB）
（株）Ｓ．Ｔコーポレーション （PDF, 69KB）
（株）ＮＩリサーチ （PDF, 66KB）
（株）ＮＡＹ調査事務所 （PDF, 68KB）
（株）ＭＲＣ総合調査 （PDF, 65KB）
調査会社関東通信 （PDF, 81KB）
（株）近藤リサーチ （PDF, 66KB）
（株）さくら信用調査 （PDF, 81KB）
（株）サミット総合調査 （PDF, 71KB）
ジャパンシステムリサーチ （PDF, 80KB）
（株）ソーシャルリサーチ （PDF, 71KB）
（株）田端総合調査 （PDF, 66KB）
（株）プレミアム 又は （株）プレミアム総合調査 （PDF, 79KB）
508:名無しさん＠明日があるさ
12/05/11 17:21:08.70 0
ヤクザ的管理手法を使いこなす会社・佐川急便
盗聴は当たり前、組合作ろうとした人を退職後もストーカーし廃人にしたり
現職の係長をいじめ抜いて自殺させたりした。
新潟の係長自殺事件ではあまりにひどいイジメの事実を知っている従業員100人以上が
署名して裁判所に提出するという一幕まであった。
509:名無しさん＠明日があるさ
12/05/11 18:54:31.04 O
>>506
特にベンチャーの起業期なんてのはそんな感じだよ
どんどん減っていく限られた資金で事業を軌道に乗せないといけないからね
従業員に払う給料は絶対的な経費だ
510:名無しさん＠明日があるさ
12/05/11 18:57:14.45 0
有給がないような気がするんだが・・・・
健康診断も。
が、誰も何も言わない。
511:名無しさん＠明日があるさ
12/05/11 20:48:44.75 0
俺がいた前会社はキングオブブラックだったから書いとく
朝７時出社→８時半からの朝礼までひたすら掃除→朝礼はさながら自衛隊声だし
→ラジオ体操は一頭足そろわなきゃ午前中いっぱい社長室でラジオ体操。
昼はみんなそろっていただきます。→先輩より高いものを食べてはいけない
帰るのは許可制
土日休むのも許可制
冠婚葬祭以外認めない
ちなみな売上一億
借金 八億
512:名無しさん＠明日があるさ
12/05/12 00:25:21.50 0
電話が掛かって来た時に
「お世話になっております」
ではなく。
「お忙しい所申し訳ございません」
とで始まり。
「社長様はいらっしゃいますか」
という声の背後でガヤガヤ話声が聞こえて来たら
明かにブラック会社。
「社長は今週一杯海外に出張に出ております」
とだけいつも言ってる。
513:名無しさん＠明日があるさ
12/05/12 09:08:29.50 0
朝礼で社訓を言うのはダメだ。
514:名無しさん＠明日があるさ
12/05/12 17:57:44.94 0
前職は独裁経営の工場。
初代社長はしっかりしていたけど、２代目の社長（息子）は
明らかにヘボ社長。２代目がしっかりしないと会社が持たないとは
まさしくこの事をいうようなもんだ。
辞めたくても不景気で転職できない社員がゴロゴロいるから哀れなもの。
転職に成功した俺は勝ち組。
バブルの頃は忙しくてさんざん協力してやったのに、不景気になると社員を
ゴミのような扱いするからね。
515:名無しさん＠明日があるさ
12/05/12 22:45:47.46 0
毎月の通勤手当の上限が２１５００円の会社はブラックですか？
基本的に会社組織の中核を担う存在の正社員なんだから
上限なしの満額支給、せめて５００００円は支給しても良いのでは。
会社の資金繰りが厳しいから？
近場に住んでいる人を採用したいから？
それとも単に人件費をケチっているから？
516:名無しさん＠明日があるさ
12/05/12 23:54:55.52 O
交通費上限あっても、ボーナス支給されて休みもそれなりにあるなら良いのでは。
517:名無しさん＠明日があるさ
12/05/13 02:43:08.77 O
社訓唱和やってるよ
ちなみに毎朝（毎朝）全員が集合してやってる
518:名無しさん＠明日があるさ
12/05/13 05:02:29.51 0
会社でいじめがあろうが、自殺者がでようが
うつ病者がでようが、パワハラ上司がやりたい放題やろうが
一切何も改善しようとはしない
H県とS県とK県に工場を持つ680人の会社
519:名無しさん＠明日があるさ
12/05/14 08:13:37.31 O
手当てでごまかして基本給安いのはブラック？
520:名無しさん＠明日があるさ
12/05/14 18:27:28.26 0
ブラック会社って
こき使われてる人はまじめな人が多い。
こんな事しても何の得にもならんよ、ということがわからないようだ。
521:名無しさん＠明日があるさ
12/05/14 18:40:59.68 O
>>519
ボーナスの額を抑えようとしとる
522:名無しさん＠明日があるさ
12/05/14 19:33:23.99 O
>>521
新卒なら普通いくら？
523:名無しさん＠明日があるさ
12/05/15 03:47:53.01 0
超ブラック 大阪いずみ市民生協
このご時世にまだ二次募集をかけている！
524:名無しさん＠明日があるさ
12/05/15 05:16:43.55 O
始業終業時に国歌が流れ国旗に敬礼
警察官です
525:名無しさん＠明日があるさ
12/05/15 05:16:56.92 O
それでもまだ内定貰ってない奴が受けるんだろうな
526:名無しさん＠明日があるさ
12/05/16 19:18:10.41 0
URLﾘﾝｸ(jobtalk.jp)
・将来が不安、体力勝負で年取った時無理。
・交通事故のリスクが高い。
・パワハラが日常化している。上司の態度が高圧的。人間関係がギスギスしてる。
・キャリアのプラスに全くならない。
・仕事内容の割に給与が安すぎ。
・拘束時間がハンパじゃない。一日14～15時間当たり前
・派閥があってそれにうまく乗らないと生きていけない。
・実際にあばら骨にヒビ入れられた社員がいたり、超体育会系。
・経費削減で必要最低限のものまで無くしてしまい荷物が減るという負の連鎖
・会社という集団になったときに怖いと感じる。
・いじめがひどい。気に入らない新入りに対してはつぶしが行われる。
・人間関係が最悪。
・上が言うことに対してイエスと言わなければ間違っていても、いじめの対象になる
・刺青をいれた人間が多い
527:名無しさん＠明日があるさ
12/05/18 06:24:34.26 O
報告、相談に言ったらキレられる
上司が人の話を聞かない
528:名無しさん＠明日があるさ
12/05/18 07:07:03.01 0
時間外の朝礼、清掃。
日曜の社員旅行、一部又は全額社員負担。
529:名無しさん＠明日があるさ
12/05/18 07:32:33.15 0
教えないでキレる
530:名無しさん＠明日があるさ
12/05/18 15:50:13.61 0
>>519
雇用契約内容の手当てを支払わないのは普通に違法で義務違反。
労基に申告すれば禁固刑なる可能性もある。
だから、証拠は常に取って置いたほうがいい。
自分のとこも、雇用内容は全て守らないブラックだからちゃんと証拠を残してる。
社長のパワハラ音声もICレコーダーでいくつか取ったし準備万端。
531:名無しさん＠明日があるさ
12/05/19 01:25:12.34 0
クラウドゲート
URLﾘﾝｸ(www.crowdgate.co.jp)
粉飾決算
水増し請求
丸投げ当たり前
社員がDQN
民事再生後、社名変更
ガチブラック
532:名無しさん＠明日があるさ
12/05/19 02:19:01.53 O
定時過ぎてても普通に仕事を振ってくる
もちろんサービス
533:名無しさん＠明日があるさ
12/05/19 03:07:24.64 0
マジで！！頑張れww
534:名無しさん＠明日があるさ
12/05/19 07:29:32.71 O
細身スーツ
尖り靴
黒縁メガネ
の割合が多い会社
535:名無しさん＠明日があるさ
12/05/19 10:29:09.62 0
休日に祝賀会とか行かされる。
536:名無しさん＠明日があるさ
12/05/20 14:47:49.03 0
創業年数は約５０年、全従業員数は約９０名、資本金は約１億円。
東京に本社を構えており、電子部品を扱う専門商社で、求人の募集職種は営業事務。
もちろん雇用形態は正社員。
初任給の額面は１９万円～２４万円ぐらいで、前年度のベースアップは３千円～５千円。
前年度のボーナスは年２回支給の約4.50月分。
上記の条件で退職金制度が無い求人の企業なんですが、これはブラック企業に該当しますかね？
基本的に退職金制度を設けていない原因として考えられるのは
①退職金が無い代わりに基本給や昇給などを手厚くしている。
②経営状況が厳しいために退職金を支給したくても支給できない。
③退職金を支給できるだけの資金力が有るにも関わらず、単に支給を渋っている。
以上３点のいずれかだと思うんですが、先生方はどのように考察されますか？
537:名無しさん＠明日があるさ
12/05/21 01:04:37.27 0
うちの会社が入ってるビルの、向かいにある○○クリエイトとかって会社なんだけど、
朝８時になると社訓を大声で唱和しながら、ひとつ言い終わるごとに太鼓がドーン。
そして２列になって、前半分が「エイッ」後ろ半分が「ヤー」と言いながら
階段を２０階ある最上階まで駆け上がり、そして降りてくる。
業務中も、何やら大声が響いたと思うや否や、ドガンとかってなにかをぶつけるような音がよく聞こえてくる。
538:名無しさん＠明日があるさ
12/05/21 21:30:10.16 0
株式会社ＪＡＴＳ
ここは最悪。
夫婦経営、事務員に仕事を教えず召使い同様。
社員の前で夫婦喧嘩。
539:名無しさん＠明日があるさ
12/05/23 06:42:16.11 O
社長とその嫁の息子までいる
キモブサで性格最悪
仕事は出来ないくせにプライドだけは高いから厄介
この家族はマヂキチだよ
540:名無しさん＠明日があるさ
12/06/05 05:53:02.13 O
社長と「その嫁の息子」って何？
社長の息子じゃないのか？
541:名無しさん＠明日があるさ
12/06/05 06:10:25.78 0
残業代を払わない。
542:名無しさん＠明日があるさ
12/06/05 23:42:59.72 0
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part７
ｽﾚﾘﾝｸ(lifesaloon板)
過去スレ（ログ）
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part６
URLﾘﾝｸ(unkar.org)
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part５
URLﾘﾝｸ(unkar.org)
543:名無しさん＠明日があるさ
12/06/06 23:26:33.81 0
フォークリフトを無免許で操作させようとするところって黒？
544:名無しさん＠明日があるさ
12/06/06 23:40:26.35 0
>>543
特に問題ない。
食品偽装とかサビ残とかと一緒で、（社員以外に）誰にも迷惑かけない（だろう）違法行為は
日本じゃ普通。
殺人とか暴力になって初めてブラック。
545:名無しさん＠明日があるさ
12/06/06 23:43:38.41 0
>>536
人の入れ替わりが激しすぎて、退職金をかけるのも面倒くさい。
どうせ最低勤続年数の3年もいないのに、退職金をかけても無駄。
546:名無しさん＠明日があるさ
12/06/07 00:26:13.24 0
ブラック企業の総選挙を行わないか？
547:名無しさん＠明日があるさ
12/06/07 18:46:49.60 0
社長の頭が空っぽ、まったく考える力もなけりゃ、数字も読めない大馬鹿ちゃん
548:名無しさん＠明日があるさ
12/06/07 21:00:54.57 O
>>540
連れ子らしい
でも社長に似ているし、不倫して出来た子だという噂も…
549:名無しさん＠明日があるさ
12/06/07 23:14:20.06 0
愛建電工
パートのおばさんに仕事の邪魔をされ上司に相談すると
相談した事に逆ギレしたおばさんに悪口言い放題言われて
真面目に仕事して邪魔されていただけのこちらが首。
いったい何故か全然わからない。
550:名無しさん＠明日があるさ
12/06/08 23:19:11.32 0
>>549
総合力で
おばさん＞お前
だったんだろ。
551:名無しさん＠明日があるさ
12/06/08 23:25:22.80 0
上層部の愛人だったとか
552:名無しさん＠明日があるさ
12/06/09 00:10:25.94 0
>>551
上層部の愛人だったら、社員になってるよ。
553:名無しさん＠明日があるさ
12/06/13 22:58:28.66 0
じゃあ上司とパートのおばさんは付き合っていたとか
554:名無しさん＠明日があるさ
12/06/13 23:19:39.24 0
一般職やパートの中には、自己保身のために、
仕事を抱え込む人が少なからずいるよ。
総合職にも多いけどね。
555:名無しさん＠明日があるさ
12/06/14 20:58:18.00 0
>>554
サラリーマンの大半はそうだろ。
「自分にしか出来ない」ってのを保険で作っておく。
実際は誰でも出来るんだけど、
「人によって対応が変わるので、マニュアル化は無理です。」
みたいなことを言って、ノウハウは自分の頭の中だけ。
556:名無しさん＠明日があるさ
12/06/15 00:12:27.64 O
ブラック企業の特徴
建前精神論を振りかざす
きれいごとが大好き
なのに結局はカネ カネ カネ
とにかくカネに汚い
557:名無しさん＠明日があるさ
12/06/15 00:14:34.51 0
誰だよウチの会社の特徴書いているやつは。
558:名無しさん＠明日があるさ
12/06/15 01:54:55.92 O
>>556
追加
儲かれば何をやってもいいという体質
取引先や顧客や従業員を犠牲にする
559:名無しさん＠明日があるさ
12/06/15 11:56:24.24 0
倒産しそうだけどなかなか潰れないなぁ
糞社長のツラ観なくて済むから早く潰れてほしいのだけれどね
560:名無しさん＠明日があるさ
12/06/15 13:26:01.98 O
共栄開発興業の漏れは役満ですね
561:名無しさん＠明日があるさ
12/06/15 21:35:04.13 0
愛建電工の設計の募集がまた出ている。
受注が減っているのに定期的に募集が出るという事は
また誰か冤罪で突然解雇くらったのかな・・。
給料安すぎて自分で辞める人も多いけどな。
562:名無しさん＠明日があるさ
12/06/15 22:40:29.22 0
ウチの会社の仕様書かと思った、この板。
563:名無しさん＠明日があるさ
12/06/16 08:51:59.58 0
忘年会、社員旅行、その他飲み会がある。
社会保険のない、給料の安い社員にも参加を勧められる。
564:名無しさん＠明日があるさ
12/06/16 09:10:33.68 O
○タ○ラ
565:名無しさん＠明日があるさ
12/06/16 13:06:01.44 0
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板:401-500番)
566:名無しさん＠明日があるさ
12/06/17 10:15:06.02 0
今年入社初日からOJTで放置され、わけも分からず飛び込み営業。
てめぇの駄賃分は稼いでこいや。と詰められ相談するも「検討しておく」で話を逸らされ
誰が金払ってやってると思っているんだ？愛社精神が足りん。と言われる。
567:名無しさん＠明日があるさ
12/06/17 13:29:08.97 0
>>566
普通。
それで会社（社長）のために金を稼げる奴だけが残る。金を稼げない奴はゴミ箱行き。
568:名無しさん＠明日があるさ
12/06/17 17:23:19.25 0
ハロワの求人票でブラック基準ってありますか？
従業員数とか、創業年数とか…
569:名無しさん＠明日があるさ
12/06/17 18:09:49.70 0
うーん
570:名無しさん＠明日があるさ
12/06/17 18:16:00.69 0
○坂丹○子ふざけんな。
仕事できないくせに。パワハラしてんじゃねえよ、見苦しい。
571:名無しさん＠明日があるさ
12/06/17 19:08:38.16 0
雑誌「ブルータス」の仕事特集買ってみたら、仕事紹介サイトが載ってたけど、締切かブラックばかりだった。
モチベーション上げようと思って購入して失敗。
大体、グーグルとか絶対入れない会社紹介されても。。
572:名無しさん＠明日があるさ
12/06/17 19:37:44.31 O
離職率が高いので辞めたいと言わせにくい雰囲気を作る。
573:名無しさん＠明日があるさ
12/06/18 03:26:18.10 0
結局、ブラックに行く奴って、全然勉強してこなかったタイプ、
道徳的に悪いことをしてきた奴、その他人間性になんのあるタイプだと思うよ？
仮に、こいつがホワイト企業に行っていたら、、、と想像すると明らかに違和感のあるタイプばっかりだもん。
穏やかで人間性の優れた奴は自然にそこそこの企業のホワイト部署に流れ着くもんだよ。
（もちろん反論のある人もいるだろうが、俯瞰すると大体そうなっている、という意味だ）
574:名無しさん＠明日があるさ
12/06/18 03:31:03.95 0
起業、独立すりゃいいんだよ、つーかね、日本という土台がすでに泥の船状態なんだから、
もしくは留学、海外就職の方が明るい未来があると思うよ。
移民は少数しか受け入れない、年寄りが増え若者が苛められる、いまだに高度成長期の教育をしている、
そんな国よか海外、独立の方が建設的な人生になると思う。
575:名無しさん＠明日があるさ
12/06/19 23:18:50.39 0
>>573
俯瞰の意味がわかってないか頭が悪いんでうね？
576:名無しさん＠明日があるさ
12/06/20 19:31:35.86 0
73 ：ななしのいるせいかつ：2012/06/02(土) 16:00:27.98
これらの被害による直接または間接的な経済的ダメージをどうするかも難しい問題。
企業の総務部門などで「問題者」情報など、
本人や家族の不利益になる個人情報を
共有している場合があるという。
それを使われれば、こちらが把握しえない状態ところで
仕事、転職などで差別や不利益を被り続ける。
生活していけなくなる。
これらが明るみに出ないから
集団ストーカー利用企業や組織がいつまでも勝ち組でいられるのだ。
577:名無しさん＠明日があるさ
12/06/21 10:14:16.60 0
調布耳鼻科は、ハッキリ言って
ﾌﾞﾗｯｸです
578:名無しさん＠明日があるさ
12/06/21 19:43:36.62 O
休日はあるが、遊んでいると休み明けに怒られる
商品開発職です
579:名無しさん＠明日があるさ
12/06/21 20:24:29.57 i
チンピラみたいな奴が役職ついちゃってる
580:名無しさん＠明日があるさ
12/06/21 20:58:40.51 0
給料が上がらない。サービス残業
社長がワンマンでセコい
社長が２週間ぐらい海外に逃亡して帰ってこない
社長の顔色をウカガってないと仕事ができない
事務より現場の方が偉いと社長から社員に洗脳する
上司が部下に粘着（携帯をキチガイみたいにかけまくる）
上司が全員病気持ち
毎年必ず社員が新聞やネットに出るくらいのキチガイ犯罪を起こす（笑）
上司が部下に猜疑心で神経を揺らす
部下をパワハラしてノイローゼにして辞めさせる
上司が２重人格。夜中になるとキチガイになり騒ぎはじめる
俺が過去に働いていた某有名な建築企業
過去ログにもネタとしてでてる某有名ブラック企業（笑）
581:名無しさん＠明日があるさ
12/06/21 21:00:01.51 0
株式会社パートナー来夢
582:名無しさん＠明日があるさ
12/06/21 23:23:35.67 0
伝統的に反共教育で洗脳して者地区にするような会社
大会社に多い
583:名無しさん＠明日があるさ
12/06/22 00:52:34.95 0
>>537
笑えるｗ
584:名無しさん＠明日があるさ
12/06/23 13:03:07.19 0
愛建電工だと20年近く勤めても年収300万にも及ばない（残業が多い人で換算）
去年の残業は多い方だったけれど総支給で年収200万足らずだった。
これでも給料が多い方だと言われてたかられた。
生活保護の半分以下かよ愛建電工・・・。
585:名無しさん＠明日があるさ
12/06/26 02:28:12.80 0
「高知県高知市西久万の警備会社」という架空の会社。
586:予言
12/06/26 10:04:42.55 0
予言「近未来、野田総理の消費税増税によって、日本経済は、破綻する！！」
消費税増税によって、日本経済は、悪化し、
「生活保護」、「ホームレス」、「失業者」が、何倍にも増えるだろう。
貧困層はさらなる地獄にたたき落とされ、日本で餓死者が激増するだろう！！
貧困が犯罪を生み、凶悪犯罪が激増する！！
今以上に、日本経済は、悪化の一途をたどり、
数年以内に、日本経済は、「破綻」する！！
「日本発の世界大恐慌」がおこり、世界の経済は、崩壊する！！
野田総理の消費税増税は、史上最大の愚策とアメリカ人から笑われるだろう！！
私は、「失敗した政策」を憎む！！
なぜなら、「失敗した政策」は、何千万人の貧困層を地獄にたたきこむからだ！
今日、午後３時に投票がはじまる！！
私は最後まで戦う！！ ミカエル
587:名無しさん＠明日があるさ
12/06/29 02:25:14.03 0
高知市西久万の株式会社新日本キティホーク
最低最悪のブラック企業
588:名無しさん＠明日があるさ
12/06/29 13:59:17.35 0
東京都足立区にある会社はすべてブラック
589:名無しさん＠明日があるさ
12/06/29 15:49:08.83 O
社名に舎が付いてる。
590:名無しさん＠明日があるさ
12/06/29 17:00:51.80 O
ようやく今から昼飯食べれる俺の会社
591:名無しさん＠明日があるさ
12/06/29 19:56:55.37 O
同族で社長以下親族一同皆キレやすいキチガイ
592:名無しさん＠明日があるさ
12/06/30 10:17:47.61 0
社長とその一家が自己中の塊
仕事はデキるが「俺はこれだけやってあげてるんだぜ？ﾄﾞﾔ」的な態度を丸出しにし、
気に入らないことがあれば徹底的に罵倒、人格を否定する
593:名無しさん＠明日があるさ
12/06/30 14:18:29.40 0
【浦安殺人】 クオリカ (旧ｺﾏﾂｿﾌﾄ) 7【西岡大志】
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板:1-100番)
11 ：非決定性名無しさん：2012/06/30(土) 12:47:09.15
新宿フロントタワーで働くものです。この会社のクレームを書きます。
社長の西田さんちゃんと反省して下さい。
この会社の社員のマナーの酷さにホトホトあきれます。
どうも会社の入っている住友不動産新宿グランドタワーに喫煙室が無い
らしく、隣のウチのビルの喫煙室にわざわざ時間かけてきているようです。
だいたい３、４人でたむろしてきます。喫煙所にこの会社の社員がいない時を
見たことが無いくらいです。隣のビルなのに我が物顔で入ってきてタバコを
吸いながら聞きたくもないのに仕事の愚痴、お客の悪口、ほんと丸聞こえ。
そんなことまで言ってもいいのという金額やシステムのことまで人に聞こえる
声でしゃべってます。
どれだけヒマな会社なのか、どれだけ自由気ままな会社なのかとても
うらやましいぐらいです。
その喫煙所にはゴミ箱がないのですが、飲み干した空き缶、コンビニ袋など
のゴミを置いて出て行きます。普通自分の会社なら捨てないと思います。
西田さん、オタクの会社はどういう社員教育・指導をしているのですか？
社会人のマナー以前の問題です。
この会社の顧客もかわいそうです。支払った金額の中にこれだけ時間を
かけて喫煙した休憩時間コミコミの人件費分を払わされているのですから、
加えて情報漏洩の危険にさらされているとも知らずにホント最低の会社。
594:名無しさん＠明日があるさ
12/06/30 21:42:23.19 0
会社にナイフもってくるのがいるし、送別会の幹事もできないで逆切れするのもいるし、そもそも会社にこないのもいるし。
社長は見えない敵と戦ってるし、幹部社員連中は社内政治ばっかりだし。諦めて転職しようとしても全部落ちるし…。
もう大地震か宝くじ1等当選のどっちかくらいが起こってくれないともう。
595:名無しさん＠明日があるさ
12/06/30 21:48:28.73 O
■仰天検索■
→オウム事件の真相
→123便墜落の真相
→マグナＢＳＰ
→創価警察
→産経統一教会
→朝鮮総連
→携帯電話移動履歴監視
世の中じたい、まるでオカルト。社会の最上層と裏勢力が組んで事件、流行、「社会常識」「世間」を捏造している。
宗教は政治と深く結びつく。何故なら大衆操作機能、集金機能、集票機能、スパイ機能があり、ショックドクトリンにも利用できるから。
596:名無しさん＠明日があるさ
12/07/02 08:20:39.58 0
おいらの会社に派遣されてきたフィット産業（FIT）の人から聞いたこと。
●ボーナスもらってから退職すると「返せ！！！」と言われる。
●退職日がボーナス日後でも、もらう直前に退職願いを出すと
ボーナスが未払いになる。辞めたくても辞めさせてもらえない。
●何とか辞められでも、離職票ださなかったりと嫌がらせがある、
●電話しても居留守つかわれたりすっとぼけられたりする。
●結婚退社する場合、教える義務は無いのに相手の名前と住所を聞かれる。
●就業規則を配らない、総務で照会するのみでコピーは不可。
●大量にコピーをする場合、稟議書（？）みたいな物を書かなければならない。
●内容証明郵便を送っても「受け取らない」。
●２ちゃんの書き込み内容をチェックして「これ、おまえが書き込んだだろ」と詰め寄る。（身に覚えがあるんだろうね）
597:名無しさん＠明日があるさ
12/07/02 12:37:10.99 0
クオリカ社長
878 ：非決定性名無しさん：2012/06/28(木) 14:25:58.92
西田 光志@m1_nishida
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
ＩＴ関連の会社の経営者、未曾有の危機の日本ですが、必ずこれを乗り越えて
繁栄の時代をもたらすために頑張りたいです。
日本の製造業をＩＴで支える。
西田 光志？@m1_nishida
これからも宜しく、昨日は秋葉原でうえちゃんと飲んでました。
リンク先みたけど「これからも宜しく、昨日は秋葉原でうえちゃんと飲んでました。 」は、
11年3月16日のツイートだった。つまり飲んだ日は11年3月15日ということ。
地震直後で大混乱してた3月15日に酒を飲む社長ってすごいな。
しかもツイッターでつぶやく。馬鹿発見機とはよく言ったものだ
598:名無しさん＠明日があるさ
12/07/02 13:55:31.40 0
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
民主党に離党届を提出した衆参両院議員（丸数字は当選回数。カッコ内は選挙区。敬称略）は次の通り。
【衆院＝４０人】
〈１４〉小沢一郎（岩手４）〈５〉東祥三（東京１５）、山岡賢次（栃木４）〈４〉牧義夫（愛知４）〈３〉鈴木克昌（愛知１４）、樋高剛（神奈川１８）、
小宮山泰子（埼玉７）〈２〉青木愛（東京１２）、太田和美（福島２）、岡島一正（千葉３）、古賀敬章（福岡４）、階猛（岩手１）、辻恵（大阪１７）、
松崎哲久（埼玉１０）、横山北斗（青森１）〈１〉相原史乃（比例南関東）、石井章（比例北関東）、石原洋三郎（福島１）、大谷啓（大阪１５）、
大山昌宏（比例東海）、岡本英子（神奈川３）、笠原多見子（比例東海）、金子健一（比例南関東）、川島智太郎（比例東京）、菊池長右ェ門
（比例東北）、木村剛司（東京１４）、京野公子（秋田３）、熊谷貞俊（比例近畿）、黒田雄（千葉２）、菅川洋（比例中国）、瑞慶覧長敏（沖縄４）、
高松和夫（比例東北）、玉城デニー（沖縄３）、中野渡詔子（比例東北）、萩原仁（大阪２）、畑浩治（岩手２）、福嶋健一郎（熊本２）、水野智彦
（比例南関東）、三宅雪子（比例北関東）、村上史好（大阪６）
【参院＝１２人】
〈２〉主浜了（岩手）、森裕子（新潟）、広野允士（比例）〈１〉平山幸司（青森）、中村哲治（奈良）、姫井由美子（岡山）、佐藤公治（広島）、
友近聡朗（愛媛）、外山斎（宮崎）、藤原良信（比例）、谷亮子（同）、はたともこ（同）
599:名無しさん＠明日があるさ
12/07/02 15:13:48.32 0
日本籍の企業
600:名無しさん＠明日があるさ
12/07/02 15:13:59.98 0
日本籍の企業
601:名無しさん＠明日があるさ
12/07/02 20:53:14.11 O
中小同族なんだが、社長の嫁が勘違いしすぎ
自分みたいな完璧な人間はいなくて
自分のことが苦手だとか無理だと思う奴はどこに行っても働けない的なこと言われた
逆にお前みたいに切れやすくてキーキー喚いてすぐにヒステリー起こすような
典型的な鬼女は働くなと言いたい
602:名無しさん＠明日があるさ
12/07/03 10:33:00.39 0
>>601
特定した
603:名無しさん＠明日があるさ
12/07/03 11:21:11.08 O
>>602
そう？ならばさらにヒント
頭がオカシイのは嫁だけじゃないよ。社長もドがつくキティガイ
朝礼など皆が集まる場で特定の社員の行動や言動や仕事ぶりなどについて批判
最終的にはそいつの人格否定にまで及ぶ
基本的には社員全員に対して何かしら気に食わない点があるのだろうが
気分次第であっちこっちに砲撃しまくり
そしてこの害虫夫婦に1人息子がいるのだが、こいつがまたビックリするほど使えない
いきなりスイッチが入るところや、キャパが狭くてテンパると何故か鬱状態になるところがマジキチ親子の証明
604:名無しさん＠明日があるさ
12/07/03 12:05:37.35 0
「出来る出来ないじゃない!やるんだ!! なぜかって？常駐先に『できます』って言っちゃったからだ!!!」
「SEにプライベートなんて必要ない!いつでもITの事を考えろ!! 俺はゴルフと酒の事で頭がいっぱいだけどな」
「IT業界の人間なら、帰宅後のITの勉強は必須だろ!! ｸﾗｳﾄﾞ？ｱﾝﾄﾞﾛｲﾄﾞ？何それおいしいの？」
「IT資格は何でも取れ!いっぱい取れ!! 資格を活かせる案件なんて来ないけどなｗｗｗ」
「お前の経歴、俺が書き換えたから。一応出来るって事にしてあるから。返品されたらわかってるよな？」
「テスターテスターテスター・・・お前なんでこんな案件しかやってないの？ あ、俺が取ってきた案件だったｗｗｗ」
「恋人？家庭？そんなものはSEに必要ない!! ま、俺の家では毎日妻が料理作って待ってくれるけどなｗｗｗ」
「不景気だから薄給でも文句言わずに働け!! 経営陣と管理職の給料は減らさないけどな」
「地方の案件でも文句言わずに常駐しろ!! コンビニもないところで働くなんて俺はごめんだけどなｗｗｗ」
「有給がほしい？ちょっとトイレで鏡に向かって『給料泥棒』って10回言ってこい!!」
「俺が飲みたいんだから飲み会に参加しろ!忙しいとか関係ない!! ワ リ カ ンだけどな」
「土日普通に出社日にしてるけど問題ないよね？ 俺は家族サービスで休むけど。」
「辞めれば？お前の代わりなんていくらでもいるよ？ 俺の代わりはいないけどな」
「納期に間に合わない？お前責任とれるの？ 俺が責任？何で？俺は 管 理 す るだけだから」
605:名無しさん＠明日があるさ
12/07/03 12:07:05.39 0
トイレにカメラが装備されてた
別室の社長がモニターでチェックｗ
しかも突然
「おい！○○、お前！ウンコで紙使いすぎだ！ボケ」とか
「ゴルァ！そこの新人、鏡見てないで外に出てとっとと飛び込み
でも何でも外行ってとって来い」とかマイクでガンガンアナウンス
そのまま営業行くふりして家に帰った
初めて初日・・・それも在籍１時間で辞めた・・・
（その後一切連絡は無かった・・・もうバックレ常連企業なんだろう）
懲りずにハロワで募集中！
606:名無しさん＠明日があるさ
12/07/03 15:45:34.71 0
たぶん既出だろうけど
社長がでると朝礼が4時間とか月２，３回くらいである
607:名無しさん＠明日があるさ
12/07/03 22:01:27.91 0
モラハラ・パワハラが横行する職場
人格否定や仕事と関係ないところでの罵倒なども日常茶飯事
頑張ってるか頑張ってないかは、会社（経営者）に対して
従順であるかどうか、文句を言わずにサビ残するかどうかが基準
そうでない奴は反逆因子であり、攻撃の対象となる
帰ろうとしたら恫喝されるか、良くても挨拶無視
それが当たり前
経営側曰く、こんな素晴らしい会社はないしそこで働かせてもらってる
お前らは果報者だそうだ
ついでに、退職していった奴らはこの素晴らしい会社に相応しくない屑だったから
自ずと辞めていったという
経営者のモラルが低く、大勢の前でバカとか屑とかカスとかおよそ普通の社会人が
公の場で言うような言葉でない単語を使いまくり
顧客や取引先の陰口も平気で言う
あいつはバカだとか、屑だとか、あの会社はカスみたいな会社だとか
そんなだから売上が伸びるわけがなく、いつまでたっても零細なのかも
しれないがな
608:名無しさん＠明日があるさ
12/07/04 11:04:25.55 0
■東電、受刑者も原発賠償
福島刑務所８０人、１人８万円…全員なら１億３６００万円
URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
東京電力福島第１原発事故を受け、福島刑務所（福島市）の受刑者８０人余り
が東電に住民賠償を請求し、一律８万円の賠償を受けていることが３日、
法務関係者への取材で分かった。
609:名無しさん＠明日があるさ
12/07/04 23:12:06.29 0
受刑者を刑罰受ける以外に差別していい理由なんかあるの？
610:名無しさん＠明日があるさ
12/07/05 23:19:53.51 0
俺の面接受けた会社。
従業員５人くらいの小さな工場。
賃金月給１５万円で人数が足りないのか仕事が間に合わず
毎晩遅くまで残業させられるそうです。
日曜日出勤でも２５％の割り増し賃金。家は２５％でやらせていただいております。
社員は黙認だそうです。公休の出勤や深夜残業も２５％だそうです。
深夜残業や日曜日出勤した場合は５０％ですよ。社長さん。
でも採用されなくて助かりました。強制残業も目に見えています。
説明を聞いて労働監督署でも報告しておけばよかったかも？
でも証拠がないからね（笑）
もう１社は従業員約８名足らずの精密工場。
月給賃金１２万７千円という安さ。交通費なし。昇給なし。賞与なし。
女の従業員ばかりを集めるスケベ社長。経験者でも採用されなかったが
よっぽど女性社員が好きなんですね。そんな事だから成長しませんよ。
611:名無しさん＠明日があるさ
12/07/05 23:25:01.78 O
電話対応でわかるよ
なんかタメ口ぽい口調で、待たせる間も保留にしないから周囲の雑音が聞こえまくり
変な女の声のバカ笑いや誰かが叫ぶ声とかが聞こえたらガチ
612:ブッラク
12/07/05 23:35:43.99 0
テンポリノベーションはやめとけ。
ブラック企業そのもの
613:名無しさん＠明日があるさ
12/07/05 23:36:01.93 0
俺の将来の夢。夢といっても地元で会社の社長になり天下を取るという事。
今まで不採用にしてきた会社や退職した会社に対して復讐するのが夢。
復讐する。といっても悪い意味の復讐ではなく、仕事をあやつり俺の奴隷にする。
逆に頭を下げさせる土下座させてやるのが俺の夢。
今度コネで某会社に入社する予定だけど、その会社で腕を磨いていずれのし上がってやる。
今まで不採用にしてきた会社から頭を下げさせる存在になってやる。
614:名無しさん＠明日があるさ
12/07/05 23:51:04.25 0
以前勤めていた会社の社長は
固定資産マニア。会社を大きくするだけが頭の中にあり
従業員の事は一切考えない経営者。
工場を増やして従業員を退職に追い込んだりとやりたい放題。
２代目の社長は駄目というけどやっぱりカスだったわ。
615:名無しさん＠明日があるさ
12/07/07 19:52:13.16 O
高知の株式会社新日本キティホークは最低最悪のブラック企業
616:名無しさん＠明日があるさ
12/07/08 09:49:26.22 0
ヒデキ ７５７２さんが勤務している会社
617:名無しさん＠明日があるさ
12/07/15 17:42:48.94 0
ブラック企業は従業員だけでなく全てに対してブラック
得意先には細かい注文無理難題を押し付け些細な事でクレームの嵐
近所にはゴミ悪臭騒音垂れ流し
618:名無しさん＠明日があるさ
12/07/23 21:50:44.70 0
4 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/19(木) 17:22:22.35 ID:U5FVspx50
カナヤマホールディングス
仕事内容
◎社用車での社員送迎
求める人材
★未経験者OK★
◎要普通免許（AT限定可）
◎礼儀正しい立ち居振る舞いが出来る方
◎責任感のある方
勤務時間
9：00～18：00(休憩あり)
給与
月給20万円～30万円
※前職・経験・能力を十分に考慮し、話し合いのうえ決定します。
昇給・賞与
昇給／年1回（6月）
賞与／年2回（6月、12月）
諸手当
通勤手当、家族手当、単身赴任手当
休日・休暇
日曜日、祝日、夏季休暇、冬季休暇、年次有給休暇、特別休暇
福利厚生
・社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労働災害保険)完備
・慶弔見舞金制度
・退職金制度
67 ：名無しさん＠引く手あまた：2012/07/23(月) 14:31:09.11 ID:fJ3eHqox0
>>4 >>7
ここだけは、やめておけ
北川とかいうのが、最近愛人と入ってきて役員気取りで好き放題やっている
この人さえいなきゃいい会社
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)l50
619:名無しさん＠明日があるさ
12/07/25 12:54:49.21 O
激安給料すぎて、子供はいないだけでなく、結婚できない奴ばかり。
円満な家庭生活は無能親会社出向社員だけ(笑)
620:名無しさん＠明日があるさ
12/07/25 22:18:07.63 0
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part８
ｽﾚﾘﾝｸ(lifesaloon板)
過去スレ
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part７
ｽﾚﾘﾝｸ(lifesaloon板)
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！part６
ｽﾚﾘﾝｸ(lifesaloon板)
621:名無しさん＠明日があるさ
12/07/25 22:46:21.84 0
知り合いの話だが…
仕事中、半月板損傷して1ヶ月手術・リハビリのため入院
復帰した月の給料手取り170,000円→15,000円
昔、辞めた人が労基署にチクって月3回の休みが月6回に増えたらすぃ
給与台帳？がリアルと労基署提出用の2種類あるウワサがある
誰か過労死するか、社長（80近いワンマン爺）が専務（息子・50代の気分屋）に
代変わりしなきゃダメかもしれない
ちなみに、北海道内の某自動車ディーラーの話
622:名無しさん＠明日があるさ
12/07/25 22:52:48.73 0
朝9時出勤で帰れるのが早くて24時、遅いと2時ころなんですが、これって当たり前ですよね？
623:名無しさん＠明日があるさ
12/07/25 22:55:49.67 0
>>613
夢を壊すようで申し訳ないんだが、天下をとろうとする大名に限って途中挫折している。
秀吉も天下を取ろうというのではなく、その場その場のベストを尽くしていって結果としてとれたのだと思う。
624:名無しさん＠明日があるさ
12/07/25 22:57:30.56 0
知り合いの話だが…
仕事中、半月板損傷して1ヶ月手術・リハビリのため入院
復帰した月の給料手取り170,000円→15,000円
昔、辞めた人が労基署にチクって月3回の休みが月6回に増えたらすぃ
給与台帳？がリアルと労基署提出用の2種類あるウワサがある
誰か過労死するか、社長（80近いワンマン爺）→専務（息子・50代の気分屋）に
代変わりしなきゃダメかもしれない
ちなみに、北海道内の某自動車ディーラーの話
625:名無しさん＠明日があるさ
12/07/25 23:10:53.65 0
業務連絡
「過労死多発地区で行方不明者発生、至急捜索隊編成願います。」
何か事件が起こらないと動かないからね、事前回避ってのがないんだ。
626:名無しさん＠明日があるさ
12/07/25 23:14:02.98 O
社訓唱和の時間だああああああああ
627:名無しさん＠明日があるさ
12/07/26 04:31:13.21 0
こんな時間まで働かせる
628:名無しさん＠明日があるさ
12/07/26 05:36:42.06 0
ユビキタスエンターテイメント
ってどお？
629:名無しさん＠明日があるさ
12/07/26 13:54:49.21 O
教育でカーネルサンダースの成功例をやたら持ち上げる
630:名無しさん＠明日があるさ
12/07/26 19:05:32.55 0
鉄パイプと一緒に作業者の指も切断。
631:名無しさん＠明日があるさ
12/07/26 20:07:16.53 0
オーナー企業は総じてブラックが多い
ましてや二代目にもなると、馬鹿のクセに目立ちたがる
おまえ、引き継ぐ前に会社２回起こして、２回潰してるだろ
社員はみんな知ってんだよ、バカ２代目
632:ハンター
12/07/26 20:11:44.05 0
式会社ブリッツは、カーチューニングパーツの企画、製造、販売を
目的とする 東京都西東京市 の企業です。
633:名無しさん＠明日があるさ
12/07/29 20:12:36.87 0
クレームきたら会議中とかいって客が諦めるまでひたすら逃げ回るのって当たり前でしょ？
しかも全員やってる。
634:ハンター
12/07/29 22:37:55.09 0
株式会社ブリッツは、カーチューニングパーツの企画、製造、販売を
目的とする 東京都西東京市 の企業です。
635:名無しさん＠明日があるさ
12/07/29 23:55:39.55 0
トップがDQNだからワンマン経営により現場、事務員、役員は振り回されてばかり。
そして、不具合や予定外の事態が起きた時にうまく対処できないことを現場やその担当に当り散らす。
そんな奴に誰もついていけないし仕事が続かず辞めてしまうわ
636:名無しさん＠明日があるさ
12/07/30 20:54:18.95 O
残業代は一円たりとも出ないが、残業前提の仕事量。
昼間、現場やってたら内勤は夜しか出来ねえだろうが。
637:名無しさん＠明日があるさ
12/07/30 22:14:03.09 0
上は現場の実態を把握していない。
自己愛の中間管理職が好き勝手にやってる無法地帯。
新人、新規参入者を受け入れる準備がない。
指導・育成する人手もノウハウもない。
仕事できるやつはいるが他人に教えることができないので相続不可。
いなくなっただけで仕事が止まる。
皆それがわかってるから必死になっておんぶに抱っこしているがその所為で
そいつは壊れかかっている。
できもしないＯＪＴ()とやらにまかせっきりだが実質は本人の能力、努力頼み。
毎日場当たり的に働いてるだけでノウハウ蓄積しないか、させようとしないスケジュール。
そのスケジュールも実は平社員が作ったものを管理職らしいおっさんがこねくり回してるだけ。
今後の展望なんてもの何一つ見えないこの職場で俺はどうしたらいいんだろうね。
とりあえず転職準備ですか。
638:名無しさん＠明日があるさ
12/07/31 16:21:07.10 0
今月の所轄事業部内
過労死者数 2
逃亡者数 10
通院治療率 90%
639:名無しさん＠明日があるさ
12/07/31 22:14:13.33 0
愛建電工は井関の精米器の受注も減って
舶用の制御盤のベースがあったけれど
造船の受注が激減するので、社員を突然不当解雇する程なのに
募集は出してるのなｗもう会社潰す気なんだろうなｗ
住友の受注生産については売り上げは多いけれど赤字が多いので余計苦しくなる。
640:名無しさん＠明日があるさ
12/08/01 17:19:40.68 0
愛建電工のパートの時給は最低賃金より下。法律なんて関係ない。
ちなみに社員の時給でも900より少し上ぐらい。
あと、残業時間が20時間までしかつかないのでサビ残を計算すると
社員でも時給900円を下回る。
倉庫で登記しているものを工場として作業をしたりと零細企業は色々とやってる。
641:名無しさん＠明日があるさ
12/08/03 02:05:59.12 O
ゼネコンは多少挙がってるが、警備はあまり挙がってないな
あんなもん 昼夜連勤５日＝丸２日半 まではあたり前
（同一の取引先に３日以上連勤させない提出用の出勤票あり）
週10日、月40日勤務も多々ある（閑散期は月10日の場合もあるが……）
夜勤→昼勤間は移動時間のみ、仮眠無しはザラ
昼勤→夜勤も残業があると帰宅は出来ない
多少時間がとれれば車中泊かネカフェ、マクド難民状態デフォ
夜勤手当はあれども、連勤手当は無し。サー残有り
昼休みも職長会議や10分前行動等で１ｈきっちりは、まず休めない
業務上必要な資格試験受講や更新日も日給はたいてい出ない
正社員でも完全日給制、最低額の保障なし、有給なし がデフォ
取引先によるが 雨天中止、台風中止、長期休暇、現場都合の予備日等が重なると
保険をひかれれば子どもの小遣いレベルしか残らない
（よって社保のある会社でも加入を断る社員もいる）
未婚30～50代（身体に無理のきく）か、爺（年金有り）のみが多い
トップの同族率、ヤと裏で繋がっている事も多い
取引先下請の社員にモンモン率も高い（ゼネコン系）
642:藤○剛○
12/08/03 06:40:34.23 O
>>635-637の特徴を兼ね備えた、株式会社●日本エ●ター●ラ●ズ
643:名無しさん＠明日があるさ
12/08/05 13:31:09.66 0
たこ部屋社員寮なのに死後3日発見されなかったやつがいるらしい。
644:ハンター
12/08/08 20:19:49.65 0
株式会社ブリッツは、カーチューニングパーツの企画、製造、販売を
目的とする 東京都 西東京市 の企業です。
645:名無しさん＠明日があるさ
12/08/08 22:59:11.13 0
発注の打ち合わせで某社に呼ばれて行ったら、
その社内がホストとキャバ嬢で一杯で、
そこのトイレに
「小便１００円、大便５００円」って張ってあって、
大きな壺が置いてあった。
危なくってとんずらしたよ。
646:名無しさん＠明日があるさ
12/08/09 00:19:48.32 0
日本果実工業＠山口県山口市仁保
違法で犯罪行為の偽装請負（鴻池運輸が関係） 常軌を逸したパワハラ 低賃金 労働基準法無視
サントリー、コカコーラ、伊藤園、花王、キリン、アサヒ、ＪＴ、ダイドー、サッポロ
などの飲料を製造してる
そんな日本果実工業の代表取締役社長 藤野正義
名前が正義とかｗｗｗｗｗｗｗｗ
647:名無しさん＠明日があるさ
12/08/09 09:25:34.01 0
くっさ
648:あぼーん
あぼーん
あぼーん
649:名無しさん＠明日があるさ
12/08/11 19:18:57.81 0
auのサポートは債務不履行レベル。
URLﾘﾝｸ(ameblo.jp)
650:名無しさん＠明日があるさ
12/08/28 15:19:20.53 O
社員の家族旅行や冠婚葬祭の規模で、家計を推測し給料を絞りまくる。
こいつの実家の財力を加味すると賃金は、○○ぐらいでいいだろう。
651:名無しさん＠明日があるさ
12/09/12 10:35:58.55 O
■■２０１２ブラック企業就職偏差値ランキング■■
殿堂【祝】SFCG ｴｽｸﾞﾗﾝﾄｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ ﾛﾌﾟﾛ 武富士【倒産】
80 東芝 大庄 ｼｬｰﾌﾟﾞ
75 気象業界(日本気象協会、ｳｪｻﾞｰﾆｭｰｽﾞ) ﾓﾝﾃﾛｰｻﾞ ﾜﾀﾐ IEｸﾞﾙｰﾌﾟ(光通信・ﾌｧｰｽﾄﾁｬｰｼﾞ・ﾆｭｰﾄﾝ・ｾﾌﾟﾃｰﾆ等) 東京ｺﾝﾋﾟｭｰﾀｰｻｰﾋﾞｽ[TCS] ｱﾄﾞﾊﾞﾝﾃｰｼﾞ
74 ｵﾝﾃｯｸｽ 先物取引[外為証拠金取引]業界 浄水器販売会社(OSGｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ等) 佐川急便 ｻﾆｯｸｽ
73 SEL&MST 大創産業 中央出版系列(ELBEC等) 丸八真綿
ﾌｧｲﾌﾞﾌｫｯｸｽ[ｺﾑｻ] 人財開発[東京ｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞｸﾞﾙｰﾌﾟ] ｼﾞｬｽﾃｯｸ
72 大塚商会 ｱﾋﾞﾊﾞ ﾊﾟﾁﾝｺ業界 ｳｨﾙﾌﾟﾗｳﾄﾞ ﾍﾞﾝﾁｬｰｾｰﾌﾈｯﾄ[VSN] ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞ
消費者金融 ｾﾌﾞﾝｲﾚﾌﾞﾝ TV番組制作会社 零細出版社 編集ﾌﾟﾛﾀﾞｸｼｮﾝ ｱﾄﾞｰﾋﾞｼﾞﾈｽ 大東建託 東建ｺｰﾎﾟﾚｰｼｮﾝ
71 楽天 ﾘｸｼﾙ 再春館製薬所 外食産業(ﾓﾝﾃ別格) ｿﾌﾄﾊﾞﾝｸBB(販売職) ｱﾙﾌﾟｽ技研
富士火災 ﾌﾙｷｬｽﾄ 富士ｿﾌﾄ[FSI]
70 証券ﾘﾃｰﾙ営業 ｱｰﾙﾋﾞﾊﾞﾝ ｼﾞｪﾑｹﾘｰ 家電小売業界(ﾔﾏﾀﾞ等) 引越業界(ｻｶｲ等)
ｾﾝﾄﾗﾙ警備保障[CSP] 綜合警備保障[ALSOK] MKﾀｸｼｰ 船井電機
69 JTB 生保営業 ﾚｵﾊﾟﾚｽ 大和冷機工業 着物販売会社 ﾄﾗﾝｽｺｽﾓｽ
人材派遣・業務請負業界(ｱﾄﾞﾊﾞﾝﾃｰｼﾞ・ﾌﾙｷｬ別格) 日本電産
68 宝飾業界(ｼﾞｪﾑｹﾘｰ別格) ｱﾊﾟﾚﾙ販売(外資除外) 小売[流通]ｺﾝﾋﾞﾆ業界(大創産業・ｾﾌﾞﾝ・家電小売業界別格)
ｿﾌﾄｳｴｱ興業 ｵｰﾋﾞｯｸBC ｺｱ 陸運業界(ﾔﾏﾄ・日通等/佐川別格)
67 ﾒｲﾃｯｸ[MEITEC] 自動車販売会社(ﾈｯﾂﾄﾖﾀ等) OA系販売会社 HIS 富士薬品 伯東 ﾆﾁｺﾝ
66 ﾏﾝｼｮﾝﾃﾞﾍﾞﾛｯﾊﾟｰ(不動産販売系) 家電ﾒｰｶｰ(ｼｬｰﾌﾟ・船井別格)
65 旅行代理店(JTB・HIS別格) 日本食研 USEN 伊藤園 ﾒﾉｶﾞｲｱ ｾｺﾑ[SECOM]
652:名無しさん＠明日があるさ
12/09/12 14:45:24.57 0
山○組の系列参加企業
運輸部門・・・上組（かみぐみ・本社・神戸市・神戸港の他に横浜港にも進出。
日本最大級の港湾運輸会社）
不動産部門・・数え切れないが兵庫県の土地の３分の１を占める。
代表格として岸本総本部長らが経営する不動産コンサルタント会社。
岡山の大石組が経営する不動産会社は全国に散らばる。
土木部門・・・最近では鉄道建設部門に進出。
建設部門・・・兵庫県の他、岡山、鳥取、福井、島根など西日本一帯に進出。自
民党議員と関係が深い。
建築部門・・・最近の大型スーパーマーケットの進出に伴う状況で山○組も大学
院修士修了の一級建築士を雇い入れている。
法律事務所・・山之内弁護士（香川出身・早稲田卒・大阪弁護士会）が有名。山
○組の懐刀。兵庫弁護士会は実質、山○組の傘下。
食堂部門・・・西日本一帯の焼肉部門や韓国・朝鮮料理店を牛耳る。
警備会社・・・最近では広島の警備開発と関係が深い。役員を大量に送り込んで
いる。
貸金融部門・・ヤミ金が有名だが、全国展開している。
製造業１・・・自転車製造でも過去に３代目の時代の若頭・梶原が手がけていた
だけに現在でも続いている。新屋産業。
製造業２・・・機械部品産業も阪神地域一帯で細々と経営している。
製造業３・・・食品加工部門でも日本国内の精肉業を仕切っている。
製造業４・・・洋菓子のゴ◎チャロフは有名。最近は広島のアンデルセンにも役
員を送っているようだ。
流通部門・・・スーパーのフレスタに関与しつつある。
人材派遣・・・神戸では神◎製鋼現業部門を筆頭に様々な部門に展開。
女性コンパニオンもこの部類に入る。
653:日本気象協会のブラック度はＭＡＸです
12/09/13 02:21:57.44 O
日本気象協会の職員どもらは9割以上が予報士資格所持してるが、
ハレックスからの年収80万の資格持ち派遣社員もかなり多い！
さらにいうと、日本気象協会の職員どもらの9割5分は河合塾偏差値４０～５０の駅弁卒(長崎大、静岡大、新潟大、都立大など)ばかりで私立のいいとこ出身者(慶應上智など)はまずいない。
彼らは高校も公立出身ばかり
そのためか、クソみたいな年収、サービス残業地獄、ボーナスなしでも洗脳されてしまう奴らも多い
彼らの生活は極めてひどいのだ
一例を紹介
月～金曜
朝9時15分 出社
昼12時40分～12時間50分 (10分で飯完了後すぐに雑務へ)
12時50分～24時10分
仕事終了
24時20分～タクシーで家へ
納期間近になると、日曜も出社している
【残業代に関して】
・例え昼10分しか取れなくとも50分はただ働きとなる
・連続6時間働いた場合、必ず30分残業時間をマイナスにしなければならない(ここで休憩を取る者は誰もいない)
・1日6時間、1ヶ月120時間残業をしたとしても、申請が認められるのは
年間で350時間、つまり1ヶ月平均30時間程度までと決まりがあるため、サービス残業が極めて多い状況となっている
654:名無しさん＠明日があるさ
12/09/13 21:57:42.46 O
親会社から無能として放られ、小生の勤める子会社に非正規で雇われている無能がいる。
そいつは、やはり仕事が出来ず、子会社社員が、そいつの業務を兼務してる状態だが、給料は無能の方が遙かに上。
655:名無しさん＠明日があるさ
12/09/15 06:28:56.76 I
家族経営
一家嫌われすぎ
656:名無しさん＠明日があるさ
12/09/15 07:13:05.78 0
株式会社マイティークラフト
石森礼二
657:名無しさん＠明日があるさ
12/09/17 02:46:37.06 0
卒業直前に内定を出す
658:名無しさん＠明日があるさ
12/09/17 16:41:56.88 0
後付推薦
659:名無しさん＠明日があるさ
12/09/17 21:38:21.95 0
恐れや恐怖により社員を働かせている会社
ネガティブな考え方より、ポジティブな考えで仕事をしたほうがはるかに効率がよく
社員満足度も向上する。
金融崩壊で産業構造や生活環境が変わるのではないだろうか？
660:名無しさん＠明日があるさ
12/09/18 17:00:52.90 0
人間は友情とか愛情はすぐ忘れるけど、恐怖は忘れることがない、
とソ連の独裁者スターリンは言った。
661:名無しさん＠明日があるさ
12/09/21 18:40:19.86 0
>>659
たぶん、悪い方向に変わっていく。っていうか、良くなる要素が見当たらない。
景気が悪くなると経営者はどんどん短絡的な考えに堕ちていく。
失われた20年といわれる今までがそうだったようにね。
662:名無しさん＠明日があるさ
12/09/22 01:16:35.78 0
>>589
私が前いた会社は、
漢字二文字の会社だったけど、
社名にその「舎」と、もう一つは、>>1に挙げられてる漢字が入る
会社だったよ。
見事にブラックだった。
663:名無しさん＠明日があるさ
12/09/23 13:58:51.91 0
「社員ひとりひとりが経営感覚を持つ」みたいなことをモットーとしている会社。
ヒラにまでこんな価値感押し付けるなっつーの。
経営感覚云々いわねーで、ちゃんと仕事の区分けと責任のライン設けろよ。
664:名無しさん＠明日があるさ
12/09/23 19:02:40.58 0
時給換算したら最低賃金以下になるようにサビ残させる
665:名無しさん＠明日があるさ
12/09/24 18:16:54.26 0
【ランキング】「この会社、ブラック企業かも」と思うとき
ｽﾚﾘﾝｸ(dqnplus板)
666:名無しさん＠明日があるさ
12/09/24 21:30:56.69 0
本当のブラックはネットの悪い書き込みの犯人を徹底的にさがすから注意。
内情をばくろした書き込みなんかはばれやすい。
あと、掲示板の情報が漏れてんじゃないかって事例もある。
667:名無しさん＠明日があるさ
12/09/24 22:20:58.12 I
事実なんだから仕方ない
668:名無しさん＠明日があるさ
12/09/24 22:34:45.77 O
見つけたらクビ？
ネットに悪口書いたからクビだ！でクビに出来んの？
669:名無しさん＠明日があるさ
12/09/24 23:45:28.21 0
>>668後先考えずにそんな発言できる低脳経営者ならやりかねんwただし、クビにされたら即労基署に行って不当解雇されたといえばいい
670:名無しさん＠明日があるさ
12/09/25 00:13:26.67 0
社員四人とかなら別だけど、
そこそこの規模なら内部告発でも
バレないよ。
下手に動くと会社の機密が露呈するし。
671:名無しさん＠明日があるさ
12/09/25 01:09:49.78 O
中途採用情報と従業員駐車場の見学で五割。残りの三割は実際に現場を見て、最後は信用調査。
672:名無しさん＠明日があるさ
12/09/25 20:26:12.67 0
>>670
知ってる秘密や内情の内容から、たぐっていくからな。
そういうのを専門に調べる会社もあるし、警察のＯＢとか顧問してたりする場合もある。
数百人くらいの会社ならすぐばれるよ。
社長が真性の基地外の場合はここまでやるから注意。
673:名無しさん＠明日があるさ
12/09/25 23:09:31.43 0
>>672
大きな会社も社長に限らず経営陣がそういう主義だと徹底的にやる。
大手の人事はつながってるからネガティブ工作もする。
674:名無しさん＠明日があるさ
12/09/26 21:01:10.06 0
でも、こういうブラックの社長って、自分が死んだら従業員が喜ぶだろうなって
考えて、イヤにならないのかなあ。
それとも人間やめちまってるのが多いってことかな。
675:名無しさん＠明日があるさ
12/09/27 02:26:41.00 O
【速報】【国会騒動】ブラック企業のウェザーニューズで二度目の過労自殺者！【世間騒然】
ｽﾚﾘﾝｸ(ascii板)
非常に遺憾な恐るべきことが再発してしまいました。私たちはまたしても従業員を過労自殺に追い込んでしまいました。彼女の名は『うえだ』、享年２４歳です。
彼女は自殺直前に労働組合に訴えにきていましたが、我々従業員は彼女の声を無視し続けました。
現在、ご家族が訴訟準備に入っておられます。
日本気象協会といい、ウェザーニューズといい、気象業界は大変ブラックな世界です。
レイバーネット日本
ジャーナリスト
CHIE MATSUMOTO
676:名無しさん＠明日があるさ
12/09/28 01:56:50.44 I
マジキチだから、自分が嫌われてるなんて
微塵も思ってないぞ
むしろ慕われてると勘違いしている
馬鹿って幸せだよねー
677:名無しさん＠明日があるさ
12/09/28 20:33:44.19 0
>>676
オレのとこの社長は少し気づいて、どうも精神を病んでるようだ。
見た目が変だし、やってることが明らかに基地外。
そんなバカなことやってると会社潰れるぞ。
678:名無しさん＠明日があるさ
12/09/29 19:32:41.20 0
【ブラック】船井 フナイ FUNAI 【カルト】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
679:名無しさん＠明日があるさ
12/09/30 17:58:34.63 0
ある福岡の零細の１日
・会長 社長の父
・専務 社長の母
・常務 社長の妻
借金５億円 西日本シティ銀行・福岡銀行から取引停止
社員21人
・朝７時出社 社長のチェックを受けながら1時間半掃除
・8時半～9時半 社長の精神論の朝礼 ラジオ体操はみんな揃わないと社長と専務から暴行される
・９時半 始業 メールなんて使えない零細が相手だから朝からコールセンター並みに電話が鳴り響く
12時 昼休憩 みんなでいただきます。すこし贅沢な弁当を買うと「新人の癖に贅沢か」と注意
定時は6時だが課長の許可がないと帰宅できない。しかし、６時に事務が勝手にタイムカードを押す
土日は本来休みだが、許可制度＆休みに何をしたか？社長から追及される
ゴールデンウィークは読者感想文がある
680:名無しさん＠明日があるさ
12/10/01 13:45:49.55 0
471 ：就職戦線異状名無しさん：2012/10/01(月) 04:47:53.23
就活生ではなく企業側の頭やベーって思ったのがあったな。
○塚商会だが、会社説明会中に流す成功事例で、すっげー簡単に訳してしまうと
「あまりに短納期で間に合いそうにないからUIの部分はお客様の情報部門で作らせることで、
期限内に間に合うようにできたよ」
ってのだった。よくあんなのを成功事例として就活生に流せるな。しかもわざわざ役者雇って
再現VTRみたいな感じに作ったシロモノみたいだったし。
681:名無しさん＠明日があるさ
12/10/01 18:44:16.51 0
～空求人を見破る～
①応募資格「即戦力となる方」と書いてあるのに「※未経験も可」という矛盾した文面が綴られている
②面接に行ったら会議室で20分ほど待たされる
③応募してから面接のオファーがくるまで一週間以上経過している
④募集要項や業務説明に人を採用しようという意識が希薄（ありきたりな言い回し、抽象的な説明文等）
⑤本来の業務や事業内容とは関係のないこと角度で会社をPRしている
（経営者が元〇〇出身のエリート、オフィスが奇麗、駅から近い等）
⑥資本金5000万未満、従業員数100名にも満たない程度の小規模事業所のくせに年がら年中募集してる
⑦報酬のMAXが会社規模や事業内容からするとかなり高額に設定されている
⑧履歴書や職務経歴書に記載のない個人情報を必要以上に収集しようとする
⑨経営者、スタッフの写真やインタビュー文面に異様なナルティシズムが漂う
⑩実際に面接に行ってオフィスを見ると事前に聞いてる話と違うことが散見される
⑪面接の連絡をしてきた人事担当者のテンションが異常に高い
（それと相反するように面接に出てきた現場担当者のテンションが低い、ネガティブ）
⑫そもそも「何故求人をしているのか」の説明が無かったり曖昧だったりする
⑬経営者や役員のツイッターをチェックすると、仕事そっちのけで終日つぶやいてる
⑭経営者や役員のブログが自慢ネタ日記と化している
⑮2chで企業スレを探し従業員が業務そっちのけで不平不満を書き連ねている
682:名無しさん＠明日があるさ
12/10/01 23:21:41.62 0
１３ヶ月間に休日は３日 死亡の３０歳社員に過労死認定 茨城の和菓子製造
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
水戸労働基準監督署は１日、男性社員に１３カ月間で３日しか休日を与えなかったとして、
労働基準法違反の疑いで、茨城県笠間市の和菓子製造会社「萩原製菓」と男性会長（６９）、
女性社長（５４）を書類送検した。
労基署によると、社員は昨年８月３０日、仕事を終えて帰宅後に倒れ、心室細動により、
同９月１日に３０歳で死亡。 今年２月、過労死が認定された。
送検容疑は、労基署に労働協定の届け出をせずに、平成２２年８月から死亡直前の
昨年８月までに休日を３日しか与えず、計５３日の休日労働をさせたとしている。
会長と社長は容疑を否認している。
タイムカードには毎月１００時間以上の時間外労働が記載されていたが、
会社側は「休憩を取っていた」と否定し、確認できなかったという。
URLﾘﾝｸ(sankei.jp.msn.com)
683:名無しさん＠明日があるさ
12/10/02 14:47:02.31 0
213 名前：名無しさん＠引く手あまた ：2012/10/01(月) 21:50:06.13 ID:qGaZegiV0
長くてごめん 株○会社シゲマツ
ウェブ応募後、会社から「今日面接に来てほしい」との電話。在職中で行けなかったので後日面接を受ける事に。
会社が指定した日時に訪問→ババアの従業員どもに面接にきた事を話し、待合室で待たされる。
その後２０分経過。通りがかった別の従業員が「今日面接だとお話はしていましたか？」だと。
今までの経緯を伝え、やっと面接官の元に通されると面接に来た事を話したババアの従業員どもが面接官だった
（ついさっき面と向かって言ったのに忘れてたのか！）
「結婚はしないの？」「そのうち良い人が出るわよ」だの、他にもいろいろとセクハラ発言をし
（彼氏いるけど彼氏の仕事の関係で今はタイミングじゃない、余計なお世話）
こちらの怒りもMAXとなり始めた頃、「じゃあ来てもらおうと思います」「今週中に電話します」と言われ終了。
その後電話もなく、数日後履歴書を折って返却してきやがった。
アルツハイマーの巣屈だった
684:名無しさん＠明日があるさ
12/10/03 02:40:04.46 O
【社名】Ｋらり
･本業は製造業、それだけでは儲からないので派遣業も行う(しかも正式な紹介予定派遣ではない)
･人材確保のためにハロワなどにチラシを置いて求職者を集める
･集められた求職者は訓練と称してそこで機械の扱い方を学ぶ
･一定期間訓練すれば派遣先が決定…というプログラムだが、あくまで求人があればの話で、なければひたすら訓練を受けて待たせる←訓練を辞退しようとすると難癖つける
･求人の紹介は訓練を受けてる人にしか行わないが、訓練を受けてる求職者が少なくなると訓練を辞退した人にも紹介の話が舞い込む←この会社がいかに紹介先の言いなりで、利益の事しか頭にないのが判る
･求人の話があっても求職者は一択しかできないよう強要する
･ここがブラックな事やってるので紹介先はハイリスクなベンチャーやブラック企業ばかり
･アフターフォローもあると言ってるが、ここの言ってるフォローとは求職者の意思を汲み取ることではなくて、ひたすら精神論や持論を押し付けて叩き上げる体育会系の理論
･訓練で機械の扱い方を教わるが、紹介先によっては全く使ったことのない機械を扱うので予習の意味を成さない←訓練の内容が張りぼてに過ぎない
･紹介先に派遣されない限り無報酬、交通費も支給しない。
ちゃっかりこの会社は商工会から支援金まで貰って貧困ビジネスで儲けてる悪徳企業。
685:名無しさん＠明日があるさ
12/10/03 09:18:04.31 O
ついに体調がおかしくなった(笑)強い頭痛、吐き気（吐いた）、倦怠感。
686:名無しさん＠明日があるさ
12/10/03 17:07:40.38 0
infosys：情報システム［レス削除］
ｽﾚﾘﾝｸ(saku板:35-番)
削除対象アドレス：
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板:468番)
削除理由・詳細・その他：
１． 個人の取り扱い
個人が特定できる情報が記載され誹謗中傷が行われている。
687:名無しさん＠明日があるさ
12/10/03 18:35:23.62 0
個人情報漏えい:「情報屋」ら８人逮捕 漏えい中核にメス 企業・官庁に協力網（毎日新聞 2012年09月28日 中部朝刊）
URLﾘﾝｸ(mainichi.jp)
「愛知県警が摘発を進めてきた一連の個人情報漏えい事件は２７日、「情報屋」と呼ばれる愛知県内の調査会社役員２人の逮捕で大きな節目を迎えた。
情報屋は各地の探偵業者らにネットワークを張り巡らし、情報売買の「元締役」として暗躍してきたとされる。県警は「闇ビジネス」のキーマンに捜査の
メスを入れ、事件の全容解明を急ぐ。（中略）
両容疑者は探偵業界内で「情報屋」と呼ばれ、広く知られていた。２人は全国で浮気や身元調査のために個人情報を求める探偵業者などから依頼を集
め、各分野の情報取得に強い探偵業者らに入手を依頼していた。探偵業者はそれぞれが独自に協力者を作り、企業や官公庁などが管理する情報に不正に
アクセスしていた。（中略）
一連の捜査の発端は、１０年夏に暴力団捜査を担当する捜査員の自宅などにかかってきた、子どもの名前を挙げた脅迫電話だった。県警は昨年、捜査員
の情報漏えいに関与した疑いで２人の会社を家宅捜索した際に資料などを押収。ハローワーク横浜の職員による職歴情報漏えいや、長野県警の警察官、
関東運輸局の職員による車両情報漏えいなどが次々と浮上した。
一連の事件ではＮＴＴドコモ、ソフトバンク、ａｕの携帯大手３社の販売代理店の元店長らも相次いで摘発された。３社の契約件数は１億２６００万件以上で、
個人情報が漏えいの危険にさらされている実態が浮き彫りになった。（中略）
愛知県内のある調査業者は個人情報の売買を仲介する「情報屋」は全国に複数存在すると明かし「摘発されたネットワークは氷山の一角に過ぎないのでは
ないか」と指摘する。」（以上、記事より引用）
688:名無しさん＠明日があるさ
12/10/03 22:24:02.16 0
50 ：名無し：2012/08/26(日) 18:48:54.42 ID:eySveRAV0
内外電機より財産権を侵害され、かれこれ６年近くたちますが
いまだ謝罪も賠償もありません。労働局が証拠の隠蔽にかかわって
おります。労働組合を介入させて、違法であることをわからせても
会社の都合が世の中のルールの上をいく反社会的団体の内外電機は
原状回復義務すら果たさず、その事実を隠蔽するために違法行為の
上塗りはおろか犯罪まで犯す凶悪犯罪集団です。
凶悪犯罪集団、内外電機製品に“ＮＯ！！”
【ていたらく】内外電機 その４【犯罪隠蔽】
ｽﾚﾘﾝｸ(industry板)
【隠蔽まみれ】内外電機の裏事情【借金まみれ】
ｽﾚﾘﾝｸ(company板)l50
内外電機URLﾘﾝｸ(www.naigai-e.co.jp)
689:名無しさん＠明日があるさ
12/10/07 11:33:29.27 0
原発の事故の後に福島に支店とか営業所を作った企業は、ほとんどブラックです。
地元企業ということにして入札参加したいのと、社内の役立たずの捨て場として
利用してるから。
690:名無しさん＠明日があるさ
12/10/07 11:39:40.77 0
東北支店と福島支店を作ったウチって…
691:名無しさん＠明日があるさ
12/10/07 22:03:53.64 0
>>690
土建かインチキ調査会社？
こういう動きをしてる会社のリスト作って、ブラック情報として流した方がいいな。
692:名無しさん＠明日があるさ
12/10/07 23:07:38.98 0
週明けから福島支店に異動ってか。
693:名無しさん＠明日があるさ
12/10/07 23:58:19.49 0
今朝の毎日新聞の一面に載ってやん
694:名無しさん＠明日があるさ
12/10/08 07:03:40.17 0
>>690
そんな企業に限って、被災者のために「がんばってます」とか言ってるからな。
福島関連の利益はすべて寄付しろよな。
695:名無しさん＠明日があるさ
12/10/08 08:08:33.95 I
高卒がいる
696:名無しさん＠明日があるさ
12/10/08 10:43:20.13 0
>>691こういう宮廷院卒がウンコ下水取りに行ったりするブラック業界だろ。
環境計量士･一般計量士 Part31
ｽﾚﾘﾝｸ(lic板)
【研究者崩れの】環境計量証明2【掃き溜め】
ｽﾚﾘﾝｸ(rikei板)
697:名無しさん＠明日があるさ
12/10/08 14:54:42.92 O
はげばかり
698:名無しさん＠明日があるさ
12/10/08 15:10:24.63 0
【取引危険】ベイカレント・コンサルティング【入社厳禁】
ベイカレントは、社長や執行役員自ら内定辞退強要、退職休職強要を指揮運営する
非常に悪質な偽装人材派遣会社です。社員情報2300人分や取引先の機密情報が
漏洩する、ブラック企業です。
699:名無しさん＠明日があるさ
12/10/08 17:41:17.87 O
＜気象業界＝ブラックであることが簡単にわかる関連スレッド＞
【JWA】日本気象協会 Part.1【気象協会】
ｽﾚﾘﾝｸ(sky板)l50
【賞与0.7ヶ月】日本気象協会
ｽﾚﾘﾝｸ(sky板)l50
【ブラックの殿堂】日本気象協会
ｽﾚﾘﾝｸ(hosp板)l50
700:名無しさん＠明日があるさ
12/10/08 18:03:50.39 O
薬師神興行 セルシオやら恐持ての車が 愛媛宇和島
701:名無しさん＠明日があるさ
12/10/09 17:11:16.08 0
集団ストーカーマジでいつ終わるんだよ！陰謀part10
ｽﾚﾘﾝｸ(lifesaloon板)
702:名無しさん＠明日があるさ
12/10/09 22:28:56.46 0
当たり前のこととして、
労働集約型の仕事で、「人海戦術」や「応援」などの言葉が飛び交う企業は
ブラックにならない方が奇跡に近い。
703:名無しさん＠明日があるさ
12/10/11 20:21:29.30 0
上に行くほど知能が低い会社。
社長はゴリラかチンパンジーレベル。
704:名無しさん＠明日があるさ
12/10/11 22:08:01.56 I
ゴリラやチンパンジーの方が優秀
705:名無しさん＠明日があるさ
12/10/11 22:23:29.21 0
>>703
冗談ではなく、
就職難で底辺の中小にも有名大学卒の学生が入ってくるようになったため。
あと、グローバル化とかで外人いれてもたいてい失敗。
まず、自分たちの知的レベルを上げないとね。
706:名無しさん＠明日があるさ
12/10/11 22:33:45.20 0
SGの読み物が回覧で回ってくる会社。
707:名無しさん＠お腹いっぱい
12/10/11 22:40:40.09 0
必ず、こんな会社では自分のようなアホな人間でないと勤まらないと、バカの一つ覚えのように
自慢げにしゃべる間抜けで軽薄な老害重役がいるｗ
708:名無しさん＠明日があるさ
12/10/11 23:09:19.02 0
その老害重役は社長の友だち。
709:名無しさん＠明日があるさ
12/10/12 12:24:25.19 O
親会社で使えないクズを養うための子会社。無能親会社出向社員の生活を支えるため、子会社奴隷年俸社員が、体を壊しながら働く(笑)
710:名無しさん＠明日があるさ
12/10/12 13:51:48.73 0
【事業所名】隆星堂
《整理番号》40190-3571191
【本社所在地と参考地図】
〒819-0002 福岡県福岡市西区姪の浜駅南１丁目４番４号１４０３号
【従業員数】1人
【職種】 表札、印鑑の販売
【職務内容】
＊表札、印鑑の販売
営農の世帯を中心に訪問し、表札、印鑑の商談を行う
【固定給】 81600円～81600円
711:名無しさん＠明日があるさ
12/10/14 01:54:53.60 0
コンビニや飲食店のバイト以上に人の入れ替わりが激しい
712:名無しさん＠明日があるさ
12/10/14 10:15:39.03 0
【社会】女性ＳＥが過酷労働で死亡…勤務先に賠償命令 /福岡地裁
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
”女性ＳＥ、過酷勤務で死亡…勤務先に賠償命令”
情報処理システム会社の福岡事業所に勤務していた福岡市のシステムエンジニアの女性（当時３１歳）が
急死したのは過酷な労働が原因として、両親が同社合併後にできた「アドバンストラフィックシステムズ」（本社・東京）に対し、
慰謝料など計約８２００万円の損害賠償を求めた訴訟の判決が１１日、福岡地裁であった。
府内覚裁判官は「死亡と会社の業務との間には因果関係がある」として、同社に計約６８００万円の支払いを命じた。
判決によると、女性はシステム移行などを担当し、２００７年２月の時間外労働が約１２７時間に上った。
３月に仕事上のミスなどが原因で自殺未遂し、約１か月間休養した。その後復職したが、深夜残業など過酷な勤務が続き、
５日後、東京出張中に致死性不整脈で死亡。福岡中央労基署は０９年、労災認定した。
同社側は「亡くなる直前に約１か月の連続休暇を取得しており、死亡と業務に因果関係はない」などと主張した。
しかし、府内裁判官は「特に自殺未遂前の時間外労働時間は長く、脳・心疾患の発症をもたらす過重なもので、
会社は休暇を取らせるなど具体的な措置をとっていなかった」と述べた。
読売新聞（2012年10月12日11時58分）
URLﾘﾝｸ(www.yomiuri.co.jp)
713:名無しさん＠明日があるさ
12/10/14 10:44:47.86 O
さあ今日も、無能親会社出向社員を養うために、子会社奴隷年俸社員である小生は、仕事ですよ～(笑)
714:名無しさん＠明日があるさ
12/10/14 13:38:41.99 O
経営者は大企業の役員並みかそれ以上の高収入。
715:名無しさん＠明日があるさ
12/10/14 21:24:33.95 0
一般的に社長が団塊世代だとブラック率が高い。
716:名無しさん＠明日があるさ
12/10/15 02:11:57.81 0
日本なのに外国人が多い工場もブラックだぜ。日本人がよりつかないので外人を雇う
ようになったのに理由の一つ。上尾の井上鉄工所。
会長の言うことを完全に聞かないといけない。ＹＥＳマンを要求。
それで言うことを聞かないとパラハラされる。埼玉県の優良企業として
表彰されているのはどう考えてもおかしい。
717:名無しさん＠明日があるさ
12/10/15 21:03:51.16 0
研修生とか言って、激安で外人使ってるとこってまだあるのかね。
718:名無しさん＠明日があるさ
12/10/15 22:42:39.68 P
パソコンろくに使えない人間が多い
ブラインドタッチできるだけでパソコン名人認定されてパソコンの修理とか出来ないことを頼まれる
719:名無しさん＠明日があるさ
12/10/15 23:53:11.50 0
本当におかしい会社は２ちゃんでどんどん名前さらしてつぶしていくべき
だと思うわ。そうしないと社会が社畜としての扱いをこれまでどおり
当然として思う世の中のままだと思うよ。
720:名無しさん＠お腹いっぱい
12/10/16 07:39:43.96 0
筆頭株主の若い社員が、朝、挨拶も何もなくポケットに手を入れたまま
ニヤニヤしながら事務所に入ってきて誰の許可も取らずに空いている電話を勝手に使うｗｗ
721:名無しさん＠明日があるさ
12/10/16 22:59:58.64 I
キチガイじゃん！
722:名無しさん＠明日があるさ
12/10/16 23:03:04.93 0
株主になるってのが一発逆転の方法だな。
でも大抵のブラックは株式の公開なんかしてないし、するつもりもない。
723:名無しさん＠明日があるさ
12/10/16 23:43:02.19 0
カマストラのパン屋
休み無しで毎日12時～15時間労働
保険各種一切なし
724:名無しさん＠明日があるさ
12/10/17 10:12:35.88 0
口がうまいヤツは多いが、字を読むのが苦手なのが多いね。特に英語などは
とんでもない読み方をしている。
そして人間的に奥がない。
725:名無しさん＠明日があるさ
12/10/17 16:03:30.35 0
↓植田康之不祥事関連隔離スレ
【くまモン】 熊本県庁 part6
ｽﾚﾘﾝｸ(koumu板)l50
726:名無しさん＠お腹いっぱい
12/10/17 19:44:22.13 0
余命23年の77歳の無責任老害が居座っているｗｗｗ
まったく、冗談の世界だと思うが、紛れもない現実なんだよな。
ただただ、笑うしかないｗｗ
727:名無しさん＠明日があるさ
12/10/17 21:52:08.83 0
うちの会社はとにかく無計画にがんばるヤツの評価が高い。
綿密な計画をたてて段取り良く仕事をこなすと社長に嫌われる。
休日出勤の日数を自慢するバカが多い。
定時に帰ると、仕事の成績が良くても呼び出されて罵倒される。
728:名無しさん＠明日があるさ
12/10/17 22:39:44.14 I
空残業推進派か
中小、零細に多い傾向だな
それが業績悪化に繋がることに気が付いてないんだよな
729:名無しさん＠明日があるさ
12/10/17 23:18:08.11 O
お呼ばれ社長は勤務時間中に株転がし（自分の金増やし）。仕事はしない。
730:名無しさん＠明日があるさ
12/10/17 23:40:41.33 0
独身寮が完備されているとのことでしたが、実際に訪れた時は愕然としました。
プレハブ小屋に仕切りを立てただけの四畳ほどのスペースに案内されたのです。
管理人が飼っている番犬と一つ屋根の下で暮らしているのです。
獣の匂いがして臭いし、エアコンすらありません。
フィット産業 梶ヶ谷寮
URLﾘﾝｸ(kajigaya.img.jugem.jp)
731:名無しさん＠明日があるさ
12/10/18 02:53:27.01 O
人件費の使い方が雑
ブライダル業界なんだが、正社員が月３００時間近く働かされて手取り２５万なのに明らかにバイトの数が余分
バイトの人数削ってその分正社員に還元してやれよ…
日曜の夜とか顔死んでるぞ
732:名無しさん＠明日があるさ
12/10/18 21:36:53.59 0
社内の公用語が薩摩弁。
733:名無しさん＠お腹いっぱい
12/10/19 07:08:19.51 0
重役たちが仲良しゴロツキ能無し無責任連中で独占されている。
734:名無しさん＠明日があるさ
12/10/19 09:11:06.77 0
job：転職［重要削除］
ｽﾚﾘﾝｸ(saku2ch板:188-番)
188 ："削除"依頼人 ：@yahoo.co.jp ：2012/10/18(木) 21:33:05.00 HOST:221x112x111x46.ap221.ftth.ucom.ne.jp<8080><3128><8000><1080>[221.112.111.46]
対象区分：［個人・三種］優先削除あり
削除対象アドレス：
ｽﾚﾘﾝｸ(job板:80-81番)
削除理由・詳細・その他：
個人の氏名に加え、会社名、会社の所在する地域、会社のＵＲＬ、役職の記載があり、個人特定が可能です。
記載内容は、誹謗中傷の個人特定が目的である・文意により攻撃目的であるといえ、削除対象です。
削除をお願いします。
735:名無しさん＠明日があるさ
12/10/19 22:54:35.38 0
◆フィット産業
土日返上・毎日終電or徹夜の客先で
キッチリ会社に超過分支払われてるのに、
なぜ俺の給与明細に【残業０時間】ってなってるわけ？
給与明細と一緒に通達が入ってたが、
「未曾有の不況の為、今期も目標に達しなかったため賞与は出せません」
って内容だったｗｗｗ
風邪引いたと嘘ついて今日明日はサボるつもり。
もうやる気でらんｗ
なんで休日なのに休むって連絡しなきゃならんのだ？
736:名無しさん＠明日があるさ
12/10/20 02:39:45.44 O
ブラックすぎるｗ
737:名無しさん＠明日があるさ
12/10/20 07:16:58.47 0
>>733
社長が自己中のバカ殿化してると、そんなのが集まると言うか集めるんだよな。
自分に意見を言う様なヤツは追い出すから、必然的にそんな状態になる。
738:名無しさん＠明日があるさ
12/10/20 10:51:45.01 O
休み明けに「昨日何してた？」と聞いてくるところはブラック
739:名無しさん＠明日があるさ
12/10/20 11:08:22.21 0
今後急遽休日出勤の可能性アリと言われた件。
740:名無しさん＠明日があるさ
12/10/20 12:16:55.12 0
新人や異動で重要な仕事をたった1週間で教えた！っと言って次の週から1人でさせて、もちろん
トラブルやイレギュラーな事態が起こった時に対処できずクレームになった場合その
責任を負わなければならない。しかも、教えたやつとその上司の恫喝付きでw
741:名無しさん＠明日があるさ
12/10/20 22:58:31.10 0
よくある話
742:名無しさん＠明日があるさ
12/10/21 15:43:19.07 0
【ブラック企業労使関係の名言集】
一、ブラック企業の経営者と労働者は互いに敵対する。
二、ブラック企業の経営者の敵は、労働者から見て戦術的な味方である。
三、経営者と労働者が敵対していても、牽制し合うことで平和な関係を作ることはできる。
四、労使関係は、善悪でなく損得で考える。
五、労使関係は利用できるか、利用されていないかで考える。
六、モーレツ経営者が、同時に労働者保護を兼ねることはできない。その逆も然り。
七、労働時間や給与などの待遇を損得だけで見る。善悪を持ちこまない。
八、労働組合や市民団体を利用できるか考える。
九、自分が利用されているのではないか疑う。
十、目的は自分や労働者仲間の生存と発展だけ。（自分自身が主要株主である場合を除く。）
十一、法的な枠組みを遵守する範囲内であれば、手段は選ばない。
十二、損得だけを考える。道義は擬装である。
十三、労使関係を経営者-労働者間だけでなく、社外の組織や世論も巻き込んで考える。
十四、油断しない。
十五、友好、理解を真に受けない。
十六、徹底的に「労働者が黙っていると経営者は悪いことをしでかす」という考えに立つ。
十七、通信技術の発達を利用する一方で、書面での証拠を残すことを考慮する。
「ブラック企業の経営者に真の友人はいない」
－キッシンジャー
「ブラック企業の経営者を援助する労働者は搾取される。最悪の場合、死に至る」
－マキャべリ
「労基法違反を支持する連中は全て仮想敵である」
－チャーチル
743:名無しさん＠明日があるさ
12/10/21 17:21:17.53 0
石森礼二がいる会社はブラック
744:名無しさん＠明日があるさ
12/10/21 21:25:41.84 0
外部の者でも分かりやすいブラックの指標ってないのかな。
たいてい入社してから本当のことがわかるので、ほとんど手遅れ。
会社の名前ってのは、根拠があんまりないな。
745:名無しさん＠明日があるさ
12/10/21 22:14:02.94 0
物事を細分化して考える分析力が乏しい故に、発言も抽象的かつ単発的で具体性がない。
「ここは(これは)○○だぞ(じゃないんだぞ)」と上っ面でその場の雰囲気や場面ヅラを強調してモノ言うが
それを神聖に心得ているようにはぜんぜん感じられないから、物事を遂行するために筋道立てているようにも思えなきゃ、
円滑に旨く成り立っているようにもぜんぜん見えやしない。
746:名無しさん＠明日があるさ
12/10/21 22:28:37.49 0
ピラミッド型で組織形成をしているところは、上下関係も激しく集団組織ばかりを強調する。
本来の目標を見失い不祥事ばかり起こして問題になっている。(警察組織<官僚社会など>や相撲協会など)
そして悪く問われると責任の擦り付け合いだよ。
団体行動といった協調性の有無を強調しているわりには団結力が全然ないように思える。
チームプレイのようだけど、同じ職場内での他の部署とはいがみ合ったり手柄を奪い合う。
部署ごとに"仕切り"という境界線を作っているから、、連携が取れない。
団結もロクにできねえで何が「協調性」だよ、何が「組織」だよ！！
連携も出来なくて何が「協同作業」だよ、「団体行動」だよ！！
浮いている奴のほうがマシなこと考えているように思えるよ。
(正論を主張して理に適ったモノを求めているなら)