10/11/28 21:59:18
俺は平時は技術開発職として企業に勤めている。
昨今の日本の科学技術を取り巻く環境を見て、思っていることだが、今後の日本は技術の流出化、技術の伝承の形骸化、
技術の空洞化がより進み、日本の産業構造は根本的に壊れてしまうのではないかと懸念している。
今の日本の科学技術産業を支える中心世代は、第２次べビーブーム世代つまり30代～40代世代。この世代が企業の中心となって、産業を支えている。
しかし、この世代は、就職氷河期という雇用環境の厳しい状況に置かれた。
ここで、一つの産業技術の伝承の空洞化が起こったと考えている。そして、昨今の少子化、理科離れに伴う、人材の減少はより大きな問題だ。
また、現在のデフレによる就職難で、企業は自然減による新卒採用しか行わない。技術の伝承がまあ出来る程度の人材確保というのが現状だ。
大学の博士課程に進む人材の減少も問題である。なぜ進まないか？それは先の進路がないから。
博士過程を卒業してポスドクになっても不安定な雇用環境に置かれる。これで、博士過程に進めというのが無理というもの。
これは、俺の知る限り１０年以上も前からちっとも変わらない。
政府は安易に、修士課程や、博士課程の入学者数を増加させても、その後の進路がないという愚策をとっている。
ノーベル賞の受賞者は、30代～40代の時期の仕事で、ノーベル賞を受賞した。しかし、この状態で今の30代～40代世代にノーベル賞受賞者は生まれるのだろうか。
また、さらに少子化、理系離れが進む下の世代ではどうだろう？
今の日本の科学技術の置かれている環境は正直良くなく、悲観的だが将来の見通しも悪い。
記憶に新しいところでは、大学法人や科学技術をあつかう独立行政法人の事業仕分けである。国がこうでは、一体どうしろというのか。
そのような中で、香港タイムズだったかは、2040年には日本は技術立国ではなくなるという記事を掲載していたようである。
日本は長期的視野にたって、今後の科学技術、産業を支える人材を育成し、日本の科学技術産業を活性化させ、日本の国益を保ち、科学技術を通して日本は世界人類の幸福に貢献するという意識を持たなければならない。