14/05/21 02:45:59.88 XHf3eT0F0
609 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/03/06(火) 23:13:11.36
東京コンピュ●タサービス(TSC)
書類送付
↓
2ヶ月連絡なし。こちらから電話すると「ああ、○○さんですね。
書類が埋もれてて選考に時間かかってすみません。」と即答。
わかってんならさっさと連絡してこいよ。(# ﾟДﾟ)
↓
一次面接「2週間後に連絡します。」
1ヶ月連絡なし。こちらから電話すると「2次面接来てください。」
結果でてんなら、さっさと連絡してこいよ。(# ﾟДﾟ)
↓
二次面接「2月末には結果を御連絡します。」
今日まで連絡ないので、こちらから電話。
「今回は見送らせてもらいます。」
結果でてんなら、さっさと連絡してこいよ。(# ﾟДﾟ)
とにかく納期をまもらず、こちらから聞かない限り音沙汰なし。
履歴書の返却もなし。二次面接の交通費もなし。
ここまでひどいとこは初めて。
グーグルで会社名入れるとブラックと出るだけのことはあるわ。
622 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/03/09(金) 22:50:33.96
>>609 2次というか最終面接って交通費でるのが普通じゃないのか？
俺は遠距離の最終面接で交通費でないとこなんて受けたことがないんだが
これらの企業が特別だったのか
1次で出してくれたとこもあるぐらいだし
623 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/03/09(金) 23:57:57.42
大きな会社なら出してくれるかもしれんが
いかんせん中小零細ベンチャーは・・・なぁ・・・
38:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 02:46:57.61 XHf3eT0F0
628 名前：太公望[] 投稿日：2012/03/17(土) 12:31:52.70
弊社のホームページはご覧になりましたか？
弊社の主力商品についてどんな感想をお持ちですか？
突然の質問。見るかっつーの、知るかっつーの
ハロワで勧められて行っただけなのに答えられる訳ないだろ
応募者のあわてる姿を見て喜んでいるマゾ担当者
採用する気なんて全くナッシング あぁ腹の立つ
629 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/03/17(土) 13:08:38.66
働く気があるなら普通見るだろ。。。
630 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/03/17(土) 13:21:21.63
うん。見るよな。
その会社名で、検索して、可能な限りの情報を見てから、応募・面接。
631 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/03/17(土) 16:53:47.81
マゾじゃなくてサドだろ
632 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/03/17(土) 19:12:56.15
>>630 それは確かに正論だが、>>628を見る限りでは、
仮に事前に下調べしていたとしても
どのみち企業側の採用意欲はなかったものと思われる。
633 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/03/17(土) 21:40:55.86
企業のHPって何とかソリューションとか横文字多くて見ると眠くなっちゃう
634 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/03/18(日) 12:48:59.85
ホームページなんていちいち見るか！転職者をなめるな！！
635 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/03/18(日) 12:53:24.30
ハロワで勧められたとしても、一応HPは見るだろう
39:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 02:47:54.83 XHf3eT0F0
653 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/03/29(木) 01:49:57.26 ID:XKJ2LdpY0
株式会社○ェニックス（東京都新宿区新宿二丁目）
紹介会社経由での最終面接後、１ヶ月待たされて問い合わせたら「有力候補です」とのこと。
その間、途中で辞退した会社もあったにも関わらず結局お祈り。その理由が「転職回数と職種のブランク」とのこと。
２回も面接した意味は？むしろ最初の書類でわかるだろーが！！お祈りは別に良いから、時間＆手間返せ！
紹介会社も平行して暗黙でＥＮに載せてることがそもそも契約違反なので今後付き合うか考えると言ってた。
ま、中華に買い取られ、その後もＲＭ格付け万年Ｆラン企業なので近々潰れるんだろうけど。
格付けチェックはお勧めです。
URLﾘﾝｸ(partner.nifty.com)
40:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 02:48:27.25 XHf3eT0F0
671 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/04/06(金) 18:29:27.53
●● ●●様
この度は、弊社求人にご応募いただき、ありがとうございます。
株式会社●●●● 採用担当の●●と申します。
お送りいただきました応募データにもとづき厳正に選考した結果、誠に残念な
がら貴殿のご希望に添いかねることになりました。
何卒ご了承くださいますようお願い申し上げます。
略式ながら、メールにて通知申し上げます。
今後のご健勝、ご活躍を心よりお祈り申し上げます。
株式会社●●●●
●●部●●課 担当／●●
TEL：＿＿-＿＿＿＿-＿＿＿＿
まじでこのまま送られてきた。
書類選考の結果を知らせるメールのテンプレだな。
件名に会社の名前があったから分かったものの、
あまりに非常識じゃないかコレ
672 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/04/06(金) 19:12:25.46
全く非常識じゃないし 何がいけないのか理解出来ない
673 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/04/06(金) 19:46:41.03
>>672 ●の部分が>>671が伏せたんじゃなくて、本当に●になってたってことだろ。
テンプレそのままコピペだからそりゃ非常識だ。
675 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/04/06(金) 23:28:34.50
俺なら、お前ふざけてんのか？って
そのままの内容を返信するな
41:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 03:30:56.58 XHf3eT0F0
676 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/04/07(土) 02:53:00.57
タイトルが一次面接の日程についてなのに
本文見たらただのお祈りメールでワラタWWW
倒産しろ
42:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 03:31:24.02 XHf3eT0F0
857 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/06/07(木) 19:20:08.14
今日、企業の面接で出たテスト難しすぎてワロタｗｗｗｗ
「来年(2013年)の100番目の木曜日は何月何日ですか？」
元不登校の引きこもり中卒に答えられるわけねえだろｗｗｗｗ
書類選考の時点で落とせカスｗｗｗｗｗ
あーあ時間無駄にしたわｗｗｗｗ
858 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/06/07(木) 19:37:59.02
>>857
俺が今週面接行った会社の筆記試験もスゴかったぞ。
現総理大臣の氏名を書けとか、国民の３大義務を書けとか。
859 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/06/07(木) 20:14:45.38
>>857
年間50週ちょっとしかないのに100番目があるわけないだろ
43:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 03:32:10.80 XHf3eT0F0
919 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/06/22(金) 18:05:04.15
腹が立ったわけではないが。
大東○託の企画営業に応募してみたら10分ちょっとで電話かかってきて面接に呼ばれた。
あまりのスピードにビビってその場では面接行くとは言ったものの、ブッチしてしまった。
44:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 03:32:37.18 XHf3eT0F0
応募・面接で腹が立った企業 一文字伏字 2社目
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
135 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/09/01(土) 17:36:38.45
／￣￣＼
／ _ノ ＼
| （ ●）（●）
| （__人__）
| ｀ ⌒´ﾉ 大学時代の専攻と
| } 今の仕事は違うようですが？
ヽ }
ヽ､.,＿＿ __ノ
_, ､ -― ''"::l:::::::＼ｰ-..,ノ,､.ﾞ,i ､
/;;;;;;::ﾞ:':､::::::::::::|＿:::;､>､_ l|||||ﾞ!:ﾞ､-､_
丿;;;;;;;;;;;:::::i::::::::::::::／:::::::＼ﾞ'' ﾞ||i l＼>::::ﾞ'ｰ､
. i;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;|::::::::::::::＼::::::::::＼ .||||i|::::ヽ::::::|:::!
/;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;;![面接官 ]＼:::::::::ヽ|||||:::::/::::::::i:::|
＿＿＿_
／ ＼
／ ─ ─＼
／ （●） （●） ＼ おまえは人事学部を卒業したのか？
| （__人__） |
＼ ｀ ⌒´ ／
,,.....イ.ヽヽ、___ ーーノﾞ-､.
: | '; ＼_____ ノ.| ヽ i
| ＼/ﾞ（__)＼,| i |
＞ ヽ. ハ | |｜
45:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 03:33:24.62 XHf3eT0F0
216 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/02(火) 09:55:37.04
面接官が名乗らない企業は危険な臭いがするよね
217 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/10/02(火) 14:30:52.35
>>216
3回に1回くらいは名乗らないやつに当たるな。
233 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/03(水) 13:49:57.67
面接官は名前をメモされるとドキッとする
URLﾘﾝｸ(www.motojinji.com)
＞面接での採用率にもよるでしょうが、仮に10％だったとしても（かなり高いほうですが）、
＞相手に良く思われる率と恨みを買う率を比べると、恨みを買う率の方が圧倒的に高いからです。
お前らの気持ちも良く分かるが、名前を名乗ろうとしない面接官の気持ちも分からんでもない
235 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/10/03(水) 15:29:19.57
>>233
大半がクレーム対応のお客様相談室みたいなところが名前を名乗りたがらないのと同じだな。
真面目な会社だとそういうところでも「●●が承りました」みたいにちゃんと名乗るがな。
237 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/10/04(木) 01:00:27.32
>>233
恨みを買うような対応（圧迫面接とか）をしてるからでしょ。名前を名乗りたがらないのは。
普通に面接してれば恨みを買うことなんてないんじゃない？
逆に求職者は名前も住所も開示してるんだから、名前とはいわず面接官の立場や役職だけでも
言って欲しいと思うよ。
46:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 03:33:51.95 XHf3eT0F0
298 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/10/27(土) 05:44:50.06
山菊印〇株式会社
長い書類選考、お待たせしましたとかいって、
普通のサラリーマンなら休みの土曜日に呼び出しておいて、
面接場所がオフィス近くの喫茶店って、大した会話もなくアイスコーヒー飲んだだけ
非常識すぎ！
こういう企業の面接行くと、一生懸命するのが本当に馬鹿らしくなる。
299 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/27(土) 09:22:26.42
いやいや貴方は未だマシな方ですよww
私今日6時起きで工場訪問して来たんだけど凄い所だったw
スクラップの工場というより工場がスクラップになったみたいな
辺鄙な所にある、平均年齢60は行ってるんじゃないかと。
社長は70超えてんじゃないのかな。耳元で大声で話さないと聞き取れないみたいで
一応職務経歴書見せたけどああこりゃユニック使えますなあ～とか品定めしてるだけで大した会話無い。
家族構成とか聞かれたけど面接らしい人格を見定めたりそういう感じでも無い。
仕事に波があって手伝って貰う時は電話します～、とか「何を言ってるんだお前は？」状態。
仕事内容を具体的に聞くと工場へ案内されて「どう？見りゃ分かるでしょ？」と。
悪意がある訳じゃなくてどうやら天然の模様。様はお手伝いさんが欲しい時の確保だなと。
隙を見て提出した経歴書取り返して退散したわ。腹も立たん。
こういう所あるんだなあ、と。
300 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/10/27(土) 09:57:30.38
>>299
逃げ出してよかったね。
工場もろともあなたもスクラップになるところでしたね。
301 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/10/27(土) 10:07:33.97
世の中面白いねえ
47:名無しさん＠引く手あまた
14/05/21 03:34:21.67 XHf3eT0F0
508 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/12/01(土) 10:53:12.65
株式会社サン工○印刷
会社の前に着く、従業員休憩室のような場所に通される
中に入って15分ぐらいしたら強面のオッサンが来た、いかにもヤバイとこの時点で判断した
「履歴書見せて」履歴書を見せて１分、「はぁ、おまえ帰れ、雇う気無いわ、はい終了」
さすがにこのまま帰るには俺の気が収まらなかったから意地でも席を立たなかった
１５秒ぐらい目を合わせながら睨まれて
「履歴書読め、デカイ声で読め！」
他の休憩中の人等にも大声で聞こえるような声で読まされた
「おまえは何でここに来た、他の面接来た奴等と同じ回答したら叩き出すぞ！」
「この会社で働きたいからです！」１分ぐらい沈黙の時間が流れる
「おまえの根性は気に入った、だがお前の離職数（３社）は気に入らん、信用できん、俺を納得させろ」
「自分に納得のいく仕事ではなかったです、ここなら納得できる仕事ができます」
いきなり面接官は席を立って何処かに行った、５分後帰ってきて
「明日から来い、辞めんなよ、終了」「ありがとうございます！」
家に帰って電話で事務所の人に辞退を伝えた。
509 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/12/01(土) 12:53:24.73
それ本当なら、面接官は頭が？な人だね。
510 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/12/03(月) 12:17:48.14
>>508
その面接担当よりおまえの根性に恐れ入ったわwwww
48:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 15:19:32.97 hhW+1wM10
511 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/12/03(月) 16:11:47.63
>>508
マンガじゃないんだからw
リアリティ無さ過ぎw
518 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/12/03(月) 23:14:21.96
どうせ、ネタだろ
519 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/12/04(火) 07:51:38.80
確かに面接担当より>>508の方が異質だなｗ
520 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/12/04(火) 09:38:28.93
いや、俺もあるよ。
前スレで書き込んだんだけどね。
追い返す勢いで圧迫掛けて来たら
その場で「ここやめとこ」と判断したら口からﾍﾟﾗﾍﾟﾗ相手を
感心させるような言葉が出て来るんだ。心の中では舌出してるんだけどねw
んで帰ったら「バーカ、誰が行くか」と遠慮なく辞退。
放置して履歴書返送して来なかったらここで晒せばいい。
49:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 15:20:17.03 hhW+1wM10
588 名前：名無しさん＠引く手あまた[age] 投稿日：2012/12/11(火) 17:58:21.40
今日いかにも零細の運送の面接に行って来たが、
「ﾌｫｰｸﾘﾌﾄ持ち込み出来ますか？」って・・・
どこのどいつが趣味でﾌｫｰｸﾘﾌﾄ乗るってんだよ
ｵﾏｲﾗの中にﾌﾟﾗｲﾍﾞｰﾄでﾌｫｰｸﾘﾌﾄ乗り回してる方いますか？
589 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/12/11(火) 18:58:40.76
>>588
まじか
590 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2012/12/11(火) 19:16:47.02
クソワロタ
591 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/12/11(火) 19:18:04.76
なんと古いコピペだ
593 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2012/12/11(火) 20:46:09.64
>>588
マジレスすると、ウチの近所では何人か個人所有してる人がいるよ＞フォークリフト
ただし、敷地内の作業でのみ使っているからナンバーつけてないので、自走では持込できない。
トラックなど使って運んでの持込なら可能かもしれんが、こういう厚かましい企業は
輸送の手間・費用なんてもちろん持込者負担だろうし、仮に持ち込めたとしても
実質会社の所有物になって本人はろくに使えなかったりするんだろうな。
（それで燃料代やメンテ代だけは持込者負担とかｗ）
また、運送の仕事だと小型のものではなく、大特が必要な大型のものが必要なんじゃないの？
50:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 15:20:47.62 hhW+1wM10
963 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/06(水) 09:47:12.04
ラグラックス●和
忘れた頃にメールが来て、
応募書類を至急送付してくれという指示があった。
翌日に早速発送したんだけど、
直後に無機質な「採用活動を終了しました」という連絡がきた。
至急とか催促するなら、
もう少し誠意があってもいいんじゃないの？
964 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2013/02/06(水) 10:29:15.05
>>963
たまにそういうのあるよ。
誠意の有無以前に社内の連係が取れていなくてむちゃくちゃなのだと思う。
51:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 15:21:13.98 hhW+1wM10
【予想】次に挙げられる企業はどこか？【偽装】
ｽﾚﾘﾝｸ(peko板)
493 名前：名無しさん＠お腹いっぱい。[] 投稿日：2009/05/03(日) 17:13:59 ID:MLj6D5s9
エドマンド・バーグ(イギリスの哲学者)
「善人が何もしなければ、それだけで悪は勝利する」
52:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 15:30:31.28 hhW+1wM10
自己満足で、他スレに投稿された京都本社などの企業をまとめてみた。
リストは暫定版であり、他県に同名他社がありそうな投稿、社名のみの投稿、
大東建託などのすでに有名すぎる会社の投稿などは、独断でリストから省いたケースが多い。
それ以外の有益と思われる投稿は、チェック漏れがない限りすべてリストに載せた。
リストはAとBの二種類を用意した。
両方を同時に使うことで、投稿情報の中身が確認できるようにしてある。
リストAには企業名を、リストBには情報のリンク先を並べてある。
リスト使用方法としては、目視やCtrl+FでリストAの中から企業名を検索し、
その後リストBで実際の情報を確かめる手順になっている。
なお技術的な諸事情により、リンク先の過去ログ閲覧はGetlogの使用を強く勧めておく。
あるいはみみずんやログ速で。
Getlog導入方法のリンク
www.google.co.jp/search?q=getlog+wsf+%E4%BD%BF%E3%81%84%E6%96%B9
リスト使用の際の注意点として、ありふれた社名などの場合、
この県の会社をではなく他県の同名他社を語っている可能性は低くない。
また当然投稿が事実かどうかは分からないし、過去の不満点が
現在では解消されているケースも考えられるので、あくまで参考程度に。
最後に。リスト掲載＝即ブラック企業な訳ではない。
リストは特定の企業を中傷するためではなく、
リストを見た企業側が自らの労務をよりよく変えていくためにも存在する。
53:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 15:31:36.32 hhW+1wM10
●リストA
00 柿安本店（柿安ダイニング、上海デリなど）
00-2 学進館
00-3 エーブルコンストラクション
00-4 東愛産業
01 日新受配電システム（現日新電機）
02 吉○電○工業（在山科）
03 パー○ナルブレーン 鳥羽水環境保全センター
04 J.K.Rising 京滋ソーラ○ 片岡製作所
05 京セラ 光伸舎 プリントパック 某社
06 京石産業 エン・ジャパン わかさ生活
07 東洋ケース ジャパン・プランニング・サービス エフビットコミュニケーションズ
カワタキコーポレーション グットコミュニケーションズ
日新受配電システム（現日新電機） 京阪プレス（現京阪メタル）
08 日本クロレラ療法研究会 サンクロレラ販売
09 サンクロレラ販売
10 メーコー ニッセン 花王
11 日新受配電システム（現日新電機） パルス（バイク販売店）
12 佐川急便 ジェムケリー 王将 日新受配電システム（現日新電機）
13 ジャパンインターナショナル総合研究所
14 鳥羽水環境保全センター
15 a-spcc エムケイタクシー
16 村田機○
17 日本電産 フジマツ（在京都市南区） 京都民医連中央病院
18 日新電機 津島鉄工所
19 京装コンピューター 某社（京都南部の茶製造販売会社。宇治○○）
20 プリントパック 財団法人日本漢字能力検定協会
21 ブリヂストン京滋販売
22 ダイワ・サービス
23 京阪シティバス
24 京石産業
25 レ○（バイクショップ）
54:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 15:33:45.05 hhW+1wM10
26 イー・トラックス
27 イー・トラックス
28 太洋〇
29 ローム
30 チャペルグリーンベル
31 成基コミュニティグループ ティーンネイジドリーマーズ
32 マグニフィセントネットワークサービス
33 キョーパル
34 ニチコン（電子部品関連）
35 大日本スクリーン製造 アルフレックス 京都ヤマト
36 ローム
37 ハートフレンド（総合食品スーパーフレスコ）
38 健康食品販売会社Ｓ
39 某社（●泉パワーデバイス。在長岡京市）
40 京都の某進学塾大手
41 津島鉄●所（在城●市）
42 村田製作所 日之○水道ｋｋ（日之出水道機器？）
43 熊魚菴たん熊北店
44 肉の大○亭 三笑○ 京美○式会社 ふくじ○
45 佐川急便 富士通京都支社 NTTコミュニケーションズのデータセンター
派遣大手パソナの子会社 佐川急便 紳士服アオキ(AOKI) ジャパン・プランニング・サービス
46 オ〇ロ〇ソフト〇ェア
47 十字屋グループ
48 サン・クロレラ販売 オムロン 京セラコミュニケーションシステム
某社（京都府長岡京市の板金零細企業） 念仏宗無量寿寺
49 フジワーク 某社（健康食品販売会社S） 京つけもの西利
サン・クロレラ販売 松原興産 オリンパス
50 サンポー食品
51 T0WA
52 京都銀行
53 京都大学 JA京都やましろ 富士火災海上保険 ホテルグランヴィア京都
ディバイスリレーションズ（Chanko Dining若）
55:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 15:34:54.49 hhW+1wM10
54 マルハン
55 アイフル
56 エヌケイタクシー
57 旭合同
58 旭合同
59 堀場製作所
60 フクナガ
61 京セラ
62 日通京都（五条）
63 旭合同
64 京漬物いしだ
65 京セラコミュニケーションシステム 京都三條ストアー 明治屋
66 T0WA
67 JA京都やましろ 京都大学
68 イマイ
69 京セラコミュニケーションシステム
●リストB
00 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:69番)
00-2 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:722番)
00-3 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:762-763番)
00-4 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:518番),588
01 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:441番)
02 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:124番)
03 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:560番),636
04 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:122番),766,903
05 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:185番),333,769-770,940
06 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:455番),813
07 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:16番),290,301,602-604,613-614,654,920,922,930,953
08 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:823番)
09 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:12番)
10 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:109番),768,840
56:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 16:25:42.40 hhW+1wM10
11 ｽﾚﾘﾝｸ(employee板:237-238番),298-299,248
12 ｽﾚﾘﾝｸ(employee板:418番),422,434,965
13 ｽﾚﾘﾝｸ(employee板:566-568番)
14 ｽﾚﾘﾝｸ(employee板:166番)
15 ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板:58番),64
16 ｽﾚﾘﾝｸ(recruit板:766番),788
17 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:200番),732,762,790
18 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:26番),302-303
19 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:671番),766,773-774
20 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:254番),256,257,260-261,797,838-839,844
21 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:103番)
22 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:512番)
23 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:460番)
24 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:736-737番)
25 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:20番)
26 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:245番),247
27 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:2番)
28 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:495番)
29 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:741-742番),751
30 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:757番)
31 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:294番),334,902-903,905
32 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:176番)
33 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:561番),565
34 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:484番)
35 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:118番),165,174,184-185,417,429
36 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:33番)
37 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:275番)
38 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:935番)
39 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:17番)
57:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 16:27:31.41 hhW+1wM10
40 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:307番)
41 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:546番)
42 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:431番),826
43 ｽﾚﾘﾝｸ(company板:662番)
44 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:846番)
45 ｽﾚﾘﾝｸ(utu板:235番),524,531,577,675
46 ｽﾚﾘﾝｸ(company板:511-512番)
47 ｽﾚﾘﾝｸ(company板:370番)
48 ｽﾚﾘﾝｸ(company板:228番),242,244,402,577
49 ｽﾚﾘﾝｸ(company板:168番),216,535,593,830,877
50 ｽﾚﾘﾝｸ(company板:114番),236
51 ｽﾚﾘﾝｸ(manage板:407番),413
52 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:104番)
53 ｽﾚﾘﾝｸ(soc板:186番),305,553,659,689
54 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:941番)
55 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:11番)
56 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:724-725番)
57 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:5番),135,902
58 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:533番)
59 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:573番)
60 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:333番)
61 ｽﾚﾘﾝｸ(soc板:526番)
62 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:283番)
63 ｽﾚﾘﾝｸ(venture板:170番)
64 ｽﾚﾘﾝｸ(soc板:119番)
65 ｽﾚﾘﾝｸ(soc板:88番),105-107
66 ｽﾚﾘﾝｸ(economics板:41番)
67 ｽﾚﾘﾝｸ(eco板:330番),412
68 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:108番)
69 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:121番) 以上
58:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 16:33:01.25 hhW+1wM10
自己満足で、他スレに投稿された滋賀本社？の企業などをまとめてみた。
リストはAとBの二種類を用意した。
両方を同時に使うことで、投稿情報の中身が確認できるようにしてある。
●リストA
00 共○社化学
01 マルゼンロジスティックス
02 日本ジョン○レーン（日本ジョンクレーン？）
03 某社（大津市にある社長名を直訳英語にした会社）
04 フジテック
05 メディック
06 寺田自動車
07 大津コンピュータ
08 夏原工業
09 夏原工業
10 夏原工業
11 シティズ（アイフル関連）
12 マルゼンロジスティックス 長浜キヤノン TOTO ジャパン・プランニング・サービス
13 大津中央郵便局
14 ティエムエス（在草津市）
15 東洋アルミニウム日野工場
16 東レ・ファインケミカル
17 東陶機器滋賀工場
18 大庄
19 昭栄産業 某社（在草津市矢倉）
20 たねやグループ
59:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 16:34:01.89 hhW+1wM10
●リストB
00 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:104番)
01 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:624番)
02 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:314番)
03 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:279番)
04 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:211番)
05 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:217番)
06 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:767番)
07 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:169番),221,224,249,365
08 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:621番)
09 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:240番)
10 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:394番),439
11 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:149番)
12 ｽﾚﾘﾝｸ(utu板:129番),511,675
13 ｽﾚﾘﾝｸ(company板:570番)
14 ｽﾚﾘﾝｸ(company板:120番),125,193
15 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:530番)
16 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:145番)
17 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:857番)
18 ｽﾚﾘﾝｸ(soc板:668番)
19 ｽﾚﾘﾝｸ(job板:958番)
20 ｽﾚﾘﾝｸ(court板:336番)
以上
60: ◆L4RBdHor8B20
14/05/30 16:37:40.96 hhW+1wM10
応募・面接で腹が立った企業 一文字伏字 3社目
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
158 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:19:26.00
岩崎○刷＠千川
・面接官が名乗らない。（年齢と態度からして社長？）
・家族の職業などプライベートな質問。
・経験不問のはずが「経験ないとね～」→最初から言えや
・「働くのに向いていない」「四大卒なのにそんなことも分からないの？」
くどくど説教。からの娘自慢。
・途中かかってきた携帯電話に出る。
・その場で履歴書と経歴書を返される。
相手が電話に出たところで帰れば良かった。
大きい取引先があるからホームページ作らないとか言ってたけど、
ホームページないとこはやっぱりおかしい。
結果を何週間も待たせるよりはマシかもしれないが…交通費返せ。そして潰れろ。
163 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:19:31.00
>>158
ホームページない所は業績を聞くといいよ。
大きく分類すると業績が悪くて開示できないか、取引先が本当に限定されてて
ホームページが必要ないくらい業績がいいかの2択だから。
中小で黒字続きでバブル時代から今までずっと無借金の企業とかがいい例。
少ないけどね。
61:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 16:38:55.12 hhW+1wM10
236 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2013/02/11(月) 23:20:44.00
A社
某方面の面子を立てるために嫌々受けた会社。応募要項だけでもうブラック臭がしたので、落としてもらうために
「こんな酷いシロモノで面接に呼ぶような企業は間違いなく激ブラック」ってレベルの職歴書を送った。
そしたら面接に呼ばれてしまったので、わざとダメダメな身だしなみで面接にいった。
所在地の一階についたら、なんかBBAが携帯片手に不自然に突っ立ってる。そして、ガン飛ばしてるとしか
思えん表情でこっちを凝視してくる、怪しい、明らかに怪しいｗｗｗｗ
ビルに入ったらそのBBAが、知らない人のフリして後ろからぴったりついてくる。同じエレベーターに乗ってきて、
同じ階で降りた。そして会社入り口についたら「あれ、もしかして今日面接の人？？」とか白々しく声かけてくる。
てめぇ１階から金魚のフンみたいに監視してたじゃねーかキメぇんだよ、肥溜め屋に出荷するぞクソBBA。
もうこの時点で超絶帰りたくなったが、穏便に落とされた実績を作らなくちゃいけないので、仕方なく面接受けた。
社長が面接、いきなり職歴書に対してダメ出し、中傷連発。そりゃそうだよな、あんな酷い職歴書で面接に呼ぶ会社は
頭沸いてるとしか思えん。ってあれっ、お前なんで呼んだんだよｗｗｗｗ
前職の給料言ったら、「お前ふざけんなこの職歴じゃ新卒の給料しか出せんよ。ウチでこの職種で採用するのは所長として
地方支店を任せられるようなレベルでないと。」とみたいなことを言ってくる。
ああお前は無能だと押し切って最低賃金で雇いたいのね。求人票の最低賃金びっくりするほど低かったもんね。
最高賃金も福利厚生も規模も酷いのにあの条件でそんな有能な人来ると思ってるんかい、労働搾取する気マンマンじゃねーか。
62:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 16:39:41.45 hhW+1wM10
詳細な家族構成や親の健康状態まで聞いてくる。あぁいかにもコンプラ意識ゼロのブラック企業らしいですね。
そして会社自慢。いかに元請けに重用されてるかとか、いかにウチの事業が凄いかとか。
後ろめたいところ山盛りのショッボイ会社はよくそれやるよね。あんな応募要項出しといてそりゃねーだろ。
で「あなたこの経験があるのでサポートコールセンターの方が・・・」って話を切り出してきた。
あーそれで呼んだのか。誰がド田舎くんだりにまで行って電話オペレーターなんぞやるかっての。
278 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2013/02/11(月) 23:21:26.00
いくらラーメン屋でも探せばもっとまともなところあるだろ。
知り合いが４５歳で勤め先が倒産してラーメン屋に転職したけど、
最低限の福利厚生はちゃんとあるようだよ
結婚したらなんかちょっとだけ出世させて給料上乗せしてくれたりとか
融通が聞くみたい
63:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 16:40:39.86 hhW+1wM10
291 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2013/02/11(月) 23:21:39.00
圧迫されてむかついて
最後に質問で今の財務大臣は誰ですか？
っておれが質問したら
回答がなかった
履歴書パッと取り返して帰りました
292 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:21:40.00
>>291
お前は民主党のバカ議員かよｗ
294 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:21:42.00
>>291
その勇気ほしいわ。そういう経験（途中で履歴書引き取って
帰りたくなる事）あるけど、一回も実現してない。
64:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 16:41:14.48 hhW+1wM10
512 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2013/02/11(月) 23:25:20.00
尼崎市にある一番○っていう作業服販売メインの小さい会社
約束の面接の時間を過ぎても待たされ続け、その間周りの社員は知らんふり
先に面接している応募者がいるんだろうとは思った
面接担当は部屋から２回出たり入ったりして、その時ちらっとこちらを確認していたので
待っていることは承知しているはず
約束の時間を４０分過ぎてやっと出てきたと思ったら、ちょっとかわいらしい女（応募者）とニコニコしながら出てきた
時間を大幅に過ぎた事に対する詫びの一言も無く、面接を始めようとしたので
椅子に座る前に、なぜ約束の時間をこんなに過ぎたのか聞いたがゴニョゴニョ言うだけで返事なし
こんな礼儀知らずの会社に用はありません、と周りの社員に聞こえるように言ってその場で帰った
最悪な会社やった
513 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:25:21.00
>512
よくやった！
君は正しい！
65:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 16:42:02.40 hhW+1wM10
595 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2013/02/11(月) 23:26:43.00
まずは書類選考を行いますので、
お手数ですが履歴書(写貼)・職務経歴書を郵送ください。
いただいた応募フォームと
履歴書・職務経歴書をもとに書類選考を行います。
選考を通過された方には、面接日などの詳細について
ご連絡させていただきます。
しばらくお待ちくださいますよう、お願い申し上げます。
※不合格の方へのご連絡は致しません。
※お送りいただいた選考書類は返却できません。
当社で責任を持って破棄させていただきます。
何て失礼な会社だ
こんなのがまかり通るというのか
どんだけ上から目線なんだ
596 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:26:44.00
>>595
それ会社名だして良いレベル。
597 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:26:45.00
最近、こういう募集要項って
よく見かけるよね。
66:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 17:18:26.84 hhW+1wM10
598 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:26:46.00
>>595
これ普通だと思ってたけど、NG？
不合格者にはサイレントって部分がだめなのかな？
599 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:26:47.00
書類を郵送させておいて連絡なしと公言するような会社には書類は送らない
もし面接に進んでもロクなこと無さそうだし。
600 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2013/02/11(月) 23:26:48.00
書類（個人情報）を送らせておいて、
不合格の人へ連絡はしない → Ｎｏ
書類は返却しない、責任を持って破棄 → Ｎｏ
最近、こういうのはやってるけど、そうとう悪（ワル）だよね。
確信犯。
本当に破棄したのかどうかも確認できないし、募集して
おいて合否を連絡しないのは悪質。
ひどいときは、こづかい稼ぎに個人情報を売ってお金に
かえてる場合すらあるらしい。
67:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 18:57:09.92 hhW+1wM10
757 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2013/02/11(月) 23:29:25.00
応募・面接じゃないが、腹立った会社
カメラメーカーのキ〇ノン
社長の名前が便所とかいう会社
５年位前の事だったけど
spiだか何だか知らんが絶対回答出来ない問題出しやがって
採用のポーズだけなんだなあれ
問題
①(各地点間の距離とか全く書いてなくいきなり)自宅から
郵便局まで1.2キロ、郵便局から銀行まで2.0キロです。
では空港から図書館までの距離を示しなさい。
②自宅からスーパーマーケットまで徒歩７分かかった場合、
薬局からコンビニエンスストアまで歩いた場合の所要時間を示しなさい。
解るかーバカヤロー
68:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 18:57:39.55 hhW+1wM10
【人生】誰かがあなたの悩みに答えます491【相談】
ｽﾚﾘﾝｸ(jinsei板)
292 名前：マジレスさん[sage] 投稿日：2012/03/20(火) 11:54:59.72 ID:Ve9vgJu9 [1/5]
私本人でなく、友人(女・39歳独身)の相談です
友人は去年夏に転職した会社で、上司で社長の息子(男・40歳独身)と
出会い、毎日のように「○○ちゃんは俺の嫁」とからかわれるうちに
本当に好きになってしまい、彼女から告白すると最初は向こうは
普段の発言は冗談だからとその気がなかったものの、彼女の押しに
ほだされるように、結婚を前提なら付き合うとのことで交際が始まりました
彼女は男性と付き合うのは初めてで、すごい喜んでたのを覚えてます
交際を始めたものの、土日は仕事や会社の付き合いで忙しいからとデートが
できず、2週間に一度くらい平日の夜に2時間食事をするペースで
話をするぐらいで、キスや泊まりはないそうです
クリスマスやバレンタインもデートをしてくれたそうなのですが2～3時間一緒に
いた後に、さっさと帰宅してしまうそうです
どうやら、相手の男性は独身が長かったせいで、同僚や友人と飲んだり
する方がデートより楽しいらしく、どうしてもそっちの予定を優先にするそうです
また、男性は結婚を早くしたいらしく、結婚の準備も彼女抜きで勝手に
両親と一緒に進めているようです
どうやら男性の会社を継ぐ条件が「結婚」らしく、非常にあせっていたようでした
長いので次に続き書きます
69:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 18:58:09.66 hhW+1wM10
293 名前：マジレスさん[sage] 投稿日：2012/03/20(火) 11:55:30.47 ID:Ve9vgJu9 [2/5]
>>292の続きです
彼女はもともとうつ体質で、去年震災後に独身のままだと孤独死しそうで
怖いと眠れなくなり精神科で睡眠薬をもらっていたほど繊細な人で、
交際当初は声も弾んでましたが、最近は相手に愛されていないと悩むようになり、
帰宅後床に座ったまま何もしないで数時間過ごしたとか、無性に買物したくなり
毎日服や雑貨を買ったりと買物依存症のような感じになっています
これが結婚の最初で最後のチャンスと思いつめている彼女には、相手と
別れることは精神的に崩壊しそうで心配ですが、今のままでも非常に心配です
現状を変えるには相手とよく話してみたら？というアドバイスをしても、
初めて男性とつきあう彼女は、嫌われたら怖いからできないの一点張りです
毎日電話が来るのですが、私もどう話せばよいか困っています
なにかアドバイスをください
70:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 18:58:37.34 hhW+1wM10
308 名前：マジレスさん[sage] 投稿日：2012/03/20(火) 13:38:10.66 ID:IhjcFJbS [1/4]
>>292
あんたも薄々思っているように見受けられるが、最悪の組み合わせのカップルだと思う。
俺も40歳でしょぼい会社経営者のバツイチだけど、
周りを見ていても商売人のカミさんというのは肝っ玉かあちゃんみたいな
男勝りでサバサバした女が望ましいと思う。
俺の別れたカミさんが夢見る少女みたいな部分を残した女で、昔はそれが魅力的だったけど
仕事に理解があったのは独立して数年間のみ、会社組織にして忙しくなり始めたくらいから
不満を言い始め、俺も家にいるのが苦痛になり、結局彼女はノイローゼ気味になって実家に戻りそのまま別れた。
商売人が仕事がらみの人間と飲みに行ったり風俗に行ったり
ゴルフや釣り、その他もろもろの遊びに見える付き合いは全て売上に直結している仕事。
これを本当に理解できる女は少ない。
30代までならJCくらいだが、40代になると地域のわけの分からない役員をやらされたり、
ライオンズクラブやらロータリークラブやらに入らされ
地元の政治家センセーとの付き合いまで出てきて益々忙しくなる。
景気が良ければ金銭的に余裕があるが、不景気なら金策に駆けずり回ってカミさんにパートに出て貰う事だって十分に考えられる。
果たして彼女が幸せに生きていける環境かどうか。
恋に恋して結婚できる年齢でも環境でも無いと思うけどな。
俺は今結婚を考えているけど、相手は少し年下の会社経営者。
見た目は綺麗なお姉さんだけど中身はおっさん。
普通のOLとかとの結婚は考えられない。
71:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 18:59:11.87 hhW+1wM10
◆企業は◆履歴書を◆応募者に◆返却しろ◆
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
86 名前：個人情報の集大成ともいえる"履歴書"[] 投稿日：2005/05/07(土) 02:19:38
民事上の損害賠償リスク―1件140万円の高額賠償の可能性
最後の落とし穴、人材採用という名のセキュリティホール
URLﾘﾝｸ(www.itmedia.co.jp)
72:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 18:59:38.77 hhW+1wM10
エージェントに紹介されたブラック企業を晒すスレ
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
302 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2007/03/04(日) 10:24:37
■『 若者はなぜ「会社選び」に失敗するのか 企業の”ウソ”を見破る技術 』
渡邉正裕（MyNewsJapan代表取締役）東洋経済新報社、2007年3月8日
仕事指標で選ぶ
・転職力が身につくか ・やりたい仕事ができるか ・社員定着率は高いか
・英語力を高められるか
生活指標で選ぶ
・働く時間に納得できるか ・社員の人柄は自分に合っているか
・社内の人間関係心地よいか ・女性は活用されているか
対価指標で選ぶ
・報酬水準は高いか ・福利厚生は手厚いか ・評価に納得性はあるか ・雇用は安定しているか
::::::
下手な本よりも、人材紹介業界の研修テキストには、ぴったりｗｗ。
この本で予習し、新卒時の就職活動に望めるゆとり世代がうらやましい。
何故、団塊の親世代と対立するのだろうか？ 昔聞いた親戚のオジさんのつぶやきや、
同窓会で小耳にはさむ畑違いの業界へ進んだ悪友が発する言葉の意味が、これを読むと
なーるほどそうかと、体系的に分かります。（厳密性はともかく、マトリクスチャートがイイ！！）
雇用流動化時代（転職活動日常化/キャリアチェンジが当たり前）の今、これは、
２ちゃんねらーの若者にとって、必読の書籍です。
73:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 19:00:06.16 hhW+1wM10
382 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/05/10(木) 23:53:13
イーピーエス㈱ってどーなんだろ。
東証一部上場の会社らしいが、紹介が来た。
383 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/05/11(金) 00:03:31
>>382
平均年齢 平均勤続年数
14年 33.0 2.3
15年 32.8 2.4
16年 32.8 2.7
17年 32.9 3.0
18年 32.8 3.1
離職率高そうだね
384 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/05/11(金) 00:13:33
>>383
どこみて調べたの？？
386 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/05/11(金) 00:17:07
>>384
有価証券報告書
74:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 19:00:38.26 hhW+1wM10
389 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/05/15(火) 02:16:56
アムウェイ紹介された。
いろいろ世間ではいわれてますが、ちゃんとした会社ですので。。。だってさｗ
確かに給料はよかったｗ
エージェントとしてどうなのかと思った。
392 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/05/16(水) 00:35:05
>>389
MLMに関して、オレは他社からオファーがあったよ。
実は、まぁ、お恥ずかしい話しだが、かつて自分はMLMに従事していたので内側も外側も
よくわかるんだが、実際に従事している人はキチガイ多いよ。ほんと。
MLMは本当を言うと、単なるフルコミッションのセールスでしかなくて、報酬の支払い制度が
バイナリーだのブレイクアウェイだのいっているだけ。
内部の、それこそ、マルチやっている人間を管理する側の仕事はすげー楽だと思う。
ましてや、アムだと全世界に展開しているから、金目当てで行くんだったらアムは実は
お勧めだと思うよ。
もっとも、世間の風評を気にするならば、辞めても良いけどね。
75:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 19:01:14.03 hhW+1wM10
393 名前：３９２[sage] 投稿日：2007/05/16(水) 00:48:41
>>384へ（引用者註：>>389への間違い？）
もまいが男なら、ある意味勧める。
というのも、ディストリビューターとセックルし放題だぜ。社内も風紀が乱れているから金貰って
女とバッコンバッコンやるというのであれば、ある意味でお勧めだ。
もちろん、ある意味で、ということで、な。
MLMにハマる女はオレの経験上、「重い」女が多い。何処で、スポンサリングされたの？と
聞かれて真っ先に出てくる答えはナポレオンヒルのセミナーとかだからな。他にも宗教がらみが
多いのも事実だ。折伏されて、連れて来られた先がMLMの会社だったの、って答える人もいるしな。
その手の女には手を出さないほうが良い。ヤッテ捨てたら殺されること間違いないからな。
あと、若くていかにも頭悪そうな女はいいぞ。やって捨てても、刺されないから。大学サークルのノリで
知らない間に判子押しているだけのしかいないから。それに、体育会系なんだよ。だから、上の言うことは
絶対服従だから、いい成績を出しているディストリビューターと仲良くすれば、女には困らないと思う。
漏れはアムではないが、アムの日本法人の原型を作った人間が創業した会社のMLMに従事していた。
洗脳セミナーみたいなんで、適当に使えそうな人脈（銀行マンや行政書士など）とそこそこの飲み食いをして
他のノウハウだけ手に入れてさようならしたけどね。
76:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 19:01:43.53 hhW+1wM10
454 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/08/06(月) 02:55:59
エージェントに薦められた企業の応募断ったんだけど、
なんでダメなのか聞かれて
「ネットではよく名前の出てくるブラック企業だから」
って言うのは問題アリ？
まぁ、言っちゃった後なんだけど。
455 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/08/07(火) 10:33:46
>>454
大丈夫。
俺も、ネット上のブラック企業の紹介をした時点で他のエージェントに移る
と最初に言っておいた。
向こうも感づいたようで、結局2chの転職板の話になって盛り上がった。
おかげでお互い本音で転職活動を進めることが出来た。
もちろん、決まったところはブラックではない。
77:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 19:53:13.86 hhW+1wM10
エージェントに紹介されたブラック企業を晒すスレ
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
592 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/11/17(土) 19:56:18
転職斡旋会社はお前らのためにあるわけじゃないんだぜ？
掲載の広告料、斡旋成功報酬 この2本立て
他社との競合もあるから企業に対しては真摯に対応をする
お前らに対しては金が絡まないからな 無料で利用させてるわけだし
その辺のからくりを知っていた方が良い
593 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2007/11/18(日) 11:47:24
ネットで求人が検索できるご時勢にエージェントなんて必要なのか？
中小のエージェントだったが少し利用してみたものの、
いわくつきの企業をやたら強気に宣伝して紹介されるだけだった。
そこは今まずいんじゃないですかって聞いたら、そんな議論は
したくないと逆切れされたあげく、紹介サービスを取りやめたいとの連絡。
紹介された会社はここ３ヶ月で株価が半分近く下がっているが。
風評が悪いけど人を採りたいって会社ほどエージェントに金を払うわけで、
普通に人が来るとこなら、人事側として、自社のホムペを窓口にするか、
大手の求人サイトに登録する程度なのではと思う。
小さい会社にいたけど、小さい会社でも直接応募してくれた方が
実際のところ余計な金を払わずに済む分採りやすいと考えているように
思う。エージェントの変なバイアスがかからないし。
エージェントにざっくりとした業界情報をめぼしい求人を聞き、
履歴書と職務経歴書の添削をさせて、あとはやんわりお断りして
自分で求人に応募しまくるのが正しい利用方法なのではないかと。
エージェントって、結局アホが引っかかったときに手数料がっぽりみたいな商売形態だしな。
78:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 19:53:47.43 hhW+1wM10
596 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2007/11/25(日) 12:46:39
>>593
> ネットで求人が検索できるご時勢にエージェントなんて必要なのか？
オイラも思った。
あと、自分に最強の知人縁故の紹介があれば使わないでもいいんだよね。
ないから求人検索のために時々事務所に行くんだけど。
> エージェントにざっくりとした業界情報をめぼしい求人を聞き、
> 履歴書と職務経歴書の添削をさせて、あとはやんわりお断りして
> 自分で求人に応募しまくるのが正しい利用方法なのではないかと。
> エージェントって、結局アホが引っかかったときに手数料がっぽり
> みたいな商売形態だしな。
それ、実行している。
・・・っていうか、昔、氷河期時代にそれの会社版があったよね。
求人誌の営業の顔を立てるために求人出して同業からの応募者にいろいろと
根掘り葉掘り聞く中小零細企業の経営者がいた。
営業戦略を立てるために業界動向を聞くんだよ。もちろん、誰も採用しない。
結局は水商売と同じっていうか食うか食われるかがエージェントだよね。
79:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 19:54:16.15 hhW+1wM10
655 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/01/29(火) 16:23:09
竹○設計○業,タ○ディック,国際○音○装,コ○ルコ○研, 第○シ○テム○ンジニア○ング, ○ヨタ○クニカル○ィベロッ○メント
リクナビNEXTとかで応募したほうが、すんなり通るぜ。
エージェント側に支払われる報酬は、一人当たり給料３ヶ月とうわさあるし（150マソぐらい？）
CAに探させ,履歴書添削させて完全武装したら、NEXTで個人応募が正解じゃ。
>>593が正解
80:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 19:54:51.38 hhW+1wM10
662 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/15(金) 22:06:26
現職で、自分の会社の求人が来たｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
慌てて会社ＨＰ見たけど、担当職種の募集はしていない。
これって非公開求人ですかエージェントさんｗｗｗｗｗｗ
もうね・・
81:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 19:55:20.51 hhW+1wM10
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
社会 [転職] “ブラック企業か判定するスレ 6社目”
879 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2009/06/22(月) 06:26:54
>>845
会社概要で
「設立 2009年2月 従業員数 92名（2009年2月現在）」という箇所に疑問を持ちました。
・・・でいろいろ調べたところ、この会社の前身がモイス研究所株式会社であり
（その時の会社概要はこちら→ URLﾘﾝｸ(career.gree.jp)）
大体ほぼ2～3年おきに業績不振を理由にあちこちの上場企業に買収、転売されているようです。
2008年8月に株式会社デュオシステムズが業績の悪化により株式譲渡をしてからは、
（URLﾘﾝｸ(www.duo.co.jp)）
まったく買い手がつくどころか業績もさらに悪化したと思われ、2009年2月に「事業継承」という形式をとって
現在の新会社にしたようです。
従って最悪の「事業継承」をとった上、今なお経営自体が不安定な状態が続いていると思われ、
当面ブラックが続くと判断できます。
ＨＰで採用情報の内容詳細が書かれておらず「まず連絡」という形態をとっているのは
「よほどの人から連絡が来たら見ましょうや」という採用そのものに消極姿勢である傾向が多いです。
この場合の応募は、双方とも相手をするだけ時間のムダですからやめましょう。
82:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:43:25.15 hhW+1wM10
ブラック企業か判定するスレ
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
32 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/01/19(土) 18:59:54
西川物産という、西川ゴムの子会社はどうなんでしょうか。
主にゴム・ プラスティック金型製造販売をしている、100人くらいの
広島にある小さな会社です。
頭の軽い彼が今年の春に就職するんですが、正直不安です。
常時中途採用をしているようなので、離職率が高いんじゃないの？
と思うんですが・・・
どなたか知っている方がいれば教えてください！
34 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/01/21(月) 14:53:59
>>32
彼氏は金型技術者になるの？それとも営業とか？
俺中国地方に住んでたことあるけど、小さすぎてその会社はわからない。
でも金型技術はブラックどうこうじゃなくて、斜陽の産業だよ。精密をのぞいて。
常時中途募集なのは、慢性的に人がいないからであって、離職率が高いとは一概にはいえない。
技術から入っちゃうと転職がむずかしいから、簡単には辞められないと思う。
製造業は、無くてはならないが人気がない。そういう意味では貴重な人材だよ。
65 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/01/28(月) 08:53:48
>>62 >>34
83:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:44:06.77 hhW+1wM10
66 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/01/28(月) 11:25:54
>>62
製造業の中でも金型加工は中小零細企業の部類に入ります。
現実に10人以下の金型製造会社が業界の9割を超えています。
100人規模の金型製造会社はむしろ大企業の部類です。
常時従業員募集なのは、そういった点から受注率を確保する為に、
慢性的に不足しているからと思われます。
技術職において、従業員数が多いのは単純作業の要員として
使用されることになりますので、欠点となります。
69 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/01/28(月) 17:52:20
>>66 じゃあ金型の技術職に就くなら、100人規模のとこよりも中小零細のほうがいいの？
あと、ゴム・プラ金型より精密のがいいって本当ですか？自動車部品用のゴム・プラ金型もやばいかな・・・
71 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/01/29(火) 11:11:11
>>69
何をもって良いとするかは考え方じゃないかな。
大きな会社ならば福利厚生しっかりしている事が多いので、
将来的な事を考えるなら良いと思うだろうし、
技術を磨いて独立考える人ならば、
社長と肩ぶつかるような零細でプログラミングや加工から仕上げ、
果ては営業までを勉強出来るのは良い条件だろうし。
また精密が良くてゴムやプラ雑貨が駄目というわけでも無いよ。
その会社が何を得意とするか、それが一番重要だよ。
日用雑貨の型屋さんでも、その会社が得意としているものが好調なら、
それはそれで有利になる。
ペットボトルのキャップだけでも、月商数億得る会社もあるんだから。
逆に携帯電話の精密型屋さんがバタバタ潰れているのも現実。
84:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:44:45.04 hhW+1wM10
113 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/02/11(月) 10:23:37 ID:4q/dGQhRO [1/2]
判定お願いします。
URLﾘﾝｸ(www.gbs.co.jp)
一応日本ＩＢＭのビジネスパートナーみたいです。資本割合は低いですが。
利益剰余金がやたらあるのが気になります。
創業期が終わり今は変革期みたいですが…。
リクナビやエンジャパンでよく求人を見かけます。
ブラックでしょうか？
115 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/11(月) 10:34:28 ID:A5roIoMW0 [1/2]
>113
>日本IBM健康保険組合加入
>適性検査及び英語
受かるかどうかは別として。
悪くないんじゃない？選考方法もDQNは入ってこないような
気がする。
85:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:45:14.95 hhW+1wM10
116 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/11(月) 10:44:59 ID:01PQxg2u0 [3/5]
☆マイナスポイント
名前も聞いたこと無いようなIT企業は全部ブラックだと思って良いよ
>一応日本ＩＢＭのビジネスパートナーみたいです。
派遣社員を一人派遣してるだけでもビジネスパートナーって平気で書いちゃう
会社も多数あるし、むしろ、本来守秘義務に関わる受注状況を故意にさらしている
ということでブラック臭が濃くなってすらいる
HPのトップにいきなりなぜ事業と何の関係もなさそうな外国人の集合写真を
乗せてるのかも考えたら分かるよ。連結子会社も外人写真。
リクナビ新卒採用の採用データ
2008年度見込み
>大卒 月給：215000円（含む職務手当て）
>大学院卒 月給：229000円（含む職務手当て）
手当ては含んで普通は書かないよね。基本給だけを提示したら安すぎて
誰も応募してこないのがみえみえだよね。そこから計算されるボーナスは出ても安そうだね
そもそも、コンプライアンスだのなんだの煩く言われてる業界でこの
分かりにくい表記の仕方はどうなんだろうね。
プロジェクトに就いていないときは職務手当てはもらえるのかな・・・
30000円が職務手当てなら基本給は185000円だね
プラスポイント
HPトップの分かりやすい場所に人材派遣・人材紹介と書いているのは
少なくとも人身売買に手を出していることを隠してはいないのでプラス
上記の基本給に見込み残業代を含んで書いてないのは分かりやすくてプラス
86:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:46:14.11 hhW+1wM10
130 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/13(水) 15:21:34 ID:2ak9Ox7Y0
ブラック判定よろしく
職種：生産管理
給料：189200～292000
創業：平成18年
募集：3名
残業：平均10時間
休日：土日祝他125日
勤務：9時～18時
昇給：9200～12000
賞与：40～100
通勤：全額
備考：残業手当は40時間分を毎月支給、40時間を越えた分は別途支給
結局のところ残業は40時間以上あると考えていいのかな？
133 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/14(木) 18:29:04 ID:Rl2ohtGF0
>>130 もちろん
134 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/02/14(木) 18:44:29 ID:6IrNC9jL0
>>130 出来立ての会社だね。ベンチャー？
数人の規模で生産管理と言うのも変な話だから思ったより社員数は多いのかな。
賞与の数字の開きの意味と残業手当の時間帯や休日出勤などによる割り増しが
きちんと明示されているようなら問題ないんじゃないだろうか？
135 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/14(木) 22:03:19 ID:KonOoBAAO
>>134
社員数は8のベンチャーですわ
残業手当は毎月40h分出て40h以上のときは別途支給というのと
賞与は目標利益を達成したときに一定律により支給。前年度は起業してから1年たってないから
半年を参考に支給としか書いてないっす。ハローワークから見つけた物なので
87:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:47:12.37 hhW+1wM10
140 名前：名無しさん＠引く手あたま[] 投稿日：2008/02/15(金) 11:35:38 ID:HEDt9jhJ0 [1/2]
>>130 生産管理はやめとけ
わても前職は生産管理だったが現場と本社や取引先との板挟みだし
言うこと聞かないしスキルは身に付かない。仕事に追われるばかりだぞ
時間、工程、効率、コストダウンに潰されるぞ。
土日操業の会社なら休みでも電話かかってきて出社
昼夜操業なら夜でも電話かかってくるぞ。
セクースの真っ最中に会社から電話かかってきたら
萎えるぞ。ヨメハンや愛人に愛想尽かされる
電話かかってこないので安心してセクースでもしていた
翌朝、指示通りのものができていなかった。それで萎える。
なんて事も頻繁にあるぞ。
他の職種じゃだめなのか？まじで神経すり減らすぞ。
帰りも遅いぞ。覚悟はできてるか？ まじ勧めない。おまんのためや。
141 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/15(金) 11:44:59 ID:2diGUQDh0 [1/2]
>>140 事務でなかなか決まらないから管理に行けば男なら受かると思って
どっちにしても残業も半端なくありそうだから辞めることにしますた
142 名前：名無しさん＠引く手あたま[] 投稿日：2008/02/15(金) 12:00:38 ID:HEDt9jhJ0 [2/2]
>>141 そうか。
きついこと書くようだが事務できまらずに生管できないよ。
わては油会社の生管担当だったが気象条件で出荷に影響が出て、生産計画
やりなおし（土日なし、年末年始なし、夏休みなし、ワテの代わりに仕事
できないやつがワテの代わりに代休消化してくれたよ）商社からの無理強い
、現場からは文句言われるし、品質トラブル対応・・・悪いことだけ並べてしまったが
自分の指示＝命令に近い権限はあるな。それで数十億円を動かしてきた。
そんな自負だけで３年もやってきた。月の時間外は１８０時間が恒常的。
体壊れてしもうた。
全ての業種ががそうではない。しかし厳しいよ。辞めて正解だ。
88:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:47:56.51 hhW+1wM10
155 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/15(金) 18:02:30 ID:hF2YcVNU0 [1/2]
生産管理ブラックっていってるけど、じゃあ何の職種がいいのよ
現場、本社、取引先との板挟みなんて大抵の職種であるだろ？
土日出勤なんて（ｒｙ
157 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/02/15(金) 19:55:06 ID:xrzu5OoE0
>>155 ワテがききたいよ何がいいのかなんて。
おまえ土日しか書いてないが、夜３時とか４時に起こされてそのままで
工場に駆けつけるられるか？
年末年始も大晦日２２時に帰って元旦の６時から出社しているんだぞ。
おまえに理解できるか？
それこそセクースするときも電話がかかってこないかきになるほどなんだぞ。
そんときゃ電話線抜くとか携帯もＯＦＦだけどな。
デズニー行ったときにも呼び出し喰らうし・・・
それでもワテはやり抜いたよ。毎日６時出社で帰るのは２３時だと早いほうだ。
たいていの職種で本当にこのような板挟みがあるのか？
具体例を挙げてくれ。
159 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/15(金) 20:43:50 ID:hF2YcVNU0 [2/2]
>>157 まじでレスするとだな、おまえの会社がブラックだったってだけで
職種限定でいわれてもな・・・
160 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/02/15(金) 21:29:06 ID:8dvif9fk0
>>159 そうだよな。
ワテがあつくなりすぎてしもうた。かんにんな。
いずれにしても皆々様にはワテと同じような思いをさせたくない。
この国を何とかせにゃな・・・
162 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/15(金) 22:14:19 ID:D8Aopsh00 [1/2]
>>159 俺もまじでスマンカッタ
89:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:48:23.19 hhW+1wM10
136 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/15(金) 00:04:40 ID:dWZQppsb0
よろ
URLﾘﾝｸ(www.kojima-tns.co.jp)
137 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/15(金) 00:45:35 ID:VPv2OoeS0
>136
トヨタ系か、売り上げ/人数比は普通よりちょっと良いね。
HPみて、”安全に対する唱和”ってのがあれなのと、
同族会社のにおいがプンプンする。
気になるんだったら金だして商工リサーチとかで
財務状況と持ち株の名前を確認。
でも、金型って職人芸だから、つぶれることなさそうだな。
HPから見えない社風が気に入ればいんじゃないか。
90:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:48:49.02 hhW+1wM10
168 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/18(月) 17:39:52
判定お願いいたします。
URLﾘﾝｸ(www.d-dj.com)
待遇に有給休暇が入ってないけど、有給制度ですら無しって有り得ますか？
メインは運送業っぽい。
公式サイトもあった↓（更新が4年以上止まってる・・・）
URLﾘﾝｸ(www.ohshiro-kk.co.jp)
これとは無関係に、会社の周辺の家に公○党のポスターが多い地域のところはDQN？
169 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/02/19(火) 02:49:06
>168
親会社の敷地内だね。
ある意味派遣に近いから、親会社の業務形態に近いんじゃないか。
＞有給制度ですら無しって有り得ますか？
法律では有給は取れるが・・・
有給とるのが当たり前な社風なのか、有給ないのが当たり前なのか
わからんが後者の気がする。
>公式サイトもあった↓（更新が4年以上止まってる・・・）
ある意味人の入れ替えが少ないのかも。
91:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 20:49:32.66 hhW+1wM10
402 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/03/24(月) 10:23:24 ID:g6kL8Sj/O
判定お願いします。
営業で採用されたのですが面接で給与が
基本給＋報奨金(月給)と言われました。
ルート営業と言ってたのですが、新規DQNな気が…。
当然営業はノルマがあるのはわかるのですが、
月給ベースで報奨金ありと言うのは普通なのでしょうか？
403 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/24(月) 10:55:12 ID:DW/AT/oH0 [1/2]
>>402
それだけでは判断できないなあ
ルートでも売上に対して少し歩合がつく場合もある
業種はなんなの？
404 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/24(月) 12:15:38 ID:aKFNlomK0 [1/2]
>>403
レスありがとうございます。
業種は産業機械のメーカーです。
工場などにある加工するためのマシニングのメーカーです。
感覚的にそうそう売れる商品でもないので
歩合なのかな？と感じ始めました。
92:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 22:52:49.56 hhW+1wM10
405 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/03/24(月) 12:24:14 ID:DW/AT/oH0 [2/2]
>>404
その業界はよく知らないけど、機械メーカーなら
契約金額は数百万～数千万くらい？
毎月ポンポン売れるような商材じゃなさそうだし
契約があった月だけ歩合が付くとかかな？
あんま参考にならんでゴメンw
406 名前：402[sage] 投稿日：2008/03/24(月) 13:01:40 ID:aKFNlomK0 [2/2]
>>405
いえいえレスくださいましてありがとうございます。
そうですね。商材は数十～数百万は確実にすると思います
商社や工場にアプローチするようなのですが・・・
歩合が付くということは
だいぶ厳しい会社なのかなと思いました。
まぁ営業自体キツイのは承知してるのですが・・
93:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 22:53:57.35 hhW+1wM10
637 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/10(土) 00:52:35
来週、面接の予定。小企業、年俸制。
ちょっとＢな予感でコワイ。待遇面について、あれこれ聞いていいの？
639 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/10(土) 12:18:10
>>637 面接乙
じゃあ、まずは面接前に次の３つをもう一度確認しろ
1.応募の際に担当者の応対は横柄じゃなかったかどうか
2.何を売り物にしているのかが明確な会社かどうか
3.面接の日程を会社側から一方的に決められたかどうか
面接当日、次の3つに気をつけろ
【前提】
おまいが次の事に気をつけた上で確認することがポイントな
・シンプルで清潔な服装や髪型・時間超厳守
・ちゃんと正面を見ながらハッキリした口調で面接する事
1.面接担当はおまいのプライベートを根掘り葉掘り聞いてきたかどうか
ex:)家族構成や家族の職業、恋人の有無など。
2.面接担当の態度や話口調が偉そうかどうか
またはおまいがそう感じたかどうか
3.年俸でもそうだが、質問には明確に応えてくれたかどうか
年俸についての質問はむしろしたほうがいい。
ためらうんだったら、「求人欄に載ってた年俸の額から差し引かれるものを教えてください」でいい。
面接終了後、おまいの内心でモヤモヤした何かを感じるようであれば、おまいの直感を信じろ。
640 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/10(土) 15:21:45
>>639 10Q !!!!!! 参考になりました。
面接前の三か条は、小企業らしい対応（「書類選考10日程かかります」
→翌日合格。さらに、一次面接は直接社長と面談らしい。）
アドバイスの通り、直感で勝負します。
94:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 22:54:31.28 hhW+1wM10
769 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/22(木) 23:24:28
URLﾘﾝｸ(baito.e-aidem.com)
誰か判定してくれ～
20～30代中心ってのはブラックだよな？
中小企業はよくわからんわ
770 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/23(金) 00:02:59
>>769
以下に注目
・勤務時間：8時から18時
・年間休日：105日 ということは、祝日は基本出勤
・ＧＷ休日は、有給消化扱い（たぶん一斉に休み）
・年末年始休み3日←これも有給扱いか？？
きっと時単価はかなり安い。
有給は付与されるが、長期休暇にあてがわれ日付が自由に選べなそう。
住宅手当は？
そのあたり、要確認。
771 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/23(金) 00:10:28
>>770レスあり
参考になった
95:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 22:55:19.51 hhW+1wM10
833 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/26(月) 00:01:28
老舗らしいけど
営業実績・株式 非公開
資本金1千万（自己資本額60億）くらい
経営状態はどうなんだろう？
834 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/26(月) 00:02:46
それだけの情報でｗ
835 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/26(月) 00:20:17 ID:Aedjlzv60
>>833
帝国データバンクの資料見ればよろし。
NIFTYとか経由で有料で見れたと思うけど1500円くらいかな。
96:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 22:56:05.57 hhW+1wM10
888 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/05/30(金) 01:35:45
URLﾘﾝｸ(bing.jp)
判定お願いします。一応技術系志望で第3者の方の目線でお願いします。
後、ダメもしくはおｋなら理由もよろしくお願いします。
889 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/05/30(金) 02:07:29
>>888
事業拡大・オープニングスタッフ募集→即戦力にならん奴は(・∀・)ｶｴﾚ!!
※ただし研修は充実しているようなので未経験は洗脳される恐れあり
ゴルフ場法人会員（5つのゴルフ場の法人会員です。いつでも割引料金で利用可です）
→接待フラグ
週休2日制（日曜・祝日・月2～4回社内カレンダーにより土曜）
→完全が付いてないことに注目、年休数だけみればほぼブラック
土曜、日曜、祝日または平日の遅い時間の面接も歓迎致します
→残業、休出フラグ
面接は本社で行います。→東京ですらやってないのは・・・圧迫面接の可能性あり
尚、全体的に「営業もあるよ」っぽい雰囲気があるので要確認です
97:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 22:57:47.19 hhW+1wM10
925 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/02(月) 21:56:09
ここってどうなんでしょうか？
URLﾘﾝｸ(www.web-j.co.jp)
経営ビジョンとかかなり良い事言ってるみたいだけど、
本当に社員の労働時間について考えてくれているのか
JAVA特化の会社って言うのが自分的には魅力なんですけど。
知ってる方いたら判定お願いします！！
926 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/02(月) 22:55:16
>>925
この会社はどうか分からないが
長時間労働の軽減に力を入れる ＝ 長時間労働が行われてます
メンタルヘルスに力を入れる ＝ うつ病の人多し
と一般的に認識する
もともと労働時間の少ない会社やうつ病の人が少ない会社はこんなこと書かないよ
会社の人は”昔は”酷かったが今は改善されてますって言うけどな
後、一人当たりの売り上げが700万と少ない
929 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/02(月) 23:14:05
>>925
どうもブラック臭がするけども。具体的に月間勤務時間とかが数字で表されてないっぽいしな。
気になったところ。
・有給休暇 1年目8日間：法律じゃ10日付与の義務だろ？
・社会保険は、1ヶ月以内に加入させて頂きます。：即日じゃないのが不安
・皆勤手当 10,000円：有給取ったら終わりですか。
・年齢、経験により相談させて頂く場合があります：給料減らすこともあるよってことかな？
・スキルアップの強制はしない。スキルアップは、自己責任で行う。
：教育しないのでスキルがつかなくても会社の責ではありません。自分で頑張れ
98:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 22:58:19.22 hhW+1wM10
930 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/03(火) 00:17:58
>926、>929 レスどうもです。
やっぱりブラック臭が漂っていますよね。
ちなみに、一人当たりの売り上げって大体どのくらいが妥当なのでしょうか？
931 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/03(火) 01:33:30 ID:3Qfk5jK10
>>930
機器の販売無しとして、最低1000万円以上ほしいかな。
売り上げの3～4割経費、6～7割が給与に割当。
にしても売上だけでなくて、いろいろ見なきゃいけないのが就職のめんどくさいところだな。
99:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 22:59:18.80 hhW+1wM10
985 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/08(日) 00:24:34
お願いします。
URLﾘﾝｸ(www.tanizawa.co.jp)
主に作業用のヘルメットを製造、
トップシェアだがこの業界は価格競争が
激しいと聞く。そして同族。
このページが長らく変わらないのも気になる。
URLﾘﾝｸ(www.tanizawa.co.jp)
988 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/08(日) 00:38:07
>>985
月給19万8200円（一律手当含む）
注目すべきところは『一律手当』だな。よくボーナス支給額減らすのに使われる手だ。
月給15万程度にてあてが4万円近くあるってことだわな。しかも有給使うだけで減る感じがｗ
精勤手当てあるだけでもNGだけども
【一律手当】（総額２～４万円？？？）
・地域手当（関東、近畿地方9800円、中部・中国地方4300円※）
・住宅手当（世帯主１万1000円、準世帯主7000円※）
・特別住宅手当（東京本社ビル勤務世帯主9500円、
東京本社ビル勤務準世帯主7000円、東京本社ビル勤務非世帯主3500円 ※）
・精勤手当 ※それぞれ当てはまるものを上記一律手当に加算。
『安全に関わる製品を取り扱う仕事には的確な対応が求められます。
穏やかな感じのオフィスですが、仕事に向かう顔は真剣そのもの。 』
ってある写真夜だな。あと、机の上整然としていない、夜食のようなものが右下にあるのが気になるな。
URLﾘﾝｸ(gakusei.enjapan.com)
こういう情報もあり
企業イメージ： 同族 お局が問題 病人続出 イジメ有 忙しい 人間関係悪い 給料低い
有給休暇はほぼ取得不可能 月残業時間は31～60h 残業手当は30～90％未払
100:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:00:58.88 hhW+1wM10
ブラック企業か判定するスレ part2
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
2 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/08(日) 22:30:44
URLﾘﾝｸ(www.kel.jp)
トップバッターでお願いします
コネクターのメーカーなんだけどどうだろう
3 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/08(日) 22:36:03
>>2
財形とか持ち株とか保養所とか、基本的な福利厚生はそろってるみたいね。
年金は確定拠出年金なのであぼーんの可能性があるが、
一通り福利厚生はあるので、固い会社というイメージだ。
社員が若干疲れ気味というのが気にはなる。
4 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/08(日) 22:44:41 I
>>2
業界的に人件費の安い外国に押されてるんじゃないかな？
品質以外の+αの技術が何かあればってとこだと思う
あと、売り上げ厨で申し訳ないが、メーカーとしての目安の
一人当たり3000万以上の売り上げはあるから、最低限はクリアしてる
101:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:01:44.13 hhW+1wM10
5 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/09(月) 05:46:52
お願いしますm(._.)m
URLﾘﾝｸ(www.alba-group.co.jp)
13 名前： ◆yi1Jm9c8l2 [sage] 投稿日：2008/06/09(月) 19:53:07
>>5
全体的に見てかなり微妙な感じなうえに
>免許等 有料職業紹介事業許可
一般労働者派遣事業許可
ってのが引っかかりますねぇ。
ご自身が使い捨て・非正規雇用上等ならイイかも。
102:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:02:24.30 hhW+1wM10
72 名前： [] 投稿日：2008/06/15(日) 02:22:05
仕事内容がブラックかどうかを見極めるのに、
よく面接で聞くようにするのは、
「御社で働くにあたって、具体的にどういう点で差がつくのですか？」
ときくとその仕事のつらい部分があぶりだされる。
かつ質問して悪い印象は与えない。
103:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:03:35.85 hhW+1wM10
113 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/19(木) 01:11:03
三洋電機てブラックですか？
118 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/19(木) 22:31:05
>113
元社員だが、そうでもないと思う
休みが多くて社員がのんびりしてる。良くも悪くも中途半端な大手
数年前の経営危機時に、強制営業研修行き ＆ 50才超の部長を全員早期退職させた
これを将来の自分の姿と見るかどうかではないかな
オレは耐えられなかったので転職したが(親にエラい怒られた)
優秀＋積極的に社外にコネを作るなら無問題
104:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:04:30.31 hhW+1wM10
248 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/06/30(月) 10:37:15
判定願います。
業種：大手保険会社
仕事内容：なし
残業：なし
年収：500万ちょい
（26歳）
悩み：とあることから会社ともめ、飼い殺し状態。出世の未来のなし。
249 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/30(月) 10:54:28
>>248
総合職なら何年か待てばどっかに飛ばしてくれるよ。
どっか行けば、支社長とか変わるから仕事貰えるんじゃない？
地域限定とか、一般職とかいわれる職種なら
500ﾏｿに甘んじてそこにいるか、ランクダウン転職。
保険屋はホントに潰しきかないから動くならとにかく速く＆早く。
250 名前：248[] 投稿日：2008/06/30(月) 11:04:37
>>249
総合職だけど身体を壊してそういった人間が集まる部署に移ったんよ…
確かに潰しきかないんだよね…
外資に移った先輩に会ったら『しがみつけ。
許されるなら戻りたい。』って言われて復活したいと強く思った。
105:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:05:15.52 hhW+1wM10
252 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/30(月) 11:22:46
>>250
で、また元の部署とかその周辺の仕事ﾊﾞﾘﾊﾞﾘの部署に戻ってももう体は壊さない自信はあるの？
もうそこでしか勤まらないなら・・・・辞めて、と言いたい所だけど、
逆に、諦めてそこにいたほうがいいかも。
他の保険会社行っても総合職は結構ハードだし、
保険屋以外の会社行っても何もできないから100%ランクダウンするよ。
どう動くかはアナタがこれから先、バリバリ働いてキャリアアップしたいかどうかによるよ。
ただ先輩みたいに保険屋→保険屋で動くくらいならそこにいるままにしておく事を強く勧めるよ。
--以下、独り言--
俺は支社長、副支社長、若い子達を見てても、
お金の幸せを多少は得られても家族に
多大な負担をかけてるからあまりいい人生には見えないな。
特に義務教育期の子供がいる家庭にゃ残酷だよ。親が短期転勤族ってのはね。
253 名前：248[] 投稿日：2008/06/30(月) 12:11:18
>>252
身体はもう大丈夫だけど金融機関は一度そういった部署行ったら
偏見で見られるから早期復帰とか難しいぽい…
とりあえず同業他社へ移るなら残ろうかなあと思ってます。
今日、また外資の面接だけど行きたくない…
106:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:05:46.32 hhW+1wM10
272 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/07/02(水) 18:31:56
SEはブッラクっていう判定は無しで
ブッラクかどうか、会社の条件的にはどうでしょうか？
URLﾘﾝｸ(employment.en-japan.com)
&_pp_=CA%3D%7CICL%3D%7CSORT%3D0%7CCES%3D%7Cru%3D3%7CANDOR%3D0%7CCF01%3D
%7CCSL%3D%7CKEY%3D%2583%2552%2583%2582%2583%255E%7CCESL%3D%7CCHS%3D%7CstartRow
%3D1&PK=E3152FCC%2DDAC4%2DBAEF%2D5F955D4ECE4B6D14
来週面接をひかえてるのだが。。。
287 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/07/03(木) 23:30:54
>>272
自分で書くのもあれなんだが、
退職金も企業年金も確定拠出すらもなっぽいな。。。
その分、給料が高めなのかな。
利益が、東証２部の基準に達してきたから、
こっから上場して→確定拠出くらいは開始しないかなぁ。。。
会社自体は、ｾﾙﾌの時代が到来して伸びてく気がすんだけどなぁ。
107:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:06:13.61 hhW+1wM10
503 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/07/26(土) 07:54:08
内定きたけど面接一回で内定出しちゃうのって怪しくないか？
504 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/07/26(土) 14:49:41
>503
面接時間と内容による。
オレの経験では
面接が１０分程で内定もらっても
社内見学が充実していて納得できればＯＫ。
その１．
内定後の社内見学では
社員の健康状態（暗ければＮＧ）を確認。
「景気はどうですか？」と質問して
景気に関わらずしっかり話してくれるかがポイント。
良好なら楽しく話してくれる、悪くても戦略に好印象ならＯＫ。
その２．
税理士に頼んで財務の調査を依頼すること。
オレの場合は一社に着き５０００円で一週間で調査依頼した。
必ず「商工リサーチ」と「帝国データバンク」の写しを両方貰うこと。
商工リサーチの評点が７０あればＯＫ
108:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:06:57.28 hhW+1wM10
510 名前：ひﾟょん♂[sage] 投稿日：2008/07/27(日) 15:52:22
いいことを教えてやる。
ダミ～の履歴書を作って会社に出すんだ。
たとえば、超立派な経歴を偽造して 鬱で退社とか 書いてね。
で、 書類審査がとおるかどうかを確認する
書類審査が通れば その会社は 鬱な奴が来ても 大丈夫だぞと
人事が自信を持っていることになる
これが 確認できた時点で 自分の本物の履歴書を出す。
なお、超ブラックは人手が足りないので まじ鬱なエンジニアでも平気で雇う。
したがって、 この戦略は使えない
534 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/07/30(水) 20:43:26
>>510のぴょんとかいう奴アホっぽいw
そんなもん住所で
バレるだろ！
109:名無しさん＠引く手あまた
14/05/30 23:07:30.37 hhW+1wM10
ブラック企業か判定するスレ part3
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
48 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/09/12(金) 21:41:07
ﾊﾛﾜでの求人
【勤務地】神奈川県横浜市
【勤務時間】9:00～17:00※求人票によると残業は1日1～2時間程度
【事業内容】学校出版物の作成（卒ｱﾙや学校案内など）
【従業員数】11名
【職種】営業
【給与】200000～250000
【待遇】残業手当なし、社保完備、賞与年2回（何ヵ月分とかは記載なし※ﾊﾛﾜに確認してもらうが明確な回答は濁された）
【休日】日曜日、祝日、隔週土曜日、夏期、冬季※年間105日
【その他】創業40年、55才ぐらいの社長も現役の営業ﾏﾝ、奥さんらしき女性が専務、住宅街の中に事務所（古い2階建て）
先日、最終面接終わり内定をもらい、給与は募集金額Maxの20000を提示されました。
事業拡張を図るので自分に付きっきりで業務を学んで欲しいとのこと。学@ 事業拡大・オープニングスタッフ募集→即戦力にならん奴は(・∀・)ｶｴﾚ!!
※ただし研修は充実しているようなので未経験は洗脳される恐れあり
ゴルフ場法人会員（5つのゴルフ場の法人会員です。いつでも割引料金で利用可です）
→接待フラグ
週休2日制（日曜・祝日・月2～4回社内カレンダーにより土曜）
→完全が付いてないことに注目、年休数だけみればほぼブラック
土曜、日曜、祝日または平日の遅い時間の面接も歓迎致します
→残業、休出フラグ
面接は本社で行います。→東京ですらやってないのは・・・圧迫面接の可能性あり
尚、全体的に「営業もあるよ」っぽい雰囲気があるので要確認です
110:名無しさん＠引く手あまた
14/05/31 00:30:14.87 /s5hAMFD0
985 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/08(日) 00:24:34 ID:CZNn/d2S0 [1/2]
お願いします。
URLﾘﾝｸ(www.tanizawa.co.jp)
主に作業用のヘルメットを製造、
トップシェアだがこの業界は価格競争が
激しいと聞く。そして同族。
このページが長らく変わらないのも気になる。
URLﾘﾝｸ(www.tanizawa.co.jp)
988 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/06/08(日) 00:38:07 ID:4KUssSJL0 [2/4]
>>985
月給19万8200円（一律手当含む）
注目すべきところは『一律手当』だな。よくボーナス支給額減らすのに使われる手だ。
月給15万程度にてあてが4万円近くあるってことだわな。しかも有給使うだけで減る感じがｗ
精勤手当てあるだけでもNGだけども
【一律手当】（総額２～４万円？？？）
・地域手当（関東、近畿地方9800円、中部・中国地方4300円※） ・住宅手当（世帯主１万1000円、準世帯主7000円※）
・特別住宅手当（東京本社ビル勤務世帯主9500円、東京本社ビル勤務準世帯主7000円、東京本社ビル勤務非世帯主3500円 ※）
・精勤手当 ※それぞれ当てはまるものを上記一律手当に加算。
『安全に関わる製品を取り扱う仕事には的確な対応が求められます。穏やかな感じのオフィスですが、仕事に向かう顔は真剣そのもの。 』
ってある写真夜だな。あと、机の上整然としていない、夜食のようなものが右下にあるのが気になるな。
URLﾘﾝｸ(gakusei.enjapan.com)
こういう情報もあり
企業イメージ： 同族 お局が問題 病人続出 イジメ有 忙しい 人間関係悪い 給料低い
＝[の設計職として
派遣されて、最終的にはそこの正社員となった。
派遣会社に入る前と、今の会社は同業他社。
即戦力になると判断されれば、こんな場合もあるから、派遣会社をステップとして
使う事は悪くは無い。
111:名無しさん＠引く手あまた
14/05/31 00:31:38.69 /s5hAMFD0
332 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/10/10(金) 23:26:25 ID:PqRoOvkI0 [3/3]
329です。>>331 レスありがとうございます。同じような年齢で
同じ業界で成功した人からのアドバイス参考になるし、心強いです。
今の不景気のせいもあるかもしれませんが、自分自身いろんな会社に応募して散々な結果
だったので、特定派遣でステップとして割り切る覚悟ではいます。
過去に数年経験あったとはいえ、文系の大卒だし材力は苦手で勉強しないとダメだなあと
思っています。
ひとつ気になったのですが派遣先の社員になると派遣元と揉めたりしませんかね？
そのあたりがちょっと気になったので。
333 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/10/10(金) 23:53:59 ID:mrtqC4yY0 [2/2]
>>332
もちろん、派遣会社には内緒です。移籍金が発生したら、ダメになる可能性があったから。
派遣会社自体、契約について全く教えてくれなかったし、昇給もほとんど無いし
そう言う点ではブラックだよ。だから、こんなクソ派遣会社どうでも良いと思った。
まー、どこの派遣会社も大した変わらないんじゃないのかな。
社員へのシナリオはすべて、派遣先が作ってくれて、自分はその通りにしただけ。
無職の期間を２ヶ月程、作らざる負えなかったけど。
その間のお金の心配もしてくれたけど、お金は問題ないから断ったよ。
そこまで、世話になる訳にはいかないからね。こんな感じで移籍したよ。
340 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/10/11(土) 09:02:19 ID:VlXeNaZ10
>>333 やっぱり派遣元には内緒なんですね。
派遣元に対してごまかすには大変そうですね。
派遣くらいじゃなきゃ設計職にありつけないし、メーカー勤務の設計は書類で落とされて、
メーカー勤務でブラックと言われるとレベルくらいしか残されてないし。
やっぱ派遣しかないのか・・・３０こえるとやりなおしきかないから本当に迷います。
でもありがとうございまいした。大変参考になりました。
112:名無しさん＠引く手あまた
14/05/31 00:32:43.19 /s5hAMFD0
349 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/10/12(日) 15:50:13
即決ってブラックですかね？
350 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/10/12(日) 17:11:18
>>349
必ずしも当てはまるとは限らないが
①人手不足で採用に対し、焦っている
（入社後にOJTと都合の良いことを言い、引き継ぎや研修無しの可能性あり）
②誰でも良いから入社し、使い捨て
③事前に履歴書や職務経歴しよを吟味しており、一回の面接で大体、
理解された。
④応募者が来ない為。
なんてことが考えられると思う。
113:名無しさん＠引く手あまた
14/05/31 00:33:30.69 /s5hAMFD0
432 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/10/23(木) 03:25:31
判定お願い致します。
ハロワで見つけました。
URLﾘﾝｸ(www.miericopy.co.jp)
433 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/10/23(木) 13:44:30
>>432
会社自体は分からんがOA機器の販売と
ネットソリューション（実体はプロバイダの強引切り替え契約）
っていう業種そのものがブラックだよね。まともな人にはできない仕事
ちなみに有名ブラック企業も同じような業種をやってるとこがほとんど
114:名無しさん＠引く手あまた
14/05/31 00:34:16.42 /s5hAMFD0
468 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/10/26(日) 21:22:19
売上÷社員数
がいくらだったらイイ会社と判断できるんでしょうか？
物販や商社なら利益主体で判断しないといけないでしょうけど。。。
471 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/10/26(日) 23:58:31
>>468
メーカーなら3000万以上は欲しい
IT系なら1000万以上
472 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/10/27(月) 00:58:41
>>468
建築なら5000万以上
8000万越えると逆にヤバイ
474 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/10/27(月) 18:35:06
売り上げ÷社員数が当てはまらない業界
ＩＴ業界
派遣に出してる従業員以外に、
多重派遣でピンはねして稼いだり、契約社員を社員数に入れていなかったり
未経験で入社した奴が稼いでるのはせいぜい、
一人当たりの売り上げ５００万くらいだよ。
497 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/10/31(金) 17:00:02
>>474
それでも1人あたり売上が2000万を超えているところは
全て優良・・・とまでは行かなくても、おしなべて非ブラックな希ガス。
所謂「ユー子」「メー子」はすべてこれに該当する。
で、1000万台はホワイトはない。グレーかブラック。
1000万未満はブラックしかない。
115:名無しさん＠引く手あまた
14/05/31 00:35:04.62 /s5hAMFD0
512 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/11/01(土) 20:06:11
今の状況を挙げるので、以下は請負として有りなのか、NGなのか、判断お願いします。
まだ勤務中なので、今の段階では会社名書きません。ブラック企業だったら、辞めたときにでも書きます。
*****
自社・客先ともソフトウェア開発で、規模は自社100人、客先500人くらい。
1.業務の効率を上げるため、客先に常駐。
2.業務は客先の色々なプロジェクトの要件定義～保守まで。
プロジェクトは業務都合によるが、客先からプロジェクトの指定あり。
3.座席は客先の部長・課長・社員と混じって座っている。
4.客先からは客先の会社名で名刺をもらっている。その名刺で客先の客先と請負の仕事をやっている。
5.自社の役員も客先現場で業務している。
6.客先からパソコン、メールアドレスなどをもらっている。自社からはメールアドレスをもらっている。
7.休暇をとる時は、まず客先の部長に休暇許可を貰ってから、自社に休暇申請・許可を取る。
8.月報は客先内で使っているものと自社で使っているもの、2種類を出す。
9.半年前くらいに客先の電話が鳴っているのを出なかった時に、直接客先の部長クラスからお叱り＋指導を受けた。
10.偽装派遣問題で世の中で騒いでいる時にきちんと書類を交わしたらしく、「業務支援」となっているのを見たような気がする。
11.自社内で決めている出勤時間に遅れそうなときは、まず客先の部長に連絡し、自社に連絡を取る。
12.毎年、自社の新人研修と客先の新人研修が合同で行われている。自社の新人は入社1ヶ月で客先常駐での新人研修になる。
新人研修自体も合同で業務として実施する。
13.残業は月10～、火吹いた時に100時間ぐらい。残業代は多分全部ついていると思う（計算式が分からない）
14.客先の最後になった時の戸締り・休日出社とも客先の人無しでやっている。
15.自社の新人が客先へ配属される際、客先の部長クラスからの面接が実施される。
16.平日は自社には社長しかいない。社員はほぼ全員この客先、この客先の客先に常駐しに行っている。
116:名無しさん＠引く手あまた
14/05/31 00:35:51.58 /s5hAMFD0
513 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/11/01(土) 20:56:52
１００％偽装請負。
多重派遣もやってるんだろか(w
519 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/11/02(日) 04:54:09
>>513
512です。
自分の思ったとおり偽装でしたか。
これで気持ちよく？会社を去れます。
ありがとうございました。
520 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/11/02(日) 09:30:55
>>512>>519
ニセ名刺を持たされているし、
「客先の客先に常駐」というフレーズ（つまり二重派遣）がある時点でアウト。
早く去ったほうが吉。
ただ次行くところを決め手からに汁
117:名無しさん＠引く手あまた
14/05/31 00:36:54.38 /s5hAMFD0
539 名前：名無しさん＠引く手あまた[sage] 投稿日：2008/11/05(水) 03:22:05
有限会社で、
「試用期間3ヶ月、その間は雇用保険、健康保険なし」
と面接で言われた。
理由は、
「試用期間で辞める人が多く、
少人数で事務を回している会社としては何度も役所に行っていられない、
また、辞める人にとっても、
雇用保険に入らないことで、短期間で会社を辞めたという記録が残らず、
経歴が汚れない…」とのこと。
こういう雇用はよくあることなのでしょうか。
面接官の雰囲気は良かっただけに、
ブラックなのか、普通なのかわからなくなってしまいました。
540 名前：名無しさん＠引く手あまた[] 投稿日：2008/11/05(水) 04:11:07 ID:7zZz5qZ/0
>>539 突っ込みたいところは山ほどあるが・・・
・試用期間3ヶ月、その間は雇用保険、健康保険なし
→会社側の人件費を削るため。
・試用期間で辞める人が多く
→試用期間で辞める人が多いほど激務、もしくは環境最悪
試用期間中は特に労働意欲も高いはずなのに辞める人が多いのは
かなりひっかかる。要注意。
・雇用保険に入らないことで、短期間で会社を辞めたという記録が残らず、
経歴が汚れない
→雇用保険に加入していない期間が発生することも経歴としては汚れる。
やめとけ。普通なわけがない。