11/04/15 07:48:09.08 SwtShCaP
>>55
どういう基準で正社員にするかは、その職場その職場で
違うと思うので上司に相談してみては？
うちの施設は、夜勤が出来れば、いきなり常勤採用です。
常勤でも非常勤でも、そんなに待遇の差はありませんが。
また、常勤と非常勤の違いがあるだけで、準社員的なものは無いです。
11/04/15 07:48:09.08 SwtShCaP
>>55
どういう基準で正社員にするかは、その職場その職場で
違うと思うので上司に相談してみては？
うちの施設は、夜勤が出来れば、いきなり常勤採用です。
常勤でも非常勤でも、そんなに待遇の差はありませんが。
また、常勤と非常勤の違いがあるだけで、準社員的なものは無いです。