10/08/07 00:52:51 iYSQoOl00
>>661
79 ：名前をあたえないでください：2009/10/10(土) 11:50:40 ID:DA9ugcHJ
反論するのも馬鹿らしい内容だが、これを真に受ける人間もいるので以下、説明する。
トヨタ自動車は高卒の労働組合員平均で、30歳で30万円、40歳で40万円、50歳で46万円。
毎月ほぼ年齢と同じ1万円札がもらえる。一方、名古屋市職員はこれをやや上回り、
30歳で32万円、40歳で44万円、50歳で48万円である。北見氏は思わずうなった。
＜あり得ない。大卒職員の大半は、係長止まり。次長級でも４４万程度。４０歳で次長級などあり得ない。
なるにしても５５歳過ぎてが平均だ。５０歳で４８万なんて部長級かよ。政令指定都市（県と同レベル）で部長
級の意味わかってんのか。県の部長級は３０万都市の市役所に副市長で出向するケースが多い。そんなもん
全職員の何人いると思っているの？
トヨタを定年退職した大卒社員は「ボーナスはトヨタのほうが上だったが、名古屋市のほうが退職金は高い」と話す。
高卒男性の場合、トヨタの退職金は、勤続35年で1900万円、勤続40年で2000万円。
名古屋市役所は、35年で2400万円、40年で2700万円。
大卒では算定基準となる最後の給料が月額60万円にもなるため、これより1000万円ほど上積みになる。（以下略）
＜これは、全くの捏造記事。大卒職員の大半は係長クラス止まり。よって基本給４２万×６０月くらいが標準。県の係長は、
市役所でいう課長クラス。ましてや、大卒では算定基準となる最後の給料が月額60万円になることなんて局長クラス
でもない。こいつは、公務員の退職金の算定が諸手当を含まない基本給で行われることも知らないバカ。
ふーん