21/04/16 15:18:59.62 .net
いやなら、辞めろ
しがみつくな
188:非決定性名無しさん
21/04/16 15:59:54.77 .net
>>187
しがみついてるのはアンタじゃない？
189:非決定性名無しさん
21/04/16 16:24:40.69 .net
>>188
お前はどうなんだよ
190:非決定性名無しさん
21/04/16 16:44:17.19 .net
＿＿ -┼、＼ ∩＿＿＿∩
ヽ -─ . / | |ノ ヽ
＿ﾉ ./ J ヽ / (ﾟ) (ﾟ) |
| ( _●_) ミ
ー--、 才,＿ -┼、＼ ,ヽ、 | 彡､ |∪| ､｀￣￣ヽ
, /|/ ） / | ∠--、 | / ＿＿ ヽノ Y￣) |
ヽ＿＿. .| (_ ./ J ＿ノ つ. ヽ＿/ よ. (＿＿＿） Y＿ノ
191:非決定性名無しさん
21/04/16 16:56:01.11 .net
おい、図星なんか…
192:非決定性名無しさん
21/04/16 17:12:34.67 .net
足の引張合いは社風なんだな
193:非決定性名無しさん
21/04/16 19:24:29.89 .net
>>178
失敗した
患部大杉
書くの忘れた
194:非決定性名無しさん
21/04/16 21:23:19.33 .net
>>189
よこからすまん。
とっくに辞めた。
元社員より。
195:非決定性名無しさん
21/04/16 21:40:15.21 .net
Japanやばいのか。10月が怖い
196:非決定性名無しさん
21/04/16 21:51:41.18 .net
辞めた後に何でここ見てるんだ？
197:非決定性名無しさん
21/04/16 22:05:47.56 .net
おでもかんぶだああでへへへへ
KNB!KNB!
198:非決定性名無しさん
21/04/16 22:06:51.36 .net
ねぇねぇ、バカやっちゃってるけど
今どんな気持ち？
∩＿＿＿∩ ∩＿＿＿∩
♪ | ノ ⌒ ⌒ヽﾊｯ __ _,, -ー ,, ﾊｯ / ⌒ ⌒ 丶|
/ (●) (●) ﾊｯ (／ "つ`..,： ﾊｯ (●) (●) 丶 ねぇねぇ
| ( _●_) ミ ：/ :::::i： ミ (_●_ ) | 今どんな気持ち？
＿＿＿ 彡 |∪| ミ ：i ─::!,, ミ､ |∪| ､彡＿＿_
ヽ＿＿＿ ヽノ､｀＼ ヽ.....::::::::: ::::ij(_::● / ヽノ ＿＿＿/
/ ／ヽ < r " .r ミノ~. 〉 ／＼ 丶 / ／
199:非決定性名無しさん
21/04/16 22:26:20.54 .net
japan行くこともうないやろ
200:非決定性名無しさん
21/04/16 22:35:54.74 .net
AA貼ってるだけの奴の能無し感よ。
選んでくるのもおっさんのセンス
201:非決定性名無しさん
21/04/16 23:37:24.78 .net
>>196
未練タラタラなやつ多いよな
202:非決定性名無しさん
21/04/17 03:25:41.51 .net
未練なんて何も無いだろ。
早くクラッシュして欲しいから見てるんだよ。
203:非決定性名無しさん
21/04/17 03:38:01.71 .net
こんなサイトもあるんだな。飯がうまい！
URLﾘﾝｸ(pandy.biz)
204:非決定性名無しさん
21/04/17 07:28:26.48 .net
>>203
yahoo知恵袋ワロタwww
205:非決定性名無しさん
21/04/17 08:46:32.24 .net
15年以上勤めた中堅が退社エントリーか
このあたりにやめられると会社としては赤字だろうな
新人の頃は教育などでもちろん赤字
10-20年目で給与に見合わない働きをさせられる
25年目以降は仕事のわりに給料が高い
これが終身雇用で成り立っていたが、中堅が抜けて残りカスと、先輩のいない新人のみ。
解決策としては、不要幹部の粛然(降格)ですよ
これで、現場の指揮はあがり退職率がへる
不要幹部はいるだけで、マイナス1人月に給与をはらっているようなもん
206:非決定性名無しさん
21/04/17 10:06:23.72 .net
>>202
まさしくその通りです！
まえも言ったが、エフカスが堕落していくのを見てるのが楽しんだよ
未練なんてあるわけねーじゃんwwww
207:非決定性名無しさん
21/04/17 10:08:35.02 .net
今日のopenworkわろた
退社理由:間接部門を養う事に疲れたため
wwwww
208:非決定性名無しさん
21/04/17 10:43:40.07 .net
技術ガン無視(理解出来ないから)して偉そうな事言ってた奴らざまあ
209:非決定性名無しさん
21/04/17 11:05:01.94 .net
間接の人事や事務方を祭り上げすぎたね
技術職よりマネージメントスキルや人員を求めすぎた結果でもある。
もう今更だろうけどね。
元社員より。
210:非決定性名無しさん
21/04/17 11:51:50.05 .net
マネージメント(笑)と事務手続きこそ誰でも出来るからなw
キーマンズ見てテンション上げてる様が想像出来る。
211:非決定性名無しさん
21/04/17 12:13:32.01 .net
去る要因となっているのは患部のマネジメントだけではないんだが、
生活の基盤を支える、給与体系の根本的な問題があることさ
基本は低賃金、他社より高給なのは残業で成り立っているから
だから、「長時間働く」＝「高給」に直結していた
ひと昔前は、一般社員で年収１千万超えが半分以上いただろ？
あとは、企業が内製化しているという世界的な流れが拍車をかけている。
技術が高いと勘違いしている奴が多いが、
とことんやり抜く確実な積み重ねが、結果として今まで技術に跳ね返ってただけ
低学歴だから、本質に気づくのが遅いし、また思考も浅い
もはや、そんな時間は今ないな
だから、この業界はどの会社でもトラブルが起きる
会社が点検点検とか意味のないチェック機構を増やしていることは
確かに問題だがこれはどの会社でも起きていることだ
今世の中見渡すと、「日本語の問題」があるとかいって、
昇格要件に日本語能力検定を科している会社があるよなｗｗｗ
そういうのは末期の会社だ
そもそも、自分たちのマネジメント棚上げだからな
本来承認したものの責任を取らされるのがあるべき姿だ
普通さ、炎上トラブル起こした患部って責任とって会社辞めるぜ？ｗ
それで、〇〇チェックシート作りましたってさ
小学生か中学生の発想だっつーの子供かｗ
ハンコついて責任を取らない患部のお守りなんだよｗｗｗ
おまえがミスしたから悪いっていうためのお守りさ
辞めた連中もミス起こしたりして患部から責任を擦り付けられた経験はあるだろう。嫌になるだろ？
212:非決定性名無しさん
21/04/17 12:16:40.38 .net
∩＿
〈〈〈 ヽ
〈⊃ }
∩＿＿＿∩ | |
| ノ ヽ ! !
/ ● ● | /
| ( _●_) ミ／ ＜こいつ最高にアホ
彡､ |∪| ／
/ ＿＿ ヽノ /
(＿＿＿） /
213:非決定性名無しさん
21/04/17 12:36:48.31 .net
::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::.. .／￣￣￣￣＼
:::::::::::::::::::::::::::::／::::::::::::::::::::::::::::. ／ ＼
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:::::::::::::::: /:ｉ: ::::::／::::::/:i:i:i／::::/:::::::::::} | 戯 修 .|
:::::::::::::::/:i: :::／:::::::::/:i:／:::::::::::::::/:::/:{ | |
:::::|::::::/:i: ::::::::::／::/:::::::/:／/::: ｲ／:::::| | け 業 .|
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:::::|/:i:ｉ :::／≧|:／=-- ､__/ ｝ ｌ|:i|::::: | | 者 し .|
:::∥::::／:::. _ノ ,ィli:|:::::∧ ﾉ |
、|八(:::::::::::. ＿＿＿__ ｝ .r ┤|／:i:i: { ！！ .直 |
:i＼:::＼:::::::::￣￣｢......ト |丁:i:i:i:i:i:i:i. /
:i:i:i:i＼:::＼::::: ≧ L....ﾉ_ V:i:i:i:i:|＼:i:. ＼ せ /
:i:i:i:i:i:| ＼:::::::::. ＼ｉ:ｉ:| ヽ ＼ ／
:i:i:i:i:i:| ＼:::::. イ:i:i:i:. ＼ ／
､:i:i:ｉ:ｉ| 丶::. /＼:i:i:i. _＞ｒ―
:i:＼:i: , ┐ /i:l ⌒ヽ ⌒
:i:| ＼ ￣ /:i:i:|
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､｣ﾆﾆ=- _≧=- ＿_/ ＼|
ﾆニニニﾆﾆ=- ｢┐
ﾆニニニニニニﾆ}/〉
214:非決定性名無しさん
21/04/17 13:28:39.32 .net
今日も統括部長以上は、お前ら平の養分を吸収して、うまいワインと料理を食べてるぞw
悔しいと思うなら退職したほうがよい。
統括部長は、ほんとゴミ。
部長が上げたプランをまとめて本部長代理に報告して、指摘をもう一度部長に戻す伝書鳩w
それで、1200万固定でもらえるんだから、辞めねーわな。
貴族と平民の関係。しゃべりかけるなというオーラをまとった屑。
215:非決定性名無しさん
21/04/17 14:53:01.86 .net
それでもオラはこの会社が好きだべさ
216:非決定性名無しさん
21/04/17 15:03:38.59 .net
>>214
ゴミなのは別にそのままでいいけど、そんないい生活しとらんぞ
217:非決定性名無しさん
21/04/17 16:49:21.55 .net
>>214
それで中堅が辞めているのは事実
問題は中堅がやめるとまともなOJTする人すらいなくなり、人材劣化が加速する
幹部は降格制度つくって落とさないとできる奴のモチベーション低下につながるだけ。
218:非決定性名無しさん
21/04/17 17:10:22.08 .net
品証にはもっとここのクズを監督して欲しいわ
219:非決定性名無しさん
21/04/17 17:45:46.68 .net
手遅れ
220:非決定性名無しさん
21/04/17 17:46:29.69 .net
品証とここのCEがグルになって騒ぐのがパターンじゃん。
どっちも大したことないのをパワポで騒ぎ立ててエスカレーションするのが仕事だと思っていやがる。
221:非決定性名無しさん
21/04/17 17:55:02.70 .net
>>218
品証がゴミ箱
222:非決定性名無しさん
21/04/17 21:22:51.34 .net
>>220
CEもそうだが支援部や統括部長だな面倒くさいのは
小さな話を大きくするからやりにくいったらありゃしない。
それで嬉々として何でそうなったの？改善は？と言うだけ。
まじで口だけ。いらない。
元社員より。
223:非決定性名無しさん
21/04/17 22:19:12.19 .net
ナゼナゼとかをサビ残でやらせてた奴らが出世してるんだろうね。
224:非決定性名無しさん
21/04/17 22:21:52.97 .net
そういう対立煽りや意地悪を書く人間は自分は不幸ですと自己紹介してるようなもの
部外者なのに
性格の歪みが普通じゃない
225:非決定性名無しさん
21/04/17 23:10:00.96 .net
＼////／ _z一／ ￣／ ／￣￣￣＼
ｰ＜///7 / ￣＾^¨7ｰ/_ ¨￣⌒ヽ ―一 ヽ
⌒≦7 / ヽ ､ ＼ ､ / 死 老 |
) / ,ｨﾆア´ ｢ 二ﾆ=- ｀＞ | ぬ .い |
-―- ⌒^, ／///二ﾆ＝‐ ﾍ ＼ ＼ ＼ ! こ .る .|
／ ＼ {ｨ升‐'"~＿ }! ＼{^ ヽ | と こ .|
ﾊ ,,ｚz=＝=ャ'′ .}〉 ＼ '⌒ヽ⌒ .! も と .|
生 .人 | :..^＾ {r| ／ |ﾍ ヽ,ﾍ .} | も |
き 間 | / ゞ" | / }＼}:/ /＼ ⌒ヽ ／
物 と .| ／ ／ ﾉ }!ｰ'" / ` ー--一 ＿_,
の い ヽ - /／,} ,く＿／| ＼ ＿_／
美 う | } }(//ｊ／/} }l i| ￢ヽ ＼
.し 儚 .! `>ﾆ=- ／/////| ﾍ { | ヽ
.さ い ＼ ﾑ ////////{＿__∨ { ＼| ＼ }l＾
.だ 7⌒ ∧ {//{/|//ル' ＿＿V |⌒ ＼
＼ ／ ゝ zz=ﾆﾆ_ヽ,{ﾊ{从{￣ニﾆ=-∨ 7⌒
226:非決定性名無しさん
21/04/17 23:38:06.64 .net
>>207
これに尽きる
227:非決定性名無しさん
21/04/18 05:02:19.14 .net
名指しで書いてよ
228:非決定性名無しさん
21/04/18 07:42:52.56 .net
>>224
主語がないからぜんぜん分からん。誰に言ってんだ？
229:非決定性名無しさん
21/04/18 08:03:41.79 .net
>>225
老いた老幹部しかいないのだが
その年収1000万以上の給料を若手が稼ぐ
が、若手中堅が幹部になれる保証はない
日本の年金構造
外資は実力に見合った給与が支払われる
ここに残る意味はない
230:非決定性名無しさん
21/04/18 10:58:37.03 .net
>>229
老いた幹部でもちゃんと仕事してくれればいいんだがな
口ばっか達者で手は全く動かせないお爺ちゃんばっかりだからそいつらの為に働くきは全くないよね
俺もそんな理由で辞めたよ
231:非決定性名無しさん
21/04/18 11:26:29.83 .net
だから、名指しで書いてよ。
232:非決定性名無しさん
21/04/18 11:31:39.95 .net
>>231
そういうのやめね？
233:非決定性名無しさん
21/04/18 13:34:08.31 .net
>>228
コピペ
234:非決定性名無しさん
21/04/18 14:03:05.51 .net
>>232
やればいいじゃん。
文句書いてるのに対象が曖昧すぎる。
235:非決定性名無しさん
21/04/18 14:10:20.96 .net
l
＼ |ヽ
＿_｝｀ヽ＿ ＿｝ ｀ ､
＞ ､ ＿ ｀´ ヽ ー､ヽ￣ ｀丶＿_
ｰ､‐ ﾞﾃ ― ､＼ ヽー― ― - ＜´
ア ｀ヽ ｀ ｀／ ー - ― ､＞
／ー― ヾ 〃 ／ ／ ｀ヽ ＿｀フ／
フ ＿＼ー､＼∨／ ―＜＿＿― ー― 〉
∠-,ー ＜ ﾞ ／ ＜ _ ヽ ｀ヽ￣､￣ /
∠ ー‐ァ‐ﾃｭヽ＜_ ―ー＿｀ヽ￣､ ＼ ＼ ﾞ ,' 杏 全 戦 生
／ イ／ ,'i:!:/ /.i:i／7:!.＜― ゞ｀ヽｊ l 寿 て っ .身
ノ＿7 i:i! ,'i:!/ /:i:/ /i:i:／ ｀ル｀ー ＜ヾ ＼｝ | 郎 無 た を
/ '| ;i:! ;i:i:1 !:i:/ /i:i:/ ﾚ＼l ハ>-､ ヽｰ 駄 と 削
':i:! j:j:l!,,i:i:!,,/i:i7,,,, 1ｲ / ｆこ_ ＼ヾ| な. し る
i:i ''ﾞﾞ:i:! j:i:!_j:ｌ:厂ﾞﾞ ´ 人ルｺ } .! ん て 思
ヾi:､ <:i''i:i!_ｨﾃ斥 之‐' 人,| だ も い
ヾ:! }逐匁ﾏ‐ミ;,＿_.,.,.,.,.,.,., / ／ ﾞﾞﾉ:!. よ で
ｊ;i ﾍ;:;､ヾ;:;:.-;.,.,.＿,.,,ー,'/ー ´ ∧:::!
/ﾞﾞ ヾ;:;:;:.､,.,.,.,.,.ーー,' ヾ／::／ ､
｀ヽ´ ﾞー―― ‐' ∠::／ ∧:
､_-_､ ,,癶 ∠::／ |∠／＼
ヽ ∠_／:::／ ∠::::<
丶＿ ‐ ＼:::＜~_..∠::::ヘ::::::､
｀ヽ:::::／ ∧::::::l
236:非決定性名無しさん
21/04/18 15:46:14.40 .net
老ぼれは技術的なこと知らなくても良いけど、偉そーにマウントしてくるのがダメなんだよ。
これ世界共通だからな
気づけよw
237:非決定性名無しさん
21/04/18 17:49:25.86 .net
>>236
気づいたけどエフカスは酷すぎるからいってんだよ、そんな事もわからん池沼なのか？
他でこんなにアホアホいわれてないだろ、患部社員が
まあ辞めた俺から言わせると、やっぱりエフカスは老害と関節が圧倒的に多すぎるわ
238:非決定性名無しさん
21/04/18 18:43:25.15 .net
Japanよりマシだぞ笑
239:非決定性名無しさん
21/04/18 19:00:54.56 .net
>>238
目糞鼻糞
240:非決定性名無しさん
21/04/18 19:49:50.17 .net
Japanえらいことになってるらしいな。間接が関わると全て無茶苦茶になる
241:非決定性名無しさん
21/04/18 20:47:28.79 .net
Japanのこと書きたいなら別スレいけよ。
早く実名で書けって、無能。
242:非決定性名無しさん
21/04/18 21:13:39.97 .net
>>241
467 非決定性名無しさん 2021/04/17(土) 14:18:08.72
伊藤は今年から中央大学か法政大学の通信教育部に入って大卒資格を目指すって言ってたな
法学部だって
多分中央にすると言ってた
最近連絡ないけど頑張ってるかな？
243:非決定性名無しさん
21/04/18 21:14:37.19 .net
>>241
SCSKの高卒乙
【ユー子】ＳＣＳＫ Part22【住商グループ】
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
244:非決定性名無しさん
21/04/18 21:41:30.78 .net
誰やねん
245:非決定性名無しさん
21/04/18 22:25:14.96 .net
たぶんエフサスは純粋なCE会社に戻った方が幸せだと思う
欲を出しすぎた
246:非決定性名無しさん
21/04/18 23:26:50.47 .net
社内IT部門が本体に吸収されたと聞いたけど
中の人どんな感じ？まだリストラされてないかい？
現システムに対する下々からの要望よりも
One ERPが優先されるのかな
何が良くなるのか知らんけど
247:非決定性名無しさん
21/04/19 06:02:31.23 .net
M嶋Y文
248:非決定性名無しさん
21/04/19 08:12:23.51 .net
>>236
SDEMの工程でいうと今どこなんだ？
何ステップのプロジェクトなんだ？
と真顔でいう老幹部
249:非決定性名無しさん
21/04/19 08:16:19.08 .net
>>246
富士通本体との融合がすすみ、完全部門はどうなるんだろ
250:非決定性名無しさん
21/04/19 11:59:10.97 .net
>>248
それ聞いてどうするんだろうな
そうかーで終わりだろ？
自分の思っている回答じゃなけりゃ嬉々としてツッコミ入れるだけだろ？
まじいりません。
251:非決定性名無しさん
21/04/19 16:09:16.81 .net
>>250
昭和のシステム開発でとまっている
オブジェクトとかいう概念りかなさそう。
システムの大きさはステップ数できまるんだよ。なんでステップがわからないんだ？
プロマネ失格だ！とかいわれで辞めた中堅がいた
252:非決定性名無しさん
21/04/19 16:46:06.73 .net
>>251
責めることしか出来ない老害ばかりだからなぁ
そこは建設的にどうすれば良いのか、どうすれば出来るのかというフォローが欲しい。
ただ貶すだけの点検や検討会とかやめて欲しいです。
老害のオナニーに付き合ってられませんよ
253:非決定性名無しさん
21/04/19 17:22:30.90 .net
で、実名は？
254:非決定性名無しさん
21/04/19 17:46:10.67 .net
建設的にどうすれば良いのか、
どうすれば出来るのかという
そういう体験が少ないからアドバイスできないのよねぶっちゃけトーク
たまたま運良く今のポジションなだけなのよ
そんなに下から突き上げないで欲しいわ餓鬼
255:非決定性名無しさん
21/04/19 18:05:15.18 .net
>>254
だからこそ辞めていくんだろ？
結果的に自分の首しめてるのにね
256:非決定性名無しさん
21/04/19 18:05:47.09 .net
∨/ ﾄ､ )＼r― へ ﾄ､
/ お .∨/ ー―┘ ￣＿_. ＼ ＼￣＼＿＿
′ な 前: `__ ￣ ＼ ヽ | }ヽ＿＿_〈
ら も ＞=--- ＿ｒヽ＿_/／＿＿＿＼
| な 患 || ／ ／ ／"":i:i:i :i:i:＼ ＼ ＼
| い 部j |l __／ ／ ／ :i:i .i:i:i .i:丶＿ 丶 ｢
か に | ⌒{／ /:i:i:＿_ :i:i: ―.i:i:__.:i:i: .::∨ ＼
l ？ || / ／:i:. :i. :i:i :i:i :i:" ｰ ∨ ヽ 〉
/∧ ∥:⌒i /|:i:i:, :i i:i :i:i :i:i :i: :i: | ∨
/∧ ７ :/ | } (弦>､ :i:i: イ(参人} |ヽ 从
' | / | .:￣￣ .i:i:i ￣￣:i. :i:i }/⌒ヽ
＿ ＼ / |' .∧ .i: :i:i 〈 丶 :i:i. :i:i :i:i ィ┐ }
:i:i:i:i:i〉 ＼ ＿ ＞ :l ｢ i: :i:i ＿__ :i:i:i :i:i :i:i: /r/ l
｢:i:i:i:i:i:i／ ＞-----＜ 〈_ :i:i ｢ ----v 〉 :i:i: :i:i /⌒ ／
:i:i:ir ' ＼l 丶ト-∧/ :i:i: 个イ
i:i:i:i/ ＿ 丶 ￣ ／ :|i从
､:i:i:i:i:i:i:iヽ ＼ イ ...:ｉ:ｉ:|
:i:i:i:i:i:i:i:i:i) | ＞-- ≦:i:i:i:i:i|:i:i:i:i:i:|
| ⌒ ￣ |: 丶 ./ ヽｰ ､
| . : ∧:i:i:i:}i:i:i:i:i:i:i:i:/:i:i:i:i:i:i:i:i:i:i:i::: : : : .
257:非決定性名無しさん
21/04/19 18:33:02.33 .net
>>255
あと数年もてば良いそれだけよ
258:非決定性名無しさん
21/04/19 18:54:12.37 .net
>>257
まさに老害
まさに自己中
まさにエフカス
259:非決定性名無しさん
21/04/19 19:13:23.63 .net
ここに、エフカス！
260:非決定性名無しさん
21/04/19 21:06:05.72 .net
簡単に言うと意味が分からないけどマウントは取りたい。チヤホヤされたいって事だよ
まさにクズの中のクズ
261:非決定性名無しさん
21/04/19 22:03:20.00 .net
数年もエフカスが持つ気がしないんだが
262:非決定性名無しさん
21/04/19 22:03:27.19 .net
数年もエフカスが持つ気がしないんだが
263:非決定性名無しさん
21/04/19 22:54:00.50 .net
/ / ∧ `'弌二ニニﾆ=-､ ／ニニニ≦zｾﾁ ,ﾍ ヽ -―-
⌒7 ::. ｀ﾞ＜ニニニ=＼ 厶ニニﾆﾆ＞'" .: ヽ `ァ ／ ＼
/ ,/∧ `ト=＝=zzｘ､ ￣ﾍ 7⌒ ,xzz===zxｲ ∧ N⌒/ ヽ
. ムｨ { :. l γ￣` ㍉ ﾞ､ / ,ｨf'¨￣ ヽ ∥ .: V }( / ∨
_/ ,ﾊ{ ∧ ヽ { ( O ) } ﾊ / { ( O ) } / ∧＾} 〉 ﾊ} / 患 あ 如 俺 |
/⌒ ／ ::. ＼ゝ -- ' ,ﾍ /､ ゝ -- 'イ .: ﾍﾉ/ | 7 .部 ろ 何 は .!
⌒7 ____／ ∧ ￣￣ ¨⌒ ⌒¨ ￣￣ .: V l{∨ .に う .な .|
一ﾉ¨ / / :. ,,,, / ﾊ | .な と .る .!
／( { {,＼ﾍ 州|l _＿／ / }l .| ら も .理 |
{ ﾊ/ ,∧ ､_ , ／ ′/| l な .由 |
／ｌﾊ ﾄ､|∨} ∧ ` ´ 7／)／| / /| い が .|
＼{＼|////} Уヽ ＿ .......... ＿ ′ /| ,ﾊ}/ | | |
／ |////////＼ l{ |::::＼ ￣二￣ ／从 / 丿}| .| ヽ /
／ / l{,////////,∧{ﾍ ＼:::::へ `ｰ ′ ,ィ ⌒¨¨⌒//,}l ⌒ヽ /
, / Ｎ////////ヽl{ﾆ＼ ＼::::::::＞ .:＜ ,／ ／=////ﾊ | { ー―---一
／)/／ ＼ﾊ从(¨¨⌒二ニ＼ ＼___::::::::::≧zz≦ __／ ／ニム////,)‐一､! (⌒`
ノ |＼ ＼ニﾆ=-_ ￣￣¨Τ¨￣￣ _-=ﾆﾆニ}Ⅳ／ / ＼‐- ､
264:非決定性名無しさん
21/04/19 22:55:02.87 .net
？なSIにでも売られるんじゃない？東京コンピュータサービスとか
265:非決定性名無しさん
21/04/20 00:56:40.92 .net
>>264
都築じゃね？
266:非決定性名無しさん
21/04/20 01:12:47.17 .net
わざわざジャパンからCEを吸収したってことは今更ジャパン行きも無いよなぁ
4/1子会社を本社吸収にも混ざらなかったし
ってことは同じ状況のネッツを吸収するか、
合併してインフラ系の新会社になるかじゃね？
267:非決定性名無しさん
21/04/20 01:45:24.20 .net
ジャパンにもインフラSEけっこういるよな。元イースト、ウエストの人達とか。
結局グループ会社間で業務が被ってる
268:非決定性名無しさん
21/04/20 06:48:10.20 .net
>>260
マウント取りたいんじゃないよ!
マウントとってないとマウントされちゃう恐怖があるでしょ
攻撃は最大の防御なり
269:非決定性名無しさん
21/04/20 12:32:02.10 .net
人事のオープンワーク人気投稿まだー？
270:非決定性名無しさん
21/04/20 13:18:18.81 .net
>>269
人気投稿？wwww
あの人事が書いた記事俺も色んな意味で気になってる。そういう意味では人気あるよなw
271:非決定性名無しさん
21/04/20 14:46:02.80 .net
・口達者で魅力的だといわれる
・自己中心的で自分には価値があると過信している
・退屈しやすい。フラストレーション耐性が低い
・平気でウソをついたり人を騙したりする
・ずるい。正直さが欠けている
・良心の呵責や罪悪感が欠けている
・情緒の深みがなく感情が浅薄
・無神経で共感性がない
・他人に寄生するような生活様式
・短気でコントロールができない
ふむふむ
よくわかる
272:非決定性名無しさん
21/04/20 15:31:07.73 .net
>>271
え？それってまるでお隣の国の人じゃん？
273:非決定性名無しさん
21/04/20 20:14:04.07 .net
>>268
マウント人生猿みたいで楽しそうだなw
274:非決定性名無しさん
21/04/21 12:20:09.13 .net
>>273
マウント取って気持ちよくなるんですね！
確かに猿みたいにオナニーしていて、大変気持ち悪いです。
はい。
275:非決定性名無しさん
21/04/21 15:37:51.53 .net
まだエフカスってエクセル、パワポばっかりやってんの？
コロナで在宅増えただろうから気になった。
患部からのパワポハラスメントまじで嫌だったなぁ
こんな事せんと早くかえりたかったと何度思ったことか、、、
276:非決定性名無しさん
21/04/21 15:39:09.83 .net
>>275
パワハラ＝PowePointハラスメントだったんですね！わろたwwww
277:非決定性名無しさん
21/04/21 19:05:43.61 .net
仕事の全てはEXCEL方眼紙の中にあると教わったけどな。
確かに、よくできてる？と思うわ。
最初はどこが発明？したんだろEXCEL方眼紙。
NTT？IBM？NEC?
278:非決定性名無しさん
21/04/21 20:02:19.72 .net
日立です
279:非決定性名無しさん
21/04/21 20:13:44.29 .net
>>277
その教えた会社がエフカスなんですね、わかります。
いまやこの体たらくですわ。
280:非決定性名無しさん
21/04/21 21:34:11.20 .net
>>277
ロータス123
281:非決定性名無しさん
21/04/21 22:27:57.22 .net
>>275
レビューするたびに真逆の指摘をし
バ患部の言うとおりにして上にレビューしたらナンダコレと言われ指示したバ患部沈黙
結果出来上がったものは最初の方向性で良かったみたいなのが横行してんだろ
仕事出来ない癖に仕事増やしてんのはこういうバ患部だからな
282:非決定性名無しさん
21/04/22 08:18:44.96 .net
ITの技術使って商売してるのにパワポエクセルで回して行けるってまだ信じてるんだね
障害の根本原因なんだからいい加減気づ、あ無理だな
283:非決定性名無しさん
21/04/22 10:00:36.20 .net
>>282
昔は技術者がいた(過去形)
284:非決定性名無しさん
21/04/22 10:40:11.16 .net
今はバ患部と関節などの行水、紫煙部とかしかいないだろ
優秀な人はみんな皆んな辞めたからな
285:非決定性名無しさん
21/04/22 13:03:47.21 .net
次の患部候補はジャパンの仕掛りをチューチューした奴が患部になるんだっけ？
286:非決定性名無しさん
21/04/22 13:57:10.87 .net
ライン幹部レビューしたものを統括部長レビューで物言いつけられる
なら、統括部長レビューを最初からやってくれ
287:非決定性名無しさん
21/04/22 19:11:19.62 .net
外部向けに都合のいいことだけ言うならパワポもわかるけど
内部でパワポの資料は不要だと思う。
挙句、見える化とかで変なしわ寄せ来て余計なものが増大する。
288:非決定性名無しさん
21/04/22 19:33:42.78 .net
俺様が1番気持ちよくなったパワポが優勝
TEDでも見てろよガイジ
289:非決定性名無しさん
21/04/22 21:45:27.70 .net
>>287
まさにそれだよな！
前の書き込みにあった記憶があるんだが、患部になるため（数字の報告で）にパワポが必要っていうのが嫌だってあったけど、、、
内部の報告でパワポとか全く必要ないよな
なぜパワポでわざわざ報告？令和の時代で？？？
決起大会とかで報告資料をパワポで作ってたけど来場者に紙で配られるし、これ発表の意味ある？
とか思ってた。
290:非決定性名無しさん
21/04/23 00:06:54.94 .net
客向けにレビューする資料はろくすっぽ見ないくせに本部長向けの資料はあーでもないこーでもないと時間をかける。
ダメな会社の典型。
291:非決定性名無しさん
21/04/23 00:12:30.98 .net
A3つめこみパワポ見辛い
数字管理は面倒な部分を担当任せにせず、患部が全部やれ
292:非決定性名無しさん
21/04/23 01:01:33.50 .net
今、転職先でビズリーチ使ってエフカスの登録してるやつ探せるんだが....
職務経歴全然魅力的に見えないし、自己アピールの記載場所も転職して何ができるの？
あー、飯がうまいわ。
マネージャークラスとか冷やかしに、スカウトメール出してみるかな。
293:非決定性名無しさん
21/04/23 05:15:51.88 .net
偏差値30が癌切除とか患者からしたら恐怖しかないだろ。全身麻酔科研修も1人の研修歯科医師に任せてたり。
歯医者が癌扱うのは止めようよ。
歯科医師数500から1000人合格にして、私立か国立に退場してもらって偏差値が私立底辺でも60になれば国民の信任得られて癌切除OKになるかなあ。
日本くらいだよね。医師免なくて歯科医師免許だけで再建したり癌切除したりしてんの。
ドイツやアメリカはダブルライセンスだしょ。
チャイナとコリアは確か医師より歯医者が人気で偏差値高いけど、ガンはどっちが切ってんだろ。
とりあえず歯医者は数減らして、獣医みたいに希少価値出せよと。獣医なんて10万人もいたら偏差値20くらいになるんじゃね。
まあ獣医には東大さんがいるんですがね。
歯科も医科歯科を東大に移設したらいいんじゃないかなあ。
294:非決定性名無しさん
21/04/23 06:03:57.43 .net
>>293
コピペ乙
伊藤は受験サロンにまで貼りついてんのか
295:非決定性名無しさん
21/04/23 08:39:59.25 .net
人事の書き込みお疲れ
296:非決定性名無しさん
21/04/23 08:40:25.23 .net
>>293
伊藤が大切にしているスレ
【法学徒】 中央大学法学部通信教育課程Ver.85
ｽﾚﾘﾝｸ(lifework板)
高卒から大学院
ｽﾚﾘﾝｸ(lifework板)
なんでもありで高卒が最短で学士取る方法
ｽﾚﾘﾝｸ(lifework板)
297:非決定性名無しさん
21/04/23 11:02:00.13 .net
>>292
今日日、上記の企業には最初から行かない。大学進学率３割のバブル期前とは選ぶ方も採用する方も時代が変わってる。
地元の堅実な企業又は手に職をつけるところを選ぶ。幸福度重視か好きな事、才能のある事に挑戦してリスクを取って夢を追う。
富士通入っても夢が描けないし、指導教諭や親から反対される。
298:非決定性名無しさん
21/04/23 20:45:22.81 .net
T⛰
くそ
299:非決定性名無しさん
21/04/23 20:46:04.02 .net
tkym
糞
300:非決定性名無しさん
21/04/23 22:26:39.09 .net
. /::.. __ -=ﾆ≠≠ﾆ=-- ＿_／ 〉:i:i ＼ .i:i:i:丶 ＞
/ ‐":i:. :i:i:i:. :i:i:i:￣￣ /:i:i:丶 ｀ｰ=､＿ 〈 ＼ /
'" :i:i:i:i. :i:i:i: :i:i:i:i: 彡 .i:i:i: 〉 .:i:i:i ￣:i:i ､乂 /∧ ー―‐ {
￣乍＝≠宀宀ｰ :i:i:i :i:i:i／ :i:i:i .:i:i ⌒ /∧ ＼＿＿＿
∨＼_人 ir ┴ ﾐ=- :i:i:i: 〃:i:i_ -≠宀ニ ./∧ お /
.∨￣ 〉从上弦）-くヽ :i:i:i: ／ >--〈__/i| :} j 杏 前 や /
｣i￣/--ｲー≦ト-- 》 :i:i:i. / 》人参 ﾉｒ‐i|从 ＜ 寿 は は {
彡彳r ':i:i:i:￣:i:i:i: ￣ ￣ ⌒ヽ≧ｒ幵幵┘_|lL __ ) 郎 患 り 丶
.:i:i:i .i:i:i: .i:i:i: r ' :i:i:. :i:.￣:i:i: ＿＿＿__／ 部
..:i:ｉ:ｉ .:i:ｉ:ｉ: .:i:i:i: / |/ :i:i:. :i:i:. :} 丶 に
..:i:i:i: .:i:ｉ:ｉ:i i:i:i:i :i:i:i. :i:i:| ＼ な
i::i ..:i:i:i:i: .:i:i:i: _ -――- _ :i:i:. | ヽ れ
.:i:i:i:i:i :i:i:i:_, '" 〉 :i:i:i:. l /
..:i:i:i:i:i:i :i:i:ｉ: ＼ ┌――――‐┐/ :i:i:i ／
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:i:i ..:i:i:i:i :::::／ :::: / 7
..:i:i:i:i ‐､_∧ .∧:/ ' ⌒ヽ
..:i:i:i:i:i: ＼ 丶＿＿／ / / |
301:非決定性名無しさん
21/04/23 22:36:30.36 .net
飛ばない豚はだだの脱糞だ
302:非決定性名無しさん
21/04/23 22:45:37.18 .net
>>301
豚のせいで
会社壊れた
303:非決定性名無しさん
21/04/23 23:08:52.04 .net
>>302
壊れたのは脱糞のせいだろ？（苦笑）
304:非決定性名無しさん
21/04/23 23:42:19.72 .net
>>302
エフカスが、あの重さに耐えられなかったのかwww
退職者はホームページの社長挨拶みてみろ
305:非決定性名無しさん
21/04/23 23:43:32.40 .net
>>303
大崎のトイレはいつも満席だった。
なので一階で糞をしていたよ。おれ
306:非決定性名無しさん
21/04/24 10:43:33.35 .net
>>304
今社長挨拶みたけどビックリするぐらい中身がないな！
カタカナ英語ばっかりで思い出されるのはLIGの旧代表岩上みたいな書きっぷりwww
このエフカスの社長の思いや信念みたいな物がまるで伝わって来ないwwww
そもそも内容がないけどw
307:非決定性名無しさん
21/04/24 10:45:13.03 .net
>>305
糞ミソテクニックですね、分かります
308:非決定性名無しさん
21/04/24 12:34:43.06 .net
>>306
もうね。社外ホームページにだす文章でオツムが解るわ。富士通で取締役から理事に降格になった一人。そして畑違いのエフカスへとばされた。
309:非決定性名無しさん
21/04/24 18:40:59.04 .net
あの醜悪なブタ引きずり降ろせよ
310:非決定性名無しさん
21/04/24 21:09:40.74 .net
>>309
豚すぎで歩活できない。ぶひひひ
311:非決定性名無しさん
21/04/24 21:10:08.71 .net
健康経営かたるなら、痩せてからにしろよwwe
312:非決定性名無しさん
21/04/24 22:02:11.32 .net
富士通の会計システムバグのせいで横領罪を着せられた39人の無実が証明。ジャップどうすんのこれ [306565242]
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
313:非決定性名無しさん
21/04/24 23:43:30.08 .net
>>310
歩くだけで
膝が悲鳴あげる
ライザップも
コイツはムリ
て言うだろね
自己管理出来ないのに
会社の管理出来るわけねぇ
やることないから
カネカネ言ってんだろ
314:非決定性名無しさん
21/04/25 07:16:35.43 .net
そろそろさ
富士通ジャパンのスレ立てようぜ
315:非決定性名無しさん
21/04/25 08:32:28.37 .net
立てたきゃお前が立てろ
316:非決定性名無しさん
21/04/25 12:43:40.15 .net
あるだろカス
317:非決定性名無しさん
21/04/25 13:03:10.30 .net
>>313
今の社長が豚みたいにデブだから豚、豚言ってんのね（笑）
社長挨拶もインテリジェンスが感じられず、見た目も良くない。
富士通のお荷物が来たわけですね。
さらに現場のモチベーション下がりそう。
あとエフカスは上が変わると方向性が変わりすぎるけど豚はどんな感じですか？？
元社員より。
318:非決定性名無しさん
21/04/25 14:10:29.80 .net
>>317
数年前に富士通が取締役を減らした。
そこで理事に降格された人(富士通のプレスリリースにも明記)、そして畑違いのエフカス社長で富士通の兼務すべて外された
もう富士通に戻る席はなく敗北者
319:非決定性名無しさん
21/04/25 15:04:47.17 .net
|
|
∩＿＿＿∩ |
| ノ _, ,_ ヽ （（ | ﾌﾟﾗﾌﾟﾗ
/ ● ● | (=)
| ( _●_) ミ ＿ (⌒) J ））
彡､ |∪| ノ
⊂⌒ヽ / ヽノ ヽ /⌒つ
＼ ヽ / ヽ /
＼_,,ノ |､＿ノ
320:非決定性名無しさん
21/04/25 18:12:20.56 .net
いつまでサビ残続ければいい？
321:非決定性名無しさん
21/04/25 18:39:30.12 .net
>>320
労基が動くまで
可能性は低いよ天下り案件なもので
322:非決定性名無しさん
21/04/25 20:14:36.83 .net
数字が足りない。数字の精査だ。
仕事とってこい。アフタ率増やせ。
オーダーない仕事すんな。アフタオーダー付けれないやつは他地域の応援に飛ばす。
粗利40％取れ。単金高い？知らん。
323:非決定性名無しさん
21/04/25 21:36:17.62 .net
>>322
これうちのところかな
一番仕事してない連中がそういうこと言ってるのが説得力のないところなんだよなぁｗｗ
324:非決定性名無しさん
21/04/26 02:14:01.31 .net
つーかあの豚、新入社員への言葉なんだよ
可愛げってなんだよ。
325:非決定性名無しさん
21/04/26 02:27:32.05 .net
お前らなんてもの作るんだ。
病院は医師、看護師の善意で成り立っている部分が多いのに。。。
やる気を吸い取って、日本全体を沈没させる目的か？
これをもともと作った、ｘｘｘ課長！
おまえ知らないうちに、人の恨みを知らないうちに買っているぞ。押しつぶされないようになw
URLﾘﾝｸ(www.innervision.co.jp)
326:非決定性名無しさん
21/04/26 02:30:50.55 .net
>>321
老期はうごかない。
俺も退職前に戦うつもりで、労働基準局と電話で会話したが精々会社に対する依頼程度で死人が出ない限りほとんど動かない感じ
労働組合を共産党系に変えた方が効果あるぞ。
街宣車回してくれるんでね。
327:非決定性名無しさん
21/04/26 05:46:12.63 .net
>>326
退職ですか。乙
職安に∞ロゴがズラッと並んでるね。
328:非決定性名無しさん
21/04/26 05:48:04.89 .net
>>322
最後は次にしなさい。
粗利40％取れ。単金高い？俺様に喧嘩うるきか!
329:非決定性名無しさん
21/04/26 06:47:56.79 .net
外部組合に乗換えると効果的。
330:非決定性名無しさん
21/04/26 12:58:14.94 .net
社内向け報告多すぎ、時間かけすぎ。
331:非決定性名無しさん
21/04/26 18:38:25.09 .net
>>324
えっどんな？可愛げ？ってww
332:非決定性名無しさん
21/04/26 20:11:24.48 .net
>>331
紅の豚のマルコは可愛げがあるだよ
333:非決定性名無しさん
21/04/26 21:12:38.43 .net
>>332
エフサスの豚は可愛げあるの？
334:非決定性名無しさん
21/04/26 21:36:44.96 .net
>>333
可愛げのない豚はただの養豚だ
335:非決定性名無しさん
21/04/26 21:56:13.02 .net
|＼＿／ | ＿＿)＼＿_/{／| ＼ 全 俺 ＼
| 誰. こ | ＿_)＼}＼＿_／ ／ﾆ三Ｌノ〉 | う は /
| も こ | Ζ三三三)＼∧ ／(三三三Ζ | す 俺 |
| 死 に | Ζ三‐く ＼ ∨ ／ ／ ￣￣Ζ￣＼| る の |
| な い ＼ ￣￣〉 ＼ ＼ V ／ Ζ ＼／ // 責 ｜
| せ る ＼ ／⌒ ／￣￣￣￣|i:i:i:|＼ ￣＼ ＼ﾟ ﾟ 務 ｜
| な 者 ／ ⌒7 / /i:i:i:i|＿)､ ＼｜ を ＼
| い は / / |＼ﾉ＼ {i:i:i:i:i:i:i:i:i:i|＼ ⌒| ／
| // ＼ ＿＿＿)＼＿〕 |＼ | 〕i:i:i:ｌ⌒ｌi| l⌒Y_／ /
|＿_ ﾟ ﾟ ／⌒＼ ⌒7 ⌒7 |{⌒＼_〉 ( ／⌒|i:|＿|i|∧ |＼ ＿＿＿＿_/
| ＼ ／ __/⌒~⌒＼／( ／⌒八 廻_〉 ‐=彡i:i:ｉ:ｉ:| Ｖ| |／＼＿
|. |／￣＼／ /⌒ﾞ ＼ | :.:.:＼＿__／ |i:i:i:i:| ｝ |i:i:i:i:ｉ|＼ ＼＿＼ 〈⌒￣￣￣￣￣
| __/⌒＼ / } /:.:.:.:.:.:.:） ⌒) 人i:i:i:| ｀ |⌒}/| ) /⌒) ＼淡炎炎炎炎
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| } } | ＼＿_／⌒ﾞ ﾉ:.:.:.:.:)―)／)ノ⌒＼ ー ／／￣￣)人ﾉ＼) )＼＿_／￣￣＼
| ＼_」Ｌ⊥└{ ＿_／:.:.:.:／ (三( [≧==≦[￣ ／ ／＼＿＿／
| ﾉ ／| }} /|＼＿ノ )人) ／ニニﾆ／ ＼
| ／￣￣￣＼＿|＼|＿＿_／ |／ ／ ／￣￣￣￣￣￣￣＼ ＼
336:非決定性名無しさん
21/04/26 22:02:34.77 .net
みんなでピンサロに行くことになった。
337:非決定性名無しさん
21/04/26 22:39:55.98 .net
社内報告のために今日も残業、明日も残業。
338:非決定性名無しさん
21/04/27 07:44:33.81 .net
>>331
養豚場で餌をねだる豚くらいの可愛さしか思いつかん
339:非決定性名無しさん
21/04/27 08:17:04.66 .net
>>335
守った中堅社員が他社へ転職！
+200万以上の人多数
340:非決定性名無しさん
21/04/27 11:16:27.84 .net
ハゲで馬鹿で自己満足幹部野郎のために数字報告、社内説明資料は止めろ。
その分を利益が望める単価の高い仕事を目指せばすべて改善できる。
341:非決定性名無しさん
21/04/27 15:14:23.06 .net
>>340
テレビのひな壇芸人と一緒。
仲間内でワイワイするのは本人たちは楽しいが、見てる方は全く面白くない。
TVも落ち目だが、エフカスも落ち目。
もう無理でしょう。
342:非決定性名無しさん
21/04/28 23:39:01.05 .net
エスビー行水
人おおいのに
手際わるすぎ
343:非決定性名無しさん
21/04/29 07:08:25.56 .net
>>342
仕事をつくるのが仕事だw
ぶっちゃけ半分にリストラしても余裕で回る。給与の高い部下なし管理者はカスタマイズセンターで単純作業やらせるべき
344:非決定性名無しさん
21/04/29 08:03:05.99 .net
30日は社員さんは、休みだそうです。
協力会社は通常出勤です。
345:非決定性名無しさん
21/04/29 08:30:19.54 .net
>>343
所詮雇われの中間管理職なのに
数字のつじつま合わせに熱心で害悪しかいないしな
無駄な経営ごっこが不正粉飾につながり経費工数を圧迫、
若手給与や資材の予算不足で離職される根源だと判ってない、わかろうとしない
346:非決定性名無しさん
21/04/29 08:41:37.35 .net
さぼり行水詫びの一つくらい言ったらどうなんだ
347:非決定性名無しさん
21/04/29 10:45:30.56 .net
>>345
他にやることない暇人に付き合うのって疲れてくるよね。適当で良いのよ
348:非決定性名無しさん
21/04/30 07:40:59.65 .net
富士通最高益で、今年もボーナス去年と同額かそれ以上かな？残っていてラッキー
349:非決定性名無しさん
21/04/30 16:16:06.53 .net
>>348
URLﾘﾝｸ(www.xvideos.com)
350:非決定性名無しさん
21/04/30 18:30:33.13 .net
働いてるのに勤務実績つけちゃいけないんですか？
数字報告のために虚偽申請しなきゃいけないんですか？
351:非決定性名無しさん
21/04/30 18:56:49.22 .net
当然ですよね。どこまで出来るかチャレンジです。
352:非決定性名無しさん
21/04/30 23:51:20.85 .net
>>350
つけていいです。しなくていいです。
その後は知りません。
353:非決定性名無しさん
21/05/01 00:04:16.37 .net
>>350
つけて下さい！サービス残業は違法です。
コンプライアンス違反になります
人事部をみならって、すべて残業をつけること！
354:非決定性名無しさん
21/05/01 09:59:38.95 .net
>>353
むしろ人事が残業する必要性を全く感じないんだが（苦笑）
355:非決定性名無しさん
21/05/01 12:06:22.23 .net
>>354
生活残業
ローンめいっぱい
356:非決定性名無しさん
21/05/02 01:49:10.51 .net
人事は昔から守られた部署
ルーチンワークしか無いのに残業しないと仕事が出来ない。
残念な奴の集団。
見た目可愛いのを入れて、既得権益当たり前w
357:非決定性名無しさん
21/05/02 06:09:45.53 .net
人事なんか所詮お役所仕事だからな。
現場は、原価意識を考えながら、時にはサビ残しつつ仕事をこなしていっているのに、人事は社内資料を深夜までかけて作成している。
仕事内容も人員も無駄が多いとしか言いようがない。
358:非決定性名無しさん
21/05/02 10:04:07.03 .net
>>357
そもそも人事ってなんの仕事してんだ？
教育は人開
勤怠は外注（富士通フロントオフィス？
雑務は総務だし
人事って今や新入社員のリクルートと海外出張（旅行）とopenworkの投稿ぐらいしかしてない？？？
359:非決定性名無しさん
21/05/02 10:06:16.99 .net
富士通などのSIerの惨状を見ていると、太平洋戦争で負けた大日本帝国を思い出す
URLﾘﾝｸ(bunshun.jp)
360:非決定性名無しさん
21/05/02 22:53:59.68 .net
これもまた富士通なのか？
ポンタポイントでシステム障害
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
361:非決定性名無しさん
21/05/04 19:53:05.13 .net
今日もサビ残、明日もサビ残
362:非決定性名無しさん
21/05/04 21:24:02.47 .net
スレタイが泥船で草
立てたの現役社員だな
363:非決定性名無しさん
21/05/05 14:55:15.37 .net
サビ残、
FWMS工数振替・利益操作、
コンプライアンスを謳ったところで、内部向け数字報告と圧力に押されて実質的にはやって当たり前になってる。
間接の奴らのことは知らん。
いなくていいのが多数いるからさっさとクビにしとけ。
364:非決定性名無しさん
21/05/05 16:15:59.66 .net
関節はそもそもFVMS入力がないからな
365:非決定性名無しさん
21/05/05 22:02:02.47 .net
>>363
工数振替、利益操作しているなら患部は一発退場だぞｗ
366:非決定性名無しさん
21/05/05 22:47:22.24 .net
>>365
コンプラ違反で通報すれば、通報者は助かる。明日通報すべき
367:非決定性名無しさん
21/05/05 23:14:56.30 .net
幹部多すぎるから1ミリの不正でもどうにかして大問題に発展させてやめてもらおう！w
368:非決定性名無しさん
21/05/07 00:00:05.86 .net
>>365
やってるよ。ちゃんと見てみな。
369:非決定性名無しさん
21/05/07 22:13:18.74 .net
たがらコンプラ、コンプラ言ってるやつらが守って無いんだって
そのつけが現場に回ってくる
エフカスは基本的にコンプラまもれてないし、意識も低いよ！
370:非決定性名無しさん
21/05/07 22:29:35.21 .net
>>369
何をいまさらwwwww
371:非決定性名無しさん
21/05/08 11:14:06.14 .net
>>358
ルーチンワークが殆どなんで全て富士通HRプロでできる仕事。
そこは誰も触れないw
エンゲージメントが低いのも人事の仕事ではなく、各本部の問題にすり替えて自分たちは何も悪くないwww
バリュー無いね。カスどもは。
372:非決定性名無しさん
21/05/08 12:29:18.74 .net
>>371
それって営業、セールスSEの仕事じゃ？
373:非決定性名無しさん
21/05/08 13:01:38.22 .net
>>369
当然そうなるでしょ
人間のクズは自分の事しか考えられないから会社全体、社員全員をよくしようなどと思うわけないし、考えた事すらないよ
早く気づいた方がいい
374:非決定性名無しさん
21/05/08 15:06:59.34 .net
会社全体を良くする文化なんて目標管理導入で消え去った
375:非決定性名無しさん
21/05/08 15:33:42.09 .net
>>374
上場廃止でしょ
376:非決定性名無しさん
21/05/08 17:30:43.12 .net
>>375
上場廃止で有能な人が多く辞めた。
SEが多かったが、経理などの関節部門も
上場企業経理が出来ないならと将来のキャリアを考えている人は去った。
残ったのは無能
377:非決定性名無しさん
21/05/08 17:51:21.15 .net
事務処理増やしておきながら残業減らせとかバカかよ
舐めるな
378:非決定性名無しさん
21/05/08 17:53:44.53 .net
昔だがかなり頭の切れる同期の経理の人かな？
おれは無能だからしがみついている
379:非決定性名無しさん
21/05/08 17:58:21.66 .net
何時も切れる上席
思い出すだけで震えが出てくる
380:非決定性名無しさん
21/05/08 17:58:26.19 .net
現場が働きやすい環境にするには邪魔だから消えてくれればそれでよいです
381:非決定性名無しさん
21/05/08 18:02:31.61 .net
>>377
適当な業務してるから手戻り、無駄が多発するのでチェックポイントを作る。
作業がどんどん遅くなって人件費食い過ぎて、上が吸い取る養分が減る事はあとから気が付いた。今ここ
382:非決定性名無しさん
21/05/08 18:05:44.03 .net
>>381
富士通本体は仕事モドキするな!号令で、減収、増益、増益だ!
383:非決定性名無しさん
21/05/08 21:38:35.24 .net
増益と夢を語るのはいいんだけど、日本全体の景気が下降気味だから、
さらに投資が凍結されて下方修正になるんだよな～
いまのエフカスは、コストカット＝手抜き工事もしくは人件費の圧縮だからな、
そりゃ社員も顧客も離れるべ
その上、一般社員はなんちゃってプロマネだから、コストカット策でパートナーに丸投げして利益出そうとするじゃん？
自分でもわからないプロジェクトして炎上の繰り返しｗ
384:非決定性名無しさん
21/05/09 00:18:34.45 .net
>>383
いや、ほんとそれかも
今のエフカスは丸投げすごすぎ
炎上しても下請けのせい
昔のHK銀行の件を思いだすわ
385:非決定性名無しさん
21/05/09 00:27:04.99 .net
>>384
それってKATAKAで誤爆したやつ？wwwww
同じ手法やシステムが、他社のシステムにハマる訳ないのになwwww
やっぱり目の付け所がエフカスだよ
386:非決定性名無しさん
21/05/09 01:11:50.42 .net
KATA化とかいうパワーワード出て大勢転職したよな
この会社絶対やばいって思ったもん
387:非決定性名無しさん
21/05/09 05:57:55.84 .net
KATAとか柔軟に対応するのがFJのよいところなのに、このKATAにしてくださいとかいったら、自分たちの強みを潰す
現場しらないやつの考えそうなことだ
実質つかっているやついない
推進部門からお願いされてつかったと回答してくれと頼まれるとか組織として腐っている
388:非決定性名無しさん
21/05/09 06:00:00.74 .net
意味のないものを上に報告するためだけに作る資料とか組織
こいつら、現場に配置すれば、無駄なものがなくなる、現場用意が増えてダブルでよいのに。
豚にはその辺にメスをいれてほしい。
389:非決定性名無しさん
21/05/09 07:07:57.68 .net
>>387
推進部門からお願いされてつかったと回答してくれと頼まれるとか組織として腐っている
→あるある
390:非決定性名無しさん
21/05/09 09:35:47.17 .net
今度は内製化って騒いでるけど手遅れ
研修やら検証するのですら有償化率がー間接率がーって目つけられるんだから若手も育たないって
391:非決定性名無しさん
21/05/09 09:52:26.11 .net
>>390
馬鹿正直に作業マネジメント入れたら
直せって言われるのほんまガイジ
392:非決定性名無しさん
21/05/09 11:29:43.39 .net
人事がGWだからopenworkへの投稿がからっきし無くなったな。
ステマなのが分かりやすくて草生える。
393:非決定性名無しさん
21/05/09 22:53:02.29 .net
辛い
異動したい
394:非決定性名無しさん
21/05/09 23:23:43.21 .net
異動してももうどこもいいところないんじゃない
395:非決定性名無しさん
21/05/09 23:39:20.14 .net
>>394
昔は美自炊や反水、紫煙部に行けば勝ち組だったけど今は微妙だからなぁ
やめるしか無いと思う
で、俺は辞めたわけだけどな
396:非決定性名無しさん
21/05/09 23:43:00.09 .net
エフサスはなんだろう、誠実じゃないんだよ何事に対しても
社員に対しても不誠実
コンプライアンスに対しても不誠実
顧客に対しても不誠実
もちろん上司に対しては政治つ
だからどんどん優秀な人が居なくなっている
397:非決定性名無しさん
21/05/10 05:07:30.04 .net
>>395
会社が負け組だからね
398:非決定性名無しさん
21/05/10 08:10:55.64 .net
んなことよりシンクラの起動を早くしてくれたら良いよ
399:非決定性名無しさん
21/05/10 09:00:49.83 .net
>>398
シンクラサービス提供しているのは富士通だろ？
富士通に言えよなwwww
400:非決定性名無しさん
21/05/10 12:16:31.29 .net
富士通とJapanは凄く早いらしいよ
401:非決定性名無しさん
21/05/10 19:14:37.99 .net
今時、メモリ4G、ファイル開くのに下手すると10秒以上、ときどき、応答なしになる
なにこれ、バカにしているの？
402:非決定性名無しさん
21/05/11 11:50:40.17 .net
数年前に退職して、今！
楽しそうな会社になってるんで、残念だわ。
403:非決定性名無しさん
21/05/11 13:17:46.17 .net
退職者は別れた女のSNSをチェックするような男ばかりだな
404:非決定性名無しさん
21/05/11 13:29:08.64 .net
>>402
社長が男前です
405:非決定性名無しさん
21/05/11 14:35:07.39 .net
社長がKATAに収まりません！はみ出ます！
406:非決定性名無しさん
21/05/11 15:09:47.90 .net
>>405
笑
407:非決定性名無しさん
21/05/11 15:09:53.71 .net
失笑
408:非決定性名無しさん
21/05/11 23:12:49.95 .net
>>403
分かれた女？？？
そんな良いもんじゃねーよ（苦笑）
ただの豚もしくは、3時のヒロインの真ん中の女ぐらいの価値しかない
409:非決定性名無しさん
21/05/11 23:40:01.63 .net
>>408
3時のヒロインの福田はちょっと、、、
410:非決定性名無しさん
21/05/12 00:48:50.77 .net
>>405
会社の鏡だ
（えふ）サスペンダー
デブの極み
411:非決定性名無しさん
21/05/12 08:48:05.42 .net
>>410
デブの極み乙女
412:非決定性名無しさん
21/05/12 09:39:59.73 .net
【不健康】SEは結婚難孤独死ばかり【高離職】
☆不利益で迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
リストラのためのSEだからな！
SEのリストラの対策を考えろ！
[時間外労働違反追放のお願い]
時間外労働違反
↓
偽装請負多重派遣搾取
↓
低技術
↓
低収入
↓
結婚難
↓
孤独死
SEの疾病や早死の確率が高いのは深刻な問題です。
残業や安売りなんかをしてる場合ではありません。
孤独死して社会に迷惑かけないようにしましょう。
反社会な孤独死の現場
URLﾘﾝｸ(last-cleaning.com)
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
413:非決定性名無しさん
21/05/12 12:31:36.61 .net
寝てても金貰えるのはいいよね
414:非決定性名無しさん
21/05/12 12:40:30.39 .net
寝ていても精子は増えます。
415:非決定性名無しさん
21/05/12 13:24:21.76 .net
この船は沈んじゃうの？
416:非決定性名無しさん
21/05/12 13:30:28.42 .net
>>415
もう沈んでる
417:非決定性名無しさん
21/05/12 16:02:54.26 .net
え？沈没中、救命ボードを待つわ
418:非決定性名無しさん
21/05/12 17:07:59.22 .net
>>417
世の中から忘れ去られてるのでいくら待ってもおんなじ
419:非決定性名無しさん
21/05/12 17:08:36.89 .net
>>417
豚と行水の重みに耐えられません
420:非決定性名無しさん
21/05/12 17:16:07.05 .net
昭和34年12月に炭鉱離職者臨時措置法が成立し
平成12年3月石炭鉱業の構造調整の完了等に伴う関係法律の 整備等に関する法律によって雇用調整政策が一応の切捨てがおこなわれたくらいのスパンで
すでに昭和30年台と同じような状況でしょエフカスは
421:非決定性名無しさん
21/05/12 17:48:44.47 .net
現場への工数しわ寄せで首しめられる前に逃げたほうが良さそうかな
営業のやってた作業ってサービス部門でやらんといけないの？
422:非決定性名無しさん
21/05/12 20:38:13.11 .net
>>421
まあ、現場はみんなFJJへ行ったからな。
423:非決定性名無しさん
21/05/12 20:38:56.10 .net
>>419
飛べない豚はただの豚だ。
翼を授けてください
424:非決定性名無しさん
21/05/13 14:35:53.67 .net
>>423
あの豚に翼を与えたらパロディウスの豚になるわ！
つまりはタダの豚
425:非決定性名無しさん
21/05/13 15:08:45.90 .net
語彙増やせよ
426:非決定性名無しさん
21/05/13 17:53:53.38 .net
>>425
おまえもなー！wwwww
427:非決定性名無しさん
21/05/13 17:54:58.01 .net
>>426
お前、まだ沈没船内だろww
428:非決定性名無しさん
21/05/13 17:56:43.13 .net
BUTA化
429:非決定性名無しさん
21/05/13 18:05:25.15 .net
飛べない豚はただのぽーくだ
430:非決定性名無しさん
21/05/13 19:37:18.02 .net
>>427
顔真っ赤だぞ。落ち着けよ
431:非決定性名無しさん
21/05/13 20:42:50.17 .net
>>426
みっともないオッサンだ
432:非決定性名無しさん
21/05/13 21:08:50.56 .net
5chに書き込む内容も90年代でワロタワ
433:非決定性名無しさん
21/05/13 21:42:52.14 .net
>>432
なにいってんだ、今期のVIVYのマツモトのセリフからだよ
434:非決定性名無しさん
21/05/13 22:02:09.63 .net
SuperBaka行水
引っ越し案内まだかよ
大崎3ヶ月空き地作って
無駄だろ無能
435:非決定性名無しさん
21/05/13 22:07:27.68 .net
>>432
しらないの？www
436:非決定性名無しさん
21/05/13 23:13:12.46 .net
>>433
いやー、そんなアニメのセリフでドヤコメされても。。。
437:非決定性名無しさん
21/05/13 23:33:06.34 .net
>>436
くだらな。
今のエフカスってこんなのばっかりなの？
豚やカスばかり。
元社員より。
438:非決定性名無しさん
21/05/14 07:54:11.90 .net
>>436
おまえ、VIVYみてるじゃん。しかも視聴してないと気が付かない内容だぞ
お前の負けや
439:非決定性名無しさん
21/05/14 10:07:40.81 .net
今のやり方にはついていけん。辞めるわ。
内部向けの報告とか、それに対しての帳尻とな、勝手にやってろって感じだわ。
無能がしがみつく分にはいい会社だと思うよ。
440:非決定性名無しさん
21/05/14 10:17:56.11 .net
やり方以前に
まともな
441:非決定性名無しさん
21/05/14 10:18:51.61 .net
まともなPCくれよー
テレワークしてもPC動かないじゃん
仕事できないのと一緒じゃん
442:非決定性名無しさん
21/05/14 10:38:14.35 .net
やり方以前に
まともな
おまんまくれよ
443:ぶひ
21/05/14 11:00:19.41 .net
>>441
おまえらはメモリ4GBで十分だろ
444:非決定性名無しさん
21/05/14 12:36:40.61 .net
最近ひどいな、なんだこれ？ ドヤァ顔でポエム出す前にインフラを強化しろよ
445:ぶひ
21/05/14 12:54:23.20 .net
ぶひひ、出社してFatpcつかえ
446:非決定性名無しさん
21/05/14 18:28:39.34 .net
>>444
昔からだが、インフラの会社なのに社内インフラが弱いっていうね。
よくこんなんで客に提案できるよな、、、っていつも思っていたよ！
元社員より。
447:非決定性名無しさん
21/05/14 19:00:27.32 .net
>>446
脳内だけじゃなくてちゃんと転職しなよ？
448:非決定性名無しさん
21/05/14 20:10:39.71 .net
>>446
社内インフラ?ハァ?
オナニー自己満足以外に何がある?
くだらん妄想せずに
お客様のところに貼り付けよ
それが唯一の価値だ
そして
それが他が真似出来ない唯一の真の強みだ
豚は痩せる量にあわせてボーナスの餌あげろ
太ったら基本給さげてダイエット汁
449:ぶひ
21/05/14 20:46:21.22 .net
今日も仮想が遅くて仕事になりませんでした。
450:非決定性名無しさん
21/05/14 21:11:11.91 .net
今日のポエム
>>444
いいねしてください
451:ぶひ
21/05/14 21:17:44.82 .net
社長もパワポ開くのに20秒かかる仮想つかっているの？
452:非決定性名無しさん
21/05/14 21:47:22.11 .net
元社員アピールおじさん何度も書き込んでて未練タラタラでウケる
453:非決定性名無しさん
21/05/14 22:41:42.08 .net
>>452
だからー、エフカスの堕落具合を見て酒を飲むのが楽しんだって
でお前みたいなカスがつれて、更に酒がススムわけよ。
未練といえばエフカスの社員は優秀人多くて、話したりイベントいっしょにするのは楽しかった。
そういう人達と仕事ができないのは寂しいと思う事はある。
元社員より。
454:ぶひ
21/05/14 22:51:29.05 .net
>>453
心配ない。そいつらもすでに卒業シて、今は残りカスのエフカスと富士通からも言われているから
455:非決定性名無しさん
21/05/14 23:21:14.07 .net
>>454
まじか！残りカスのエフカス（笑）
確かに俺が辞める時、毎月数人も優秀な人が辞めて外資に行ったよなぁ。
辞めた人とは連絡とってるけど、逆に残った人とはあまり連絡してない。
まあ余裕が無いんだと思う。
元社員より。
456:非決定性名無しさん
21/05/14 23:25:41.20 .net
>>438
何いってんの？
430が書き込んでるから初めて気づいたんだわ
お前と勝ち負けなんか競うつもりないよ？
そんな低レベルで争いなんかするわけないwww
457:非決定性名無しさん
21/05/15 00:06:02.57 .net
>>456
目糞鼻糞
エフカス
458:非決定性名無しさん
21/05/15 00:42:56.27 .net
アニメの話でもめるエフカス社員…
元社員？
459:非決定性名無しさん
21/05/15 00:44:59.95 .net
とおもってVIVYをアマプラで検索したら無料で2話見ちまったよ。
やべーな、明日イッキ見しそうな予感。最近のアニメは面白いんだな
460:非決定性名無しさん
21/05/15 04:10:06.99 .net
まだ、残りかすなのに新卒採用するんだな。
フィールドエンジニアって何？営業して保守までやるってwww
東京本部で前やったバックマージンとか色々出来そうな感じの職種だな。
ガバナンスはガバガバ、
://job.mynavi.jp/22/pc/search/corp58331/employment.html
461:非決定性名無しさん
21/05/15 05:38:39.23 .net
>>460
残りカスを集めるのよそれ
せっかく教育機関という守銭奴に銭を投げてた親御さんが発狂しないための社会制度
入社当日から数年で退職するから集めないとね
462:非決定性名無しさん
21/05/15 05:43:57.25 .net
またスレ立てろカスとか言いに来るぞ
自分で立てても保守すらできんボンクラ共が何言ってるんだよといつも思う
ああいう実態のない掛け声しかできんやつ要らんわ
463:非決定性名無しさん
21/05/15 08:57:10.29 .net
>>460
あの犯罪者たちはいまどうしてるんだ？
464:非決定性名無しさん
21/05/15 09:01:07.37 .net
>>463
社長解任で以後富士通から出世出来ない天下り先ポスト(エフカス社長)になりながった。
CEやサポートを全くやってない人たち
今は自己管理すらできない ぶひ
465:非決定性名無しさん
21/05/15 10:57:17.84 .net
グダグダ言ってないで仕事とってこい
466:非決定性名無しさん
21/05/15 11:16:34.68 .net
売り上げ延伸したら犯罪者扱いレベル
うんこ行水の仕業か
全部年度末までには完了しますにでもしとけばいいのかな
467:非決定性名無しさん
21/05/15 11:20:46.51 .net
>>466
延伸リスク管理できないお前が悪い
期日通り売り上げるためにお前に給料はらってるだろ
468:非決定性名無しさん
21/05/15 11:50:07.46 .net
今になってみればJapan転籍組が勝ち組だったな
富士通グループの中で役割が明確だし、中堅以下の日本市場を牛耳ってしまっているから本体に対しても発言力ありそう
469:非決定性名無しさん
21/05/15 15:31:35.98 .net
>>468
隣の芝生は青いということさ
その考え方は危険だな
小さい案件をやる厳しさを知らないからだろう
１つの大きな案件には、
どんなに小さな案件をどれだけこなしても勝てないのさ
評価や経歴において、大は小を兼ねるが小は大を兼ねない
470:非決定性名無しさん
21/05/15 15:53:27.84 .net
>>469
小便器に大入れるなよ
大は小もできる
471:非決定性名無しさん
21/05/15 18:55:38.61 .net
>>467
毎日リスクリスク騒いでる患部か行水かその候補の方かな
お疲れ様です！笑
472:非決定性名無しさん
21/05/16 00:04:44.30 .net
辞めようかと思うけど、辞めた人はどんな会社に転職してるの？
やっぱ大手は無理だよね？
473:非決定性名無しさん
21/05/16 00:14:27.64 .net
辞めてここを見てる人は転職に失敗した負け組しかいないから聞いても無駄だよ
474:非決定性名無しさん
21/05/16 00:15:37.32 .net
大手、はやりの外資にいってるよ
475:非決定性名無しさん
21/05/16 01:49:28.86 .net
俺の知る限り、転職で大きく年収が上がったという人も下がったという人も聞かない
476:非決定性名無しさん
21/05/16 05:40:51.97 .net
>>472
シスコ(日本本社)が多い
477:非決定性名無しさん
21/05/16 05:41:42.18 .net
給料聞いたら28歳で1200万だって。
478:非決定性名無しさん
21/05/16 05:42:38.18 .net
＋インテンティブで1500ぐらいと言っていた。
エフカス辞めて良かったといっていた
479:非決定性名無しさん
21/05/16 06:21:40.21 .net
富士通グループで幹部目指すのは情弱
480:非決定性名無しさん
21/05/16 07:33:08.26 .net
富士通グループの方針とはいえあんまりだよな。。。
結局
残った営業と、ジャパンに行った営業と
どういう分け方になったの？
481:非決定性名無しさん
21/05/16 08:46:51.38 .net
他社と共同出資の子会社以外、本体かジャパンのどちらかに統合されているのに、FSAS残り組だけ変なポジションだよな
本体吸収だと幹部が一段階降格になるとかで反発したのかな？
平社員なら本体吸収のほうが嬉しいよな
482:非決定性名無しさん
21/05/16 08:49:11.02 .net
エフカスに残ったのは負け組
リサイクル会社吸収、FJJの利益のないCE受け入れ
まさに、ゴミだめ
483:非決定性名無しさん
21/05/16 09:55:05.27 .net
グループ会社同士で競合になることは避けようという動きでそれぞれの役割を定義し直した結果、割りを食った感じだな、社名で割りを食った感じ
もともと運用保守の会社ではあったが、AWSやAzure全盛になる前は非常に儲かる分野であり、なんだかんだで技術力も必要だったからそれを武器に上流まで進出して
社名もエフサスに変更し、運用保守のみのイメージを払拭して、本体に対しても強く交渉できる立場まで来たのにね
優秀な人材を流出させる前に我々はもはや運用保守の会社ではない！と本体役員にアピールすることに失敗した感じだな
社内政治の失敗でCE会社に転落
484:非決定性名無しさん
21/05/16 12:16:04.31 .net
>>467
延伸理由を
毎月これだけしか仕事してない
おまえ、Tだな
485:非決定性名無しさん
21/05/16 14:01:18.03 .net
>>482
挨拶もできないceがいっぱい来たわ。
486:非決定性名無しさん
21/05/16 15:07:48.21 .net
>>463
色んなところに散らばり部長してたりするな。
その上に乗っかって居た奴らはちょっとした減俸でのうのう暮らしてるw
無くなっていいよこんな会社。
487:非決定性名無しさん
21/05/16 15:10:55.33 .net
>>475
CEか？
外資に就職して700万台だったが、転職して850万＋インセンティブ300万って感じ。
月の明細が70万を超えるので生活は楽。
488:非決定性名無しさん
21/05/16 15:13:27.00 .net
再編でCE、サポートの統括会社に成り下がった
新人とか2-3年目は新卒カード外れ引いたね
489:非決定性名無しさん
21/05/16 20:18:55.50 .net
ciscoにも転職してる人いるんですね。
昔はよかったけど今はどうなんでしょ？
gafaとかはいないっすよねぇ。。。
490:非決定性名無しさん
21/05/16 20:48:10.93 .net
富士通Japanの従業員数11,600名
富士通エフサスの従業員数6,584名
弱体化されたな
グループ内での存在感が薄れた
491:非決定性名無しさん
21/05/16 22:43:50.70 .net
>>489
ciscoに転職して、3年以上継続出来てる奴なんか、ほとんど居ないよ。エフサスからなんて、入れただけでラッキーなレベルでしょ。
492:非決定性名無しさん
21/05/16 23:57:20.71 .net
シスコの営業とか完全実力主義
20代で1200万とか言っていた。
ただインテンティブ分が大きいだけに稼げない人は去っていく
493:非決定性名無しさん
21/05/16 23:57:56.57 .net
ciscoにゃパワポ職人の席はねーぞ！
わかってんのか？
494:非決定性名無しさん
21/05/17 00:49:13.83 .net
>>493
エクセル職人行水様に失礼だぞw
495:非決定性名無しさん
21/05/17 05:35:26.87 .net
今えふかすの中にいる奴がどうなろうとどうでもいい。
早く富士通サポートに社名変えて、マネージャー陣を半減させろよ。それが見たいだけ。やらないだろな。
496:非決定性名無しさん
21/05/17 07:00:04.21 .net
CEじゃないやつらは可哀想だな。組合は何も発信もしないけど良いのこれ？
497:非決定性名無しさん
21/05/17 07:13:32.47 .net
>>495
なんで？転職の原因が幹部と反りが合わなかったとか？
でもありえない話じゃないよ、幹部の報酬をグローバルで統一しようとしているから特定の子会社だけ幹部比率が高いと是正されるはず
ジャパンも幹部職一回クリアして椅子取りゲームしたらしいしな
498:非決定性名無しさん
21/05/17 11:25:06.59 .net
URLﾘﾝｸ(news.yahoo.co.jp)
499:非決定性名無しさん
21/05/17 11:53:19.16 .net
>>484
Tってなんだ？
500:非決定性名無しさん
21/05/17 20:30:25.46 .net
連投してるのはscskの高卒伊藤
501:非決定性名無しさん
21/05/17 20:51:01.54 .net
何でここで働かなきゃいけないんだろう、と思うことが多くなった。
別にここじゃなきゃダメな理由は何も無いね。
502:非決定性名無しさん
21/05/17 21:51:20.14 .net
>>501
GAFA行ったやつ知ってるよ。
むしろなんで辞めないのか。
元社員より。
503:非決定性名無しさん
21/05/17 21:57:09.31 .net
>>502
高卒やF欄などの低学歴に条件の良い転職なんて無理だ
アキラロンw
504:非決定性名無しさん
21/05/17 22:02:51.66 .net
F欄にとってはまだまだいい会社だろ
505:非決定性名無しさん
21/05/17 22:03:10.93 .net
>>503
しがみつき駄目、絶対！
GAFAなんて日本なんかの学歴なんてみてないだろ
どれだけのやる気（見せかけでも）と職歴だとおもうが？
元社員より。
506:非決定性名無しさん
21/05/17 22:22:32.90 .net
沖縄富士通すら本体に統合されたのに、エフサスはなぜこうなった？
507:非決定性名無しさん
21/05/17 22:30:08.21 .net
>>506
残りカスをあつめるためだろ。
保守なんてみらいのないものは富士通いらんだろ。
ハードから撤退の方向性なのだから
サーバーもいつ撤退するかわからんし、みらいないよと富士通からいわれているだよ
気づけよ、それぐらい
508:非決定性名無しさん
21/05/17 22:38:40.94 .net
ココに残りカス！
509:非決定性名無しさん
21/05/17 22:39:32.02 .net
>>505
高卒は無学歴
まず話にならない
510:非決定性名無しさん
21/05/17 22:50:11.05 .net
資本引き上げられて富士通グループから外されるのでは。株式会社エフサス
511:非決定性名無しさん
21/05/17 23:18:19.85 .net
どう頑張っても成長戦略を描けない分野と認定されてしまったか
会社規模的には営業さえ残しておいてくれれば、生き残りをかけて上流にシフトしていくこともできたのに、
美味しい部分をジャパンに没収されてしまったな
512:非決定性名無しさん
21/05/17 23:23:25.35 .net
GAFAに行ける奴なんてごく僅か
低学歴の集まりであるエフサススレでGAFAの話題を出すとはな
自称元社員のアホさが露呈したな
513:非決定性名無しさん
21/05/17 23:23:58.37 .net
パソコンの展開とハード保守が主サービスなの？フローとストックの売上比率と内訳を教えてほしい。
514:非決定性名無しさん
21/05/17 23:29:02.65 .net
昔
患部「仕事取ってこい！スピードでNo.1！アドバンストCE！KATA化！共創！」
今
患部「フィールドエンジニア！オファリング！」
馬鹿じゃねーの何年やっても駄目だっただし所詮CEはCEだろ
515:非決定性名無しさん
21/05/17 23:33:41.45 .net
昔できなかったことをまたやろうとしてるのほんまに無駄だよな
516:非決定性名無しさん
21/05/17 23:35:18.80 .net
>>511
だから残りカスなんだよ。
Fのハード完全撤退すれば、ジリ貧確定
MISの上級幹部が天下りしてないのをみれば分かるだろ。
社長の経歴書外部ホームページでみれるだろ。執行役から理事に降格された人だよ。
517:非決定性名無しさん
21/05/17 23:45:34.75 .net
>>514
そういった事業転換をやらないと生き残れない状況にあったんだろ
ただ、それをしたせいでグループ会社同士で同じことをしていると言われるようになり、再編のきっかけを作ってしまった
518:非決定性名無しさん
21/05/18 00:48:54.58 .net
>>515
やる気はないけど
バズワード並べてイキってるのです
いまさら
クラウドに舵をきる
という間の抜けた部門
それを太鼓持ちするクラウドすら知らない行水
これが今のエフカスです
519:非決定性名無しさん
21/05/18 01:37:19.87 .net
今更クラウドよりかはネットワークサービスやセキュリティサービスの方が今後需要あるのに。クラウドなんて客の方が詳しいだろうよ。
520:非決定性名無しさん
21/05/18 05:58:25.01 .net
有能な人が去り、無能な業水と販推ばかり
間接比率がやばいことに
521:非決定性名無しさん
21/05/18 08:58:46.51 .net
>>512
残りカスに何を言われてもなぁ、、、
522:非決定性名無しさん
21/05/18 09:28:18.44 .net
>>514
ACE懐かしいな！
CEのソフト化は完全に失敗したけど。
失敗といえば、自立改善活動！あれは全然駄目だったなぁ
今やまたフィールドとか言ってんの？
20年前も同じ事言ってだぞっとwwww
523:非決定性名無しさん
21/05/18 11:37:07.96 .net
もうこうなったらタイムクリエーターの販売会社として路線変えるしかないぞ。1日三本ぐらいしか売れないと思うけど。
524:非決定性名無しさん
21/05/18 12:41:18.15 .net
0だよ
525:非決定性名無しさん
21/05/18 12:51:51.71 .net
こんなにも不満を持ってる社員が多い会社って珍しいと思う。
526:非決定性名無しさん
21/05/18 13:04:32.85 .net
馬鹿行水のつくった制度できつく締めつけられるから鬱憤もたまるだろうよ
527:非決定性名無しさん
21/05/18 13:04:46.58 .net
テレワークのサボり監視システムはちゃんとしたもん作れば莫大な引き合いあると思うけどね。
528:非決定性名無しさん
21/05/18 15:27:21.32 .net
そんな事より評価制度をまともにした方が良いと思うが、買う経営者いるんだろうなぁ。優秀な人間が逃げるだけな気がするが。
529:非決定性名無しさん
21/05/18 17:44:46.37 .net
>>527
もう他社でよりよいものがある
しかも安い。
530:非決定性名無しさん
21/05/18 17:45:34.40 .net
>>528
人材流出しているのになんで人事は評価SAばかりなの？
531:非決定性名無しさん
21/05/18 19:01:52.61 .net
監視システムは数人で数千人を監視して、証拠まで自動生成するようなものを作らないと、監視のための間接人員が膨れ上がったのでは意味がない
結局行き着く先は、外資系のように成果だけでドライに評価することだと思う
532:非決定性名無しさん
21/05/18 21:18:12.45 .net
>>531
今はAIがあるんだから、膨大な監視データからサボタージュを自動検出できるようになってこそ差別化であり優位性でありイノベーションなのでは
GPSやパソコンのキー操作からサボり行動バターンを検出し警告を出し本人に弁明書を作らせ、弁明内容とデータとの整合性を検証して不一致なら処分を決定し給与から差し引くまでを自動化
533:非決定性名無しさん
21/05/18 21:22:18.23 .net
そんなややこしい事をしなくても、その人の生み出した価値を評価すれば良いだけでは。無能な働き者と言う言葉があるように、手足を動かしても組織にマイナスの営業を与える者もいるんですよ。