ブラック企業、中間搾取企業を挙げるスレat INFOSYSブラック企業、中間搾取企業を挙げるスレ - 暇つぶし2ch■コピペモード□スレを通常表示□オプションモード□このスレッドのURL■項目テキスト302:非決定性名無しさん 16/09/25 17:44:59.68 .net 株式会社テクノプロ 新宿支店近況報告会(勉強会) [転載禁止]c2ch.net ワイが梅沢や。稀代のワルや。 仕事せいや、飲みいく奴は辞めてもらうで。 離職率アクセンチュア激務 CTCは制圧した。次はアクセンチュアを押さえる。 >駆け引き繰り返すだけで何も管理しないな。つぶしておくか。 お前にたいな小物は飲み会には誘わないぜ。 俺がリーダーだ。俺が神だ。 お前は使えないと報告しておくぜ。 俺は偉いんだよ。相手してる暇ないんだよ、雑魚は会社辞めてくれないか。 海に行かない奴はクビだ。 日立製作所に雇ってもらえるから。お前らなんかいらねえんだっよ。 大量に雇用したからおめえに分けてやる賃金はねえんだよ。こずかい欲しけりゃ残業しろ。 売上は上がったから、俺様の給料は上がる。 新入りで遊ぶのに忙しくて、あと2,3年はお前たちの相手などしてられないぜ。 ワイは詐欺師やない。そういうシステムなんや 303:非決定性名無しさん 16/09/26 08:08:44.52 .net 「偽装請負」にご注意ください! *「偽装請負」とは・・・ 書類上、形式的には請負(委託)契約ですが、実態としては労働者派遣であるものを言い、違法です。 *請負と労働者派遣の違いは・・・ 請負とは、「労働の結果としての仕事の完成を目的とするもの(民法)」ですが、派遣との違いは、発注者と受託者の労働者との間に指揮命令関係が生じないということがポイントです。 *労働者の方から見ると・・・ 自分の使用者からではなく、発注者から直接、業務の指示や命令をされるといった場合「偽装請負」である可能性が高いと言えるでしょう。 *「偽装請負」は・・・ 労働者派遣法等に定められた派遣元(受託者)・派遣先(発注者)の様々な責任が曖昧になり、労働者の雇用や安全衛生面など基本的な労働条件が十分に確保されないという事が起こりがちです。 偽装請負の代表的なパターン <代表型> 請負と言いながら、発注者が業務の細かい指示を労働者に出したり、出退勤・勤務時間の管理を行ったりしています。偽装請負によく見られるパターンです。 <形式だけ責任者型> 現場には形式的に責任者を置いていますが、その責任者は、発注者の指示を個々の労働者に伝えるだけで、発注者が指示をしているのと実態は同じです。単純な業務に多いパターンです。 <使用者不明型> 業者Aが業者Bに仕事を発注し、Bは別の業者Cに請けた仕事をそのまま出します。Cに雇用されている労働者がAの現場に 次ページ最新レス表示レスジャンプ類似スレ一覧スレッドの検索話題のニュースおまかせリストオプションしおりを挟むスレッドに書込スレッドの一覧暇つぶし2ch