16/10/16 21:08:16.42 .net
>>576
競争世界で何を言ってるのかw
602:非決定性名無しさん
16/10/17 05:46:51.94 .net
>>576
ブラック企業の違法行為を糾弾する事は、社会正義の観点からも むしろ望ましい。
正しい道に戻れ。
603:非決定性名無しさん
16/10/17 10:11:36.42 .net
>>576
営業がやりにくくなったとしても多分このスレのせいじゃないよ。
本当の原因はあんたらが一番よくわかってるはずだ。
604:非決定性名無しさん
16/10/19 00:20:31.73 GUllwvcSe
>>576
このレス自体が営業妨害になりかねんとわからんようだからマジレスしてやる
・まずどのレスに対してな�
605:ﾌか書いてください(それすらないので論外) (はっきり言うとただ言ってるだけになってます。)・「これこれといったことを書いてますが本当は(具体的な内容)をきちんとしてます」 と最低限の内容ぐらい書いてください。・レスが事実と同じだとしたうえでそれを書かれたら営業妨害というならば それは本来直すべき点だということです。(営業妨害とか言ってる場合ではない) 他人に欠点を指摘されてるわけですから 無視するならばまだしも 庇うという行為をする時点で低く見られても仕方がない。とりあえず最低限の内容にすらなってないから
606:非決定性名無しさん
16/10/19 00:37:29.23 GUllwvcSe
>>579
少なくとも2ちゃんねるより、
「この会社が普段からどんなことしてるか」
の方が周りの会社の情報ソースになってると思う
仮に営業がやりにくくなっているとしたら普段の行いの方が
原因の可能性が高いかと。
というより会社より2ちゃんねるの情報の方が重視されてるとしたら
全然信用されてないってことなんだが。
607:非決定性名無しさん
16/10/19 17:42:22.39 9Lv2ND9hr
ホームページを一年以上放置したり、そもそもホームページがなかったり、
実際信用されてなかったり、取引先もアレな企業ばかりだったりするわけでして．．．
608:非決定性名無しさん
16/10/20 17:54:41.09 7O/wr6JXl
株式会社Vブライトで脱税疑惑追及した人が退職させられた
やり取りもすべて隠ぺいされた
あれでは脱税を認めているようなものだ
高橋辰嘉
609:非決定性名無しさん
16/10/21 17:33:47.07 .net
IPOキャピタルパートナーズ株式会社
URLﾘﾝｸ(ipo-cp.com)
>代表取締役 黒田 喜久
>株式会社オブジェクティブコード顧問
>株式会社スマートテクノロジー顧問
>株式会社アンドロボティクス顧問
>株式会社セキュアイノベーション 顧問
>晟峰宝司大有限公司（上海）顧問
要はVASDAQグループ顧問
昔はナスダックの威を借って活躍
今では合同会社サウスウインドとかいう検索しても何も出てこないような法人作って闇業
こういうかわいそうな人取り込むの永田会長はうまいよね
610:非決定性名無しさん
16/10/21 19:40:50.68 .net
あ、株式会社アンドロボティクスってVグループ傘下のアンドロボティクス株式会社とは違うのか
611:非決定性名無しさん
16/10/21 19:59:01.40 .net
無能猿まだ自作自演してんのか
一生無意味なことしてろや
612:非決定性名無しさん
16/10/22 01:17:29.41 .net
>>584
ノードコミュニケーションとリアルタイムメディアの名前が無いのが気になる。
最近 意図的に？か、リアルタイムメディアの名を伏せてるみたいだけど、切り捨てる気なのかな？
613:非決定性名無しさん
16/10/23 13:30:29.54 .net
ヴィズリアでググってみたら「このページから児童虐待の可能性のあるコンテンツを削除しました」って出たけど
またなんかやらかしたの？
614:非決定性名無しさん
16/10/23 20:58:22.57 ctYghLxsY
普通の派遣会社〔大手とか〕に入ったほうが普通に稼げるし。
中小はいけないな。
パートナー企業募集とかロクなことないな。
中小派遣の残酷さを知るには、良い会社かもしれない。
日本はIT先進国になろうと政府が言っているが、労働環境直さないいけないな。
615:非決定性名無しさん
16/10/24 04:28:30.15 .net
>>588
パワハラ&セクハラ なんでもアリの会社なので、もはや何があってもおかしくない。
616:非決定性名無しさん
16/10/24 09:56:11.37 .net
そこまで言うかｗ
私の周りはそこまで酷くなかったな。
ただ、無神経で馴れ馴れしい人が社長だから無自覚なハラスメントが起こる土壌はあった。
それと、派遣先のパワハラを正当化しやがっ�
617:ｽときは本気で引いたよ。
618:非決定性名無しさん
16/10/24 10:41:38.75 .net
このスレの中身はほとんどが嘘
自作自演猿が数年に渡り一人で粘着してるだけ
619:非決定性名無しさん
16/10/24 10:58:07.46 .net
URLﾘﾝｸ(onlystory.co.jp)
記事によると、この人はノードコミュニケーションに入社し約9か月後にノードコムデザイン（現ヴィズリアデザイン）を設立したとのこと
でも会社HPによると、ノードコミュニケーションは2012年4月創業でヴィズリアデザインは2012年5月設立
この社長がボケているのか、会社の発表が虚偽なのか
620:非決定性名無しさん
16/10/24 21:01:37.25 6omK1y7s3
Twitterで「ノードコムグループ」って検索してみ。元社員二人のやり取りが見れるよ。
621:非決定性名無しさん
16/10/26 08:54:28.49 .net
>>593
法務局で「登記簿謄本 全部事項証明書」を取れば真偽は即座に露見するが、
こんな下らない会社の調査に金かけても意味がないからね。その社長の風貌からも
明らかなように、入社後 僅か9ヶ月で社長になれる企業など ほぼほぼブラックだよ。
後で金を吸い上げて利用する魂胆が腹の内にあるから、会社を作らせてる訳だから。
622:非決定性名無しさん
16/10/26 17:55:49.83 4D5MGUSRF
>>593
「弊社の正社員のエンジニアを派遣して、
お客様のオフィスに常駐させながら、プロジェクトを支援します。
IT業界は、機密事項や個人情報漏洩防止の観点から、
このサービスの引き合いが非常に多いんですよ。」
外部の人間がお客様のオフィスに常駐すると
機密事項や個人情報漏洩の防止に役立つとどうして思えるのかが謎。
VRとフィンテック、カギになるのがラーニングってあるけど
3つが何でつながんのかさっぱりわからん。
623:非決定性名無しさん
16/10/28 12:54:54.34 .net
帰ってきたコンピー塾
URLﾘﾝｸ(jmty.jp)
住所はノードコムグループと同じ。
雇用せずにまず客先面接を受けさせ、案件が決まってから雇い入れるという手法か。
まさにコンピー・モスペン時代のやり口だな。
624:非決定性名無しさん
16/10/28 20:55:00.72 .net
>>597
日本マイクロソフト松本淳もお触り共犯だ！！↓↓
日本マイクロソフトセクハラパワハラ元CTO役員で売国奴の加治佐俊一！！
日本メーカーの企業努力をガラパゴスなどと発言し、外国気触れのインチキ売国奴野郎の経営もロクに分からない無能ぶりを晒す！！
セパ両制覇に接待贈収賄で更迭の加治佐俊一容疑者があいかわらずの大暴れで口封じ！！
Twitter問題発言炎上でアカウント閉鎖に追い込まれる低日本語力にもかかわらず、なんらの反省すらなく発言ばかりか行動も大問題！！
このような者はは絶対に許されない！！
労組批判も醜悪の極みだ！！日本全国の労組全員を敵に回している！！全員を！！
↓
2012/12/13(木) 8:18:05.27
カジサシュンイチの行動は金の問題やセクハラなどという、民事的なレベルの問題だけではない。
これはもっと重篤な問題を隠蔽するためのカムフラージュに過ぎない。
「◯◯ちゃん産んだら裂けちゃうよ！先に裂いてあげようか！」
などとセクハラはおろか、強姦である。
カジサの性的価値観の歪曲性にあろう。日頃、従軍慰安婦などという者は存在
625:しないと右傾化した保守的発言を止めない。 このような者が革新的と発言するのだからもはや恥の上塗りである。革新的ではなく確信犯の間違いで、もはや麻生太郎のレベルの国語力である。 さらには、「◯◯ちゃん産んだら奇形児！！絶対奇形児！！」 などと、自分が嫌う者に対し、あらゆるプロパガンダ発言まで行う、あからさまさである。 これはもはや単なる悪口では済まされない。重大な犯罪だ。 社長として会社の価値を下げたその責任は、金を不当にむしり取った問題ともども、もはや会社に対する詐欺と言っても過言ではない。 しかも事実を摘示すると、いわゆる逆ギレを起こし、口封じまで始める悪辣蛮行ぶりである。 カジサ曰く、「箝口令を敷いた後で掲示板に書けば、アンチのせいにできる。人事から教わった。人事がうまく取りまとめる。」のだそうである。 まさに山猿どもここにありと言わんばかりの下衆の極みにある連中だ。 ここまで暴露された以上、必死の形相で報復を行うだろう。 それはカジサが世間を愚弄し、卑下し、自分中心というわがままで幼児的な根性の持ち主であることに証に他ならない。
626:非決定性名無しさん
16/10/28 21:06:54.43 .net
>>597
只より高いものはない を地で行く、悪質かつ違法な奴隷労働者獲得法やね。
法令遵守する気なんてサラサラないという狂った企業方針がよく分かります。
627:非決定性名無しさん
16/10/28 22:38:50.28 pcDeZQYT5
アグレックスって その１３ 日立ソリューション
ワイが
新名主 しんみょうじ
川崎 学
東
江口
森
進藤
とも
羽生
秋山
山形
蜜積
乗木
棚橋
斎藤
はら
仲居
田中
竹脇
総監督 営業 渡辺
ブスはキツイぞ。
628:非決定性名無しさん
16/10/28 23:21:01.54 .net
URLﾘﾝｸ(visulia-g.themedia.jp)
協賛企業が痛々しい
629:非決定性名無しさん
16/10/29 00:30:31.81 .net
>>601
〉皆様には塾（新宿）までの交通費や使用PCを自己負担してただればと考えております。
自己負担してただればって、こんな日本語すらおかしい会社から一体 何を学べというのか？
入塾後、事前面談に応じないか 一定期間内に入社応諾せねば放り出されるのが目に見えている。
630:非決定性名無しさん
16/10/30 00:22:58.33 cHU5sEMyN
交通費に使用PCまでそろえたうえで内容が「基礎からプログラミングまで」だったら
普通に自宅でインターネットや本から学んだ方が楽かつ手軽。
総合開発環境だってタダでも導入できるし。
第一、使用PC自己負担ってどういうこと？
自分でPC買って家から新宿まで運べと？
そして各個人に持ってきてもらったら環境バラバラだと思うけどいきなりその状態でいいの？
ネットとかどうすんの？
つなげられたらヤバいし、つなげられなかったらそれはそれで勉強の環境としてひどい状態だし。
それにプログラミングはあくまで目的を果たす手段の一つで
その目的によって学ぶ内容も当然変わるから
ただ「プログラミング学ぶ」だとその意味が問われそうな内容だなぁ。
631:非決定性名無しさん
16/10/30 00:53:46.60 cHU5sEMyN
カリキュラム見て気が付いた
632:。内容にプログラミング的な内容が一つもない。かなり広い視野で眺めたとしてもアルゴリズムもないし、PCの仕組みといったハード面もない。コマンドラインすらない。ってことはプログラミングについては何一つ教えてない。というよりこの内容だと必要性がない。プログラムとはなんなのかすらわかってないのだろうか？
633:非決定性名無しさん
16/10/30 16:55:19.11 .net
株式会社ブライトスフィア創業メンバー募集
URLﾘﾝｸ(employment.en-japan.com)
※残業は少なめ。多くても月20時間（1日1時間）程度です。
月給18万円～80万円
※上記には26時間分のみなし残業代（3万500円）を含みます。
634:非決定性名無しさん
16/10/30 21:40:55.95 .net
>>605
懲りずに新たな違法派遣会社を設立したようですね。どうやら「創業メンバー募集」って文言が好きみたいですね。
誰か事前面接の一部始終を記録して、担当の管理営業と社長を刑事告発したらいいのに。
635:非決定性名無しさん
16/10/31 23:00:09.09 .net
コンピー塾 公式サイト
URLﾘﾝｸ(compy-it-school.themedia.jp)
受講後の就職について
入社の意思あり → テスト合格 → 入社面談 → 弊社入社
636:非決定性名無しさん
16/11/01 16:58:04.82 .net
URLﾘﾝｸ(www.shutterstock.com)
公式サイトにフリー素材使うなとは言わんが、トップにこんな画像置いたら誤解をまねくよ。
637:非決定性名無しさん
16/11/02 07:15:01.10 .net
>>608
その画像だと外人さんも入塾OKな印象があるけど、実際メインは都内在住20代の
内向的男子（アキバ系）だろうから、実態とは大きく異なっている。
またアキバ系の子らはPC操作に長けてるだろうからコンセプトと合わないし、仮に入塾させたとしても、このスレに辿りついて真の狙いが違法派遣である事を知られ、辞退されるのがオチだよ。
638:非決定性名無しさん
16/11/02 16:21:51.84 .net
>>609
実際の会場の風景が画像と全く違うことにまず突っ込むべきだろう。
東京都新宿区西新宿 6-15-1 セントラルパークタワー ラ・トゥール新宿 409
>>605のページに実際のオフィスの動画がある
639:非決定性名無しさん
16/11/02 18:26:36.28 .net
>>607
PC基本操作からプログラミングまでらしいが...
カリキュラムにプログラミングがないな。
内容的に必要性もないが。
プログラムってなんなのか本当はわかってないのでは？
640:非決定性名無しさん
16/11/02 20:53:34.64 .net
「過重労働解消キャンペーン」を11月に実施します
URLﾘﾝｸ(tokyo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp)
② 労働基準監督署及びハローワークに寄せられた相談等を端緒に、離職率
が極端に高いなど若者の「使い捨て」が疑われる企業等
→ 必要に応じ、夜間の立ち入りを実施します。
→ ②について、監督指導の結果、法違反の是正が図られない場合は、是正が
認められるまで、ハローワークにおける職業紹介の対象としません。
641:非決定性名無しさん
16/11/02 21:58:58.86 .net
>>612
若者の「使い捨て」が疑われる企業って、まんまVASDAQ系 違法派遣グループじゃないですか。w
開発職偽装求人で未経験者を騙して大量採用し、入社数日で
642:他社へ売り飛ばして放置。そして使い物にならなくなったら退職フォーマットに署名捺印させ、自己都合退職として切り捨てる。そこには血も涙もない。
643:非決定性名無しさん
16/11/02 22:22:16.25 .net
このスレは嘘ばかりだな
アットホームな会社だよ
644:非決定性名無しさん
16/11/02 22:38:58.97 .net
>>614
アットホームな会社なら、入社数日後に退職者が続出したり営業が失踪したりしない。
645:非決定性名無しさん
16/11/03 00:29:26.68 .net
>>614
アットホームな会社なら給料ここまで安くない。
646:非決定性名無しさん
16/11/03 10:37:06.73 .net
379 非決定性名無しさん ▼ 2016/10/02(日) 14:21:13.37 [0回目]
URLﾘﾝｸ(www.objective-cyber.com)
社員数26名（2015年11月現在 男性13名 女性13名）
URLﾘﾝｸ(ob-g.jp)
株式会社オブジェクティブサイバー
社員数 4名 （2016年05月現在）
半年で8割以上減。一体何があったんだ？
380 非決定性名無しさん sage ▼ 2016/10/02(日) 19:26:07.13 [0回目]
>>495
グループ全体では減ってないだろ
いちいち揚げ足取るなや
384 非決定性名無しさん ▼ 2016/10/03(月) 10:09:29.54 [0回目]
もしかしてユーアイにごっそり転籍させたのか？
設立間もないユーアイに売り上げを付け替えて消費税を浮かせるために
385 非決定性名無しさん sage ▼ 2016/10/03(月) 17:22:29.82 [0回目]
これ以上書くな 👀
Rock54: Caution(BBR-MD5:9368c25c0e1fcb4c3420acd807713d27)
647:非決定性名無しさん
16/11/07 12:12:28.52 .net
ノードコミュニケーションがＩＴ塾講師の求人出している
コンピー塾広島校札幌校開校予定か
648:非決定性名無しさん
16/11/08 08:50:12.21 .net
>>618
調べたところ、平成28年10月28日に東京校も含めて3件分出してるね。
まずコンピー塾を広島校、東京校、札幌校で開校し、着任した講師には
受講生に対してVASDAQの違法派遣要員とするノルマが課せられるだろうな。
ＩＴ塾講師／中区
34010- 55062161
ＩＴ塾講師／東京都新宿区
34010- 55069761
ＩＴ塾講師／札幌市
34010- 55073361
649:非決定性名無しさん
16/11/15 08:07:45.54 .net
ここ最近、ヴァスダック系列企業が有料媒体求人を出しまくってるな。
入社後、数日で他社に売り飛ばされるのだから、退職者続出だろう。
650:非決定性名無しさん
16/11/18 20:16:15.03 .net
「3年後、5年後の自分」という決め台詞もVASDAQグループ共通だったんだな。
社長のくせに経営実権がないどころか自分の言葉で話すこともできないとは、とんだパペット軍団だ。
651:非決定性名無しさん
16/11/19 05:46:57.65 .net
>>621
社長や代表というのは名目だけ。実際は永田会長の隷属者集団である。
VASDAQの呪縛を断ち切り、 完全独立した上で組織の抜本的改革（給与システムや労働環境の改善）を行うという気概もない。
652:非決定性名無しさん
16/11/19 06:45:58.99 .net
まだ自作自演してたんだｗ
いい加減就職しろよ粘着無能猿
653:非決定性名無しさん
16/11/19 08:41:27.81 .net
>>622
多少なりとも気概のある人は4年前に出ていったからね。
あれだけの事件にもかかわらず傘下に残ったやつらは人間の尊厳すらないんだろうね。
654:非決定性名無しさん
16/11/19 20:58:58.59 zFh+Uvpy7
研修は酷い。講義の資料がインターネットから仕入れたものばかり。
ニコニコ動画や個人のブログのサイトから引用して、授業していた。
話す内容はループしているし、面白くない。自分の武勇伝ばっかり
途中でアニメ流したりして、頭おかしいのではないかと思った。
講師に話しても、忙しいとか。教えてくれないしパワハラ発言も連発。
洗脳に近いことをやったりしていた。
講師のノーパソ画面見てたら、トレントでアニメや漫画、様々なソフト
違法ダウロードとかもやったりしていて。正直やばいなと思った。
アイテルマスターとか胡散臭いし、LPICとかITLEとか重要あるのかとか。
655:非決定性名無しさん
16/11/19 23:01:02.04 nnE0mIjH8
俺の時もひどかったなぁ。
「そのコマンド、読み方間違ってるよ？」
「え？ 自社の研修で教えてもらった？ ひどい話だなそれ。」
「何!? シェルスクリプトの研修は終了したけど
変数については教えてもらってないだと!? ループはおろか分岐も? あり得ないだろそれ!?」
(俺の場合は自力で学んでいたのでその状況をそのまま伝えた。)
研修後、最初の現場にはいって
どれくらいできるかを見せてほ
656:しいといわれた。そのときの上司との会話の衝撃は忘れられない。特に最初の一言目。
657:非決定性名無しさん
16/11/20 20:32:24.90 o7fp6QPX0
>>626
それを言われたら、キツイな。
講義内容は本当に一貫性はなくて。白い教科書は信用できない。
ほんとなんちゃってIT企業ですわ。
ちなみにどんな講義内容でしたか?
658:非決定性名無しさん
16/11/21 07:13:15.23 .net
リンクされてたけどこれもここ？
★スマートテックグループ★
URLﾘﾝｸ(itest.2ch.net)
659:非決定性名無しさん
16/11/21 09:40:59.36 .net
これもここ
株式会社ブライトウェイ
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
660:非決定性名無しさん
16/11/21 09:44:41.18 .net
4年前何があったん？
661:非決定性名無しさん
16/11/21 10:19:34.80 .net
>>630
中小企業緊急雇用安定助成金を不正に受給
URLﾘﾝｸ(megalodon.jp)
自身の関与を否定する声明
URLﾘﾝｸ(www.vasdaqh.com)
開き直りのツイート
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
662:非決定性名無しさん
16/11/21 23:24:41.51 EFMa11l14
新入社員が来るたび「未経験ですが、ゲーム好きなので頑張ります」とか言ってるのを聞くと可哀想になる
663:非決定性名無しさん
16/11/22 13:25:15.92 gsn4+sIYF
ノードコムグループ
株式会社ノードコミュニケーション
株式会社ノードコムターミナル
株式会社ノードコムイントゥ
株式会社ノードコムネットケア
株式会社ノードコムSAFE
株式会社ノードコムコア
株式会社Vノードコム
株式会社ヴィズリアデザイン（旧社名：株式会社ノードコムデザイン）
株式会社ヴィズリアカーネル
株式会社ヴィズリアラーニング
株式会社ヴィズリアクレアージュ
株式会社ヴィズリア・フィンテック
株式会社Vヴィズリア
株式会社ブライトウェイ（旧社名：株式会社ノードコムアシンク）
株式会社ブライトカーネル
株式会社ブライトスフィア
株式会社Vブライト
株式会社コレクタリア（旧社名：株式会社ノードコムカーネル）
株式会社コレクタリアメイズ
株式会社コレクタリアカーネル
株式会社ヴァスダックインシュアシステム（旧社名：株式会社ヴァスダックノーハップ）
ノードコミュニケーション・ノードコムグループ
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
664:非決定性名無しさん
16/11/23 14:12:39.15 .net
632 ：非決定性名無しさん：2016/11/21(月) 23:24:41.51 ID:EFMa11l14
新入社員が来るたび「未経験ですが、ゲーム好きなので頑張ります」とか言ってるのを聞くと可哀想になる
コマ？
665:非決定性名無しさん
16/11/23 16:10:13.60 .net
>>628
Yes.
ゲーム開発エンジニアで募集する人売り業者で毎週月曜に新入社員がやってくるスマートテックグループといえばVASDAQ系列以外ないでしょう。
内定100％ではないと思いますが。
666:非決定性名無しさん
16/11/23 22:39:16.03 wamu0ktWv
搾取搾取搾取、命も金も時間もすべてを搾取する。現代の吸血鬼だな
667:非決定性名無しさん
16/11/24 13:10:31.89 bdZjAFzXt
株式会社コレクタリアカーネルってブラック会社ですか？
URLﾘﾝｸ(oshiete.goo.ne.jp)
668:非決定性名無しさん
16/12/05 07:25:42.68 .net
ここの書き込み見てると悔しくなってくる…
実績にもならない仕事やらされ続けて…
俺の3年間何だったんだよ…
669:非決定性名無しさん
16/12/06 09:41:27.70 .net
営業は息をするように嘘をつくからね
670:非決定性名無しさん
16/12/06 11:49:23.04 eCzy1P/MJ
それはまだマシ。
「きちんと研修していますよ。」(プリント渡して自習ではない とは言っていない)
と具体的な内容を言わないという手法が多い。
そして
スキルシート+案件を理解できていない→お客さんの条件を満たしていると勘違いする
→条件を満たしていないのに面談を組む
仕事内容理解していないのに「できる」という。
(冷静に聞いていると営業の言葉から仕事内容がイメージできない事が多い
で、聞き返してみると「情報がない」という)
これじゃ信用できないよ営業さん。
671:非決定性名無しさん
16/12/07 14:16:35.48 .net
オールバックデブの営業がやたら絡みたがりでうざい
672:。
673:非決定性名無しさん
16/12/07 17:18:00.48 .net
入社前
「昇給随時です。毎月昇給のチャンスがあります。」
入社1年後
「基本給の改訂は原則4月のみです。成果給は随時増額され、4月になれば基本給に反映されます。」
翌4月
「成果給は100％基本給に反映されるわけでなく、毎年4月にどの程度反映するか検討されます。今回は据え置きと言うことで。」
674:非決定性名無しさん
16/12/07 23:50:16.47 WyvZjydcP
>>642
いや、ある意味それは本当なんだよ。
最低賃金ギリだから毎年最低賃金が上がるたんびに(強制的に)上がるから。
最低賃金ギリ＝ここより安いとこはない(ハズ) てことだけど。
(1円単位でやれば行けるだろうけど、そうじゃないと違法なので)
ただしその分業務手当が減ってるので派遣されてて残業あまりしてない場合は
最終的な数値に変化がない。
それに仮に「一万も上がった」としてもまだ他より安い給料だから
それで「昇給してやった」て言われても反応に困るし。
675:非決定性名無しさん
16/12/08 09:34:25.35 MOefkDIrZ
「4月になれば基本給に反映されます。」
これは完全に嘘だろ
676:非決定性名無しさん
16/12/08 09:34:25.12 .net
ここの面接の日どり決めてからこのスレを見つけてしまってつらい
バックれたい
677:非決定性名無しさん
16/12/08 11:23:11.04 .net
>>645
その場で内定出ることもあるから、面接受ける前に辞退した方がいいよ。
バックれてもいいけど。
678:非決定性名無しさん
16/12/08 11:58:48.37 .net
>>646
レス読んですぐ辞退したよ、ありがとう
電話して採用担当を呼び出しても、まずどのグループ会社に申し込んでるのか聞かれたわ。同じ電話回線使ってるなら会社細分化する必要ないだろうに……
679:非決定性名無しさん
16/12/08 23:47:26.24 .net
自ら一流企業の社員と名乗り、
何の知識もないのに知らぬ間にプロジェクト管理をやらされてるという
面白いブログがあったｗ
どこの会社か分からんが、会社もやってる奴もバカだね。
内容的にもしかしてうちの会社の人間？
URLﾘﾝｸ(delight365.com)
680:非決定性名無しさん
16/12/09 16:20:06.02 .net
転職会議のノードコミュニケーション関連の投稿で、東京労働局による監査が入った
ような事が書き込まれているが、同社に恨みを抱く元社員らの通報によるものだろう。
>>645
新卒でVASDAQ系列企業に内定後、このスレに辿り着いたケースはさらに酷いよ。
IT業界はブラック企業が多いので、人間らしく生きたいなら止めておいた方がいい。
681:非決定性名無しさん
16/12/09 16:52:40.70 .net
>>649
先日も労基が入ったらしいって投稿があるね。
>>450の件だろうか。
682:非決定性名無しさん
16/12/09 17:36:16.42 .net
>>650
339さんは今年の8月18日の投稿だけど、俺が見たのは転職会議 本年12月5日と
割と最近の投稿なので、夏から秋にかけて通報活動されていた方々の成果かと。
求人を美麗字句で飾ってはいても、その実は人売りITブラック企業集団であり、
VASDAQ幹部らは社員を消耗品としか考えてないので、見限られても当然だと思う。
683:非決定性名無しさん
16/12/09 18:16:41.17 .net
>>612のキャンペーンも関係あるかも。離職率極端に高いし。
電通事件で忙しいとは思うけど、労働局・労基署職員さんには頑張ってほしい。
684:非決定性名無しさん
16/12/17 10:20:19.88 .net
アイフリークモバイルに大量転籍させて利益を付け替えたのが
粉飾に当たるとして監査人から怒られたという噂
685:非決定性名無しさん
16/12/17 23:21:41.24 .net
とうとうVASDAQ系列企業に捜査のメスが
686:入ったようだが自業自得だな。 事業停止処分を食らっても文句を言えないような事ばかりやってるからな。 アイフリーク モバイルの株式掲示板もVASDAQとの繋がりを暴露されてから 大荒れ状態で、監査法人の厳しい調査にて早くも粉飾が露見したらしいね。
687:非決定性名無しさん
16/12/20 20:00:15.03 .net
転職サイトを見て、ゲームを作れると思って入社した。
↓
ただの派遣会社でゲーム作成はサークル程度の小規模。プログラミングとかは自分で勉強しなさいと言い始める始末。
研修が充実していると書いてあって期待した。
↓
安っぽいプリント二、三枚配って一週間放置。わからない箇所を聞いてもネットで調べろの一点張り。
給料は18万と書かれていた。
↓
業務手当の名の下に待機中は14万だから保険料とかあるし一人暮らし殺し。
待機中にゲーム作成ソフトの勉強
↓
ゲームとは関係ない資格を取れと怒られる。
紛う事なきクソ会社
それに加えて自分もクソ人間だから人生詰んだ
688:非決定性名無しさん
16/12/21 05:24:04.78 .net
>>655
文面から、スマートテックグループの被害に遭われたとお察しします。
1.「ゲーム開発者募集」と謳って20代の若者を釣り上げ、IT業界底辺業務に
違法派遣するのがVASDAQグループの常套手段です。
2.プリント配って放置が「充実の研修」という求職者騙しワードの実態です。
3.求人サイトのデータはありますか？下限が18万表記なら、証拠品を揃えて労基へGo！
東京都内にて基本給のみで人間らしい生活を営む事は不可能です。
4.ゲーム開発者になりたくて入社した人間が、ゲーム開発の勉強をすると怒られる理不尽さ。
そのキーワードは撒き餌でしかなく、会社側に雇い入れた社員を育てる誠意は微塵もない。
<<通報先>>
〒102-0074 東京都千代田区九段南1-2-1 九段第3合同庁舎14階
東京労働局
0120-601-556 または 03-3512-1608 (総合労働相談コーナー)
〒112-8573 東京都文京区後楽1-9-20 飯田橋合同庁舎6・7階
東京労働局 中央労働基準監督署
03-5803-7381 (賃金・労働時間・解雇関係)
689:非決定性名無しさん
16/12/21 12:30:00.92 .net
>>656
労基の証拠品…
転職サイトのアドレスと明細表あればいいかな…
690:非決定性名無しさん
16/12/21 20:08:40.03 .net
>>657
雇用契約書が必要。就業規則もあれば持って行った方がいい。
それから、事前にできるだけ会社と直接交渉しといた方が話が進みやすい。
691:非決定性名無しさん
16/12/21 22:28:32.04 .net
プロジェクト管理をやらされてるという 面白いブログがあったｗ
内容的にうちのプロマネチームの浦木？
URLﾘﾝｸ(delight365.com)
こんなので年収1000万らしいぞ。
692:非決定性名無しさん
16/12/22 08:41:58.54 .net
就業規則に「待機中は業務手当を支給しない」という記載があれば会社の勝ち。
求人広告と実態が異なること自体は違法ではない。
入社後に判明する就業規則が最優先されるのが日本の労働法制。
693:非決定性名無しさん
16/12/25 01:01:17.68 .net
ヴィズリアグループのHPの採用情報ページには研修中は14万って書かれてありますね。
www.visulia-g.jp/recruit.html
694:非決定性名無しさん
16/12/26 17:06:38.10 .net
ヴィズリアは良心的なのか、
と思ったらマイナビ転職の方には書いてないな。
株式会社ヴィズリア・フィンテック★年休125日以上★福利厚生充実★初心者・フリーター・機械オンチ歓迎！
URLﾘﾝｸ(tenshoku.mynavi.jp)
695:/
696:非決定性名無しさん
16/12/29 18:26:33.59 .net
リアルタイムグループも14万でした。
URLﾘﾝｸ(www.rtmedias.com)
リアリゼーショングループなんてのも出来たのですね。
697:非決定性名無しさん
16/12/29 20:48:26.59 .net
なんかvasdaq系列からアイフリークモバイルへの転籍で、監査から怒られたって話はその先どうなったのかね？
ちなみに俺、年明けからアイフリークモバイルに転籍することになったよ。
給料とか変わらなさそうで絶望してる。
698:非決定性名無しさん
16/12/29 20:56:17.32 .net
兄弟会社多すぎて未だにようわからん
IFKでもめ事があったのは人伝に聞いたが
699:非決定性名無しさん
16/12/29 22:46:57.61 W1mTHfIK2
>>662 普通、「正社員で給料14万台」 は良心的とは言わないのでは。
700:非決定性名無しさん
16/12/29 23:46:47.66 .net
プロジェクト管理やってるっていうブログだけど、
全くプロジェクト管理になってねぇぞwww
内容的にうちのプロマネチームの山口？
こんなので年収1000万らしい
URLﾘﾝｸ(delight365.com)
701:非決定性名無しさん
16/12/30 15:30:14.87 .net
アイフリーク所属のエンジニアをヴァスダック経由で多重派遣とかあるんだろうか。
>>664
栄転おめでとう。
アイフリークの規模の会社であれば月60時間を超えた部分の残業代は150％になるはずだから、
支払われなかったら新宿労基署へ。
702:非決定性名無しさん
16/12/31 06:32:49.73 .net
VASDAQの辞書に法令遵守の文字はない。
IFM籍のエンジニアを、VASDAQ系列企業の営業が提案とか
日常茶飯事だし、営業も知識がないので それが違法行為であると認識してない。
703:非決定性名無しさん
16/12/31 10:43:04.23 .net
>IFM籍のエンジニアを、VASDAQ系列企業の営業が提案とか
粉飾および脱税幇助とみなされても仕方ないな。
監査の問題が片付くわけがない。
704:非決定性名無しさん
17/01/05 04:39:36.52 .net
あーあ、行きたくないなぁ…
705:非決定性名無しさん
17/01/05 16:00:20.30 .net
アイフリーク モバイル予告通り今月派遣許可取ったらしいね。
1か月以上前に既に稼働していたはずだが、派遣（ＣＣＳ）事業部。
706:非決定性名無しさん
17/01/06 08:00:43.58 .net
IFMの派遣許可申請先は、東京労働局なのだろうか？
すでに東京労働局には数多くの違法派遣に関する通報がなされているので、もし同局であれば、VASDAQと密接な繋がりがある企業に派遣許可を出す事は大問題なのだが。
707:非決定性名無しさん
17/01/07 23:23:46.51 y1wM+nkrw
>>672
え、今でも通るんか?...てやっぱ通ってないやんけ。
すぐばれる嘘つくなよ。
708:非決定性名無しさん
17/01/11 10:04:35.25 .net
雇用調整助成金、不正受給４割戻らず １３～１５年度
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
VASDAQ事件は12年度だったが、ちゃんと返したのか？
709:非決定性名無しさん
17/01/12 10:05:03.63 .net
URLﾘﾝｸ(tokyo-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp)
返金した場合はこのように（完納）と書かれるらしい。
ヴァスダックジャパン等の件では、社名公表された時点で徴収されたものと思い込んで溜飲を下げた人も多かったが、
実際には逃げ得だったようだ。
710:非決定性名無しさん
17/01/13 08:10:38.32 .net
不正受給という違法行為を犯した上、詐取金の返金すらしないとは…。
声明では関係者には厳しい処分を下したとあったが、その関係者とやらは今も変わらず
VASDAQ系列企業の代表取締役に収まっており、首謀者に対する上納金を納め続けている事実が
何の反省もしていない証拠であり、法令遵守せず 誠意もない という不埒なグループの姿勢を表している。
711:非決定性名無しさん
17/01/18 19:55:55.80 .net
自分の好きな面談のみ受けるってできないのが辛い
毎日毎日行きたくもない案件の面談入れられて会社の規定だからと断ることすら許されない
712:非決定性名無しさん
17/01/18 23:51:07.55 .net
IT業界で横行している面談
713:（事前面接）は違法ですよ。
714:非決定性名無しさん
17/01/20 00:51:53.79 .net
「正社員」名目の募集禁止／無期雇用の派遣労働者
2015/05/29 19:34
塩崎恭久厚生労働相は29日の衆院厚労委員会で、人材派遣会社が働く期間を定めずに無期雇用する派遣労働者を「正社員」として募集することを、禁止する方向で検討すると表明した。
民主党の山井和則氏が、実態は労働者派遣なのに正社員として募集する例があり、誤解を招くと指摘したことへの答弁。
審議中の労働者派遣法改正案は、同じ職場で1人の派遣労働者が働くことができる期間を最長3年と規定。
ただ派遣会社と無期雇用契約を結んだ人は、例外的に同じ職場で何年でも働くことができるとした。
URLﾘﾝｸ(www.shikoku-n...topic)
ひっかかってないかな？
715:非決定性名無しさん
17/01/20 22:36:37.72 .net
業務の山根のサイトらしい。
つまらん事を書き連ねたサイトっと思ってたら、
ついつい読み進めてしまう。。。
すげー量あるけど業務中に書いてるんじゃないだろうな？
URLﾘﾝｸ(lightube365.com)
716:非決定性名無しさん
17/01/21 13:25:20.94 .net
リアルタイムメディアの木村某って社長辞めたみたいね。
717:非決定性名無しさん
17/01/22 04:44:29.67 .net
リアルタイムグループは経営状況が芳しくないのでしょう。
社長や幹部が短期間でコロコロ変わるような会社にロクな会社はないし、
SESという完全他社依存業態による無責任な人売り違法派遣など
何の価値も生み出さない虚業であり、雇用の不安定化をも助長する害悪である。
718:非決定性名無しさん
17/01/22 08:43:47.70 .net
あら本当だ。吉川雅之という人に変わっている。
この人は株式会社ヴァスダックTV（旧ヴァスダック義塾）の代表でもある。
前任の木村はノードコムネットケア代表と兼任だった。
リアルタイム内部には名ばかりG代表を任せられる人すらいないのだろう。
719:非決定性名無しさん
17/01/24 08:19:41.46 8bgXOP9bs
アイフリークって、何人ぐらい派遣の人増えてるの？
720:非決定性名無しさん
17/01/25 15:15:10.38 .net
アイフリークモバイルの社員数半年で倍増したね
URLﾘﾝｸ(next.rikunabi.com)
従業員数
50名（役員・従業員含む） (2016年7月1日現在）
URLﾘﾝｸ(stocks.finance.yahoo.co.jp)
従業員数
（単独） 116人
721:非決定性名無しさん
17/01/25 18:16:58.83 FkW8icyLo
URLﾘﾝｸ(stocks.finance.yahoo.co.jp)
従業員数
（単独） 116人
は、正しい値なの？
更新日は最近だけど、さすがに66人は増えすぎじゃね？w
722:非決定性名無しさん
17/01/25 18:26:49.66 FkW8icyLo
116人は、昔のデータだね。
実際は、50名からどれくらい増えてるのかな？
723:非決定性名無しさん
17/01/26 00:13:49.45 .net
ヴァスダックから移管したから
724:非決定性名無しさん
17/01/26 01:46:17.02 Lnv+0Of5C
>>687
普段からあんなに新社員+退職者がいるんだから正確な数値は調べるだけ無駄かと。
725:非決定性名無しさん
17/01/26 07:12:56.59 GV0uZnqmP
ちなみに、毎月何人はいって、何人やめていくの？
726:非決定性名無しさん
17/01/26 19:33:29.17 .net
このスレは板違いだな
派遣業界板に移るべき
727:非決定性名無しさん
17/01/28 11:32:56.56 .net
たしかに
728:
729:非決定性名無しさん
17/01/29 12:45:17.86 .net
なんかグループ会社の増殖加速してないか？
株式会社ブライトＤ－Ｆｏｒｃｅ（ブライトディーフォース）
URLﾘﾝｸ(re-katsu.jp)
730:非決定性名無しさん
17/01/31 08:08:23.41 fLk9RIULV
結局アイフリークの社員数って何人なの？
URLﾘﾝｸ(next.rikunabi.com)
従業員数
50名（役員・従業員含む） (2016年7月1日現在）
URLﾘﾝｸ(stocks.finance.yahoo.co.jp)
従業員数
（単独） 116人
731:非決定性名無しさん
17/01/31 10:42:56.66 .net
>>686
会社四季報によると116人は16年9月末時点の数値
732:非決定性名無しさん
17/02/01 04:52:55.96 g7hbllb10
>>696
さすがに増えすぎじゃない？そうなると、16/12月末は、もっと増えてるの？
733:非決定性名無しさん
17/02/01 13:30:21.50 4DDYBjdaZ
・スマテクグループ 秋葉原/茅場町/銀座/名古屋
Vスマートテック
スマートテクノロジー
スマートテックモバイル
スマートテックエンタテインメント
スマートテックコスモ
スマートテックシンク
ヴァスダックインターバンクシステム
エスティーエーグループ
Vエスティエー
エスティエー
エスティエーゲインズ
エスティエーカーネル
エスティエープラス
グランディールグループ
Vグラン
グランディール
グランディールヴィズ
グランディールカーネル
ヴィトーリアグループ
ヴィトーリア
ヴィトーリアステラ
ヴィトーリアカーネル
エスペーログループ
Vエスペーロ
エスペーロ
エスペーロカーネル
エスペーロノヴァ
734:非決定性名無しさん
17/02/01 13:30:55.28 4DDYBjdaZ
・アンドロボグループ 北品川/赤坂/東麻布/西新橋
アンドロボティクス
アンドロボカーネル
アンドロボディオーナ
アンドロボレイヤード
アンドロボコランダム
アンドロボコアテクノロジー
アンドロボウェブサービス
オブジェクティブグループ
Vオブジェクティブ
オブジェクティブコード
オブジェクティブカーネル
オブジェクティブコア
オブジェクティブカルク
オブジェクティブキュレーション
オブジェクティブコンセプト
スプリーダムグループ
Vスプリーダム
スプリーダム
スプリーダムカーネル
スプリーダムアビィリティ
ユーアイグループ
ユーアイ
ユーアイトラスト
ユーアイカーネル
735:非決定性名無しさん
17/02/01 13:31:22.84 4DDYBjdaZ
・セキュアグループ 渋谷/恵比寿/五反田/福岡
Vセキュア
セキュアイノベーション
セキュアインフラストラクチャー
セキュアサスティーン
セキュアカーネル
セキュアオプティマイズ
セキュアアクシス
セキュアトリニティ
ヴァスダックペイメントシステム
クォンタムグループ
Vクォンタム
クォンタムフレームワーク
クォンタムリレーション
クォンタムカーネル
クォンタムセオリー
プラウドグループ
Vプラウド
プラウドデータ
プラウドカーネル
プラウドライズ
プラウドリード
プラウドルーク
エルバークグループ
エルバーククォリティ
エルバークカーネル
エルバークエイム
736:非決定性名無しさん
17/02/01 13:31:50.80 4DDYBjdaZ
・ノードコムグループ 新宿/代々木/広島
Vノードコム
ノードコムターミナル
ノードコムイントゥ
ノードコムネットケア
ノードコムSAFE
ノードコムコア
ヴァスダックインシュアシステム
ヴィズリアグループ
Vヴィズリア
ヴィズリアデザイン
ヴィズリアカーネル
ヴィズリアラーニング
ヴィズリアクレアージュ
ヴィズリアフィンテック
ブライトウェイグループ
Vブライトウェイ
ブライトウェイ
ブライトウェイカーネル
コレクタリアグループ
コレクタリア
コレクタリアカーネル
コレクタリアメイズ
737:非決定性名無しさん
17/02/01 13:32:17.73 4DDYBjdaZ
・リアルタイムグループ 青山/札幌
リアルタイムメディア
リアルタイムアニバーサリー
リアルタイムコンバート
リアルタイムカーネル
リアルタイムエクスプロラー
リアリゼーショングループ
Vリアリゼーション
リアリゼーション
リアリゼーションカーネル
リアリゼーションアナライズ
ファンレボグループ
ファンレボ
738:非決定性名無しさん
17/02/01 13:32:39.85 4DDYBjdaZ
ヴァスダックグループ（Vグループ）日本橋/大阪
Vカレンシー
VTV
VNEXT
Vディオーナ
Vカーネル
Vコネクト
VRISES
各グループ内に配置
他
アイフリークモバイル
株式会社ミッションインポッシブル
739:非決定性名無しさん
17/02/02 09:35:33.22 .net
URLﾘﾝｸ(irbank.net)
2016年05月13日
株式会社ヴァスダックTVから株式会社ミッション・インポッシブルに名称を変更
740:非決定性名無しさん
17/02/02 09:55:31.65 NWKnmQOVU
test
741:非決定性名無しさん
17/02/02 13:48:43.12 Pkd3urc4w
上のテンプレ内会社で役員やっておりますが、
ここまで会社増えたのですな。苦笑
742:非決定性名無しさん
17/02/02 18:45:58.52 .net
不可能にしてどうするのですかねぇ
743:非決定性名無しさん
17/02/08 09:47:45.93 .net
V
744:カレンシーって、今どんな状況なんかね？ まだ、人増え続けてるのかな？
745:非決定性名無しさん
17/02/09 08:10:20.58 5vu8wLkp6
アイフリークモバイルって結局今何人なの？
746:非決定性名無しさん
17/02/09 21:27:52.37 .net
あー本社戻りたくねぇ…
うざい上役の顔も声も見聞きしたくねぇ…
747:非決定性名無しさん
17/02/10 08:11:07.64 .net
VASDAQ系列企業は、まともな会社ではありません。社会人経験の乏しい若者を最低賃金でこき使い、暴利を貪るブラック企業集団です。優秀な方ほど早期に見限り、転職して行きます。
管理営業の方は、外回りしながら次の会社に面接へ。エンジニアの方は在籍期間中、不当な中間搾取被害に遭っている訳ですから、出向先の上位会社に取り入って そちらのお世話になるか、他業種に転職されるのが正しい選択です。
748:非決定性名無しさん
17/02/10 22:49:57.55 .net
中小IT業界は腐ってるな
749:非決定性名無しさん
17/02/11 08:58:52.22 .net
パワハラで退場に追い込まれた事があるんだが、その時の営業の発言
①「その問題は、こうすれば防げたはず」
事前に相談を受けても何のサポートもしなかったくせに、結果が出てから後出しじゃんけんで対処法を提示。
エンジニアに落ち度があったかのように誘導。
②「つまりコミュニケーションが不十分だった」
あらゆる問題に適用できる抽象化。コミュニケーションの定義はあやふや、無限に拡大解釈可能。
③「コミュニケーションが大切っていつも言ってるよね」
個別具体的な相談には全く対応できなかったにもかかわらず、一般論を述べていただけで適切な指導は済んでいたと主張。
管理営業に落ち度がなかったと強弁。
750:非決定性名無しさん
17/02/11 20:10:52.10 .net
そもそもVASDAQ系列企業の管理営業は、
己がなした違法派遣（無許可&偽装請負&多重派遣）や他社在籍エンジニアの情報を悪用した
ブローカー行為による不当な中間搾取が
違法行為だという認識はあるのか！？
751:非決定性名無しさん
17/02/12 11:17:52.55 vHJgZspy5
>>713
見るだけで胸糞悪いな。
私も営業発言が腹が立つし、講師も最低な発言を連発する。
中小IT 営業と社長は本当に他人事。
派遣料がはいってくればそれでいいのかよ
752:非決定性名無しさん
17/02/12 18:27:30.69 BTlcQEt7k
ここの研修は本当に酷かった。研修と言いながら完全放置の自主勉強だし...
ここ辞めた後に別の会社入ったのだがそこも自主勉強形式だったけど、課題の質はしっかりしていたし、質問すれば全てちゃんと答えてくれて、週に1、2回は講義とかあったからせめてこれくらいないと研修とは言えないよね...
753:非決定性名無しさん
17/02/12 20:12:41.26 BTlcQEt7k
ここは本当に素晴らしい会社です。
私はスマートテックグループの株式会社 スマートテックモバイルに2016年4月から入り約一年弱お世話になっていますがここに書いてあることは全てデタラメです
まず研修
専属の講師の方が分かるまでワンツーマンで徹底的に教えてくれますので基礎から応用まで身につきます。自主勉強なんて真っ赤な嘘です
次に給料
IT業界の中ではかなり高い方だと思います。さらに毎月給料が上がるチャンスがあるので未経験でもすぐに給料アップ！
私も未経験から入って今では月30万円(22歳)ももらってます。
残業について
残業なんてほぼありません
休み
土日祝日休みです
常に求人が出てるのはお客様の評価が大変良く、案件が常にあるからです。そのため常に人手不足。なので常に求人が出ており、即日入社も可能なのです。
このかいしゃはやら気があればどんな未経験でも必ず成長させる自信があるので採用率がとお高いのですよ。
そんなわけでこんな素晴らしい会社に入りませんか？
グループ会社の別の会社の求人が今出ていますので貼っておきます
あなたも今すぐエンジニアになりましょう
URLﾘﾝｸ(doda.jp)
754:非決定性名無しさん
17/02/12 20:23:17.74 BTlcQEt7k
上層部の人達が言っていたけど本当ここの掲示板の人達には迷惑してるって。職のないニート達が妬みで有る事無い事書くせいで面接くる人達が掲示板のこと聞いてきて本当営業妨害だよ
ここのグループ会社は全て超ほわい企業です。
なのでみんな安心して入ってね
URLﾘﾝｸ(tenshoku.mynavi.jp)
755:非決定性名無しさん
17/02/13 08:23:20.85 uwN2okJZd
ここの営業さんはみんな優秀だからエンジニアが望む案件を持って来てくれるんですよ。だからやりたいことができて技術もグングンと上がる。
そして営業さんの交渉テクニックのおかげで単価が高く、社員に最大限還元する社風なので高収入が望めますね。
もしもトラブルがあったら営業さんや社長さんが相談に乗ってくれて色々交渉もしてくれるので安心です
入って損はないです。未経験で実力つけたいなら迷わずまずはここですね
756:非決定性名無しさん
17/02/13 08:24:42.46 uwN2okJZd
いや～よかった～
ここの人達って嘘ばっかり書く人しかいなかったけど最近は本当のこと書く人が多くて安心だわ～
757:非決定性名無しさん
17/02/13 08:25:57.32 uwN2okJZd
面接に行って来ましたがとてもアットホームな会社でした。
他の会社からも内定貰ってますがここに決めます。
これで僕もITエンジニアだー
758:非決定性名無しさん
17/02/13 11:00:55.03 .net
偽善が蔓延っている会社なんだよな。V系列って。
問題が起きたら「味方だよ」って顔しながら、やんわりと責め立てる。
違法行為に関しては、「それで飯食ってんだから、しゃーないじゃん！」って言って開き直って正当化してそう。
資格とったらもう他の会社に転職するわ。
759:非決定性名無しさん
17/02/13 12:32:32.31 .net
申し訳程度に本社でゲーム音楽流してるのが滑稽
760:非決定性名無しさん
17/02/13 13:53:41.11 uwN2okJZd
違法行為してるって言ってる人がいるが違法行為なんか全くしてないクリーンな会社です
761:非決定性名無しさん
17/02/13 19:19:02.13 uwN2okJZd
IT業界で最もクリーンでホワイトな企業の代表と言ってもいいのがこのVグループ系列の会社です
魅力的な部分がとても多くIT業界はもちろん各業界も注目している今後最も成長する企業です。
この企業に入って文句言っている人達はただ社会を舐めてるだけ
こんな働きやすい環境で文句を言うようではどこに言っても苦労します。ここはまさに天国
働きやすさがわかるポイントはズバリ3つ
1、年間休日が125日で残業は月平均20時間以内
2、グループ全体で従業員が3000人近くいるのは働きやすいからこんなにもいる
3、技術もつけやすく仕事も実力にあったことを段階的にできる。さらに案件を選べる
こんなところでしょうか
他にも魅力的が多いですよ
762:非決定性名無しさん
17/02/13 19:22:46.34 uwN2okJZd
ここの元エンジニアです。家の事情で辞めたけど本当マジでいい企業だった
社長さんがいい人だし、営業さん達がとても素晴らし方々でした。
営業技術はもちろん、エンジニアの事を常に考えておりキャリアやメンタルの事など色々相談に乗ってくりますよ
給料もかなり高めだし
未経験でも実力がつけやすい最高峰
763:の研修IT業界に興味があるなら絶対にここに入ったほうがいいhttps://employment.en-japan.com/desc_798708/?aroute=506&utm_source=syakaijin&utm_medium=mail_jobclip&utm_campaign=20170213
764:非決定性名無しさん
17/02/13 19:24:11.32 uwN2okJZd
求人が出てる
こんなホワイトな企業はなかなかないね
自社製品も作っているし
お客様からの評価も非常に高いし
今すぐ応募しないとすぐ締め切りそう
URLﾘﾝｸ(employment.en-japan.com)
765:非決定性名無しさん
17/02/13 20:15:40.78 RuOyNmhL2
ほう、そこまでいうんならば研修とやらに相当自身があるんだな?
じゃ、初心者の俺でも出せるシェルスクリプトの基礎について問題出そうか？
とりあえず素人の予備知識用に「エンジニアにとっては当たり前だけど」な部分から
「シェルスクリプトはその名の通りスクリプト言語のひとつです。
ではスクリプトとはなんでしょう？」
教科書丸写しじゃなくてわかりやすく書けよ。
766:非決定性名無しさん
17/02/13 20:17:39.31 RuOyNmhL2
後突っ込んでおくと
どこが同一人物だか丸わかりだからね。
767:非決定性名無しさん
17/02/13 21:05:21.32 W+ibBb4EG
uwN2okJZdに聞くんだけど
良い会社ならなぜ辞めた???
研修はどこでやった?
768:非決定性名無しさん
17/02/13 23:12:36.67 RuOyNmhL2
<<717 <<727
常に求人がある のに すぐ締め切る とある。
せめてさ、矛盾しないようにしようよ...
尚、通常研修に力入れてたら、
常に新人が来られたらとてもじゃないがきちんと全員の面倒見れない。
そのためそういうところは常に求人なんかしません。
769:非決定性名無しさん
17/02/14 10:12:23.37 .net
ゲームの音楽を流しているのは、ゲーム開発者募集！という偽装求人広告を見て
面接で来社した応募者をイメージで騙す意図があると思われ。
770:非決定性名無しさん
17/02/14 10:30:19.54 .net
ちゃんとJASRACに金払ってんのかー？
771:非決定性名無しさん
17/02/14 10:33:08.29 .net
>>733
はあ？
772:非決定性名無しさん
17/02/14 12:40:25.72 .net
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
773:非決定性名無しさん
17/02/14 14:38:19.78 1Cq49YpeL
>>733ゲーム音楽だから
許可が必要なのはJASRACじゃなくてゲーム会社じゃね？
もっとも無許可で宣伝に使ったらアレかもしんないのは変わんないが
774:非決定性名無しさん
17/02/14 16:37:12.65 EQw1lohQk
元アントロボ系列社員だったけど上場目指すって言ってたのどうなったか知ってる人居る？
775:非決定性名無しさん
17/02/14 16:48:55.47 j95Tm7lIn
>>709
127名でしたね。
776:非決定性名無しさん
17/02/14 16:51:56.03 IeeIkq7bd
>>738
すごい増加ペースやね。
777:非決定性名無しさん
17/02/14 16:53:25.41 IeeIkq7bd
>>709
Vasdaq Group 1200名が、どんどんアイフリークに転籍していくってことなの？
778:非決定性名無しさん
17/02/14 17:21:14.55 .net
前々々スレ
ｽﾚﾘﾝｸ(infosys板)
110 ：非決定性名無しさん：2008/03/25(火) 00:35:26
上場するってマジですか？
111 ：非決定性名無しさん：2008/03/25(火) 00:42:24
いや、無理だろ。
多分来年も再来年もその先もずーーーっと上場を「目指して」いるだろうよ。
779:非決定性名無しさん
17/02/14 18:31:20.75 IeeIkq7bd
>>738
3ヶ月で75名増えた計算だけど、次の3ヶ月もこのペースでいくのかな？
すごい増員よね。
780:非決定性名無しさん
17/02/15 09:28:26.99 +kyQVL/QC
７～９月は60人以上増えたが、
10～12月は11人だけですな。
781:非決定性名無しさん
17/02/15 12:29:26.31 .net
>>732
面接する場所でプレステ4で適当に映�
782:恬ｬしてるのもそれか
783:非決定性名無しさん
17/02/15 18:20:45.65 .net
>>744
私の時はガンダムの何かでしたね
784:非決定性名無しさん
17/02/15 21:19:11.63 pW5pIpqnK
>>743
1,2,3はどれぐらい増えそうなの？
785:非決定性名無しさん
17/02/16 13:01:43.12 .net
みんなで一斉に、他の会社に転職(V以外)しようぜ。
786:非決定性名無しさん
17/02/16 22:09:31.02 7/6dB2yBw
この会社に入る人材も世間とズレがあるし、営業も名ばかり社長もズレがある。
この会社は企業というにはふさわしくない。
この会社に入る人は前レスやこのレスをよーく考えて検討してほしい。
787:非決定性名無しさん
17/02/16 22:55:55.22 QF7vS55mL
>>728
レベル低いって次元じゃないだろ...
ジャンルを一般常識にたとえると
「日本語は言語のひとつです。では言語とはなんでしょう？」
ぐらいの内容だぞ。
788:非決定性名無しさん
17/02/17 10:17:30.57 71qbqOLI7
スクリプト
放送用の原稿もしくは台本。
789:非決定性名無しさん
17/02/17 16:15:22.90 .net
改めて言うけど、本当にここはヤバイ会社
普通にコミュニケーションが取れていないってとこからだよ
だから雰囲気が非常に悪いし、特に名ばかりの社長クラスがあんな感じでは下は何を見て育てば良いの？
個人の集合体でしかなく、組織になってないんだよ
給料や残業以前の問題だな
誰もこの会社に愛はない、うわべだけ、金の為、生活の為でしかない
愛がないから会社を変えようって人はいないから、いつまでたっても自転車操業
上場とか、絶対にありえない、馬鹿じゃないの？
今までブラックボックス化してきた問題に向き合わない限り出来るわけがないんだよ
HPも汚いし最悪、HPは窓口だよ
玄関が汚い家にまともな家はない
この会社はそんなことすら出来ない、わからない奴らの集まり
目の前の利益しか見てない無能経営
というか技術屋やってるなら自前でやれるだろ
やれないのは闇が深すぎるよ
汚い玄関に人を集めて何がしたいんだよ
ゴミしか集まらないだろ
ゴミしか集まらないから、最初に書いたように会社の雰囲気に繋がるんだよ
790:非決定性名無しさん
17/02/17 16:46:09.69 qZ+OHxBNx
>>750それは冗談だよな。 一種のジョークなんだよな
「まさか語源やscriptの日本語訳を書いたりしないだろうな...」とは一瞬考えたけどさ。
さすがにそれはないだろと思って注釈書かなかった俺が馬鹿だったよ。
お前自分で書いたコード、ほんとにそうだと思ってたの？
(確かに...そうともいえるかもしれないけどさ)
他でその回答したら一発でアウトだぞ。
何か見当違いの答えがまた帰ってきそうだから
それはもういい。
「シェルスクリプトでは変数を用いるとき、データの長さを指定せず使います。
例
test_data_int=12345
#この時、5バイトと指定していない
これは長さを決めなくても使えるからなのですが、
このように長さが一定ではない事を何という？」
パソコン関係の問題なんだからな。
ヒントを出すと漢字3文字 (又は漢字3文字+カタカナ3文字)だからな。
(これでずれた答え来ないだろ...)
791:非決定性名無しさん
17/02/17 16:57:20.78 qZ+OHxBNx
一応採点しておくとね
先生に一行目と同じ事をこめかみピクピクさせながら言われて、
呼び出し食らうくらいひどい解答だかんね。
792:非決定性名無しさん
17/02/17 19:29:23.90 71qbqOLI7
A、可変長
ついでにスクリプトを二行で言うと
プログラミング言語の簡易版である。
793:記述が簡単でインタープリタ型の場合が多い。
794:非決定性名無しさん
17/02/17 19:33:56.54 71qbqOLI7
ちなみに研修先では
「スクリプトは原稿もしくは台本のこと。要するにプログラミングの台本だ。これを元にプログラミングに直す」と説明されます
795:非決定性名無しさん
17/02/17 20:48:16.94 .net
転職したいのはやまやまだが…次が見つかるかどうか…
とりあえずIT業界はもうごめんだわ
796:非決定性名無しさん
17/02/17 22:03:11.16 qZ+OHxBNx
>>754
よかった。まともな人いた。
797:非決定性名無しさん
17/02/17 22:44:22.89 71qbqOLI7
>>756
V系内の周りでIT業界以外の特定派遣系に転職していた人何人かいたなぁ...
普通の企業より内定もらいやすいのと、V系列グループに比べたら他の特定派遣はホワイトに見えると
製造系まらUTグループとかな割とホワイトらしいですよ。
798:非決定性名無しさん
17/02/18 06:10:15.46 .net
V系列企業の役職者は、営業かエンジニアで小マシな人間を祭り上げた
典型的な名ばかり管理職であり、役職手当も出ない。
長期間の勤務実績や能力や人格などで厳正に選出された人間ではなく、
あくまで歯車（エンジニア）が壊れるまで回し続ける役に過ぎない。
基本的に、人を右から左に流すだけの悪徳人材ブローカー事業でしかなく、そこから生み出される価値はない。
799:非決定性名無しさん
17/02/18 06:13:22.02 .net
レールとは
800:非決定性名無しさん
17/02/18 08:33:19.60 .net
執行役員（年収250万）
801:非決定性名無しさん
17/02/18 10:37:59.71 .net
ここのグループの社長とか役員とかいう肩書きの奴らはいつも他の社員を見下している。
死ねばいいのに
802:非決定性名無しさん
17/02/18 12:04:37.27 .net
辞めてやる…辞めてやるぞ…
ついにブラックの常套句のここでダメだからどこ行ったってダメだを言いやがった
803:非決定性名無しさん
17/02/18 12:33:04.01 .net
"ここ"ってどこだよって話だよな。現場と無関係の派遣会社のくせに
804:非決定性名無しさん
17/02/18 13:13:35.88 .net
ここ以外で雇ってくれるとこないだろって事だよ
言わせんな
805:非決定性名無しさん
17/02/18 14:32:45.45 .net
V系列企業の代表や役職者らは、エンジニアを物＝消耗品としか見ていません。
鬱病を患うなど使い物にならなくなれば、貢献度など関係なく 即 コスト扱い。
社会人経験のない新卒者らに対しても容赦なく3ヶ月ルールを適用し、次々と解雇。
恐らく過去の採用実績校 就職部は、学生への紹介NG企業としてブラックリストに入れている事だろう。
806:非決定性名無しさん
17/02/18 14:51:22.79 .net
待機中は理不尽なまでの成果主義だが、
稼働中は保護者面してごっそりマージン接収。
インセンティブもくそもない。
807:非決定性名無しさん
17/02/18 17:46:56.04 .net
ゲーム制作語ってるくせにゲームをバカにしてるんですよ
面談という名のもとそう言ってた。
808:非決定性名無しさん
17/02/19 08:58:24.39 .net
「ゲーム開発」なる文言は、ターゲットである若年層を釣るための撒き餌であり、
「会社」は悪徳人材ブローカー事業によって金を搾り取るための牧場である。
809:非決定性名無しさん
17/02/19 10:53:17.78 yoObO27K0
この会社良いところは被害者が多いため中小企業のブラック会社の中ではネットでの情報が多いこと。ただ会社名を変えたり、子会社が多いから検索しても出なかったりするから、グループ名で調べれば大体ここにたどり着くけどね
中小企業だとほとんどネットに載ってないこと多いからな
ここは中小企業の中でナンバーワンだと思う。掲示板も量が
810:非決定性名無しさん
17/02/19 15:16:56.71 bo4TSjjpD
中小企業といっても全体では、創業20年、社員数4000名、これまで数万人の離職者を出している。
偽装分社�
811:ｻや社名変更のおかげで、規模の割には知られていない。2ch以外でも周知を進めていく必要がある。
812:非決定性名無しさん
17/02/19 15:19:40.40 .net
ノードコムグループ
株式会社ノードコミュニケーション
株式会社ノードコムターミナル
株式会社ノードコムイントゥ
株式会社ノードコムネットケア
株式会社ノードコムSAFE
株式会社ノードコムコア
株式会社Vノードコム
株式会社ヴィズリアデザイン（旧社名：株式会社ノードコムデザイン）
株式会社ヴィズリアカーネル
株式会社ヴィズリアラーニング
株式会社ヴィズリアクレアージュ
株式会社ヴィズリア・フィンテック
株式会社Vヴィズリア
株式会社ブライトウェイ（旧社名：株式会社ノードコムアシンク）
株式会社ブライトカーネル
株式会社ブライトスフィア
株式会社ブライトＤ－Ｆｏｒｃｅ
株式会社Ｖブライト
株式会社コレクタリア（旧社名：株式会社ノードコムカーネル）
株式会社コレクタリアメイズ
株式会社コレクタリアカーネル
株式会社ヴァスダックインシュアシステム（旧社名：株式会社ヴァスダックノーハップ）
ノードコミュニケーション・ノードコムグループ
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
813:非決定性名無しさん
17/02/19 17:00:39.25 yoObO27K0
ノードコムグループはV系列グループの中でも最もホームページが汚い
814:非決定性名無しさん
17/02/19 22:25:34.63 .net
派遣先でのやり方に従った結果、それを個人の落ち度として批評するすげえ会社
815:非決定性名無しさん
17/02/20 00:07:25.68 .net
本来 人の上に立つ器ではない非常識な人間ばかりが代表や役員になっているため、
いつまで経っても企業としての成長がなく、会社ごっこ状態から抜け出せない。
816:非決定性名無しさん
17/02/20 09:15:51.55 .net
「上場を目指す」
とは言っても、それが無理なことは言ってる本人がいちばんよくわかっているはず。
なんとなくいい会社にしたいという意味でしかないのだろう。（それも無理だが）
「いい会社にするために頑張って行こう」
とだけ言えば5秒で済むのに、上場とか教育とか中身のない夢をだらだら語って数十分。
飲み会の乾杯前の挨拶でやりやがった。
817:非決定性名無しさん
17/02/20 10:15:18.51 .net
違法派遣や人材ブローカーを基幹事業としている限り、株式上場など夢のまた夢でしょう。
いずれも他社に依存した業態でしかなく、自社の売りと呼べる部分が存在しない。つまり企業としての魅力が全くない。
またゲーム開発者募集などという虚偽の求人で騙して入社させた人間が定着する筈がなく、
上層部は転職会議や2chで厳しく指弾されている現状から目を逸らしているとしか思えない。そんな会社に未来はない。
818:非決定性名無しさん
17/02/20 11:31:57.53 .net
消耗品なのだから定着する必要は無かろう
20年間利益を上げ続けている現実から目を逸らすなよ
「未来はない」「ブラックリストに入れている」など願望を垂れる暇があったら違法取引先の一つでも晒してみろ
819:非決定性名無しさん
17/02/20 12:39:25.39 .net
でんえん
820:非決定性名無しさん
17/02/20 13:00:18.87 .net
ご心配なく。すでに関係各所に通報済みです。
821:非決定性名無しさん
17/02/20 20:45:03.76 qGdPX9i4+
アンドロボグループのモスペンくん3号って利益出してるの？
個人的にアンドロボグループが出してるロボットクリエイターズマガジンの記事は面白い。違法派遣なんて辞めてこっちに専念すれば良い
822:非決定性名無しさん
17/02/20 21:58:21.78 .net
ここの営業たちって本当連携取れてないんだな。
なんかい同じこと言われるんだ
823:非決定性名無しさん
17/02/20 22:22:47.13 UPncFbtTj
そりゃエンジニアも営業もすぐに辞めるんだもの
戻ってきたときには周りは知らない人の方がはるかに多い状態
というか知ってる人が数えるほどしかいない
実質赤の他人な人々と連携が取れるはずもない。
824:非決定性名無しさん
17/02/20 22:40:53.96 .net
元々 営業職希望でないエンジニアに対して、営業になるか退職か選べと威迫し、
コンバート等と称して強引に転向させたりしているが、成功した試しがない。
正に行き当たりばったり経営である。
825:非決定性名無しさん
17/02/21 00:48:17.61 .net
自分、営業妬んで会社妬んで、
でもやめるタイミングわからないでやめられないで今日まできて
くそひどい現場�
826:ﾎかりだったけど、入社何年後かの今にはじめてITの現場入って やっとエンジニアとして将来の光が見えた気がした。 ひどい営業もいるけど、１人くらいは自分の周りに良い営業がいた。 たぶん、運がよかった。
827:非決定性名無しさん
17/02/21 16:39:44.57 COkL7Ux7r
>>784
職変えをコンバート(変換)ってスゲーな...
まるでヒトとして扱ってないみたいだな
828:非決定性名無しさん
17/02/21 20:11:01.06 gdpq7ttdo
求人サイトなどの募集要項の年間休日が
今まで125日
今回126日
になっていた。こんな所変えてもあんまり意味ないんだよな
そもそも休みなんて客先で変わるわけだし
829:非決定性名無しさん
17/02/22 06:32:11.84 .net
妬んで→恨んで では？妬みって、羨ましく思い、その分だけ憎悪する事だよ。
その良い営業も、結局は悪いシステムの中で回っている歯車の一部に過ぎない。
異常な長時間労働やサービス残業の嵐で、失踪する営業が続出という環境は人間を破壊する。
830:非決定性名無しさん
17/02/22 09:25:09.64 JM+XWiLVh
>>787
年間所定出勤日を240日にしないと最低賃金に抵触するからね。
うるう年の昨年度実績は126日にしとかないとまずい。
ただ、所定休日に出勤しても所定外手当が支払われるとは限らないから、結局意味ないよね。
831:非決定性名無しさん
17/02/22 12:53:08.35 Rdtal+v72
>>789
なるほど
V系列グループってこう言う所だけは徹底してますよね。
で多分上の人になぜ126日になったか聞いたら
「みんなが頑張ってるから微力ながら休日を増やしたよ」とか言い出しそう
832:非決定性名無しさん
17/02/24 16:12:29.34 7/ujmE082
なあ？
見てるんだろう？中の人たち。
アソシでもヴァイスでも執行役でも代取でもさ、
恥ずかしくないの？？
資本100万会社が無限連鎖ネズミ算式に増えてて、あからさまな税金対策。
ワンフロアに6,7社入ってて、全部やってる事業内容同じ。
セキュアグループなんてただのマンション一室だもんな。
恥ずかしくないの？
そこで役員やってます。とか、経営やってます。とか外出ていえる？
経営者同士でいっぱしの話しできるの？
決算報告書とか読めるの？
アソシもさ、よーく考えてね。普通じゃないからね。
833:非決定性名無しさん
17/02/25 10:57:07.27 2NKUeouRd
アソシって何だ？派遣要員のことか？
管理営業を過去スレではヴァイスプレジデントと呼んでいたな。
今でもそんな用語使うとこあるのか。
834:非決定性名無しさん
17/02/25 13:57:34.11 .net
黒澤死ね
835:sage
17/02/25 19:14:44.32 Trankdxzt
去年夏に辞めました。
ゲーム開発に憧れて入ったけど嘘だし現場行ってる間に業務系でもいいからちゃんとした会社に入りたかったから。
次は第二新卒だけど1時請の会社は入ります。
辞めたい人いましたら面接は融通きくし、退職までの期間とか相談乗ってくれると思うから行動したほうがいいですよ。
新卒でここ来る人いるけど騙されちゃダメですよ。
自分は辞めてから次の会社決めたけどね
836:非決定性名無しさん
17/02/26 07:10:29.68 .net
懐かしいなゲーム制作に興味があって転職したのに仕事が無いからってクビにされたの思い出した
今はITとかうんざりなんで別の事務職に就いたが研修中同期だった人たちは続いてるんだろうか…
彼等の事を思うと可哀想な気持ちで泣きそうになる
837:非決定性名無しさん
17/02/26 10:17:03.48 .net
>>795
入社一週間以内にフェードアウトとかザラな会社なので、
もう既に見限って転職されてると思われ。
入社したところで数日で他社に違法派遣されるのなら所属してる意味がないし、
その会社にダイレクト就業した方が間で不当なピンハネ被害を受けない分、収入が上がるからね。
838:非決定性名無しさん
17/02/27 17:55:03.01 .net
ここで働いてる奴らさー、派遣の方がまともっていつ気付くの？
839:非決定性名無しさん
17/02/27 19:47:39.29 ipd7XYVxn
これからIT業界で働きたいと思う方へ
V系列グループは割とIT業界の中でも酷い方だがこれ並み(ちょっとマシレベル)の企業は結構多い。もし入るなら元請け会社、100%自社開発の会社、
自社サービスがある会社を選ぶように。未経験でも独学で勉強してたり、
ITスクール(1、2ヶ月程度)勉強していれば入れるところもある。
2、3時受けの企業は修業程度に思い2、3年働いて、
上記の企業に転職することをオススメする。もしくはフリーランスだ
ここで私が実際に受かったV系列グループ並みにヤバイ会社を教えよう
給料は低めだがVグループより全然高い
社員さんの仲の良さはまあまあ
問題が案件が決まるまでだ
案件が決まるまでだ無給である。また未経験でも研修をちゃんとすると
言う話だったが軽いビジネスマナー研修が1日だけ。
あとは仕事しながらネットで勉強していけと言う感じ。
面談が2回落ちたら強制的に辞めさせられる
少し言葉が違うかもしれないな
案件が決まるまで扱いが正式な社員じゃないので内定取り消しという扱いになる
もちろん交通費(2、3週間自社や案件のところを行ったり来たり)はなし
給料もなし
さらにITエンジニアとして募集しておきながら携帯ショップの店員をやらせる
そんな企業も存在する
私はV系列グループを辞めた後にここに入ったがvグループがマシに見えてしまった。
ちなみにそこは2回案件で落とされたの私だけかなと思ったが同期の方に聞くと
他に結構いたらしい。入社の面接は相当ヤバイ人以外は受かり、
とりあえず内定あげて面談が二回落ちたら内定取消しか携帯ショップの店員と
いうやり方らしい。
まあでも面談が受かれば給料や待遇などはV系列グループと比べれば全然いいらしい。
私が今いる会社はこれまでと比べると大分ホワイトなので本当に良かった
V系列グループみたいな企業はいっぱいあるので気おつけてくれ
もちろんV系列グループ自体も気おつけてくれよな。
840:非決定性名無しさん
17/02/28 05:42:27.76 .net
ITエンジニアという技術職者が、最低賃金で酷使されているのは明らかに異常。
製造業の派遣ライン工の方が確実に残業代も出るので遥かに稼げるよ。
841:非決定性名無しさん
17/02/28 08:27:22.71 .net
残業代もそうなんだよなぁ。
みなし残業の名の下、払ってないからね…
そもそも払われてたらあんな少ないはずがない。金よこせ
842:非決定性名無しさん
17/02/28 09:45:33.12 .net
IT土方なんか技術者じゃないよ
843:非決定性名無しさん
17/02/28 12:14:26.24 SIeHIbCP6
そう言えばサークルとかがいくつかあったと思うけど入っている人とかいるの？そもそもちゃんと活動してるの？サバゲー部とか
844:非決定性名無しさん
17/02/28 19:58:42.24 .net
１、セルフイメージが高い人 
２、将来の大きなビジョンがある人 
３、向上心が高い人 
４、決断力がある人 
５、素直な人 
６、教えたことを実践する人 
７、言葉と行動が矛盾していない人 
８、失敗を隠さない人 
９、言い訳をしない人 
10、原因を他人の所為しない人 
11、他人ヘの批判や不満を軽々しく口にしない人 
12、人に頭を下げられる人 
13、人格
845:を高めてきた人  14、謙虚な人  15、反応的な反応が少ない人  16、アドバイスを批判として受け取らない人  17、細かな契約条件の話し合いができる人  18、約束を守る人  19、お金に関してきちんとしている人  20、すべてを頼って信者にならない人  21、人に任せられる人  22、スケジュールを立てられる人  23、善悪の価値観に縛られていない人  24、思いやりはあるが厳しくもできる人  25、人の良い面と悪い面の両方が見れる人  26、害をもたらす人との緑が切れる人
846:非決定性名無しさん
17/02/28 22:55:34.04 .net
ここの営業ってどう酷いの？
847:非決定性名無しさん
17/02/28 23:30:53.25 /+HgL5qBY
いい営業さんもいたんだけど
それは本当に少数で...
どう酷いっていうか...
なんか悪い意味で軽い(？)人が多い気がしたな
実際は大丈夫じゃないのが丸見えな案件なのに大丈夫とかいうし
大丈夫とかいけるとか連呼するけど、肝心の中身がみえてこなかったので追求したら
そういっている営業さんが内容よくわかってないことが多いし。
後時間とかの計算が超適当なパターンも続出
さらにこちらからの伝言も完全に忘れて事故るパターンも続出。
「17:00に集合なんだけど今から10分後の電車に乗ったら駅に17:00につくから行けますよ!」
とかいう電話を現場に出ててしかも当日にかけてくるし。
(現場に出てても当日面談を平気で連発するので、
営業と自社に対するお客さんのイメージは勝手に悪くなる)
そして遅刻することをお客さんに伝えることを条件(というか当たり前)に無理やり行ってみたら
伝わってないとかお客さんに言われるというオチまであるありさまだった。
さらにスキルシート理解し間違いもあってもう...
848:非決定性名無しさん
17/03/01 00:13:43.01 .net
>>804
隠れ借金を返済して昇給するため、エンジニアの意向を無視して
事前面接（違法）を組みまくったり、ロクな引き継ぎもせずに辞めるケースが多い。
これに限らず、人売りIT企業の営業は精神を病む人間も多く、入った数だけ辞めて行く。
849:非決定性名無しさん
17/03/01 09:03:39.12 .net
>>804
同業者（ＩＴ派遣）に電話かけまくって仲良くなって案件紹介してもらうという営業手法しかないため、多重派遣案件しか取れない。
多重派遣なので業務について何も把握できない。常駐先もわからないまま派遣契約を結ぶ。
そのことに後ろめたさを覚えるどころか、何も知らないのだから自分に責任はないと言わんばかりの態度。
850:非決定性名無しさん
17/03/02 06:10:27.27 .net
>>804
営業活動に必要な、携帯電話代やモバイルwifiルーターなどの通信費が全額自腹である上、
外で商談する際に喫茶店を利用した場合でも、交際費として申請する事ができず全額自腹。
隠れ借金の累積額が膨らめば昇給も絶望的となるシステムのため、必然的に持ち出しが増え、営業社員の生活が立ち行かなくなる。
また本来なら総務 経理がやるべき技術者の給与計算まで、定時後 営業にサービス残業でやらせているため、
必然的に管理人数の増加に伴って異常な拘束時間が生じ、ワークライフバランスは完全に破壊される。
851:非決定性名無しさん
17/03/02 07:58:39.84 8rPYnqFgZ
学校の後輩がV系列グループの会社に新卒で内定を頂いたそうなので、
説明して断るように言いました。
後輩の話を聞く限りだと説明不足な部分や良いようにし�
852:ｩ言ってない部分や完全なる嘘なども多く変わらないなと思いました新卒でここは絶対入ってはいけない特に情報系の学校の人ならもっと上に行ける
853:非決定性名無しさん
17/03/02 08:05:47.65 .net
>>808
まじか
じゃああの総務のババア置物？
854:非決定性名無しさん
17/03/02 08:22:49.22 .net
>>810
Vグループの総務がやっているのは入退社処理と入金関連と社会保険手続き関係で、
本来 普通の会社なら総務 経理がやるべきエンジニアの勤怠管理や給与計算は、
あろう事か人件費節減のため、営業にやらせている。
社会人経験の乏しい社員が多いため、それが異常という事すら理解できず、
社畜となって利用され続けるか、安い現場に放り込まれ、辞めるまで中間搾取される。
855:非決定性名無しさん
17/03/02 09:48:06.34 .net
管理営業って管理監督者扱い？
856:非決定性名無しさん
17/03/02 11:03:50.69 vffAJjie4
営業の場合、まともな精神の持ち主ならば速攻で辞めるような仕事内容だもんなぁ...
必然的に残る人は
「悪く言えば無視できる、よく言えば達観できる人」or「道徳的にアレだろうと利益最優先」
なんだろうなとは思っていた。
857:非決定性名無しさん
17/03/02 15:33:31.45 2obXYzjko
そして残った者が名だけの役職になる
858:非決定性名無しさん
17/03/02 19:40:36.36 .net
>>812
会社側は労働基準法 第41条を盾にそう主張すると思われるが、
管理営業の18万円なる給与は高卒初任給と同レベルの低さであり、
「賃金面で、その地位に相応しい待遇がなされていること」という条件に
著しく反しているため、「管理監督者」とは認められません。
859:非決定性名無しさん
17/03/03 01:35:49.83 .net
ひっでぇ会社
860:非決定性名無しさん
17/03/03 07:46:20.76 BF62UGjgg
ロジカルファンタジー
アプリの概要
マップ上に置かれた、数字のキューブを動かしてクリアを目指す、アクションパズルゲームです。
キューブ同士をぶつけて計算することで、キューブの数字を変化させることができます。
算数を使ったパズルで、気軽に脳トレを楽しむことができます。
上手くキューブを動かして、パズルクリアを目指して下さい。
価格は無料
制作:スマートテックグループ
861:非決定性名無しさん
17/03/03 09:02:49.35 .net
三六協定の労働者代表が営業さんだったよ。管理監督者が労働者代表。
862:非決定性名無しさん
17/03/03 11:56:14.01 .net
>>818
その辺は適当です。とにかく書類さえ通れば良いという考え方で、VASDAQに法令遵守の文字はありません。
863:非決定性名無しさん
17/03/03 13:38:37.91 .net
三六協定は毎年3月ごろ締結しているらしい。
去年は代表者選出のための招集もなくこっそり決められていた。
864:非決定性名無しさん
17/03/03 15:09:33.16 .net
スマテクの面接行くことになったから調べてたらこんなスレにたどり着いた
評判悪いってレベルじゃないですね……どうしようかな
865:非決定性名無しさん
17/03/03 15:25:44.02 .net
>>821
>>646
866:非決定性名無しさん
17/03/03 17:56:42.22 .net
>>821
ICレコーダー持参で面接に赴き、「ゲーム開発者募集の求人を見てお伺いしました。
創業から何年も経過していますが、これまでの社内ゲーム開発実績と自社製品の
売上を教えて頂けますか？」と質疑し、面接官が どう回答するか試してみては？
867:非決定性名無しさん
17/03/03 18:04:50.45 BF62UGjgg
>>821
その場で内定出るけど「他にも検討中で」って言えば待ってくれる。自分の目で確かめたいという人は面接はだけ受けるのも良いと思う。ただし私はそうして時間の無駄にしたと思った
868:非決定性名無しさん
17/03/04 00:45:
869:11.76 ID:xxpcSCfzZ
870:非決定性名無しさん
17/03/04 02:51:36.64 .net
ホント、みんなで一斉に辞めちまおう。
871:非決定性名無しさん
17/03/04 08:20:40.42 .net
先日 ここの営業が来たが、手渡された会社案内は白黒コピー。一般派遣やP マークの取得時期を聞くも回答できず。
この2点だけでも、広報や法務が機能していない事が分かる。
また他社籍のエンジニアを提案してくるなど、違法なブローカー行為にまで手を染めている事が判明した。お話にならない。
872:非決定性名無しさん
17/03/04 12:14:54.64 R2B90kEOR
多分Pマークは一生取らない気がする
873:非決定性名無しさん
17/03/04 12:23:53.02 R2B90kEOR
スマートテックグループのサイトに新しい社名が追加されていた
スマートテックリクリエ
求人で見たら要注意だ
874:非決定性名無しさん
17/03/04 14:39:31.97 .net
株式会社スマートテックリクリエ
URLﾘﾝｸ(employment.en-japan.com)
■昇給随時 (年3回昇給した事例もあります)
■目標管理評価制度（年1回昇給見直しあり）
意味不明
875:非決定性名無しさん
17/03/04 15:24:51.01 xxpcSCfzZ
>>828一般派遣も取得できてないぞ。
876:非決定性名無しさん
17/03/04 15:44:22.02 JuJLvHW0V
>>825
特派というより闇派だろ。
派遣契約は一部だけで取引の大半がSESを装った無許可派遣。
元々違法なので派遣法改正の影響も軽微。
877:非決定性名無しさん
17/03/04 15:31:48.13 .net
アイフリークモバイルが派遣許可取ったから、特派失効後の派遣契約はアイフリーク名義を使うだろう。
878:非決定性名無しさん
17/03/04 16:55:51.35 .net
URLﾘﾝｸ(goo.gl)
これ本当？？
普通にショックなんだけど。。
879:非決定性名無しさん
17/03/04 22:54:16.39 IYSuWv0kz
新しい会社はベンダー企業でちょっとハードル上がったけど頑張るよ
880:非決定性名無しさん
17/03/04 23:36:51.33 .net
>>830
そもそも2016年末に設立され、未だ社長一人だという状況で
「年3回昇給した事例もあります」という記載がある事自体が変だし、
その直後に「年1回昇給見直しあり」と今度は回数が3→1に減っている。w
恐らく他のVASDAQグループの出稿テキストをそのままコピペ流用したので、
話の辻褄が合わなくなっているのだろう。
881:非決定性名無しさん
17/03/05 00:51:43.87 .net
このグループとISFNETどっちがマシ？
882:非決定性名無しさん
17/03/05 01:51:15.03 .net
やりたくない案件に行かされて、色々あってタダ働きになったあとの給料が生活できないくらいの額にされて殺意を覚えた。
883:非決定性名無しさん
17/03/05 06:55:47.84 .net
>>837
間違いなく後者。アイエスエフネットの方がエンジニアの平均スキルが高いし、
障害者雇用や介護事業など社会貢献している点の有無だけでも雲泥の差がある。
VASDAQグループの場合、障害者は等級を問わず、応募段階で確実に落とされる。
ほか企業理念の面でも、後者は「足るを知る」など実態との乖離はさておき、人の節度を説くものが掲げられているのに対して、
VASDAQには企業理念が存在しない。目の前の物を喰らい尽くし、搾取できなくなったら次へという焼畑農業的な行為を
自社社員や取引企業に対して繰り返しているため、今や都内のIT企業では商談時に「ヴァスダック」と言う単語を出すだけで門前払いされる。
884:非決定性名無しさん
17/03/05 09:10:54.51 .net
脱獄記念。
そこまでヒドイ営業には当たらなかったけど、給料低すぎて生活出来るレベルではない。
IT企業の最底辺を見たければ、
885:くればいい。 名刺を作ってくれない会社はロクでもない。会社名名乗れないって恥ずかしいよ。あの居室にいくつの会社入ってるんだ。。 こんな会社にいても意味がないから、早く転職したほうがいいよ。退職は簡単にできるからその点はよかったかも。
886:非決定性名無しさん
17/03/05 09:45:49.35 .net
>>840
脱出おめでとうございます！ここの営業は隠れ借金など違法な制度で運用されており、良識的な方ほど続ける事が困難です。
特に拘束時間が異常なので、家族との時間を持つ事ができず、独身者が多い理由は、代表など経営者らに社員の家族まで責任を持つ気概や力量がないからです。
だから人が育たないし、社員の使い捨てをするような経営者について行こうと思う人間はいない。これだけ退職者が続出し、悪評が蔓延しても体制の是正がないのは、経営者が無能だからです。
887:非決定性名無しさん
17/03/05 20:46:22.22 Sh7nu645P
ここを辞めたいけど転職先が決まるまでは辞めたくない方へ
探して見ると休日や平日夜(9、10時)でも面接してくれるところやSkypeでしてくれる優良企業などもあったりする。優良企業だと入るのが大変だったりするが、V系列グループと比べて全然良い企業は多い。
私もV系列グループの会社で働きながら夜にSkype面接でとある企業から内定をいただきました。福利厚生は特別良いという訳ではないですが、給料や休みが増え、営業さんがしっかり知識もあるし相談も乗ってくれます。
このように働きながらも今の働き方よりも良くする方法はありますのでとりあえず求人サイトを見て見るだけでも良いからした方がいいです。
V系列グループなんて働き続けてもいい事ないです。
888:非決定性名無しさん
17/03/05 22:54:33.09 Sh7nu645P
この会社の唯一の良いところ
簡単に退職できる
889:非決定性名無しさん
17/03/06 07:35:30.25 .net
>>833
特定派遣失効後も、引き続き違法派遣（偽装請負・多重派遣）は継続するのでしょうかね？
みなし制度が発動するため、まともな企業からは相手にされなくなると思うけど。
890:非決定性名無しさん
17/03/06 09:21:39.63 .net
次を決めずに退職したけど、
ハローワークで会社の無許可派遣について申告したら会社都合退職として処理してくれたよ。
雇用保険の給付制限がなくなるだけでなく国民健康保険の保険料も減るからおすすめ。
891:非決定性名無しさん
17/03/06 12:35:03.77 6FrkQpt8T
特定派遣廃止後も今のまま違法派遣でやっていくにしても
今まで以上に企業に相手にされなくなる
となると今の社員全員が現場入りは厳しくなり人数を減らす必要がある
なのに最近まだ人数集めを積極的にしているとなると
何も考えてないか、ギリギリまで特定派遣で稼いで大量リストラの可能性もある
そろそろV系列グループも終わりかな...
全体で20年続いたのが奇跡
892:非決定性名無しさん
17/03/06 14:29:46.64 .net
>>844
継続するだろうね。下手すりゃ派遣会社激減で偽装請負需要が増える。
みなし雇用は既に施行されているが影響あったかな。元々アレな取引先ばかりだろう？
893:非決定性名無しさん
17/03/06 15:09:55.33 Fhd+JGUXy
>>845このまま政府が何もしなけりゃ継続するんじゃない？
お客さんからすりゃ
「安い費用で人送ってくれる(し、
違法なことしてんのはそっちだから別に俺たちは平気)」という都合のいい存在だもの。
こういう困った企業がいると、いい企業を駆逐しちゃうから規制したりするんだけど
しなさそうだし。
894:非決定性名無しさん
17/03/06 19:56:01.40 QxVMdA4mz
第二新卒枠もあるからやめるならさっさと辞めたほうがいいよ
ここって�
895:蝸v取引先載ってないんだね
896:非決定性名無しさん
17/03/07 00:32:42.14 .net
>>847
「類は友を呼ぶ」と言いますが、VASDAQグループも違法派遣や違法ブローカー事業を生業としているため、
必然的に似たり寄ったりの低レベルな同業者としか取引ができません。
異常なまでに子会社を乱立させての脱税スキームも、かつてのクリスタルグループ（林純一）を模倣したもので、
悪評が高まると社名変更して誤魔化すという悪質な手口までもが共通している。こちらも東洋経済さんに暴いて貰いたい。
897:非決定性名無しさん
17/03/07 06:43:22.23 .net
残業代は社員に支払われず、全てバカな上役どもの懐に転がり込む
898:非決定性名無しさん
17/03/07 08:52:42.31 .net
>>851
会長への上納金というヤクザなシステムがあるため、それで何割か取られるにせよ、
各エンジニアの単金からピンハネした多額の金が代表や役職者らに転がり込んでいるのは事実で、
所属エンジニアらは全員 中間搾取の被害者である。
また昇給にしろ、本来ならば社員の会社への貢献度に対して利益から還元すべきものであるところ、
単に契約単金内でのピンハネ率を若干下げて貰うだけの話なので、これで喜んでいる人間はアホである。
899:非決定性名無しさん
17/03/07 14:47:45.92 J9VDsTbs+
>>852
くそV系を擁護じゃないけど・・。
派遣系SIにいたらどこでもそうじゃないか？
しかもV系列って8割近くがロースキルでしょ。
35万とかで売られてて、利益率なんてくそなんじゃない？
いうほど稼いでないよ役員陣も。13グループで一千万超えてるGr代表なんて前田氏くらいじゃないの？ｗ
昇給の話も、その言い分だとそれならサラリーマンできないじゃん。フリーでやるしかないよね？
900:非決定性名無しさん
17/03/07 18:36:27.13 .net
日本情報技術取引所
コンピューターレスキュー
角度が非常に高いです
901:非決定性名無しさん
17/03/08 07:52:07.72 f+Rgby5wM
>>853
どこでもそうじゃない。数は少ないけど、少数精鋭で
やってる会社で、福利厚生を頑張ってる会社はあるよ。
役員陣の給与も実際に明細データを見た人間から確認したが、
いわゆるプレジデントに属する役員は相当な額を貰っており、
奴隷層と支配層で大幅に待遇差をつけるブラック体制を構築している。
昇給の件にしろ、まともな会社であれば社員への利益還元を行って
ヤル気を引き出し、定着率の向上を図るべきところ、VASDAQの場合は
雑巾は絞れる限り使えという思考のため、誰も人がついて来ない。
902:非決定性名無しさん
17/03/08 15:50:22.49 93fbYN1rO
>>855
言ってることはわかるし、僕も君の意見がほとんど正しいと思う。
そうなるべきだろう。
＞どこでもそうじゃない。数は少ないけど、少数精鋭で
やってる会社で、福利厚生を頑張ってる会社はあるよ。
少数派をいまの話の引き合いに出すのはちょい違うだろう？
派遣系の大多数が抜いてるのは事実で。。
＞役員陣の給与も実際に明細データを見た人間から確認したが～
確かに、考えてみれば5代表は全員1千超えてるわな。前田氏だけではないな。
プレジが相当もらっているのは、君の言う”搾取”の結果だね。
営業がもの売ってインセンティブもらうことは悪いことではないと思うが・・。
もうグループ間の垣根ができすぎて、統一のルールではないだろうけど、
一人売った利益の7.5～20％の積み重ねて、営業自身の原価を超えたら発生するインセンティブだったような？
とまぁ、搾取！搾取！いってるけど、営業成果の反映なんでないかな。”搾取率”だって高いわけではないだろうしな。
代取とか取締役の
903:PDになると、給料じゃなくて報酬扱いだから致し方ない。。＞昇給の件にしろ、まともな会社であれば社員への利益還元を行ってヤル気を引き出し～分かる。言ってる通りなんだけど、これも今のレス間で引き合いに出す話じゃないだろう。君がいってたのは、＞ピンハネ率を若干下げて貰うだけの話なので、これで喜んでいる人間はアホである。これにレスしたわけだからさ。別の人がれすしたならごめんよ。852を読んでくれな！一応、僕は擁護派じゃないからね。解体なり監査なりで刺されて改善することを願ってます。
904:非決定性名無しさん
17/03/09 00:51:04.32 rYtusxHv2
正直派遣って派遣元がやってることは職業紹介に近いのに
紹介、就職後もずっとお金を払うという制度という感じがする。
「最初に約一回活躍して以後活躍してない人」も金をもらうのはどうかと思うんだけ合法なんだよなぁ。
905:非決定性名無しさん
17/03/09 18:58:08.02 O77tS6bws
茅場町オフィスで流してるゲーム動画はyoutubeの動画らしいけどゲーム会社に無許可で流して問題ないのかな？
906:非決定性名無しさん
17/03/09 22:17:15.47 .net
こことやたら取引してるベストサポートシステムズってとこもどうなんだろ
ここと共犯関係なのか…？
907:非決定性名無しさん
17/03/09 22:39:58.70 .net
ITドカタ系人身売買シンジケート
908:非決定性名無しさん
17/03/10 00:09:24.50 .net
>>859
「水は低きに流れ、人は易きに流れる」と言います。
遵法精神が高い企業ほど、VASDAQグループとは取引しません。
909:非決定性名無しさん
17/03/10 09:13:03.63 .net
>>859
kwsk
910:非決定性名無しさん
17/03/10 12:14:07.64 tEnErYOGj
>>859
ベストサポートさんはロースキル（サポート業務）に強い会社さん。
だからVASDAQのような会社がまとわりつくんだろうね。
>>861も言ってるけどVASDAQでさえ口座結べるのだから、がばがばコンプラでしょう。
911:非決定性名無しさん
17/03/10 19:00:48.92 J2+qIU5px
V系列グループはこんな素晴らしいところです。
完全未経験でも採用ただし勉強は自分で頑張ってください。
未経験でもサポート業務やテストなど簡単な業務もあります。ただし技術も給料も上がりません
現場が決まるまでは最低限の暮らしもできない給料ですが一応給料だします
3ヶ月以内に現場決まらなかったらやめてもらいます。
ボーナスも昇給もないです
残業たっぷりサービス残業で
パワハラたっぷり
雰囲気がとても悪い会社です。
事業内容は違法派遣です
あなたの人生めちゃくちゃにしませんか？
正社員(笑笑)募集
って求人に本当のこと書くとなるとこうなります。
絶対集まらないな
912:非決定性名無しさん
17/03/12 19:38:23.97 i0B2kcETQ
最近になってだいぶスレが伸びてきたな。
退職や求人が一気に行われたのだろうが。
そういえば研修ってまだ蒲田でやってるのか?
913:非決定性名無しさん
17/03/12 20:37:27.47 ZVKLDRuT9
研修場所についてはわからないけど
求人はちょっと前にまた増えたかな
今まではほとんどイーキャリアで求人見たことなかったけどこの前載ってた
最近また求人減ったみたいです...
春に向けて一気に増やした感じかな
914:非決定性名無しさん
17/03/13 06:57:57.91 .net
>>860
人売りIT企業の営業は、まさに人身売買手配師そのもの。
契約締結の際も、中間搾取額を技術者に悟られぬよう席を外させる事が多く、
当人が知らない間に奴隷同然の違法派遣契約が締結されて行く。
915:非決定性名無しさん
17/03/13 15:59:14.06 .net
伊藤は振り込め詐欺師
916:非決定性名無しさん
17/03/13 16:11:56.04 .net
URLﾘﾝｸ(twitter.com)
ブラック企業名�
917:\の拡大は、労基署の頑張り次第とは思うけど、 まだまだハードルが高い。労基法違反や過労死・過労自殺の労災が、 １年以内に複数の事業所で認定されないといけない。 POSSEに相談すれば、１回の是正勧告だけで公表できます。 自分の職場をブラック企業として公表したい方はお勧め。
918:非決定性名無しさん
17/03/14 12:33:57.71 .net
営業が短期案件しかとってこなかったのが自分の落ち度で追い出されたことになってるんだが、
919:非決定性名無しさん
17/03/14 18:07:33.44 .net
これ本当？
普通にショックなんだけど。。
URLﾘﾝｸ(goo.gl)
920:非決定性名無しさん
17/03/14 23:37:16.28 .net
>>870
VASDAQグループでは何か問題が起きると、すぐ他人のせいにするケースが多いです。
921:非決定性名無しさん
17/03/15 21:36:59.64 vy6Xtm+OT
Vグループの正社員は
正規雇用社員ではなく
不正奴隷社員だと思う
それくらい酷い
922:非決定性名無しさん
17/03/15 22:22:24.33 .net
うぜえうぜえ…
なにが君のために言ってるだバーカ
923:非決定性名無しさん
17/03/16 06:48:03.41 .net
本スレの影響により、VASDAQ系列企業との取引を敬遠する企業が増えてきた模様。
924:非決定性名無しさん
17/03/16 08:00:52.77 .net
それはいい影響だね
VASDQ系列って今何社あるのかな
925:非決定性名無しさん
17/03/16 09:53:37.63 .net
スマートテックグループ25社
株式会社スマートテクノロジー
株式会社スマートテックモバイル
株式会社スマートテックエンタテイメント
株式会社スマートテックコスモ
株式会社スマートテックシンク
株式会社Ｖスマートテック
株式会社スマートテックリクリエ
株式会社エスティーエー
株式会社エスティーエーゲインズ
株式会社エスティーエーカーネル
株式会社Ｖエスティーエー
株式会社エスティーエープラス
株式会社グランディール
株式会社グランヴィズ
株式会社Ｖグラン
株式会社グランカーネル
株式会社エスペーロ
株式会社エスペーロカーネル
株式会社Ｖエスペーロ
株式会社エスペーロノヴァ
株式会社ヴィトーリア（旧社名：株式会社スマートテックカーネル）
株式会社ヴィトーリアステラ
株式会社ヴィトーリアカーネル
株式会社ヴィトーリアリンク
株式会社ヴァスダックインターバンクシステム
926:非決定性名無しさん
17/03/16 09:54:40.33 .net
アンドロボグループ22社
アンドロボティクス株式会社
アンドロボカーネル株式会社
アンドロボディオーナ株式会社
アンドロボレイヤード株式会社
アンドロボコランダム株式会社
アンドロボコアテクノロジー株式会社
アンドロボウェブサービス株式会社
スプリーダム株式会社（旧社名：アンドロボ電子サービス株式会社）
Ｖスプリーダム株式会社
スプリーダムカーネル株式会社
スプリーダムアビリティ株式会社
株式会社オブジェクティブコード
株式会社Ｖオブジェクティブ
株式会社オブジェクティブサイバー
株式会社オブジェクティブカーネル
株式会社オブジェクティブコア
株式会社オブジェクティブカルク
株式会社オブジェクティブキュレーション
株式会社オブジェクティブコンセプト
株式会社ユーアイ
株式会社ユーアイトラスト
株式会社ユーアイカーネル
927:非決定性名無しさん
17/03/16 09:55:25.24 .net
ノードコムグループ22社
株式会社ノードコミュニケーション
株式会社ノードコムターミナル
株式会社ノードコムイントゥ
株式会社ノードコムネットケア
株式会社ノードコムSAFE
株式会社ノードコムコア
株式会社Ｖノードコム
株式会社ヴィズリアデザイン（旧社名：株式会社ノードコムデザイン）
株式会社ヴィズリアカーネル
株式会社ヴィズリアラーニング
株式会社ヴィズリアクレアージュ
株式会社ヴィズリア・フィンテック
株式会社Ｖヴィズリア
株式会社ブライトウェイ（旧社名：株式会社ノードコムアシンク）
株式会社ブライトカーネル
株式会社Ｖブライト
株式会社ブライトスフィア
株式会社ブライトＤ－Ｆｏｒｃｅ
株式会社コレクタリア（旧社名：株式会社ノードコムカーネル）
株式会社コレクタリアメイズ
株式会社コレクタリアカーネル
株式会社ヴァスダックインシュアシステム（旧社名：株式会社ヴァスダックノーハップ）
928:非決定性名無しさん
17/03/16 09:56:21.79 .net
セキュアズグループ22社
株式会社セキュアイノベーション
株式会社セキュアインフラストラクチャー
株式会社セキュアサスティーン
株式会社セキュアカーネル
株式会社セキュアアクシス
株式会社セキュアオプティマイズ
株式会社セキュアトリニティ
株式会社クォンタムフレームワーク
株式会社クォンタムカーネル
株式会社Ｖクォンタム
株式会社クォンタムリレーション
株式会社クォンタムセオリー
株式会社プラウドデータ
株式会社Ｖプラウド
株式会社プラウドカーネル
株式会社プラウドライズ
株式会社プラウドリード
株式会社プラウドルーク
株式会社エルバーククオリティ
株式会社エルバークカーネル
株式会社エルバークエイム（旧社名：株式会社セキュアクォリアランス）
株式会社ヴァスダックペイメントシステム
929:非決定性名無しさん
17/03/16 09:58:00.35 .net
リアルタイムグループ16社
リアルタイムメディア株式会社
リアルタイムアニバーサリー株式会社
リアルタイムコンバート株式会社
リアルタイムストライブ株式会社
リアルタイムカーネル株式会社
リアルタイムデジナーレ株式会社
リアルタイムエクスプローラー株式会社
リアルタイムリンク株式会社
Ｖリアルタイム株式会社
リアリゼーション株式会社
リアリゼーションカーネル株式会社
Ｖリアリゼーション株式会社
リアリゼーションアナライズ株式会社
株式会社ファンレボ（旧社名：リアルタイムファンタスティ
930:ック株式会社） 株式会社ファンレボライブ 株式会社ファンレボカーネル
931:非決定性名無しさん
17/03/16 09:58:41.22 .net
>>877
グループ単体で25社もあるが、事業内容は同じで人材情報も共有していて
実質的に1企業という事は、完全に消費税 脱税目的での分社化だな。
932:非決定性名無しさん
17/03/16 10:02:42.33 .net
その他15社
株式会社Ｖカレンシー
株式会社Ｖカーネル
株式会社Ｖ ＮＥＸＴ
株式会社Ｖ Ｄｉｏｒｄｎａ
株式会社Ｖ－ＣＯＮＮＥＣＴ
株式会社Ｖ－ＲＩＳＥＳ
株式会社ヴァスダックアセットシステム
株式会社ヴァスダックカレンシーシステム
株式会社ヴァスダックギャランティー
株式会社ミッション・インポッシブル（旧社名：株式会社ヴァスダックTV）
株式会社Ｖグループ
株式会社ＶＡＳＤＡ Ｈｏｌｄｉｎｇｓ
株式会社ヴァスダックキャピタル
ヴァスダック・インコーポレーティッド
株式会社アイフリークモバイル
計122社
ただしヴァスダックキャピタル傘下企業を除く
933:非決定性名無しさん
17/03/16 13:09:27.58 .net
漏れ
株式会社Ｖ ＡＮＤＲＯＢＯ
株式会社Ｖ ＳＥＣＵＲＥ
計124社
934:非決定性名無しさん
17/03/16 13:34:37.57 z2dWi0LQF
この会社って産業医がいるらしいけど機能してるの？
それらしき人見たことないんだけど。