12/09/05 17:54:45.02 o7VrYMIJ0
ソフトバンクでは人事評価の際
「成分」
という単語を使ってます。
人間に対して「成分」と表現するのは
朝鮮半島特有で
この「成分」には
血筋
学歴
役職
などの意味合いがあります。
人をモノ扱いするソフトバンクの
醜悪な体質を表していると同時に
ソフトバンクが半島系企業である証左ですね。
こんなヒドい会社に成功体験を
与えてしまうことは
日本人社会全体に不幸な結果を招くでしょう。
12/09/05 17:54:45.02 o7VrYMIJ0
ソフトバンクでは人事評価の際
「成分」
という単語を使ってます。
人間に対して「成分」と表現するのは
朝鮮半島特有で
この「成分」には
血筋
学歴
役職
などの意味合いがあります。
人をモノ扱いするソフトバンクの
醜悪な体質を表していると同時に
ソフトバンクが半島系企業である証左ですね。
こんなヒドい会社に成功体験を
与えてしまうことは
日本人社会全体に不幸な結果を招くでしょう。