14/02/25 16:51:23.95 6XSkWfxf0
>>704
「もうしました」って言うと「もう一度しなさいよ!!」って目の前で電話しろしろって煩いんだよ
ファックスそれ用に紙もってくるんだよ
上司も見て見ぬふりだし、お客を相手にして
帰社後は基地外は相手になんて出来ないから辞めるよ
706:ぱくぱく名無しさん
14/02/25 16:57:23.71 r3R+bFpu0
>>705
自分の場合はやらなきゃいけない週だけはうるせーから
やっといたからそういう目にあったことないけど
無理です！これでお客なくなったらどうするんですか？責任とれるんすか
って逆切れしときゃいいと思う
ヨシケイなんて強気でいっときゃなんとかなる
どうせ首にならないし。人がいなすぎて
707:ぱくぱく名無しさん
14/02/25 17:00:14.43 r3R+bFpu0
煩く言われたくなければやる
やれない時はサーセンサーセンって流すか逆ギレしときゃいいんだよ
でも一行目は個人的にはおすすめしない。目標あがるだけ
適当に仕事してる奴が一番得する
708:ぱくぱく名無しさん
14/02/26 07:39:17.61 Y0/DUttI0
基地外に逆ギレしてまで相手にするほど暇じゃないから辞めるんですよ
とにかくしつこい、そこまでしてしがみ付きたい仕事じゃないしね
キャンペーン週は必至でこなすよね～
だけど毎週目標達成出来る訳ないじゃん
709:ぱくぱく名無しさん
14/02/26 09:07:08.14 VN70MEjV0
辞めるならこおでグチってないで早く言った方がいいよ
一人立ちしてると中々すぐには辞められない。人がいないからｗ
710:ぱくぱく名無しさん
14/02/26 10:02:18.22 Y0/DUttI0
まったくだよね!
もう話したよ、うちも例にもれず万年人手不足だから
今更、引き留めに必至になってるけど
ブチ切れながら抗議して強引に有給消化で休み分捕った
711:ぱくぱく名無しさん
14/02/26 23:21:37.09 VN70MEjV0
私は人がいなさすぎて予定より３ヶ月引っ張られたからねｗ
人いねーくせに面接来た人を選んでるんだからどうしようもない
良い人をいれればいれるほどすぐ辞められるんだろうがｗｗ
712:ぱくぱく名無しさん
14/02/27 07:46:30.27 Aas8ms+i0
求人票と違った点
・退社時間が全然違う4:30上がりが遅いと21:00とかあった
(早く帰れと言ってるのに残ってるだけだけどそんな時間で帰れる仕事量じゃない、やらずに帰ると叱られる)
・ボーナスの査定が半年ごとに変わって最高額3万円しか貰えなかった
(求人票では1.5か月だけど新人が入るたびにそんなに出したくないので変える)
・数字が足りないと結局自腹で買うしかない
(頑張れば数字足りるでしょ)
うちは採用になって見習いのうちに辞める人が多かったなー
普通の感覚だと勤めていられないよね
713:ぱくぱく名無しさん
14/02/27 16:24:53.24 Jt4tU6WH0
求人広告と違った点
正社員募集となってたのに見習い期間は契約社員扱いだった
賞与や退職金の対象外だってさ。これって詐欺でしょ
714:ぱくぱく名無しさん
14/02/28 07:25:00.66 DiHQ583E0
見習い期間ありって書いてなかったの?
いつからいつまで見習い期間ですって説明もなかったの?
いくらなんでも自分がどういう形態で働いていたら知らないなんて事あるのかな?
>賞与や退職金の対象外だってさ
見習いならそうだね
715:713
14/02/28 17:42:17.69 JQAVKEiR0
>>714
最近の求人広告では改善されてたけど、私が入社した時には書いてなかった
入社してから雇用契約書を渡されて、その時はじめて自分が契約社員だと知った
広告か面接の段階で言えって話
716:ぱくぱく名無しさん
14/03/01 09:46:33.66 Tj1OTsrX0
>715
それは酷いね。
そこの広告のテンプレがおかしかったのかな?
面接の時に一連の流れで説明するものだからわざと説明しなかったのかもね
717:713
14/03/01 14:58:50.94 DdGkmj9X0
>>716
説明できるだけの知識や能力がなかったみたい
契約書渡されて内容を質問してもまともに答えられなかった
ただ理屈っぽい嫌な奴だと思われたみたいｗｗｗ
718:ぱくぱく名無しさん
14/03/01 15:21:10.31 9NZcsO060
>>716
広告の問題？ 広告って会社が出稿して校正するんでしょ
「正社員」というのを餌にした誇大広告じゃん
私には会社側の悪意しか読み取れない
719:ぱくぱく名無しさん
14/03/01 15:53:19.78 TwoHBInG0
>>714さんは見習いは賞与や退職金の対象外で当然とのことだが
そうでないＦＣもあるよ（少なくともウチがそう）
720:ぱくぱく名無しさん
14/03/01 16:11:38.55 Tj1OTsrX0
>717
なんか凄くよくわかります・・・・
ヨシケイの上の人って似たり寄ったりなのかしら
>718
広告の問題じゃないと思うよ
会社で出したテンプレがおかしかったんじゃないの?
>719
うちも前は対象だったみたいなんだけど
私が入った頃は3か月の見習い中はなーーーーんにもなし
どれだけ新規とってきても手当すら付かなかったよ
一緒の仕事しているんだからくれても良さそうなのにね
721:ぱくぱく名無しさん
14/03/27 16:17:13.72 IMB74q2p0
ここ一年で入った人がみんな辞めていったのに募集してても新しい人が入ってこなくて
今じゃ全くの平社員より班長クラスの人間のほうが多い状況
私が入った時も凄いどん底だったみたいで
「2年で売上あげて海外旅行に行こうZE!!」なんて無茶苦茶テンション高くて
一時期は少し盛り返して安定しかけたけど、そういう時になると古株が威張り散らしだして
それが原因で、新人が辞めて行って元の木阿弥状態
早く潰れてくれないかなーーー
722:ぱくぱく名無しさん
14/04/06 16:34:56.55 yENyRHFkO
あげ
723:ぱくぱく名無しさん
14/04/07 00:54:05.84 PEeYy/8qO
ここの会社、離職しても離職票送るの遅いよね。
私があるアパートに越して来て３ヶ月経った頃、前住人宛てに離職票が送付されてきた。
直ぐにポストに入れに行ったけど、本人にちゃんと届いたかは心配になったな。
離職票がないと社会保障を受ける時や再就職時に困るからね。
確か茨城県か栃木県のヨシケイからだったな。
724:ぱくぱく名無しさん
14/04/08 18:17:57.89 9biKjOuR0
>>723
前住人宛の郵便を開封したってこと？
それに前住人の転居先も知ってるの？
しかも偶然にもこのスレの住人なの？
725:ぱくぱく名無しさん
14/04/17 16:43:07.93 vYG+KNeq0
>>724
アンチが紛れてるのかな、でも自業自得
どうせ恨みを買うような辞め方だったんだろう