07/09/03 03:44:28 xQAvtzT/
>>726
嘘ではなく、デタラメが正解でしたか。
「アスペらしい部下」の言動を根拠に、
「アスペは、ストレスを受けやすく、本人が壊れたり、
あちらこちらで注意したした人の悪口を言ったりする。」と言われてもさ。
あまりにデタラメ。アスペからすると「それなんて難癖？」としか思えないんですが。
次に、
「本人のために良かれと思って注意した」としても、
それが本人のために全くならなかったのであれば、彼に非難されて当然でしょう。
その非難を「悪口」とするのでは。
「あなたに都合が悪いこと」と「悪口」の区別つきませんか？
「善意」でやったミスは非難しちゃダメなのですかと。
＞遠まわしに言うと、ほとんど伝わらないので、子供を相手にするように指示・命令しています。
これもまるでおかしい。
「遠回し」に言うから伝わらないのであって、
子供を相手にするようにではなく、「正確に直接的に」言えばいいんです。
「子供を相手にするように」とか相手を小馬鹿にするから、
あなたが「まいっていましそうだ。」となるのでしょう。
＞と思ってみたところで、無理でした。
思っただけでは当然無理です。実行してください。
言いたいことをまんま伝えてくださいね。そのスキルをあなたが磨いてくださいね。
言いたいことをまんまです。過不足なくです。不足させちゃダメですよと。