08/03/06 15:32:16 k4CFCOm0
ホワイトカラーエグゼブションより恐ろしい「労働契約法」
先日、衆議院を通過した「労働契約法」は使用者側が自由に決められる就業規則を「労働契約」と見なすというものです。
「合理的」な理由があれば，使用者側が就業規則＝労働契約を簡単に変更できるので、例えば≪会社の収益が悪化した
ときに，株主配当を維持するために賃金をカットする≫というような今までは考えられないようなことが≪株主様の会社なの
だから，株主様の利益を優先するのが当然で「合理的」である≫という理屈で強行できてしまいます。
また、就業規則＝労基法になるから、今まで労基法を根拠に守られてきた労働者の権利が全部剥奪される恐れすらありま
す。「労働契約法」が成立すれば、すべての労働者は正規・非正規関係なく使用者の奴隷として、低賃金・長時間労働さ
られ、一般庶民の生活は滅茶苦茶どころか壊滅的になるでしょう。
しかし、今、この法律が民主協力の下、今国会会期中に成立する見通しです。
無職で 正解ですよ。契約時と違うルールで働かされるなんてそんなのありかよ。
これに反対しているのは共産党だけだそうです。
981:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 15:34:47 oVlHEArs
一つ教えてやろうか・・
ちゃんとした金が貰えないなら人は働かないよ
982:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 15:38:12 oVlHEArs
ハロワの求人がカスでゴミクズで一切やる気が出ない待遇の企業ばっかりで呆れ果てて開いた口が塞がらなかった・・
983:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 15:51:00 ZvxtOG9h
基本給15万とか普通にあるもんなｗ
しかもそういうところに限って３年以上の実務経験を求めてたりする。
いったい誰が応募するんだよｗ
984:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 15:51:14 BDzBLgNu
いい求人は人が殺到してすぐになくなるよな
985:960
08/03/06 16:45:44 97fGS/Zh
>>961
ありがとうございます。安心して登録だしてきます！
986:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 19:24:39 y+dKEBKs
いい加減月50万以上
完全出来高制っていうのやめませんか？
987:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 19:43:22 TetG6vgx
>>986
何で？分かりやすくていいじゃん。
ブラック丸出しにしてくれてるおかげで逆に助かるよ。
良い事ばっかり書いていて、入ったら全然違うブラック会社の方を何とかしてほしい。
988:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 21:38:27 IdRFhTyz
社会人経験ってのは、どんなことをいうのかな？
現在、派遣社員1年やってんだけど、俺はあてはまるのかな?
989:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 21:43:44 FH9UjcBJ
俺は当てはまると思う
雇用形態はともかく社会を経験しているわけだからさ
人によっては認めない奴も居るかもしれないが
今はとにかく求人が派遣だらけになっているし
いずれスタンダードになっていくだろう‥
990:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 22:29:08 y+dKEBKs
入社時の新人研修でトイレ掃除をさせる会社はDQN
991:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 23:31:38 H9R9T2g1
バイトだって今や準社員扱いだ
自宅警備員以外の職歴はすべて書いておいて損はない
992:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/06 23:55:34 VE0CZnTI
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ｽﾚﾘﾝｸ(dame板)
993:ビデオ屋おやぢ ◆2/ktSjYwyQ
08/03/07 00:24:56 8hlOubh+
梅
994:名無しさん＠毎日が日曜日
08/03/07 00:25:26 FxruIIv/
松
995:ビデオ屋おやぢ ◆2/ktSjYwyQ
08/03/07 00:25:34 8hlOubh+
昆
996:ビデオ屋おやぢ ◆2/ktSjYwyQ
08/03/07 00:26:09 8hlOubh+
布
997:ビデオ屋おやぢ ◆2/ktSjYwyQ
08/03/07 00:26:41 8hlOubh+
茶
998:ビデオ屋おやぢ ◆2/ktSjYwyQ
08/03/07 00:28:20 8hlOubh+
1000ほしい
999:ビデオ屋おやぢ ◆2/ktSjYwyQ
08/03/07 00:29:34 8hlOubh+
くださいな
1000:ビデオ屋おやぢ ◆2/ktSjYwyQ
08/03/07 00:30:35 8hlOubh+
1000ゲト＾＾
1001:１００１
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