07/11/12 03:23:20 K3h0Pt83
>>545
マンション管理会社は社員教育なんてないよ
だから新卒を採用して社会人研修で一から教えるなんてことはしない
新卒じゃ務まる業種でもないと思うしね
自分が入ったときは前任者が辞めた後だったから
引き継ぎもないまま担当させられたよ
前の総会の議案書やら議事録とか資料が残ってるはずだからその辺良く目を通しておくといい
あと管理規約は熟読しておくこと
おれは現役じゃないから今の法律面はわからないけど
その辺も熟知しておかないと苦労するかも
問題はクレーム処理かな
クレームはおばちゃんが多いけど
話し方一つで見方になってくれる場合がある
そこまでいけば結構楽に回せるようになるよ