10/05/11 16:48:18 LUZv5Vaf0
うつ、うつ状態と診断が下ったわけではないのでここに書いてよいのかわかりませんが失礼します。
旦那が働くのはもういやだって先週から会社休んでる。
会社に欠勤の連絡入れるのもいやだといっているので私が連絡入れた。
週末様子見て、日曜日の夜中にようやく少し話ができたけど、
どうやら仕事で自分の力不足を感じてもうだめだと思ってるらしい。
（失敗をしたわけではないが失敗するのも時間の問題だと。周囲に気を遣い、期待に応えるのも疲れたと）
もうどうにでもなれという感じで 布団-テレビ-テレビゲーム で過ごしてる。
月曜日も会社に行くつもりがないようなのでまた私が会社に連絡して
上司に旦那の様子を伝えて医療機関に受診も考えてるけれど、本人とはポツリポツリとしか話せないので
時間がかかってしまいます。ご迷惑かけてしまい申し訳ありません。と伝えた。
上司の人は、そんなに重圧を感じていたとは認識していなかった。
そういうことなら仕方ないので有給もあるしゆっくり休んでかまわないが、五日以上休むと診断書が必要とされる。
これは組織においての規則なのでしょうがない。
（奥さんから質問のあった）休職のこともできるだけ取りはからえるようにしたい。
本人にも声をかけたいので話せる状態になったら連絡ください。と言われた。