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カプコンは６日、来年４月に入社する新卒社員の初任給を６万５０００円引き上げ、３０万円にすると発表した。初任給を増やすのは３年ぶりで、引き上げ幅は過去最大となる。ゲーム業界は人材の獲得競争が激しく、優秀な人材の確保につなげる。
初任給は大卒、大学院修了、専門学校卒の全ての新卒社員が一律同額となる。初任給を改定するのは、２２年４月に１８万７５００円から４万７５００円引き上げて以来となる。残業代や通勤手当は別に支給する。
カプコンは、今年４月に入社する社員を含む在籍中の正社員約３０００人についても、平均５％の昇給を実施し、さらに特別一時金も支給する。
カプコンは、２４年３月期の最終利益が前期比８・９％増の４００億円と７期連続で最高益を更新する見通しで、給与水準全体の底上げを図る。
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