17/08/27 21:49:40.90 1TMDj7wB0.net
国ぐるみで反日運動やってる国に出稼ぎに行くわけねーだろ
384:
17/08/27 21:50:41.55 .net
オレもそうだが、日本の企業のトップは技術はいらないという思想だからな。
ベンダーコントロールさえあればいいという考えだから、そりゃ自分を買ってくれる所に行くよ。
385:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:50:45.54 0wvvMy8+0.net
>>1
１億ウォンだろ知ってるわ
386:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:51:11.68 PXkvrQaT0.net
兄のバカチョン国でメチャクチャやりてぇ
387:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:51:11.86 Sj0w6XtQ0.net
>>358
サムスンは頭打ちになって、また日本の電機メーカーの後追いを始めるんでない。自動車分野やインフラ設備や住宅関連に進出してきそう・・・。
388:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:51:35.00 UEoHojAF0.net
まあ適正価格じゃないの
日本が安すぎるだけで
389:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:51:38.16 7GYc1E1U0.net
サムスンクラスの大企業で役員としてできるなら日本でも引っ張りだこな件
390:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:51:39.51 DhG73jAF0.net
日本の大企業じゃ利粗利の0.5％未満しかバックしていないなんてざらだし
こんなヤクザよりひどいバックで技術者が逃げないわけないわｗｗｗ
日本の法と経営がお花畑過ぎて笑える
391:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:51:52.84 KJUncRhe0.net
ジャップの引き抜きとかチョロいｗｗｗ
392:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:52:57.86 sY1iEmVa0.net
>>383
韓国だけが引き抜きやってるわけじゃないからねぇ
台湾や東南アジアの企業など行く先は韓国以外の国にもある
393:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:54:47.98 DQWQakgT0.net
>>380
サムスムみたいに成果のない奴は容赦なく切られる環境なら発明の対価を多く貰えばいいと思うけど
日本企業のように終身雇用で定年まで安泰の技術者には、高額報酬は必要ないと思うけどな
394:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:55:50.47 sY1iEmVa0.net
>>393
その終身雇用が保障されなくなったからこういうことになってきてるんだけどねｗ
395:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:57:01.66 DQWQakgT0.net
>>394
大手企業は未だに終身雇用だよ
東芝やシャープみたいな例外はあるけどね
396:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:57:27.46 aROomuFT0.net
本当に地道な研究開発が嫌いだよな。韓国人にとってグローバルなんてただ日本だけ見てればよい。日本頼みな他力本願民族。
397:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:57:41.77 S7ZEIewl0.net
>>393
その終身雇用を否定して技術者からリストラした結果なんだけどね
398:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:57:49.92 MpvxHEEO0.net
>>340
読むのは簡単だよ
次に報告書を英語で作れるようになる
さらには英語でプレゼン
最終的に英語でディスカッションだ
399:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:58:21.48 1TMDj7wB0.net
サムスンの地下室では捕まった日本の子供が泣きながら爆弾スマホを作らされてる
400:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:58:25.50 Ia6ra1Zh0.net
スレ見ると未だに頭の中が20年前で止まってる人がいるな
401:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:58:35.78 XHjWb0YB0.net
>>117
このコピペ初めて見たww
402:
17/08/27 21:58:42.31 .net
>>393
甘いな、開発系も終身雇用じないよ。
どんどんベンダー依頼にして、空洞化になって、本当に技術で使えるやつも使い捨ての風潮になっている。
403:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 21:58:53.04 2lKxxTyL0.net
朝鮮に加担する日本人は処刑すべきだ
404:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:00:16.71 1Ki7B84n0.net
よくわんねえが、何かまずいことあるのこれ？
405:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:00:56.05 thFOff0f0.net
>>370
チョンモメンは日付読めないらしい
406:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:01:10.31 BGHacXBv0.net
日本電産は優秀なシャープ社員大量に引き抜いたらしいが
これは問題ないよね？
407:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:02:14.09 3O8d8Ge70.net
技術盗まれてポーイだからな
見つけ出して処刑していいよ
408:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:03:34.72 HB5+ex0H0.net
>>359
問題だったのは液晶（シャープ）とメモリ（東芝）の技術をアホみたいにただでくれてやったり
ソニーもおそらく合併をきっかけに人材や技術持っていかれてるだろうし
いくつかのメーカーが持ってた技術がまとめてサムスンに集まったってことだな
日本の経営者がクソすぎて救いようがないね
これじゃ技術者がどれだけ有能で頑張っても企業は傾くだろう
409:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:05:25.02 KKVC711K0.net
そもそもサムスンにしろヒュンダイにしろ、自国民の従業員に給与払えなくて新規採用見送りに40代までにリストラされるって有様だぞ
そんなとこがまともに給与払うと思ってる方が情弱すぎる
410:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:08:02.88 v1XqJoM90.net
>>390
その分、総務とか人事(笑)が高給貰って横並びが日本式だったからな
終身雇用時代ならそれで良かったんだが
なんちゃって成果主義が蔓延した結果がこれですわ
411:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:08:04.61 /pBK67PX0.net
国家間の約束すら守れないのに払うんですかね…
412:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:08:24.28 1mD5KSWc0.net
なんと言われようがよほどの劣悪環境じゃなきゃ金多い方がいいわな
413:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:08:27.67 xSa5U0gf0.net
これに関してはさすがに何が悪いのって思うんだが
優秀な技術者が高い金貰えるとこに行ったら悪いの?
じゃあ同じ年収払えよ
414:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:10:13.10 +1BfxuAZ0.net
>>413
ソースが五年前なのが悪い
415:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:10:16.73 1mD5KSWc0.net
やる気ある若者が冷遇され遊び呆けてるおっさんがいい給金もらってれば不満つのるわ
こうやって外国からの干渉なかったら変わらないでしょ
416:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:10:25.94 ZLQMeYEq0.net
>>1
日本人だけから引き抜いてるとか思うなよ世界中からやってるから
手段なんてなんでもいいのよまあジャップにはできない芸当
417:
17/08/27 22:11:16.94 .net
>>408
それだな、技術を安く見ているトップが問題だ。
418:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:12:14.12 7ILvzhba0.net
中国なら使い倒して払わないけど韓国はどうかな？
419:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:13:04.82 VCloTkzV0.net
健全じゃないの
奴隷のように働かせてるのがおかしいんだよ
420:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:14:36.86 mXgh96Fr0.net
>>4
日本が1億1円払えばいいんだよ
421:sage
17/08/27 22:17:04.20 Y86DnYYv0.net
国は何もしないのかよ
韓国企業にヘッドハントされたら
日本国籍はく奪くらいしろ
422:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:17:23.97 XHjWb0YB0.net
彼ら自分達で開発はしないのか？
技術開発費用の捻出とかどうやってるんだろうか。
423:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:18:31.56 DQWQakgT0.net
サムスンの凄いところは、中小企業であっても取引を積極的に進める点だね
日本企業だと中小企業と取引をするには、講座を作れだとか、損益計算書を見せろとか言い出して、
話を進めようとする気がまるでない
公務員と変わらんからな
424:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:19:12.42 JSZQf4Lf0.net
こんなのググれば実体はどうなのかすぐばれる
425:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:20:03.26 KyJCt0Lu0.net
昔、ヒュンダイが出してた求人にハイブリッド車の開発経験のある方ってのがあったな
426:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:20:31.36 8w9Wcdlg0.net
>>283
10億貰っても再交渉しろって言ってる国の言うこと信じるのか？
427:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:20:38.26 1mD5KSWc0.net
>>421
足引っ張るのかよw
給料増やしてやれよ
428:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:21:16.71 Bne/FbbL0.net
サムスンは高くて売れなくなってきたのに
まだ日本から盗むもんがあるのか？
429:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:21:37.83 g+673ak+0.net
そりゃいいけど転職決める前に実際にサムソンに行った日本人技術者に話を聞いてからの方がいいんじゃね？
それとも守秘義務契約で口封じされてんのかね？
どのみちスカウトなんて美味い事しか言わねーから、ウラはとっておけよ？
430:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:21:47.65 moadl5KI0.net
>>423
ほんとこれ
日本企業は殿様商売をやめろ
431:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:22:00.49 L/neYTsi0.net
>>423
なんせトップが懲役5年だからな。凄いよね
韓国地裁、サムスントップに懲役5年 「大統領の支援期待して贈賄」 2017年 8月 25日
URLﾘﾝｸ(jp.mobile.reuters.com)
432:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:22:54.47 /jN9SbMB0.net
地方人が東京へ東京一極集中と日本人が海外へ
どちらが日本滅ぼす？
433:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:23:54.50 RAL4Dhro0.net
>>428
ネトウヨってまだそんなこと言ってんの？
もう抜かれたって自覚しとけバカ
434:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:24:51.42 cXNeKoY+0.net
>>425
アメリカでヒュンダイのCMは富士山と忍者がでてくるってな
435:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:25:11.41 1b4oa1cR0.net
>>433
まあそんな発狂するなよチョンモメンw
436:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:25:39.44 R1OccioR0.net
誇りと信用と故郷を取るか金を取るかじゃね？
437:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:27:39.59 cqNCCnIt0.net
今更日本人技術者から盗める技術なんてないだろ
欧米企業ならあるけど日本企業みたくユルユルて低賃金じゃないし
438:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:29:01.08 sY1iEmVa0.net
社員の忠義に対し会社はなんと応えるのか
国民の忠義に対し国はなんと応えるのか
ただ忠義を尽くせと声高に叫ぶだけなら誰もついてこなくなる
439:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:29:38.13 IkXXDGXf0.net
「韓国は兄の国！」とか言ってるくせにチョンモメンって全然余裕無いよなw
すぐ発狂するし
440:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:30:12.84 /jvr0XXB0.net
ルーペでないと見えない小さな字で技術者に不利な約款が書いてあるんだろ
441:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:31:24.01 HF/oZJky0.net
日本企業が悪い
待遇・給与見直し
442:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:32:09.94 6saAuOSU0.net
チキン屋の人手不足
443:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:33:44.31 /eLz0LE00.net
グローバル社会なんだから、待遇の良い方に行くのは当たり前だな
これを売国奴だの何だのホザいてるのは、底辺のバカウヨだけだわな
日本の国賊企業は、人材を不当に安くこき使って会社の利益を得ることしか考えていないゴミだから
潰れて当然
悔しかったらチョンやシナの企業より良い金出してみろ
444:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:34:18.93 3YCYl8CK0.net
>>438
仕事すっとろいくせに残業ばっかしてんじゃねえよ
445:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:35:06.20 1mD5KSWc0.net
>>436
誇りや信用を見せたいなら役立たずの老害追い払えよ
446:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:35:11.67 x4oxO5iG0.net
>>440
約款じゃなくてoffer letterな
もっともSAMSUNGの場合契約期間守らないらしいけど
447:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:35:34.34 I59DBVa10.net
>>441日本企業は痛い目にあったをほうがいい。忠誠心を求めるようなところがある
長時間労働、リストラ、派遣、内部留保、アベノミクスが後押ししてるのにマスコミ暴走も見て見ぬふり
448:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:35:52.22 GQ0Tp7UM0.net
韓国ってオリンピックやるみたいだけど、どこの時計で計測するのかな
ヨーロッパならロレックスやオメガ、アメリカならタイメックスとかかな。日本だとセイコーやカシオか
韓国ってどこなの？自慢のサムスン？
449:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:36:24.29 D1Dd1m5o0.net
>>437
山程ある
技術は次々と産み出すものだし、産み出したセンスは個人だけのもの
一発屋と言われるかもしれんが二発目くるのが科学なんだよ
だから三年で一生分の給料払ってもペイできる確率が高い
450:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:36:51.42 Z3eG4HLd0.net
いつものAUチョンモメンが発狂しててワロタw
451:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:37:01.43 of/KXfrv0.net
報酬は1億円分のキムチ、ホンタク、トンスルにか？？
452:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:38:05.17 nBrCag6j0.net
サムスンからチキン店に引き抜き
まで読んだ
453:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:38:35.18 WACgwKrs0.net
日本の企業の経営陣が技術者に報酬を支払わないから
青色発光ダイオードを開発した中村修二さんの発明の対価に2万円しか支払わなかった日亜化学
裁判をして、やっと6億円が支払われました
454:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:39:58.76 y7qtlFFh0.net
そんなに優れた兄の国韓国がノーベル賞を取れない事が全てを物語っている
455:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:41:08.11 THTI/iFD0.net
>>436
技術流失させると、損害賠償請求をうけて、借金を抱えるだけの可能性が。
456:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:41:58.74 s1qMNDNA0.net
そういうニンジンに食いつく程度のエンジニアが
手持ちの技術もってればいいけどな。
リストとかドキュメントとか持ち出して転職じゃ寝つき悪くなると思うよ。
457:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:43:38.24 QdwkBl1z0.net
日本から技術を盗まないと立ち行かない下朝鮮
技術者を引き抜いただけではどうにもならない分野ではあほを晒してる馬鹿SAMSUNG
東レが下朝鮮進出したのにまだ技術を盗めないの？
それとも盗んでもちんぷんかんぷんなんかな？
いつになったら自国で原油精製できるんかな？
永久に無料なんじゃね？馬鹿SAMSUNGには
458:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:43:56.07 I59DBVa10.net
>>445産業スパイ問題になっても経団連はスパイ防止法消極的、スパイ防止法無いから
大した罪にならないだろ
459:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:43:59.55 THTI/iFD0.net
>>454
ノーベル賞はどうでもいいが、気持ち悪い表現やめろ。
華夷秩序の表現だろ>兄
日本はそれから外れてる。
460:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:44:15.90 uMNiXmUy0.net
安売り合戦の末路
461:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:44:42.44 E/GDXAJl0.net
技術者「あの、すんません。年収１億のはずが２００ﾏﾝしか振り込まれてないんですが」
サムソン「それは前任者との合意事項ﾆﾀﾞ。文句があるなら慰安婦造を自宅に送りつけるﾆﾀﾞ」
462:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:45:42.07 y7qtlFFh0.net
>>453
URLﾘﾝｸ(gendai.ismedia.jp)
「中村先生が脚光を浴びたときは正直、とても悔しい思いをしましたよ。先行していたのは赤崎先生たちで、その研究があってのものなのに、敬意が微塵も感じられない。
それでいて日本の研究風土の批判ばかり。赤崎先生、天野先生とは対極の方で、両者の関係はよくありません」(中堅研究者)
463:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:45:50.06 THTI/iFD0.net
>>458
いやだいぶ厳しくなったよ。あと損害賠償請求をうける。
464:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:47:03.22 BFwWY5kV0.net
ケツ毛抜かれて終わり
465:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:49:03.74 Jqvdla8y0.net
悔しいが技術者優先だよな
まあ棄てられるんだろうが
466:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:50:14.87 UA3m4rhC0.net
やはりチョソのスレだと「ネトウヨ」が頻繁に使われるな
467:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:50:48.96 Jf2oubjJ0.net
愛国精神で縛らないとこれからどんどん離れていくぞ
468:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:51:45.70 E/GDXAJl0.net
サムソン日本研究所
URLﾘﾝｸ(www.samsung-srj.co.jp)
469:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:52:40.11 m7w/NhAt0.net
日本で理系の学部に進んで技術者になっても馬鹿を見るだけ。
東芝のヘッドを見ればわかる。
あんな奴らの下では働けない。
日本企業が糞過ぎる。
ヘッドが文系の馬鹿ばっかり。
だからと言って、サムスンに行っても使い捨て。
理系の大学院を出て、もしも自信があれば、最初からアメリカか中国で働くべき。
470:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:53:52.14 E/GDXAJl0.net
>>467
というか、そんなレベルじゃないだろ
日本のメーカでリストラされた研究者をサムソンとかハイアールとかホンハイが雇ってるんだから
471:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:54:18.58 qMeYvVBB0.net
ヒュンダイも欧州メーカーから引っこ抜きまくって中身もデザインも欧州人が担当するようになった
やがて韓国臭が消えて欧州内ではトヨタを超える販売シェアの地域が増えた
次は高級ブランドのジェネシスを立ち上げて打倒レクサスらしい
472:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:54:40.24 ANUXIjd60.net
これ開発チームの資産を一人で持ち逃げする奴がいるってこと？
473:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:55:06.81 AzqJpgRl0.net
でも前の会社から持ってきた情報やノウハウを搾り取ったらあとは閑職、これ豆な
474:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:55:14.08 1mD5KSWc0.net
>>467
愛国精神で生活できないから
余裕がないのに精神論で縛るとか宗教じゃん
475:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:55:17.21 brY/s+wO0.net
そもそもそんな能力もってるやつがオワコン日本企業に残ってるとは思わんがな、会社のなんか盗んでいくのはあるかもしれんが
476:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:56:08.55 DPI7Wr0b0.net
倫理的にはあり得ないけど個人に三億チラつかせたらそりゃ動く。
こういうケースは国が企業守らないと背後の数万人の従業員まで職失うぞ
477:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:57:08.35 sdfns1Tn0.net
>>462
赤崎先生って一緒に受賞した人？
478:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:58:07.29 SXykSIo00.net
つーかさ、パヨク共がいつも大韓民国は優秀とか言ってんじゃん？なら国内のチョンだけの構成でやりゃいいのになんで日本人をとろうとするかな？優秀なんでしょ？
じゃあ日本人どころか外人もいらねーじゃん
パヨク共は恥ずかしくないの？
479:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:58:09.02 4rmTjZsQ0.net
白竜さんのしわざだな
480:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:58:15.55 XmhNgRLN0.net
そりゃトリクルダウンの件にしても年金制度の件にしても公務員天国の件にしても警察の裏金問題にしても色々腐ってる中で忠義なんてきれいごとが通用するわけがない。
派遣業界を崩壊させて公務員給与を見直した金で年金制度を立て直し裏金に関係した警察官を軒並み刑務所送りにするくらいのことを政治がやらないときれいごとなんて笑われるだけだ。
481:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 22:58:19.99 1mD5KSWc0.net
>>476
その企業を守る必要があると証明ないとな
482:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:00:35.21 mf1ZvmX60.net
電子立国日本
かつて自他共にこう呼ばれていた国があった
何でこうなった・・・
483:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:01:49.44 B55JYoF50.net
>>452
これを貼れと言われた気がした
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
484:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:02:53.69 xmQJQgr/0.net
サッカー選手だって引き抜いて使えなくなったら捨てるやん
技術もチームに教えるだろうし、同じじゃないの？
485:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:02:58.61 XSn1Ny9m0.net
転職の自由は保障されてるから年収1億円で引き抜くのはあり
ただどんなに優秀でも技術者一人に一億円の価値は無いと思うよ
日本の技術を根こそぎ横流しできるような地位にある人物は多分技術者ではないが一億円で買収する価値はある
その対策はきっちりやってる
486:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:05:40.89 /XNkiL6+0.net
氷河期だからそこまで国へも会社へも愛着ないよなあ
自分さえよければ良くね？
自己責任
487:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:07:22.23 9bWCX3eq0.net
断る自信がないな
488:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:08:16.64 TfbBoqBu0.net
>>483
なんじゃこりゃ？
489:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:08:17.19 JBSd/nJd0.net
それ日本人じゃないよ
490:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:08:26.98 ZpQFhd4z0.net
うちの親父が韓国の某半導体メーカーに引き抜かれたけどちゃんと金もらったみたい
今は沖縄で悠々自適なセカンドライフ送ってるわ
491:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:08:39.47 E/GDXAJl0.net
今日日本でも大手企業で生涯賃金で２億いけるかどうかわからなくなって来てるからな。たとえば三洋とか東芝とかシャープに就職した連中は人生の予算狂ってしまったろう
１億もらえてバイバイならそれもありだろね
492:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:09:32.28 yw6svP320.net
サムスン俺を引き抜いてくれ
493:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:10:20.49 O3kLaPyF0.net
ここまで高額じゃないし技術や情報を横流しさせるわけではなくても
優秀なのに会社が傾いて給料が悪くなってる人を狙って
根気よく接触してる。
サムスンが一番良かった時期に家族を養えないからと仕方なく応じた人いる。
494:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:11:56.69 MzSSDD/90.net
まあ自由競争ではない、国策企業だからね
韓国ほどの規模の経済を自由にできる会社に対抗できる民間企業なんてそうそう無い
でもなんでそんな企業が外資系なんだろうな
495:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:12:18.64 McEz9T9R0.net
何に1億出してると思う?人じゃない。元勤務先から盗ませた何かにだよ。
その何かも盗んだだけだ。本当に苦労して作った技術は盗んで売ったりされない、まともな日本人技術者なら。マネして2番手商法が最善とか言ってた経営の神様(個人)が残した負の遺産だ。
政界にも政経塾出身民進党議員で日本人に損害を与えた者が居るのと同じ根。
496:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:14:08.35 +KjAOsEU0.net
人材を大切にしない日本企業はこれからどんどん潰れるだろうな
安くこき使い過ぎなんだよ
497:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:14:42.34 ZpQFhd4z0.net
ま、適正な給料払わない日系企業が悪いよな
無能共を有能な奴の仕事で養うことがどれだけ馬鹿らしいか
498:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:16:39.21 THTI/iFD0.net
>>496-497
技術を流出させて得た賃金は本人ものではない。
だから、損害賠償請求でその数倍されて破産する。
ふつうに働いてるぶんには問題ないけど損害賠償請求うけたやつかなりいるぜ。
499:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:17:37.60 4h874aY20.net
タイムマシン速報
これもうだいぶ前に技術流出させた社員をやり玉にあげてただろ
500:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:18:33.99 BGHacXBv0.net
>>468
逆の意味でサムスン社員を
日本企業が引き抜けばいいんだよ
501:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:18:54.84 cKdxnibb0.net
売国とか何より、日本企業の技術者に対する報酬が少ないだけだろ。
自分だけとか言ってる人居るけど、日本の企業がサムソン程で無いにしても、現在の倍位払うかパテント取得したような技術なら幾分かを開発者に還元する制度をちゃんと作ったら大概流出なんかしねぇよ。
502:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:20:35.14 THTI/iFD0.net
>>501
ちゃうで。泥棒して得た賃金は本来の報酬ちゃうで。
503:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:20:53.85 zyr8Eh/Q0.net
シャープの悪夢再びw
504:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:21:39.39 TuEJViMF0.net
>>3
純粋に理系だが日仏独しゃべれるぞ
505:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:22:01.97 THTI/iFD0.net
>>501
サムソンはそもそも、内部の技術開発者にそれほどの金払ってないだろ。
払ってたら技術を外部から盗む必要が無い。
506:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:22:25.48 nlelLENk0.net
日本頼みなのに日本を怨む
凄い国だなぁ
507:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:24:19.72 QdwkBl1z0.net
製品メーカーを狙うが製造装置メーカーはあんまり聞かないな
原材料の方も
朝鮮人は半導体と小売家電にしか興味無いのな
製造装置メーカーで朝鮮と繋がりが有るのはTELくらい？
508:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:24:41.74 p6IJIGo50.net
>>502
で？
負け犬の遠吠えでしかないけれど？
流出対策もまともにできない無能ですって宣伝してるだけだよ？
509:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:24:49.89 THTI/iFD0.net
>>506
いや、そもそも、日本が国交断絶して切り捨てるまではこれやり続けるで。
それ以外に、やってく方法ないから。近代企業として。＞サムスン
510:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:26:14.78 THTI/iFD0.net
>>508
技術流出はもうだいたい対策済んでるよ。だから、損害賠償がつみあがってる＞サムソン
サムソンに対する請求は流出された元社員にも不真性連帯債務として請求されるんで
人生終わりまっせ。
511:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:26:21.03 E/GDXAJl0.net
>>506
ある意味戦略としては一番正しいな
512:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:33:37.98 CVVI1wBe0.net
技術者はヒラや派遣で
社内政治で技術者の人件費下げました
開発効率これだけあがりました
なんてやってる人が上にいく
流出するに決まってるわな
513:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:33:51.51 QnJ8F1qA0.net
ネトウヨは何でも国家・民族単位で考えるからことごとく的外れになる。
近代国家の国民は、どこの国でも国家より自分や家族優先。
だから自分の技術力が発揮できて給料が高ければ
何処へでも行って当たり前。
行かないのはそもそも外国に呼ばれる技術力や言語能力が無い、国籍しか
誇る物が無い右翼だけ。
何でこんな簡単な事が理解できないのかｗ
514:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:35:09.64 sY1iEmVa0.net
>>467
だったら経営者も愛国精神で縛れよｗ
国家の宝たる技術者を冷遇するなと
515:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:35:41.51 THTI/iFD0.net
>>513
他者に属する技術を流出させたら、それは泥棒な。
犯罪。
たとえじゃなくて事実。人生終わり。
516:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:36:52.19 THTI/iFD0.net
>>513
あとさあ。チョンの国の企業は、技術者にまともな金払え。盗むんじゃなくて開発する方の。
若年者人口が壊滅的じゃん。死ぬよ。
517:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:37:38.67 nlelLENk0.net
>>513
なんか上段二行は下朝鮮の憲法みたいなセリフだねｗ
518:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:38:18.49 onzg0y4+0.net
チョンが約束を守る訳がないからな
技術貰ったらすぐに捨てられるだけ
519:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:39:20.56 THTI/iFD0.net
もう終わりだね～。
チョンがちいさくなる～♪
520:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:39:47.49 zNTX+/sTO.net
以前この手口に嵌まり
提供した挙げ句に捨てられた技術者いたと記憶してるが
521:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:39:49.12 4Pyy64AI0.net
五年前の記事に熱くなるチョンモメン
522:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:40:27.55 THTI/iFD0.net
しかし、合計特殊出生率が1を切るってすごいよな。
海外遠征売春と、若年失業率実質20パーセント越えのたまものっすね。
あとチョンがみんな馬鹿なのも。
523:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:41:12.62 2ryGlqWF0.net
才能ある奴は海外へ行って活躍すべき
こんな利権まみれの超重税国家で骨埋める必要なんてない
524:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:41:32.14 THTI/iFD0.net
>>520
捨てられるだけならいいんだけど、最近は莫大な損害賠償請求をされる。
企業規模の損害賠償を個人が受けるんだからふつうに破産する。
直近だとフラッシュの技術を漏らしたやつが喰らってた。
525:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:42:11.40 s5KgTnCq0.net
産業スパイだよ
で数年でお払い箱だよ
526:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:42:40.68 THTI/iFD0.net
>>523
海外いってもいいけど、韓国以外な。
527:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:44:54.85 McEz9T9R0.net
チョン国電機製造業の起点は格安ビデオデッキから。
金曜夜に大阪空港発ソウル行き、自分の会社の機密を教えて、女あてがわれて日曜夜に帰国。これで50万の簡単なお仕事です。
会社は社員のパスポートを取り上げることを画策するも組合と揉めて失敗。
そもそもビデオの技術はソニーが苦労して築いたものだったわけ。
528:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:45:21.06 hSgiFhTj0.net
もう今更日本から盗むもんなんて
ネーだろ
529:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:45:39.52 2ryGlqWF0.net
攻殻の合田が才能を認めない日本を捨てようとして技術漏洩だかで少佐に殺されてめっちゃ理不尽だと思った
だって悪いのは日本の環境じゃん
530:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:46:47.23 2ryGlqWF0.net
あれ タチコマの話だっけか忘れたわ
531:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:47:01.31 THTI/iFD0.net
>>527
もう今は、それしたら犯罪だと思う。あと民事上も違法行為になるんじゃないかな。
532:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:48:52.40 THTI/iFD0.net
>>528
日本から盗めなくなるように、韓国人と支那人を政府系研究機関から閉め出すべきだね。
ＮＡＳＡとかすでにそうしてるし。
理研が韓国と提携するとかもってのほか。
533:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:49:22.42 dOKNEXuU0.net
韓国人が真似できる程度の技術力なんかどうでもええわい
534:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:49:30.27 ie7z/m4p0.net
新しい技術を生み出すためじゃなくて
既存の技術を提供するための就職だから
悪質なんだよなぁ
535:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:50:01.71 THTI/iFD0.net
>>533
いいかどうかはお前がきめることじゃねえよ。>ボケ
536:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:51:29.39 zL5BcpuB0.net
なんかすごく前に同じスレ立ってたけど
ソースも同じで
537:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:52:19.03 THTI/iFD0.net
>>534
それやられてまじめな、流出させなかった社員の勤める企業はシャープのように倒産したりしてるからね。
やられた方からすれば、暗殺したとしてもおかしくない。
538:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:52:22.80 QnJ8F1qA0.net
近代国家の国民の行動原理を決める優先順位は
どこも基本的に自分の利益＞親類縁者の利益＞＞＞＞＞＞国家の利益。
企業や国家などの所属組織は、あくまで自分個人の人生を充実させるため
そこに属している方が得な場合に所属する物に過ぎない。
引き留めるには相手方より好待遇を提示してやるしかない。
有能な人間を無理矢理法律と暴力で縛り追い出したポルポトカンボジアがどうなったかは
流石に無知なネトウヨでも知ってるよな？(笑)
539:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:52:36.50 u0iDULPB0.net
年収1億円とは言ったが1年雇うとは言っていないニダ
540:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:52:45.50 ldz2cXKo0.net
未払い
541:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:53:27.27 CVVI1wBe0.net
今のメーカーなんて空洞化激しくて
素人集団の中に
技術持った人が紛れ込む状態
素人集団だから技術継承もされません
能力高い人が来たら利権固め
家電分解して中身を理解できるなら真実が見える
恐怖政治で統制はとれても
強い兵隊はできないよ
電化製品の悪いところは最悪の状態でも
惰性でしばらく戦える事
消費者はブランドイメージで買うからね
542:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:54:54.05 DnA2NGA60.net
サムスンってトップが逮捕された所か
543:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:55:29.13 McEz9T9R0.net
>>531
そりゃあ40年ちかく前の話だからな。今とは違うわな。
その手法から日本から盗む旨味を覚えた。
幸い苦労して作り上げるって事は学んでいない。苦労して創造する喜びを知らん。先に衰退しかない悲しい奴隷国。
544:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:55:33.05 THTI/iFD0.net
>>538
他人の技術を盗んだやつは犯罪ね。
今はすでに処刑できるようになってるし、損害賠償請求もできるようになってるから、
破滅主義者はやったらいいとおもいます。
545:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:56:41.85 blXIEAU70.net
2012年の記事じゃんこれ
546:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:56:45.46 ihc7SWbu0.net
そんな金あるなら韓国で高額賞金のゴルフツアーやれよ
547:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:57:17.42 rBTkuy/kO.net
>>238
ネットが普及してなかったら、パヨちんの天下だったのになwwwwwwwwwww
チョンさん！あざーすwwwwwwwwwww!!
548:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:57:37.70 E/GDXAJl0.net
>>533
じゃあ良かったやんか
549:名無しさん＠涙目です。
17/08/27 23:59:10.37 lYl7bNfu0.net
チョンモメン怒りの五年前のソースで日本叩きwww
550:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:01:04.21 B8rzQEvG0.net
政府認定技術者の引き抜きは国家反逆罪にして、斡旋した業者は逮捕するぐらいでいいな。
551:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:02:32.22 kuRZFEGd0.net
>>398
全世界どこでも通用するわ
552:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:05:52.70 MBZaDEb70.net
こんなの昔からだし
主任クラスでも3000弱とかで
3年どうですか？ みたいな
でもイマイチだったり 用が済んだら
1年でポイもあるから
553:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:06:57.39 2uf94wya0.net
>>513
>ネトウヨは何でも国家・民族単位で考えるからことごとく的外れになる。
そうだね、この動画見てると、つくづくそう思うよ。
URLﾘﾝｸ(youtu.be)
554:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:08:34.13 LoZXHRsJ0.net
2012年の記事
555:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:09:51.84 EYBeHkMJ0.net
毎日ここにyoutubeコピペ貼ってる基地外ってアフィなん？
556:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:11:06.62 bsgFpydZ0.net
>>4
売られる方が悪い
裏切られる方が悪い
騙される方が悪い、ってのと似たような意味でだがな
557:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:11:54.68 5wgG9tda0.net
結局日本人が居ないと何も出来ないカスですって自白してんじゃん
558:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:13:16.04 bsgFpydZ0.net
>>91
安売りすんな！
迷惑だ！
559:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:15:36.80 5SAEnbeI0.net
アメリカとインドネシアの商社で働いてたけど
日本はサラリーマンを隷属させている
休み少ない給料少ない残業多い転職難しい
マイナスで縛りつける
企業同士の待遇を良くする、過ごしやすい環境にするという競争がない
まずそういう会社に入るのをやめることから始めようか
560:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:18:31.30 aOFZYv9K0.net
損害賠償請求ではっさーん
561:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:19:20.80 groW3Tg70.net
スマホはいいcpuにメモリつめばいいのに何故後塵を拝してるの？
562:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:19:23.46 qiIGq8be0.net
東芝みたいな糞会社に勤めるよりはサムソンのほうがマシと考える技術者はそりゃいるだろ。
563:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:19:47.57 +LUyWUoA0.net
一方、金は出さないけど奴隷を失いたくない日本は愛国心を育てたwwwwwwwwwww
564:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:20:02.93 DI4a9oF40.net
>>559
まじで奴隷制度だよなぁ
社員にその自覚がないのも困ったもん
無駄に時間かけて頑張るのが美徳で
効率良く作業してさっさと帰ると叩かれる
そら海外流出しますわ
565:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:24:27.13 2/HYTnjw0.net
日本メーカーは営業と工場と研究で賃金に差つけたら会社が円滑にいかないんだよ
566:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:25:05.56 OWJ2yV430.net
誰も外国
しかも非英語圏で暮らしたかないわ
医者程度に優遇されてたら流出しなかったろうに
もう優遇する価値がないものだ
技術流出する心配もないね、だってもうない
本当の売国奴は政治、経営、マスコミ
567:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:27:57.51 +LUyWUoA0.net
>>565
円滑にしてこの体たらくかよwwwwwww
568:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:28:38.47 QX4rDnbq0.net
>>559
実は米国人は日本人より休日が少ないと言うのは概ね本当
URLﾘﾝｸ(yoosee.net)
569:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:29:31.22 iJ+wYoQs0.net
そして技術を盗んだら解雇
570:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:29:56.91 eCrFQ2Mr0.net
>>563
チョンモメン日本嫌いだもんな
571:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:37:53.98 /UZTSnu70.net
企業が研究費と給料払って作り出した技術を勝手に他社に持っていって何の罪にもならないのがおかしい
ドロボーじゃねえか
572:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:39:43.96 Wxxd3hgx0.net
トヨタもEVでガラパゴスになりそうだし
ヤバイね日本
573:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:46:54.97 OWJ2yV430.net
引き抜きは円安になったから
工場研究所日本に建てて
そこで雇うフェーズに移行してるからね
574:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:48:10.51 8BkF26NV0.net
バカみたいな人ばっかり
日本そんな大層な技術ないじゃん
もう小さな会社しかないし
サムソンみたいなとこで自分の力を発揮出来れば
技術者冥利に尽きるでしょ。
575:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:51:52.67 nqHDEVoO0.net
日本人も使い捨てられてチキン店開業するん？
576:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:51:53.92 OWJ2yV430.net
もう特殊な技術を持った人の引き抜きではなく
安い労働力確保だからね
本国で雇うより安く質の良い作業員を確保できるから
577:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:53:27.89 WsbEZA+P0.net
民主党政権時代が悪い
578:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:55:14.16 Gieibsp80.net
年俸じゃなく契約金前払い一億ならいいけどチョンの約束は不渡り確定の手形だからダメだな
579:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 00:59:58.70 sWZoUjbU0.net
ここに来てる人は引き抜かれないよね
580:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:00:48.51 yLcoiwaQ0.net
>>571
いや、現在では罪になるよ。多くの場合。
581:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:01:47.12 h3Jb256/0.net
三星はオワコン
582:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:01:49.85 yLcoiwaQ0.net
>>574
サムソンは自分で技術を開発しなさい。
今サムソンは1000件を超える損害賠償請求をかかえてるので、
もうそんなに泥棒無理だけどね。
583:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:07:49.93 yLcoiwaQ0.net
>>576
サムソンは本国の求人の方が人集まるでしょ。人材はないだろうけど。
日本は失業率が無茶苦茶低い、売り手市場。
韓国は真逆。
584:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:08:57.79 vy5WI6TK0.net
実は三星電子を立ち上げたのが三洋電機という皮肉
585:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:10:06.25 xM4/br5e0.net
韓国企業を辞めた奴って、韓国以外の企業で再就職不可能ってホント？
586:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:13:00.72 V53dvLaJ0.net
まあ企業としたら当たり前の動きだ
ただ日本だけでもないけど技術者は仕事と趣味が完全に一致しているヤツらが多い
自由に腕を振るわせる場 つまり良い意味で「遊ばせる」事が必要
給料だけ上げて 課題のみの完全成果主義だと魅力的だと思うかどうか
587:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:20:29.07 +oRsdzsZ0.net
実際に欲しいのは、優秀な人材ではなく日本の企業がカネと時間をかけて開発し育てたノウハウを身に付けてる技術者だよね。
開発費用として考えたら２～３億なんて格安だからな。
技術者からノウハウを吸収したら本人は用無しのポイ捨てだろ。
588:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:25:19.29 /CZvJ8xv0.net
ジャップ企業の生涯年収を数年でくれるならポイされても問題ないだろ
生涯働くことが生きがいのジャップ精神笑えるｗｗｗ
589:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:25:58.68 mrgXJc7x0.net
まぁ、日本じゃ事務員と中堅エンジニアの給与格差が2倍もないような国だからな。
いくら優秀なエンジニアでも、せいぜ３～４倍程度だろ？
そりゃ持って行かれちゃうよ。
590:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:31:55.69 +1IDXvWuO.net
１億は払う、だかいつまでに払うとは明言していない
文句言うなら払わんぞ
591:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:32:49.89 O7ypTvg20.net
前金で日本国内での支払いで年俸円建てで払ってくれれば行くわ。
まぁ、まず無いだろうが。
つかよ、韓国企業の奴知り合いの紹介とかで平気で直接引き抜こうとするのな。
アホかと。
592:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:33:38.94 1wGaRENp0.net
サムスン「もう日本のバッテリー使わねーからｗじゃあのｗｗｗ」
↓
爆発
593:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:34:03.16 PWCUuCLT0.net
でも技術バクったら即クビ
594:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:34:23.18 y3HsiSi00.net
欲しい技術を得たら首だけどねｗ
595:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:36:33.09 pJkZFco+0.net
チキン屋の国民感情ガーで支払い拒否だろw
596:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:37:04.82 pKQ4TBt90.net
弱肉強食だからそんなもんだろ
スポーツ選手と同じよ
597:マーボχの美意識
17/08/28 01:37:43.48 U/6JGU9I0.net
技術者軽視した末路だろ。これは残念だけど完全に日本の企業側が悪い。
598:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:38:08.78 y3HsiSi00.net
ま、嘘付きチョンの言う事を真に受けて
その後路頭に迷うバカな技術者が居てもざまぁとしか言いようがないがｗ
599:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:44:30.93 f2HNglgc0.net
>>571
加計もいいけどこういうのも国会で問題にして欲しいね
600:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:45:42.68 q7nDYLiv0.net
資本主義の犬に墜ちた中韓らしい手口だな
社会主義国の日本では有能社員も無能社員も平等に薄給で働けるというのに
601:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:46:45.37 oi9NX3aw0.net
残念やが、
優秀な技術者にたいした金を払わず、
専門スキルもない役に立たん文系上がりの管理職に高額の給料を払う日本企業のほうに問題があると言わざるを得ない
602:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:47:14.25 AahPtQjM0.net
シャープ、人材が「もぬけの殻状態」…日本電産が容赦なく大量の技術者を引き抜き
URLﾘﾝｸ(biz-journal.jp)
「中国に技術とられたらえらいこと」日本電産の名物経営者・永守氏が大学経営に乗り出すワケ
URLﾘﾝｸ(www.sankei.com)
こういう日本企業のカリスマ経営者ってほんといなくなったね
なにかあればゆとりはブラックだと叩くし
日本はオワコンか
603:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:47:32.57 x2lWAfLA0.net
技術が止まってきたよね
604:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:53:44.98 B8rzQEvG0.net
いや実際リファレンスモデルでSnapDragonのLTE無しの820/830相当のGPU載せた
タッチパネルの動きかっちりしてるの出せば大した手間もなく市場取れそうなもんだけど
なんで余計なもの載せて具合悪くしてんの？ いいかげんキャリアに阿るのやめなよ。
って技術者はおもっていても発注してる側が狂ってるのか。
605:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:54:14.94 gfy5NW3m0.net
そのサムスンもそろそろ経営がヤバいんだろう？後出しで、「経営悪化したから契約条件は履行できない。年収4分の1」とか言ってきそうだよね。
606:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:55:30.74 UGAL1mvg0.net
残念だけど仕方ないな
強いて言えば、
こういう状況を作った現在の無能団塊役員が駄目過ぎた
607:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:57:50.03 boWHA6Yr0.net
崖っぷちだな、サムチョン
東芝を買収できないようだしな
やっぱパクリで成長した企業は、終わるんだよ
608:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:57:53.08 7XEfZFUX0.net
いまだに新卒一括採用w年功序列wとか前時代的な人事で東大卒とかの優秀な人材を20万そこらで雇ってる日本企業の怠慢だろ
シリコンバレー企業みたいにインターンに月5千ドル、初年度契約に至ったら年間7万ドルくらい支払うべきだ
優秀な技術者に高い報酬を与えて囲い込むべき
609:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 01:58:06.89 HuKLpU8P0.net
シャープは今や中国企業だしな
そりゃ人材も逃げる
610:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:00:52.29 O7ypTvg20.net
>>608
ぶっちゃけ、そんなことやってっから社会保障とか格差是正出来ねーんだろアメリカはよ。
611:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:03:16.84 Drq58+LL0.net
誰か釣られて偽情報流して来て
612:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:06:56.28 O7ypTvg20.net
>>611
あいつら短期でしか判断出来ないから、嘘教えて結果でなかったら平気で首切りとか賠償請求するで。
まあ因みに、本当に間違ってないノウハウでも自分達で再現できなきゃ同じなんだが・・・w
613:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:07:09.53 fe9XYhEuO.net
日本企業は技術者に高い地位を与えないからね
日本企業は上司にごますり野郎ばっかりが昇進するから引き抜かれても
仕方ないかもなー
ごますり野郎なんて
絶対ハンティングされねー
614:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:08:24.31 QB6IMkTZ0.net
グローバル化っていうやつやろ
政府もそれ推進してるししょうがないわな
615:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:09:46.16 fe9XYhEuO.net
サムスンだけじゃなく
最近は中国企業も日本人の人材確保に積極的
欲しい人材はは真面目で勤勉で休まないで責任感がある人
日本じゃ絶対昇進出来ないいわゆるくそ真面目な人材が海外では優秀と捉えられる
616:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:10:10.62 7XEfZFUX0.net
>>610
たしかにアメリカは行き過ぎてる感あるけど、グローバルスタンダードが
理系技術者 > 文系管理職
なんだから優秀な人材は海外企業に流れるわな
流動性も高いから次の企業へも行きやすいし
617:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:10:40.06 O7ypTvg20.net
>>613
目立つ胡麻擂り屋と目立たない胡麻擂り屋がおってな、目立つ胡麻擂り屋（能力皆無）が上ってけるのは大概その胡麻擂りじゃなくて何らかの力やで。
例えば学閥とか創価とか。
きちんとジツリキで上って行ってる人間は最低限の胡麻擂りはやってるで。
618:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:11:16.61 btoehAR/0.net
埋伏の毒みたいな事はできないのかね。
619:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:14:23.33 fe9XYhEuO.net
宴会で上司にビールついでお世辞と追従してれば
昇進出来る日本企業
特に東芝とかが
木っ端微塵になっていく
日本の場合
昇進したければ
まずお世辞と追従は絶対
上司と違う意見を言えば煙たがれるだけ
620:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:14:58.79 vZPgwq1W0.net
一般労働者からすると自分もスキル身につければオファー来るんだからポジティブな情報
621:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:15:09.18 O7ypTvg20.net
>>616
海外に流れる流れるって言われてっけど、基礎研究やら実績ある程度出るまでにしてんのは日本の企業や研究機関なんやで。
欧米はそれ見てハントしてるだけ。
アメリカ国内での企業活動としての開発現場とか、無保証のセーフティネット無しのチーム別個別で盗み合いつぶし合いの糞な世界やで？
学生時代の友達に居ったらきいてみるといいわ。
622:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:16:19.99 O7ypTvg20.net
>>619
東芝って、昔から優良企業じゃねーよなぁ(´・ω・`)
給料安いし。
623:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:18:13.60 fe9XYhEuO.net
後日本企業特有の
派閥な早稲田派閥とか慶応派閥とか
そうゆうのを上がやってるんだからもうどうしようもないね
早稲田出身しか役員にしないとか慶応出身しか部長以上になれないとか
東芝とは言わないが
624:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:18:17.49 SBjDzdI90.net
ぶっちゃけ大学の論文が質も量も落ちてる時点で日本は詰んでる
625:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:18:28.66 O7ypTvg20.net
>>620
因みに、スキルじゃなくて『企業情報』な。
勘違いしちゃダメだぜ。
626:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:19:49.78 O7ypTvg20.net
>>624
そもそも、どっからも金が出なきゃそりゃ落ちますわねぇ。
627:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:21:41.14 6+bJ/xUs0.net
>>2
5年前くらいにうちの上司がサムスンから提示された条件とほぼ同じだからこれガチだよ
役職は部長室長クラスだったはずだが
628:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:21:41.39 SBjDzdI90.net
>>626
URLﾘﾝｸ(mw.nikkei.com)
人材も足りてない、結局は金が足りてないんだけども
629:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:21:52.43 a+ML6Rv30.net
>>619
東芝潰したのは原発だろ
むしろ理系社長と理系崇拝バカが
原発や原発事業に対する批判に耳を傾けなかったのが原因だと思うんだが
理系は過大評価されているのではないか？
630:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:29:40.82 O7ypTvg20.net
>>627
俺は電気屋じゃなくて機械屋だけど、33の時にある製品の開発責任者として移籍に当たって3000万、3年契約で6000万/年、飛行機国内外乗り放題、家の用意もするとかなんとか、って条件提示されたで。
速攻断って会社にちくっといたが。
学生時代の同じラボの友達（うちの関連企業）の紹介やったけど、縁切ったわ。
元居た会社にもちくってやった。
631:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:31:42.16 O7ypTvg20.net
>>629
核開発って、企業が主導してやんのか？w
632:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:37:36.98 jY8MsJ420.net
>>2
もう隠しもせずに公然とパクる会社がトップ企業の国、それがチョン。
自社技術がないのがまるわかり。パクれなくなったら終了。
それから、チョンの兄は北チョンだから勘違いしないように。
633:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:44:04.89 7XEfZFUX0.net
>>621
くそな潰し合いな世界なのは認めるw
サムソンとかインテルの知り合いもそんなこと言ってたわ
ただ技術者が正当に評価させず正当なインセンティブを与えてない日本企業のゴミ経営陣はとっとと引退しろ
634:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:47:13.45 fe9XYhEuO.net
トヨタもやばいよ
いまだに請け負い使って蟹工船みたいな人間の切り捨て使い捨てやってるんだから
期間工を全て自社雇用にして正社員化しない限り
トヨタも東芝の二の舞かもな
政権変わり日本で期間工してた連中が今の韓国みたいに住友に裁判するように
膨大な慰謝料請求されるかもな
自民党は資本家寄りだから大丈夫だろうが共産党が政権取ったらトヨタでも容赦しないだろうな
635:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:52:48.34 FC4ju7nk0.net
技術抜かれてポイ捨てされるとこまでがセットなんだろうけどな
636:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:53:28.54 O7ypTvg20.net
>>633
技術者を評価する、ってことは、結果に対してのペナルティもあるんやで？
逆に言えば、結果なんか目論見通りに出ることの方が少ない事を考えれば、今のまんまで全然良いわ。
637:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 02:56:25.77 O7ypTvg20.net
>>634
お前は世界中の工場勤務者がコア社員と同じ雇用体系で動いてると思ってんのか。
おめでたいな。
638:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:03:25.95 7XEfZFUX0.net
個人的にはペナルティあって全然いいわ
部署ごと消滅全員サヨナラくらい割り切ってくれてもええわ
639:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:03:26.27 UGAL1mvg0.net
技術も輸出産業も大事だが、
日本は内需を建て直さなきゃ
その人材すら産まなくなるぞ
640:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:06:22.31 O7ypTvg20.net
>>638
それやったら、機械モノは技術継承できんくなるし、それ以上に情報やノウハウが出て行くわ。
ありえんて。
641:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:06:58.83 gCvZP8Wp0.net
盗まれる技術もないような末端プログラマの僕でよければ年収5000万でいいので雇って下さいサムスンさん！
642:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:08:58.74 O7ypTvg20.net
>>639
ソシャゲ課金とパチンコと芸能売春を報道機関がアシストして利益還元してる国やで(´・ω・`)
内需自体はあっても、実体経済を回すための対策せにゃ。
643:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:12:47.92 XBN8DFJj0.net
>>88
＞賠償金問題にまで発展してたけど。 他の先進国並に産業スパイに対する法整備があったら
＞ここまで中韓に良いようにやられていなかったのでは。
俺もそう思ってたけど、アメリカって、
原爆の作り方を丸々ソ連にパクられたやん？
法律や警備を厳重にしても、いつかは漏れるもんなんやろ。技術は。
だから、法律は漏れるスピードを新規開発するスピードより遅くするレベルしか期待できんな。
644:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:14:23.03 z4vEONV4O.net
日本って会社が傾くレベルの技術者を簡単に引き抜かれるよね
645:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:15:46.71 +CH3ueq40.net
現状に日本企業は危機感を感じて何かを変えないと！と感じてるの？
なんか日本全体がぬるま湯に浸かったまま溺れていく感じだわ
少子高齢化、日本企業の没落・・・
646:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:15:59.94 7XEfZFUX0.net
>>640
部署ごと消滅=会社にとって不要な不採算部門なんだから、知的財産権を放棄して他会社に開発してもらった方が世のためになると思うが
647:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:18:59.28 O7ypTvg20.net
>>646
その機械そのものが無意味ならな。
でも大概、他の製品に波及するからそれはまず無いな。
俺は機械屋だからそうおもうのかもしれんけども。
あ、本業と無関係な営業系の何かとか、どっかから買ってきたソフトウェア系の部門とか？
それなら捨ててもらって構わんが。
648:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:21:26.32 XxoKs3SH0.net
韓国じゃ学歴はあまり意味ないってことだな
日本の学歴と技術を買って利益を出し、時代が進めば同じことを繰り返す
649:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:29:02.60 X1jf1ktu0.net
今までがポイ捨てだしなぁ
650:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:30:27.76 XROnKGaF0.net
>>338
日本以外じゃその会社に採用されてないレベルってことだよね
651:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:30:53.85 o+pGMdQD0.net
やはり書き込みみてると日本人は
企業が技術者を育てているという
驕りがあるな
技術者としては憤慨するところだろう
だから報酬は少しでいい
こう繋がっていく
652:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:35:29.89 O7ypTvg20.net
>>651
日本人で社会組織を根幹から変えたい、みたいなイノベーターになりたい技術者なんて居るのか？
その時点でお前の技術者感が間違ってるわ。
ほどほどに仕事して家庭持って趣味やって、老後再雇用か関連会社いって多少働いて老後の楽しみ満喫ふる、ってのが普通なんじゃねーの？
653:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:36:50.85 X1jf1ktu0.net
>>652
そんだけアグレッシブなら起業しそう
654:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:40:05.97 G6DEc28I0.net
引き抜き留まる程度の報酬って難しいな
相手のある事だし、相場も動くんだろうし
655:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:47:39.19 8BkF26NV0.net
>>652
大多数はそうだろうが
そういう層は引き抜き対象にならないだけじゃないの？
656:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 03:59:03.23 /Icemp8B0.net
本当に支払ってくれるなら行けば良いけどね
657:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 04:00:15.72 /Icemp8B0.net
>>24
ﾀﾋねやゴミ
658:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 04:08:05.23 vwZqtqG00.net
引き抜きがもっと活性化すれば市場原理でその会社にいるだけでも自然と待遇は上がってくだろうしいいことだ
中国の元みたいに自分のとこだけで価値決めちゃって独占してちゃダメよ
659:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 04:11:04.75 Z5nukMEH0.net
日本企業は功績あげても安い金一封程度でごまかして会社が全て掻っ攫っていくからな。
660:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 04:24:27.83 Ed6BAttD0.net
唐芝の半導体売却話でフラッシュメモリ開発したOBは呆れていた。
「高値つけてくれたホンハイを技術漏洩ガー中国に技術ガーと笑わせるなと・・・」
「唐芝経営陣はフラッシュメモリ技術をSAMSUNGに格安で使わせる契約したクセによく言うよな」
↑
また自民党の政治家や経済産業省の官僚が要請したんだろ！
この時から既に忖度w
↓
原発買う話も経済産業省の官僚なんだろ(新聞記事掲載)
↓
携帯電話の技術を無料で中国に教えろと指示したゴルゴ元総理
無料なんておかしいと言った犬の会社
(対価はきちんともらうべきと主張)
661:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 04:27:12.81 nnLj/Yyd0.net
>>25
殺害予告まとめサイトで通報祭りになってるけど、大丈夫か？
朝がたピンポンなるかもしれないぞ？
662:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 04:35:17.36 yLcoiwaQ0.net
>>660
事実なら実名で書いたら?
663:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 05:08:29.35 PgUe/X+w0.net
これハーウェイより胡散臭いなw
664:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 05:43:54.84 4hyRksXM0.net
日本は経済犯とか産業スパイに甘いから産業が力ないんだよ
665:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 06:05:29.92 +0vz11y70.net
シャオミの炊飯器って日本人技術者じゃないの？
666:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 06:14:51.70 zFiSl5GU0.net
>>605
そもそも39才定年の会社だし
667:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 06:17:04.23 INJzgBgd0.net
まぁ日本もこうすべきだったんだよ。
ほんと優秀な人は普通の社員より10倍以上の生産性あるからな。
優秀だと判断できれば雇用契約じゃなく年俸制の有期契約に変えるとかな。
668:名無しさん＠涙目です。
17/08/28 06:20:51.78 BM9O+W3q0.net
まぁ優秀な社員を見抜く目と
その社員を引き止めるだけの報酬が欠けているのだから、
引き抜かれる会社が間抜けということ。
国内企業はもっと人材に投資せいってことや。