13/09/18 19:32:10.20 yq1+i/D+0
>>23
そう、無駄に世帯を養える給料（税金）を食い潰す寄生虫たち
そんなのをなんとも思わんのばかりなのが役所の女
もっとひどいと結婚すらできんがww
28: テキサスクローバーホールド(兵庫県)
13/09/18 19:33:14.67 mQS20Sef0
求人を見ても女性が活躍中の職場です。ばかりで応募すらできないんだが
29: セントーン(関東・甲信越)
13/09/18 19:38:15.15 F4BhcjiRO
均等法は？これがありなら男性８割でも文句言うなと
30: ムーンサルトプレス(大阪府)
13/09/18 19:40:07.44 ooYvHqE20
事務、女ばかり優先して取るのやめろ
男でも事務やりたいのに
31: デンジャラスバックドロップ(dion軍)
13/09/18 19:40:51.66 f9ehhriK0
事務なんて女100パーのイメージ
32: ファルコンアロー(東京都)
13/09/18 19:42:16.96 QIhwDJxR0
男である必要がないからな
見栄えが良くて切り易い女のほうが重宝する
33: マスク剥ぎ(東京都)
13/09/18 19:44:37.11 9j03XH0C0
大阪の公務員希望者や教員希望者が
近隣府県市に流出しているらしい
34: フォーク攻撃(和歌山県)
13/09/18 19:45:22.61 ZEOfRnTR0
パチンコ屋と同じで愛人候補のみ採用か
35: 稲妻レッグラリアット(やわらか銀行)
13/09/18 19:47:44.81 FQ8CZ6+H0
維新の会はセクハラ政党だからな
そりゃ周りに女が多い方がいいに決まってる
印象がいいとか言って見た目で採用できるし
36: ジャストフェイスロック(西日本)
13/09/18 19:48:34.99 mxaFltBt0
大阪市
女：受験者数 335人 → 合格者数 65人 合格率 19.4％
男性：受験者数 425人 → 合格者数12人 合格率 2.8％
大阪府
女：受験者数 464人 → 合格者数 67人 合格率 13.8％
男性：受験者数 657人 → 合格者数 19人 合格率 2.9％
これはひどい男性差別だ。
性別が違うというたったそれだけの理由で、合格率が違いすぎる。
絶対おかしい。選考基準を明らかにすべきだ。
37: フェイスクラッシャー(岡山県)
13/09/18 19:50:06.30 CQt++z0j0
どうせ若手職員の嫁候補のための人事だろ
38: 稲妻レッグラリアット(やわらか銀行)
13/09/18 19:50:43.37 FQ8CZ6+H0
>>37
若手には回さへんで
39: ファイナルカット(新疆ウイグル自治区)
13/09/18 19:51:01.30 XV1J+NbhP
で、この女たちをセクハラ区長が美味しく食っちゃうわけだな
よかったな、大阪のバカ男どもｗ
40: ファイナルカット(東京都)
13/09/18 19:55:03.39 8sM+WCYRP
そりゃあオッサンが男と女どっちを部下にしたいかといえば女だろ
人物重視っていえば聞こえはいいけど
実質は合法的に恣意的判断を可能にするものだからな
41: フェイスクラッシャー(岡山県)
13/09/18 19:56:15.93 CQt++z0j0
>>38
若手でも中堅でもいいよ
行政だって若者の雇用情勢の不安定が晩婚化につながり少子化につながってるって
今年の少子化社会対策白書で分析してるんだから
雇用が一番安定してる公務員が少子化対策で子供いっぱい生んでくれればいいよ
42: 閃光妖術(愛知県)
13/09/18 19:56:20.11 B4LQhnlD0
公務員で女性だけの部署とかあるけど、正直ひどい状態の例
産休で3分の1はいないのに実人員が多すぎるという理由で実働人員が減らされるとかザラ
↓
しょうがないからパートで補うようになる
↓
パートが主導権を握りパートのほうが仕事の指示を出すようになる
↓
パートでは管理職にできないから職員でなく嘱託採用して管理職
43: リバースネックブリーカー(石川県)
13/09/18 19:56:23.15 iImp3Yeg0
短いスカートに白いパンツのパンチラで悩殺とかだろ
44: パロスペシャル(鳥取県)
13/09/18 19:57:54.41 bFZx3Hwx0
セックスアピール
45: 稲妻レッグラリアット(やわらか銀行)
13/09/18 19:58:23.11 FQ8CZ6+H0
上野千鶴子のコメントはよ
46: カーフブランディング(大阪府)
13/09/18 19:59:50.10 OiSS7VdL0
>>1橋下の部下はおかしな奴ばかり。
橋下公募区長・公募校長の不祥事一覧
１ 東住吉区長 経歴詐称 年金記録改竄で分限免職
２ 淀川区長 ツイッターで暴言 厳重注意
３ 都島区長 具体名を挙げ、同和地区を名指しHPにアップ
４ 東成区長 セクハラ発言で減給処分 ←★new★
１ 小学校校長「自分のスキルを生かせない」として、わずか就任３カ月で退職
２ 小学校校長 セクハラ言動で校長更迭 研修の後校長で再配属の意向←★new★
３ 小学校校長 保護者に偽アンケート（公文書偽造）で厳重注意←★new★
47: ハーフネルソンスープレックス(庭)
13/09/18 21:35:24.69 JPx4+WUl0
女の方が口数が多くて明るい→コミュ力があるように映る。だから民間は男にお手盛りをする。そうでもしないと女ばかり採用になってしまう
去年退官した教授がこんなことをぼやいていた。男の方が実務で優秀でも、面接でそれを分かってもらうのは困難だと
女ばかりでも優秀なら問題ないが、だいたいの場合産休や寿退社でいなくなってしまうから数は採用したくないとか