女子大生　就職活動で　性別を不利に感じた　３０％超える

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女子大生　就職活動で　性別を不利に感じた　３０％超える - 暇つぶし2ch79:名無しさん＠涙目です。(catv?)
11/03/27 09:48:18.09 Ae1CKTy40
マジレスすると、女性が働きやすい職場は男性も働きやすい。
理由は弱者である女性基準に仕事の内容を変える事によって
男性は弱者基準の仕事をすれば良くなるから。

例えば男性じゃないと無理な重い荷物を運ぶ作業を
女性でも出来る様に荷台を導入したとすると
男性も荷台を使うことになるので、楽になるっしょ

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