09/08/02 11:55:21
こんなおいしい会社って、どういう所がおいしいのかお願いします。
前スレ後半の流れから、長期休暇は全て有給消化だったり転勤族だったりと、希望が見出せません
3:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 12:15:23
>>2
年間休日数は他の会社と同じくらい
転勤族の場合、住居費の負担が小さい
給料は平均より高い
学生？だったら今からでも違うところへ就職したほうがいいよ。マジで。
4:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 12:37:35
>>3
転勤族の場合って、大多数は転勤族なんじゃ？
5:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 16:13:30
・部外者は遠慮してね
・学生さんは就職板かmixiへどうぞ
6:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 16:16:54
就職板にスレ作っちまえばいいのに。
とおもって立てようとしたら、俺のホストじゃ立てられなかったわ
7:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 17:01:23
>>2
この会社より明らかにおいしい会社って例えばどこ？
8:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 17:13:11
>>7
ドコモ
9:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 17:18:49
・部外者は遠慮してね
・学生さんは就職板かmixiへどうぞ
社員さん、学生質問はスルーしてください。
10:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 18:20:05
スルーしていいよ。質問してるの毎回同じ奴だから。
11:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 18:50:30
休みの多さと対価の高さを求めるなら公務員になれば？
俺は嫌だけどなｗｗｗ
12:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 19:10:37
今から公務員とか無理だろうけどなｗ
13:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 19:10:42
若い頃は色々な部署を経験して、次第にPJで関わるような部署に異動して専門性を高めるんだよな？
14:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 20:03:33
>>11
公務員は休み少ないと思うよ
土日とかにイベントがあったら出てかなきゃいけないし
15:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 22:16:11
>>9
了解した。
真面目に回答してた事があるが今後はスルーしとく。
16:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/02 22:16:38
>>13 学生撤退しよう。就職板に立てるとまたネガキャン市役所君が来るからここで聞くのも分かるがいい加減うざいだろうに
17:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 18:59:09
まあ空気読めないのは、入ってからも苦労するだろうしな。
面接で速攻落とされると思うがｗｗｗ
18:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 19:55:47
KDDIの社員って家電店で売ってたりするの？
19:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 20:00:03
>>18
営業でそういうことをすることもある
20:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 20:03:24
>>18
特にBBCの営業だとそうゆう仕事もする。
21:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 21:20:04
だからスルーだとあれほど・・
22:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 21:20:57
別にスルーしたい奴はスルーすればいいじゃない
23:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 22:00:06
>18
基本的には無い
売るのは代理店の仕事。
KDDIは代理店が売りやすいように支援するのが仕事。
24:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 22:25:31
たまにKDDIの社員証ぶら下げて接客してるのは本体の社員？
25:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 22:29:08
>>24
見たことないけど>>20じゃないか？
基本は>>23だけど、ノルマもあるからね
26:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/03 22:36:28
auなんか売れるわけないじゃん。ノルマとかマジかよ
27:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 04:33:51
KDDI本体じゃないのでは？
子会社多いし。
28:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 14:25:27
自分は本社にいるが家電屋で売る社員なんていないのでは
29:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 16:00:44
>>28
何歳？早く本社に行きたい・・・
30:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 16:07:54
もう本社じゃなくてもいいから、関東に戻りたい…
31:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 16:29:35
>>29
34
開発だから激務ですよ
32:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 16:32:27
>>31
まさかの携帯開発？だとしたら乙すぎる
33:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 20:07:55
>>32
サーバ開発ですよ
34:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 20:28:12
>>33
サーバか。NW系は比較的ぬるい印象があったけど、それでも激務なのか。
開発ってことは三交代制ってわけじゃないんでしょ？残業が多いとか？
35:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 21:12:29
>>30
逆だわー
今地方にいるがもう東京には行きたくない
でもそのうち行かされるんだろうな・・・
36:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/04 21:18:39
転勤って生活環境変わるし結構ストレスだよな…
37:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/05 00:15:06
サーバー刑は、できたて間もない部だから忙しいんだろ
38:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/05 01:29:30
P4試験落ちた
39:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/05 01:56:49
>>38
ﾅｶｰﾏ
40:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/05 02:52:57
出来上がったら暇になりそうだな。
つーかこのご時勢鯖借りる香具師が居るのかと。
41:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/05 08:13:50
量販店には入らない？すべて代理店だ？
そんな訳ねーよ。俺の部署では毎週土日はauショップ担当
含めほとんどの社員が店舗に入ってるぞ。
KHが店頭に入っていると思うとすごく効率悪いと思うのは
俺だけかな。
これauの話ね。他はしらない。
42:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/05 13:22:07
サーバ系は昔からありますよ
ホスティングじゃなくEZサーバ系なので
43:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/05 19:58:54
<<38 Ｐ４試験ってどんな問題出るんだ？ どうせ選抜された時から誰が受かるか決まっている出来レースだろ？
44:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/05 22:58:14
>>43 あなたが社員なら、そんな質問など出ないと思う。
45:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/06 08:55:58
対象者に事前に練習問題ぐらい遣らせるだろｗｗｗ
落ちたら所属長の管理責任が問われる。
46:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/07 20:55:09
社員がauショップ店とか聞いたことないぞ。
ショップの数が８０００店舗ぐらいあるから１店舗１一人でも、８０００人だろ。
つーか、社員半分がauショップとかありえるわけない。
47:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/08 12:31:27
研修で新入社員が行くだろ確か
48:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/08 15:45:39
地方から東京来たけど、東京は違う部署に対して厳しいんだね。地方の馴れ合いで育ったから、東京怖い。疲れたよ。。
49:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/08 18:46:40
KDDIもNTTみたく分社化すべきだと思う。
わざわざ通信や移動やソリューションを一社でやる必要ないだろ。
それぞれ分社化して専門家を育てた方がどう考えても効率的
50:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/08 19:10:36
>49
一理はあると思うけど。今やってもだめだよ。これから成長が見込める法人市場だと、法人はそれは求めてないから。
企業はワンストップソリューションを求めていますから。
51:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/08 20:15:43
>>49
固定がつぶれるじゃんｗ
52:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/08 21:08:10
一社であってもいいと思うが、ジョブローテで全く関係ない部署に飛ばすのはどうかと。
ゼネラリストも必要だろうが、ゼネラリストばかり育ててどうするのかと。
53:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/08 22:13:31
>>48
部長間の意思疎通がないからな。担当者同士で仲良くやろうとしても上司が敵対的になる。
54:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/08 23:38:28
スペシャリストは年取ってくるとポスト無くなるから、とっかえひっかえ出来るゼネラリストのほうが使い道はある。そもそもスペシャリストなんてkテクに丸投げで十分じゃね？ そのkテクを使いこなせる能力のほうが本体は大事。
リストラされてもいいならスペシャリスト目指したら？ kテク出向が待ってると思うが。
請求書一括の１ストップのメリットはあるかもな。
サービスごとの担当営業多すぎで客は訳わかめには成るだろうがｗｗｗ
担当通しで交流深めればだんだん広まるだろ。適当なサークルでも作って上司も引き込めばおk。そうやって派閥化していくけどなｗｗｗ
意思疎通が無いのは当然。元々別会社なんだから。だからって意思疎通が無いからこれからも仲良くしないとか遣ってるといつまでも変わらない。
自分たちが部長に成る頃には仲良くなれる様に、今のうちから少しずつでも変えようとしていけばいいじゃん。そのためにも部署を越えた人事交流でいろいろ社内的に繋がり増えていけば良くなるはず。その機会を無駄にして、今まで通りやっても良くは成らないよ。
55:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/09 00:26:43
スペルマリストまで読んだ。
56:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/11 15:03:34
hage
57:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/11 23:50:08
>>52
本当に使える奴は動かしません
使えない奴がジョブローテーションの名のもとに色々な部署にタライ回しされます
58:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/11 23:58:18
使える奴＝社畜だろ
59:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/12 00:08:14
>57
うちの上が言ってたけど、現場の引き止めは一切効かないらしよ。
しかもチャレンジで抜かれたメンバーはうちの部にとってかなり痛手だ。
60:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/12 00:14:32
チャレンジって抜かれるってより本人の意思で行くもんじゃないの？
61:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/12 16:00:26
ジョブローテーションとチャレンジローテーション混同してるな
62:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/12 18:24:13
同じじゃないの？
63:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/12 19:09:15
実務できなくて子会社の我々に頼りっきり、
かといって管理業務もロクにできず他の社員様の足を引っ張る、
けれど実は給料がとてもいい
なんでこんな人がたくさんいらっしゃるのですか？
64:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/12 20:05:58
そんなもんだよ
65:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/12 21:02:50
実務できないだけじゃなく、世の中の常識からかけ離れてるね、我が社は。
携帯電話のポリシーもなく、また、情報システム開発もプロジェクト管理もやり方知らない奴が多すぎ。
ベンダーを使い倒すのとムチャを通す事が同意と見てる奴や他の部門に迷惑かけてる奴や、レベルが低い…
大丈夫か？
66:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/12 22:19:55
通信会社なのに通信技術に疎い奴や自社商品の事知らな過ぎる奴多くね？
67:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/12 22:21:40
また、部署同士で足を引っ張り合って折角の契約をパァにしているのも
結構頻繁に見受けられる
68:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/13 17:48:40
最近２～３年目のヤツ態度でかくね？
69:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/13 18:36:55
>>68
そんなもん20年以上も前からそうだ
いつものことよ
70:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/13 20:58:36
>>65
言ってることが既に大丈夫じゃないだろｗ
お前ベンダーか？
情シスは人が完全に足らんな。
経験値がないのはもちろんだが、
担当システムが多すぎる。
71:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/14 00:02:15
ろくに使えないシステム作りすぎて手が回ってないだけじゃｗｗｗ
全部無くして、一つにまとめろよ。
情シスなんて金かけても利益出る訳じゃないから無駄。彼奴らリストラして予算減らすだけでもかなりの収益に成る。
若い事務の娘でも現場に入れたほうがよっぽどいい。
72:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/14 00:58:45
>>69
お前何歳だよｗｗ
73:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/14 01:00:08
情シスなんていらないだろ。そういうのは大手SIに任せればいいんだよ。あんなブラック部署
74:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/14 13:06:06
て言うか、部下、子会社、ベンダーへのハラスメント多すぎないか？
特に開発部門!!
お前らの常識は世の中の非常勤って、いつになったらわかるんだろうな…
無理か、育ちが良すぎるからなぁ（笑）
75:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/14 13:20:11
どの会社も大会社ならこんなもんだと思うけどな
76:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/15 02:19:49
68はただの物知らずだと思うが、
第二電電なんて怪しい名前のベンチャーに入る新卒と
auがここまで大きくなった後に入ってくる新卒とでは
性質が大きく違うだろうな。
どちらがいいのかは知らんが。
77:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/15 10:16:15
>>71
この会社の情報システム程ウンコなソフトウェアは未だかつて目にした事がない
とんでもない爆弾抱え過ぎだ
78:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/15 10:40:16
実際情シス部隊は仕事減ってるらしいじゃん。
いっそ潰れればいいのに。
79:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/15 19:16:07
当初から第二電電って言うくらいで第二NTTを目指してここまで来てる訳だし。
そりゃ、社内のあちこちから使えないシステムと言われてるくらいだし。
事業部単体でシステム組んで運用したほうが遥かに使いやすいシステムだったり。
現場の業務を知らない香具師がシステム組もうなんてのが無茶だが。
80:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/15 19:34:26
てことは後々KDDIデータと言われるような激務部隊へとなっていくのだろうか。
今でも結構激務らしいが。
81:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/16 23:11:50
顧客情報の更新や管理がしっかりなされていない恐ろしいシステム大杉
かけ声だけの顧客情報保護より、まずシステムの再構築が最優先だろ
82:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/16 23:12:47
>>80
あのレベルのシステムを外部から受注して構築したら訴訟だらけになるんじゃｗ
83:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/17 08:51:50
開発部門(非情シス)にいますが、いうほど悪くはないかと
ちなみに合併後の転職組です
84:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/17 18:23:10
「社内SE」って色んな会社で年がら年中募集してるよな
85:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/17 19:59:25
情シス以外の開発は悲惨だと聞くけど、お疲れさん。
めちゃくちゃ激務と聞くけど、やっぱりノー残すらなかったりするの？
86:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/17 22:10:53
金かけないから時々現場の下請けを頃してる素晴らしい会社です
87:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/20 19:44:48
システムの質はだいたい本部によりますよ
88:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/20 19:50:23
正直、手を広げすぎだろ…
89:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/22 06:29:48
手を広げないと仕事無い香具師が大量に居る会社なのでｗｗｗ
システム統合するだけで人員半減出来るでしょ。
90:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/22 11:15:37
確かに人多すぎだよな。そのくせ毎年250人くらい採ってるし。
離職率も低いからどんどんたまって行く。
91:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/22 12:05:43
裁量労働で残業代でないんだから残業なんてしない
なんて言っちゃう上司のいる今の部署が、割りと好きだ。
移りたくないなぁ
92:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 00:25:08
堂々とiPhone使ってる新入社員なんなの？学生気分なの？死ぬの？
93:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 00:32:10
逆にお前みたいな香具師が蛸壺化のあげく進歩が止まってｽﾏｰﾄﾌｫﾝを…
敵から学ぶ事も重要なんだけど
94:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 00:33:37
>>93
他社の製品を知るのが大事なのは分かる。だから仕事上の興味で持つのはいいことだと思う。
でも携帯開発部門どころか携帯とはゆかりもない部署で、唯一の携帯をiPhoneにするのは違うだろ
95:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 07:54:49
個人の自由かと
強要するような雰囲気が無いとこが好き
96:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 08:06:35
それよりもじぶん銀行強要がうざいと思う
97:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 16:09:09
強要ではないでしょ
キャンペーン
98:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 18:56:55
アイフォンそんなにいいかねえ。アンドロイド携帯のほうがウィンドウズ並みに主流に鳴りそうだが。
99:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 21:54:05
スマートフォンじゃ今のところ一番使いやすいだろうからね。
ドコモのはまだまだ使いにくいらしい。
・・・auに期待だぜ！！自分の会社だけどｗ
100:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 23:50:43
合併後の転職組なんですけど、
うちって携帯料金の福利厚生ってないの？
NTTは業務用携帯電話が使い放題と聞いたけど。。
101:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/24 23:56:56
>>100
えーと・・・。 あなたは合併後どこに転職してしまったんでしょう？？
102:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/25 00:00:42
100っす。
え。。。ａｕ、ドコモ、SB、３つ持ってるけど、全部自腹。
俺、バカ？？？
103:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/25 00:25:05
>100
こいつ絶対社内の人間じゃないな。
今更そんな事聞くなんて…。
104:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/25 00:48:08
社内でiPhoneなんて使ってたらそら白い目で見られるだろ。
俺の部署なら確実に「誰の金で飯食えてるんだ」って言われるわ
私用ケータイがドコモの奴でも、社内ではau端末持ってると言うのに。
105:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/25 01:57:47
使用携帯なんてプライベートなんだからどうでもいいと思うけどな。
106:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/25 12:23:35
KDDIでバイトしている子捨てDQN女性がﾌﾞﾛｸﾞで個人情報窃盗を示唆！？
子供を捨て、恐喝、刺青、俺俺詐欺なんでもござれの女性が暴れています
JOY祭りの再来です
ｽﾚﾘﾝｸ(ms板)
2009-08-24 11:03:24
さて
アタシの今のバイトは
膨大な個人情報を扱う会社です
もちろん 個人情報保護法とやらがあるので勝手な事はいたしません
罪ですから(笑)
ですが
この職場の人間は 果たして個人的に個人情報を閲覧した事は一度も無いのか？
と 疑問に感じます
なぜなら 外部からのセキュリティーは万全ですが
内部ではけっこう杜撰な面が目に付きます
例えば
多大な量の個人情報をプリントしたり
メモリーにいれたり などして
外部に持ち出せば もちろん直ぐにバレますし捕まります
だけど
一人の個人情報を閲覧して（社内閲覧は自由です。というか閲覧しないと仕事になりません）
それを 紙に控えて持ち出す人間は どうやって見つけるんだ？
と 非常に疑問です。
そして アルバイトもチラホラいます。
アルバイトに そんな物を触らせて 怖いですね。
自分の身は自分で守らないとね。
107:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/25 14:10:57
部によって環境に差があるみたいだね
うちの部はセーフ
108:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/25 18:43:04
>>107
平日の14時から書き込んでいて社員気取りですか＾＾
109:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/25 22:39:40
>>108
KIDS使わなければ普通に書けるだろJK
110:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 00:20:12
プライベートでau使ったからってメリットある訳じゃなし、
強制は社員のモチベーション低下にしかならいよな。
au以外を利用している社員がいても、怒るのでなく、
プライベートでもauのケータイを使いたくなるように
努力をしてほしいもんだな。
もしくは、auを利用していて改善点・問題点があれば
すぐにフィードバックできるような環境があれば良いね。
111:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 00:24:37
dionから書けば問題ない。
つーか仕事用の携帯なんて会社支給だろ。自腹で経費負担とかあり得ない。
会社に貢献したいなら、auの携帯程度じゃなくてもっと高額のサービス契約したら？
自宅に100Gbpsの回線ぐらい引いてみるとかｗｗｗ
112:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 00:32:12
お前らの部署では私用の携帯はフリーな空気なのか？俺の部署が珍しいだけなんだろうか
113:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 07:09:14
>>112
私用の携帯なんざフリーに決まってるだろ
俺はauだが、たまたま入社前からそうだっただけだ
114:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 08:27:09
でも実際、私用ケータイでも他社の使ってたら気にするような
古くて頭の固い人種がたくさん存在してるのは事実だよな
115:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 19:19:22
会社とか仕事中に私物携帯弄ってるからだろ。仕事しろ！
116:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 20:41:04
はい
すいません
117:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 21:12:13
あい、とぅいまてぇーん♪
118:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 22:12:27
俺は携帯開発部署だから、ドコモやSBだと嫌み言われるな
119:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 23:00:54
>>118
au以外の世界を知らないから、ウンコ機種ばっかり作ってるの？
120:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/26 23:06:48
少しは他社の使って世間相場を感じろよ。
仲間内だけで盛り上がるからファイルサーバみたいなネーミング付けるんだよ
121:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/27 00:03:25
>>119
実際その通りだと思う。考え方が古いよな。
強制するんじゃなく、率先して自社の携帯使いたいって思わせるような端末を開発させるべきだろ。
まぁそれでも俺の部署ではいづらくなるのが現状だが。
122:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/27 01:49:34
トヨタの体質と同じだな
日産のトラックで納品に行くとさりげなく遠くの駐車場に回される
みたいな
123:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/27 02:03:12
まぁトヨタが株主だからな
124:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/28 01:45:15
後輩が二人もiPhone使ってる。
表向きは禁止はしてないが、部長の目線とか気にならないのかね。
裏で言われてること知ったら退職しちゃうんじゃないだろうか
125:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/28 03:07:34
>>124
正当な理由があって批判したいのなら、本人の前で言うべき。
その方が本人のためになる。
正当な理由もない批判は単なるエゴでしかない。
126:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/28 07:03:05
むしろ陰口体質の会社なので。
表立ってau携帯の批判が出来ないから糞携帯が量産されていくorz
むしろ部長職のほうが自社の若者が、au携帯に魅力感じてない現実を見て焦るべきだけどな。
役職者や年長者ほど病んでて世間の空気が読めてない。
お役所体質で酷かった頃のnttみたいなイメージ。
酷かった頃の自民の幹事長が下った野党と同じ様に。
127:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 01:12:50
てか、普通は競合他社の調査はできる限り実施する。
当然、自社の製品の魅力向上を図るために、自社の製品も使う。
３キャリアはおさえるべき。上がどうとか関係ないでしょ。
顧客NO.1目指してんだから。
泉庭じゃ、常識。まぁ、飯田橋はわからんが。
128:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 01:15:00
調査と私用で使うのは違うだろ
129:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 01:36:53
なんで他社携帯使うことを正当化しようとするの？バカなの？しぬの？
130:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 06:52:03
>>129
なんで会社の私欲のために、個人のケータイに口出しするのか。
与えるものを与えてから、それに対する対価を得るのがビジネスでしょ。
押し売りすんなよ。
そりゃ自社のケータイを使いたいけど、auには無いものがあるから
他社のケータイを使ってんだよ。ちゃんと分析・改善をしてから文句言え。
131:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 09:24:45
社畜の考えは判らん。
132:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 10:52:11
愛社精神のない給料稼ぎ目的で働いてる奴は転職してくれ。
こっちのモチベーションまで落ちてしまう。
133:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 10:54:21
いや俺だってiPhone使いてーよ。
でも俺の上司は他社携帯なんて使ってるとすげー嫌み言ってくる。
上にも書かれてたが、「誰の金で飯食ってるんだ」とか言われるよ
134:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 11:01:37
他社使いは会社、もしくは目に付くところで使わなければいいだろ。
会社はプライベートに干渉するな、個人はプライベートを持ち込むなで終了。
135:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 11:33:22
愛社精神も >>92, >>129 （おそらく同一人物だろうが）までくると異常。
東芝社員が全員ギガビート使ってるとも思えん。
136:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 11:35:51
この女、新宿KDDIビルでバイトしてるらしいが目撃したor知ってる奴いる？
自分でブログに勤務先からの写メをさらしてばれたのに
「お前がばらしたな！」
と、証拠もないのに顔見知りの女の家に乗り込んだらしいぞ
URLﾘﾝｸ(www.dotup.org)
専スレ【俺俺詐欺自慢】ムチョポ大先生【お股ゆるゆる】
ｽﾚﾘﾝｸ(ms板)
137:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 11:46:44
>>135
少なくとも職場でipodなんて使ってたら白い目で見られるだろ。
うちだって携帯部門の奴ならau使えよと個人的には思う。
俺だって社会人になる時にauに変えたぞ
138:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 13:33:31
>>137
新入りか？
アドバイスしておくと、自分の基準が必ずしも他人に当てはまると思わない方がいい。
139:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 13:41:45
だから部とか上司によるんだって
どっちがいいとかは決めれないよ
どっちの言いたいこともわかるもん
140:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 13:58:11
他社携帯使うなら、入社する前に変えるべきだった。
アイフォンにしたいが、さすがに今からau→アイフォンにする勇気はないわ
141:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 14:14:35
愛社精神の持ち主もイボイボ携帯は買わないだろう
142:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 14:16:32
最近のAU端末はクソだからな…他社携帯に変えたい気持ちは分かる
143:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 22:11:52
お客様第一主義だの、顧客満足度向上だの言うんだったら、
他社携帯使って、機能や使い勝手を比べてみろ！
いつまで自己満足度向上の携帯作ってんだ。
社員でも使いたくないような携帯なんか、売れる訳ないだろ。
144:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 22:26:36
だから何度でも言うが、調査で使うのと私用で使うのはちげーだろうが。
本当にこの会社は頭が悪い奴らばかりで困る
145:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 23:33:33
社員でも私用で使用したくない仕様の携帯を、
お客には私用で使用しろってか？
146:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 23:34:58
>>144
調査で使うというのは、具体的にどのくらいの頻度で何回くらい使うことを想定しているんだ？
まさか1回や2回、ちょっと使ってみて、はい調査終了～なんていわないよな。
それで何がわかる？
147:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/29 23:41:11
>>145
それが商売です
>>146
少なくともメイン携帯、というか唯一の携帯を他社製しか持たないのは違うだろ
148:146
09/08/29 23:51:47
では、理由の如何を問わず、他社携帯を使いたいやつはauと2台持ちしろということで、
この議題は終了。
149:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/30 00:04:11
実際俺は二台持ちしてるよ。
会社への建て前としてau端末、そして趣味のiPhone。
auへのメールは全部iPhoneに転送してるから、実際はほとんどiPhoneしか使ってないが。
150:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/30 00:14:40
社内だけじゃなく2chでも不毛な議論してるんだな
社員同士で足の引っ張り合いしているようにしか思えない
151:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/30 00:15:54
>>150
まさにこの会社を体現してるじゃないか
152:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/30 00:15:57
得意のパワポで纏めれ
153:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/30 00:33:48
>>151
まぁ、なんでもいいんで縦割りを崩す仕組みを作ってくれ
仕事がしやすければ何でもいい
マイルストーンを共有して
常に建設的に
目標に向けた一歩を積み上げる
それだけのことが何故できないのか
154:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/30 00:34:50
いろんな会社の寄せ集めで、まだ統率がとれてないからだろ
155:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/30 01:06:49
縦割りとかでKDDIが悩んだら
稲盛さんが泣くな。。
社員全員、アメーバ経営もう一度読み直せ。
156:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/30 01:54:01
実際は旧DDI閥が癌だったりｗｗｗ
私物の携帯で愛車精神計るなよｗｗｗ
銀行はじぶん。
車はトヨタ。
携帯、プロパ、電話はau。
じゃないと部長に昇進出来ないとかあるの？
157:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/30 02:03:39
俺もそういうので愛社精神とか図るなって考えは賛成
しかし図られるのが現実だし、図る気持ちも分かる
158:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
09/08/30 09:57:35
会社の上席がライバル会社の商品を使ってたら、
誰がどう見ても違和感あるやろ。
トヨタのお偉いさん方か日産車に乗ってたら驚くだろ？
159:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
09/08/30 11:01:31
しかし富士重工ならトヨタ車使いたい気持ちは分かる
160:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
09/08/30 11:58:23
そもそもだ、そもそもだよ。
会社で私用携帯が何かなんて分かる瞬間ある？
売れ残り転用の社用携帯つかってちゃんと仕事しろよ
161:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
09/08/30 13:47:04
>>160
飲み会や、トイレ等ふとした瞬間に分かるもんだよ。
仕事中に私用携帯出したらそれはおかしいだろ
162:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
09/08/30 17:45:43
そこまで細かくチェックしてること自体がキモい。
同僚は出世のライバルだからあら探しでもしてるのかい？
163:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
09/08/30 18:09:27
トヨタ車以外の車とか京セラ以外の製品は使ってても何も言われないな
164:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
09/08/30 19:17:56
KDDIって民主党支持なの？
165:名無しさん＠そうだ選挙に行こう
09/08/30 19:48:23
民主党の財源がわかったよー＼(^o^)／
【政治】 民主党、マニフェストの「年金改革」は政権取った４年後に…職業に関係なく、全ての人が収入の１５％を納付する形
URLﾘﾝｸ(2chcopipe.blog122.fc2.com)
166:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/31 14:12:26
新宿退避指示
167:名無しさん＠電話にはでんわ
09/08/31 18:27:10
排水出来ずに水没でもしたのか？
168:詳しくは本スレで
09/09/01 13:25:02
KDDIでバイトをし、ﾌﾞﾛｸﾞで「個人情報いつでも盗めるんですｗ＾＾ｗ」と豪語
KDDI各スレをお騒がせしたムチョポ氏の動画がついにうｐされましたｗ
職場で見かけた方は要注意！
男性はパックンチョ（ムチョポ談）されますよ～
奥様も気をつけて！
むちょ動画編
080328 プロポーズ大作戦 前編
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
080328 プロポーズ大作戦 後編
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
【俺俺詐欺】3スレ目だお【ムチョポ大先生】
ｽﾚﾘﾝｸ(ms板)l50
169:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/01 20:02:38
転勤が怖い…
170:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/01 20:10:54
>>169
分かるぞ。俺も怖い。
技術系なら９割都内とか、今考えたら疑うべきだったわ
171:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/01 20:43:48
10月1日か
課長職以上は決定されてるころだな
オマイラのGLの挙動はどうだい？
172:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/01 20:53:19
俺は技術だから大丈夫
俺は技術だから大丈夫
俺は技術だから大丈夫…頼む…
173:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/01 21:36:47
>>170
実際には半分ぐらいだよね
174:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/01 21:38:45
>>173
一度の異動では半分も飛ばないと思う。文系も入れて全体の６割くらいじゃね？
ただ異動は何回もあるから、結局人生でずっと東京にいられる人なんて少ないと思う
175:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/01 21:54:19
技術屋だから東京に家買おうと思ったのに…
176:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/01 21:58:09
何この悲惨な流れ。
転勤族だから家持つのは無理なことくらい、入社前に分かってたはずだろ
177:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 01:01:00
社員１万人強で一回の異動（部署名変更とか無し）で何人だよ？
何十人のレベルだろ？（多くても100人前後）
このスレで言ってるほど異動なんてないけどな実際・・・
178:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 02:40:39
世界規模の会社だしな。入社自体間違っていたとしか。
優秀なので出世のために異動するケースもあるし、無能なので恥ずかしくて他所に出せずに飼い殺しも有る。
まあ逆パターンもあるけど。人事権持ってる上司次第だな。
179:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 13:33:25
間違いなく後者だ俺
180:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 13:54:46
そりゃ平日の昼間からにちゃんに書き込んでればな
181:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 14:30:29
>>179
>>180
182:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 15:51:00
【社会】ミツバチが急に減ったのは、携帯電話と基地局の電磁波が原因か - インド
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
183:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 20:51:12
>>179
>>180
どっちもどっちじゃね？
184:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 20:52:23
>>180だが、俺は有給だよ。
>>179も有給かもしれないと言われればそれまでだが
185:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 21:48:38
>>184
そうでつか、そりゃ失礼！！！
186:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 22:10:14
今日の有給取得者を洗い出せばあなたが誰か分かるってことね 総務部
187:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 22:11:43
分かるだろうけど、別に問題のある書き込みしてるとは思わないが。
188:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/02 22:20:36
ちから抜けよ
189:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/03 12:42:57
東工大卒の男性(24)が、風俗上がりのＤＱＮ女(33)に捕まって酷いことになってます。
ドライバーで数十回刺されたり、俺俺詐欺したり（被害額４０万）、脱税の疑いまで！？
しかも、ソ○ー関連会社（ソニー○ロードバン○ソリューション）にいるらしいというウワサが立っています。
まとめサイトには本人の画像＆動画もあるので、ソ○ーで働く方々、噂の真意を確かめて下さい。
今年１２月に挙式しますが、ご祝儀目当てで会社の人を呼ぶそうですのでご注意を！！
（挙式後の翌日に退職するそうです）
見かけた方がいらっしゃいましたら、ぜひ本ｽﾚにお越し下さい。
まとめWiki ←動画、写真あります
URLﾘﾝｸ(www21.atwiki.jp)
190:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/03 22:56:39
>>186
社員1万人強もいて、その日に有給取得じゃ特定できんだろ
191:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/03 22:57:29
ほんと使えない上司は邪魔でしかない
派遣にも馬鹿にされてかわいそうに
192:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/04 08:23:30
チャレンジローテで異動はいつのことやら…
193:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/05 00:43:03
あの I井 という企画の部長は飾りなのか？
なぜ何もしゃべらない
194:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/05 00:44:32
>>192
チャレンジローテなんて上司のさじ加減次第だからな
195:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/05 02:06:38
>>193
何それ？
ホントにそんな人いるの？
人形なんじゃねぇ？
196:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/05 14:03:53
さて、先輩たちを質問責めにしてくるか
197:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/05 14:31:14
おう、今日よろしくなー
198:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/05 14:34:56
関東の奴しか行きづらいカス企画
199:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/05 18:45:35
企画と言ってもいくつも○○企画というのがあるのだが…
200:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/05 23:46:39
CMいいな
201:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 00:14:52
>>199
それ以上は特定されるだろ
202:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 01:17:59
内定者で申し訳ないですが。
だいぶ遠くから来てくれてた先輩がいましたよ。
何にせよありがとうございました。
仕事はともかく、飲みの場では楽しそうでふいんき良いなと思いました。
203:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 12:25:57
“仕事はともかく”、って表現は必要なのか？
204:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 12:30:34
仕事は楽しくないこともあるけど、ってことじゃない？
さすがに仕事じゃ雰囲気悪いなんていわんだろｗ
205:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 12:42:27
>>202
｢ふいんき｣って…
206:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 14:21:25
>>202
雰囲気って書いて「ふんいき」って読むんだけどな
そんなヤシが入ってくんのかよ、ハァー・・・
207:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 14:28:38
ヒント：ｽﾚﾘﾝｸ(gline板)
208:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 16:15:22
いや、こいつはガチだろwww
209:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 18:19:35
ヨボセヨ ゼロゼロワンダフル KDD愛 次回はパリか？
210:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 20:00:58
>>205-206
どんだけ情弱なんだよｗ
211:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 20:38:14
むしろ未だにふいんき(ryを知らない奴にびっくりだわ
212:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/06 21:31:24
>>202=210=211
213:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/07 00:40:30
俺もこれはガチだったのではないかと思わざるを得ない。
終にゆとり世代入社か・・・
214:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/07 01:28:52
>>212
そうだな。
コイツ(202=210=211)救いようがねぇー
215:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/07 02:40:54
最近やっているKDD時代のCMの音楽が懐かしい
216:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/07 09:42:07
にちゃんねる文化を知らないで、にちゃんねるに書き込む姿こそ、レガシーなインフラ産業であぐらをかいているクソ野郎だって事に気づけよw
217:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/07 12:25:21
うざい規制画面がでない串を教えて貰えないでしょうか？
218:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/08 00:34:24
>>216
お前顔真っ赤だぞ
そろそろ引っ込めよ
219:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/08 13:39:25
>>216
間違いは素直に認めろ。
まさか、体育をひらがなで「たいく」とか書いちゃったりするんのかねぇ？
220:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/08 17:42:34
するんのかねぇ。
221:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/08 20:50:30
異動って、よくよく見てると「その部署に不要になった人間を飛ばす」のが明らかだよな。
どうでもいいが、部署名がコロコロ変わるたびに、名刺変えるのが鬱陶しい。
10月はどうなることやら。。。
222:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/08 22:43:05
定期異動と、人事部主導のチャレンジローテーションとは全く異なります。
従って異動＝不要とは言えません。
223:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/09 20:10:43
単身で借り上げ社宅の社員はいくらぐらいの物件に住んでますか？東京と地方で値段の差が大きいだろうけど。あと新入社員は何年したら自分で借り上げする場所決められるんですか？
224:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/09 20:12:04
ここは「社員」スレです。
疑問があるなら人事に聞いてくださいね
225:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/09 20:57:01
>>223
俺は本社勤務の若手だが、家賃は入社時に勝手に決められた７万前後のところに２万払って住んでる。
家賃は不動産サイトで調べたから、多少前後してるかもしれないけど。
引越しはいつでもできる。
ただ、当たり前だけど、新入社員なら配属が決まってからにした方が良いぞ。
ちなみに自分で決めた新しい部屋も社宅になるから、家賃８万以下なら２万で住める。
ただし、引越しに際しては、新居の敷金以外すべて自己負担。
226:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/09 21:13:33
>>225
ありがとうございます。
実家が本社から二時間以内にあり、社宅に入れない場合は
一人暮らししてもその分の費用は出ないんでしょうか？
227:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/09 23:08:00
残業毎月１００時間以上なんだが・・・
早く地方へ異動したいぜ
228:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/09 23:09:29
そんな部署あるの？
自分まだ一年目で研修中だけど、周り見てるとちゃんと36協定内で働いてるようだけど。
企画とかSEの人？
229:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 00:07:37
残業100時間でも100つけなければな
いわゆるサビ残
230:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 00:53:52
いい加減な事言うなよ。PCで管理されてるからサビ残できねーだろ。
朝に早残するくらいしかないだろうが、早残だけで100って無理だろ
231:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 00:57:15
LANケーブル抜けばいいだろ
お前社員か？
232:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 01:00:12
確かに抜けばいいけどさ、それって都市伝説じゃないの？
マジで抜いてまでサビ残してる奴見た事ないんだけど
233:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 02:00:22
会社として必要とされている仕事なら、ちゃんと休日出勤申請してサビやめれ。
立ち上げ時とかS-in前に、短期的に週休1日で月100～120時間とかは良くある話。
234:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 09:27:28
ソフトバンク社員ですがKDDIってどうですか？
(別に転職したいんですが、とかじゃないですよ)
※なお、ソフトバンクは糞です。
235:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 10:36:19
>232
社内では適正人員じゃない部署が多々あります。人員の平準化が必要です。GATは人大杉で残業する必要無しでしょ。そこ以外は人不足で残業45以上ザラですよ。
236:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 20:28:49
人数じゃなくて、使えるヤツを平準化しろ
237:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 22:12:33
>>234
オマイに情報提供するヤシはいないからさっさと消えろ
>>236
えっ、社員１マソ強。
使えるヤツはさて何人？？？
238:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 22:20:29
使えないやつでも大切にしてくれるのがこの会社のいいところだよね
239:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 22:20:57
地方にふっとばされるけどね
240:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 22:34:16
今春が来て、君は無職になった
241:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 22:41:39
この危機を乗り越える為に各部署のSS評価の人間を集め
独立した部署をこしらえたとする、でも現状の人事評価
ではこの中から分布にしたがってB～Sの評価となる
SS→B こんな会社やめてヤルとい反応か？
逆にB評価の奴だけを集めて部署を作るとする、
この場合も分布ししたがってB～S評価となる訳だ
B→S やる気でるぅ～ぞ？？
内定決まった皆さんがんばってくださいな
242:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 22:42:08
>>234
うちはTHE・お役所ですよ。伝達遅いし、雰囲気も悪いですし。
243:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 22:53:58
オレの部署LAN抜きを上司が黙認してるんだが
244:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 23:16:31
>>243
然るべき部門へ報告しろ
お前がその上司を黙認するから、
それが常識になっていくんだよ
負の連鎖を断ち切れ
245:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 23:20:10
>>243
それ労組にバレたらガチで問題になるぞ
246:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/10 23:43:26
俺も無理やり休憩時間やら夕食時間やらを入力させられていた時代がありました
247:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 00:12:37
若いうちにあちこち回るといかにうちが閉鎖的かよくわかるよ。
合併効果だなんだといってるけど、上の人間はことある事に出身会社気にするし、コンシューマと法人じゃ全く文化違うし。
たまに早く戻って来いよとか言ってくれる人いるけど、だったら早く偉くなって下さいよ、みたいな。
まぁ本心じゃないんだろうけど。
上は自分の使いやすい人を何がなんでも欲しがるし、人事権あるしでキーマン抜けてくわ（マジで抜けるとヤバい人は仕事ごともって行くか、あの手この手で出ていかないけど）。
どこいっても中堅クラスに問題児はいるわで大変だし。
会社デカくなるとホントカオスだなと実感するよ。
まぁどこに行ってもそんな話はあるんだろうけどさ。
248:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 00:21:33
そりゃあこんな不透明な人事ならな。
俺だって他に働き口があるなら一刻も早く転職したいわ。
しかもいつ勤務地が変わるかも分からないからすげーストレス堪る
249:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 00:26:14
何で部署によって、こんなに忙しさがこんなに違うんだよ！
時々地方の奴等のマッタリ具合を聞くと、やり切れなくなるよ。
もっと東京に人員を集めればいいのに！
250:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 00:27:41
実際に入社するまで、東京でもまったりな部署があると思ってた。
俺の周り見るかぎり、そんな所なさそう
251:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 01:06:30
地方（特に支社長クラス）は中央によんじゃダメって人が多いから。
252:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 14:43:38
249
大手のくせに変なとこでケチだから、寮費に金がかかる東京にはあまり呼べない。
余程優秀な人材なら寮費を払ってでも雇いたいが…
地方なら家賃安いしな。
253:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 18:16:11
>>252 実家が東京の社員を地方の借り上げに入れる方がコストはかかる。住宅などに関してはケチどころか優遇されてると思う。
地方の借り上げ社宅はいくら相当なんだ？
254:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 18:26:53
>>253
その割には実家が東京や関東にある理系も普通に飛ばすよね
255:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 20:51:00
ばかばっか
256:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 22:09:10
UQ強制加入うぜえ
257:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 22:14:51
そうか？仕事を忘れて休めるのでかいじゃん
258:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 22:22:38
>>251
それはあの方ですか？
259:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/11 22:43:55
>>255
それはルリルリのお言葉と受け取って良いでつか？
260:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/12 00:52:52
>>238
使えない奴でもクビにならないし、使えない奴でも昇進できる摩訶不思議。
261:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/12 14:39:05
大企業なんてどこもそんなもんだよ
262:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/12 18:28:39
零細だと、使える香具師でも気に入られなきゃ昇進出来ずに首だしな。
263:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 02:22:29
もうLANケーブル引っこ抜いてサビ残させられるのは嫌だお…
264:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 06:13:56
>>263
さっさと労務とかに報告しろ
265:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 13:16:38
監督局に通報して、みんなの待遇良くしたほうが。
社内に通報しても上司から制裁受けるだけ。
266:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 17:49:44
ここからサビ残撲滅スレになりますた
つーか俺も1000時間は貸してるな、会社に。
267:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 18:34:32
そんな部署もあるのか
268:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 18:51:58
>>264
上司にバレて干されたり飛ばされるのが怖いお…
269:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 20:00:11
勤続20年なら大したことねーじゃねーか。
10年でも 100h/y だし大したことなくね？
270:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 20:02:38
>>269
ヒント：残業じゃなく、サビ残の量
271:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 21:33:55
オレは家から会社まで近いこともあって休みの日にLAN抜き出勤してる
何で好き好んで休みに代理店に実績を送らねばならんのだ
272:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 21:37:28
>>271
家近いなら夜何時までかかっても会社でLAN引っこ抜いてやってりゃいいのに
273:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 22:48:00
>>270
それくらいわかってるだろｗ
274:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/13 22:50:47
明日もまた上司にいびられる作業が始まるお…
275:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/14 00:33:24
なんでこんなに身を粉にして働からなきゃならないんだろう
辛い、辞めたい
276:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/14 02:24:51
諸先輩方に伺いたいのですが、借り上げ社宅に入れる条件を満たしていない場合、
一人暮らしをすると手当は１万ちょいしかもらえないんでしょうか？
277:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/14 05:49:42
よくこのスレの流れでそんなこと聞けるな。
バカか？
278:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/14 21:13:35
ここはサビ残会社のスレだ
279:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 00:08:54
なんか一人が必死にレスしてるようにしか見えないw
280:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 00:11:53
>>279
だな。そこまでサビ残が酷い部署とか聞いたことないわ。
むしろ大半の部署では満額出てると思う
281:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 06:04:59
人事部必死だな
282:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 06:24:04
ちからぬけよ
283:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 17:42:17
先輩方、>>276についてお願いします
284:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 21:17:02
>>283
自分で労務厚生にでも電話しろ！
入社したら誰も教えてくれないぞ！
285:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 21:52:30
>>280
満額でたら36協定守れないだろ
286:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 21:58:35
>>285
節子、それ守ってるって言わへん
287:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 22:15:25
転職先探して某転職サイト登録したんだが、みんな結構デタラメ書いてるな。
やれ残業代は全部出るだ、転勤少ないだ、アプリケーション開発なのに月残業40時間だ。
288:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 22:51:16
>>283
３万
289:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/15 22:53:00
>>288
ありがとうございます。都内で一人暮らしは無理そうなので、千葉の実家から通おうと思います
290:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/17 21:50:57
もう、フロントは疲れました。
早く裏方行きてぇーぜ。なぁ？
291:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/17 22:04:49
営業じゃないからその気持ちは分からん
ただ一つ言えるのは、早く開発から離れたい。マジで。
でも都内から出たくない。マジで。
292:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 00:11:25
俺はむしろ地方でまったり働きたくなってきた
293:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 00:12:53
地方はまったり。そう思っていた時期が、僕にもありました。
地方行きたいなら都内に適当に家買えよ。あっという間に地方に飛ばされるから
294:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 00:19:17
NTT再編流れそうだな…
295:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 06:57:51
>>294
ソースは？
296:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 08:24:36
人事相当黒いよな（笑）
家持ち飛ばすとか（笑）
297:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 09:58:34
>>295
原口大臣会見
ところでKDDIのホームページがダウンしているんですけど…
298:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 13:21:20
>>296
理に適ってはいるけどな。
家を買う＝ローン組む＝仕事辞められない＝飛ばしても安心
人としては最低だと思うが
299:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 20:12:57
秋の人事異動シー～～ズン～～
ウチの部から異動になった人間、皆
「部長に気に入られていない人間」ばかりでワロタ。
300:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 20:19:51
>>298
最低だな。
地方に家を買う→都内に単身赴任→同じ地方に戻る
パターンも結構アリだぞ？
301:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 20:21:12
そりゃそうだろ。ほとんど部長が決めると言っても過言じゃないんだから。
俺の部ではマンションor家買った奴が遠くに異動になったぞ。
かわいそすぎる。
302:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 20:22:38
>>300
地方に戻るって、その地方に戻れればいいだろうけど、そう上手くいかないだろ。
まぁ若いうちに家を買うのが馬鹿だったと思うしかない
303:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 20:38:15
まあ地方いいと思うよ。
通勤ラッシュないし、風俗は安いし
304:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 22:39:05
相手の立場にたってものを考えてください。
客に嫌われます。
ポートアウト阻止するの大変です。
305:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/18 23:45:31
「転勤とか命じられたら辞めるしｗｗｗ」って思ってた学生時代の俺、死ね。
そんなことできるわけねーだろ。人生舐めすぎだったわ
306:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/19 08:33:13
URLﾘﾝｸ(markets.nikkei.co.jp)
307:50代の某補佐
09/09/19 14:18:06
今のご時勢、こんなお気楽で給料のいい会社はないよ。
70まで勤めたい
308:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/19 15:13:38
つーかさ
法人で固定も携帯も売ってこいって無理
ただでさえ無駄なラインナップがたくさんあるのにやることが多すぎる
他社はそれ専任なんだからさー
だれか進言しなよ 偉い人に
309:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/19 16:32:02
>>308
310:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/19 16:35:03
>>308
すいません、途中で書き込みしちゃいました・・・
無駄なラインナップとはたとえばどんなものですか？よかったら
聞かせてください。
311:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/19 17:18:16
>>301
転勤あるってわかっていながら家買ったんだから
納得してるだろ。
312:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/19 19:58:58
単に担当顧客に売り込めない屑営業なだけだろ。ちゃんと自社のサービスぐらい網羅しないと。
地方に飛ばされると、人居なくて都内より苦しくなる鴨な。
部署全体の仕事は減るけど、部員がもっと減ってるので、一人当たりの仕事量は増えたりして。
地方経済の中では比較的高給なのが救い程度。都内でガッツリ稼いで楽しんでる香具師に比べると敗北感感じる。
313:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/19 20:03:21
地方に行きたくない。技術だから大丈夫だと鷹括ってたが、異動で飛ばされるとは思わなかった
314:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/19 20:42:05
地域系NCCの方は転勤ないと思って入社してますからね
今や全国どころが海外もあるよ
315:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/19 20:43:31
海外はＴＯＥＩＣ満たさなきゃ行きたくても行けないだろ
本州から外という意味ならありうるが
316:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/20 19:25:34
ＧＷや夏休みって有給消化だと聞いたんだけど、カレンダーで国民の休日な日は基本は休日ですよね？
317:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/20 19:46:19
>>316
勤務システム見ればわかんだろ
社員じゃないの？
318:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/20 20:10:13
開通とか切り替え対応のやつもいるだろうね
319:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/21 00:44:51
>>317
すみません、内定者です。
>>318
そういう人は休日こそ仕事ですよね。でも代休を貰えるという説明を受けました
320:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/21 10:04:39
そんなくだらないこと気になる奴は頼むから内定辞退してくれ
321:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/21 10:12:46
ここは社員スレです
322:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/21 10:32:32
ってか、この会社はお役所会社だから、気にするな、内偵君。
323:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/21 12:25:37
お役所なのは仕事に対する態度だけで、忙しさは役所なんて目じゃないだろ
324:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/21 22:41:29
>>301
そのマンションor家買った奴、買った物件をどうしたか気になるぞ。
転勤怖いが、諦めきれないマイホーム！
325:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/21 23:26:44
>>324
三年二カ月の所謂一人旅
326:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/21 23:36:19
それなんて大迷惑
327:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 01:51:09
これこれ、若い人がついて来れないじゃないか
328:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 02:03:20
>>324
>>301だけど、まだまだローンが残ってるし、単身赴任するみたいだよ。
家族と暮らせないとか嘆いてたけど、仕方ないわな。
俺はあぁならないように、部長にゴマ刷りつつちゃんと成績もあげなきゃ
329:ドキュモ
09/09/22 05:37:53
俺は自己申告で異動したいと書いたら地方へ飛ばされた
家持ちなのに・・・
ただその後その部長も成績不振で飛ばされていたが
330:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 12:25:28
家持ちだから、だろ
331:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 15:27:55
どこに異動願い出したんだ？
332:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 15:29:28
転勤はいい。我慢する。
だからもっと労働量を均一化してくれ、マジで。
労組何やってんの。サビ残厳しくとりしまれよマジで。
333:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 15:39:52
サビ残取締りは労監の仕事
URLﾘﾝｸ(www.mhlw.go.jp)
近くに沢山あるから選んで通報。
証拠は残しておけ。
日記でもいいんだよ。
334:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 15:45:06
>>333
こういうのに通報すると、いつの間にかそれが上司に伝わってすげーいづらくなるとか聞いた。
過去にも、通報者の名前を労監がバラして、通報者がクビになったことがあったじゃん
335:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 16:57:56
今年の採用とかどうなってんのかなーと思って採用ＨＰ見たら、今って職種別に一日の流れとか出してるんだね。
コンテンツ企画が20時に退社とか書いてあってﾜﾗﾀ
ＳＥなんて20時に退社になｔｔるぜ。ちっちゃな字で「今日は早めに帰宅できなので～」とか書いてあるが。
336:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 19:15:00
>>335
おちつけ
337:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 19:52:59
SEで就活用のアンケートしたんだが
人事に平均の残業時間勝手に-10時間に改ざんされたよ
おっと誰かきたようだな
338:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 20:10:13
>>337
あんまり言うとiida本舗の上層階よりお手紙かお電話がありそうだしな・・・
おや？電話が鳴ってる。ちょっととってくる
339:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 20:27:39
>>337
新卒採用担当のやつらなんてゴ（ｒｙ
340:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 22:50:00
クールビズ、ノー残デー、ダイバーシティ、etc…
巷で流行になる用語は必ずといっていいほど、社内で見掛ける。
しかし、まったく中身は変わらないこの会社。
341:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 23:09:27
>>340
ちなみに何年見てきて中身が変わらないって言ってるの？
342:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 23:23:40
20年。
343:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 23:27:58
>>342
どの会社出身？
344:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 23:33:06
K
345:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 23:40:38
変化に鈍いだけじゃねーのって思ってしまうけどｗ
346:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/22 23:52:31
つーか、悪い方向に変わったな
半蔵門―新宿時代が懐かしいZE
347:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 02:08:27
自宅勤務は止めてほしい。
ヘタに業務にかかわられても迷惑。
いっそうの事、休職しててほしい。
自宅勤務が機能しているとは到底思えん・・・
348:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 08:42:18
なんでうちの会社 社員割引ないの?
MSのHUPだけって何なんだよ
349:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 13:33:45
>>337
おかしいよね。残業時間って人事部が管理してるはずだから、個人に聞かなくても数字出せるはずなのに。
自己申告にさせて、少なく言ってもそれは社員個人の問題にするつもりなんだろうな
人事部が嘘ついたらまずいもんな
350:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 14:24:13
>>349
残業時間は労務厚生部が管理してるんじゃないの？
351:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 16:27:43
内定者で申し訳ないんですが、KDDIってインフラですよね？
なんでそんなに残業時間あるみたいな書き込み多いんですか？OBの方や人事の方は
「コンプライアンスにはかなり気を配っており、36協定内で必ず収まるようにしてる」
って言ってましたが、嘘なんですか？
352:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 16:54:29
にちゃん情報を鵜呑みにすんなjk
353:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 18:37:48
内定者には反応不要
354:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 20:58:36
>>351
どこにでもあるだろ？外向けと内向けの顔ってものが？
355:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 21:42:52
>>351
漏れは他社からの転職組だが、KDDIのほうが労務管理よっぽどしっかりしとるよ
356:お前らも心のケア気をつけろよ
09/09/23 21:47:07
URLﾘﾝｸ(itpro.nikkeibp.co.jp)
アンケートで分かった「心の病」の悲惨な実態
日経ITプロフェッショナルの11月号で，「心の病」に関する特集を組むため，9月にWebサイトでITエンジニアを対象にアンケート形式による実態調査を行った。
前回のこのコラムで協力のお願いをしたところ，有効回答だけで2706人に上る方に回答いただいた。
ITエンジニアの間で，どれだけ心の病が広がっているのか。
これを調べるために，アンケートでは，「医師に心の病と診断を受けたことがあるか」，「心の病だと感じたことがあるか」，「心の病になった人を勤務先で実際に知っているか」という3つの質問をした。
これらの質問に「Yes」と答えた人はそれぞれ19.4％，55.0％，74.9％だった。
このうち特にショックだったのは，医師に心の病と診断を受けた人が約2割に上ったことだ（図A）。
記者としては，過去の他誌の調査結果などを基に，心の病と診断を受けたことがある人は1割ぐらいだと思っていた。
結果は先述の通り，予想をはるかに上回った。多くの職場に蔓延しているという状態だったのだ。
ただしメンタルヘルスに関心の高い人が今回のアンケートに回答したために，数字が高く出た可能性がある。
そこで取材した医師やカウンセラー，IT企業のメンタルヘルス担当者などに意見を聞いたが，総じて「実感としてあり得る数字」との答えが返ってきた。
実際に，ITエンジニアは日々強いストレスにさらされている。
コスト削減のためプロジェクトの人員は削られ，一方で納期や品質の面で従来よりも高いパフォーマンスを要求される。
結果として，メンバー1人ひとりの作業量が増えて，長時間労働が慢性化している。
また成果主義の人事制度の導入が進んだことや，次々に新技術が登場したり，将来のキャリア・パスを描きにくい，といったことも，心の病と無関係ではないだろう。
さらに，ITエンジニアの職場で日ごろのコミュニケーションが希薄になっていることも，心の病を増やす原因の1つと言える。
ストレスをため込まないためには，悩みを聞いてくれる相談相手の存在が極めて重要だからだ。
ところがアンケートでは「どんなことでも話を聞いてくれる相談相手がいるか」と聞いたところ，40.0％の人が「いない」と答えた。
357:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 21:55:17
東京でまったり働きたい。スタッフ職うらやましい
358:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/23 23:10:29
>>351です。レスありがとうございます。
大きい会社なので、やはり色んな人がいるんですね。
人事を信じようと思います。ありがとうございました
359:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 00:42:48
>>351
36協定はしっかり守らされるよ。
だから、調整しないと大変なの。調整の仕方は人や部によってまちまちだけどね。
その極端な例がLANケーブル抜くってやつさ。
まぁ、参考程度に。
360:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 00:52:04
>>359
横レスだけど、それ守れてないだろｗ
お前らそんな過酷な部署なの？俺の所40時間くらいしかないぞ
361:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 01:43:51
確かに最近残業は減ったな
毎月75時間オーバーだった時期もあったが
362:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 01:44:54
志村ーそれ不景気対策
363:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 12:59:24
この二年間だけで関係の深い部者で４人ほど鬱の人が出たんだけど、普通だよな？
364:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 13:18:03
いや、少ない方でしょ。
SIとかそんなもんじゃないはず
365:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 13:32:19
鬱になるのは人間関係が問題じゃね
366:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 21:02:09
ＬＡＮを抜く
↓
ＰＣ電源入れる
↓
ログインする
↓
ＬＡＮ差し込む
↓
！！
367:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 21:03:29
>>366
実際やってる人見た事ない。
本当にやってるなら今すぐ労組にチクるべき
368:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 21:53:24
>>357
東京でまったり？ そりゃ無理だろ！
369:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 21:55:54
まったりって言うか、36協定内で働きたい
370:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 23:13:41
内勤系なら45越える事なんて滅多ないでしょ。
フロントの営業やSEは外回りがある分、超えないようにするのがやっとだよ。
個人のスキル以前に、対顧客対応だから工数読めないんだよ。
まぁ、フロントが獲ってこなきゃ内勤の仕事も無い訳だから、そういう意味で容認チックにはなってるわな。
371:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/24 23:31:41
技術職の俺は45hなんざザラに超えるんだが
372:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/25 00:41:10
企画職の俺も帰宅後や休日自宅でも仕様書やらなんやら書いてる
実質45H超えなんてザラなんだが
373:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/25 00:51:41
そりゃ一番忙しいであろう職種持ってこられてもねぇ
374:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/25 02:34:12
一番忙しい部署だからって（実質）サービス残業があっていいわけではないだろう。
残業が当たり前だっていうのも、どうかと思うぞ。
定時に終われないような仕事を振るっていうのは、
（もちろん個々人のスキル不足がある場合もあるが）管理側の計画力不足のように思う。
375:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/25 02:42:32
そりゃそうだけど、その正論を社内でいうと次の異動で地方に飛ぶ不思議
376:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/25 06:23:25
この中に夢を抱いている内定者がいるだろ
377:相互リンク
09/09/25 08:56:14
〓SoftBank ソフトバンク通信3社の社員集まれ! 4
ｽﾚﾘﾝｸ(yuusen板)
378:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/25 22:35:24
馬鹿みたいにauは法人市場で携帯の投げ売りしてるけど、大丈夫なのか？
379:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/26 01:29:23
隣のＧＬは英語も出来ないのに海外出張三昧。マイル集めのお遊び出張たまには俺達も逝かせてくれ～
380:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/26 01:31:58
今週は休みが多くて嬉しいな。
残業も少なくて済んだ
381:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/26 08:46:05
>>379
おっと、うちのグループの悪口を言うのはやめてもらおうか。
382:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/27 19:03:08
最近残業少ないんだけど、喜んでいいのか微妙だよな
仕事が少ないって会社大丈夫かな
383:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/28 22:13:23
情ｓ勤務なのにインフラって感じが全くしない。
完全にサービス業だろ。一日中、打ち合わせばっかりだもんな。。
384:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/28 22:22:55
おまえ新入りか？
3年がんばれ
385:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/29 02:38:59
むしゃくしゃして私用携帯にiPhone買った。ついかっとなってやった
意外と便利
386:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/29 09:29:50
>>385
GJ
387:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/29 15:54:06
内定式に出た後にやっぱり辞退とか出来ますか？
388:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/29 21:21:59
【芸能】東原亜希がiPhone（アイフォーン）を使いこなせないと悩んでいる
ｽﾚﾘﾝｸ(mnewsplus板)
389:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/29 22:44:38
マジで異動してぇ…
390:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/29 23:02:44
ジョブローテ終わってるのに転勤命じられてハイパー鬱の俺が来ましたよ
391:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 00:46:28
>>390
辞めちゃえば？
392:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 00:51:17
こんな楽して稼げる会社辞めないだろ・・・
393:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 01:26:39
楽？これのどこが楽だよ。
残業多いわ上司に気分次第で飛ばされるわ。
単身赴任とか嫌だ。子供だってようやく小学校入った年だぞ
394:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 01:44:44
アンタ相当運が悪いだけじゃね？
社員１マン強いる中で地方の転勤なんて全体の何％よ？
オレのまわりは、忙しくもないのにみんな演技しまくりだよ。
そのクセ残業は付けてる、残業時間だけで忙しさははかれない
いい例だよな・・・（真面目に働いてるヤシはムカツクだろうな）
395:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 02:41:37
>>394
コンシューマ営業の俺のことディスってるの？
396:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 19:50:02
もっと酷い会社なんていくらでもあるしなあ。
一片、外で荒波に揉まれたらw
二度と戻ってくれないと思うがw
上司の気分害するほどアレなんだろw
397:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 21:23:59
キャリアを自分から辞めるやつは尊敬するで
俺は十分満足しているよ
流されてここの会社入っているけど
398:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 21:58:01
>>397
俺と同じようなヤツ発見。
なんとなくここまで来てしまったし、外の世界なんて知らないけど、
きっと良い会社なんだろうなと思うぜ。
たまーに人生こんなんで良かったのかとも思うがｗｗ
399:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 23:08:47
人事異動で歓送迎会シーズン。
どうして部長ってやつはいまだに“呑みゅにけーしょん”が重要なんだ？
業務忙しくて呑みに行けないのは仕方がないだろっ！！！！
400:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 23:30:57
部長職以上の役職のセクハラ・パワハラを何とかしてくれ。
401:名無しさん＠電話にはでんわ
09/09/30 23:33:06
パワハラ１１０番に通報しろ。
イントラ見てるとパワハラ処罰とかもあるぞ（ｗｗｗｗｗｗｗ
402:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/01 00:19:36
>>397>>398
そういや「なんとなく携帯が来るだろ」みたいな軽い気持ちで入ったわ
予想以上に忙しかったけど、SIに比べればマシなんだろうなぁ
403:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/01 01:35:45
ここより大きい会社と小さい会社にいた俺が通ります
いいか悪いかといえば、中の上程度と個人的には思う
次の社長次第で大粛清があると思うが、楽しみだな
I系と転職組みは関係ないが
404:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/01 01:48:44
もうすぐ新卒で入ってくる奴がかわいそうだな
405:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/01 07:11:23
携帯電話は脳腫瘍の原因か？ 米国議会公聴会で科学者が証言
URLﾘﾝｸ(slashdot.jp)
406:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/01 14:57:41
リクナビに登録してたらKDDIからエンジニア系で募集来たんですが
情報あったら教えてください。
品管、インフラ、無線通信から来ました。
地方なので受けてみようか悩んでます。
407:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/02 10:56:03
>>1
408:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/02 22:19:31
今年の内定者、東大生は1～2人だったらしい。
もうダメだろこの会社
409:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/02 23:57:19
>>403
I系って何？
410:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/02 23:59:31
じゃあお前東大なのかっていう・・・。社会人になってまで学歴コンプですか。
411:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 00:26:01
話を聞く限り地方のCSとか技術系の現業が圧倒的に楽ちんですね。
本社の営業やSEとかと同一給料なのは理不尽だわ。
せめて住宅手当で差をつけてほしい。
412:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 01:10:56
>>411
ついてるだろ
413:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 01:43:11
残業代で差がつくだろ。
だいたい営業は知らんが、SEだって平均で80hも残業ないんだし、どこもそんな変わらないよ
414:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 03:25:27
差が付くと、地方に飛ばされた時に収入が減って涙目になると思うけどなw
東大の後輩ってたいしたこと無いよ。
こんな会社に入社する時点で(ry
415:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 07:17:09
転勤に抵抗がないなら、俺はいい会社だと思うけどなぁ。
ＩＴ企業にしては残業少なめだし、インフラの安定感はでかい
416:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 09:20:00
>>412
社宅の上限のことじゃ無くてな。
独身3万既婚5万ってやつのほう。
入社以来ずっと首都圏で転勤無しなんていうのが圧倒的に不利。
>>413
残業代で差がついてもね。。。
ワークライフバランスｗには代えがたい。
>>414
地方なんて家賃も安いし仕事も通勤も楽チンだし、
社宅扱いで可処分所得相当増えるし、転勤嫌じゃなければ最高じゃね？
>>415
電力や鉄道とかのインフラとは似て非なるよ。
417:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 09:45:13
そんないやならNTT行けば？
418:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 12:19:27
>>416
＞入社以来ずっと首都圏で転勤無しなんていうのが圧倒的に不利。
そんな奴ほとんどいないから問題ないだろ。退職までにはほぼ必ず飛ぶし
419:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 12:22:45
役員のかたで秘書を囲っているのって誰なんですか？
420:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 12:36:50
管理職試験ていつ？
421:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 16:21:38
ワークライフバランスとか求める奴はうち来ないだろ
422:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 21:18:05
そんなー。俺は求めてるし、今のところ実行できてるけどね。
個人次第、あとは部署次第なんじゃね。
423:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 21:24:00
俺は半々だな。最初はマジで激務で鬱になりそうだったけど、次のローテでいい部署に回して貰えた。
地方は空気が綺麗だし通勤楽だし最高だわ本当に
424:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 22:25:42
東京には戻らないぞー
425:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 22:28:20
若いうちは東京にいたかったけど、別に離れても不便ないからな
アマゾンがあればなんでも出来る
426:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 22:41:46
>>424
俺も。
でもどうやったら戻らずにいられるのかなぁ。
427:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 22:45:44
全ては人事の意向次第だからな。
もうここに根をはって生きていきたい
428:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/03 22:50:53
俺は徒歩通勤できる地方なら転勤はかまわない
429:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/04 01:00:18
この前地方に異動になった組だが、仕事楽すぎﾜﾛﾀ
東京の某所では月の平均残業時間が75時間だったのに、今はほぼ定時帰りだわ
430:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/04 02:48:32
営業？
431:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/04 10:45:45
同じ失敗でも許される人とそうで無い人がいるし、成果に対する評価も同様だから
結果的には仕事の出来不出来は人柄次第になっちゃうんだけどね
432:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/04 12:52:30
子供も成長してきたしそろそろ家かマンション買いたいんだが、転勤フラグ立つかな？
433:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/04 14:57:04
人生イベントが発生すると転勤するよ
おれはマンションと子供生まれて1年で地方行きに
同僚も子供生まれたら転勤だった
434:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/04 14:59:05
おいおいｗ冗談だろｗ会社になんの得があるんだよｗ
冗談だろ？
435:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/04 16:08:37
単なる偶然だってｗ
436:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/05 00:21:45
明日から出社が鬱。身分が安定しないってのがこんなにストレスとは思わなかった
437:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/05 02:16:48
単身で転勤して半年で異動になった。
これ早いの？何かやらかしたっけなぁ…
438:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/05 05:25:51
それは早いっす
439:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/05 12:36:47
>>431
部長以上の連中なんて、失敗の度に出世して行った奴ばかりだよな。
440:大人の名無しさん
09/10/05 20:40:53
KDDIとパワードコムの合併はうまくいったように見える
KDDIは中部テレコミュニケーションを子会社化したが、
今後も電力系を合併または子会社化していくのだろうか
政治的な背景で中部テレコミュニケーションのように
KDDIを中軸にした電力系の合併が進まないと耳にしたが、
真相はどうなのだろうか
やはり、次は関西のケイ・オプティコムあたりが合併か、
子会社になるのだろうか
441:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/05 22:23:18
koptは単体でやっていけるから下に付く気はないそうだ
もしkoptを合併できればその他もろもろは一緒に付いてくるんじゃね？
今はそれどこじゃないみたいだけど
442:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/05 23:49:09
willcomとの合併はありえるの？
443:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 00:18:45
九州ならありうる
444:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 00:20:57
地方はいいよ。給料一緒だから生活楽くだし。周りも転勤拒否で１０年異動してないやつなんかざらだよ。その割りに競争少ないから出世は早い。最高！
445:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 00:23:57
転勤拒否なんて出来るか？いつも希望聞かれて、希望とは関係のない所に飛ばされるんだが
446:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 13:27:19
今年はここしか受からなかったので、転職するまでの一時しのぎで入社しますが
よろしくお願いします
447:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 15:01:48
>>446
こんなレスをいちいちしちゃうような奴って何がしたいんだろう
448:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 20:16:26
ヒント：構ってちゃん
449:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 20:17:49
そんなことより、初めての関東外での生活でホームシックなんだけど。
転勤って思った以上に生活変わるな
450:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 21:10:19
おまいら転勤、転勤って嫌がってるが、単に本籍地/出生地へなるべく近づけようとする親心に気付けよ
451:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 21:13:40
本籍は出生地の北海道だけど、物心ついた時から関東暮らしの俺涙目だわ
452:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 21:19:46
ということは生まれてから大学卒業の22歳まで東京だった俺歓喜！
・・・全然東京に戻る気配はないですが。
453:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 21:22:39
ていうかさ、技術系はほとんど転勤ないだろ。
このスレで転勤転勤騒いでる奴はみんな営業なの？技術の方がねらー率高そうなのに
454:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 21:50:38
>>453
おまえ内定者か？
455:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 21:51:45
むしろ都内の仕事の方が限られると思うんだが
456:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 22:30:23
技術が転勤しない・・・そう思ってる時期が俺にもありました。
1年目で飛ばされるとはｗｗｗｗ
457:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 22:31:18
>>456
お前09入社だろ？
458:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 22:57:36
都内で異動はあったけど転勤らしい転勤ってしたことない
不動産取得済み、周りもみんなそうだけどな
それより海外転勤したい
459:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/06 23:05:54
自分まだ三～五年目だけど、家買ってから転勤になった人を三人知ってる。
家買うと飛ばされるってあながち嘘じゃないんだなって思う
460:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/07 00:23:37
GAT⇔六本木は結構見るけどなぁ
地方⇔本社ってそんなにあるのか？
461:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/07 00:27:16
>>460
ＮＷ保守とかで地方行ってて、SEや開発で都内に帰ってくるとかいるよ。
その逆も然り
462:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/07 13:54:09
俺は地方でそれなりに暮らしていきたい。
463:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/07 18:33:50
ずっと地方にいたいなあ
464:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/07 18:35:23
ないものねだりしても仕方ないけど、家かマンションが欲しかったなぁ…
やっぱ自分の空間ってもんが欲しい。安定したい
465:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/07 18:44:24
>>441
koptはまだ生意気言って、KDDI＋電力系連合への抵抗してるってことか？
だとしても、生意気言ってられるのも時間の問題だろ
生意気言えなくなった頃が、KDDIが子会社か、吸収かするって手筈だな
koptも将来も決まったようなもんだな
koptが陥落すりゃ、他の電力系も雪崩を打つように子会社か、合併というわけか
466:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/07 19:50:33
>>440
本当に上手くいってると思ってんのか？
ネットワークが被りまくりで、
結局使わずに、無駄に固定資産税も掛かってるだけだぞ。
467:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/07 21:02:04
最近急に仕事減ったんだけど、大丈夫かな？
一応IT企業なのに、残業全然ないんだが
468:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 01:13:59
>>467
どんな部署？
469:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 02:28:49
>>468
情シス
470:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 07:01:59
情死す
ってめちゃ忙しいそうな部署じゃん。
業務系の俺は水曜以外の日でも
6時上がりを目指していますがw
471:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 07:39:45
代理店休日電話対応問題が表面化。
人事部おお慌てｗ
472:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 08:22:04
kwsk
台風でヒマなんだ
473:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 12:59:30
まとめて割引 について質問させてください。
1）au携帯を契約しているのが前提条件なんでしょうか
2）割引は、次の提供事業ひとつづつに適用されるのでしょうか
「ひかりoneかつau one net」「ADSL one」「メタルプラス電話」
3）au携帯料金分も割引されるんでしょうか
474:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 19:45:14
>>467
そらあんなクソみたいなシステム作ってたら、
仕事減らすわ。
475:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 19:48:29
そりゃジョブローテとかいう糞制度の制度で、スペシャリストが全然育たないから仕方ないだろ。
NTT東西のジョブローテをそのままパクるだけじゃうまくいくわけがない
476:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 20:47:42
情シスなんて使えない糞システム作ってる金喰い虫。
まだ残業代支払いとかでがんばってる人事とかのほうが価値が高いな。
そもそもスペシャリストに育てる価値の有る素材が入社しないので(ry
東大とか慶応クラスぐらいスペック無いと。
中途半端なスペシャリストなんてゴミ出し、まだゼネラリストのほうがどこでも使えて潰しがきく。下手に１０年かけてスペシャリスト育てて、もうその事業古いのでイラネで１０年後にリストラしてみろ、行く場所無いぞw
NTTの場合はもろに電話屋とかスペシャリストを大量に育てすぎて配置転換出来ずに子会社送りでばっさり切り捨てるしか無かった反省も有るだろ。
477:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 20:49:32
そういやウチって東大とか慶應は少ないのに京大や早稲田は結構いるよな
478:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 22:00:14
>>476
ゴミ出しとけ
479:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 22:00:50
>>477
なんでだろうね。
480:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 22:01:17
マーチの折れは、ＮＴＴ落ちでここに入社したんだが
低学歴で肩身狭し。
ＮＴＴなんかにいかなくて正解だったが。。。
481:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 22:03:20
でもまあ、ＮＴＴにもの一つ言えない会社だな。
渉外の人達や経営の人達が腰抜けだからな。
ま護送船団方式やってるから仕方ないのかね。
482:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 22:03:33
>>480
NTT何かにも依ると思うけどな。
でもマーチで低学歴はないわ。マーチで普通レベルだろ
483:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 22:27:00
東大京大早稲田慶応は出世組か･･･
484:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/08 22:32:39
学歴はそんなに関係ないと思うけどな。
東大京大はデキが違うから出世するのは当たり前だし
485:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 00:27:33
灯台鏡台は、学歴運茶ら抜きで優秀なやつ多いな。
ダメな折れは子会社のエボルバ辺りに出向してマッタリ仕事してえ。
（転籍は勘弁、給料が半分になるからw）
486:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 00:30:42
エボルバはないわ。死亡フラグすぎる。
過去に待遇が悪すぎて（残業未払いだっけ？中身は忘れた）テレビでも報道されるレベルだからな
487:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 00:31:42
まったりまったりって言うけど、そんなに残業してるのか？
俺平均でも30hくらいしかしてないんだが、レアな存在なの？
488:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 00:34:49
バカ、エボルバは怠け喪のには天国な会社だぞ。
エボルバの人事はバカすぎ、労基法もろくに分かってないから。
リクルートあたりから優秀な人事を引っ張ってこれねえのかね
あそこに転籍だと給料は今の6掛けくらいダウンするのが難点。
489:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 00:39:01
エボルバの人事のﾔﾂが、勤務時間中に組合員を呼び出し
これ以上、組合活動すると懲戒解雇すると恫喝したとか報道してたな。
事実ならアホすぎ。
490:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 01:05:38
エンジニアが足りないって現場はいうけど、営業の成績見たら、
大して大きく伸びてるわけでもない。
エンジニアの効率が悪いのか、それとも、エンジニアを複数案件
にアサインしてるから提案内容が落ちてるのが原因かわからない。
電力系の件は時間が解決してくれるだろう。
まずは関西からかな、2010～2014年の出来事になるだろうけど、
ケイオプトと関電システムソリューションズを吸収か？
491:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 01:09:06
「優秀な」エンジニアが少ないことが問題だろ。
技術が定着する前にジョブローテーション（笑）で全く無関係の部に吹っ飛ばすんだもの。
そりゃ定着しないわ
492:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 02:49:52
内定者ですが人事の人が怖いです><
内定式もリハとかあって驚いたんだけど、結構体育会系なんですか？
493:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 06:37:06
上に媚びる会社体質だから
494:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 06:48:22
>>490
それを言うなら、こんなのもある
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
495:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 13:34:23
学生はくんな。
ソフトバンクでも逝って損禿げに扱かれてこいや
496:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 17:44:42
※前スレ
ｽﾚﾘﾝｸ(news板)
497:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 22:17:56
だから定着させて使い物に成らないほうが後で困るから、ジョブローテーションしてるってw
今から無関係なところに飛ばして慣れておけば、リストラされて無関係のエボルバ辺りに飛ばされても何とかなるだろw
NTTCom = 飯田橋勤務の極わずかの本社組
NTT東西 = 全国の事業所勤務の使えない香具師のたまり場
NTTテルウェル = エボルバ(部長職に上がれなかった使えない香具師の最終処分場)
ｽﾚﾘﾝｸ(yuusen板)
NTTリストラ監視スレッド
498:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 22:22:55
いよいよだな・・・
D粛清は来年10月位か・・・
499:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/09 22:50:42
つか、早く粛正しようよ。
効率悪い奴多すぎ（笑）イラッとする。
あれ？もしかして…バカなの？ってのも多すぎ（笑）
500:飯田橋の人
09/10/10 00:42:18
業務量がキャパオーバー、給料下がってもいいから
エボルバあたりで部長してる方が数倍楽な気がしてくるこの頃。
501:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 00:45:51
飯田橋は不夜城と聞く。お疲れ様です。
502:飯田橋の人
09/10/10 01:30:35
ま部署によるがな
503:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 01:32:12
企画の人と見た。でも企画って六本木だった気もする
504:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 01:33:03
業企にＹ幕課長は戻ってくるべき！
彼がいなくなって丸投げバカしかいない部署になった。
505:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 08:58:33
営業は激務？
506:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 09:03:38
内定者はスルーで
507:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 11:10:42
内定者がきたらこのURL貼って処理終了にしようぜ
URLﾘﾝｸ(blog.livedoor.jp)
508:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 12:51:50
最近は内偵の学生君ばっかになったな。
509:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 13:08:00
Dっなに？新入社員で全く分からんのだが
510:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 13:09:03
まだここにくる資格なし
511:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 13:17:28
>>507
これ結構めちゃくちゃなこと書いてあるなｗ
512:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 13:20:35
>>505
うちはどの部も全部激務で、必ず転勤ありますよ＾＾
513:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 15:58:38
てか君たちどこに住んでる？東京勤務地の人
514:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 16:35:35
１万６千人が全員転勤経験する訳ねーだろ。動くのは一部の使えねー奴か使えるやつかどっちか。これが現実!
515:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 17:10:11
来年度の異動大賞車リストは昨日締め切られたよ。
野球ドラフトで言う別名戦力害リスト。
これで転勤の話題も鎮火されるだろ。
516:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 17:13:45
とはいえ、他社と比較して転勤が多いのも事実だとは思うけどな。
まぁ俺としては、都内で激務より地方でまったりの方が羨ましいんだけど
517:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 17:19:03
【俺速報】昨日の飲み会でIPhone買ったのバレて怒られた
518:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 17:41:23
他社ってどこと比較してよ
519:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 17:49:22
損禿げの会社よりは転勤すくねえだろ。
技術畑はあまりないね。
部署によるが結論だが。
520:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 17:53:09
>>518
当然みかかに決まってんだろ
521:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 17:54:37
営業の俺～見ると、転勤が少ないとは口が裂けても言えないな
522:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 19:14:04
営業てコンシューマのだろ
523:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 19:27:13
つか、コンシューマって何であんなどこもかしこも腐ってんの？
うざいから別会社にしてくれって思う
524:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 19:32:20
コンシューマとして言わせてもらうが、土日メインの仕事で、糞みたいなノルマがあり、
こんな糞端末売れるわけねーと思いながらも売るサポートをし、時にはハッピを来て家電量販店に立つ。
そりゃ性格もねじ曲がるわ。残業も100時間越すことがあるし
525:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 20:29:47
つーかさなんでまともなスマートフォン作らせないの？
526:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/10 21:39:19
>>523
それもいいかも。
だけど、その瞬間、赤字会社。
527:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 00:07:27
今年はなんてまあんなに課長になった奴多いんだ！お前らホンマにS三回とってんのかよーどうしたら課長になれるんだよ
528:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 00:25:57
>>527
試験に受かれば。
529:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 00:31:09
職場の飲み会の途中に、『今 評価査定期間中だぞ』と真顔で言い放った管理職…パワハラホットライン通報しますた。
マジでメンバー全員、絶句。何も言えなくなり一気に葬式と化した。
そんな人物を管理職にすべきじゃない。人間的に未熟すぎるし、評価されたくたないし、評価すべきでない。
530:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 00:32:50
でもそういうのが出世するのがKDDIなのよね。
出世したかったら上司にゴマをすれ
531:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 01:15:11
SECGは媚びれば媚びるほど美味しいことがある
532:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 02:28:20
>>EPが混じっているから
533:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 03:13:14
茄子の低さってなんとかならんのかのう
534:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 03:32:05
内定者だけど>>507見て凄く不安になってきた。
これってやっぱり社員の人からみても事実なんですか？
535:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 04:54:12
誇張しすぎ
内定者は去れっていうヤツが出てくるからいるならひっそりしてろ
536:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 08:41:36
女はいいよな
社内枕営業で仕事出来なくてもKHって居るしな
その代わりに転勤多いけどね
537:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 09:41:19
KHなるのに、仕事できる出来ないは無いだろう
>>536 はなれないのか？
Kからが競争だろ？
538:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 11:00:45
内定者の溜り場じゃねえんだよ。
オナーにーして寝てろや
539:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 13:23:06
わいたw
枕営業とか。
出世できんからってひがむなよ
540:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 16:09:57
この会社は、懲戒はなかなかでねえな。
損会社は「おとうさんストラップ」を売却したくらいで解雇だろ。
この会社なら上司から注意で終わるのにな。
541:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 16:11:31
ハゲは人を切りたがってるからな。
うちはそこまで赤字が出てるわけでもないし、切る必要ないだろ
542:名無しさん＠電話にはでんわ
09/10/11 16:18:48
元上司（業務系）が損ハゲ会社のセンター長職に転職したんだけど
激しく後悔してたな。
おれもﾐｶｶや損ハゲ会社へ転職しなくてよかったぜ