08/11/25 00:18:02 nn3U/xA/0
ただ共通しているのは、上記の皆さんはTQを一度は受けているのだけど「ともかく難しい」ということ。
受験者のレベルも高いが、問題のレベルや適正等採否の基準も相当高いとか…。
建前上「受験回数の制限が無い会社」でも、会社によっては、何度も受け続けて落ち続ける人は、
それだけで「書類選考で門前払い」ということもよく聞きます。
これから不景気で、優秀な職歴を持っている転職組も中途採用市場に流れ込んでくるでしょう。
この人たちに勝利するためには、ぜひ少ないチャンスを生かし、対策を立て
自分の社会経験と学力、そして適正などの能力を理解した上で、悔いの残らないように頑張ってください。
応援してますよ。