08/11/22 23:20:01 x6sMT3j0
>>21
妄想もそこまでにしておけ。新卒採用は＋2でも＋5でも＋10でも新卒は新卒、残念だけど。
既卒は22でも多浪より救われない。日本の企業は異様な程既卒の奴を嫌うからな。
空白期間があるのは嫌われる傾向があるけど、それは「最終学歴（最終職歴）以降」の空白期間。
それ以外の「途中の空白」なんかは大して影響はない。
例 高校卒業後5年フリーター、ニート、ひきこもり（＝5年の空白）
そのままでは他の学生同様にリクナビにエントリーしても（できないか）相手にされないし
ハロワで紹介された職でも面接官に空白期間について嫌味の一つでも言われることになるだろう。
でも大学なり専門なりに進学して新卒として就職活動すれば、学生以前の空白期間なんて
ほとんど問題にならない。つっこまれることもあるかもしれないが、「そのままではいけないと
思って進学した。今は反省している。学生時代は勉強に励み課外活動に励んだ」とか
テキトーに言っておけば「そうですか」で終了。