12/11/25 21:23:17.86 gLGdJfEc0 BE:1033956162-PLT(12000) ポイント特典
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５６ 若者の就職応援
学生を取り巻く就職環境が最悪期は脱したものの依然として厳しい状況であることに鑑み、
就職活動を頑張っている若者が前向きになれるよう、将来を見通せる雇用制度に再整備します。
特に、公的機関と大学が連携し、新規学卒就職できなかった人を孤立化させない取組みを行います。
技能・技術、実践的知識を身につける職業教育 ・キャリア教育の強化、インターンシップの拡充、
年長フリーター等（25 歳～39 歳）を重点とした正規雇用化の支援や産学官が連携しての人材育成等を活用します。
それにより、後継者不足の業種等、人を必要としている産業への雇用システム・求職マッチングを円滑かつ強力に支援し、
労働力の流動化など健全な競争を通じて人材が適切に配置される「適材適所社会」を目指します。
10％前後の若年層の失業率を 4 年で半減させることを目指します。
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