13/04/10 20:29:08.69 oROlTKa/0
一般派遣もな。
特定派遣は、正社員だから退職勧奨とかキチガイ経営者によるパワハラが
ひどいからオヌヌメしない、
一般派遣も特定派遣も目くそ鼻くそ。
93:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/10 20:31:43.37 a2SBGw7k0
派遣楽すぎわろたｗ
毎日定時
しかも昼間はたばこ休憩ばっかｗ
派遣て天国だね
94:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/10 22:36:08.09 tITvHs0I0
お気楽極楽
95:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/10 23:20:11.05 Fz/PkHYfP
極楽すぎてそのままぽっくり逝きそうだよな
96:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/11 21:58:27.80 HoSuu1j60
まだ逝くなよ。まだまだ素晴らしき人生が待ってるぞ
97:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/14 16:50:31.34 GUpUSOMb0
寂しい熱帯人
98:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/15 13:36:06.75 hejERPXm0
何故、特定派遣の存在が必要なのか？
99:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/15 18:16:28.44 2LvqhPFk0
>>70
愛知の白○エンジニアリングってとこがその手口を駆使して驚異的な離職率をたたき出している
100:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/15 23:45:48.27 uX3iwQaz0
0１０Ｇｅｔ！
101:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/16 22:27:06.62 gSLSXwsQ0
特定派遣も他人から見たら情けない派遣男かね？
102:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/18 10:14:15.73 ut/3dDCx0
>>87
正社員なのに、さっさと辞めちゃうと、
採用面接の時などに退職理由を説明するのが面倒なんだよね。
十中八九が「正社員なのに、何で辞めちゃったの？」って質問されるから。
有期契約の一般派遣だと、たとえ契約半ばで辞めたとしても、
一辺倒に「契約満了で」とさえ言っちゃえばいいし。
そもそも、経歴書に正社員と書かずに、契約でとしちゃえば済むんだけどね。
103:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/18 11:56:28.13 eRyYHGFl0
行く先が見つからずに辞めましたと言ってるよ
104:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/19 01:34:32.44 0K33vnAU0
>>7
ねぇよ。日雇となんら変わらん
105:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/19 04:28:01.82 EEj4BW1E0
土方
106:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/20 23:21:19.05 dPxjOpAl0
可哀想にな
107:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/21 21:58:28.95 QAKWRFmi0
安心して働ける派遣業は皆無って事か？
108:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/21 23:51:56.94 L41esU/20
安心して働ける派遣業ってどんな会社？
109:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/22 01:55:48.29 BQbWnkH00
終身雇用年功序列を実現してる派遣会社
110:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/23 17:45:40.48 SrQ90NT50
そんな派遣会社など皆無
111:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/04/23 19:57:31.16 T4ONYGIY0
やってけない
112:名無しさん@そうだ登録へいこう
13/04/24 07:01:18.72 VWeT+hTWI
自動車部品の検査の会社に面接行ったら、特定派遣の会社だった。
しかも最初は契約社員どころか、パート採用と言われ、正社員登用があるから
頑張ってと。
完全なブラックだ。。。