13/05/06 01:32:40.49 4hbtPy3A0
救いようが無い
384:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/06 16:54:34.80 XR2tMQST0
救わず放置で
385:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/06 23:37:51.79 37tCRAxf0
派遣会社のあるべき姿？
終身雇用・年功序列で
386:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/07 18:03:13.14 LHq46HhE0
現実を見つめ直しましょう
387:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/07 23:08:18.84 mndWG8ey0
派遣会社の仕事は、夜勤がらみが多い。
交代勤務や夜勤専門職。
早い話が誰もやりたがらない仕事の吹き溜まりが派遣会社ではないだろうか。
388:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/09 00:16:36.98 fFToMRp80
夜勤？
389:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/09 15:55:27.90 2If7YNU/0
夜勤？底辺層の恥ずべき姿
390:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/09 15:59:32.64 rNScqM42O
と、昼間も働いてないエロい人がおっしゃってます。
391:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/10 00:47:10.70 UvDm8Rzq0
みんな真面目に働いているよ
392:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/10 19:26:04.95 4Osj5KSp0
>>391
派遣はチョクチョク持ち場を離れて喫煙所に居るよ
393:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/12 00:56:15.20 19ub2ZSH0
怠け者（生獣）
394:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/12 22:45:18.89 NItpSabV0
獣は怖い
395:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/14 01:24:47.88 e2R9XPgd0
やっつけろ
396:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/14 03:51:28.43 l9N4X1IW0
現実を見てない連中
397:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/14 06:25:17.46 l9N4X1IW0
見えないのだろね
398:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/15 01:53:46.59 q+lOhJfD0
現実を知るのが怖いので見ようとしてないだけ
399:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/15 12:21:42.52 zcLAgZrUP
社会悪だろうがなんだろうが、必要な人がいるってこった。
400:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/15 13:44:08.90 VILUxBzh0
そもそも社会悪なの？
401:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/15 13:48:48.07 BOuhw/ch0
一時的に忙しい部門に人員を貸し出して対価を得る事業ってそんなに悪い事かね？
402:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/16 01:16:36.10 8iU1KDVQ0
悪事ではないね
有用なサービスだ
403:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/16 06:45:33.41 QgdiZnqTO
悪事だよどう見ても
404:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/16 06:50:49.81 PoCWTVSHO
よしお前無職な
405:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/16 07:04:48.40 c1PNe/kt0
>>403
どう見たの？
406:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/16 19:38:59.16 RrpJkw2lP
雇われ人は40年間同じ会社に雇われて毎年昇給して年2回ボーナスもらうのが
『正しい』と考える人からは悪事に見えんだろうな。
でもそう考えない人からは悪事には見えんな。
俺は後者だがw
407:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/17 01:02:43.51 3hWV16in0
意味不明だな
形態が違うとはいえ、派遣も会社員も雇われ人には変わりないｗ
408:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/17 09:16:10.81 GsKXvDErP
>>407
(ﾟДﾟ)
409:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/17 14:25:28.31 3RTo1n7/0
日本の税金食い散らかして贅沢する移民や留学生が日本に異常に増えてることもばれるもんなｗ
「個人情報」を騒ぐのは、移民が日本人を威圧できる人数に達するまで日本人には移民の激増を隠すためだもんなｗ
卑怯なことしか出来ない劣等民族のチョンｗ
移民が1000万人になったらその家族も増えるからスグに凶暴なアジア人が5000万人くらいになるだろな。
そしたら日本人を差別してハッキリ奴隷にして殺すだろな。日本人あとわずか。でも誰も反対しない。
最後のヤマト民族のみなさん覚悟をしましょう。
あいつら月に20万円以上支給されてんだぜ、移民特別生活保護を。医療費はタダで、税金も払わない。もう滅茶苦茶。
410:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/17 14:38:53.11 PbJUcgd40
関係ありませんがな。。。。
411:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/18 15:52:28.75 IstHaNcV0
まともな会社が無い
412:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/20 00:43:17.05 syFa38br0
マトモな求職者は派遣登録しない
413:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/20 01:34:57.02 EJQ+IAYXO
>>411
義務でもないのに会社立ち上げ、見ず知らずの他所様を金を餌に社員としてコキ使ってる時点でおかしなのしかいないのは当然かと
414:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/22 00:54:50.61 LeH+L4VQ0
コキコキｗ
415:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/22 12:59:35.63 9HCHqkbh0
手コキ
416:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/24 00:09:27.53 ae7K3KQt0
あるべき姿が見えないよ
417:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/24 10:24:09.82 pM1nK2uC0
要らない？
418:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/26 02:08:11.20 fqaCDEdu0
派遣会社って何だろね？
419:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/26 10:00:54.70 XBqewUuy0
自力で探すのがイヤな人の職業相談所
420:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/28 01:08:43.27 x0CkL13L0
ナマケモノかよ？
421:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/28 15:23:23.36 iwaRpOmdO
昨日、ハッピーカンパニーと言う派遣会社に登録に行ったんだけど
相模原で、フォーク
時給1250円の条件だったからか、自分も含めて４名登録に来ていて
担当者が勧めてくる現場が、何故か川崎と大黒で
完全に釣り募集に引っかかってしまいました。
422:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/28 16:04:42.90 BvshlVxW0
通えない場所なの？
423:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/28 18:11:27.86 +dMHBOef0
派遣会社ってたまに同じ会社なのに名前を微妙に変えて募集してるときある
電話番号検索してみたら前に面接した派遣会社っだった
いったいなんなの？
会社名を変えてまで募集してる悪質
424:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/28 18:48:10.91 E2GalHsW0
スレタイ見えてる？
425:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/28 19:54:32.22 iwaRpOmdO
駅から徒歩５分の場所だったから
川崎とかだと交通費が倍以上かかるから！
426:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/28 20:18:28.97 CXWA0sYKO
>>423
ただのブランド名に過ぎないので仕方ない、エロゲとかそれで売ってるし
427:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/30 01:15:12.05 d4C8miZy0
なんだか良く判らない投稿だね？
428:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/05/30 23:09:07.35 55akzCRF0
判らんおじちゃん
429:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/01 01:30:44.75 N1Sd/+FH0
「あるべき姿」を語っておくれ・・・・・
430:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/01 15:26:06.03 Rl0NTjii0
無い
431:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/02 14:25:19.90 ggM30ObK0
派遣会社は常に儲かっている企業としか取引してないのが強みだよ
432:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/04 01:00:56.84 XD3U/g7N0
蝙蝠男
433:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/04 01:23:28.45 Czd+pWiY0
怪人だぁ！
434:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/05 01:56:14.57 BlPyD79e0
派遣会社で終身雇用・年功序列を実現するのがあるべき姿
435:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/05 22:20:11.82 h72SBBxD0
派遣は雇用の調整弁なのに？
436:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/07 02:27:28.92 oba+Gx4K0
それじゃ意味無いね
437:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/07 07:49:01.08 ZVabMv9d0
クズの主張は無意味
438:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/08 13:37:19.25 8PSX2Vky0
馬鹿の考え休むに似たり
439:長老 派遣スタッフ
13/06/08 13:57:06.18 3k/TctXM0
蟻地獄のよに。。。脱出するにも脱出できなかった長い長い派遣生活。。
色々な派遣のサイトを見て回り、答えを探したが、どこも派遣会社の広告を乗せた
アフェリサイトで、派遣会社をかばう内容が多いし、本当に派遣会社が知られたく
無いことは書いていない気がする。
しかし最近、神ブログを見つけました。
事実を暴露していると思いました。
それを読んで、現実を知って、果てしなく絶望しました。
きれいごとはやめましょう！
小さくても、安くても、正社員の方が、いいです。。。。
いちおう神ブログは「暴露 派遣業界」で検索
もしくは下のアドレスへ。。。
URLﾘﾝｸ(bakurohakengyoukai.blog.fc2.com)
440:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/09 01:50:28.41 oHO+Gsrz0
派遣会社を無くしたいなら派遣登録しないのが一番！
441:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/10 01:03:34.61 HbTuJXJJ0
誰も登録しなきゃ、廃業するしか無いからなｗｗｗ
442:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/10 18:36:24.42 eRFXsxWD0
頑張って我慢して登録しない事だね
443:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/10 23:15:46.48 JZfMsqxP0
我慢して紹介断り続けてあちこち直接受けたけどダメで、
無職歴二年になって、また派遣会社に泣きついたよ
年齢も高めだからあの無職二年は大きかった･･･
444:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/12 01:35:52.99 MfrIfxR00
中高年は厳しいよね？
445:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/12 07:08:36.96 aepCmVrT0
西田死ねよマジで
446:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/12 08:23:58.67 vpsce9CfO
お前らのおかんが｢遊んでないで今のうちに必死こいて勉強しとかないと、将来死ぬほど苦労するよ!!｣という予言のときが今来ているだけの話なので、死ぬほど苦労してくれたまえ
447:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/13 01:22:34.40 xjFCL7CD0
派遣会社は無くすべき？
無くなったら収入途絶えて暮らせなくなるな・・・・
448:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/13 01:41:24.43 XoUYM/f/0
そりゃ困る・・・・・
449:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/13 01:42:19.50 XoUYM/f/0
そりゃ困る・・・・・
450:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/13 23:55:36.62 iD4wov0j0
大事な事なので２回言いました？
451:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/15 01:31:42.14 MjfeXikn0
姿が見えない。ドロン！
452:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/15 20:01:10.65 CgAQ1/D20
変なすか
453:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/18 01:21:09.71 AUPKd9Uy0
どうしたらいいと思う？
454:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/18 17:18:57.49 Rh7iPC1A0
飲み会ではいつもタンクトップで上乳見せてます。
455:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/18 20:41:12.96 fkeyC4k/0
ウルトラの乳
456:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/18 21:23:41.16 vUjueq8X0
馬鹿どもメ！
457:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/19 00:32:39.83 uSzDQo770
文句は言えてもあるべき姿は言えない連中
458:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/20 00:44:29.55 cgPdVbBu0
だって、しっかりした考え持ってないもの
459:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/20 08:48:46.69 AZh/ErAnO
行き当たりばったり
460:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/20 10:08:38.14 ZaBiYXkN0
びっくりドンキー
461:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/23 02:40:31.30 u5L1CgFd0
うっかりベンキー
462:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/23 19:31:41.36 lnOhZD9S0
なにそれ？
463:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/25 00:38:57.73 klK+7W1Y0
考えないのがデフォ
464:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/25 22:09:07.47 7IocLp9A0
現実は厳しい
465:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/27 00:00:11.18 l7W3ZB9z0
考えてちょ－だい
466:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/27 20:43:12.54 gHP6BtE60
能無しが考えられるのか？
467:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/30 00:41:56.54 LH5k3ZP00
無理でちゅ～
468:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/06/30 23:38:17.75 rPWXsydC0
あるべき姿は見あたらない
469:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/01 23:16:03.08 QcuwsHqo0
派遣会社は要らないからじゃないの？
470:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/02 08:14:00.48 /I9MHle2O
しかしお前らでは正社員求人の書類選考にすら辿り着けないからな
471:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/02 09:07:52.08 YpkUVXDZ0
なんで？
472:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/02 23:34:17.97 fxN009Ss0
応募しないからでそ？
473:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/03 22:57:37.09 /J2nivqG0
派遣なんかヤメロ
474:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/04 00:30:23.39 EOGYU7ihO
>>471
ハロワからの取り次ぎ電話の段階でお断りされるから
475:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/05 00:41:48.93 DrOhn7U+0
そりゃ大変だ
476:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/05 02:54:56.46 HD2tuDkn0
バイトのつもりだから責任とか言うな
どうせひと月で辞める予定で入ってるから怒られる時間はサボれていいけど
477:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/05 09:21:15.63 AB3SPtNL0
↑正しい日本語で要約してください
478:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/07 00:55:29.84 pp6HXmMO0
無理ぽ
479:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/07 14:23:44.28 RWdnt1Q00
次々と紹介されて失職が無くなればいいと思う
480:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/09 01:01:13.34 +exPRzPX0
そうなんだけどねー
481:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/09 18:18:28.36 m1FY1h+z0
遭難だー
482:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/11 00:21:26.48 ZyYSGUlS0
無茶だ～
483:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/11 17:56:20.52 vS66qZVE0
どんな姿がいいの？
484:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/14 02:05:49.33 +ZyuDCvr0
終身雇用・年功序列な姿
485:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/14 21:55:31.92 FOOhE4F20
難しいな
486:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/16 00:32:16.92 Xh12CKIu0
実現しようよ
487:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/17 00:12:24.23 DI02GKGs0
派遣社員はみなバラバラで非協力的なので実現不能
488:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/17 19:09:45.08 2vnijVG50
無理やね、
489:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/17 20:48:19.97 4zZZ3hNO0
￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ''';;';;;;;,.,￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣
''';;';';;'';;;,., 20代女性限定ﾆﾀﾞ・・・
業界の良くない情報は全て妄想ﾆﾀﾞ ''';;';'';';''';;'';;;,., 年増は戦力外通告ﾆﾀﾞ・・・
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Λ＿ﾍ＾－＾Λ＿ﾍ＾－＾Λ＿ﾍ＾Λ＿ﾍ お前の気後れな承諾書をよこすﾆﾀﾞﾞ
開き直るﾆﾀﾞ ﾍ＿＿Λ ﾍ＿＿Λ ﾍ＿＿Λ ﾍ＿＿Λ 時給変更は当然ﾆﾀﾞ
足元を見るﾆﾀ.ﾞ ＿＿,.ヘ /ヽ＿ /ヽ＿＿,.ヘ /ヽ＿＿,.ヘ ＿,.ヘ ,.ヘ 日本人のｸﾚｶ発行をおかしくする為に派遣会社を
/＼＿＿_／ヽ /＼＿＿＿ /＼＿＿_／ヽ _／ヽ /＼＿＿_／ヽ ....営業し続けるﾆﾀﾞ
／'''''' '''''':::::::＼／'''''' '''／'''''' '''''':::::::＼ ／'''''' '''''':::::::＼ 個人情報を就業先で部外者に周知されまくられるﾆﾀﾞ
. | ＼丶, ､／､ ...:| ＼, .| ＼, ､／ ､.:|､/ | ＼, ､／､.:|
| ,,ﾉ(､_, )ヽ､,, .::::| ,,ﾉ(､_, )| ,,ﾉ(､_, )ヽ､,, .::::|_, )| ,,ﾉ(､_, )ヽ､,, .::::| 業界に都合が悪い事を言挙げする奴は皆､
| ｀-=ﾆ=- ' .:::::::| ｀-=ﾆ= | ｀-=ﾆ=- ' .:::::::|ﾆ=| ｀-=ﾆ=- ' .:::::::| ....民主党支持者ども
＼ ｀ﾆﾆ´ .:::::／＼ ｀ﾆﾆ ＼ ｀ﾆﾆ´ .:::::／ﾆ´ ＼ ｀ﾆﾆ´ .:::::／ ｳｪｰｯﾊｯﾊｯﾊｯﾊ！！ｳｪｰｯﾊｯﾊｯﾊｯﾊ！！
／｀ー‐--‐‐―´＼ ／｀ー‐- ／｀ー‐--‐‐―´＼-‐‐ ／｀ー‐--‐‐―´＼
490:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/19 00:10:15.07 La0ruTcI0
派遣会社が無くてもいいの？
491:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/20 00:30:30.23 KVwaIxJ60
無くてもいいと思う人は利用すんな！
492:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/21 01:03:17.03 RXsReJtp0
そのとーり
493:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/21 10:32:48.87 7toZuoC50
部外者の参入
494:名無しさん＠そうだ登録解除しよう
13/07/22 23:38:03.97 Rvk3iZ240
>>476
じゃ、もう辞める事を言わないとね。
たぶん、１ヶ月以内に君は辞めるｗ
派遣先の質はあがってる？求人誌の
案件がクソだから受けて無いが・・・
495:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/23 00:33:45.85 swikYR8h0
なんなの？コレ？
496:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/25 01:15:16.95 l7KxXP/G0
終身雇用・年功序列・退職金積み立てで！
497:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/26 00:10:57.01 TafRr6tL0
難しいかもな？
498:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/27 01:20:59.46 CZkrOW9c0
難しくても突破しよう！
499:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/27 15:19:48.52 ZDMFwf4Y0
現実を、見よ
500:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/29 01:25:22.08 KTUrQFgE0
見えないよ
501:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/29 18:12:50.80 64k0ycXT0
あるべき姿が見えないのだね
502:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/31 02:05:47.04 5t3dYwqt0
現実は厳しいからな
503:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/07/31 23:27:12.19 DcEiWuXM0
厳しさに慣れた
504:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/01 23:57:30.02 CGFz8S/H0
慣れんなよ
505:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/02 18:43:53.07 O8F72C/u0
現実直視しようよ
506:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/04 02:00:14.44 JFQLEbSF0
見えない！見せない！
507:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/04 23:27:02.13 koO/7TAu0
見せてない
508:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/06 01:06:07.50 aIqfEQPc0
見なさいｗ
509:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/06 12:55:33.82 pMxrqysl0
見てないフリ
510:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/08 01:20:13.28 60Jlb5ta0
似非視覚障害者か？
511:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/08 18:21:25.23 T92KXwVa0
悪口だらけ
512:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/10 01:53:31.04 l9/Xd37c0
あるべき姿が見えないからね・・・
513:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/12 01:54:02.46 xqpvSvSa0
見てないだけ
514:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/13 01:38:25.26 ftsAW1Dz0
ちゃんと、しっかり見なさい
515:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/15 02:57:21.12 u0wRjiYS0
暗くて見えない・・・・
516:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/15 18:10:53.70 13K8pLLJ0
現実を見ない強さ
517:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/16 00:50:52.90 hjgYrCzw0
現実を見ないのは強さでは無く逃げ
518:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/17 02:13:35.25 uIEXZDSt0
逃げるが勝ち？
519:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/18 03:00:28.96 myqqTarK0
負けてるよ
520:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/18 16:53:33.81 Thp83tO90
負け組イヤだ
521:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/18 20:54:40.20 zHsNLOcmO
そもそも戦いにエントリーしていないので負け犬ですらない
522:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/20 01:41:54.12 GO6KTJa80
実態の無い化け猫
523:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/20 03:23:59.24 m63s6U2K0
妖怪かよ？
524:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/20 05:23:43.34 M6x2FJmvO
むしろ溶解
525:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/20 20:57:16.81 F5k6FPDA0
お化け
526:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/22 01:22:56.44 diutwJ8z0
お化けは夏の風物詩ｗ
527:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/22 10:26:45.19 sHnfmZ0w0
お前らの中にイケメンいない？
イケメンじゃなくても、
話すの好きならＯＫみたいなんだよね。
稼げるのかレポ頼むｗ
ＵＲＬ貼れないから
メーンズ ガーーデン
って検索して！
※正しいサイト名は英語です。
528:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/23 02:14:02.11 mxPRYzhO0
派遣会社が無くなれば会社員になれなかった者が救われるとでも？
529:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/24 02:22:26.18 qHhX4DH+0
報われないな。
単に浮浪者になるだけ
530:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/24 22:19:56.05 NL74nQe10
不労者
531:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/27 00:20:26.77 J70TaMiy0
働かざる者、食うべからず
532:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/29 00:32:04.45 jvHH4n2g0
基本中の基本ですな
533:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/29 08:20:32.66 YZMwvfJFP
派遣業って古くは暴力団が始めたものでしょ。
534:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/29 10:17:04.20 pi1nTp6L0
口入れ屋は江戸時代からある由緒正しき生業やねｗ
535:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/29 11:06:10.18 hBJePqNQO
「ブラック企業」許さない 厚労省、相談窓口常設へ（朝日新聞デジタル） - Y!ニュース URLﾘﾝｸ(headlines.yahoo.co.jp)
536:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/29 18:41:40.36 r5kX0KDZ0
でも、ブラック企業全てを検挙する気は無い
537:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/30 00:04:13.45 1fkwTV8y0
ワタミが当選した時点で無理ｗ
538:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/30 11:42:11.05 irRD3b8aO
ブラック派遣会社はどんどん通報しよう
９月１日には全国一斉の無料電話相談（午前９時～午後５時）も実施。相談先はフリーダイヤル０１２０・７９４・７１３まで。
539:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/30 12:37:01.49 JTytyS++0
全数検挙じゃぬくて、数に限りありむすからお早めに
540:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/30 19:58:01.16 ypMYTBCA0
ブラック派遣会社の特徴
・営業が特定の技術者のみしか優遇しない
・スタッフの能力が無く派遣先で相手にされていない
・派遣先がブラックだらけで、スタッフに死人が・・・しかも派遣元の名簿から消されていない
・ふんだくりたいから残業を強制するように営業が派遣先に働きかける
・残業するとＭＶＰ、残業＝成果と見ている（客先の利益関係なし）
ほかにあるかな？
541:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/30 21:17:08.33 pKPTKtt30
どこの会社？
あるべき姿は？
542:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/31 11:45:40.98 Wl1xRnwy0
>>541
多少給与を安くても仕事をくれる、チャンスをくれる会社
ある程度キャリアデザインを一緒に考えてくれる会社
無駄に残業強制させない会社
派遣先の情報収集が早い会社、仕事内容の説明がある程度きちんとできる会社
543:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/31 11:49:15.49 brXfKftUP
元々が暴力団ですから。派遣会社ってのは。
544:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/31 12:12:17.76 HrE8TrbG0
>>543
暴力振るわれたん？
545:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/31 15:02:14.11 NrxOTNrDO
早速通報したよ！
不当解雇したあの派遣会社を
546:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/08/31 15:23:50.44 QjvkHx+i0
不当解雇立ったん？
547:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/01 17:47:31.31 BzvhQKuZO
「ブラック企業」許さない!!
厚労省は本日９月１日から全国一斉の無料電話相談（午前９時～午後５時）も実施。相談先はフリーダイヤル０１２０・７９４・７１３まで。
548:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/01 18:25:59.69 tWa1ISve0
そればっか
549:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/04 01:55:58.03 eXQzuyT+0
ブラックなのかねぇ？
550:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/04 20:13:25.12 UFaju86v0
バラック
551:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/06 01:11:21.56 FMSsdO2d0
あるべき姿を目にしない
552:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/06 08:50:41.75 /4Y6jGTDP
一度だけ派遣会社行ったことあるけど、従業員若い人ばっかりだ。
ありゃ間違いなくブラックだな。
受付の女の子がかわいいのばっかりだったけど。
553:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/06 13:11:10.68 Hw0RQgz70
従業員が若いとブラックなの？
554:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/06 13:23:45.64 /4Y6jGTDP
若い人ばかりということは、長く勤めている人がいない、ということだから。
555:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/06 13:33:46.35 SmfzhZLx0
会社自体が新しくて古株が居ないとかじゃなくて？
556:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/06 21:09:37.40 859PlQ9E0
差別していると思われるかもしれないけど、
事前に派遣先に障害者の人がいるとか知らせてほしい
以前から変な人がいると思っていたら、アスペの人だった
面談の時に派遣先は公開した方がいいと思う。
557:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/06 22:38:29.10 Er2H7+6P0
障害者にも働く場を与えるべきだ
558:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/06 22:47:17.17 VgD1gQEJ0
ピンハネ
559:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/07 08:32:13.75 91K4CwNV0
昇給させたら儲けが減るからだよ。
こういう派遣会社が
、この国を内需ダメにしてる事実
560:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/07 09:48:17.57 G0hKCpI00
内需に影響を与えるほど多数派では無いよ
561:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/07 15:44:43.95 EgaC2xAw0
全労働者の四割が非正規ですよ。
影響はでかいでしよ
562:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/07 16:07:03.58 uqoQeZ300
非正規全体ではなくて派遣の話してるんだけど？
派遣は3%だよ
563:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/07 18:47:00.44 Cu+VKWIC0
業者を天秤にかけて小遣いを要求してくる腐った人事担当
564:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/07 19:03:43.13 uqoQeZ300
人事？
565:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/07 20:32:36.79 2mRxe4gmO
>>561
無計画セックスの産物は最初から頭数に入ってないっしょ
566:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/07 23:23:05.75 /9YDSAoLO
厚生労働省は､長時間勤務などを強いて労働者を使い捨てる“ﾌﾞﾗｯｸ企業”の実態を把握するため9月1日から全国一斉の無料電話相談を実施すると発表した｡使い捨てが疑われる企業などに対しては､監督指導を実施する｡
同省は､9月を｢過重労働重点監督月間｣に指定｡ﾊﾛｰﾜｰｸ利用者などから寄せられた苦情や通報を端緒に､離職率が極端に高いなど若者の使い捨てが疑われる企業を把握し､監督指導を行う｡
労働基準関係法令への違反が確認された企業などは送検し､会社名などを公表する｡
567:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/09 00:31:59.62 c6rIeWB40
ブラック企業なの？
568:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/10 01:30:08.28 pQoqfG3A0 BE:545436735-2BP(0)
そうでも無いかも知れない
569:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/10 03:24:26.47 WxpzROYo0
韓国の市民団体が東京五輪妨害工作展開 IOCに告発文送付
URLﾘﾝｸ(zasshi.news.yahoo.co.jp)
570:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/10 06:52:32.20 HzH69Ysa0
関係無い
571:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/11 01:11:15.87 4JCXTdnC0
派遣料金と給与の違いを馬鹿にも判り易く説明してやってくれ
572:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/11 07:43:33.61 CBDqTP37P
派遣法改正で日雇い派遣が禁止されたが、日雇のみ可、としたほうが
良かったんじゃねえの？そうすりゃ派遣会社もなくなるだろう。
573:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/11 09:23:12.86 sDJGMqJcO
↑
ニート君、なんで言葉遣いが汚くなってるの?
親父さんに叱られて荒れてる?
574:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/12 00:56:22.17 IYZNfzGW0
ニートたけし
575:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/12 21:51:30.72 klkIXYiM0
ウチの派遣会社の営業、ガチでアホもいいとこ
ほぼ固定で貰ってる仕事を無理矢理キャンセルしてでも散々断ってる仕事にしつこく入れようとしやがる
しつこく断ってるのに挙句の果てに逆ギレとか頭イカれてるわ
576:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/13 00:19:31.41 nKtxzRIcO
>>575
おいおい、上官の命令には従いたまえよ
お前ら組織の最下層なんやで、ぶっちゃけ本社にいる事務のねーちゃん以下
577:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/15 02:27:56.68 2bJRU6L00
本当に怖いネグレスト社会
578:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/16 01:40:45.70 DuzAT9920
幼児虐待は許せないないな
579:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/17 00:43:57.76 iwWCucRm0
鬼畜の成せる業
580:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/17 10:18:11.62 ZufjVM730
軍隊でも死んだら死体くらい回収する努力するが
この業界はそんな仁義すらない
581:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/17 12:10:58.48 8/dZ0Oeg0
レンタル品は期間が来たら返品
次のリース先は派遣会社と派遣社員が協議して決めてくださいな
582:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/19 00:10:17.02 6bIIs5dq0
返された不良在庫は即廃棄
583:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/19 00:31:32.19 DThJJzywO
>>580
硫黄島とかチンタラしすぎっすけどな
584:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/20 00:17:33.08 Cg9WCn7p0
一体何の話をしているのやら？
585:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/20 08:41:21.91 mbPPYE2YP
ネグレストってなかなかいい表現だな
586:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/20 12:20:36.44 uBayllbO0
違うと思う
587:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/22 02:21:06.86 n51xLBwn0
言葉違い
588:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/22 07:08:43.84 zJCLEICeO
>>584
遺骨回収の話
まだわんさか埋まってるって話じゃないのさ
589:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/23 00:10:04.29 Tpx95/Kh0
派遣会社の社員ってバイトと大差ないな
話してて頭の悪さとガキっぽさがすぐ分かる
糞みたいな業界で働いてるからしかたないか
590:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/23 01:02:28.85 4/5ppdJs0
バイトも派遣も同じ非正規仲間です
591:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/23 09:32:50.69 dbeteGLwP
派遣会社社員って底辺高卒が就職して威張って満足感を得るステージでしょ。
592:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/23 10:20:55.38 yDJFd6Q20
頑張ってないし
高卒でも普通に会社員やってる方が圧倒的に多い
593:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/24 01:17:02.69 X/CEYpHg0
そうなんだよね＾
594:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/24 11:54:42.44 5psEfwhw0
ステージ（笑
595:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/24 12:12:12.50 kOdflyJd0
何それ？
596:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/27 00:24:26.92 uFzUoQN50
星屑のステージ～♪
597:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/27 06:31:55.03 128enk630
見えない姿
598:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/27 19:18:33.15 cHQXOnNA0
それ、お化け
599:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/27 20:15:35.70 HFtkWzm70
正社員に派遣女が営業対応スマイルをすると、それを本気にする勘違い社員が、
この時代にまだいるのは何故でしょうか？
600:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/27 20:26:31.36 HFtkWzm70
お偉いさんの奥さん連中が派遣で来て、それに頭を下げて説明する社員の気分はどんな感じですか？
601:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/28 01:02:03.82 xRbpMila0
何それ？
602:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/29 01:34:01.40 RmkHxhox0
わけわからんね
603:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/30 00:34:01.57 LuxnPsNx0
派遣会社の理想は何だ？
604:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/30 04:08:57.11 FdWVgimd0
表看板で派遣会社をやって仕事にあぶれたやつに金を貸すってのが理想形だろうな
605:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/09/30 04:13:03.08 FdWVgimd0
というよりは仕事を切られた奴に金を貸して金を返すために派遣漬けにすると言ったほうがわかりやすいか
606:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/01 00:00:15.04 BFTRiQQW0
そんなん時代劇に出てくる、病気の親父さんの薬代のカタに
連れて行かれる町娘みたいやなｗｗｗｗｗ
607:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/02 01:02:10.20 vcpP8dzg0
怖いなぁ・・・・
608:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/02 08:36:27.91 ws3QOhW9P
派遣会社の社員はアホ。
親会社から出向で来てる人も仕事できないから飛ばされたんだと思う。
609:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/02 12:14:40.36 y9sGDYK50
そりゃまぁ零細企業の従業員やしな、そしてお前らはそこのバイトのようなモノやし
610:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 00:38:25.34 MtcG5CgY0
余所者だし
611:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 00:40:14.39 /XGF+BB50
派遣会社ってこういう仕事どうですかってどんどん電話かけてくるものですか？
電話来るのはありがたいのかもしれませんが(極端な話)一生を左右する仕事決めるのに電話かかってきてその時点で条件聞いて即答求められてもキツイです。
かかってくるといつもどうしようってなります。
ウェブ上からこちらから選んで応募するとか、メールでの紹介とかにして欲しい。
(ウェブ上でも一応あるんですけど会社名が出てないので応募しづらいものがあります。他の求人情報と比べて。)
612:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 00:59:32.15 h0RRv9ps0
産休や育休って、法律で認められた労働者の権利だから取得する人を批判するつもりはないけど、こんな制度を作っている政府・国会には呆れています。
どうしてこんな政策をしているのですかね？
働き手が足りず売り手市場の社会状況なら、産休・育休の期間でもその人の枠を空けて待っておくという選択もありかもしれないが、働きたくても契約社員・派遣・バイトなどの非正規雇用の職しかない人が大勢いる現在、
産休・育休で最大３年も休職する者の枠を確保しておくということは、
それだけ正社員として働きたい人の機会を奪っているということです。
３年も抜けて支障のない仕事なら、その者でなくても、変わりの正社員志願者でも全く業務に問題がないと言うことでしょう。
産前産後の数週間の休職は健康のためやむを得ないかもしれませんが、その後の子育てをすべて自分で行いたいという人には、一度辞めてもらって、子育てが一段落してから、
改めて働きたい人は新規採用の人たちと同じ土俵で就職活動をする方が公平だし、ワークシェアリングにもなり、社会全体にとって有益ではないでしょうか。
一度辞めたら再就職が大変だという意見をよく聞きますが、今現在、希望しながらも正社員になれない非正規雇用の人たちが大勢いるにも関わらず、
その人たちよりも産休・育休取得者を優先して雇用する合理性はあるのでしょうか。
子って、何もしないのに勝手には生まれないからね。
まあ、そういう輩にとって仕事はただの生活の糧でしかないから、担任する児童のことなど考えてはいないでしょう。
だってそのために、自分の計画したライフスタイルが崩れたら損だと考えていると思いますよ。
以前、産休から復職して半年以内に再び産休に入るというのを３回繰り返した輩を見て感心した記憶があります。（３回とも担任の途中です）
みなさんはどう考えますか？
613:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 12:13:35.95 Jv4ZwfMI0
>>611
派遣社員の役割は一時的なお手伝いなので、一生の仕事にはなりませんから御安心を・・・・・
614:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 12:20:21.46 QdG1XdS90
>>612
無資格やショボい講習証しかないようなのは生かしておいても仕方ない
ガンダムでいうところのザグやジムでしかない(つまりかませですらない雑魚)
615:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 17:48:11.44 tqyWXkZ3i
>>613
紹介型派遣ならのちに社員へって話だからなるでしょ。
あとそうでなくとも、1日～数日の単発の仕事でないし、どんな仕事をしてきたかという経験の有無に関わってくるから転職の時に影響力出てくるひいては左右される。
だから一生は左右されると思う。
616:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 18:15:17.02 bT5uHXmv0
>>615
そういう考え方であるならば無職期間が長くなるのも一生を左右するわけで・・・・・
617:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 19:18:28.16 Iw8Tmi630
>>616
メール、ウェブ等でいくつかある中からこちらから選べばそうはならないよ。
電話かかってきて即答求められると引いちゃうだけで。
618:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 19:39:01.18 OBTY2CCF0
在日がやってる派遣会社は、在日、帰化人を優先する。日本人はシフトは後回し。
619:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 19:41:44.78 J277gknd0
四の五の言わずになんかして働け
620:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/04 20:05:23.08 Iw8Tmi630
>>619
なんかしては働いてるよ。
何かして働いてるかどうかではなく、
スレタイトル見て書き込んでいる。
621:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/08 00:39:24.55 9UHszRvG0
あるべき姿かぁ？？？
622:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/09 00:01:03.22 2eOVo/UJ0
違う
623:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/10 00:33:02.50 CbVLvDdE0
派遣会社のあるべき姿は？
624:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/11 00:31:02.49 w85aiy210
そんなの知らない。
現状の姿を上手に利用するしか無い
625:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/12 10:59:04.38 MWY9w1Xu0
御利用は計画的に、、、、、
626:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/12 22:53:50.21 elm/J0zB0
家族計画？
627:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/14 14:17:50.79 bIb2m7+C0
無計画な面々
628:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/14 20:39:42.42 JSF9L41J0
無意味な面々
629:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/16 00:02:11.50 kptFrJsG0
派遣社員の恥ずかしい姿
630:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/16 00:30:50.45 PNNMpaQE0
恥ずかしい派遣社員を使う恥ずかしい企業
企業は派遣を使うのをやめるべきである
派遣会社を使っている企業に良い会社はない
企業は努力してください
631:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/16 08:19:24.71 LcbtHtT00
アッキューかよ？
632:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/16 15:22:50.21 XKZbe4Dg0
ベッキーかも？
633:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/16 23:59:08.57 yrfh3ljX0
現実なんか見て見ぬフリ
634:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/17 00:12:57.13 uToz80es0
>>630
お前はまず滞納してる家賃を払えよ
635:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/21 01:07:08.21 x37lr6wr0
払え ！払え！
636:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/21 12:26:44.46 v90mX8Qc0
悪者め！
637:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/21 20:56:38.17 lgsAb9QX0
>>630
URLﾘﾝｸ(hissi.org)
638:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/21 21:05:48.76 j2+5ssqUO
また斬られました
年越し前にやられると生活苦しい
639:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/21 22:01:17.14 7Afg09wa0
>>611>>613
一般の正社員でも採用されてから２０年も３０年も勤続して定年で円満退職する人など少ない。
ほとんどの人は定年に達する前に転職することになる。
640:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/21 23:04:17.13 3Cszbhy20
>>639
決して少なくないよ。新卒一括採用の波に乗って定年まで勤め上げるのは一番スタンダードな働き方だよ
君の周囲ではそうでは無いのかもして無いが・・・・
大企業や公務員を見てごらん。
新卒時からずっとそこに居続けるお爺さんや中年管理職が沢山居るよ。
641:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/21 23:13:33.33 7Afg09wa0
>>640
転職者での話なのだが。
>>613>>611は転職者。
誰も新卒でのことなど想定していない。
642:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/21 23:37:22.65 gZJ9aMy30
>>641
転職者というよりも定職に就かずにフラフラしてる人？
643:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/23 00:37:47.43 dLYrq5PA0
フーテンの寅さんだね
644:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/24 23:42:34.37 iJVMsyf20
住所不定職業不詳
645:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/25 21:44:50.97 8y6MNKgZ0
ただの怪しい人だね
646:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/27 02:07:39.85 9oxIgn+D0
あるべき姿を実現出来る可能性の無い派遣会社は消えるべきｗ
647:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/27 16:31:20.46 Mxiq563E0
消したければ登録しない事だな
648:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/27 21:43:12.50 SvqGDKAz0
>>646
家賃滞納する恥ずかしいおぢさんが消えるのが先やで
649:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/28 01:17:56.47 eWDEoYRn0
何でもかんでも消したがるん？
650:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/28 10:15:24.88 s9LByyPM0
「アルバイトより早く決まる！」なんていう
誘い文句に釣られた結果、何も紹介されない
日々・・・
アルバイトに応募して面接してもらったほうが
早い現実。
651:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/28 10:32:06.10 iADN/Hl80
是非とも日々面接に行くべきだ
652:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/28 12:11:07.83 x0FgJE0A0
【大量広告】ゼンスタッフサービス ２ 【荒し？】
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
ここみたいに異常な数の広告出して
適当に登録だけさせて
希望に合わない仕事をブン投げてる様な派遣は
普通にアルバイト探してる人達にとっても迷惑ですよｗ
653:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/28 20:18:22.68 QtqVaKMU0
それでも頑張ってバイト探しをしましょうね
654:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/30 00:18:37.40 E5nalZ6K0
楽な仕事なんか無いけどね
655:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/30 20:36:47.50 iWc323uW0
派遣はマジメに就職せずに楽して金儲け
656:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/31 19:25:16.61 IUhSzV430
>>655
派遣会社の営業、経営者乙
657:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/10/31 19:47:02.82 /piNJJyL0
僕ちゃん派遣君なのに、、、
658:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/02 01:42:52.15 MQVgsOPt0
僕ちゃんスネオ
659:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/02 11:07:32.94 wVeXpErw0
技術者の場合、業務請負が派遣奴隷業の
働きかけで激減したから
仕方なく偽装正社員になってる人多数
ありきたりの社会保障しかないのに
案件先無くなれば即解雇
派遣業界自体が解雇特区
660:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/02 12:23:24.44 b4OizUBk0
技術者？
661:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/02 15:47:01.68 sF4BDsrV0
面接のあとランチ行かない？と誘われた。
すごくラフな面接で話しやすい人だったんだけど
こういうのってどう対応すればいいんだろう…
この会社大丈夫？と思ってしまった。
せっかく仕事決まったから登録解除もなぁ…
662:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/02 16:28:08.31 xoP2C04j0
上手に利用すればいい
663:661
13/11/02 18:14:57.81 gDSk4ttF0
利用ですか…なるほど。
私の性格が堅いのか経験がないのか、こういう事があると会社への信頼が失せます…
よくある事なんですかね。
664:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/02 19:24:15.72 xoP2C04j0
稼ぎのためなら四の五の言ってらんないのが現実でしょう
665:秘密予言 ミカエル
13/11/03 18:45:00.22 TfolYMzI0
「サタンのカルト教」
サタンは、カルト教を世界中にひろめる・・・
木曜日を祝日とする宗教・・・
サタンは自分の誕生日・・木曜日を祝日とさだめる・・
木曜日を祝日とするカルト教・・・
「世界統一キリスト教」
サタンは「世界統一キリスト教」を世にひろめ・・・
キリスト教徒を洗脳するだろう・・・
新しいキリスト教にキオツケロ！！！
サタンの名前は、「マイトレーヤ」・・・黙示録の獣
666:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/05 01:38:34.96 rNzvOhWr0
無視
667:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/05 17:44:19.60 eYYBUP6L0
派遣工員の恥ずべき姿
668:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/05 18:22:00.73 O6dNj+fz0
馬鹿にして叩かないと
中抜きの根拠にならない。
そういう馬鹿にしてるやつらを寄生主
として中抜き。
まるで在日の言い分だな。
669:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/05 18:29:16.93 eYYBUP6L0
中抜きとは？
670:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/05 18:55:58.94 YzsHYUIC0
事前面接の事実をおさえて職安法44条で刑事告訴
URLﾘﾝｸ(wiki.algomon.com)
671:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/06 06:09:42.17 tGzFfeT30
最近、事前面接等を
インタビューとかディスカッションとかの横文字で
誤魔化してたりする会社も増えたな
672:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/06 08:23:25.29 0039UfUs0
なんでだろ？
673:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/06 08:32:01.52 gSTYe+ks0
>>671
せやな
674:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/06 09:21:50.27 T461FKhS0
>>671
単なる派遣会社選考会の代表選手でしかないで
675:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/07 08:49:30.77 Yc+UVmby0
代表選手と言いながら奴隷賃金
676:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/07 13:03:58.33 hoFQGeV60
そんなに安くもない
新卒初任給よりはかなり高給
677:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/08 00:55:30.92 WSsOuIJ30
675
代表にならないと0円なので、そこまででもない
吉牛のおばちゃんがやってる仕事より楽なくせして、吉牛のおばちゃんの時給850円よりもらえるわけやし
678:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/08 02:48:38.06 dhASGlKM0
オヤオヤ
679:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/08 20:03:23.83 anZPWYJj0
派遣社員は楽して金儲けなのかー
680:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/09 09:41:32.55 +uVj43S80
経営者は楽だよ。
勝手に自己完結する商材なんて
奴隷（人間）だけだし、
技術関連とかじゃ
自分には、経験必要ないしな
まさに左うちわ
681:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/09 12:38:11.44 XnzYiDw90
そんなに楽なら経営者になりたいな
682:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/09 13:15:19.74 1/mVIWb/0
>>681
なれなれ
東京や東北は
ヤクザまで派遣業やり始めた
683:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/09 13:19:25.90 8qE8ZNxt0
騙されんぞ
経営者のように面倒で重責負うより会社員が気楽でいい
684:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/09 19:51:43.12 BBp58NXh0
倉庫内でのピッキング作業の求人が出てたから面接に行った。
しかし面接というより登録会？といった感じで、その仕事につけるかどうかの選考が来週末とのこと。
そして選ばれた場合に実際に働き出すのが今月末とのこと。
電話での問い合わせの時(6日火曜日)には
働き出すのは9日からと説明された。
それを言ったら現在教育担当者が時間が取れず月末になったと。
6日時点でそんな話し聞いてないし面接は次の日の7日だぞ？
へー6日時点でそんな風には聞いてないしたった一日でそうなったんですかー。そりゃすごいや。って言ったら担当者だんまり。
これが派遣会社なんだね。そしてこんな会社にしか行けない俺のレベルもこんなもんなんだね。
よく理解しましたよ。
685:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/09 20:35:46.22 eN/Ck42U0
>>684
それで、アナタの考える派遣会社のあるべき姿とは？
686:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 05:37:55.49 nA8qW95f0
つーか電話出ろよおまえら
687:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 05:44:02.16 GtRumI8y0
意味不明
688:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 06:10:04.88 TNxTOmPY0
普通に働いてたったの3週間で派遣切り。
本当にやる気が失せるよな。
2カ月の短期の契約でもこうなんだから酷い話なんだけど、これが派遣の実態なんだよな。
すぐに別の派遣先を紹介してはくれたけどね、週20時間しか働けない現場ってなんだよな。
週に2万円じゃ生活出来ないよ。
689:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 10:42:37.11 nznLkoMC0
>>688
切られるの嫌で、ソコソコ給料が欲しいなら最初から派遣行くなよ。
ソコソコの給料が欲しいならコンビニの配送トラック運転手とか
最近募集が多くなった直接雇用の自動車工場期間工でもやれよ。
690:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 12:17:30.34 TB5MIKWP0
>>688
お前の普通は基準にならない
691:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 12:36:06.61 GtRumI8y0
おやおや
厳しいのう
692:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 12:56:53.91 AmVZIylh0
今の日本では、あらゆる業界で偽装が大流行で、かつて勝ち得た日本製品への
信頼が揺らぎ始めているらしいわ。
これは大問題と云える。 そうでなくても、かつて日本が得意とした
産業機器などは、どこの国でも生産できるようになり、高品質高信頼性のみが
日本製の強みであるからな。
目の前の欲に目がくらんで、不正に平気で手を染めるような風潮は
派遣業界から始まったのと違うのかな？ ヤクザまがいのやり方で
ぼろい儲けを出すことに疾走してきた業界だからな。
693:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 13:10:49.97 GtRumI8y0
ヤクザまがいとは？具体的に何の事？
694:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 13:20:05.98 jRJ7zqox0
派遣制度は労働者を奴隷扱いできる労働者からしてみたら地獄のような制度だ
695:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 13:24:27.74 YwYw1tK4P
派遣とか堅気じゃない人がやるような商売は廃止したほうがマシだろう。
恥ずかしすぎる。
シルバー人材センターのようなものの年齢層を下げて、官が運営すればいい。
696:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 13:36:00.75 ahoOutOk0
>>694
奴隷なんてドコに居るの？
697:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 14:08:33.95 cJ7m4HaR0
>>694
>>695
派遣が民間から無くせないのは官・民・国政の場で議論尽くされた既知の事実なんだけどな・・・
派遣板の過去ログやらみても、業界では１０年前から派遣法改正程度でおしまい
後は労使双方で派遣をどの様に上手に利用するかがミソ
きっとオマエらのような底辺層は１０年後も同じことを言ってると思うぞ
「派遣業はなくせー！ 全員正社員にしろー！ ○○党政権ゆるさーん！」 とかｗ？
そもそも学生時代、なんで落ちこぼれたの？
698:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 14:31:15.61 NkPTAEfQ0
派遣業は減らすべき
正社員でなくても良い
直接雇用にすれば良いだけ
699:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 14:32:53.11 NkPTAEfQ0
派遣社員は減らすべき
正社員でなくても良い
直接雇用を増やすべき
700:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 14:37:02.48 NkPTAEfQ0
∵派遣＝ピンハネ会社
701:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 14:41:12.39 YwYw1tK4P
派遣会社の社員ってまともな人がやってるのか？
702:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 16:13:22.38 D2IfCiXDP
派遣会社の経営者って
703:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 16:43:27.40 ahoOutOk0
>>700
オマイら「ピンハネ」の意味を勘違いしているよ・３
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
704:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 17:44:41.13 5d7ZGfFr0
＞短納期品の為に、バタバタしましたが品質に問題なく対応することができました。
＞上月工場では、「納期は命より重い」を合言葉に、できるだけお客様の納期を優先し
＞工程を調整しながら加工しております。
工場で作業員が巨大ローラーに巻き込まれ、ギロチンで腕などをバツッと切断される 男性は死亡
ｽﾚﾘﾝｸ(poverty板)
705:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 18:28:00.20 ahoOutOk0
>>704
派遣業の話じゃなくて製造業の話だね？
706:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 18:32:39.58 cJ7m4HaR0
>>705
派遣さんは馬鹿だから 話の分別もできないんだよきっと・・・
707:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/10 20:05:07.63 ahoOutOk0
困り者ですね
708:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/11 08:32:19.53 c5wu8qNl0
馬鹿定義する登録者に頼る
派遣会社はもっと馬鹿だけどな
709:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/11 16:08:06.47 kmcvULae0
お互い様だろ
派遣登録者と派遣会社と派遣先企業は持ちつ持たれつ
どれが欠けても成立しないんだよ
710:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/11 17:24:48.26 QVXkE4Dx0
派遣で使うのはもう厳しいだろ。企業が限定正社員に
切り替えて派遣会社は倒産。アルバイトかパートのみ。
711:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/11 18:24:09.92 46Fawn2w0
>>710
安心したまえ キミらの大好きな自民党が派遣業を残すだろうよ
限定正社員？ 面接マナーでさえマトモデナイ派遣さんが全員なれればいいね！
どうぞ頑張って限定正社員になってなください 落ちたらまた派遣になるんでしょどうせ
712:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/11 21:12:36.31 dgsNthry0
来年4月には消費税8%で、契約更新できなかった派遣者が大量に溢れるよ。
その後は、派遣業界全体で消費税up分を値引きしはじめるよ。
結局値引き分を被るのは派遣作業者なんだよ。
713:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/11 22:28:52.87 7YJJ5+Yw0
作業者？
クリエイティブな派遣社員はどうなるの？
714:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/12 00:34:56.17 8/ecT0zS0
安心したまえ キミらの大好きな自民党が派遣業を残すだろうよｗｗｗｗｗ
東京新聞：安倍晋三首相が決定した来年四月の消費税率８％への引き上げで、派遣社員がさらに増える
URLﾘﾝｸ(www.tokyo-np.co.jp)
715:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/13 01:49:23.50 T8Dvk5xR0
派遣社員いらない
716:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/13 05:05:17.78 ijReA2+y0
無用な人
717:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/13 19:38:56.16 hS4Ny08q0
派遣会社を上手に利用出来ないならば登録すべきじゃないよね？
718:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/15 01:06:28.37 n/DmlrzQ0
使われる前に使え
719:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/15 15:53:48.82 zm6mdtzq0
使いこなせない奴ばかり
720:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/17 01:39:51.91 jI2gYE840
無理だね
721:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/17 01:51:57.17 epqvDqPc0
派遣会社にネットワーク関係の仕事があったんで応募したら派遣先企業との顔合わせまですんなり決まった。
しかし当日行ってみたらヘルプデスクの仕事だったってことがあった。
「（俺）さんのスキルを見たらこちらのほうが向いていると思って先方と相談しました」
それはいいんだけどさ、TOEIC700以上って、俺のスキルシートのどこからいつの間に出てきたの？
結局先方と顔合わせして大恥かいた。
URLﾘﾝｸ(xn--nckg3oobb4247bgd5bhcust1c.jp)
↑こことかに載せてやりたいんだが残念ながら派遣会社の名前を忘れた。
722:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/17 17:54:13.41 LNkN184M0
>>721
で、あるべき姿は？
723:アメリカ政府
13/11/17 19:10:42.71 y6oNCdif0
「中国、韓国、アジアの人間は、狂牛病で、をじょじょに抹殺されていく！！」
悪魔崇拝者（フリーメーソン）たちが、世界中に、
狂牛病（きょうぎゅうびょう）の牛肉をばらまく！！
中国人と韓国人、アジア人は、狂牛病が原因で抹殺されていくだろう。
悪魔崇拝者の目的は、アジア人の数を減らして、
「アジア人を奴隷化すること！！」
「フリーメーソンの人類削減計画！！」（じんるいさくげんけいかく）
狂牛病患者は、「アルツハイマー病」という病名をつけられて
闇（やみ）にほうむられるだろう。
「マスコミは、狂牛病患者が増えつづけていることを、報道しないだろう！！」
これが、アメリカ政府が、かくしている秘密だ！！
724:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/19 00:01:44.29 SNaFD+JC0
派遣会社を無くせば誰か得をする？
725:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/19 10:46:15.46 kzYEm8OI0
ピンハネされずに済む派遣社員って言いたいところだが
派遣会社が無くなればクビになるかもね
726:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/19 12:27:37.59 qNMLzi0G0
売り上げ全額が給与になる業種なんか無いよ
727:キリスト教の予言を伝
13/11/19 17:27:33.19 fAxC3lfq0
予言「世界中の都市で巨大地震がおこる！！」
「巨大地震がおこる・・めじるし・・として、
富士山に・・巨大な白い十字架・・があらわれる」
「巨大な白い十字架があらわれたら、一週間以内に、にげなさい・・」
「富士山周辺（しゅうへん）と関東 ・・・・は、
避難（ひなん）してください・・」
「神は、心の清らかなやさしい乙女（おとめ）を、
関東から避難（ひなん）させる・・神がそうさせるのだ・・・」
「巨大な白い十字架が、富士山にあらわれる・・・
神がそうさせるのだ・・・・」
「ここでいう神とは・・キリスト様である・・」
728:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/21 02:00:12.17 jpjIV7ZR0
>>726
それが判らないバカがピンハネ云々と喚く
729:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/21 20:02:46.42 VFjhvIIa0
可哀相だね
730:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/22 08:29:34.00 KXbxjTrq0
>>724
派遣先と労働者
731:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/22 09:53:30.64 CGBFIq4S0
そうかな？
732:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/22 10:43:54.53 GE6vDAM+0
派遣会社が無くなれば派遣社員は派遣先のアルバイトか正社員かの選択を迫られると思う。
最悪は解雇になることを考えれば得より損の可能性が高い。
派遣先にとっては雇用形態が変わって賃金は今より抑えられるだろうから得かな。
733:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/22 14:54:24.60 lG62zZKU0
【派遣社員】
４日間行って２日間休みの繰り返し。日勤と夜勤が交互。１日１２時間拘束。
日曜祝日関係なし。ＧＷなし。夏休みなし。３日以上の連休は年末年始のみ。
ボーナスなし。退職金なし。責任は重し。ミスをしてクビになった【派遣社員】は多数。
【正社員】
カレンダー通りの出勤。１日９時間拘束。
ＧＷあり。夏休み２回あり。３日以上の連休は１年に１０回以上あり。
ボーナスあり。退職金あり。年収は【派遣社員】の約２．５倍。
責任は軽し。ミスをしてクビになった【正社員】は皆無。
リストラの一環として、ある部署の【派遣社員】を全員クビにして【正社員】と入れ替えた。
やってる仕事は【派遣社員】とまったく同じだが、年収は【派遣社員】の約２．５倍。
【派遣社員】と【正社員】の格差がありすぎ。だから企業は利益が出る。
【派遣社員】の給与と休みを増やすと、消費は多少なりとも拡大する。
734:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/22 15:40:02.67 GE6vDAM+0
>>733
リストラの一環として・・・の内容矛盾してないか？
何で年収2.5倍の正社員と入れ替えることがリストラになるんだ？
735:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/22 16:50:52.97 KWDOc/b5P
ただのコピペ荒しのようだね
736:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/22 18:54:05.42 HyWp4+Ol0
困った奴だよね
URLﾘﾝｸ(hissi.org)
737:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/24 03:13:36.36 x+hQxqoz0
ただのコピペ荒し↑
738:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/24 18:26:54.22 7iKHtomAP
荒らすな危険
739:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/26 01:21:38.35 5ZHAyHK50
あるべき姿が見えないねー
740:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/27 01:32:17.65 +Dgj3Lj50
ならば無くしてしまおうよ
741:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/27 20:34:36.18 H1IqgI1q0
派遣会社が無くなれば誰か得すんの？
742:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/29 01:10:51.52 HkTZelcq0
人材紹介会社が多少得するかなぁ？
743:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/29 07:48:22.86 B8UYHXP/0
事前面接(職場見学、顔合わせ)の事実をおさえて職安法44条で刑事告訴
URLﾘﾝｸ(wiki.algomon.com)
744:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/29 12:24:14.01 Sy+n4jGU0
みんなつぶれちまえー！
745:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/29 12:49:04.48 IFUrvKVzP
みんな失業者だー！
746:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/11/29 15:08:42.44 Eaok+RRt0
派遣会社を国管轄にして1社のみにする。
派遣社員は登録制に統一して専門性スキルの高い人のみ登録出来るようにする。
派遣社員は基本転勤可能な人とする。
派遣先の企業は派遣社員を即戦力で増員と欠員補充のみの受け入れとする。
大してスキルも無い派遣社員を派遣するからダメなんだよ。
747:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/01 02:10:05.09 +orMD76n0
低スキルは派遣なんかで粋がってないで大人しく就職しなさいってこった
748:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/01 03:01:52.33 3RpCJvfeO
【雇用】派遣労働、全ての職種で無期限に…厚労省が法改正の方針 [11/28]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
これフジテレビや特定秘密保護法案より遥かに抗議デモすべき話。
日本は色んなめくらましで本当に抗議すべきことを分からなくさせてる。
卑屈に泣き寝入りしてないで厚労省にメールなり電話なりで抗議や
問い合わせして世論作ってみたらどうだ？ 俺含め一部ではもうやってるぞ。
日本人が忍耐と泣き寝入りを混同して両方とも美徳扱いしてるうちは思う壺だ。
国内で想定される反対や不満を別の案件や国外に向けさせた隙に「本命」を通す。
尖閣がらみの反日デモに注意を逸らせた隙に原発増設を通した手口と同じだ。
（西宮中国大使はその時謎の死を遂げた）。
国内の不満や鬱憤を中韓に逸らせ憂さ晴らしのはけ口にする風潮にまんまとだまされるな。
中韓はグルかもしれない。
本当に注目し注意すべきは国民を蔑ろにしストレスを蓄積させる国内の政策だ。
その解決よりも与えられた憂さ晴らしを優先するな。中韓ニュース以外にも目を向けろ。
この国の主権者は国民だ。官僚でも政治家でもない。国民が国内の政治を
監視しなければ誰がやる？ 俺達がお上の上司じゃないか。
749:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/01 03:33:05.28 ihYgfUNHP
?うんこ
750:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/01 13:03:33.21 ITUca9Uo0
>>748
やってる事が全く逆だねぇ・・・
派遣就労は数日から数週間に限定してあくまでも臨時雇用だとしらしめるべきなのに・・・・
長く使いたいなら雇用責任負って正式採用しなさいって指導すべきなのにね。。。
751:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/01 17:52:15.08 cEMXc/4+0
今単発って出来ないのかよ
派遣法改正とか何とかで
安月給だし小遣い稼ぎでやろうかと思ったが出来ねえとか言われたわ
752:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/01 17:55:27.75 aS3ZPXzM0
とりあえず週４０時間以上働いているのに社会保険に入れないとかなめとるわ。
辞めてから訴えてやる。
753:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/01 22:47:10.06 LAgL6g6Q0
>>752
社保逃れの悪徳派遣会社は排除しよう！４社目
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板)
754:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/02 02:57:40.47 Kxop2cMA0
’
’ 親の奴隷のような女性がまともな仕事を奪っている、
なんて考え方はしたくないものですね。
755:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/02 03:16:35.71 0vCO5n0kP
親の奴隷って何？
756:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/02 12:14:42.84 q/q99tn00
良い仕事に就けるかどうかは自由競争
757:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/03 01:09:42.60 qUUg77tu0
同じルールの下で戦ったのに負けた奴が後だしでルール変えようとする愚
758:軍師
13/12/03 20:11:48.24 7ulcrPII0
「原子炉の小さな穴をふさぐ作戦」
福島の、原子炉の下部に、小さな穴がいくつもあいていることが、あきらかになった。
原子炉の小さな穴をふさげば、汚染水流出がふせげます。
ロボットを開発して、小さな穴を溶接（ようせつ）して、
ふさぐロボットを作ればよい。
排出ポンプ１０個で、原子炉の底にたまった、深さ１メートルの汚染水を
ものすごいはやさで、外に排出する。
１時の間、一時的に、水をぬきとって、そのあいだに、溶接ロボットを
５機もぐりこませ、原子炉の小さな穴を溶接させればよい。
ロボットの操縦者は、日本一の「外科医」にリモートコントロールしてもらう。
（一番手先が器用だから）
ロボットは、ヘビ型タイプのロボットで、磁石とキャタピラで、原子炉に
すいつくタイプをつくればよい。
ロボットアームは、人間の手の動きを、そのままマネすることが、
できる、ロボットアームを作ればよい。
原子炉の穴を全部ふさぐことができれば、汚染水問題を解決できます！！
759:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/04 23:38:33.32 cNUqFHbT0
何の関係も無い
760:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/05 23:55:25.24 fiudbk6e0
派遣が糞か糞じゃないかは、
あなた次第！
761:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/07 00:54:03.86 RmA82IlR0
使い方の間違い
762:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/07 10:09:09.69 UARtq+wZ0
まあ派遣経営陣は守銭奴が大半だけどな
763:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/07 13:44:48.32 zT9zR16zP
お金無しで働くマゾなどいない
764:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/07 14:40:44.91 XrekHH9i0
とりあえず案件に突っ込めば
延々と売り上げになるんだから
美味しいよな
765:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/07 14:59:14.00 zT9zR16zP
じゃ、自力で自分を取り敢えずどこかに突っ込めばいいじゃん
766:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/07 20:42:37.58 4tEaDP2w0
就労先を他人任せにしておいて文句三昧
お気楽だよね
767:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/09 01:06:07.08 0WdBAw880
お気楽極楽だ
768:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/09 14:02:15.60 QPklcr2AP
あるべき姿が無い
769:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/09 21:41:42.39 XkGGREZo0
たぶんだけど、今の派遣会社に登録している
人って、資格や経験が秀でている人間にしか
仕事が無いように思える。よって、派遣会社に
無駄な時間を費やすのはもうやめた。
770:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/09 21:56:32.36 nfvEPuH30
※あるべき姿
普段は必要な無い高い職能を必要な期間必要な人数だけ借りるのが派遣
771:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/09 22:02:56.97 wnPyfgZg0
元々派遣業ってアメリカで従業員がサマー休暇とかで一ヶ月位いなくなるので
その期間だけの穴埋めのために出来た制度って聞いた気がする。
772:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/09 22:06:00.93 RF+TX7uzO
資格と経験者の方が一般企業に採用されやすい
派遣会社じゃもったいない
派遣会社って資格もスキルもない者や一般企業に採用されない者の集まりってイメージ
773:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/09 22:11:04.17 87zjcNtt0
派遣労働者は車のバンパーみたいなもの。
事故った場合の使い捨て部品。
不景気になったら真っ先に契約打ち切りになる。
それが嫌なら派遣労働者なんかにならなければいい。
774:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/09 23:13:31.28 XkGGREZo0
>>773
バイトも同じなのでは？
775:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/10 14:33:19.69 pr/OqMLN0
一般的傾向だと
非正規直接雇用のパート・バイトなどより、派遣の方が待遇も良く安全な働き方
・給料 ○派遣 ＞ ×バイト 個々が多めに募集など非効率な分、派遣より直接バイトが低賃金
・安全度 ○派遣 ＞ ×バイト 直接バイトは、外部スタッフの目が無い状況で、独力で雇い主と交渉
・柔軟性 ○派遣 ＞ ×バイト 代理や応援を確保して辞める休むなど、派遣会社所属が有利
横行する「ブラックバイト」のリスクも高いし
派遣所属で身を守れば低リスク、さらに給料も良いからこそ
介護や子育てに忙しい主婦、ダブルワークの非常勤講師や会社員などが多く「派遣」を選び働いてる
しかし、前政権の「日雇い規制」で、短いシフトの日雇い扱いで働き生活を支えていた
主婦・ダブルワーク勢などが大勢働けなくなったし
≫ （働く）ゆれる派遣：４ 日雇い禁止、何のため？ 主婦ら「どうやって働けば」
さらに今回の改悪案だと
無期限で働ける専門26業務廃止（企業に判り易く）、3年規制そのまま（労働者保護？）、の最悪合体
≫ 【雇用】期待と不安…派遣見直しの課題 区分撤廃、雇用安定奪われる社員も[13/11/29]
> 専門知識が必要とされる秘書や通訳など「専門２６業務」なら無期限で働けるが、この区分を撤廃。
> どんな業務でも一人の派遣社員が同じ職場で働ける期限を３年とする。
・・・
> しかし、見直しであおりを食うのが、無期限で働いてきた専門２６業務の派遣社員だ。
> 今後は３年で職場替えを余儀なくされる。
改悪案の、専門26業務廃止なら、同時に「働き手の3年交代」も廃止しないと
いま60万人以上の26業務従事者が、「3年で大量に職を失う」てことになる・・
労働者も長く働きたいから、派遣労働者自身も多くは「3年規制」に反対している、てのにね
776:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/10 15:38:42.94 0S9ISEolP
三年でも長いよ
数ヶ月以上に渡って必要な労働者は直接正社員として雇うように規制すべき
雇用主と使用者が違うような変則的な働き方は予想外の繁忙期とか緊急避難的な使用に限定すべきなんだ
ついでに禍根に一年以上使った派遣スタッフが望めば
元の職場に無条件で正社員登用するようにしたら
過去に泣かされた者も溜飲を下げるでしょう
777:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/10 16:26:42.67 KX6CC9sh0
>>776
俺は1年以上勤めたが派遣先からは何もなかった。
よって、派遣は所詮使い捨てというのが良くわかった。
長く勤めるなら、アルバイトの方がまだマシ
778:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/10 16:52:24.24 dhug95znP
派遣よりアルバイトのがマシって誰でもそう思ってるもんじゃないの？
779:775
13/12/10 16:59:20.95 pr/OqMLN0
≫ 派遣労働の規制は撤廃し、多様な雇用形態を労働者が選べる社会に 2013年10月08日（火）14時01分
> 派遣は非正社員1800万人のうち90万人、5％程度にすぎない。 これは
> 最大だった2008年より規制強化で55万人減ったが、
> その代わりパート・アルバイトが107万人増えた。
> 派遣労働者には、次の仕事を派遣会社が紹介してくれるが、アルバイトには何の保護もない。
> つまり派遣労働の規制は、それより不安定なパート・アルバイトを増やしただけなのだ。
国が、派遣より給料安いパート・バイトからも、社会保険料を取ろうとした
同時に、亜科の労組が、パート・バイトから組合費取るなどで会社に負担させようとした
直接のパート・バイトは、派遣よりずっと給料安いのに、さらに組合費や福利厚生費など抜かれるし
会社はいちいち毎月計算が必要で、負担が増えるのにメリットが無い
前政権の亜科による、「日雇い規制」で、忙しい主婦や非常勤講師などが、大勢働けなくなった
また、改正労働契約法 「5年超で無期雇用に転換」 → 大学などで、5年でクビ、の激増
今度も亜科の3年規制主張で大量失業、低賃金バイトに転落、と亜科って本当にろくなことをしないね
780:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/10 20:14:33.25 Yhfq4wb40
元々短期で使うのが大前提
常用雇用の代替になっていけないという決まりがあった
781:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/11 01:49:44.93 jW7o/NWP0
色々無視されて現状に至った
782:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/11 19:18:27.47 PcRCSanl0
>>779
教えてあげるよ
偽装正社員の問題が完全に抜け落ちてる
ITや技術者派遣は案件毎の正社員や契約社員が
溢れている。
彼らは、雇用期間については
登録型派遣と全く同じ立ち位置だよ
783:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/11 19:42:32.75 xgpol2j+0
偽装社員だｔってさ。。。。
社員を装っていて本当は何だというのだろう？
784:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/12 09:15:48.00 4AxoGUHN0
案件終わったらクビなんだろ
785:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/12 19:32:43.94 3f56HbogP
紹介出来ない派遣会社は免許取り上げてしまえ
786:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/12 21:31:12.80 KszcF/afO
もう疲れたよ…ボーナスくれよ。不公平だろが
加藤みたいに人生終わってるし…
787:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/13 01:07:37.64 us3SztUg0
>>786
うちの会社にくればボーナスくらい払ってやるよ。
そんで、正社員にさせてやるよ。
うちの会社にこいや～！
788:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/13 15:25:33.05 HTsvGjiO0
こんどの、無期限に働ける専門26業務廃止、全面3年規制の暴挙を
派遣規制「緩和」と報道してるのは、ミスリード目的なの？
＞ （働く）ゆれる派遣：４ 日雇い禁止、何のため？ 主婦ら「どうやって働けば」
URLﾘﾝｸ(ameblo.jp)
＞ 子どもの世話などの家庭の事情があり、働ける日時はかぎられる。
＞ 「長期の契約は無理で、収入が少ないからこそ、日雇い派遣を選んだ。
＞ なのに５００万円以上の世帯収入が要件って、わけがわからない」
・・・・
＞ 「なんで働けなくなるんですか。私はこれからどうしたらいいんですか
民主政権による勘違いした日雇い規制で、働けなくなった庶民が多数犠牲になったし
日雇扱いにならないよう
シフトを無理に増やし、必死に働き続けてきた人についても
こんどの改悪案、「専門26業務廃止、60万人以上が3年規制で失職危機」、で完全アウトっぽいねえ
そもそも、Wワークとか忙しい主婦とか、事情を抱えて派遣選んで長期働く人が多いのに
その事情に合う次の仕事なんて、そうある訳が無いよ
正社員の左の労組はともかく、派遣ユニオンなど、当事者の派遣は3年規制になど賛成してないよ
ずっと待遇悪いアルバイト・パート>>779が見つかればまだいい方だ
3年規制＋その例外で長い専門26業務、のセット運用が、専門26業務のみ廃止で全員3年で失職
この規制強化、改悪で26業務の60万以上がクビの大危機だ
789:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/15 00:57:39.59 MvMvNtBy0
派遣にはならない事だな
790:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/15 15:39:30.31 HZm0PHCJP
派遣なる奴は非国民
791:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/15 16:23:11.60 2DIyW4QK0
消費税増税で派遣会社も潰れるよ。
正社員雇用は崩壊し、アルバイトへｗ
792:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/15 23:14:55.05 Or9zOOwD0
消費税法の仕組みを知っていれば、消費税ＵＰでも派遣先企業の負担は増えないんだよ。
仕組みを熟知していない派遣会社の営業は、消費税ＵＰ後に自ら値下げ交渉をして、会社を潰すんだよ。
793:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/16 01:01:12.42 s+brUS/kP
派遣会社潰れたら嬉しい？
794:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/16 13:23:42.34 xtKdkHBn0
困ります。
一般の就職ように手間隙掛けずにお気軽就労でちょい稼ぎするのに便利なのに・・・・
795:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/18 01:36:10.59 GEandK4O0
自由に自分に『合った働き方を選ぶ事だね
796:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/18 01:40:22.33 Nz5cun7R0
休暇届けを休みたい日の2週間以上前に提出していたのに
今日その日のシフト（1週間前に発表なので）を見たら出勤になってた・・
もう1回書き直したけど、次も無視されたらどうしたらいいですか？
理由は私用のためと書きました。
797:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/18 13:47:11.16 GWAigsdD0
>>796
提出してあれば休めるはずです。
派遣会社（担当者）にも確認しましたか？
相談の上、派遣先企業に従わなければならない
場合は、労働基準監督署へご相談を。
798:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/18 16:18:07.93 px2PpkyNP
相談する能が無い
799:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/18 20:52:06.78 H3Br6bQ60
ヤクザ絡みなので怖くて相談できない？
800:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/18 22:32:28.41 WSm3vMer0
八白ゲット！
801:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/19 15:07:37.12 wa0Z8jx50
自由に自分に合う働き方を選ぶ場合、日雇いの派遣の形はすごく便利だった
直接の雇用で
ブラックバイトの可能性ある求人にいきなり個人情報渡すとか、関わるのは危険
しかも
辞めるにも、代わり確保の広告や教育の費用を直で現場に損させて揉め易いし、
そこらの応援や代わりの確保は、派遣会社に任せるのが割とスムーズ
大きな派遣会社に所属で身を守りつつ、中小の現場で働けて、給料もパートより上で
派遣というのは重要な選択肢だから、「 >>788 」の主婦も、日雇い派遣禁止で困ってるし
こんど
専門26廃止して3年だけで職場すぐ代えろ、なんかしたら、困る人がもっと大勢出るね
802:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/19 15:23:05.00 pbPa2XXlP
みんな派遣業界から逃げ出して業界が廃れるね
803:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/19 18:01:47.67 vNacAesG0
派遣はオワタｗ 箇条
・登録しても紹介がない
・「つなぎですので」と言われる
・HPから応募しても連絡すらない（空求人、ニセ求人）
・いつまでも掲載している
・マージンを公表していない
・アルバイトよりもすぐに決まらない
・派遣会社の人間がほとんど馬鹿
・営業ができない
・派遣先のいいなり
・交通費を出さない
・ブラック先を紹介する
よって、来年には倒産多数。ざまぁ
804:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/19 20:59:44.06 XiZLJMKb0
>>803
嬉しいの？
805:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/20 00:10:49.93 MnW8YXJ20
はい＾＾
806:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/20 01:06:53.72 cU2w/U4aP
何が嬉しいの？
807:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/20 22:33:15.36 TUqNpvQL0
クリスマスプレゼントが嬉しい
808:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/22 01:58:13.24 zSlFfD660
ば～か！
809:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/22 15:54:57.07 Grgi2k3o0
>>807
栗本暗殺
810:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/23 21:57:55.84 AT7hhuKF0
派遣はバックレ多数で倒産。
来年には、複数社倒産予想！
ハケントウサンノミクス
811:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/24 01:21:27.82 j+CqZ2rV0
そうなったらいいの？
812:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/24 08:02:29.82 52KtSAOii
【欧米の派遣労働】 【日本の派遣労働】
(´・ω・｀)人並みの生活はできます （'A`)ほぼ無法地帯で雇用主のやりたい放題
─────────────────────
派遣労働者の賃金 → 必ず正規以上と法定 正規賃金の半分以下がﾃﾞﾌｫ
─────────────────────
派遣期間 → ２年超だと直接雇用義務 期限撤廃して無期限派遣
─────────────────────
ピンハネ率 → １０％未満と法定 ﾋﾟﾝﾊﾈ率は自由、平均40％以上
─────────────────────
派遣先企業が支払う総額 → 支払い金額はｶﾞﾗｽ張り 派遣労働者に教えないﾌﾞﾗｯｸﾎﾞｯｸｽ
─────────────────────
派遣労働者の全国組合 → 巨大全国組合がある 全国組合など何も無い
─────────────────────
派遣労働の利用制限 → 事業拡大時などにのみ使うと法定 正社員をクビにしてどんどん
派遣に置き換えてよい
─────────────────────
813:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/24 10:13:30.67 Q2FClrRJP
欧米？
814:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/24 11:38:23.83 dYrxTs0k0
>>812
欧米？ｗ
どこの空に浮かぶ国なのやら・・・
ちなみに近似値の国でいいから実国名を１つ挙げよ もちろん失業率も一緒にな
815:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/24 17:41:54.70 Q2FClrRJP
恥ずべき姿
816:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/24 19:32:20.78 oFUwLeDn0
>>812
アデコって世界一の派遣会社でフランスに本社があるんだっけ?
アデコのアメリカ支社とかはそういう形態なの?
817:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/24 19:49:58.09 8HmlCz9u0
日本の労働市場に参入すれば
そりゃ儲けに都合の良い方に従う
TPPで派遣はもっと買いたたかれる
818:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/24 22:24:11.99 PCO7Jgqu0
dispatched employee はtempolaly staffです
819:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/26 01:14:29.07 Ts9c3ysl0
一時的に使う労力にすぎません
820:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/26 08:39:25.74 zoFN4DIS0
労働者供給事業
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
偽装請負
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
事前面接
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定違反
罰則の適用には被害者による刑事告訴・告発か関係諸局・内部関係者によ
る刑事告発が必要となる。犯罪構成要件となる強制労働、中間搾取の立証
も必要となるが、労働者供給事業では中間搾取が必然的に認められるため
、労働基準法第6条違反の告訴・告発を同時または先行して行った大日本印
刷子会社にたいする多重偽装請負事件（刑事）などの事例がある。
職業安定法第5章第64条、1年以下の懲役または100万円以下の罰金
処罰は派遣元、派遣先の両者（被告訴人）に科される。会社の代表者、人事責任者、採用担当者などが罰則の対象となる。
告訴取り下げに金銭的補償を伴う裁判外の私法上の和解も可能である。告訴人から金銭を要求することは恐喝とみなされる危険性があるので、被告訴人から働きかけがない限り金銭による和解は現実的ではない。
労働基準法第1章第6条違反（中間搾取の禁止）
罰則の適用には労働者による刑事告訴か関係諸局・内部関係者による刑事告発が必要となる。
労働基準法第13章第118条、1年以下の懲役又は50万円以下の罰金
821:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/29 01:27:12.21 WyFvprhr0
短期就労が大前提
822:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/29 13:42:40.47 G5nJynxCP
派遣業界はかくあるべき
823:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/29 13:43:55.75 G5nJynxCP
ってのが無いね
824:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/29 14:56:41.99 oCDuYa3y0
儲けられればそれでええのよ。
そんな節操ありゃ派遣会社なんか
経営してないだろw
825:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/29 16:00:34.45 G5nJynxCP
儲けられなくてもいい企業なんて無いと思うけどね
826:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/30 15:29:07.26 EZGWymkV0
ｽﾚﾘﾝｸ(haken板:765番)
↑ ↑ ↑ ↑ ↑ ↑
827:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/30 15:54:08.99 4qiPJ1tTP
キチガイかよ？
828:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/30 18:19:59.79 pzktGPaV0
ピンハネ率の法規制は必要だよなあ
自民党には無理だと思うけど
829:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/30 18:37:52.16 4qiPJ1tTP
>>828
自分的には給料さえ貰えれば会社の売り上げには全く興味が無いけれど
830:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/31 10:11:26.56 Qywv6RQF0
ピンハネ率が下がれば給料増えると思ってるんじゃね
831:名無しさん＠そうだ登録へいこう
13/12/31 13:12:36.44 Z6qdlFiX0
歩合制でも無いのに馬鹿ですねー
832:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 10:21:31.80 45XeIBP60
ピンハネ率下がれば給料増えると思うけど
違うの？
833:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 11:29:43.43 J6rxbs/X0
>>832
車のセールスマンは売り上げ多かろうが少なかろうが月給は変わらんよ
834:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 17:44:21.93 njHeDOto0
>>832
売上げと給与がリンクしている働き方だと思ってんの？
835:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 18:34:16.45 45XeIBP60
賃金 = 売上 - 派遣会社マージン
じゃないの？
ピンハネ率(マージン)が下がれば賃金上がると思うんだけど。
836:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 18:51:07.84 v0Akk5Sf0
合法的に薄利多売されることでしか価値の無い低能力層が＝派遣でしょ？
近所のスーパーで常時薄利多売される食品が、倍の値段になったことなど無いよ？
837:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 18:52:08.01 kRgiFhht0
>>835
その分安売りして薄利多売方式にするのが定石です
提示した賃金で集まる応募者を使うだけですからね
ある仕事に対して賃金が低過ぎるなら応募しない事ですな
契約とは双方の合意によってのみ成り立つ事をお忘れ無く
838:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 19:14:29.53 45XeIBP60
>>837
>その分安売りして薄利多売方式にするのが定石です
業界全体が法規制されれば、薄利多売はむりじゃないかな？
全体のパイは変わらないわけだし。
839:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 19:23:12.88 kRgiFhht0
>>838
規制されるのをひたすら待つらよりも
先ずは派遣登録しないで他の働き方を選ぶのが
簡単で確実ではないでしょうか？
840:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 21:18:52.07 v0Akk5Sf0
そうだね・・・
直接雇用の建設作業員などが求職出しても万年不足してる もちろん正規でもだ
低賃金で派遣に埋もれる単調作業員が、法が変わっても何者に成れるのか・・・
単調な思考回路で、よーーく考えてみる事だ
841:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 22:37:24.38 45XeIBP60
>単調な思考回路で、よーーく考えてみる事だ
言葉遣いも上品だし、頭の良い人にはかなわないです。
完敗です。
842:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/01 23:25:17.20 v0Akk5Sf0
完敗？ 負かすために書いてる訳ではないので気にせずに、どうぞ続けてください
ちなみに現代の派遣職はハイリスク・ハイリターンではないからな・・・
どちらかと言うと、ハイリスク・ローリターン
腰掛程度の職業だと認識して、納得した上で就かないと・・・
若年や女性とかならマッチする場合があるけど、３０代までのキャリアップの機会は
自らの責任で掴んでいく心算がないと将来厳しいと思うよ？
法律が後でどうにかしてくれる訳ではないし
843:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 09:37:42.53 GfxJ9Omp0
じゃあなぜ欧米の派遣はマージンが低くても
やっていけるのか説明がつかない。
日本は労働派遣法が雇い手優遇すぎるんだよ
844:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 09:52:46.46 vdM9Sy9A0
>>843
ではキミ、必ず答えよろよ？ 大抵の馬鹿は答えないｗｗ
１．その欧米って例えばどの国？
２．その国の失業率は？
845:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 09:55:01.25 OX1xwqBi0
失業率と派遣の関連はないだろ
そもそも不景気になれば真っ先に切られんの
派遣だろ
846:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 09:57:35.11 onovUaY40
>>843
労働者派遣法が無くなって
口入れ屋や手配師、人夫出しが暗躍すればいいと考える無法者
847:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 10:01:18.29 OX1xwqBi0
福島とかITの偽装正社員とか見てると大して変わらんと実感するよ。
848:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 10:04:30.80 OX1xwqBi0
そもそも、大きなマージン取って
日本の労働市場を荒らしているのは
派遣業だし、デフレスパイラルの一因じゃん
849:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 10:16:12.08 p9XvYqLP0
派遣業が大きなマージンをとれるのは正社員の解雇が難しいから。
派遣業は、解雇規制のおかげで存在できるんだから
マージン率の法規制も必要だと思う
850:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 10:43:32.07 onovUaY40
マージン率下げると人員レンタル料が下がるので益々企業は派遣を利用するようになる
851:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 11:17:16.62 kZYmywvC0
変わらんよ。単価は。そもそも派遣先にはマージン率は開示しないし
あーいえばこーいう
流石小狡い
852:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 11:23:49.04 no+ar78J0
しかしながら、ある賃金提示して応募してくる者を使うだけなので
応募者が居る限り賃金を上げる必要性が見えて来ないのだが？
853:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 15:04:02.77 vdM9Sy9A0
国が、法が、企業が、業界が悪い！ とか始まりそうだね・・・
日本で正社員になるのはそもそも至極簡単 派遣にならない事など更に簡単
または失業率１０％超のお花畑溢れる「欧米のどこかの国」にでも行けば？ｗ
854:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 15:06:32.18 vdM9Sy9A0
＞843 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2014/01/02(木) 09:37:42.53
＞ID:GfxJ9Omp0
＞じゃあなぜ欧米の派遣はマージンが低くても
＞やっていけるのか説明がつかない。
＞日本は労働派遣法が雇い手優遇すぎるんだよ
↑で、欧米の何処の国なの？ 早く答えろよ
855:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 17:53:06.25 9+83nbDJ0
欧米かよ！
856:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 20:33:59.55 vdM9Sy9A0
＞845 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2014/01/02(木) 09:55:01.25 ID:OX1xwqBi0
＞失業率と派遣の関連はないだろ
↑この様に底辺固定の単純作業員などは目先の考えのみ、 日本では底辺の安全網なんだよ
ヨーロッパでは主要国の若年の失業率（unemployment）が２０％を超える状況で、
その国（欧米のどこなんだｗ？）の労働法関連が真に正しいと言える訳がなかろう
URLﾘﾝｸ(cdn.theatlantic.com)
857:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 22:13:57.54 CF48/SS60
ランスタッドって派遣会社はオランダが本社なんだね。
人材派遣の他に人材紹介（エージェント業）もやってるし
派遣のマージン低くてもやっていけるんじゃない？
URLﾘﾝｸ(www.randstad.co.jp)
858:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/02 22:59:46.57 p9XvYqLP0
他業種と違って派遣会社の利益は賃金とのトレードオフ。
経営者の裁量で賃金が大きく変動してしまう。
だからこそ、法規制が必要だと思うんだが。
859:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/03 00:40:19.69 SJoY4Nqw0
他業種と違って派遣労働者の従事する労務は主に単純作業。
世の中では経営者の求める能力で賃金が大きく変動してしまう。
だからこそ、派遣が低賃金だと思うんだが。
860:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/03 00:54:23.97 SJoY4Nqw0
＞843 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2014/01/02(木) 09:37:42.53
＞ID:GfxJ9Omp0
＞じゃあなぜ欧米の派遣はマージンが低くても
＞やっていけるのか説明がつかない。
＞日本は労働派遣法が雇い手優遇すぎるんだよ
↑で、欧米の何処の国なの？ 早く答えろよ
861:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/03 10:19:51.51 92QIRMSw0
レアケースなんだけど誰か暇な人聞いてくれ
今ある会社のアルバイトやってるんだが、その会社の表向きというか本業的な仕事もやるんだが
ランダムなのか持ち回りなのか、全く別業種の会社の手伝いに行かされる
俺が直接雇用関係にある会社がＡ、日によってＢという会社の下請け仕事でＣという会社の事業所に行って業務行う、
そこまでは解るんだけどＤという全く別業種の会社に行ってＤの社員と１対１で現場行かされてＤの社員のアシスタント、とか。
社長は性格がいい加減なのか「何日の何時にどこどこに集合」としか言わない。
どんな仕事なのか、何を用意するか聞いてもヘラヘラ「現場の人の言う事聞いてくれればいいからｗ」としか言わない。
もともと「スポット契約の派遣会社」であれば日雇い派遣は禁止とは言え「ヤミではそりゃまかり通ってるだろうし同意の基なら仕方ないかな」
位に思ってたかもしれんけど、
そもそも派遣会社でも何でもないのに入ったら色々言われて「当たり前の事」として日雇い作業員派遣みたいな事になってる。
俺は初めてだし「次の日の仕事内容も就労場所も当日にならないと全く解らない」てのが嫌だから年明けからは断るつもりだけど
こういう形態って今多いの？
862:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/03 10:36:09.33 gCoi80IU0
>>861
労基に相談に行きましょう・・・
863:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/03 20:04:36.42 JBWSTDVT0
まともに相談出来ない人々
864:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/03 20:20:24.86 SJoY4Nqw0
欧米のとある国の労基なら 真摯に相談を受けてくれてるんだよ たぶん
まぁ、幼稚な ID:GfxJ9Omp0 ID:OX1xwqBi0 とかは欧米で就労したほうがいい
日本語の質疑も解せず窮するくらいだから 英語くらい喋れるんでしょ、きっと
865:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/04 17:11:12.54 x6PRo1AS0
派遣会社の営業マンってなんで派遣先のタイムカードを見るの？
もしかしてどこの同業者が参入してるかチェックしてるの？
866:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/04 17:51:49.85 GxiLVV7HP
そんな、奴ぁ見た事ねぇな
867:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/06 00:57:12.40 vQ2QVv120
タイムカードの置いてある従業員入り口と商談客の入り口は別じゃね？
868:とあるブラック研究室の死人
14/01/06 01:46:27.86 zFz/q4Usi
今年の4月から非破壊検査業界で働くのですが職場環境ってヤバイんですか？あと給料とボーナス等教えて貰えますか？
869:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/06 02:00:42.82 73SKLcMn0
労働者供給事業
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
偽装請負
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
事前面接
URLﾘﾝｸ(ja.wikipedia.org)
職業安定法第44条の労働者供給事業の禁止規定違反
罰則の適用には被害者による刑事告訴・告発か関係諸局・内部関係者によ
る刑事告発が必要となる。犯罪構成要件となる強制労働、中間搾取の立証
も必要となるが、労働者供給事業では中間搾取が必然的に認められるため
、労働基準法第6条違反の告訴・告発を同時または先行して行った大日本印
刷子会社にたいする多重偽装請負事件（刑事）などの事例がある。
職業安定法第5章第64条、1年以下の懲役または100万円以下の罰金
処罰は派遣元、派遣先の両者（被告訴人）に科される。会社の代表者、人事責任者、採用担当者などが罰則の対象となる。
告訴取り下げに金銭的補償を伴う裁判外の私法上の和解も可能である。告訴人から金銭を要求することは恐喝とみなされる危険性があるので、被告訴人から働きかけがない限り金銭による和解は現実的ではない。
労働基準法第1章第6条違反（中間搾取の禁止）
罰則の適用には労働者による刑事告訴か関係諸局・内部関係者による刑事告発が必要となる。
労働基準法第13章第118条、1年以下の懲役又は50万円以下の罰金
870:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/06 07:17:58.82 ExuMWrqLP
>>868
ボーナスなんて知らない
871:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/06 20:10:22.29 amHgx88L0
特定労働者派遣は廃止される。
872:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/07 00:23:20.28 6DlM+mHY0
特定派遣が廃止されたら、みんなが得するの？
873:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/07 01:01:18.46 bmyA3P830
公益通報者保護制度
近年、事業者内部からの通報（いわゆる内部告発）を契機として、
国民生活の安心や安全を損なうような企業不祥事が相次いで
明らかになりました。このため、 そうした法令違反行為を労働者が
通報した場合、解雇等の不利益な取扱いから保護し、事業者の
コンプライアンス（法令遵守）経営を強化するために、
公益通報者保護法が平成18年４月に施行されました。
874:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/07 01:11:33.26 ohog24kCP
はいはい
875:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/07 19:54:57.50 15PQcCUe0
>>872
「誰が得」という考え方はいかがなものかと思う。
誰かが得をするようにするために法律が改正されるわけじゃない。
876:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/07 21:00:38.57 fC8F3iyk0
誰もいいことが無いなら法は変えなくてもいい
877:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/07 21:03:27.27 Pts4BYwI0
>>872
最終的には全国で１０社程度の一般派遣会社に集約されるだろうから、その経営者と投資家が得するよ。それだけ。
878:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/07 21:33:46.83 IrQxmsrE0
shre
879:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/07 22:59:07.59 R1l+/1pz0
正社員に対する派遣社員の割合で法人税を割増したら良いんだよ
派遣社員の割合が高い企業の法人税を上げれば正社員と天秤にかけて判断するだろう
何時でもクビに出来る派遣社員を都合よく使ってる会社にはそれくらいのことをしてもいいでしょう。
あと派遣会社は国営化にするべき。
これは直ぐには出来ないかもしれないけど派遣社員を使ってる会社の割増法人税で運営費をまかなえば
実現不可能ではない。
国営になればボッタくりのピンハネも不要で優秀な派遣社員が高給で派遣させることが出来ると思う。
880:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/07 23:49:07.09 b4KOoJHN0
時代は逆行してて、ハロワの求人情報を派遣会社（民間）に開放する議論が進んでるの。
どこまでも派遣会社が儲かる仕組み。
881:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/08 00:46:00.24 7hVtNhvrP
すんなに儲かるならみんなして派遣業やったらいいのにw
882:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/08 00:57:03.54 SQar7eNr0
資本金に条件があるから簡単にはできない。特定派遣のほうが条件が緩いから増えた。
883:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/08 19:23:12.12 HBhnZHC60
人の嫌がることを誰がすんねん。
派遣業はﾁｮｿ気質がないと出来ない仕事だろ
884:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/08 20:06:17.23 pD2zy8N70
最近オーダーはやたら多そうだけど、同じ求人が毎日出てるよね。契約成立してるのか
不安だから勤務先直接雇用で行くお
885:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/08 20:08:31.70 pD2zy8N70
>>880
それ始まっちゃったらハロワの求人に応募しても派遣会社の利益優先で派遣勧められたりするのかな？
某2社みたいな高額の教材を買うことを条件に登録or顔合わせもあったから公的職業紹介所が存在する
限りは基本そっちにしか行かない。
公的職業紹介所の方が家から近いしね^^
886:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/08 21:44:59.69 bMnbwEog0
そもそも正社員として仕事に生きがいを見出すとかトチ狂ったこと言っていた今までがおかしかったの
いくら社長のポチになったところで、社長が飼っているリアルポチ以上にはなれないのだから、非正規でよいのだw
887:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/08 21:51:50.89 pD2zy8N70
そうですか？小生はスキルに不安があるので非正規なのです。
最初に大きな内容で契約してしまって結局任せられないといったことになれば
周りの方々に負担をかけることになりますし・・・。
888:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/08 22:51:37.70 SQar7eNr0
>>885
＞派遣勧められたりするのかな？
派遣会社って言っても派遣とは別に職業紹介（正社員紹介）の許可も受けてる会社で
（だいたいの派遣会社はその許可も受けてるんだけど）
正社員の求職だけしてる人に派遣の仕事を紹介することはできないから
法律的にはそれはできない。
まぁ労働者の側がそれを理解してないと、今までと同様に違法なことは起こる。
営業たちも法律なんて理解してないんだもの。
889:名無しさん＠そうだ登録へいこう
14/01/08 23:17:54.52 pD2zy8N70
>>888
今、オーダーだけは大量にあるけれど、一向に契約が成立している様子がなく、少なくともenには同じ求人が毎日出ている。
今まで行ってた職場の中には過去に派遣社員を受け入れたことはあるが、途中で受入を辞めたといった所が多数だった。