12/10/11 08:44:04.77 0yWgW3/l0
派遣先で業務上キチガイ社員を相手にしなきゃならなくなって、3年で鬱になって出社拒否三ヶ月後諭旨退職だった。
徐々に遅刻が増えだして、そのうち出勤できなくなる日も増えていった。朝起きられず、夜中起きている日夜逆転生活が続き、手足の指先から全身、頭の中までしびれている状態が続いた。
何度か内科に通ったり、偏頭痛が治らないからとCTスキャン撮ったり（頭の中が軽い炎症起こしていた）したが、何の対策もされることもなかった。
辞めるまでにシーからのケアは一切なかった。報告書だけはきちんとあげていたので出社拒否していることは知っていたはずなのに、シーから相談も何もなかった。派遣料の半分もとっているのに、社員のケアが一切なかったのだ。
鬱だとわかって精神科に通いだしたのは、退職後半年が経ってからのことだった。
退職してご年たったが、通院投薬の成果もあって今ではほぼ平常の生活に戻れた。
生活費は家業の手伝いをして何とかしのいでいるが、職場復帰してもっとまともな生活をしたいと思っている。