アデコ パート32at HAKEN
アデコ パート32 - 暇つぶし2ch579:名無しさん@そうだ登録へいこう
12/12/31 17:40:13.44 xxMGPP5A0
>571 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2012/12/24(月) 17:31:00.66 ID:Eor6GZ1r0
>サンタのおじさん アデコのワル、久田圭彦(パワハラ、セクハラ)をこの世から消してください。
>572 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2012/12/24(月) 17:34:50.15 ID:Eor6GZ1r0
>神様がアデコの人非人、久田圭彦を靴下につつんでドブ川に捨てますように アーメン
>573 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2012/12/26(水) 09:49:14.20 ID:JX5f5sz90
>〇田さんってそんなに悪いの?

573さんは最近はいった人だね。でも久田圭彦の悪い噂はいろいろ聞いているんだね。
はっきり言ってそのとおりさ。久田ともう一人、マツモトキヨシの人事に行った小部真吾というワルで
悪の限りをつくしてアデコを悪くしたと言ってもいいくらいだ。
実際、久田圭彦と小部真吾が人事を牛耳ってからろくでもない会社になってしまったというのが定説だ。
小部真吾の女性問題なんかもうビョーキだよ。今のドラッグストアからもいろいろ悪い噂が聞こえてくる。
小部真吾なんかとうぜん懲戒免職になるべきだったが、久田が自分に責任がかかるのを恐れて円満退社にした。
2006~2008年前後のころの過去スレに毎回のようにいろいろでてるから正月休みの間に見とくといいよ。
こんなぐあいさ→ URLリンク(mimizun.com)

580:名無しさん@そうだ登録へいこう
12/12/31 18:03:18.24 xxMGPP5A0
続きだけど、573さんはじゃ久田圭彦みたいな悪い男がなんでアデコにいるのかって思うよね。
そこが悪運ってやつでさ。トップが外人で2ちゃんなんて知らないわけ。たぶん読めないし。
そのころから2ちゃんに久田の告発が出ていたけどあんまりひどいのでみんな本気にしなかった。
今では事実だったことがわかってるけど。このときこの悪コンビを見逃したのがアデコのモラルハザード
を起こした。後はご存知のとおり外面だけごまかして中身はひどい会社になった。
それでもいちにど久田は会長室に呼ばれてものすごい大声で怒鳴られた。ドアの外までひびいたってさ。
このときは久田の書いていたブログが問題になった。社員のあいだでは基地外ブログとか非人ブログとか
言われたやつ。社内情報の漏洩はあるし、個人情報は垂れ流すし、クライアントの悪口、営業幹部の悪口、
面接応募者の面接内容まで書いていた。まったくバカだよな。ところがそのころ経営企画部の部長、課長
など数人がいっぺんに他社へ移ってしまった。現場を知らないマークはこれ以上幹部にやめられると本社に
報告もできないし自分のマネジメントも疑われる。そこでしかたなしに久田をおいてしまったんだろな。
それがまたまた失敗でけっきょく久田はいすわる、いい人たちがやる気をうしなうってことになったんだ。

581:名無しさん@そうだ登録へいこう
13/01/04 11:23:16.06 pBqUEeLC0
犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・偽装出向・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆(料金は5万円ぐらい)※コピペ歓迎

告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付(疎明資料・証拠にはICレコーダー、スマホによる録音が適しています)

審査 → 不受理 → 告訴状再提出または刑法 第193条で訴えを起こす

受理 → 告訴事実を認め示談交渉(↓) →示談成立 → 法廷相場50~100万円の示談金 ※示談拒否が良い
↓                ↓
事案化← 前科あり ←示談不成立(↓)→ 示談外交渉→ 犯罪者の年収半額×最大懲役年数の和解金支払い※推奨
↓                ↓
↓               起訴 →公判 → 罰金刑=前科(起訴事実を認めてるため)→追討ち民事訴訟
↓                    
審査 → 起訴(強制捜査・留置場)→ 公判 → 懲役刑などの厳罰(反省が認められないため)→追討ち民事訴訟

不起訴、起訴猶予

検察審査会法第30条(検察審査会へ申し立て)→ 起訴 → 起訴後は同上
刑法 第193条(公務員職権濫用)で検察事務官を刑事告訴 → 同上

◎告訴→告訴受理→示談交渉→厳罰を求め示談不成立→示談外交渉→和解金支払い・和解契約(公正証書・即決和解で秘密保持契約)
◎偽装請負・出向・違法派遣事件では派遣・出向先両方の代表者、役員、現場責任者に告訴できます。
前科がついた犯罪者が法人の代表であれば公的な入札からの排除、取引先や顧客との契約解除など社会的制裁・批判に晒されることから辞職または解任が妥当、役員・社員であれば懲戒を想定。
◎事業者内部の加害関係者による刑事告発(刑事訴訟法239条1項)も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。

注意:告訴が受理されない理由
●3年間(※)の時効が過ぎたもの ※違法派遣
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。


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