12/06/03 15:50:52.61 +UwLu9bo0
ここって登録したら常備薬の箱送ってきたりラーメンの注文書送ってきたり変なことばっかやってるね
なんでラーメンなんか作ってるの？
576:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/04 10:05:12.93 Vx24bQH60
安月給でも、ラーメンを食べさせれば死なないだろういう弊社独自の安全基準
577:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/05 08:02:37.06 XhTu/DcV0
>>575
ラーメン屋が作った派遣会社だから。
578:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/06 08:07:06.62 UgJ8wVPO0
そうだったんですか・・・だったら本業にもっと力を入れてお店だとか
作って広げればいいのに・・・って思うのは私だけでしょうか？
579:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/07 07:50:43.02 7xEGOb1w0
昔は神谷町にお店があったんだよね。夜は飲み放題食べ放題でしたよね。
あそこの店長さん元気なんでしょうか？
580:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/07 07:51:58.09 7xEGOb1w0
昔は神谷町にお店があったんだよね。夜は飲み放題食べ放題でしたよね。
あそこの店長さん元気なんでしょうか？
581:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/07 10:10:55.78 aZrDp1r1O
業績良いのか悪いのか全く情報流れて来ないね
582:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/07 18:51:22.64 LlvpH/Nj0
ベア500円って情報ならあったけどな
583:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/07 22:21:52.20 f7Cj5Yf00
ベア （ウィキより）
ベア（熊）は、動物界脊索動物門哺乳綱ネコ目（食肉目）クマ科の構成種の総称。
（類縁関係が比較的薄いジャイアントパンダ亜科は除くこともある）
584:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/08 08:07:05.72 q5yiJqyu0
>>581
悪いから流さないんじゃないの？
585:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/10 06:38:11.47 eQSygcSnO
今回の賞与は1.3くらいかな？
586:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/10 09:26:57.46 xzqXHkRM0
むしろちゃんと出るのか？
587:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/12 08:20:52.01 GfKMTzVW0
出るだけまだマシだよ。派遣会社で出ない会社なんかザラにありますよ。ＢＹ大久保より。
588:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/15 08:15:25.35 40Phb72K0
賞与でたら海外旅行でも行こうかな♪
589:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/17 21:15:45.69 oo3J3+Pi0
賞与もらったら海外に高飛びしようかな♪
590:！ninja
12/06/17 23:18:20.86 68ZS/qWB0
いつでるの？？
591:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/18 08:25:45.43 Tqbx/Jbg0
７月１０日。ハワイツアー申し込んじゃった。出なかったらどうしよー。
592:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/18 16:19:11.97 Ou4QO2kBO
キャンセル確定
593:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/19 08:20:17.83 k+JA5mUR0
グアムあたりにした方がいいみたいですよ。
594:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/19 13:23:36.05 bgTiOvnw0
>>575
障害者雇用で国から援助受ける⇒薬梱包と製麺をさせる
技術者に送り「これで凌いでくれ、ありがたみを感じて仕事に精を出してくれたら儲けもん」
って寸法
595:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/20 08:14:06.02 wHtZK+vj0
薬梱包も始めたのこの会社。
596:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/22 07:42:02.40 a2yVm/UL0
ラーメン美味しいね。ネットかなんかで販売したら売れるんじゃないかなあ。
597:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/22 15:31:10.62 ZXECEm7a0
通称ラーメンエンジニアリング
技術派遣会社なのにラーメンを自社製造しているという・・・・・よくわからんユニークな会社
なので、営業先に配ったり社内技術者に食べさせていたりする。
味は美味しいし短時間で茹で上がる。
598:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/22 16:56:50.97 3SIbhkis0
テクシードとここってどっちがいいの？
599:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/22 21:04:27.26 DL6Ff0wb0
テクシード
600:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/23 01:15:29.50 LuV3zNEj0
テクシードに一票
601:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/23 03:25:59.33 gSevgEnn0
ツイッターもあるみたいですね。
→ URLﾘﾝｸ(twitter.com)
602:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/23 09:43:38.55 slIwFATY0
ボーナスって何日だっけ？
603:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/23 13:00:42.32 JHwFAlBp0
>>588
とかいって誰かのいたずらだろ とおもったけど本物っぽいなｗ
604:！ninja
12/06/23 20:57:33.20 lsAoAz2a0
>>602
>>591
605:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/23 20:58:56.66 OhZ3Lq230
>>591
すまん。待機中の俺が業績足引っ張ってるかも。
606:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/23 21:13:14.03 OhZ3Lq230
でも、雇用維持対策の助成金という手があるか。
607:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/24 02:48:24.75 09arjq850
最近、大学院出身で難しい論文書いていたやつが特定派遣に流れまくってる件について・・・・
608:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/27 22:33:46.17 aI3V1x070
中途でここの営業職落ちたお。
人事が疲れ切った顔して不安になったのが顔に出てしまった。
休日は多いみたいだけど、ここの営業はどうなの？
609:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/28 07:51:31.12 /NIwnrKN0
派遣業界を流れ流れて行き着く先がフォーラムです。
610:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/29 07:51:06.47 8fdJ+k9F0
フォーラム出身の営業があちこちの派遣会社にいるようだけど、成功した奴
を見たことがない！
611:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/29 20:02:40.31 7xjdMN1ii
茄子もろたら辞め時やな
612:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/29 22:30:20.23 p37YH8pu0
フォーラムは百害あって一理なし。
613:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/29 22:30:55.64 kKKRtbTj0
ボーナス減った
614:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/30 09:59:09.13 fqhVwVAE0
ここの
615:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/06/30 11:17:00.31 IiMAWmfu0
ボーナスの明細きた？
616:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/01 01:27:38.84 SUDmoyWo0
ボーナス何ヶ月？
617:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/01 09:23:42.80 QQEN91RX0
２２年１２月：明細行方不明
２３年７月：３０万
２３年１２月：２６万
この流れでいくと
２４年７月：２２万なの？３０万なの？
618:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/01 09:31:32.67 Cp1COvn90
>>604
そこは何か月分かで表示しないとｗ
619:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/01 09:36:53.62 PGZR8cPv0
2011夏→1.3ヶ月
2011冬→1.2ヶ月
2012夏→1.0ヶ月
620:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/01 10:23:00.94 SUDmoyWo0
大量の離職者が出るなw
621:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/02 19:39:47.83 /OAi8qBWO
1.0かよ。昇給も少なかったし、マジで厳しいな。
622:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/02 22:01:41.21 d6j81I4e0
まだ賞与の明細が届いていないから分からんけど、1.0だったらマジ辞める！
623:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/02 22:52:10.53 s1BJW1k50
昇給500円
賞与1.0ヶ月
ボーナス少ない分、エンジニアの友人、知人を入社させたら
10万もらえるキャンペーン始めました。
友人、知人をどんどんフォーラムに売れってことかな？
こんな恥ずかしい会社勧められません。
624:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/02 23:39:52.20 cUiUIE2R0
マジ？
よっしゃーーー！
大学の部活OBという立場を利用して、後輩たちを勧誘しようかなｗｗｗ
625:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/04 08:13:40.26 v3UKo8lq0
>>623
職安法に抵触することは会社はわかってないのかね。
おい だれかチンコロしてやれよ！
626:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/04 19:14:54.75 TW0XtP5w0
おれも、ボーナス１．2以下だったら迷わずやめるわ。(笑)
627:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/04 19:48:58.40 kOJRmwffi
ここで10年頑張るより
適当な同業他社に紹介で移った方が昇給見込めるからなあ
628:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/05 02:48:49.35 XNoc53sc0
確かに＾＾
629:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/05 03:00:28.80 XNoc53sc0
前回の賞与は震災の影響で仕方ないとしても、今回まともに出ない場合
待機してる人は、別としても、ちゃんと出向している人には最低１．５ちゃんと
出してほしいな！
でなきゃこの会社まともじゃない。
630:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/05 21:18:54.51 l8zak4DfO
営業でシニアマネージャーまでいったら年収いくらくらいもらえる？
631:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/05 22:14:01.44 A/8TQoo80
ここでラーメンの作り方マスターして
独立した方が将来性あるな
632:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/06 07:51:20.81 eL60SMmi0
>>630
７００くらいだろ。ちなみに社長は６億だぞ。
633:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/06 13:16:54.84 G7G/lYI10
社長になりたい
634:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/06 18:02:56.22 1/NB8UV10
先日ここの面接に行ってきたよ。
「事前にどのプロジェクトで働きたいかネットでチェックしてきてくれ」と言われたんで
面接でいくつか候補を出したらそれらは既に募集していないらしく
今募集しているプロジェクトの一覧として、到底自宅からは通えない地方の案件ばかりのリストを見せられた。
唖然としている俺に対して面接のコーディネーターが言った言葉は
「この辺では案件が少ない、地方の就業も考えてくれ」との事。
家賃は３万円でレオパレスを手配するとかなんとか…
その場で提示された給料はとても安心して貯金が出来る額ではなかった。
「これって…契約切られたら派遣村行きですよね」と喉まで出掛かったよ。
今のアパートから通える案件なら就業も考えようと思って1つ候補を出したら
「最寄駅は○○だから50分くらいですね、通えます」と言われたんで
帰ってその会社のHP見たら住所が明らかにその駅じゃない！
△△というそこよりさらに遠くの駅で通勤時間は言われたより２０分以上長い。
その案件も何か理由つけて断ろうと思ってる。
ネットで評判見た通り、ブラックなんだろうね。
これなら一般の登録派遣の方が全然マシだよ。
635:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/06 18:12:15.89 YX0Oyfsk0
ボーナス明細全然こねぇよーどうなってんだこの会社わぁ笑
少ないから、直前攻撃かぁ へんなの
636:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/06 18:30:56.78 YX0Oyfsk0
だれか賞与明細きた人いますかぁ？？
637:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/06 19:52:30.44 1/NB8UV10
そういや…面接で「賞与は３ヶ月分だが業績次第、必ず出るとは限らない」って言われたわ。
まさか出ないなんて事が…
638:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/06 21:48:42.09 cvwa7kDv0
まだ来てません。
俺もボーナス貰ったら辞めようかな。
辞める人結構多いかもね。
639:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/06 22:34:22.32 FYYIXarc0
仮にでないんだったらもっと早めに連絡くるんじゃない？
でも額はあまり期待しないほうが良いのかも。
640:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/06 23:44:37.20 A2L945cM0
明細きてた・・・また下がった・・・・
641:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 09:40:28.85 2tWZ5T2z0
明細がこない・・・・
何で明細きてるの？？？
642:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 09:43:50.83 2tWZ5T2z0
出向してる人なの？
643:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 11:13:55.38 3Y5Rshd/0
同じく明細来てません
ちなみに、シ●●ックが1.8らしい…
さすがに、1.8はやり過ぎだけど、1.0とかだったらマジ萎える
644:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 11:51:46.06 NwmlmT/70
明細来たよ
1.3
645:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 13:28:22.65 4t61kHw50
ここ辞めて年収数倍になった俺は勝ち組
646:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 15:33:08.96 IpP1F9U90
リーマンショック前に勤めていた人に3ヵ月分って聞いてたんだけど…
ひどすぎだろ
647:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 16:20:24.52 DjHGfSNy0
もともとメーカに派遣されて、働いてるのだから、
そのメーカの社員より待遇が良い訳は無い。
648:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 18:40:32.90 SS+iiPBd0
まだ明細来ないなぁ・・・
いったいいくら入ってるやら
649:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 19:08:13.46 vkOOvT+m0
なす２９万台でした
650:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 19:17:51.76 Snam1cHR0
茄子出てうらやましい。今年の4月末が仕事開始だから下手すると冬のボーナスも出ないかもね
みんな結構長いんだね
651:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/07 22:29:17.27 zH57f5eV0
茄子も出たし本格的に転職活動すっか
同じ派遣でも現職移籍するだけで基本給が20~30k上がるのが笑える
フォーラムどんだけボッタくってんだよって話
652:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/08 01:39:40.62 iJDkMaHz0
派遣先の明細見たことあるやつなら分かるが
派遣先65万/月→フォーラムマジック→俺の給料23万/月だった
半分以上消えているでござる・・・
653:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/08 02:11:34.84 hjAGemqs0
61万→フォーラムマジック→19万の俺が来ましたよ。
TA一人で営業のバカ女二人養ってる感覚か？！
654:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/08 09:58:30.38 +lf2lFXC0
１０日支給で、明細は支給後ぐらいになるって事務の人言ってたけど・・・
もう来てる人いるんだ
655:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/08 11:17:01.00 VBtSgepN0
3日前には届いている様に送られる筈だが
656:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/08 12:14:44.19 +lf2lFXC0
>>655
冬のボーナスの時も結局は振り込まれてから数日後に届いたんよね～
657:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/08 12:47:23.72 3ZdahORn0
賞与ベースは昨年と変わらず標準で1.35カ月分
658:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/08 13:54:32.98 tyX96mvH0
>>630
うちの仕事場では大して仕事出来ねえ奴がいるんだが
マジで1.8も貰ってたわ・・・茄子もらったらやめた方が良いな
659:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/09 00:37:45.77 ymGzLW010
>>642
一般的には、出向という形は少ないでしょう。
出向：業務の命令系統が自社内のグループ就業形式（例：装置の一部が自社開発とか）
派遣（特定派遣含む）：業務の命令系統が客先（例：命令する上長が客先の場合）
参考
違法派遣：直接の命令系統が客先だが、出向元が特定派遣の免許を取得していない。
出向偽装派遣など。簡単に首が切られるという特徴があり就業者にとって危険。
中小零細企業に多い。外部から違法が多いと言われている会社が派遣をやってると例外なくこれ。
660:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/09 00:44:38.99 ymGzLW010
フォーラムは奴隷人売り会社に違いはないが
法令は一応守っているまともな会社だよ。
幸いなことに今現在は。
世の中そうでないところの方が多い。
関連会社に派遣させられたと思ったら実は違法派遣でしたとか・・・
661:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/09 14:50:04.60 DOVN9uVD0
その下を持ち出してココはまだマシだよっていうのは飽きました
論外を比較対象にしてどうすんの
662:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/09 19:51:59.15 7X0PRC7l0
ボッタクリ率は、派遣法改正で公開する事になるからいいんじゃね？
それで、ランキングがきまるし。
663: ◆av0/gnM/HM
12/07/09 20:08:53.16 KYH18lGU0
ボッタクリ率は普通で
単価が安いだけだろ
664:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/09 22:58:12.09 oHowvOT9i
他所が70~90ぐらいの所に60でねじ込むのがフォーラム流
665:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/10 08:21:42.21 adBZyxbU0
賞与が少ないって言うけど東電の社員よりも多いんじゃないか？
666:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/10 23:46:55.42 OKHM8BVu0
なんだこの会社まだあったのか
667:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/11 00:03:04.21 LC16QLIQ0
今期は1.3って事でOK?
貰うもん貰ったし、さぁ辞めっぞー。
668:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/11 00:43:31.39 PYOqP9iv0
働き盛りの男性が圧倒的に多いイメージだがそんなに離職率高いのか。
入らなくてよかった。
669:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/11 01:09:39.26 7awZs0/j0
明細来たよ
1.35でFA
670:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/11 08:11:24.19 fMfcn91z0
おめでとう。よかったね。ハワイでも行ってきな！
671:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/12 02:01:40.87 TaNV2Kpw0
フォーラムってメイテックと同じような感じかと思ったけど全然違う感じ？
ホームページみてもよくわからないけどTAってのがすごいらしい
672:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/13 07:51:39.72 yzYPLBqH0
何がすごいの？
673:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/13 22:19:09.37 AwXTjksr0
>>671
多分だけどメイテックの方が仕事もボーナスの量もあると思う
674:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/14 00:27:15.65 ZJdlNGb00
フォーラムマジでヤバイ！
面接行ったけど給料安過ぎ、新卒はこんなトコ行っちゃ将来の希望を失ってその後の労働意欲失せるよ。
一番いいのは派遣先に気に入られてそっちの社員になっちゃう事だろうけどそうやって上手くいく奴がどれほどいるか...。
675:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/14 20:26:29.49 2HmSu8S60
それはありえない。
確率的にいって、戦国時代の織田信長が豊臣秀吉を戦国大名
として、取り立ててくれるのと同じくらいありえない。
676:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/14 21:12:39.31 nRPA1rnZ0
>>661は新入社員か？
正社員になれる奴なんてほんと一握りだよ
ってか気にいられて正社員になれるなら媚び売りまくるわｗｗｗ
677:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 03:02:27.97 WjiQTy710
なんか、それ、無いみたいよ、行き先の社員になるとか。実際は何らかの形であるのかも
知れないけど。今はどこの企業もコンプライアンスでその関連による縛り、制限が
あるようで、フォーラムとしては自分のところの従業員が自社を辞めて別の企業に
行ってしまう（引き抜かれてしまう）のは損害に当たるとして、引き抜いた企業に対して
なんだかんだ言うらしいよ。だから派遣先の企業も言いたくても、そういう話を出すことが
できないようです。実際前の現場で似たようなことを言われたことあるし。
もともと紹介予定派遣であれば問題はないが、フォーラムは事業許可がないでしょうし。
ウィズ・テクノだっけ？電子、電気、機械設計や組み込み屋さんを洗いざらいフォーラムから引き抜いて
会社作ったんでしょ？良く知らんけど。それ以前にもうちの従業員が別の派遣会社に
引き抜かれる事例を私はいくつも知っている。当時の営業は憤慨していたよ。だから、
営業はそういうことにかなり敏感になっているようです。今はTAがただ辞めるってだけでも大騒ぎ
なんじゃないかな。利益が落ちるから。
でも夏のボーナスを一応支給するくらいだから、まだ信用がある会社なのかな。上場していないから
良くわかんないけど。つぶれそうでつぶれない。不思議な会社。
678:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 04:07:48.64 kGHayQF70
>>677
確か、有料職業紹介の許可番号はあったはず。(13－ユ－304168)
なので、紹介予定派遣自体は出来るはず。
679:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 12:15:24.35 WjiQTy710
>>678
あ、そうなの？知らなかった。数年前までは事業許可がないって
担当営業が言っていたので、最近変ったのかな。
680:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 17:25:10.43 U+YS3Mr90
周りのTAは何人か出向先に転職してますよ。実際に。
僕も近いうちにおいで、と言われてます。名のある企業だし、給料の面でもそれ以外でもいいことづくめ。
681:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 19:10:48.48 /izN2zcT0
あの待遇で引き抜き無いなんて絶望的だ...。
派遣って能力ある奴は先方も手離したくないから契約満了後に直接雇用に誘われる事も少なくないんだぜ。
682:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 19:12:14.21 /izN2zcT0
あ、680が希望を持てる話を書いてくれてる。
683:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 20:01:12.38 dWynv5lx0
年収の35％を払ってくれたら、就業先にお買い上げしてもらえるって話ですが
それでは、ただの人身売買では？
法律的には問題ないの？
684:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 21:44:40.18 wavvR2cC0
10年以上TAだったけど、自分の周りでは引き抜きなんて聞いた事ない。
もしかしたら、出向先や業種によって、そういった事があるのかもしれない。
どっちにしろ目標を持って仕事に取り組まないと営業の奴隷になるしかない・・・
685:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 22:06:28.33 N+fbq4FM0
一応聞きます。多分該当者がいないと思いつつ聞きます。
賞与と一緒に送られてきた紙に、派遣先からの査定によっては、1.35より上の1.5や1.7か月分の賞与が支給されるケースがあるらしいのですが…
まず、そういった1.5か月もしくは1.7か月の賞与を貰った人っておりますか？
もう1つは、派遣先からの査定について営業から教えてもらった（もしくは、自ら質問して、営業が答えてくれた）という人はおりますか？
このどちらか一方に当てはまる人が1人でもいるなら、冬のボーナスまで頑張ってみます。
1人もいないなら、速攻で退職願を申請します。
686:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/15 22:21:18.45 wavvR2cC0
去年、TA在籍中に1.5倍以上貰った気がします。
また、私のいた所は、営業に直接自分の査定を聞けると聞いた事があります。
私は、辞める直前まで自分の評価を知りませんでした。
辞める直前に出向先のリーダー(社員)から自分の評価を聞きました。
凄く良い評価をしてくれてましたが社員になるには企業の社風まるので
積極的に社員登用をしている企業ではないと難しと思われます。
話が脱線しましたが、私なら早いうちに他の職をみつけて退職した方が自分の為だと思います。
687:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/16 01:07:32.16 a83z6zW10
>>672
顧客先の満足度調査を 参考 に査定を行うって書いてあるから
派遣先Ｓ評価でも営業と仲悪ければランクはがっつり下がるよ
688:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/16 01:19:01.06 0xi79HMF0
派遣先の上司から、良い評価付けたよって
言われてたので期待してましたが
逆算すると1.35ヶ月。
営業担当から評価内容を教えて貰えていないので
逆算するしか知る方法ないですよね。
普通の評価じゃん。とか思ってましたが
営業の胸ひとつってことだったんですね。
不公平にも程があるし、派遣先の上司と
労働者をバカにしすぎだと思います。
こんな会社に恩は感じないので辞めるのが吉ですね。
689:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/16 02:38:55.78 v6sVJ7rO0
数年前になりますが、
私の事を嫌っていたアホで使えない所長がいた時はボーナスが1ヶ月分くらいしかありませんでした。
しかし、その所長が居なくなった途端にボーナスが2ヶ月分位に上がりました。
上記の事からボーナスは営業のさじ加減ひとつという事です。
アホで使えない営業に使われるくらいなら頑張って転職しましょう！！
690:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/16 06:37:32.51 0GTRL9nxO
当たり前のことだが、次の会社決めてから辞めたほうがいいぞ
691:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/16 13:56:10.59 QdA01FOz0
普通にA評価貰ってるけど、これは周りの環境との相性次第だよね
普通に仕事を頑張れば高評価貰えるってもんじゃない
685や688はちょっと要領悪そうだが、転職可能な人はさっさと行動した方がいいのは間違いない
692:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/16 14:12:22.05 9T5bQcPB0
引き抜きがあるかどうかは派遣先次第だと思う
行った客先の方針という意味合いで
行った先によっては引き抜きがたくさんあるし
無いところに行けばそれを見ることもないだろうという意味
693:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/16 19:58:12.77 zIKwvg5H0
入社以来ずっとＡ評価だが、S評価とか居んのか？
引き抜きは客先次第
694:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/17 03:06:16.90 KMvE98ym0
引き抜かれる割合は全派遣社員の何％くらい？
0.00000000000000000000000000000000000000％くらいかｗ
695:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/17 07:05:31.93 Kcrz5xBE0
専門特化した中小ならたまにある
総合系のメーカーとかは0%
696:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/17 08:00:22.29 NB7fnb5q0
>>673
メイテックは優秀なエンジニアしか採用しないよ。採用試験でみんな落ちるから
転職など考えない方がいいでしょう。
697:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/18 22:16:22.14 GrOR/U+80
メ○テックの外勤案件は1部は公開されている。
案件によって新卒、未経験、学歴不問（要経験）とか応募できる。
独自の技術研修があるので、外勤先勤務以外に仕事が増えると思われ。
優秀なエンジニアには成れる可能性は僅かながらでもあるか・・・・
698:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/19 00:26:50.54 4k9AysI/0
メイテックはまともな技術会社だからな
699:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/19 07:41:44.42 7oHYhw420
フォーラムってまともじゃないんですか？
700:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/19 14:50:59.04 lPmdAaAA0
>>696
それは最近どこでも似たようなものだ
701:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/22 20:07:09.55 e3S7DFRi0
人材派遣のＰＧって”ドナドナ”の蔑称で呼ばれているってホント？
ドナドナ
URLﾘﾝｸ(d.hatena.ne.jp)
702:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/25 08:22:31.32 oOw3n8oq0
内田さん元気ですか？黒田さん元気ですか？山本さん元気ですか？
703:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/25 08:54:15.16 dRmlnC760
>>702
リストラでもされたか？
704:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/26 08:05:39.22 1EiJ/Sui0
３人ともうつで休職してるよ。
705:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/27 02:34:13.32 2ilGU0ZdO
山本は懲戒解雇だろ
706:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/27 08:07:52.59 FPr0HOMQ0
あー強姦男ね。うわさによると当時の副社長ともみ消し工作したとかなんとやら。
707:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/27 14:18:25.98 yEfKurJ+0
>>706
それで福社が飛んだのか
708:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/27 16:34:05.55 2ilGU0ZdO
いやBOOKが消えた理由は痴呆症が酷くなり、隠せなくなって回りからドン引かれたからよ
709:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/27 19:09:58.61 +eb3sIft0
健康保険組合は、自社ビルの前にカードの健康保険証にして欲しい。
未だに紙の健康保険証だぞ。
710:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/28 01:18:29.97 EmSEu1f/0
今時、紙の健康保険証は”期間工”くらいしか使わない筈。
財布に入れて置けないんだが？
711:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/28 09:33:44.74 8mcsaq6LP
財布にいれとくほうが危なくね？
712:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/30 07:55:50.67 a7djPgF50
>>708
当時の本橋派閥の営業はみんなクビになって同業他社に転職したり、自分らで
会社を作ったみたいだが。みんな路頭に迷っているみたいですね。
フォーラム残ってる社員はみんな元気なんですかね？
713:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/30 17:56:53.28 j7hsa2mv0
>>712
ああ、それで営業力が低下しているわけか
714:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/30 19:58:13.96 R0rckhQg0
いや、営業力なんて昔から殆ど無い。
売り手市場の技術者がたまたま居るだけ。
派遣営業なんて誰がやっても大差なし。
物売りとは、違う。
715:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/31 00:23:30.39 xnBZT7/90
ここ女の営業多いのか？
仕事紹介で若くて声の可愛い女の営業から電話来たよ。
営業なのに「よろしかったですか～？」なんてバイト敬語使っちゃって、社会人経験少ないのかな。
こんな娘が鬱になるまで追い込まれたり枕営業なんかさせられてたら可哀想だな。
716:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/31 00:55:49.76 KV+cjUeR0
>>714
それは
売れる可能性が比較的高い技術者頼みってことかい
営業意味あるの？
717:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/31 11:04:48.52 KokJo8MxO
フォーラムに応募しようとしてたんだけど、やめといた方がいい？
718:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/31 12:43:10.90 2sonfybg0
みんなはここの派遣さんなの？
それとも中の正社員なの？？
どっちにとっても結局ブラックなの？？？
719:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/31 18:27:08.33 Ems2O25l0
ここの派遣さん、辞めた営業、辞めた派遣さん、現役派遣さん、内部の人。
720:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/31 20:50:25.94 45Ef9JR+0
池沼が作ったラーメンもらったよ
721:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/31 21:20:01.13 zeG2Mbrp0
この会社ってなんでこんなに人多いの？
転職のオファーがきた
722:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/07/31 22:57:30.48 tqBdMIIf0
すぐ、誰でも入れるから、人が多い!!
こんな所に入っても時間の無駄。
どうせ辞めるから。。。
723:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 01:00:04.83 LQrcFHdt0
>>717
＞フォーラムに応募しようとしてたんだけど、やめといた方がいい？
行き当たりばったりの営業に付き合わされて
偶然受かってしまった会社でしたくもない仕事を、転籍の可能性があるかもしれません。
などと、絵空事に踊らされながら続けられる根性があるならどうぞ。
気づけば無駄な時間費やして売り先がなくなってクビ。
よく聞く話ねー。
と言うか過去ログ嫁。
724:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 01:23:06.78 h3DLe5bm0
腰かけとして考えてるんだが。
一年弱で切ってもらって2ヶ月待機からの
退職コースで日銭を稼ごうかと。
725:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 03:36:25.67 oFFWI2TmP
宝くじ並みの確率だろうが、いい所に当たる場合もある。
726:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 03:50:02.54 oFFWI2TmP
2ヶ月も待機させてくれないぞ。とにかくどこかに押し込もうと業確の毎日だぞ。
727:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 07:52:26.10 oUg2iZIh0
>>720
誰なの池沼って？営業？
728:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 08:30:22.08 24t24SwU0
>とにかくどこかに押し込もうと業確の毎日
この辺がフォーラムさんの正社員戦術のキモなんでしょうね
マッチングがうまくゆかないように"慈善"面談を調整するとか
729:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 11:41:41.77 dhoQN5G60
確かにフォーラムの面談はマッチングを本当に取ろうとしてるのか疑問なところが
730:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 12:39:23.41 WaD54U/00
ここはなんの会社？
731:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 22:30:25.99 lIf7UCIX0
ちと教エロください！
今行ってる派遣先に次の更新の時辞めるって言った場合、そのままフォーラムからも退社になる？
あと2ヶ月ほど待機のあと辞めたら自己都合？会社都合？
732:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 23:32:20.54 6BpE/lu+0
派遣先に行っても辞められません。
何か、しでかせば別だが…
で、待機時間なんて与えられません。
待機＝クビ候補
クビって言っても自己都合にさせられるんじゃないかな?
733:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 23:43:49.53 oFFWI2TmP
待機状態を勘違いしてる奴多いな
食っちゃ寝できる時間じゃないぞ？
734:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/01 23:55:42.04 FuNEWJef0
案件自体は腐るほどあるので会社都合にはまずならない
会社としては何らかの業務を押し付けてくる、断るなら当然自己都合
連日業確～数カ月で何処の企業も戦力外として相手にしてくれなかった場合にのみ会社都合で切られる
辞める場合はフォーに退職願出して細かいタイミングや引き継ぎは会社任せが基本
強固な意志で任意に辞めることも一応可能だが後の事を考えるとあまりメリットは無い
735:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/02 07:41:34.55 b/NNj41S0
>>730
ラーメン会社
736:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/02 13:45:53.80 w1eLpz/qP
フォーラムの由来はベトナム麺の フォー からだったのか。知らなかった。
737:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/02 17:47:51.87 f3x4PU9x0
事前面談でもグレーなのに入社前に事前で相手先からの確約もない面談という営業活動を
無償労働としてやらされるというのはどうなの？待機状態なら社員という扱いだからわかるが。
738:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/02 18:04:35.23 b/NNj41S0
ここってまだ組合ってあるんっすか？
739:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/02 18:31:05.35 w1eLpz/qP
>>737
受ける側としちゃ、それが採用に繋がるなら、
断るわけない。
フォーラムだけを叩きたいんだろうがよそも同じだぜ？
交通費も出さずにさ。
740:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/02 18:42:55.76 f3x4PU9x0
過去レスをみて正社員は足枷になりそうだから採用に
繋がらなくてもいいと考えはじめた。
741:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/02 22:28:52.00 7YGriwhvO
実家に帰省するときの旅費って出る？
742:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/02 22:37:12.23 w1eLpz/qP
今時そんな会社あるかいな。
743:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/02 23:55:40.11 8JffpTzD0
ここの面談てやつは
単なる営業活動のことだよね
744:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/03 00:01:42.01 vHxtBOg90
出るわきゃないでしょ～
そんなお金あるなら給料あげてくれって感じでしょ
まぁ10年いても1万～2万位しか上がらないけどね!!
定年までいれたら手取りで22万位もらえるかもね(笑)
745:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/03 01:34:39.99 i3wAOmQy0
ぶっちゃけここの内部の正社員として内定もらったことあるんだけど
(結局内定もらった家から近い方の会社に入ったんだけど)
当時も今も調べれば調べる程黒い話しか出てこなくて、俺の選択は間違ってなかったのか？
登録してる派遣社員からすると明らかにブラック寄りらしいが
中の社員、元社員の人からすると内部の様子ってどうなのよ？
746:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/03 15:08:06.22 +U07T7/s0
>>745
この会社は登録制ではありません。
たまに、登録制の派遣会社と取り違えて恥をかく人が居ます。
正社員技術者派遣ていうのは結構歴史古くてな、
何十年も前から、このタイプの事業をしている会社は多い。
会社によっては技術力の高いところもある。
お役所に許しをもらって事業を行うあたりは
登録派遣も正社員派遣も変わらないが。
747:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/03 21:08:20.03 yPHkAiuJ0
>>746
実質登録制だろ？
数年前に特定から一般にしたのは法的に使い捨てられる様にする為にしか思えないんだが。
748:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/03 23:45:30.76 kjsncT6/0
この会社に入社すると自分の経歴に傷がつくだけ
定年まで働いても基本給30万はいかないぞ
749:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/04 11:53:41.70 EaEXHHRs0
30過ぎて派遣だともう転職はできないし一生負け組確定
ここはそういう会社
750:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/06 09:51:37.11 GCOYeXeU0
ここは一番よくていくらくれるの
いまの会社1200くれてる
751:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/06 10:09:16.56 tCNl1ITwP
時給1200円か、可哀想に。
752:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/07 07:57:54.30 bZKZCWBb0
同じようなもんだろ。ここで給料がいいのは幹部だけだよ。
営業も事務もみんな泣いてるよ。
753:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/10 23:47:38.49 cPRGUXJk0
業務確認・・・・通称、業確に同行した営業担当と客先との会話。
客先
「なんで、あんなヤツ連れてきた？ あんな低レベルのだったら、ウチの社員の方がまだマシだ！」
営業担当
「いえ！ お客様が出せる予算ではこれが精一杯のレベルです。 もっとレベルの高いスキルをお望みなら、それなりの金額になりますがｗｗｗｗ」
技術者は商品ですな。
754:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/11 05:29:43.41 I3eyJkVdi
フォーラムの主力商品は若くて安い、技術屋(志望)のド素人だからなあ
道端の石ころを原石ですと勘違いさせるのがお仕事
755:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/11 11:10:43.55 FjK+sFeT0
>>732
一年以上待機になってもクビにならなかったケースもありましたが。
（しかもその間業確なし！）
756:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/11 19:12:21.42 xwWswb/I0
>>754
非技術者パターン。
寿命短いだろうな。
757:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/11 21:55:16.01 rbD1hWjai
フォーラムの後輩は皆即切られていく
758:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/14 08:30:20.79 TYViD57f0
フォーラム辞めた人って成功している人っているの？
759:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/17 20:39:08.08 w23qvUjL0
懐かしい
昔ここでTAとして働いてた時に3人の営業さんに世話になってたけど皆良い人達だったな
その営業さん達も色々あって辞めちゃって、俺もその後辞めたが…
自分が入社した時は派遣先のコア技術にも触れる位重要な案件がフォーラムにもかなり
あって、お陰で色々キャリアが積めたけど、俺が辞める頃にはそういう仕事が激減してて
誰でもできるつまらない案件とか一体誰がそんな仕事やるんだという物凄い特殊な業務の
案件ばかりになって悲惨な状況に陥ってたな
今はどうなってるんだろ
760:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/18 06:02:48.40 d9DLawJnO
どこの職場？
ザックり教えてよ
761:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/22 00:39:39.41 BGKNirJZ0
>>754
フォーラムでやってるかどうかは知らんが
ぶっちゃけ、たいていの業界で通用するちょっとした法則というのがあって
機械的な基準で足切したあとの人材は、
サイコロで配置決めようがよく考えて配置決めようが
全体的に見れば大して変わらない。
762:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/26 20:12:19.96 N46W++8/0
CM恥ずかしいからやめて欲しい･･･
763:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/27 01:09:02.37 z27XsU+h0
【公式サイト】フォーラムエンジニアリング===就職活動をしている君へ===
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
これフォーラムのＣＭ？
一度も見たことないけど、事務所の映像は東京本社かな？
764:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/27 06:54:58.89 vyNPzjB50
”エンジニアピット”で検索ってやつでしょ。
大勢のスーツ＆めがねを掛けた男女が、タブレット持って踊ったり、楕円形のテーブルに投影された
ロケットの図面の所々をフリックしたりしているＣＭの事を言ってると思うよ。
765:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/27 08:06:18.02 iiJnyQAC0
>>759
昔はＴＡのキャリアプランをちゃんと考えてくれた営業が多かったような気が
します。今はただ出向させれば営業の成績になるし営業力もかなり劣ったように
思われます。結局営業さんで派遣の良し悪しは決まるんですね。
766:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/27 15:45:01.28 z27XsU+h0
自分のところの技術者のスキルを理解することが出来ない。
クライアントの案件を理解することが出来ない。
なので、適材適所となるようなマッチングが出来ない。
もっとも、スーパーマンのような技術者が来るような待遇でもない。
767:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/28 08:17:54.93 HVNy9/zg0
>>766
ミスマッチが多いわけですね。エンジニアを扱ってるんですからスキルはちゃんと
理解してもらわないとね。でも他力本願のTAもTAですよ。人任せじゃなくて
自分で活路を見出そうよ。結局営業も営業ならTAもTAってことね。
768:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/28 19:01:44.13 8CRuB/bm0
広島はクソ
769:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/28 19:45:20.34 KLxaG/i50
ＣＭはテレ朝で放送ですね！！
770:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/28 20:10:15.08 lcVzNd0X0
この会社まだあったんだ？
CMで被害者が増えない事を祈る！
ここじゃロケットは作れませんよ！
と言うか根本から間違ってますがね。
如何にモノづくり（笑）の現場を知らないかの現れ。
771:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/28 20:15:24.02 bklGkbRP0
>>770
あのＣＭは、リクルート辺りの新サービスかと思ったけど、後半にあの
忌々しいロゴが出て、途端に胸くそ悪くなった。
っていっている今もＣＭが流れている
772:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/28 20:49:40.20 KW+meL8J0
CMこれか
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
これは恥ずかしい・・・
773:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/29 01:13:05.48 B+y4MUiF0
今でもふざけた会社だと思っている。
だが、ここをきっかけにlarge70の会社に転職できた。
中の人はがんばれ。
774:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/29 08:33:03.90 sHkbTWea0
ここの会社に入れたかといって正社員になれた訳じゃないよ。
勘違いしないでね。お前らTAはみんな非正規社員なんだからな。
773さんみたいに自力で頑張って転職しなさい。
775:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/29 11:23:10.26 HiMTkmWD0
>>772
ロケットがテポドンにみえるのはおいらだけ？
776:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/29 16:43:57.37 6ggdEUlHO
そもそも今時ロケットって…
あの画像も機体も激古だし、たぶんあの型のロケットは半導体より真空管の方が部品点数多いよ
バカの低脳が考証しないで作ったのか、それともこの屎会社のレベルを見透かして作ったのか…
777:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/29 19:21:22.81 dXCxGzua0
他の派遣会社だと忠誠心なんて無くてもちゃんと仕事してくれればOKという所が多いんだけど
ここは例え契約社員でも会社に対する忠誠心を持って言われた派遣先に行かなければならんらしい
778:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/29 19:54:18.31 Evhz4StG0
>>774
そういう意味じゃ営業、事務、人事も非正規社員だな。
特に営業は、ここ数年で9割入れ替えているの知ってるか？
779:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/29 20:26:41.51 ye1sWbbj0
>>772
とうとうテレビCMまで出すようになったのか。
780:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/08/29 20:28:54.18 ye1sWbbj0
>>774
日本という国は転職するたびに待遇が悪くなるという国なのだ。
ま、若い奴ほど実力に関係なく
客先の短期プロジェクトごとに派遣先がコロコロ変わるから
似たようなものかもしれないが。
781:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/04 22:08:26.59 IV4uZ/9w0
仕事の量の割りに人が応募しなくなってきたのが、
テレビＣＭ放送の原因だろうな。
応募者がためらうのは、リストラを繰り返してきたこの会社の体質。
もうひとつは、給与の安さだろう。
「身から出た錆」とは、正にこのことだ。
782:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/05 01:22:58.59 OtBW4EXG0
>>781
ネットが普及した時代に、応募者が口コミや、評判を
調べない訳がないし当然ここの過去ログもだけど。
人材が売り物の会社のくせに人を粗末に扱いすぎた
ツケだな。
783:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/05 01:30:08.19 F2LWx+UE0
CMはあれだな
なんか凄い嫌な気分にさせられた
784:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/05 19:25:52.76 UIfjSpTS0
CMで伸るか反るかの賭けに出たな。
銀行にもろくに借金返せてないくせにね。
このCMで銀行の機嫌損ねたらこの会社将来は厳しいだろうな。
785:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/05 19:33:10.55 lXTDRLe+P
銀行から経営者送り込んでもらった方がいいんじゃないかと
786:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/05 23:31:11.21 YUBN3Sxsi
なんか最近は量より質に転換しようとしているみたいだが
負の吹き溜まり体質自体を変えないと意味ないやろ
787:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/06 22:07:31.68 6dsTJb4Z0
昔から量で勝負してる会社。
でも、昔はTAは宝だったけどね。
営業は、昔からお前らの代えはいくらでもいると言われてるよ。
788:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/07 05:03:43.47 iHmcoCGb0
新卒でここ以外の内定が出そうにないので、ここに行く事になりそうです。
既卒で就活するより、とりあえず職歴つけようと考えてます。
フォーラムは野垂れ死ぬが1年～半年伸びる程度のブラック企業と
思ってますが、どう思われますか？
789:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/07 07:46:07.22 DTWIqD/z0
頭悪そうな新人だな
もうちょっと調べる努力をすれば色々勘違いしている事に気付けると思うぞ。
790:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/07 08:13:53.88 jxnqk+QX0
オーナーの娘婿が入社したって聞きましたが次期社長になるんでしょうか？
社長が変われば少しはまともな会社になると思うのは私だけじゃないはずだと
思います。 by内部社員A
791:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/07 14:28:57.72 TiSuR/QI0
>>788
新卒なら就活もうちょい頑張れ
ここを選んだってことは理系かもしれないけど
理系出身だからって理系職を選ばないといけないってことはないんだ
少なくとも派遣で経験積んで転職、なんて考えないこと
この会社を利用してやるって思てるだろうけど利用されてるのは自分のほうだと思え
企業は新卒というだけで未経験者でも雇ってくれる会社はいくらでもあるから頑張れ
792:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/07 20:31:28.75 gJIJHDb00
ここって辞める時はまず誰に言えばいいの？
派遣先？フォーラムの営業？
793:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/07 21:01:01.92 dLO9pMGm0
マジレスすると両方
派遣先も代わりの人材探しとか色々あるから良くして貰ってるのなら早めに伝えとけ
ｋｓみたいな扱いされてるなら直前に言ってやれ
794:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/07 21:35:39.60 gJIJHDb00
>>793
サンクス！
言って一ヶ月後に辞めるって感じでいいのかな？
それとも契約期間満了まで居ないとダメかな？
795:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/07 21:43:34.28 dLO9pMGm0
契約期間満了がひとつの節目ではあるから事前にこの期間で退職しますと伝えとくのがいいね
退職届けは1ヶ月前でおｋ
有給は使い切っとけよ
まぁ契約期間といっても契約はフォーラムと派遣先との物だから期間満了前にやめても大丈夫
796:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/07 22:24:42.97 gJIJHDb00
>>795
なるほど、kwskサンクス！
なるべく早めに伝えて引継ぎとかしとくよ！
スムーズに辞めれるといいんだが…
797:sage
12/09/08 13:43:21.35 HEeyZN5Z0
辞めるって、次決まってるのか？
とりあえず辞めるは、無計画だとの評価になる場合もあるので、
なるべく次決めてから辞めた方がいい。
798:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/08 15:33:35.23 qKzzWEdl0
会社名にエンジニアリング、とかテクノとか入ってたらブラック率高いと聞いてたけどここがそのまま噂通りでワラタ
799:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/08 19:16:08.87 Yg6cZ3P40
>>788
今後死ぬ気で就活頑張れ。
この会社に新卒で就職しても3ヶ月で「就職活動頑張ってください」
と言われたりストレスたまるぞ。
というかお前は会社に必要無いと言われ辞めないで居られるのか？
俺が知る限り派遣先に転職する奴は、中小企業で、
フォーラムよりさらに悪条件のところが多い。
大手の派遣先に転職なんて聞いたことが無い。
この掲示板に大手に転職したとか書かれているが、
恐らく会社からの書き込みだと思われる。
800:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/08 21:23:50.55 gLZ+N3RZO
辞めるならフォーの動きに注意しろよ。
書類関連はすぐに返事をだすな。かならず一旦持って帰って条件をしらべろ。
有給使って労基に疑問を言っておけ。
労基に報告したという事実が大事。
仕事が取ってこれないといいながら平気でリクナビで嘘ついてるからな。
書類の条件も数字も判子打つ直前変えてくるぞ。
本当に。
801:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/08 21:27:35.32 gLZ+N3RZO
コピーも取って置け。
判子は社員の前で押さずに、家に持って帰って数字を必ず確認だ。
長々すまぬ。
802:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 10:21:27.09 D0sUQk1S0
フォーの営業ついに出入り禁止！（笑）
受付の内線表使ってしつこくやってたからな！
ちょっとおイタがすぎましたね！！
803:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 11:24:17.06 MYxR6UP30
受付の内線表とか可愛いもんだぞ
営業から氏名番号入りの組織図入手できるか聞かれたときは耳を疑ったわ
「入手できるけど派遣先上司に確認してからでいいですか？」って聞き返したら「じゃあいいです」って
コンプライアンスの欠片も無い
804:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 11:49:08.93 liqUCRVL0
社内規定では退職するなら２ヶ月前に申し出ろと書いてある
円満に辞めたい人は早めに言うべし
冬茄子もらったら辞めたい…
805:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 16:55:16.08 wYKPLN2/0
基地外ニート君が何か勘違いしているようなので一応言っておきますが、
TAというのは 世界的にみても最高峰の技術ライセンスでノーベル賞以上の
栄誉ある職業なんですよ。
何故、彼らが アーティストと呼ばれるようになったのか、それは
圧倒的な技術力と才能によるものなのです。
806:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 17:01:25.58 wYKPLN2/0
理系総合就職偏差値ランキング
80 TA(テクノアーティスト)
72 Google Mck Goldmansachs(quants)
71 Intel BCG
70 IBM基礎研
69 ﾏｲｸﾛｿﾌﾄ(開発)
68 MRI 任天堂 豊田中研 電中研 JAXA
67 上位製薬R&D NHK NTT研究所
66 JR東海 ANA(技術) ｷｰ局(技術) AMD JX
65 新日鐵 JR東 ﾄﾞｺﾓ ﾏｲｸﾛｿﾌﾄ(技術) ｿﾆｰ ｷｰｴﾝｽ(技術) 味の素 旭硝子 中位製薬R&D 金融Ac
64 ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ ｵﾗｸﾙ SAP 関電 準ｷｰ局(技術) ﾄﾖﾀ 花王 JT 上位私鉄
63 NRI(SE) 中電 住友化学 出光 ｼｪﾙ ｱｻﾋ ｻﾝﾄﾘｰ 東ｶｽ 三菱電機 三菱化学 ｷﾘﾝ
62 ｱｸｾﾝﾁｭｱ(IT) IBM(SE) ｾﾞﾛｯｸｽ 三菱重工 住友金属 信越化学 大ｶﾞｽ NTTﾃﾞｰﾀ ｷﾔﾉﾝ JR西 日揮
61 東ﾚ 千代田化工 旭化成 富士ﾌｲﾙﾑ 住友電工 三井化学 中位地電 ｺﾏﾂ ﾃﾞﾝｿｰ 日産 NTTｺﾐｭ
60 NTT東 日本製紙 王子製紙 積水化学 三菱ﾏﾃ 神戸製鋼 ﾆｺﾝ 住友鉱山
59 NTT西 三井金属 川崎重工 鹿島 大成 ﾘｺｰ ﾎﾝﾀﾞ 東洋ｴﾝｼﾞ Cisco 豊田自動織機 JFE
58 ﾌﾞﾘﾁﾞｽﾄﾝ ﾏﾂﾀﾞ 三井造船 ﾔﾏﾊ 竹中 ｱｲｼﾝ精機 ｺﾆｶﾐﾉﾙﾀ KDDI ﾌｧﾅｯｸ 日立 富士通
57 ｼｬｰﾌﾟ NEC 住友重工 清水建設 大林組 ｵﾘﾝﾊﾟｽ
56 ｱﾏｿﾞﾝ ｴﾌﾟｿﾝ IHI ﾊﾟﾅｿﾆｯｸ電工 横河電機 ﾀﾞｲｷﾝ ｶｼｵ ｵﾑﾛﾝ 日東電工 日本ｶﾞｲｼ 下位地電 ｴﾙﾋﾟｰﾀ 東京ｴﾚｸﾄﾛﾝ
55 ｱﾄﾞﾊﾞﾝﾃｽﾄ 日立建機 東ｿｰ TOTO 島津製作所 ﾛｰﾑ 安川電機 TDK 村田製作所
54 三菱自 NS-sol 日本総研 大和総研 三洋電機 京ｾﾗ 古河電工
53 大日本ｽｸﾘｰﾝ CAC NTTｺﾑｳｪｱ ﾔﾏﾊ発動機
807:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 17:12:27.47 wYKPLN2/0
テクノアーティスト
それは日本における現在最高ランクとされる技術派遣最高のステイタス。
最高の実力を認められ難関入社試験に合格した者だけに与えられる伝統ある称号。
技術・知識・日々の精進で絶え間なく自分を磨き続け、体力・精神力を駆使し
圧倒的な実力で数々のノーベル賞級プロジェクトを成功させ続けていく。
そして熾烈な戦いを続けるテクノアーティストにはやればやっただけ評価される
給与システムにより手厚い特権的待遇の数々が用意されている。
輝くスーパーエリート集団テクノアーティストは、
今日もまた華麗なテクニックで技術立国日本を支え続けています！
808:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 18:01:34.26 e1dv34WM0
テクノアーティスト。。。
恥ずかしい。
修正してくれよ。
809:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 18:30:58.92 D0sUQk1S0
805-807の様な頭イカれたような
書き込みは誰がしてるんですか？
まさか内部の人間？
ネタだと信じたいが、本気で書き込みしてるなら
かなり頭沸いてると思う。
810:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 22:16:51.28 DBLowIc10
どっちだろうが基地外、放置するに限る
811:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/16 22:46:17.62 h0Z2zdVO0
昔からいるアレな人
本気にすんな
812:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/17 02:01:02.66 WDL+QtIe0
>>807
くそワロタｗ
是非、この台詞をフォーラムのＣＭのナレーションに使って欲しいｗ
ニュースで取り上げられるかもｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
813:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/17 10:36:51.03 DjnM+rlD0
フォーって一般派遣なの？特定なの？面接では特定って言われたけど
HP見る限り一般だよね？ブラックだからどうでも良しってわけには遺憾で
しょう。ところで皆さん10月から派遣法改定です。マージン率開示ってのが
あるんですが、開示するのかな？見て観たいもんだ。
ブラックはそんなのカンケーネー？
814:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/17 10:41:29.94 WtIISsnZP
特定だけど、
働いてるほうからしたら
一般と変わらんじゃねーかボケー
っていうのがここのコンセンサスかと。
815:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/17 12:45:52.03 cfSM5xNf0
>>813
こんなとこに面接に行くって、どんだけ負け組なの？www
816:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/17 20:46:08.06 yunX8lPs0
>>813
ブラックだと思ったらやめた方がいいと思うよ。
短期雇用で終わるならまだしも、精神ズタズタで辞めていく奴もいる。
817:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/19 21:30:37.13 Bf/f0Gv20
また、退職勧奨してるのか。。。
818:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/20 00:23:03.13 vqBMhBO90
新卒は毎年ゴソッと採ってドカッと使い捨てるからな
819:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/20 07:50:51.86 sqktg0iJ0
どこにも入社できなかった学生が最後の駆け込みでフォーに来るんだよね。
正社員で採用されたって喜んでいるのもつかのま・・・社内や営業の対応に
不信感を抱いた時はもうアウト！履歴書が汚れちゃうんだよね。そんな新卒君
たちを今まで何万人って見てきました。かわいそうに・・・
820:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/20 12:59:12.99 XcZIahVv0
>>819
景気が悪いとか、企業が悪い、政治や社会が悪いと言い訳ばっかしてるけど、
いつの時代も底辺は底辺なんだよ
ブラック企業を悪く言う馬鹿がいるけど、努力を怠ったクズを救っている側面もあるだろ？
TAってのは、ある意味究極のセーフティネットだと思うな
821:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/20 14:58:59.98 nNCQhCHw0
勘違いした馬鹿が多すぎる
アーティスト気取りでいい気になってる場合じゃないよ
822:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/20 18:21:22.01 +Gvt0m5T0
今日、営業と業務確認に行ってきたけど
営業（女）運転が荒くて生きた心地がしなかった。
おかげで落ちたかも知れない。
823:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/20 18:47:37.06 gM/Qid4g0
>>817
kwsk
824:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 00:15:57.61 o0W3++I60
>>822
それ、それ！
そうやって何でも人のせいにする癖がついちゃってるから進歩がないんだよ
825:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 01:43:53.89 Ai6XWlu90
>>824
そういうお前もだろ。
826:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 10:03:16.79 tKdERURx0
新規の契約した会社に派遣が決まり、
出社したら人事担当者から、それは取り消しに成ったと言われ
営業に連絡したら、向うの手違いで有った。
そして職場に行きと指示命令者に挨拶と衝撃の一言
「今日から人の名前と経歴を知らない」言われた。
経歴はともかく名前も知らないなんて・・・
フォーラム辞めようかな。
827:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 10:53:29.29 IC1tQFZ0O
反旗を翻して攻勢に出た事があるけど、退職勧告どころか休業手当てで生殺しにするというキョーレツな仕打ちをいただきましたｗ
その場じゃ仕打ちを食らってるのに気付かないくらい巧妙。
こえ～よ、この会社。
不満があるなら会社に楯突く前に辞めた方が100倍楽です。
不満は他社で上手に浄化してください。
828:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 13:49:54.75 Ai6XWlu90
不満もそうだが、単に疑問に思ったことを問うても誰もそのことについて
知る人間はいない。そして担当者、担当部署する存在しない。
虎ノ門に無駄にオフィスが沢山あるのは業務を分散しすぎて無駄金を
使っていると思われ、また、各オフィスとの連携も取れていないから、
現場からしたら知っているであろうことすら、いざ確認してみると社内では
何の情報共有もされていないという体たらくぶり（憶測だが、十中八九そのような
状況と推定）。
また、明らかに営業に問題があるだろ、ということで理路整然と筋道
立てて指摘しようものなら貝になって無応答となること、数知れず。
法律に詳しい者（労働関係等服務）が身内にいるので、労働基準法等名前を出し
労働基準監督署の名前を出すところっと態度を変える。これだけとってみても
到底まともな会社だと思えません。（すべて実体験です）
唯一まともだと感じたのは、今月会社を退職するので、確定拠出年金について
担当部署に連絡を取ったのだが、そこだけは唯一まとも。回答も的確でわかりやすく、
不安も無かった。
829:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 15:49:12.15 IC1tQFZ0O
>>828
確かに貝になるねぇ、
労基署の件もまったく同じ。
わざわざ訴える奴なんていないとタカをくくってるのが本当に腹立たしいよ。
常識的に考えておかしいと思ったことは会社に聞かず、公共の相談窓口にいった方がいいよ。
相談件数があまりにも多いと、改善勧告みたいのを出してくれるかもしれませんね。
そうだ、みんなで労基署に行こう！
830:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 21:05:05.66 CP5tV2by0
労基署も良いが、労働局の方が良いよ。
労基署は、労働基準法しか管轄していない為、
相談しても労働基準法に違反していなければ「合法です」と回答され終わり。
その点、労働局は労働三法や民法も考慮して回答してくれるので、
労働局に相談する方が総合的に判断してくれて親切です。
831:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 21:43:41.65 ircI5V840
違法派遣（偽装請負・多重派遣・事前面接等）についての刑事罰【告訴権者＝業務委託、共同受注、業務請負、特定派遣（契約・正規）、一般派遣社員】
①職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
②労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
違法派遣事件について弁護士に相談すると民事訴訟にもっていこうとするので口車に乗らないように。弁護士にとって
民事は金になるから、その方向にもって行こうとします。この場合は使用者側にとってもっとも好都合で、
弁護士の利益も充足します。
所謂、違法派遣事件においては労働者が自分達の権利を守るはずの法律について無知無学なケースが多く、
使用者側は完全に舐めている状況かと思います。２重派遣を通じた中間搾取など労務犯罪としては重罪
にあたる懲役刑もある立派な犯罪です。適切な手続きを踏めば、業者はこれまで不正に搾取した報酬の返却、
慰謝料と、懲役刑が課されることになります。
民事の対極にあるのが告訴状による刑事告訴です。書面（告訴状）による
刑事告訴は労働局、警察、労働基準監督署等では受けとりは拒否できないことになっています。
また労働局への通報・斡旋による「適正化」ではなく、法律に定められた 刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り一番大きな処罰となります。同時に刑事罰を受けた
会社が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多い。
告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
フォーラムエンジニアリング 社長
フォーラムエンジニアリング 営業 又は 営業責任者 又は 営業管理役員・取締役
フォーラムエンジニアリング 人事管理担当者 又は 人事管理役員・取締役
が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり）
832:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 21:48:17.24 ircI5V840
犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダーによる音声録音が適しています）
↓
審査 → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て） → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴
↓
起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 検察事務官 刑務所送り
↓
違法派遣・偽装請負・多重派遣事件の公判 → 業者刑務所送り
注意：告訴が受理されない理由
●３年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
刑事告訴では民事との併用は禁じ手です。注意してください。中間搾取の請求は、刑事罪が確定した後でないといけません。
検察事務官、検察官、司法警察官などが満足な告訴状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事告訴を不受理とするなら刑法 第193条（公務員職権濫用）で
担当官を告訴すると伝え圧力をかけてください。
事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
833:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 22:29:04.99 ircI5V840
違法派遣（事前面接、偽装請負、多重派遣）の告訴状（刑事告訴）の受理後の示談交渉について
①会社への通達
会社には「告訴した犯罪者本人か犯罪者個人が雇った弁護士としか話はしない」と釘をさしましょう。
②話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診（示談交渉）
交渉は基本受身で、犯罪者を許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。
犯罪者側も被害者を怒らせた場合は、最悪感情論から告訴を継続させるという
事態を危惧するでしょうから、犯罪者側の心理は不安な状態にあるはずです。
意に沿わぬ和解案には強い態度で自信を示して退けましょう。
③満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。ユーザー、元請の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷２は、数千万～数億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500～1000万円、営業個人については
200～500万円程度でしょう。
④和解時の念書（同意書）
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
（他社）と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ念書に記入するよう
にしてください。賠償金額は和解金額の２倍程度に設定すると良いでしょう。犯罪者側も
和解金を払った事実と事案について第3者に通謀しないように求めてきますが、内容が社会通念に
著しく反するような性質でなければ応じましょう。和解金が支払われるということは
双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります。
834:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/21 23:40:04.01 IC1tQFZ0O
簡単に刑事告訴出来る程、あからさまなコンプライアンス違反はやってないと思う。
情報共有がなっていないのも事実ではあるが、本社の指令系統はそれを上手に利用している感がある。
だから、派遣者も意図的なものであることをすぐには気付けない。
末端の営業や管理職がお間抜けなので、よくよく調べるとすぐバレちゃうが、自分の場合は心理操作をされていた事に気づくまでに時間がかかった。
同業他社に案件が出た時期や、客先から聞いた話を総合して、会社が意図的に休業期間を引き延ばしていたのがわかったんだよ。
金銭的に追い込めば、がむしゃらになって働くという考えなんじゃないかな。
この休業期間の意図的な引き延ばしが立証出来れば告訴が出来るかもしれんがね。
835:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 12:43:47.73 6Mtlzs9f0
こんなことやってる暇があったら、少しでも人に必要とされる技術者になれるように
努力しなよw
836:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 13:12:50.17 8pjr7ZvI0
営業も現場もこんな会社にしがみつく必要はない。
これまでこの会社に従属して無駄にした時間と金は
勉強した授業料を払ったと割り切ってさっさと会社を辞めてしまった方がいい。
現場の人間からすれば、営業もコロコロ変わるし、定着率悪いし、今までの
担当営業の中には仕事中に倒れてしまい後任が不在で宙に浮いたこともあった。
それは、その後の確認でわかったことだから良かったが、営業間で当然
引き継ぎなんていうものはされていないから何も知らない。そんなことが
日常の組織だ。そこだけ見て考えても異常だろ。
営業も現場もみんな辞めてしまえば、内部の人間がお気楽でいられるのも
時間の問題。
837:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 17:21:10.51 6Mtlzs9f0
会社が糞なだけで、TAは超優秀なんでしょ?
そんなに優秀なら糞じゃない会社に行けばいいじゃん!
838:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 18:13:00.49 shJNPmiWO
>>837
あまりにも驚愕すぎた会社だったから書いてみただけさ。
同業他社に行けるくらいの技術なら持ってるよ。
それも無理な人はまぁしばらく辛抱して頑張れとしかいいようがないね
839:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 18:33:43.36 YEKrrGQD0
>>837
お前は、最高ランクとされる技術派遣とか理系総合就職偏差値最高とか言っている奴にレスしろ。
会社からの書き込みの可能性もあるがね。
極端な低レベルの書き込み同士でレスしてろ。
840:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 18:34:48.61 6Mtlzs9f0
>>838
そんなに優秀なのに、何で派遣なんてやってんの？
GoogleとかAppleに就職すれば良かったのにw
841:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 18:52:32.15 6Mtlzs9f0
>>839
極端な低レベルってお前のことだろ？
自覚が無いって、相当ヤバいよw
842:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 19:05:59.93 shJNPmiWO
>>840
わかってないねぇ
技術さえあればどこでも行けるなんて大きな誤解だよ。
それが使えるのは20代まで
それにずっと現場仕事がしたくて派遣にしか行かない人もいる。
給料が30万程度でよく、特にこれと言ったやりたい仕事がないなんていうお気楽人種には、すばらしく楽天地。
この会社も例外ではない。
ただ、業種や待遇等に希望条件がある人間に対して、さも叶えて上げます的な表現で入社はさせるが、実態は違う。
就業後に条件がちがうじゃないか！と意見しても、力でねじふせる。
例え生殺しにしてでも、使える技術を持ってる人間に対しては首にせず何とかして売上に繋げようとするんだよ。
843:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 19:17:32.94 Z+zVDlN40
エンジニアピットだっけ？
相変わらず大風呂敷広げてるね。
面接して無理やり押し込まれるのが末路
なのに、通勤時間や企業名選択する意味
あるのかなと思います
844:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 20:12:06.91 6Mtlzs9f0
>>842
要はプライドだけが肥大した使えない中年ってことねwww
845:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 20:21:49.03 shJNPmiWO
>>844
そんなに煽って結局何をしてほしいの？ｗ
846:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 22:46:22.82 RDmJVvtM0
>>834 休業期間の意図的な引き延ばし
要するに休業扱いで本給の60％になった事が問題なんだろ？
労働組合に相談しろよ。
もしかすると的確な対処をしてくれるかもな。
847:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 23:24:37.55 sD9gotq30
刑法第２４６条詐欺罪（十年以下の懲役)
虚偽のマージン率または派遣料金の明示により労働契約を締結する行為は詐欺罪の「人を欺いて財物を交付」にあたると見られる。
職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定違反
偽装請負、多重派遣と同様に、事前面接、履歴書の提出を行うと「派遣労働者を特定する行為」にあたり派遣会社の実態が労働者供給業と見なされるため、職業安定法第４４条の禁止規定違反となる。
罰則の適用には被害者による刑事告訴か関係諸局・内部関係者による刑事告発が必要となる。
・職業安定法第５章第六十四条、1年以下の懲役または100万円以下の罰金
処罰は派遣先、派遣元の両者に科される。職業紹介を行う紹介予定派遣では例外として事前面接が認められている。
労働基準法第１章第６条違反（中間搾取の禁止）
再派遣は労働基準法第６条の違反となる。罰則の適用には被害者による刑事告訴か関係諸局・内部関係者による刑事告発が必要となる。
・労働基準法第１３章第１１８条、1年以下の懲役又は50万円以下の罰金
両罰規定（労働基準法第１２１条）
労働基準法第１章第６条違反については両罰規定が設けられている。労働基準法第１２１条には
この法律の違反行為をした者が、当該事業の労働者に関する事項について、事業主のために行為した代理人、使用人その他の従業者である場合においては、事業主に対しても各本条の罰金刑を科する。
とあり、事業主（中間搾取行為をした事業者の経営担当者、労働者に関する事項について事業主の為に行為をするすべての者）と事業主の代理人についても処罰が科される。被害を受けた労働者は派遣先および派遣元の会社、従業員などに対して刑事告訴を行える。
848:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 23:27:13.88 TIrQic1sO
また営業辞めたぞ
どうなってんだよ
849:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 23:29:02.43 shJNPmiWO
>>846
とっくに辞めちゃったし、もうこの会社には関わりたくないかな
労働組合なんてバレバレのコンプライアンス違反の時しか使えないと思う。
実際会社が使ってる手は、そんなに生易しいものじゃない。
労基署の名前を出していきなり態度が変わるのは、全てが違反でないとしても相談に駆け込まれたという実績を作りたくないから。
どっちの言い分が正しいのかなんて会社にはあまり関係なくて、それよりも無難にやり過ごす事に重きを置いてる感じ
火のない所に煙は立たないが、考え及ばぬ所から煙が立つのを非常に警戒してるね。
火を付けてる事を自覚してるからｗ
850:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/22 23:52:06.02 Ld/2rspfi
営業担当が3年で7人変わる会社です
引き継ぎなんていう概念はありません、ええ
851:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/23 00:21:40.81 cOXHyz640
違法派遣（偽装請負・多重派遣・事前面接等）についての刑事罰【告訴権者＝業務委託、共同受注、業務請負、特定派遣（契約・正規）、一般派遣社員】
①職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
②労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
違法派遣事件について弁護士に相談すると民事訴訟にもっていこうとするので口車に乗らないように。弁護士にとって
民事は金になるから、その方向にもって行こうとします。この場合は使用者側にとってもっとも好都合で、
弁護士の利益も充足します。
所謂、違法派遣事件においては労働者が自分達の権利を守るはずの法律について無知無学なケースが多く、
使用者側は完全に舐めている状況かと思います。２重派遣を通じた中間搾取など労務犯罪としては重罪
にあたる懲役刑もある立派な犯罪です。適切な手続きを踏めば、業者はこれまで不正に搾取した報酬の返却、
慰謝料と、懲役刑が課されることになります。
民事の対極にあるのが告訴状による刑事告訴です。書面（告訴状）による
刑事告訴は労働局、警察、労働基準監督署等では受けとりは拒否できないことになっています。
また労働局への通報・斡旋による「適正化」ではなく、法律に定められた 刑事罰を問うことになり、
違法派遣業者にとって有罪は考えられる限り一番大きな処罰となります。同時に刑事罰を受けた
会社が取引先に与える悪印象を考慮すれば、通常会社側は告訴が受理された時点で告訴取り下げに
動くのが妥当でしょう。懲役、前科がつく刑罰が下される可能性から、告訴取り下げの和解金は高額となることが多い。
告訴の流れとしては、
刑事告訴⇒告訴受理⇒告訴取下げ要請⇒取下げ和解金入金⇒告訴取下げ
となります。告訴の懲役刑適応は犯罪者個人に対してのみですので、告訴する対象は
フォーラムエンジニアリング 社長
フォーラムエンジニアリング 営業 又は 営業責任者 又は 営業管理役員・取締役
フォーラムエンジニアリング 人事管理担当者 又は 人事管理役員・取締役
が妥当です。刑事告訴取り下げの和解金額は犯罪者個人と交渉するとよいでしょう。（告訴状は人数分提出する必要あり）
852:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/23 07:50:21.33 cOXHyz640
犯罪者個人に対して告訴状を違法派遣・偽装請負・多重派遣の被害者が作成(刑事告訴は無料) or 司法書士が代筆（料金は5万円ぐらい）
↓
告訴状を【検察の直告班】に郵便局の内容証明付で送付（疎明資料・証拠にはＩＣレコーダーによる音声録音が適しています）
↓
審査 → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
検察審査会法第３０条（検察審査会へ申し立て） → 起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 業者刑務所送り
↓
不起訴通知
↓
刑法 第193条（公務員職権濫用）で検察事務官を刑事告訴
↓
起訴 → 検察を原告とした刑事訴訟 → 公判 → 検察事務官 刑務所送り
↓
違法派遣・偽装請負・多重派遣事件の公判 → 業者刑務所送り
注意：告訴が受理されない理由
●３年間の時効が過ぎたもの
●同一事実について過去に告訴取消しがあったもの
●関連する民事訴訟を有利に導く目的の場合
●証拠が希薄なもの ※被害者が契約時に違法派遣・偽装請負・多重派遣と知っていても刑事告訴は有効です。
刑事告訴では民事との併用は禁じ手です。注意してください。中間搾取の請求は、刑事罪が確定した後でないといけません。
検察事務官、検察官、司法警察官などが満足な告訴状、疎明資料・証拠に
も関わらず刑事告訴を不受理とするなら刑法 第193条（公務員職権濫用）で
担当官を告訴すると伝え圧力をかけてください。
事業者内部の加害関係者による刑事告発（刑事訴訟法239条1項）も可能です。
加害者本人、管理間接部門の社員が刑事告発に踏み切る場合も和解金による解決が妥当です。
853:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/23 08:10:44.65 cOXHyz640
違法派遣（事前面接、偽装請負、多重派遣）の告訴状（刑事告訴）の受理後の示談交渉について
①会社への通達
会社には「告訴した犯罪者本人か犯罪者個人が雇った弁護士としか話はしない」と釘をさしましょう。
②話し合いを持ちたいと犯罪者個人から打診（示談交渉）
交渉は基本受身で、犯罪者を許す気はないが話だけは聞きましょうという姿勢で臨みましょう。
被害者からお金の額を提示するのは絶対しないようにしましょう。犯罪者側は
いくら欲しいですかと聞いてくるでしょうが、応えてはいけません。満足する金額を提示するまで、「話は分かりました、しかしまだあなたを
許す気にはなれません」と伝えましょう。※お金を要求しなければ恐喝の成立はありません。
犯罪者側も被害者を怒らせた場合は、最悪感情論から告訴を継続させるという
事態を危惧するでしょうから、犯罪者側の心理は不安な状態にあるはずです。
意に沿わぬ和解案には強い態度で自信を示して退けましょう。
③満足する和解案の提示
被害者の想定する、犯罪者の払える最大限の金額まで達したら、「そこまで反省するなら、許して告訴を取り下げ
てもよいです。入金が確認された後に取り下げます」といえばいいでしょう。
和解金の想定上限は犯罪者個人の年収の半分程度が良いでしょう。ユーザー、元請の社長や、
下請でも創業者の場合の年収÷２は、数千万～数億円、外注・人事担当役員、
外注担当の部長やマネージャーであれば500～1000万円、営業個人については
200～500万円程度でしょう。
④和解時の念書（同意書）
和解時には該当事案について犯罪者・被害者双方が秘守契約を結ぶことになるでしょう。
犯罪者側が被害者について誹謗中傷をしたり、被害者の個人情報、告訴事案について第3者
（他社）と通謀するような事態が発覚した場合の、賠償金をあらかじめ念書に記入するよう
にしてください。賠償金額は和解金額の２倍程度に設定すると良いでしょう。犯罪者側も
和解金を払った事実と事案について第3者に通謀しないように求めてきますが、内容が社会通念に
著しく反するような性質でなければ応じましょう。和解金が支払われるということは
双方が「和解」することを指しますから、お互い後腐れないよう合意をする必要があります。
854:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/23 10:29:57.55 yTpxsanvO
会社に不満や要求がある時は言わない方がいい。
こちらの不満や要求はいわゆる会社に対しての弱点でもある。
自分はそこを徹底的に攻撃されて、骨抜きにされ従わざるを得なくなった。
だから公共の相談窓口にさっさと駆け込む事をオススメする。
自分の考えがあっているかどうかも正しく測定できるから、いいと思うよ。
重要な悩みだったらなおさら会社に相談しないこと。
会社にエサを与えるだけだ。
855:名無しさん＠そうだ登録へいこう
12/09/23 11:41:14.64 H3viRIOt0
ここの天敵は労働組合だよ。