16/06/02 12:11:05.99 CAP_USER9.net
Ｑ＆ＡサイトのYahoo！知恵袋に、こんな相談が寄せられていました。最近転職した相談者のikhfsg88556さんの職場には、部下たちを「バカだ」「アホだ」と常に罵ったり怒鳴ったりする上司がいるそうです。
その上司は何かしら理由を付けて、ローテーションのように誰かを怒鳴っています。契約を取ってきても「これだけか！」、ノルマを達成しても「もっと上を目指そうと思わないのか！」と怒鳴る始末で、どうしようもありません。（ライター：Makiko.N）
「こんな茶番でやる気を測らなくても」と呆れる部下
そんなある日、相談者さんは上司から意味の分からない理由で怒られ、「もうお前はいいから今日は帰れ！」と言われました。言われたとおり帰宅したところ、翌日に朝イチで上司に呼び出され、「なんで昨日帰ったんだ！」と叱られたそうです。
ネットでは散々「茶番かよ」「小芝居めんどくさい」とバカにされているやり取りを、実際にやっている人がまだいることに驚きです。相談者さんも、上司から「やらせてください！」「すみません！」というやり取りが求められていることは分かるけど、
「アホらしい、こんな茶番でやる気を測らなくても、他にいくらでもやりようはあるはず」
として、「帰れという業務命令に違反するということが良いこと？」「ドラマかなんかの見すぎじゃないんでしょうか」と呆れています。
せっかく転職したのにパワハラ上司に当たるとは、運が悪いですね。しかしこの質問には「本当に帰った相談者さんが間違っている」という意