【政治】休業に追い込まれた場合　「最低賃金を下回っても問題はない」　雇用安定化の為の派遣法改正で塩崎厚労相が答弁©2ch.net at NEWSPLUS

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200:名無しさん＠０新周年＠転載は禁止
14/11/07 18:33:48.66 5WIRBGT00
>>199
違うって。
仕事してる場合のことだよそれは。
仕事がない場合、雇ってるほうに責任があるんだから
平均賃金（その人の給与貰ってる平均）の６０％は休業手当として払えってことだ

だから仮にその人が最低賃金に近い賃金で働いていたとしたら、その６０％を
払えばいいんだから、最低賃金の６割しかもらえないだろ　そういうことだ

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