14/09/04 00:46:49.26 XRjHh58C0
>>815
実際毎年韓国の会社に日本の会社から技術流出してんじゃん
どんだけじっくり育成してもそうやって技術者ごと抜き出されてしまえば
育成する意味ねーじゃんって考えてしまっても仕方ないんじゃないか？
企業体力が落ちてきてて今はそこに投資出来る体力がないってところもある
そもそも研究開発のためにかかる金って莫大でそこで体力使って必死で育てて
作り上げてきた時点で体力はかなり消耗されてるわけでその後繋ぎ止めるために
さらなる金をばらまく体力が残ってないところをサッと何も使ってない体力のある会社、
まぁサムスンみたいなところが小金ちらつかせて抜き出しておしまいって感じ
広島牧場巨人就職みたいな昔の仕組みを思い出すな