14/08/15 12:37:41.60 z6Lp18VS0
>>239
>>240
基本、給料のアップって、インフレ率に比例することだからね。
あるいは業績が好調で、規模が大きくなれば待遇も改善されるが、今はそんな成長率がないだろ。
今後も見込まれない。
景気が良くても「あら、人がいない」とかで倒産するような事態をもありうるけど、
そういう事を回避できて、つまり、現状維持だけでも充分、勝組なんだし。
>>241
なら、あんたも他の業界に行けばいいじゃないの。
14/08/15 12:37:41.60 z6Lp18VS0
>>239
>>240
基本、給料のアップって、インフレ率に比例することだからね。
あるいは業績が好調で、規模が大きくなれば待遇も改善されるが、今はそんな成長率がないだろ。
今後も見込まれない。
景気が良くても「あら、人がいない」とかで倒産するような事態をもありうるけど、
そういう事を回避できて、つまり、現状維持だけでも充分、勝組なんだし。
>>241
なら、あんたも他の業界に行けばいいじゃないの。