11/08/25 23:39:48 DhJ+utiw
公務員の報酬云々より採用試験を改善すべきじゃないの？
公務員予備校通ってその上コネまで使わないとなれない選ばれた聖職というのがおかしいのじゃないの？
まず試験で一般的な知識のないやつを落とす
基準以上のやつを最後は定員になるように公開の場所で行うくじで決める（不正の排除）
これでいいのでは？
教員なんかは最初1年ぐらいは準教員みたいな形で本務教員の補助で採用
その後やる気のないやつ適性のないやつ･本人がいやだといったやつ排除して本採用すればいい
いまは教員の夏休み逃亡も問題になっていると聞いたこともある