09/08/18 22:22:07
>>543
そうはいっても、磯弁は親父さんに雇われている意識が強いだろうから、そのことは忘れない方がいいよ。
会社と異なり、磯弁は顧客を連れてやめるという選択もありえるだろうし。
優秀な磯弁なら、世代交代で信頼できない上司しかいないということになれば、去っていくでしょう。
後輩である以上、先輩を安心させられるような仕事ぶりで、認めさせるしかないですよ。
その意味で、磯弁に認められるまでは、同僚の先輩という意識で挑むのがよいのではないかと思うけどね。
どう考えても、息子枠のいきなりパートナーに対しては、いい気持ちはしないわけだから。
親父さんがなだめている間はともかく、それがなくなれば、それまでの行いが直接帰ってくるんだからさ。
就職に困らないしパートナー待遇は安心して経験を積める環境で羨ましいですね。
先輩と部下を大切にして、人間関係で失敗しないようにがんばってくださいね。