08/11/10 14:54:34
>>715
面接で話して思ったんだけど，修習生を採用する企業には二通りある。
一つ目は，そもそも社内弁護士がいたりして法務体制がととのっている企業（メーカーや金融）が，
合格者だけに限定して募集している場合。
この場合は，ローや修習にも理解があるし，待遇も弁護士会費負担ありなど
厚待遇が多い。年俸も，400は下回らないと思う。
二つ目は，ためしにロー卒の院生を募集してみたら，なぜか
合格者まで応募してきてるし，雇ってみるか・・・という企業。
この場合，そもそも弁護士の仕事とかけ離れた仕事をすることになる可能性が高いし，
待遇ももちろん普通の院卒扱い。
企業法務では，応募する会社がどっちのタイプなのかよく見極めたほうがよい。
一部上場でも，二つ目のタイプの会社は多いので。
>>715は，二つ目のほうの会社に当たったんだと思う。