10/07/16 12:15:34
>>464
なるべく社内用語を使わずに説明すると
新人が多いと人時がかかるので、ある程度メドがついたら帰らされます
これは仕事のできないベテランにも当てはまります
仕事をするのは小売業の店舗ですので、閉店時間も違えば開店時間も違います
また、当日の在庫量、その時のメンバーのスキル差等の条件も絡み
終了時間を正確に割り出すことはかなり難しいので、勤務時間はバラバラです
19時から3時の日もあれば、22時から6時の日もありますし、18時から6時までなんてこともあります
私は田舎の営業所ですので、首都圏の事はわかりませんが
バイトにタクシー代なんて出す会社じゃないと思います
というか電車がないなんて知ったこっちゃないと思いますね
始発まで待つのです
必ず毎日現場があるわけではありませんし
現場の仕事量によって必要な人数も変わります
30人必要な日があって出勤可能者が40人いたら
10人は休んでいただくわけです
担当者は出来る限りバランスを考えてシフトを組みますが
やはり仕事のできる人（利益につながる人）もしくは
この先伸びる可能性がある人を優先して仕事に入れる傾向はあります
会社だから仕方ないですね
歓迎されるのは月～日までいつでも入れる人です
週7日入る事はよほど忙しくない限りはないので（6は良くあります）
特に希望がないならその旨伝えれば採用の可能性は高まると思います
以上、仕事は好きだがこの会社は嫌いな人からの回答でした