09/05/25 19:17:51
>>471
仕事内容に固定はないよね。
それは社員も派遣もバイトも統括や副店長の匙かげんで使われる。
ヤマダと同様にここも労務が１回入ったほうがいいな。
コンプライアンスを重視とか経営理念でかかげても実態が伴わない会社No１。
ごまかすために活気ずけてるんだよな。
09/05/25 19:17:51
>>471
仕事内容に固定はないよね。
それは社員も派遣もバイトも統括や副店長の匙かげんで使われる。
ヤマダと同様にここも労務が１回入ったほうがいいな。
コンプライアンスを重視とか経営理念でかかげても実態が伴わない会社No１。
ごまかすために活気ずけてるんだよな。