10/04/30 18:32:07 7Y6tXsf80
>>346
面接はただの儀式だよ。
たった数分でその人物のことを知ることはできないし、
数分しか会っていないよく知らない人を雇う気になったということは
別に大して人材にこだわりがないということだ。
本当に入りたい組織があるなら、まずはその組織の構成人物に近づいてから
お互いいろいろ探り合うのが自然だろう。
少なくとも、俺が隊員として派遣された国ではそうだった。
まぁ、社員は数カ月で転職先が決まったとか言い残して引継ぎも無しに勝手にふらりと消えるけどねｗ