10/04/09 11:30:33 Qz2p6d360
今のところ個々の企業に対して労働基準監督署などに訴える事になっている。
決まりはあるが守られていない企業がごまんとある
個々に対応などとは馬鹿げている。
国レベルで働きかけなければこの問題の解決は難しいだろう
署名とかして罰則強化してもらうとか…。意見を聞かせてくれ
3:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 11:38:20 4+tsSIMf0
不正・悪徳企業の飼い犬ジャーナリスト - 池上正樹
1度社会から断絶されるとどん底に…貧困と無縁ではない「引きこもり」の実態
URLﾘﾝｸ(diamond.jp)
『東京都内の飲食店で1年間働いた。ただ、その店は、会社化されていなくて、
社会保険がなかった。しかも、給料は、手取りで13万円。
物価の高い東京で生活しつつ、社会保険料や年金は、
その中から支払わなければならない。毎朝6時頃に出勤して、
退社は午前0時過ぎ。毎晩、東京と神奈川県の県境を流れる多摩川を超えるあたりで、
午前1時に差しかかる。そして、休日もない。帰宅すると、食事して、風呂に入り、
就寝するだけ。それ以外は職場で、立ち仕事を続ける毎日』
多くの引き篭もりの原因は、「身体を壊しても休めない、
働くことは“地獄”と感じる日々」という思考を植え付けている、
労働基準法を完全に無視して犯している企業側にあることは明らかだ。
にも拘らず、この著者は、このような不正・悪徳企業と
その存在を容認している政府の無能さには一切触れず、
引き篭もりは、あたかも"引き篭もる側とセーフティネットが正常に機能していないことに
原因がある"ということをを平然と書いている。
引き篭もりを生み出す原因である「労働基準法を守らない不正・悪徳企業」の存在を容認し、
忍耐と誠実の下に悪待遇でも働き続けた、立場の弱い従業員を弾圧する
池上正樹および同類のジャーナリストの存在を、我々は断じて許すべきではない。
4:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 14:48:33 iMTSc8590
俺の知り合いの若者が今月から新社会人になった。
その若者が言うには８時始まりで夕方６時終わりなのだが、先輩たちからきくとやっぱり１１時くらいまでは残らないといけないらしい。
そして新人ということで、８時始まりと言っても、１時間とは言わなくてもそれくらい前には事務所に入っていないといけないらしい。
しかし通勤は電車で１０分程度のところなので、朝は６時４０分に家を出たら７時すぎくらいに入れるらしい。
と言っても、夜は１１時３０分くらいに帰宅。朝は６時４０分にでる。
若者でも厳しいねえ。
5:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 14:57:37 0TwfYFLLO
民主党にまだ期待しているハードからソフトへ
人間を見るという考えはそのとおりだからマジで頑張ってほしい
6:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 15:12:34 71AjdfYCO
労働基準法なんて名ばかりで意味がない
7:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 16:18:46 Qz2p6d360
何が問題か把握できなければ解決は難しいと、どっかの偉い人が言っていた。
日本の労働に関する問題まとめ
１）労働基準法違反…違反してても罰則なしって
①有給が消化されていない
②残業代が出ない。サービス残業
③休憩がない
④
２）就労モラル…雰囲気とか。残業するなって仕事量じゃないし
①有給を申請しにくい雰囲気
②定時で帰りにくい雰囲気
③スケジュール無視の仕事量
④自分の能力が低いから仕方がないと思ってしまう
⑤
３）社会環境…常識が変わったというか、社会が付いていかないというか
①終身雇用の崩壊
②年功序列の崩壊
③少ない求人
④非正規労働者の薄給
⑤フルタイムでも生活保護以下の給料。働いたら負け
⑥
問題多すぎワロタ。まとめ協力よろ
8:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 17:31:38 nu1Wf1BcO
・正社員以外は職歴とみなされない（一回でも外れるとほぼアウト）
・正社員でも様々な業界を渡り歩く＝マイナス
・空求人を野放し、求人倍率を高く誇張、失業率を低く抑えている。
・男女雇用機会均等法により無駄な活動時間がかかる。
9:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 18:11:56 4+tsSIMf0
大手エネルギー会社で勤める俺の友人談
「有給を全て消化しないと上司から怒られる」
「今、大手はほとんどそうなってきてる、」
「それが常識だよ」とよく使う、ある意味世間知らずな奴。
10:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 18:15:56 vsiy1AWR0
労働者の質ってほとんどかたられないよなぁ。差別になるからか？
国会などで本質的な議論をするならワンマン社長とならんで労働者の質の低さ
もオープンで語るべきだろ
11:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 18:37:39 n+gUDJYsO
確かに質は劣悪。
仮病で休職、手当てを詐取、とか。
領収書水増しで職場の金を泥棒、とか。
教え子を手当たり次第に手籠め、とか。
国会でオープンに議論されるべき。
12:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 20:43:42 lXCPWDl40
>>9
大手なら人事から有給を消化させるように指導がくるのは昔からどの業界でも同じだろ？
夏などは個人個人に有給計画表を出させるから大抵月の半分も働かないで給料まるまる貰えるわ。
13:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 20:50:01 ljSaK0Nb0
そういうところで働いたことが無い可哀相な人なんですよ。
14:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 21:05:33 Qz2p6d360
日本の労働に関する問題まとめ ver.1.0
１）労働基準法違反…違反してても罰則なしって
・有給が消化されていない
・残業代が出ない。サービス残業
・休憩がない
２）見直すべき法案
・男女雇用機会均等法(面接いったら性別を遠回しに言われて断られた)
・
３）未整理箇条書き
・スケジュール無視の仕事量
・自分の能力が低いから仕方がないと思わせる
・定時で帰りにくい雰囲気
・非正規労働者の薄給 フルタイムでも生活保護以下の給料。働いたら負け
・正社員でも様々な業界を渡り歩く＝マイナス
・正社員以外は職歴とみなされない（一回でも外れるとほぼアウト）
・空求人を野放し、求人倍率を高く誇張、失業率を低く抑えている
・労働者の質の低さ
まとめるって難しい。引き続き協力よろ
15:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 22:01:27 DjS/x8PG0
有給を使えない職場なんてどんだけｗｗｗｗ
16:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 22:31:28 vsiy1AWR0
そういうレベルの職場でしか働けない低クオリティの人間が何言ってもダメだろ
いい資格を持っているわけでもなし、語学が堪能なわけでもなし。
ここにいるやつはしょせんはは三池炭鉱の工員レベルでしかないんだよ。
自分が努力しなかったつけを会社に押しつけるなよ。
さらにいえばワンマン糞社長をつけあがらせるような事しかできない
糞能力しか持ち合わせてないやつが偉そうなこと言うな！
おまえらみたいな糞人材がいるからワンマン糞社長がはびこるんだよ！
17:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 23:31:43 DMjmOVS+0
>>1
労働基準監督署からの査察メールが来た
URLﾘﾝｸ(fatalita.sakura.ne.jp)
>>16
糞みたいな人材は海外にも沢山いるが
日本ほど糞みたいな会社は先進国ならば存在しない。犯罪だからな。
つまり労働関係の法律の強制力と日本人の意識の問題だな。
18:名無しさん＠引く手あまた
10/04/09 23:40:18 vsiy1AWR0
>>17
もちろん日本は先進国として立派な側面もあるけど、方や土人レベルの労働者
も多くいることも確かなんだ。先進国であるということだけでそういうこといって
しまっては経営者サイドも不利であろう
かといって経営者側でも封建制を引きづったような糞経営者がれっきとしている
ことも確かなわけで。
こちらとしては労働者側の立場なんで、俺たちの足をひっぱるような土人レベルの
労働者なんて死滅してくれて結構なんだよ。労働者側につけいる隙を与えてしまう
19:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 00:10:16 Sa+q8M2m0
不払い督促のうち4割がスルーとかもうね・・・労基の相談員のオッサン、笑い事じゃないですよ。
中小零細のうち4割が犯罪者集団て事か・・・。
>>18
お前が氏ねば全て解決。
20:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 00:23:54 eKtP6brr0
>>19
負け犬糞人材の遠吠え乙です！
21:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 00:33:24 Sa+q8M2m0
ワンマン社長と低レベル人材ってあまり関係ない。
ワンマン社長って人格や人間性に難があったり、裸の王様になりたくて会社立ち上げたような人ばかりだから。
だから、たまーにハイレベルな人が来ても、その人の価値も分からずに使い潰して逃げられる。
22:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 00:37:18 eKtP6brr0
>>21
少なくともおまえはハイレベル側じゃないだろw
23:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 01:21:08 Sa+q8M2m0
おまえもなｗ
24:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 09:44:16 9JN75Em00
>>18のような反社会的な無能こそ淘汰されるべきだろうよｗ
25:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 09:53:09 K4FhqefD0
上の者に限って、何事も責任を取らない。
別の言い方をすれば、上に立てば責任を下に押し付ける事が出来る。
下の者は、一生懸命が会社から見れば資本であるが、
「日本国」で日本人が働くにあたって、
人を雇うにあたって、雇う資格が欠落している会社は、
日本から排除するのがもっともだ。
つまり、一番上は国であるが、
一番上が、一番下の見方になれば良い。
労働基準監督所が、一番悪者か、一番見方か、
ここを叩くのが、一番理想かもしれない。
ここって、機能してるとは言いがたいだろ
今の世の中に対して。
26:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 09:54:51 K4FhqefD0
>>25
見方⇒味方です。
27:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 15:24:47 7J1so13F0
労働基準監督所がキーポイントだな。
日本は民主主義国家なので民意があれば動かせるだろう。
問題は、その民意がはっきりしない、ねじ曲げられることかな
28:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 15:35:17 LvyinZhZ0
【政治】石原都知事「若いやつはみんな腰抜け、このままじゃ死ねない」 記者会見で「たちあがれ日本」について★３
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
29:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 15:43:39 Sa+q8M2m0
誘導スレが立った日、配置自体はパッとしないけど不動宮に月含む5天体あるね。
欠けてる蠍座がキーかな。
恐らくＣＩＡ厨のホロが蠍座を補完しているものと思われ。
30:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 15:44:34 Sa+q8M2m0
誤爆ｗｗｗ
すまん。
31:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 16:17:15 wu3nTqUa0
労働基準法が遵守されていない・・・？
仮に労基法が守られたとして、国や企業にどんなメリットがあるというのか。
国にも企業にも旨みがない法律など、守られるはずがない。
これは、今の今まで自分たちの意思を行動で示してこなかった国民が悪い。
勇気ある人間が何か行動を起こせば、やれデモだストだと庶民から白眼視
される。国も企業も何も恐れることがない。
日本に根強く残る奴隷根性を一掃しないかぎり、欧州並みの社会制度など
できはしないさ。
32:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 16:52:59 Mnq6jYEY0
刑法も遵守しなくていいぞ
33:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 17:54:30 Sa+q8M2m0
大手が法律守るのは悪評を何よりも嫌う、それで優秀な新卒が寄り付かなくなるのを恐れている。
だから赤字出してでも名前を死守する。
でも中小零細は違う。
単に経営側が従業員から搾り取るだけの会社が多いからメンツも糞もない。
そもそも労基法遵守を徹底させるにはＩＬＯの未批准条約を少しでも少なくしないといけない。
国や大企業にメリットはあっても、銭ゲバＤＱＮの嘲笑企業には何のメリットも無いわなｗ
従業員が会社の金を掠め取るのと（横領）、会社が従業員の金を掠め取るのと（不払い）何が違うというんだろうか。
俺は不払いに遭った事はないけど、立派な詐欺罪だよな。
年金も国がインチキ商品を強制的に買わせてる詐欺かｗ
>>32
だよなｗ
殺しは乞食がやっても大統領がやっても殺し、裁かれる。
盗みも同じ。
でも労働法は一部大手だけが守って他は知らん顔、不払いも知らん顔。
労基は一応注意はするけど、ダメなら、民事で勝手にやればぁ？と退散。
34:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 17:56:07 Sa+q8M2m0
×嘲笑企業 → ○中小企業
どっちでも変わらないかｗ
35:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 18:09:06 LvyinZhZ0
【雇用】 じつは派遣より悲惨!? “ブラック化”する外食・小売チェーンの正社員たち
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
36:名無しさん＠引く手あまた
10/04/10 18:26:42 yP5/s8eZ0
>>12
書き方が悪かった
それが常識だよは有給消化指令とは別でね。
37:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 06:02:52 j85jFi/20
なんとか労働基準法違反をなくしたいな
国や企業にどんなメリットがあるかっていっても
実際デメリットしかないわけで・・・。
それを労働者に押しつけるなって話だ。そのための法だろうに
長期的に見れば違うのかもしれないのだが
38:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 07:14:51 j85jFi/20
キーワード
・ワークシェアリング
・ホワイトカラーエグゼンプション（労働時間規制適用免除制度）
・ベーシックインカム（最低限所得保障）
・生活保護
39:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 08:20:44 gig1YHyL0
労働基準法をすべての中小企業に厳格に義務付けさせたら大半は
潰れるだろうね。
雇用の受け皿がなくなって俺らみたいな底辺労働者が困るという結末。
派遣や期間工の事を批判してたがリーマンで派遣や期間工の採用を止めて
困ったのは誰だ？そう、底辺労働者達だ。
中小、派遣、期間工等は「転職板」とか見てる俺らみたいな
落ちぶれカス人材の貴重な受け皿なんだよ。
40:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 10:38:08 lG5eR8PdO
>>33
大手がメンツを気にするのは確か。
最近は残業止めるよう社内キャンペーンが盛んだし、有休もいつでも取れる。
100%子会社(従業員は正社員で各種保障も万全だし終身雇用)に対する業務委託ですら、
労基署に偽装請負と認定されないよう契約類や指示命令系統の整備に気を使ってる。
キヤノンみたいな有名大手が堂々と偽装請負をやったのには唖然とさせられた。ああいうのは例外。
41:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 11:24:31 3BxZJi4s0
マルチ商法に手を出すかwww
42:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 11:50:08 Ty3YAa4Y0
最近新聞で見たけど、連休を間に含め有給使って20連休を勧めてるね
43:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 12:03:00 HJTD4FJs0
205 名前： 金槌(大阪府)[] 投稿日：2010/04/11(日) 10:02:41.83 ID:XgBd0qEH
研修？の様子
URLﾘﾝｸ(www.youtube.com)
44:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 12:09:52 A/q6rQkl0
【雇用】 じつは派遣より悲惨!? “ブラック化”する外食・小売チェーンの正社員たち ★３
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
45:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 12:53:16 Ty3YAa4Y0
>>43
今朝は新入社員研修を取り上げてたな
46:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 15:33:33 GHXLPjDE0
行動して動かないとね
ヨーロッパの先進諸国など労働運動凄いから
ストライキがいいと思う！ 社員の過半数が出社しなくなったら困るからね
実際、日本でもやっているところはある
ニュースにはならないけど
47:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 16:42:40 pFLiM6P20
日本は沈黙か退社か自殺だな
48:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 18:16:44 m9YkFn6c0
>>1
×なんとかしたい
○誰かなんとかしろ
自分から行動を起こすようなバカは
老害どもと一緒にポックリいけばいいと思うよ
49:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 18:30:31 1O7qGGzk0
>>33
中小零細企業にも労基法を適用させてるからおかしくなる。
いっそのこと、なくしてしまえ。
50:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 19:44:33 MCXhhUil0
【コラム】年収300万円なら十分“勝ち組”に？給料の「無限デフレスパイラル」が始まった★2 [10/04/09]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
51:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 21:34:02 XBFQ5dCZ0
【日本滅亡（Ｘデー）は近い】
財政・年金破綻、大増税、長時間労働、リストラ、一億総非正規雇用化、食料自給率悪化、
公務員による国民搾取・・・・・などなど
もう日本に明るい未来はありません。
このまま、沈みゆく船（日本列島）に乗り続けますか？
将来、何一つよいことのないブラック国家「日本」を脱出するための準備をしましょう。
52:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 21:35:41 XqsnQavA0
妄想乙
53:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 22:07:00 rhng9rH10
フィンランドの小学生が作った「議論のルール」が大人顔負けの凄さ！
URLﾘﾝｸ(jp.blogs.com)
1. 他人の発言をさえぎらない
2. 話すときは、だらだらとしゃべらない
3. 話すときに、怒ったり泣いたりしない
4. わからないことがあったら、すぐに質問する
5. 話を聞くときは、話している人の目を見る
6. 話を聞くときは、他のことをしない
7. 最後まで、きちんと話を聞く
8. 議論が台無しになるようなことを言わない
9. どのような意見であっても、間違いと決めつけない
10. 議論が終わったら、議論の内容の話はしない
北欧の子供達に劣る日本の大人達って…
54:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 22:31:02 j85jFi/20
>>48
だれか何とかしてくれるのか？
誰が、何を、どうするか、を考えて実行させたいのだが、
他力本願では他人の良いようにしかならんよ
55:名無しさん＠引く手あまた
10/04/11 23:51:34 dCRdM8630
>>52
>>51は、妄想ではなく、本当に有り得る予測。
俺も海外移住とか出来る人が居たら、勧める。
56:名無しさん＠引く手あまた
10/04/12 00:09:43 fSUt0Njl0
移住先はもっと条件悪そうだな
言葉の問題のほかに生活習慣や社会制度が違うからそこをつけ込まれて本当の奴隷にされそうだ
57:名無しさん＠引く手あまた
10/04/12 04:28:05 sXV9oVFW0
【労働環境】専業“主夫”を養う独立行政法人勤務・山崎直子さんの『宇宙飛行士手当』 [04/11]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
58:名無しさん＠引く手あまた
10/04/12 15:20:25 M2ecTYvh0
[格差問題]非正規労働者の労組が支持政党を作るべき
ｽﾚﾘﾝｸ(soc板)l50
59:名無しさん＠引く手あまた
10/04/12 18:50:54 Tl7rYTO2O
ソマリアからの亡命者とジンバブエからの研修生が過労でダウン。
研修生のほうは十二指腸潰瘍の疑い。
60:名無しさん＠引く手あまた
10/04/16 23:21:26 UFjTcRbT0
【コラム】高校生が憂える現状…就職難、高い教育費に「このままでは日本はダメになる」 [04/14]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
61:名無しさん＠引く手あまた
10/04/17 10:14:29 CUqvkv2o0
どこかの島で、助け合いながら、おだやかに平和に暮らしたいよ。
62:名無しさん＠引く手あまた
10/04/17 11:02:43 Iv41o15d0
>>61
俺も、そんな生活を送りたい・・・
63:名無しさん＠引く手あまた
10/04/17 12:16:49 MPXu9Wum0
>>61
本来、日本がソレなんだがな。。。。
64:名無しさん＠引く手あまた
10/04/17 14:20:10 /AJPnPvQ0
>>63
じゃあ足の引っ張り合いはどこかの半島でやれとでも言うのかい？
65:名無しさん＠引く手あまた
10/04/17 14:36:29 gVSklKSUO
日本人は元来穏やかな気性だよね。
外人や在日が多い土地は犯罪も多い…
日本国の外国人比率より刑務所の外国人比率のほうが高い…
鎖国しろなんて言わないけどさ…
66:名無しさん＠引く手あまた
10/04/17 15:00:53 4w5eCpuy0
日本人は、穏やかで勤勉な民族だけど、我慢して爆発したときの怖さは東洋一
だから植民地にならなかった
大東亜戦争で竹槍で戦おうとしたり、神風特攻隊とか極限の他国に理解できない
ことをする
今こそ、武士道精神の復活が必要だと思う。弱者をいたわり、野蛮な紳士。
今までやったＯＤＡやら援助してきた恩返ししてもらう
もう他国に援助する余裕なんてないわ
67:名無しさん＠引く手あまた
10/04/18 17:06:18 Q4CjgKWZ0
そんなことより労働環境の話をしろよ。
68:名無しさん＠引く手あまた
10/04/18 18:50:52 ZNi1tmbtO
>>66
爆発しないじゃん
いつまでも
69:名無しさん＠引く手あまた
10/04/18 22:37:24 OpNCdA/q0
>>66
>>68の言うとおり。
大東亜戦争時の話なんて、国からの強制と思想の洗脳。
70:名無しさん＠引く手あまた
10/04/21 02:59:42 lhtOdBy20
【調査】「この職場大丈夫？」と不安になる瞬間ランキング[04/20]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
71:名無しさん＠引く手あまた
10/04/21 12:08:27 ca/X+GpM0
【野党】 自民党、公約に「新卒完全雇用」 「トライアル雇用制度」を創設、企業に１人あたり年間100万円の助成金
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
72:名無しさん＠引く手あまた
10/04/25 12:02:38 D2FWmM7b0
なんで日本の労働環境が良くならないかというと
企業の経営者も悪いがそれよりも「毎日夜遅くまでさび残している俺って偉い」
って勘違いしている労働者の責任の方が大きいんじゃないか？
73:名無しさん＠引く手あまた
10/04/25 13:33:54 6RzP4DqH0
奴隷自慢
74:名無しさん＠引く手あまた
10/04/25 14:09:26 Xs2RmMSc0
【新製品】東芝、「集中力」が目に見える装置を5月下旬に発売 [10/04/23]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
これで日本人の生産性もＵＰするかな？
75:名無しさん＠引く手あまた
10/04/25 14:46:50 l2xs1L090
売れないのに売りつけるな。余ってるのに作るな。
ますます苦しくなるだけだろう
76:名無しさん＠引く手あまた
10/04/25 16:00:07 MxqWhvEh0
>>69
しかも戦後はGHQからの洗脳も加わる。
77:名無しさん＠引く手あまた
10/04/25 16:42:25 l2xs1L090
「考えすぎはよくない」とか「笑って生きよう」と，現状をみないできたあるいはみさせないことがよくない
78:名無しさん＠引く手あまた
10/04/25 16:56:08 DrewvZEC0
日本人が贅沢になり過ぎたってのもあると思う。
生活レベルを落とせば、それなりの仕事でそれなりに暮らしてはいける
ただ正社員を選ぶと、どうしてもこき使われる
昇給しなくてもいいから、いまのレベルの業務にとどめてくれってのが
通用しないんだよな・・・
「40歳にもなってもヒラは許さん」ってな風潮だよ
79:名無しさん＠引く手あまた
10/04/25 18:54:22 YeFtdQzI0
日本人が生活するのに必要なモノは一通り揃ってしまったんだよ。
だからモノを売るためには、今まで以上の付加価値をつけなければならず経済成長が停滞した。
天然資源に無い日本ではもはやこれが限界。
何をしようが、どのみち詰んでた。
80:名無しさん＠引く手あまた
10/04/26 01:14:15 9yoHKM1Z0
海外脱出ブログ
URLﾘﾝｸ(escapejpn.blog29.fc2.com)
81:名無しさん＠引く手あまた
10/04/26 15:35:17 gab23BcL0
はあ
82:名無しさん＠引く手あまた
10/04/26 15:37:10 xpdjY71f0
海外に目を向けビジネス展開しないとこの先無理。日本じゃものが売れんよ。
83:名無しさん＠引く手あまた
10/04/26 15:39:42 YKlTNjJp0
政治家になるしかないな、でもどうせなるならブラックの元社員とかがいい
坊ちゃん議員がブラックのひどさを訴えても説得力がないし
84:名無しさん＠引く手あまた
10/04/26 15:47:18 sHDc7Gkb0
>>79
天然資源があっても変わらんよ
日本から原油や天然ガス、鉄鉱石が豊富に産出されたとしても
人件費が高くて採算が合わない
火力発電に使う石炭は、ほぼ輸入しているのと同じ
過剰な教育がひとつの原因だと思うけど
大学進学率が伸びても、それを受け入れるだけの企業があるわけでもないし
学費はかかるし、4年間の労働力が無為に奪われる
85:名無しさん＠引く手あまた
10/04/26 19:07:24 tUU3izhg0
大学生を今の1/3の人数にすればいい。
そうすれば競争激化で国民の総学力はUPする。
高卒との二極化で労働階層もできる。
86:名無しさん＠引く手あまた
10/04/26 23:26:45 fZPbf0jb0
既存の大学の定員を1/3にしたら倒産続出だな
87:名無しさん＠引く手あまた
10/04/26 23:27:15 18fOQ+o80
【社会】 「日本では、一度転落すると誰も助けてくれない」 日本、貧困家庭の子供がさらに貧困になる負のスパイラルに…米紙報じる★２
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
88:名無しさん＠引く手あまた
10/04/27 01:35:03 R9W/LJML0
>>85
昔は本当に頭いい奴しか大学行けなかったのにな。
今は希望すりゃ全員行ける。
89:名無しさん＠引く手あまた
10/04/27 09:37:45 bh55Pv2p0
クソみたいな私大は潰しても良いんじゃないか？
まぁそんな私大卒を大卒と見なさなけりゃ良いのだが。
ある程度の水準が無い大学は大卒の価値なし。
90:名無しさん＠引く手あまた
10/04/28 03:35:16 Nf3Nsizq0
【調査】NYタイムズ「貧困層が拡大する日本 発展した社会の裏側」 [10/04/25]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
91:名無しさん＠引く手あまた
10/04/28 09:13:15 LPMqaUnE0
駅弁レベルの国立も、駅弁の名の通り、ぼこぼこ乱立させただけの糞大学。
大学と呼べるのは本来旧帝大レベルまでだよ。
92:名無しさん＠引く手あまた
10/04/28 23:56:47 YRWWVydH0
この手の話題でよくスルーされるのが箱物行政。
あれなんか、最悪だぞ。
使用者がいない設備と、借金と取り返しのつかない自然破壊しか残らないからな。
負債を増やすだけでしかないくせに、見かけ上、汗水たらして働いているがだけに
働いたら負けかなと思っている真性ニートよりもたちが悪い。
赤字空港なんかいい例。
でも、ちゃんと地元の土建企業が働いているので健全って事になる。
土建じゃないから関係ないって？そんなことはない。
普通外注するだろ。つまり、その企業から仕事をもらっている企業も共犯だし、
結果的にその街で消費をすればその町も共犯だ。
サイアクだろ。
税金じゃ足りずに借金してモノを作って得た給料の一部を税金として払ってる。
つまり、明らかにマイナスだろ。円天真っ青のとんだ詐欺だ。
93:名無しさん＠引く手あまた
10/04/30 01:52:25 9rGo+3Bz0
>>92
田中角栄以降、ずっとその円天を回して来たワケだが…。
その結果があの膨大な国の借金と破綻年金か。
94:名無しさん＠引く手あまた
10/04/30 22:56:26 E8Hdo66n0
元祖借金王として悪者にされがちな田中角栄だけれども
一県一医大構想など今とは比較にならないほど医師不足だった地方の
医療に貢献することもやっていたんだよね。
95:名無しさん＠引く手あまた
10/05/02 00:24:16 yWm3kvE50
労働基準法すら機能していないくせに、
日本は法治国家だ！なんてよく言えるよな！
笑わせんじゃねえよ！！
俺法学部出身で、学生時代、教授達は「日本は法治国家だ！」と
声高に叫んでいた。俺は馬鹿だったからそれを信じていた。
しかし今になってみると法学部の存在すら無駄だと思う。
だって法律が機能していない国に法律を勉強する機関なんて
必要ないでしょうが！！
96:名無しさん＠引く手あまた
10/05/02 00:28:54 xGJfQwrmP
機能していないんじゃなくて、泣き寝入りしすぎという事でしょ
違法行為は証拠集めて裁判すれば勝てるし、裁判に勝てば会社に
対して補償を求めることもできる
法治国家とはそういうもの
97:名無しさん＠引く手あまた
10/05/02 00:45:08 EvyL17li0
裁判をするにも莫大なカネが要るし、弁護士のツテも要る。
それで取れるのは労力と時間、費用に見合わない微々たるカネ。
事実上の泣き寝入りですな。
98:名無しさん＠引く手あまた
10/05/02 00:45:33 ifm9iDq30
原告側が立証責任を負う。
>>96が正しい。泣き寝入りしすぎなんだよ。
自分一人に訴えられてもびくともしない企業に勤めてるんなら違法行為には
毅然とした対応すればいいんじゃね？
弱小ならそれきっかけで潰れるかもしれんが。
99:名無しさん＠引く手あまた
10/05/02 00:49:15 EvyL17li0
企業側を訴える裁判を受けてくれる弁護士は少ないぞ。
医師と違って弁護士には受任義務もないし。
100:名無しさん＠引く手あまた
10/05/02 00:50:06 xGJfQwrmP
貧乏人はここで相談しましょう
法テラス
URLﾘﾝｸ(www.houterasu.or.jp)
101:名無しさん＠引く手あまた
10/05/02 00:59:58 EvyL17li0
法テラスが積極的に受けてくれるのはサラ金の過払いだな。
何しろ簡単で見入りもおいしいし。
企業側を訴えても、アメリカみたいに天文学的なカネが取れなければ
弁護士だって腰が重くなるわな。
102:名無しさん＠引く手あまた
10/05/02 11:50:58 uaKkNsmg0
確かに、泣き寝入りしすぎだと思う。
でも不思議なのは、群れるのが大好きな日本人なのに、なぜ違法行為に対して
団結して闘わないんだろうね。
103:名無しさん＠引く手あまた
10/05/02 12:09:38 DAgwEe0w0
昭和の教育を受けた人間なら分かることだが（人口構成上もこの世代が多いことからも）
個人の主張・権利を抑えた、輪（和）を乱さない団体行動が重んじる教育を徹底的にされてるはずだが？
ナゼか2ｃｈじゃとりあげる奴が少ないが、教師の暴力で個々人を抑える結構スゴかった時代でもあるねえ。その反動がモンペ問題かもしれんけど。
この点では、ある意味ゆとり世代の方が期待できるかもしれんｗ
104:名無しさん＠引く手あまた
10/05/03 13:11:22 ObI8CyMx0
政党（らしきもの）を作って国会議員を送り出そうぜ
マニフェスト作成して2013年の参議院選挙を目指そう
105:名無しさん＠引く手あまた
10/05/03 17:47:52 v6TDFkAj0
それよりもまず問題の存在を世間に知らせることのほうが重要じゃないか？
問題が発生していることに気づかないと、解決のため行動すること自体ができない
106:名無しさん＠引く手あまた
10/05/03 21:14:58 ObI8CyMx0
その言い分はもっともだ。
早速、ＨＰを立ち上げてくれ>>105
107:名無しさん＠引く手あまた
10/05/04 00:17:20 U0J4uJvi0
>>95
>教授達は「日本は法治国家だ！」と声高に叫んでいた。
それ違う。「日本は放置国家だ！」
>しかし今になってみると法学部の存在すら無駄だと思う。
御意。全くその通り。法学部だの教授だの、存在自体無駄でしかないから
これこそ事業仕分けすれば良いのに。
108:名無しさん＠引く手あまた
10/05/04 20:43:14 RQ6Kmu1n0
>>105
さすが！！言われてみれば、そのとおり
>>107
うますぎる
109:名無しさん＠引く手あまた
10/05/04 21:20:44 RQ6Kmu1n0
URLﾘﾝｸ(blog.livedoor.jp)
ここに「まとめ」おいときました
110:名無しさん＠引く手あまた
10/05/04 22:31:49 YLqglj3A0
劣悪な労働環境というのは習慣的・群集心理的な面もあるんじゃないの？
だとしたら個人の行動で変えられるものも幾分あると思う
有給とってはいけないとかサービス残業当然とか、そんな空気は意識的に無視してぶち壊したほうがいいだろ
そりゃそれで全ての問題が解決するわけではないけれど
少なくともひとりひとりが行動しないと何も始まらないだろ
111:名無しさん＠引く手あまた
10/05/04 22:49:21 PinGw3bp0
>>110
一番槍って聞いたことないか？
一番槍には恩賞が与えられるのが常だが、>>110はその厳しい仕事を他人にやらせておいて
いいところだけいただこうって腹じゃないのか？
∴まず>>110がやれ
112:名無しさん＠引く手あまた
10/05/04 23:57:51 U0J4uJvi0
言い出しっぺの法則、入りました！
まぁ俺もサビ残を訴えたんだけど、…で結果、認められたんだけど、訴えた本人には
何だかんだと難癖付けて(会社に支払い能力が無いとか)未払い賃金が減額されて
しか支払われなかった上、本人に無断で解雇手続き取られて地位確認裁判まで
やる羽目なのに、黙ってた他の社員は労基署の査察で「好きな数字」を書き込めば
全額、未払い残業代として支払われたとか。
本当にスタレ通りだよ。>>1 さんのセンスに脱帽。
113:名無しさん＠引く手あまた
10/05/05 00:39:56 lUrxOLFL0
日本は法治国家です。それは正解です。しかし、日本の法律は、弱い立場の人々や普通の多くの国民を、
特定な支配者階級の人が、支配し易くする為に法律があるのです。
普通の多くの国民には法律が、厳しく適用されるが、上層部の支配者階級や大会社には、絶対に適用されないように、
なっています。 政府から独立している司法も、民事訴訟では、裁判所の判決も、不可思議な判決が多いです。
裁判官も大企業や支配者階級に、有利な判決を連発します。 裁判官でさえ信用できないのに、弁護士は詐欺師みたいな
奴が多くいます。 日本人は全員、上層部の人の顔色をうかがって、自分の立場が悪くならないように、配慮して生活して
います。 だから法律が、一般市民に正しく適用されないのです。
114:名無しさん＠引く手あまた
10/05/05 00:56:46 GkzkXbnB0
>>112
なんだそれは、ふざけてるにも程がある・・・
貴重な情報をありがとう
一人だけで行動起こすにはいろいろ問題があるということか
だとしても・・・なにか方法はないものか
115:名無しさん＠引く手あまた
10/05/05 00:58:28 7eq1LDux0
非合理的なんだよ
まじで今の職場早く去りたい パワハラの嵐 マジ最悪
最終面接の結果待ちきれない！！！5月の2週目に連絡してくれるらしい
辞めるとき訴える
116:名無しさん＠引く手あまた
10/05/05 00:58:50 lUrxOLFL0
日本では、右翼やヤクザを使った方が、物事が早く解決します。
俺にはいろいろな職業の友人が多くいますが、弁護士などを使っても時間がかかる案件は、
裏社会の大物を使って早く解決します。
表社会で威張っている社長なども、裏社会の大物が出て行けば、直ぐに解決します。
交通事故など、損保会社相手の喧嘩は、普通の人々では負けます。
裁判をしていても、監督官庁の金融庁の管理部の保険課から、行政指導させて、怖いお兄さんが
毎日相手の会社や損保会社や自宅を訪問すれば、直ぐにギブアップします。
日本社会は、法律よりも裏社会の人々の方が役に立ちます。
裏社会の人も、専属に顧問弁護士を雇っていますから、顧問弁護士に聞きながら、
法律スレスレまでの脅しをやりますから、警察に逮捕されることはないです。
117:名無しさん＠引く手あまた
10/05/05 01:12:15 lUrxOLFL0
友人は、１人は関東地区の組員が１万５千人いる、広域暴力団００会の大幹部です。
２次団体の組長で本家の副会長です。
もう一人は、同和系の大組織の理事長です。 ＮＰＯ法人の資格を取っていますから、
何処で名詞を出して、キビシイ話をしても恐喝にはならないです。
こういう、裏社会の大物を出すと、相手の損保会社や弁護士は居留守を使って逃げます。
日本人は幾ら威張っていても、怖い人が出て行くと、直ぐに逃げ捲くります。
日本は、法律よりも右翼かヤクザの方が役に立ちます。
118:名無しさん＠引く手あまた
10/05/05 14:54:56 r5j6PKsD0
>>116-117
一般人はそういう人にどうやって依頼したらいいんだ？
費用は？
119:名無しさん＠引く手あまた
10/05/06 02:32:18 12yvM7lq0
悩む必要は無い。
死は全てを解決する。
120:名無しさん＠引く手あまた
10/05/06 12:26:38 ygEz1XYr0
労働環境悪いとこしか入れない自分たちも
その程度のブラックな人材ってことさ。
環境に不満があるなら、自分の納得したとこに就職すればよいだろ。
日本にも労働環境いい職場は少なからずあるわけだし。
それができないならたんに自分の力不足でしょ。
121:名無しさん＠引く手あまた
10/05/06 17:02:51 ubTj8pYW0
>>112
けど結果的にあなたは職場を変えることに成功したじゃないですか
すごいですよ！行動を起こしたあなたをわたしは尊敬します
個人の力でも環境を変えることができるという一例ですよ
まあ、あらかじめ仲間を集めておくに越したことはないですけどね
122:名無しさん＠引く手あまた
10/05/06 21:21:03 VJeX4lRb0
>>120
浜松死ねよ
123:名無しさん＠引く手あまた
10/05/08 02:28:29 xN5DGHVE0
>>120
ブラックな人間はブラックな会社に行く。
それは分かるが、日本の労働条件はひどすぎだよ。
日本以外でも優秀な人材は良い条件の下で働く機会が多い、その逆もある。
そんなんのは万国共通。当たり前の話。
でもそれと日本の劣悪な日本の労働条件は関係無い。
底辺の労働条件があまりにも低すぎる。
それと、日本の朝礼風景がヨーロッパでニュースになってたが、朝礼って？
体操したり、軍隊のように大声で何か言わされたり、やらされたり。
しごき教室？刑務所？特別な学校？
日本以外ではとても考えられない。（中国や韓国ならあるのかな？）
日本人ってほんと、アタマも心も異常過ぎて滑稽。独特な世界観。
124:名無しさん＠引く手あまた
10/05/08 02:46:42 5+PtrYS9P
朝礼は労働条件と関係無いだろ？ｗ
最近は歌もやらなくなってるけどね
いちおう、欧州にもそういう世界あるみたい
URLﾘﾝｸ(www.asahi.com)
125:名無しさん＠引く手あまた
10/05/08 05:21:39 1A6YqJrK0
ブラックな人間はブラックな国に行く。
126:名無しさん＠引く手あまた
10/05/08 07:30:50 vl7D4AKk0
政治団体作ろうぜ
俺、ＨＰとか作れないから誰か作ってくれないか？
127:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 00:38:10 xWSvmmd30
それより自民党かみんなの党や共産党の議員にネット上でみんなで献金して
国際労働機関の条約（1号条約（一日8時間・週48時間制）、47号（週40時間制）、
132号（年次有給休暇）、140号（有給教育休暇）をいい加減、批准するよう要請しないか？
ILOに加盟している先進国でこれら批准してないの日本だけだぜ
あとILOについて気になるならwikiを見とけ
ところでサービス残業は違法行為で刑事罰もありうるってみんな知ってるよな
128:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 01:50:24 canuMvl90
>>127
wikiって略すな
129:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 02:25:14 07ATg3Tc0
日本の労働環境がひどいのは、頑張ってますアピールをするやつが変な体質を作り上げてるんだ
サービス残業を自己アピールのチャンスみたいに、やるやつがいて、
単に管理者が無能で能率が悪いだけだが、無給長時間労働を自慢に思ってる馬鹿が多い
身体壊したりするのを勲章みたいにしてるくせに、過労死が出ると問題になる
法律は守られない
130:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 02:28:14 07ATg3Tc0
＞＞サービス残業は違法行為で刑事罰もありうるってみんな知ってるよな
罰則あっても機能してないよ
131:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 02:50:56 ZRvo7D2w0
>>127
最低時給４００円にしないとむり。
132:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 10:03:20 53K7HHU40
頭悪い体育会系が多いとこほど精神論重視のブラック会社。
初日挨拶怠るものなら、いっせいに噂が広まりみんなからバッシングねｗ
ブラック会社ほど人のうわさや悪口が大好きなのも特徴だから。
133:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 11:29:44 V3M55uAF0
>>127
自民党に献金？
馬鹿かお前は。
異常な労働環境を放置してきた糞どもだろうが。
134:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 18:55:05 tCGCTABl0
【社会】 ベンチャー企業に就職した男性、入社９日目で退職を強要される★4
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
135:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 19:30:21 7xPqAQE90
>>123
文明発達して合理的になっていくべきなのに、仕事と関係ない部分で無駄に負担与えてるよな
会社に何しに行ってんだろうな日本人って
136:名無しさん＠引く手あまた
10/05/10 19:50:10 fAG1IMuF0
政治団体作ろうぜ
・労働条件改善研究会→労働条件改善党
137:名無しさん＠引く手あまた
10/05/13 00:12:33 hYThMnYR0
本当になんで日本の労働環境ってこんなに劣悪でも放置されるんだよ…
サービス残業とかあんなのやってる事は窃盗となんら変わんないだろ
朝7時前に出勤で帰り11時で休日出勤普通とかなんの為に生きてるんだよ…マジで
務所のが楽なんじゃないかと考えてしまうレベル
別に仕事サボりたいわけじゃなくてせめて
決まった休みはちゃんとくれる＋有給はちゃんと消化させてくれる
だけでもだいぶ変わるんだけどなぁ…
てか俺の会社基地外すぎ…会社の先輩に仕事早い人がいていてだいたいその人
定時ちょい過ぎには帰るけど帰ったあとみんなして悪口の嵐だわｗ
別にその人好きなわけじゃないが、やる仕事自体はちゃんとやり終えてるんだから
問題無いと思うんだがｗ むしろ仕事遅くて異常に残業してる奴が好かれる…っつうか
そういうのを強要される風潮が意味不明 むしろ会社にとってもマイナスだろｗｗｗｗ
どんだけ効率悪い仕事の仕方だよ
138:名無しさん＠引く手あまた
10/05/13 11:58:40 VBMbOYfu0
>>137
なんか日本の労働環境が劣悪なのは、日本国民が馬鹿だからとしか思えないんだよな。
海外ニートがよく書いてが、みんなで不幸になろうキャンペーンはどうにかならないもんかね…。
139:名無しさん＠引く手あまた
10/05/14 01:38:35 aA2Hcvso0
負担と言うか、時間と体力・精神力を消耗してる…。
>むしろ仕事遅くて異常に残業してる奴が好かれる…っつうか
上司っつうか、偉い人ほど無能で長時間居座ってるのだが。
140:名無しさん＠引く手あまた
10/05/14 03:13:04 XP0z2LmJ0
ｽﾚﾘﾝｸ(ms板)
141:名無しさん＠引く手あまた
10/05/14 08:56:59 /Kd53zzE0
ルーピー日本
142:名無しさん＠引く手あまた
10/05/14 09:31:16 4vTiQ9jw0
マッカーサーの洗脳から離れられない日本。戦後教育を受けてきた
143:名無しさん＠引く手あまた
10/05/15 00:09:12 8+dpq5Jh0
>>137
ひどいですね。IT業界ですか？
144:名無しさん＠引く手あまた
10/05/16 16:01:07 suaduAsHP
>>1
若いなら、労働基準監督官になるよう公務員勉強に励む
労基がそもそも機能してないと思うなら、政治家になるよう励む
自分が使用者側になって、できるだけ良好な労働環境を従業員に提供する
自分だけ助かりたいなら、海外に逃亡できるよう語学力をつける .etc
方法はいろいろあるけど、どれも楽ではないね
145:名無しさん＠引く手あまた
10/05/17 23:53:36 Tx2xLqyI0
サービス残業＝残業カット
法定４２時間以上、あるいは定時で強制的に切って残業そのものをしていないことにして払わない
146:名無しさん＠引く手あまた
10/05/17 23:57:21 L2oTXgmq0
といいながらもおまえらもサービス残業してるんだろｗ
結局告発して正義を貫くことより、自己保身を優先させてるんだし、
おまえらも文句は言えんわな。
147:名無しさん＠引く手あまた
10/05/18 19:46:49 urbI6Gzo0
牢記にチクって総額2億ほど残業代払わせましたがなにか？
148:名無しさん＠引く手あまた
10/05/18 20:04:11 zRxezvs50
労働基準監督署に相談しても法に触れてないからというので
終わりだよ。倫理に欠けるとかモラル違反じゃ全く相談にならない。
話を聞いておしまい。結局全体としては解決してないんだろうな。
149:名無しさん＠引く手あまた
10/05/18 20:11:01 wT+xGKbz0
正義を実行するには職を失う覚悟がないと無理だな、
会社の方針を真っ向から批判する訳だからな、当然
解雇になる裁判に持っていっても4.5年かかると数千万円の
資金も必要だ しかも自分が得るものはほとんど無い
それまでしてやる意味があるかどうかだ、会社によっては
背後にやくざが居る残業代をちくって払わせると2.3年に
首を吊って自殺した奴も多い 消されたという噂もあるな
150:名無しさん＠引く手あまた
10/05/18 22:59:07 urbI6Gzo0
>>148
webから申請が出来たと思うからやってみ
一ヶ月後には臨検に来るよ
>>149
匿名でおｋ
全然ばれない
そんな会社にしがみつく方もアレだけどなｗ
151:名無しさん＠引く手あまた
10/05/19 01:20:31 83acUM410
【調査】 "働く女性474人に聞きました" イラッとくる新入社員のマナー・・「あいさつをしない」、「客や先輩にタメ口」など★2
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
152:名無しさん＠引く手あまた
10/05/19 01:48:50 5yuoTxUg0
くだらねーな。またマナーか
ワケのわからんビジネスマナー（）笑を法律よりも重視するアホ国って日本だけやろ
153:名無しさん＠引く手あまた
10/05/19 01:51:24 Nz2+BtML0
>>148-149
日本語でプリーズw
154:名無しさん＠引く手あまた
10/05/24 00:38:29 1z1K5VQS0
ねえ、日本の労働環境ってみんながみんなこんなに酷いものなの？
まだ学生だけど働くのが怖くなってくるんだけど・・・
てか正社員って立場に安住すること自体がもう限界ってかムリなのかな？
155:名無しさん＠引く手あまた
10/05/24 22:32:25 Yq6CTlnX0
日本版オランダを作ればいいのに・・・
156:名無しさん＠引く手あまた
10/05/25 00:05:14 14OW07IQ0
長時間労働や低賃金もそうだが、異常人格の上司がはびこっていて人を潰しまくってることが問題だと思う。
違法じゃないからやり放題になってるしな。
157:名無しさん＠引く手あまた
10/05/25 08:23:14 kw37gZ000
サービス残業に関してはデフレのせいで一労働時間当たりの生産率が下がって
収益を維持するためにその分余計に働かなきゃいけないっていうのもあるんだろうけど・・・なんだかなあ
158:名無しさん＠引く手あまた
10/05/25 08:29:40 FoXrf2HI0
【雇用】怒鳴られ続け、新人が9日目に「自主退職」…巧妙化する企業の「多すぎた内定者切り」 [05/24]
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
159:名無しさん＠引く手あまた
10/05/25 08:34:44 lKqLYTZB0
>>154
ここに書きこんでるのは負け組ばかりだし、
負け組のいく職場の労働環境は酷いもんだよ。
ただ大手優良企業や公務員、大型資格の専門職等なら
ここに書かれてるほど労働環境は悪くない。
ここのやつらは負け組だからそんなもんとは縁がないから
知らないだけｗ日本の労働環境が酷いんじゃなくて、
負け組の労働環境が酷いと思え。
160:名無しさん＠引く手あまた
10/05/25 08:57:40 OpA6j4lT0
>>159
なら１%の大企業と１%の公務員、１%の医者弁護士会計士
これ以外は負け組みってことな
161:名無しさん＠引く手あまた
10/05/26 11:26:17 Zt1ub1F/0
【裁判】「日本海庄や」の男性店員が過労死、大庄に７８００万円の賠償命令－京都地裁
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
162:名無しさん＠引く手あまた
10/05/26 12:27:02 rvoeH5eR0
>>157
タダ働きさせて会社が苦しいとか言い訳する
「ボクは生活苦しいんだから泥棒するぐらい許せ！」と同レベルの甘ったれた言い草
163:名無しさん＠引く手あまた
10/05/26 18:50:15 75swpKEe0
>>162
まあそうなっちゃうよね
会社全体の効率化を怠って個人に過大な負担をかけていることには変わりはない
164:名無しさん＠引く手あまた
10/05/27 01:21:07 VvZUdQru0
【労働環境】深せんの工場で11人目の自殺 iPodを受託生産［10/05/26］
ｽﾚﾘﾝｸ(bizplus板)
165:名無しさん＠引く手あまた
10/05/27 03:40:46 DZo77yJhQ
>>159
派遣が増えて正社員の残業は伸びた。
定時で帰る派遣に深夜まで働く正社員。
恵まれてるのは大企業でもごく一部だけだよ…
166:名無しさん＠引く手あまた
10/05/27 09:47:16 2sIeCEr60
【社会】派遣労働者、42%減少…過去最大の下落幅 - 09年度速報
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
167:名無しさん＠引く手あまた
10/05/29 12:05:57 kedEGUNYP
派遣社員でいろんな会社を見て、その経験から言えるのは労働環境は
企業の規模に関係ないという事
むしろ、大手の方が殺伐としてる比率が多い気がする
その分、給料で補っている感じだった
168:名無しさん＠引く手あまた
10/05/29 13:47:30 eU990O0v0
>>167
規模に関係ないというのは分かる気がする。俺の場合は逆だったけどな。
中小で正社員２回、派遣で大手１回行ってたけど、中小の方はどっちも最悪な職場だった。
絶え間なく上司が部下を怒鳴る、いびる。ダブルバインドで人間を全否定。プライベートも深夜まで拘束する。
そら壊れるぜ。鬱スレとか辞めたいスレそのままの状態だった。
大手派遣はまたーりだったよ。そこで下手に漬かってしまい、派遣切りでこのザマ。
169:名無しさん＠引く手あまた
10/05/29 21:35:33 hnO453R70
【社会】非正規労働者、27万人超失職
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
170:名無しさん＠引く手あまた
10/05/29 22:29:22 A+FFdEXa0
去年より失業者10万人増えたらしいね
171:名無しさん＠引く手あまた
10/05/29 23:22:24 AsN24oOq0
>>168
派遣ならまたーりだろうな
172:名無しさん＠引く手あまた
10/05/29 23:35:47 A+FFdEXa0
Λ ':;;;::、
/;;;| ノ;;:::|
|;;;;;＼／￣￣＼ ;;;;:::／
＼;フ ､ ）;;;／
（●）（● ）)⌒ |
（__人__） |
. (,｀⌒ ´ | こうなっては一次面接ほど優しくはないぞ！！！
{ ﾄ､_____ ちなみにTOEICにしたら100万点以上は確実か…
{ ..:.::::::|ヽ、 ￣｀ヽ、
人 .:.:.:::::ﾉ:!::. :. . ..........:::=≧=‐- ､
_／ .:ヽ :i::::::::／.: /:::':.. .:..,. ''. :: . :.:.:｀ヽ
, --―'´;.:.､... .: .:i :i::／: .:::..:,.‐''". . .:､ :.:::}
／ . :.:.ﾉ:. ..＼.ヽヽ: , -‐''´ ..::: .. : .::l . :.:.::|
/ . .:.:.:./:. ｀ヽ､::／ .:::､:.. .. . :. :. .::i ...:.:∧
| . . .:.:.:;ｲ:: .:i::. . .::｀''‐-=､ヽ、.:.. . .:: .:ノ: :!
/{::. : : .: '´.:.i::. . :|: . .:: :.::::::::::::/ﾞ"ヽ､:..:.::´::..: :|
,' ｀: :...:.:.:.::.::;!::.. . .:.:|: . . . :: :.:.:::::::::{::. .::;'｀:‐ .::.: ;!:|.
｛ :. ｀''''ﾞ´|:::.:.:. : . . . .:::l::. . . . .. .. .:.::..:.:::::::::::|::. . ::i ..:::iく ::|
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/｀''' ､,,,___:ノ ＼::. :.....:.:ノ::..｀'ｰ::.....;;;＿;;:.-‐''....:...:::,＞'=､ .::i :.::}
173:名無しさん＠引く手あまた
10/05/30 00:01:06 2ZfK3Y9Y0
労働基準監督署で対応するから解決しないと思う
監督官庁を変えてもらうべき
174:名無しさん＠引く手あまた
10/05/30 00:29:39 dYOXkPoe0
ここまでヒデー状況になっても国は取り締まらねーのかよ！！！
交通のどうでもいい違反はバンバン取り締まるくせにな
175:名無しさん＠引く手あまた
10/05/30 16:59:14 NDvJSb7C0
>>163
>>会社全体の効率化を怠って個人に過大な負担をかけていることには変わりはない
逆に、会社の効率化を追及したことで個人にしわ寄せをする結果になってるのでは。
安直・お手軽に、即効の解を得ようとする最近の傾向のせいだろう。
｢会社｣が良くなればよい。｢従業員｣はその操作可能な要因の一つ、という考え方もある。
まー、やってることが真の効率化でなかったという意味では一緒ですが。
176:名無しさん＠引く手あまた
10/05/30 18:18:59 x1EHoexI0
>>167
企業規模もそうだが業界や担当部局によっても相当違うと思う。
特に担当部局レベルでは、建設業と関わりのあるところは>>168みたいな傾向が強いような。
177:名無しさん＠引く手あまた
10/05/30 19:37:01 RIsTCtRs0
★ 新入社員や若手社員を陸上自衛隊に「入隊」させる企業が増加
◇大宮駐屯地に１８社２６４人
新入社員や若手社員を陸上自衛隊に「入隊」させる企業が増えている。「隊内生活体験」という短期研修だ。
学生気分を一新させ、企業戦士に変えようという狙いなのか。さいたま市北区の大宮駐屯地をのぞいてみた。
◇安く早く「即戦力」育成狙う
「右向けー右！ 敬礼！ 左向けー左！」
陸自大宮駐屯地。第１０３特殊武器防護隊で、教官の低く太い号令が響く。
カーキ色の制服を着込み、横１列になって緊張しているのは、２泊３日の「隊内生活体験」に参加した若手会社員の
男女７人。黒い帽子の下から茶髪がのぞき、つま先に金属の入った約２キロの安全靴が重そうだ。
すべての行動の基礎となる初日の「基本教練」。「気をつけの足の開きは６０度」と指示は細かい。違う動きをすれば、
「しっかり聞け」と怒号も飛ぶ。
５０分の訓練の途中、１人の靴ひもが少し緩んでいることに教官が気づく。「反省」の腕立て伏せが７人全員に課せられた。
東京都内の不動産関連会社の新人社員福沢碧さん（２２）は「ゆとり世代なので、こういったことに慣れていません。未
知の世界です」。２日目は一糸乱れぬ行進を訓練、３日目は重さ１０キロのリュックを順番に背負い１５キロを行進した。
サッカーＪ１・大宮アルディージャの運営スタッフも別の日に参加した。体験する内容は違って、初日からロープの上を
腹ばいで渡るといったメニューをこなした。
asahi.com:新入社員を陸自「入隊」続々 なぜ-マイタウン埼玉
URLﾘﾝｸ(mytown.asahi.com)
178:名無しさん＠引く手あまた
10/05/30 21:08:48 /Av9ff760
洗脳
179:名無しさん＠引く手あまた
10/05/31 14:00:36 FlDzhAOn0
私が社会人（S電機という部品メーカーにいる）となったのは約4年前の事だが、自分は「今の会社に合っていない」と思うばかりでなく、「社会人自体に向いていない」と思う事もあります。うちの会社は同族会社（今の社長は創業者の娘婿だが、
経理畑で現場を知らないんだよな）、学閥会社(千葉工大という底辺大学の学閥があり、底辺大学ほど優遇される)であり多くの社員が縁故で入ったようなものですし、組合もなく誰もが上司に逆らえません。
また、目標管理制度（これが導入されたのは、私が入社2年目の頃ですが、反対や疑問の声がほとんど上がらなかった）を導入していますが、上司の主観がそのまま評価に反映されているように思えてならず、
悪い評価をつけられると「どうせまた同じような評価をされる」と思ってしまい「今度は挽回するぞ」というやる気なんて起きず、今は残業代を荒稼ぎしている所です（名目上は「余計な残業は減らせ」という事だが、
俺の部署の上司は残業と言うか休日出勤が好きな人です。妻に娘2人の女だらけの家で居場所がないのもあるけど…）。そんなもので、納得できる転職をして自分に適した環境になれば
もっとやる気を出せる気もしますが、会社云々以前の問題で、社会人として失格と思えてなりません。私には辛い過去があり人（特に初対面の人）と
上手く話すことができず（上手く言葉が出ず途切れ途切れに話す事が多い）、要領が悪い上に人が良すぎます。コミュニケーション能力を高めよう或いは要領よく生きようと努力はしていますが、
これ以上どうしたらいいのか分からないです（何か秘訣は、ありますか？）。こんな私なもので、私が担当している案件でお客様に説明のため伺う時も、いまだに技術系の他の人が同行しないと行かせてもらえません。
それならまだ良いかもしれませんが、遠い所等へは代わりの人が向こうに行くという事もあります。私側に原因があるのは分かっていますが、中長期的に見ると一度でも私1人で行かせて見てから「他の人の同行が必要か」等を再度決めてもいい気がします。
どちらにしても今の会社にそんな余裕はなく、業績悪化のため近いうちにリストラがあるとの噂があります（先日にあった総務との面談の際に「いつ辞めてもいいんだよ」的なことを言われた方もいたそうです）。
180:名無しさん＠引く手あまた
10/05/31 14:02:02 FlDzhAOn0
転職についてですが、次の仕事先のあてがなく、今のご時勢だとなかなか仕事は見つかりそうにないので（それとも、仕事のない人もいる中、仕事があるだけありがたいと考えるべきでしょうか）、
辞めようにも辞められない(不当な理由でリストラとなった場合もそう簡単に泣き寝入りできない)状況です。
さらに、自己都合での転職の場合は1回辞めると転職癖が付く（実際に中途入社後1～2年で辞めたケースを何度も目の当たりにしている）のが怖いです。
181:名無しさん＠引く手あまた
10/05/31 16:14:01 VNpk4hQ60
若手社員を陸上自衛隊に「入隊」させる企業か・・・
ある意味、余裕がある企業。
クソ会社なら、初めから、仕事でバンバン負荷掛けてくるけど。
182:名無しさん＠引く手あまた
10/05/31 20:43:56 MAUhVZSx0
>>175
それは「効率化」とは言えないよ
っていうか労基が機能してないって言うのがもうね・・・
いっそのこと労基に対して集団訴訟を起こすか、果たすべき責務を果たしてないと
183:名無しさん＠引く手あまた
10/06/01 17:53:33 5zE/u8mR0
資格無い→資格とって来いカス
資格がある→他所で実務積んで来いタコ、うちじゃいらねーんだよ
資格も実務経験もある→お前みたいな年食った奴はいらねーんだよボケ
はあなんでうちの会社には人材が足りないんだろうか
184:名無しさん＠引く手あまた
10/06/01 22:06:40 XBlKUMtD0
ガイアの夜明け 若者よ 海を渡れ!～★1
ｽﾚﾘﾝｸ(livetx板)
185:名無しさん＠引く手あまた
10/06/01 23:26:03 j1E/JtRU0
ハロワの求人はカスばかりだ
186:名無しさん＠引く手あまた
10/06/01 23:46:23 iKM0APYh0
そういやお前らは自分が働いてる会社の経営状況って把握してる？
本当に経営状況が苦しいならまだ納得がいくのだが・・・
187:名無しさん＠引く手あまた
10/06/06 02:21:24 MDYj0Sch0
仕事は定時で帰るのが普通だろ。
定時で帰れない奴は無能だろ。
時間外なんて、月に5時間ぐらいあれば十分だ。
188:名無しさん＠引く手あまた
10/06/06 03:33:43 uEJRdneZ0
仕事量次第では?
ほとんどの人が定時で上がれる中で残業しないと
その日の仕事を終わらせられないのは
明らかにその人が無能だけど
ほとんどの人に無理がある仕事量を押し付けるようなのは上司や経営者がDQN
もちろん、極端なえこひいきをしてないことが大前提。
189:名無しさん＠引く手あまた
10/06/06 08:15:08 lasN/XSm0
公務員は日本の不景気についてどう思ってんの？
ｽﾚﾘﾝｸ(koumu板)
190:名無しさん＠引く手あまた
10/06/07 10:46:20 K4F9Mkoz0
押しつけるもなにも、9時5時の会社で毎週の定期会議が終電終わってから始まるんじゃどうしようもねえよ
その後、班会議ｗ
191:名無しさん＠引く手あまた
10/06/07 16:42:01 syPqkEtn0
>>190
過労死するなよ。する前に労基に通報。
ＩＴ関係に多いよね。友人が週の半分以上終電で帰宅。サビ残
192:名無しさん＠引く手あまた
10/06/08 11:21:37 eQUv90KJ0
ところが労基、うちの業界受け付けようとしねえんだよ
入社した時より、どう考えても残業時間が月120くらい増えてるし
出版逝って失敗した
193:名無しさん＠引く手あまた
10/06/08 12:39:16 5a3ZqwV90
試用期間での退職 第25日目
ｽﾚﾘﾝｸ(job板)
194:名無しさん＠引く手あまた
10/06/08 12:56:31 L5IXEFvB0
まず労働環境が酷な所は雇う側に心がない事が多い。
人間はロボットじゃない。人間なんだ。こんな当たり前のこともわからねーのか？
わざわざ酷な労働環境にしてる代表取締役様はこれだから・・・
今から就職活動する無職は社長様blogやついったー読んでその会社の性格探っとけ。
今の時代blogもついったーもやってない会社は非常に危険だと思われ。
自ら自信がないって言ってるようなもんだぜ…
195:名無しさん＠引く手あまた
10/06/14 11:35:35 PFtt8aDT0
そもそも経営者って、どちらかと言うと、
いじめっ子気質の人が多くない？
人の事など何とも思わない、強引な性格じゃないと、
出来ないのかもな。
196:名無しさん＠引く手あまた
10/06/14 11:41:20 wUvekRzY0
【経済】政府、景気「回復」宣言へ エコポイント制度などの政策効果
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
197:名無しさん＠引く手あまた
10/06/14 11:52:16 BucWx1NuO
労働環境酷い会社にわざわざ飛び込むやつも馬鹿だと思うけど。
198:名無しさん＠引く手あまた
10/06/14 17:10:59 fpzcVZ3W0
990,000
199:名無しさん＠引く手あまた
10/06/15 04:41:07 eZxH7zXD0
>>197
ドＭだと思う。
そういう人が泣き寝入りして、経営者の奴隷となるｗ
200:名無しさん＠引く手あまた
10/06/15 09:15:43 RsqzzH2k0
ｽﾚﾘﾝｸ(job板:855番)
201:名無しさん＠引く手あまた
10/06/15 12:56:56 fH8/Ey5vO
理想的な雇用環境
正社員の求人を拡大
完全週休２日制を導入
年間休日は１２０日程度にする
夜勤は月６日程度に制限
年功序列・終身雇用
年収は最低でも２０代は３００万以上、３０代は４００万以上、４０代は５００万以上･････にする
退職金・賞与の支給を義務づける
残業は月１０時間以内
202:名無しさん＠引く手あまた
10/06/15 16:33:54 xkxe9Vp20
給料は３２０－３５０万くらいで、
５０代になっても給与そのままでいいから
とにかく、バカンスみたいな長期休暇と、毎日の労働時間８時間にしてほしいよ。
最低限、衣食住に困らない給与でいい。
今って４００～５００万で、長時間労働、休日極少で仕事をするためだけに生かされるか、
２５０万以下で、労働時間短いが（と言っても、8時間労働ね）、生活が困窮するか、
ニートしか選択肢がないからな。
仕事ほどほど、生活も贅沢は出来ないがほどほどに・・・・みたいなことがなんで出来ないんだろう。
203:名無しさん＠引く手あまた
10/06/15 16:46:12 rVSevxybO
ただ休みたいという怠け者なだけじゃんw
そんなに残業嫌で休みたい多いのいいなら、市役所でも受ければいいだけの話だろ。
204:名無しさん＠引く手あまた
10/06/15 16:49:10 o1Dny+jb0
パンがなければケーキ食べろ理論の男は２ちゃんのいたるところにいる。
205:名無しさん＠引く手あまた
10/06/15 16:56:13 o1Dny+jb0
みんながみんな公務員になったら
>>203の食べるお米を作ってくれる人いなくなってしまう
>>203の着る服を作ってくれる人もいない
>>203の住む家を作る人もいない
そして誰もいなくなり、国は滅びる。
206:名無しさん＠引く手あまた
10/06/15 17:13:39 rVSevxybO
馬鹿じゃねーの。
８時間労働や長期バカンスありでもなんとかやってけるなら、
とっくにそうしてんだよ、それじゃやってけないから今の状態なわけで。
残業避けたくて、休み多いのがいいなら自分が能動的にそうした職に就かないと。
全部の職が８時間労働で長期バカンスありじゃないといかんとか頭悪い馬鹿の言うこと。
207:名無しさん＠引く手あまた
10/06/15 17:18:01 BARHnMyuO
マジレスくんハケーン(｀・ω´・)ｂ
208:名無しさん＠引く手あまた
10/06/17 06:47:51 tKTQyx8T0
>>206
一部の例外を除き十分に可能だ。
今できていないのはまったく働かない経営者の贅沢を支えなければならないから。
サビ残分はすべて経営者の懐に入っていると心得る必要あり。
本気で労働環境を改めるのであれば2chを票田とした労働環境改善政治団体を作って国会議員を輩出する方向で考えた方がいい。
209:名無しさん＠引く手あまた
10/06/17 14:35:17 NC9mkmxc0
>>208
ほんとそう。中小の同族会社を見てると、そんな感じだよな。
ろくすっぽ働かない、社長の奥さんや娘とかが、月給５０万貰って、AMGメルセデスでご出勤とか。
それでいて、同族以外の奴隷社員はサビ残、休日出勤当たり前の月給２０万とか、もうね・・・。
前いた会社がこんなだったけど、そんなアホな中小が今の日本にはゴロゴロしてるという現実。
経営者のひどい搾取をやめれば、>>202みたいな生き方が出来ると思うよ。
クズ経営者は大反対だろうが・・・。
まぁ、こんなことを言うと速効で「起業すればいいじゃないか」って言うアホが現れるんだよな。
210:名無しさん＠引く手あまた
10/06/17 14:46:22 +erPuuLpO
中小同族会社が糞だと怒りながら、自分が頭下げて入れてもらい、そこで働いてるじゃんw
言ってることと、やってることが違うよ。嫌なら手をださなきゃいいだけの話
211:名無しさん＠引く手あまた
10/06/17 14:55:37 frbhg4wgO
>>209
…(-д-)
それは訴えれば確実に勝てるレベルだろーに(-д-)
まあ、家族が居る奴にとっては職を失う事はまさに死活問題だからな、おいそれと行動に出る訳にはいかねー事はわかるが…(-д-)
言うなれば家族を人質に取られて劣悪な条件で働かされているよーなモンよ(-д-)ｹｯ!
ちなみに、サービス残業や有給を与えない(もしくは申請した時季に休ませない)のは刑事罰で、６か月の懲役もしくは３０万の罰金が雇用者に科せられる…って事を覚えておくがいーぜ(￣ー￣)ﾍｯ
212:名無しさん＠引く手あまた
10/06/17 15:14:20 BB7C6QcnO
>>203
市役所もサビ残してるよ。
213:名無しさん＠引く手あまた
10/06/17 16:28:47 +erPuuLpO
官僚も県庁で本庁勤務も終電帰りのサビ残だよ。
ここのやつらも、労働環境いい職得るために学生時代勉強はしなかったくせに、
社会出てから労働環境悪い職しかないと文句言う屑ばかりだからな。
214:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 02:15:39 sb01r8140
48 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 12:34:59 ID:0P1pLUeI0
えーっと。月100時間ってことは一日5時間残業か。
定時五時だから、夜の10時終業？民間じゃごく普通の就業時間じゃん。
これで公務災害？ふざけんなって言いたいんだけど？
86 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 12:42:18 ID:SNAJoxfW0
残業100時間程度で自殺とかｗ
公務員って、ヨエー
しねばいいのにｗ
236 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 13:45:33 ID:hpCWJU/T0
民間じゃあ残業100時間なんて当たり前だよ。
381 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 18:54:08 ID:UAettH2b0
残業月100時間って一日たった３時間ちょっとじゃん
民間企業舐めてんの？
391 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 19:24:44 ID:IC3uDa120
この程度で自殺ってｱﾎｽｗ
民間じゃ普通
461 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/03(金) 22:13:05 ID:1516fifv0
残業100で自殺ってゆとりかよ・・・ｗ
大手企業でＳＥやってるダチは200時間ぐらいやってるぞ
しかもサービス残業
772 名前：名無しさん＠九周年[] 投稿日：2009/04/04(土) 11:36:51 ID:5jjVrUmg0
おいおい 100時間程度でかよｗ
笑わせるなぼけ
215:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 03:24:53 KWQm9rri0
じゃあんたはどうなんだい、毎日次の日の午前5時まで仕事をしているのかい
友人は朝6時に会社に行き 帰りは次゜の日の午前2時 少し休んで
5時30分には家を出ていた、残業は毎月300時間を越えていたが残業ではなく
自主的な作業になっていた、おまえさんもこれ以上しているんだろうな
それ以下だと 笑わせるなよボケになるぜお兄さんよ。
216:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 06:00:56 lCfFlyefO
>>215
よく会社はサビ残を『従業員が自主的に残ってるだけ』といい訳して逃げようとするがこれ実はアウトな(σ¨￣)
自主的だろうが何だろうが、その実態を把握している以上は黙認したとみなし、残業代が発生するのよ(￣ー￣)ﾌｯ
まあ、あれだな…不動産業に宅建資格保有者が必須なように、各企業に社会保険労務士の資格保有者が居ないと経営出来ないようにするべきだな(￣^￣)=3ﾌﾝ
そうなればもう『そんな労基法があるなんて知らなかった』は通用しなくなるぜ(￣ー+￣)ｼｭﾋﾟｰﾝ
217:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 06:02:48 ADc9dT1J0
民主も自民も消費税１０％だってさ
これ実現するだろ残念だが
凄まじい不景気が来るぞ
高校生以下は死ぬ気で勉強して旧帝か早慶目指せ
就職控えた連中は公務員か超大手を目指せ
リーマンは何があっても会社にしがみつけ
自営業の連中は金貯めろとにかく貯めろ
資産家は金使うなとにかく使うな
あとは死ねそれが運命だ
218:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 07:24:58 xITFAp1KO
自民党と民主党に投票しなければいい！
219:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 11:50:31 6svp9ZIu0
そう！
俺達にはみんなの党やたちあがれ日本がある
220:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 11:52:04 FS6ZeCYLO
↑んなもんに期待してるようなあほだからろくな職がないんだよw
221:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 12:17:04 AMvC0bykO
たちあがれ日本が一番まともだよ、自民党から不純物を処理したのが『たちあがれ』だからな。
みんなの党は外国人参政権に賛成だからダメ。票を入れるとすれば自民党かたちあがれ日本の２つしかない。
222:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 12:48:21 PZxMt6ilO
日本の労働環境を無視し続けた自民や自民発の政党に入れるつもりは無い。
223:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 12:58:10 6svp9ZIu0
>>222
そもそも在日には選挙権無いだろがｗｗｗ
224:名無しさん＠引く手あまた
10/06/18 20:42:08 2HwUHfpG0
>>223
反自民＝在日とかそろそろ妄想から覚めようぜ
225:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 02:51:07 ld2zxnLG0
とにかく、絶対に良い方向には向かわない。
絶対無理無理。
226:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 14:20:28 O4r0XAfXO
日本人なら、外国人参政権に賛成してる党には絶対に投票してはならない。民主党や社民党は民団にまで出向いて『外国人参政権は
必ず実行する』と公約した。外国政府の機関に主権譲渡を公約する事は、何を意味するか考えろ。自民党になれば子供手当ては確実
に廃止、財源の透明化が約束されてる。増税する変わりに諸悪の根源になった民主党の日本人の為にはならない政策は全て廃止。
227:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 14:36:50 XhVQGOj40
日本人なら
まで読んだ
228:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 14:51:45 O4r0XAfXO
外国人の為の政党はいらない。
229:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 14:53:56 JOT6fFAG0
日本人なら自民党に投票！
230:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 14:58:52 O4r0XAfXO
>>227
民主党は外国人にも血税をバラマキつつ、消費税10%に増税だからな。そりゃ国家が破綻するに決まってる。
長妻は更迭されて当然なのに居座り続けてる事からも、民主党の政策は基本的に何も変わらないという事だ。
菅は選挙対策の為に、目眩ましをやってるに過ぎないから気を付けろ。
231:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 18:46:16 +dUMA+dC0
労基法を守れと言ったら、
「だったらさ、60km/hの道路を60km/hで走る？走んないでしょ？」
と、イミフな言い逃れをしてきたDQN社長へ、退職後間違いなく労基署に行きますから、ご心配なく
その頃には、未払い残業代7桁行ってると思いますけど、再三忠告してやったのに、聞く耳持たないアンタガ悪い
ちなみに、過去にも不当解雇・時間外賃金不払いで訴えられ労基が動いた会社
タイムカードないからすべて記帳。ミーティングしてる時間内から、朝飯持ってきて。会社で食べながらミーティングするしかないから…というので、これも立派な就労時間。そうなると、連日最短6:00～17:00。休憩60分。年間休日52日。娯楽業
社長は、資格取得の申込書(要顔写真)に、プリクラ貼って提出した超非常識40代♀
当社が募集しているのは、スタッフではなく。A.A姫の奴隷ですｗ
長文でスマン。まだ辞めないが、未払い時間外賃金は必ず勝ち取ってやる！
232:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 19:20:44 9a74eeO60
>>230
ＩＭＦにふたつへんじで５０００億出した麻生
233:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 19:55:24 7oPF0jhGO
>>231
応援するぜ(￣ー￣)ノ
おまいみたいに闘おうとする奴が圧倒的に多数で、労基法違反がもっと厳罰だったらこんなふざけた労働環境にはなってなかったはずなんだがな(σ¨￣)
ちなみに有給の方はどーなんだ？(?д?)
もし使わせてないようなら明らかに労基方違反だから併せて訴えとけや(￣∀￣)
234:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 19:55:55 V1UOp5Xf0
もはや労働基準監督所は、機能果たしてないな。
もっと権限強化して、きっちり経営者に法的に管理する
必要があるだろう。
235:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 20:53:54 9a74eeO60
>>234
権限あるだろｗｗｗ
超がつくほど甘いだけで
236:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 21:39:05 +dUMA+dC0
>>233 有難う。ちなみに有給というシステムの事も奴は知らないｗ
ついでにもう１つ、DQN社長の小噺を聞いてくれるか？
DQN「そんなに週40時間だの8時間労働だの言うなら正社員辞めてぱーとになる？」
自分「パートになったら、どうなるんですか？」
DQN「頼まれた仕事終わるまでやるの」
・・・？？？
ちなみにパート待遇で働いてる人、普通にフルタイムっていうか>>231記載の自分より長時間働かされてます
パート労働法は、35h/週で36協定だの、もっと規制がかかるのに、このヴォケ社長はどれだけ労基法を知らない自己中で世間知らずなお姫様なんだろうか・・・
そしてこの馬鹿に労基法を考えさせ理解させることを監督署は出来るのだろうか？
237:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 21:52:31 O4r0XAfXO
>>232
民団や韓国大統領に主権の譲渡を公約した事に比べたら評価に値する。寧ろ世界的不況を解決し、日本も共倒れしない為の防衛的行動。
238:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 21:54:31 O4r0XAfXO
韓国って、日本の財政支援のお陰で破産しなくて済んだんだよね。
239:名無しさん＠引く手あまた
10/06/19 22:22:31 JOT6fFAG0
もう腹立つから韓国に武力侵攻してあらいざらい略奪して来ようぜ
240:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 02:32:34 2s1HfQFvO
>>236
ぐふっ…ぐふふふふ(^m^)
その経営者かなりやばい事になりそーだぜ(￣ー￣)ﾍｯﾍｯﾍ…
有給は使わせない、残業代も支払わない、おまけに過去にも労基署が入ってる…なのに改める気配がない…かなり悪質だ(σ¨￣)
今度おまいが洗い浚い訴えた暁には労基署も厳しい対応せざるを得ねーだろ(￣ー￣)ﾌｯ
それでも労基署が甘い対応を見せるなら、民事訴訟起こしてキッチリ落とし前付けてやる気持ちでいくがいーぜ(￣ー￣)ﾌﾌﾌ…
訴えてせいせいした後は、不払い分の残業代と失業保険(この場合は会社側に重大な落ち度があるから即座に降りるだろう)でしばらくのんびり過ごせや(￣ー￣)ノ
241:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 02:53:49 st/9NhTI0
どうせ、そのDQN社長とやらに何も出来ないんで終わるんでしょｗ
242:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 10:22:51 ejAvMQ1a0
外国人、もしくは元外国人の社長が多いことが問題。
労働環境が酷い会社の社長を調べてみろ。
９９．９９９％外国人だ。
243:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 13:50:41 9Zh5gHo30
いや本当に２ちゃんの有志で立ち上がる時にきてるよ。
労働基準局に仕事しろと一斉に℡凸したり政党に労基法について改善を
要望するとかのね。おれらが力を合わせればこの現状を変えれるかもしれない
244:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 14:08:52 YlCNQpyF0
でも誰もやらない。
言い切ってもいい、100%誰もやらないさ。
判らないバカは居ないと思うが。
245:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 14:22:29 9Zh5gHo30
表だっては誰も動かないだろうけどね。だから２ちゃんなんだよ。
大多数の匿名の力による見えざる脅威を与えようって事。くだらない
芸能人のブログ炎上させる力があるんならその情熱を建設的に使おうじゃないか
246:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 14:24:10 hIOPBAAqO
労働環境最悪の会社は徹底的に相手にせず干せば自然と消えてくよ。
結局相手にする馬鹿が労働者側に多いからブラック会社ものさばってるわけ。
247:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 15:19:43 AJio9qF9O
>>3何そいつ、世の中の悪を容認かよ、ゴミクズ以下だな…
248:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 15:25:56 AJio9qF9O
>>243それは協力したいな！
>>244みたいなヘタレは人間として嫌だな。
249:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 15:42:45 9Zh5gHo30
＞＞２４８何とか大きな流れにしたいよね！そのためには２４４みたいに
諦めモードの人間にも動いてもらわないといけない。個々の力は小さいけれど
団体でまとまると手に負えないほどシツコイのがねらーだもの
250:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 17:30:18 Zdqtoob90
具体的にどうやるかも、いつから始めるといった期日も何も無い
ただ書き込むならどんなバカだってやれる罠
この板によくいる正義バカかｗ＞ID:9Zh5gHo30
251:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 17:57:29 BtPPX+zd0
>>245
２ｃｈで騒いだって役人はいたくもかゆくもないだろ
252:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 18:26:12 9Zh5gHo30
>>250
だから大きな流れが作れないかなって言ってんの。別に正義とかじゃなくて
純粋に有給も取れないサビ残まみれの生活に疲れてきたんだ。同じ境遇の人
がいるならみんなで団結すれば何か動かせるかもしれないじゃん。君だって
ここ見てるって事は今の労働環境に不満があるんでしょ？どうやるか、いつから
やるか、みんなで考えればいいじゃない。あと２ちゃんで騒ぐんじゃなく℡凸
するんだよ。それこそ業務が麻痺するくらいに労基署仕事しろってね。
国民の声を聞かないよそこまでしないと。
253:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 18:36:04 hIOPBAAqO
自分が労働環境よい職場に就職できないだけでしょ。
254:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 18:44:13 Bu/CbLHZ0
言いたい事は分かるし、賛同はするが
ただ、日本企業の反逆者への制裁は陰惨を極めているんだが・・・
本当に手段を選ばずに、必要以上に叩きのめして見せしめにするから
だから、怖くて誰も逆らえないのが日本企業クオリティ
255:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 18:45:42 71zmTiMV0
～かな
～かもしれない
～でしょ？
～しないと
希望的なセリフは子供だって言える。
大人は、或いは本当に必要性を思ってる人間はどう実現させるかを思考する。
そして行動する。
256:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 19:20:01 MtvaEbcuP
中学～大学の若い人に伝えていくしかないでしょ
いかに日本は遅れているか
学校じゃこういう惨状は教えないからな
知ってれば勉強にも身が入る
257:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 19:38:37 9Zh5gHo30
誰も建設的な発言はしないんだね。諦念じみた発言やら抽象的な表現やらで仙人
気取り。
大多数の日本人は行動なんて起こさないよ、少なくとも家族がいる人間は失業の
恐怖と天秤にかけて立ちすくむだけだよ。幸か不幸か僕は独り者だからまだ気楽な
方だけど本当に所帯持ちなら会社の奴隷になることを甘受しなければならない
ここのみんなは来世に賭けているような人ばかりなの？ID:71zmTiMV0が言うよう
うな世の中ならこんなスレ出来てないって
258:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 19:40:45 qBbbHdMB0
>>257
いんや
民主主義の結果としていまの現状がある
だって、働いてない人（ジジ、ババ）のほうが多いんだから
多数決したら当然働いてる人の環境が悪くなるに決まってるじゃんｗ
259:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 19:41:23 4VHW2iMh0
馬鹿か、建設的な発言はまずお前がしなきゃならないんだよｗ
260:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 19:44:54 qBbbHdMB0
建設的な発言云々じゃなくて現状の状況認識がうまくいってない奴がいる
行動すればなんとかなる系ってのは民主主義が政治に反映されてないときの話であって
民主主義が正常に機能している結果として現状がある状態では運動起こそうがどうだろうが
絶対数がどうにも足りないんだから何やっても無駄だろ
261:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 19:51:35 ou0H2PgO0
そんな御大層なレベルの話じゃないな。
ネラーを頼ろうとしてる時点で。>>243
262:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 20:04:51 hIOPBAAqO
結局、ここのやつらも自己保身＞＞社会の労働環境改善 の優先順位なんだから、
おまえらだってでかい口叩ける立場にはないんだよ。
社会のためより、自分のためにまず動いてるんだし、批判してる経営者どもと大差ないよ。
263:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 20:06:08 qBbbHdMB0
まあ、ゴネる人数が多ければそれなりに通るって話はあるけどね
264:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 20:09:17 2s1HfQFvO
>>257>>260
…(-д-)
残念な事だが、おまいらの言う通りだな(-д-)
大半の日本人はすっかり家畜化しちまってるから、どんだけ酷い目に合わされてもご主人様(国や企業)に逆らうような真似は出来ないだろうな(σ¨￣)
そもそも、利益の絡まない事には日本人は一致団結して何か行動を起こすとか、自分は犠牲になっても他の誰かの為に…なんて考える民族じゃねーしな(σ¨￣)
>>231のように個人レベルで対抗するのが関の山だ(-д-)
265:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 20:10:29 9Zh5gHo30
行動すれば政治に反映されるよ。実際に高齢者は必ず選挙に行くが労働者は
投票さえ行かない人の方が多いじゃない。どうせ何も変わらないじゃ何も
生まれない。もし労基法徹底遵守を公約に掲げる政党が出てくれば投票する
人はたくさんでてくると思う
あと民主主義を動かすのは数と声の大きさ、宗教団体や民族団体それに同和団体
の行動力はある意味凄い。それに比肩する勢力に２ちゃんはなってるよ。
一人じゃダメでもみんなで主張すればあるいはってこと>>259発言の順序なんて
どうでもいいじゃない。みんなで考える問題なんだよこれはね
266:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 20:25:14 WFh5aP6hO
社畜はこのブログを読んだ方がいい。
267:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 20:27:45 sSEnJeD70
なってねーよｗｗｗｗｗ
268:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 20:56:58 AJio9qF9O
>>252かっこよすぐる…
>>250みたいにこのスレにいるくせに賛同しないよく分からない人間よりずっと素敵だぜ…
俺は>>252を支持する！
国民の実態も分からず選挙活動してる能なしより格段に力を貸す価値があるよな
269:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 20:58:55 rbxfmGGT0
>>266
どのブログ？
270:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 21:00:23 inzJ/0cX0
常に対だなID:AJio9qF9OとID:9Zh5gHo30はｗ
自演臭プンプンだなｗ
271:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 21:04:25 6clep+zp0
なんとなくなｗ
272:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 21:14:34 ejAvMQ1a0
支持するから誰か立ち上がってくれ！スレ。
273:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 21:14:37 Tn0dd7SW0
まあ、ここでゴチャゴチャ言うヒマあったらやっちまえやって話で終わるな。
274:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 21:15:10 Bu/CbLHZ0
飲み屋にも同じような事言う連中はゴロゴロいるよ
そして、翌日には二日酔いの頭を抱えながら、始業時間前30分前には出勤していると
生活かかっているのだから、結局は言いなりで働かざるを得ないのだよ
金を自分で稼げるのならば、ここでアジらなくてもみんな自主的にサボタージュするだろうね
275:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 21:20:22 9Zh5gHo30
>>268
ありがとう。世の中に対して何か出来ないか、酷い労働環境を是正する術は
どうにかないものかみんなで考えるスレになっていけばいいね。
草生やして自演疑っている人もいるけど、そういう冷めた人たちも巻き込んで
事に当たらないとね。ここのスレ内で足の引っ張り合いなんて不毛だよ
276:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 21:21:49 ++HfD8Fl0
言い訳はいい
大人ならやることやれや
277:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 21:26:01 tnxb/eva0
>>275
煽るだけ煽って雲隠れしそうなタイプだ。
278:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 22:39:38 5+WJXOgY0
テメーラ本当にいい職場に出会ったことがねーから
ウジ虫みてーにくねくねして、しんで行くのさ。
仕事を教えてほしければ、泣きつけ。
279:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 22:40:40 AZEoUzbV0
>>278
馬鹿か
仕事なんているか
ほしいのは金だけだ
280:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 22:44:30 9Zh5gHo30
ID:++HfD8Fl0
なんでこの人は上から目線なの？
281:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 22:44:57 5+WJXOgY0
馬鹿じゃねーよ。
金だけ追いかけてどーすんだアホ。
金なんかどーでもいいっていうくらいの
幸福をつかめや！
んじゃなきゃ、生まれてきても、生きていても、虚しいべ。
魂を燃やせや！このテュシュペーパーが！
282:名無しさん＠引く手あまた
10/06/20 23:03:16 ue3tmjPE0
俺も>>168のような会社で中小２回経験したが劣悪そのものだったな。
仕事を取れないのを人のせいにして八つ当たりとか。
相談無しに平気で給料を勝手に下げるとか。
あげたらキリがないわ。
283:名無しさん＠引く手あまた
10/06/21 00:45:46 OgrKPBKrO
マジでみんなで協力していこうぜ！
この先ずっと奴隷とか嫌だろ？
万が一でも社会を変えられるなら全力で力を注ぎ込むぜ！
そしてその時はざまーみやがれって美酒に酔いしれたい！
284:名無しさん＠引く手あまた
10/06/21 00:50:03 J3GeERUN0
金なんかどーでもいいなら、
糞経営者は、、労働者に対してもっと給料払えっての！！！怒）
285:名無しさん＠引く手あまた
10/06/21 10:02:14 jwG3deTO0
このスレ現実を知らない人が書いてるなあって印象
～すればいいだろってのが典型
中小だけが劣悪なわけじゃないのに
286:名無しさん＠引く手あまた
10/06/21 21:53:02 GXlczwqo0
【公益法人】隠れ公務員を削減せよ【第三セクター】
ｽﾚﾘﾝｸ(eco板)
287:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 08:07:33 /dMoR0ZtO
定時は18時
会議は20時30～21時30
残業代無し
会議やめろ馬鹿
288:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 08:15:12 un+HNkAv0
>>287
まず、お前が会社辞めればいいじゃね？
289:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 09:56:37 evC9JIhQO
学生時代に勉強しなかった報いでブラック会社入るはめになったくせに、
今更文句ばかり言うゴミどもが。
290:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 13:59:09 ByHZJ6Pt0
定時で帰れない雰囲気
つきあい残業、思いやり残業
病気でも休みにくい環境
誰も有給使わない我慢大会
休日出勤当たり前
時代錯誤な根性論、我慢、忍耐の精神
家族より仕事が大切な国
過労死が当たり前の国
こんな酷い労働環境は日本だけ
291:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 14:11:27 A77JVukE0
でも殺されないだけ日本はましだろうよ
292:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 17:52:42 3dc4kAWV0
そのヒグラシ板の余裕っぷりが・・・
ナマポのほうがいい生活って南下変だ
293:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 19:13:15 Y0zy71hi0
日本は射殺されないソビエトとはよく揶揄されるからね
本当に日本の労働環境を変えたいなら、労働者を人間扱いしない会社は全員で辞める
そして、その会社の製品も買わないように運動すれば良いよ
そうすれば、どんな大企業でも潰れるから
できるわけないだろと言うだろうけど、本質的にはその2つしか解決法はないよ
294:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 21:22:50 3dc4kAWV0
ナマポはステーキくったとかうらやまぴい；
295:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 22:16:33 pGmUI2S90
／） ,.．-─-
／／／） ／. : : : : : : : : : ＼
／,.=ﾞ''"／ /.: : : : : : : : : : : : : : ヽ
／ i f ,.r='"-‐'つ ,!::: : : :,-…-…-ミ: : : : :',i
/ / _,.-‐'ﾞ~ {:: : : : :i '⌒' '⌒' i: : : : :} お前ら俺がモスまで連れていってやる。
／ ,i ,二ﾆｰ; {:: : : : | ｪｪ ｪｪ |: : : : :}
/ ﾉ ilﾞ￣￣ { : : : :| ,.、 |:: : : :;! むっちゃ美味いからついて来い
,ｲ｢ﾄ､ ,!,! ヾ: :: :i r‐-ﾆ-┐ | : : :ﾉ
/ iﾄヾヽ_/ｨ"＿＿＿. ゞイ! ヽ 二ﾞノ ｲゞ
r; !＼ヽi._jl/ﾞ_ﾌﾞ,ﾌヽヾｰtｰ:､__ ,ｒ|､｀ '' ー--‐ｆ´
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`i |,＿, ,＿,、 i .> ,!::: : : :,-…-…-ミ: : : : :',
ﾄ|,:ﾆ/ヽ二|'ー!イ. {: : : : i '⌒' '⌒' i: : : : :}
|￣,.レ,..、 ）7 {: : : : | ｪｪ ｪｪ |: : : : :}
! ''=＝=i /'. , ､ { : : : :| ,.、 |:: : : :;!
ヽ `! !' ,//＼_ ヽ ヽ. _ ヾ: :: :i r‐-ﾆ-┐ | : : :ﾉ
＿,―イ＞`'´‐＜ / ＼＿ } >'´.-!、 ゞイ! ヽ 二ﾞノ ｲゞ‐′
_/ _/ /`―「_!―'./ / `―::、 | －! ＼` ｰ一'´丿 ＼
_/ |i | ///' ／ !_ ＼ ﾉ ,二!
ﾉ | i
このオッサンが言ってんだから間違いねえ
296:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 22:19:28 XzHcnKQ60
企業に入社した後の試用期間に新入社員に退職を強要する「新人切り」の労働組合への相談件数が増えている。そんな新人切りにあったという男性が会社を相手取り、労働審判を申し立て、２２日、審判が開かれた。
訴えたのは、今年春、京都の大学院を卒業し、東京・品川区にあるコンサルタント会社に採用された男性（２５）。
申立書によると、入社初日、男性は始業の１５分前に出社したが、「ほかの人はもっと早く来ている。意識が足りない」などと罵倒（ばとう）され、一日中、反省文を書くよう命じられたという。
男性は「自分に何が足りていないのか、改善の方法とかを一日中書かされて、読みづらいからまた書き直してこいと言われて、その繰り返しでしたね」と話した。
入社９日目には、会議室で２時間にわたり退職を強要され、届けにサインしたという。
男性によると、会社側から「しんどいやろ？一生、反省文を書いていきたいの？」「給料だけもらって、ずっといるつもりなの？」と言われ、男性が「辞めろってことですかね」と尋ねると、会社側は「だって、もういてもしようがないよね」と答えたという。
このため男性は会社を相手取り、約８００万円などを求める申し立てを起こした。会社側は審判で「退職強要はなかった」と主張し、男性は「とことん闘いたい」と話している。
297:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 22:33:34 3dc4kAWV0
>>295
それはケンタッキーのおじさんだｗ
298:名無しさん＠引く手あまた
10/06/22 22:37:29 dwft7xj/0
でも業者向け製品だったらどうしようもない。
一般の人が知らないメーカーの黒いうわさなんか誰も興味ないから報道もされない。
そんなところに限って同族未上場のブラックがワンサカ！！
299:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 02:43:35 16YvXuFG0
B2Bは確かに無茶振りする所が多い希ガス。
300:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 07:48:07 1RWFYMW80
だから、業者向けだろうが、会社は働く従業員がいなかったら成り立たないでしょ？
業者向けだろうが、一般消費者向けだろうが関係ない
要は、「労働者を不当に扱う会社には誰も勤めない」スタンスを全員で取ればいいのだから
そうすれば、経営者側もそう簡単に労働者の足元を見れなくなる
ただ、それだけの話
無茶振りしてできなきゃ、それは経営者が人を増やすか納期を交渉する話
一労働者が個人で解決する話じゃないんだよ
そういう構図ができないと永遠にこのままだろうね、日本の労働環境は
経営者と労働者は利害が対立しているのだから、なあなあにすれば経営者が圧倒的に強いのは当たり前
301:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 07:48:29 NHBFph3O0
【社会】マツダ「期間社員」最長３年契約 １年半で２２００→２６０人に減 労使関係のトラブルが相次いでいた★３
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
302:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 07:54:10 m1ZEhHWSO
何が労働環境が最悪だよ。自分が今まで努力してけなかったから、
労働環境悪いとこしかないだけだろうが。ほんと屑は努力はしないわ、あとになり人様に八つ当たりはするわ、
骨の髄まで屑だな。
303:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 07:57:59 pnZyM1DwO
>>302
馬鹿がここにもいたわｗ
304:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 08:05:43 HSrXHp0PO
>>302
毎日粘着の糞ニート君
305:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 08:06:00 XtpDHMkhO
>>302
ゆとり
306:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 08:13:26 m1ZEhHWSO
きたきたお得意のダブルスタンダードw
日本の労働環境が最悪だと怒るのに、それを拒否するニートを馬鹿にする。
ゆとり世代を学力低いと馬鹿にするくせに、学歴による待遇格差には反発する。
矛盾だらけだね。ちなみに自分はニートでもゆとりでもないがねw
307:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 08:18:19 HSrXHp0PO
ニートと呼ばれてファビョったか、糞ニート君
おまえら／無職は／努力もしなかったのだから／格差は当然
↑おまえの文体、語彙の少なさは見え見え。 平日朝から日中書き込み。糞ニートじゃん。
308:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 18:32:56 +1D6+0E/0
人によって良い会社悪い会社の定義・感じ方が違っている。
「給料が安い、休みが少ない」から、ブラック起業だと言う人もいれば、
給料が安くても「社内雰囲気が良いから、いい会社だ」と言う人もいる。
本当のブラック企業や優良企業を判定するために、一定の基準から、
会社の労働環境の良否を、評価しようと思っているのですが・・
URLﾘﾝｸ(www7b.biglobe.ne.jp)
情報を集めています。
多くの会社の情報を頂ければ有り難いです。
よろしくお願いします。
309:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 18:52:43 NHBFph3O0
【広島】小泉氏が首相だった頃の「国が元気になる」ような勢いが好きだった-派遣切りされて生活保護を受ける４５歳男性★２
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
310:名無しさん＠引く手あまた
10/06/23 20:31:24 Hp9cm++a0
>>307
そういってた君よりちょい年上の人たちが
去年から民主布教とか騒いでますよ
311:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 14:53:21 xtZq1TXS0
どうしようもないな。
自民どころか民主も労働者対策なんもしねーし。
パナソニックなんて外国人ばっか雇い始めたそうじゃねーか。
312:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 15:00:56 B2g8sazn0
そりゃもう日本なんて意味ないしねｗ
313:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 16:05:24 rF+hUQw0O
>>311
だから統制経済が必要なのだよ。
>>312
日本が意味無いんじゃなくて、海外工場、外国人従業員が意味無いんだよ。
314:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 16:13:58 7bI+u92rO
そこで大川リューホーが「国家社会主義」を唱えだしたわけだよｗ
315:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 17:00:51 rF+hUQw0O
>>314
自由経済は何でも自由と言う意味ではないよ。履き違えてるのが多いが。企業に好き勝手させるなら国会も省庁もいらないだろ。
産業の育成保護や正常な状態に戻す為に国家が介入する事は、自由主義経済を侵すものではない。社会主義経済とは万年統制経済で
、利益は国家ではなく独裁者個人に入る、そこから党員に分配する形であり、それは宗教団体と全く同じだ。つまり社会主義や共産
主義は巨大な宗教団体なのだよ。
316:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 19:02:08 xtZq1TXS0
>>313
同意見だな。
一刻も早く「修正型資本主義」に移行しないと、
モラルハザードの極みに達した日本企業を
押さえ込めない。
楽天、ユニクロも同罪。
317:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 20:51:49 P2QRUutH0
フランスは良いよな
週35時間労働
残業なし（稼ぎたい奴だけ残業しても良い）
週休2日制
有給は5週間（全部消化しないと経営者が怒られる）
引越し休暇（有給2日間分）
結婚休暇（有給5日間分）
子供の結婚休暇（有給1日分）
仕事中心じゃなく家族中心の生活
こんな国に生まれたかった・・
318:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 21:18:46 rF+hUQw0O
まぁユニクロ、楽天、パナソニック等の自称グローバル企業には泣いて貰うが、統制経済以外にデフレ不況
、雇用問題、産業の疲弊を脱却する方法は無いと言ってよい。ここは各省庁一丸となって外国人ゼロ政策に
取り組まないと後々厄介な事になる。
319:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 21:43:00 tQt1NncZ0
『Google検索で他のキーワードに「ブラック」と出る企業』のまとめ
URLﾘﾝｸ(browneye.at.webry.info)
日本は最悪だ
320:名無しさん＠引く手あまた
10/06/24 21:46:13 8KlYvrvt0
どうにかしたいって人間も何人かいるけど、どこまで本気か・・・
本気でやる気なら、暇なんでちょいと手伝ってもいいけど。
とりえあず何かしらプランがあるなら聞きたい。
何も無いなら提案してもいい。
321:名無しさん＠引く手あまた
10/06/25 02:47:36 I7RCizcp0
ルーマニアのチャウシェスクが降ろされるきっかけは、大集会に集まった一人の平民の叫びだったんだよね。
322:名無しさん＠引く手あまた
10/06/25 13:14:44 Jmru+oJX0
>>317
準社会主義国家だしな
民主党マンセーしとけば、日本もそうなれるよ
いろいろなオマケつきで
323:名無しさん＠引く手あまた
10/06/25 14:34:33 WGwchjxl0
>>317
未婚の母応援
子供手当てみたいなの拡大
大学まで授業料無料
で出生率が大幅回復
日本では右が超いやがることばっかですな
324:名無しさん＠引く手あまた
10/06/25 15:13:43 NxpIVrxU0
どこの国にも日本は自由に行けるよ、好きな国に移住すればよいでしょう
ただし外国は男はたいてい徴兵制があり2年は軍隊に行く義務がありますよ。
325:名無しさん＠引く手あまた
10/06/25 15:46:34 25kYGXJ60
>>317
単純に一人当たりの労働力に制限をかけるだけで雇用も作れて自殺も減って
上手くいきそうなもんなんだけどね。唯一の難点は一人当たりの給与が減ることくらいか？
多分今政治屋やってる人達からすると「一人あたりの給与を減らして皆で労働力を分ける」
なんて発想ないんだろうね。「給与が減るなんてとんでもない」みたいな。
ここでこんなこと書いてもなんにも変らないんだけどね。なんか空しいわ。
326:名無しさん＠引く手あまた
10/06/25 17:48:05 I7RCizcp0
自殺でうまく調整して、既得権益だけはキープって出来る？
327:名無しさん＠引く手あまた
10/06/25 19:36:46 CU6Irkcy0
>>324
国変えるよりも、日本に軍隊つくってくれるとありがたい。
徴兵制でもいいよ、飯食えれば。
328:名無しさん＠引く手あまた
10/06/25 22:57:35 WGwchjxl0
>>325
麻生がワークシェアワークシェアは散々いってたよ
肝心の中身が推奨ってだけでなにもしなかったけど
329:名無しさん＠引く手あまた
10/06/26 00:17:44 20PKTEuI0
大体9時間拘束(実働8時間)ってのが本来反則だろ。
一秒でも長くこき使いたいっていう企業のセコイ思惑をヒシヒシと感じる。
330:名無しさん＠引く手あまた
10/06/26 02:44:07 iz5oRW7J0
面白い趣旨のスレだけど、こういうのはショボイ愚痴で終わりがちなんだよ
>>1はまだ生存してるのか謎だし
大きな流れが必要って意見があるけど、まさにその通り。
どうにかしたい人間で、てっとりばやく共同体を作っちゃえばいい。
はじめに3人いれば完璧。やってみたい人いるかい？
331:名無しさん＠引く手あまた
10/06/26 07:29:37 8rF5O9i/0
>>329
一秒でも長くこき使いたいっていう企業のセコイ思惑は俺も感じるのだが、それと
>大体9時間拘束(実働8時間)ってのが本来反則
との関連性が分からない。どういう意味？
332:名無しさん＠引く手あまた
10/06/26 09:02:02 NHXia8oa0
>>317
ニューズウィークでフランスの人の記者ががフランスの若者が日本とフランスに同じ時間過ごしたら、ほぼ100％が日本を選ぶだろうって
かいってたぞ。フランスは動労時間短いけど給料安すぎ、物価高くて購買力が低すぎでマトモに外食もできねーとか書いてた。
素晴らしいのは美しい風景と美女が多いとかぐらいとか。
隣の芝は青く見えるのかなとカンジタ。