★日本ヒューレット・パッカードについて Part40★at JOB
★日本ヒューレット・パッカードについて Part40★ - 暇つぶし2ch854:名無しさん@引く手あまた
10/04/21 20:20:42 ay74h5IY0
APJからのイメージはどうなんだろうね

>>851
そんなことはない
CKK合併前の旧HPにはいいマネージャーがたくさんいたよ
もちろんCKKにもいい人もいたけど
少なくとも、プレイングマネージャーは素晴らしい人が多かった
Iからのやつらって自分から~とかじゃなくて単なるコネだろ
少なくともIBMで活躍できてなかったからここにきたんだろうが
そんな使えないやつらはいらん
>>852
鯉出がもっとも胡散区際んだがw
>>853
減らさないだろ
新卒も入ったし、純増100くらいじゃないの


855:名無しさん@引く手あまた
10/04/21 21:43:44 eigN5tGx0
VSBで昇給したやついるのか?

856:名無しさん@引く手あまた
10/04/21 23:13:42 Nu7bmakI0
TSは減らし始めたところだからね

857:名無しさん@引く手あまた
10/04/22 21:20:08 2KmZGtey0
>>852
気をつけて!なんて言われても自分ではどうしようもない。
飛行機乗るのに「気をつけて!」と言われるのと一緒。。

858:名無しさん@引く手あまた
10/04/22 23:16:39 8Mleqe0S0
>>855
一人もいません。減給はありましたけど。
18万円台のエンジニアばかり。

859:名無しさん@引く手あまた
10/04/22 23:21:30 YtPvbcUV0
>>821
同感。

860:名無しさん@引く手あまた
10/04/23 08:19:14 esj3pn/G0
ストライキしかないな


861:名無しさん@引く手あまた
10/04/23 13:19:10 AsfqaCLL0
ここのI出身者は送別会もしてもらえなかった人達ばかり
らしいねw 人望ゼロ丸出しWW

862:名無しさん@引く手あまた
10/04/23 22:06:04 uYUOzMre0
役立たずマンセー!

863:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 00:09:14 aTL2bpCT0
どうでもいいけど
使えない人材をただ切るのではなくて使えるように改良工事してみる努力はせんわけ?
企業として
通りすがりの素浪人ですが

864:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 00:20:07 kA2Jy23L0
非正社員、年収新卒以下の私が来ましたよう。
隠れてこそこそ一部の社員に昇給与えるのホント。
真偽を知りたかったらContact HRにでも問い合わせろや。
人事はバカばかり、まともに争う姿勢見せたらおろたえるよ。

ストライキではUKがやったよね。直前で労使で話合いになったけど。給料
あがったのかな?
社蓄のお前ら日本人イエロー猿は行動すら起こせないからね(笑)
ひた隠しに、一部昇給はアナウンスしないでやるんだとさ。

死ね、正社員共(怨念) はははは

865:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 00:57:27 kA2Jy23L0
マジで、Contact HRに真偽問い合わせろや。こんなところでアホ丸出しで吠えてるより
正確に答えなきゃならないんだから。 

頭使えよ、バカ

866:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 05:48:22 jdHPW1DW0
期待できるYHPのプロパー大物マネージャといえば、や○だかんさん、つ○らさん、やま○ときゅうさんか。
がんばれ!

867:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 05:54:15 a2Dklnj/0
>>866
その中の一人、もめ事を避けることには異常な情熱を発揮するやつがいる。
だからそいつの組織はなくなりそうなんだよな。

868:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 13:31:17 Mzw3DFUd0
>>865
HRに問い合わせたところで給料上がらねーから誰も聞かねーんだよ!
悔しかったら正社員になってからきやがれヴォケがっ!

869:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 13:54:27 AV+t9OYk0
>>868
正社員でも上がらない人が大半ですよ。

870:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 14:05:48 mdGtaav/0
昇給情報ってホントなの??
いろんな部署の人に聞いたがビタ一門上がってないぞ
だいたいいくら上がったんだよ


871:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 15:31:37 0xvAwn9I0
昇給は凍結だけれど、昇格はあるのでは
エンジニアからみなしになると平均30時間程度の残業代が上乗せされる。
残業はするなと言われてサービス残業している人なら、その分昇給に
なるのでは

872:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 15:52:34 s9F9Q0dJ0
リストラされても、半年間アデコで再就職支援のおまけがつくだろ。

873:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 19:18:34 KdcnUY9/0
オデコで実際に再就職出来た奴いるの?聞いたことないが?

874:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 20:17:02 HKqdcwjO0

>>873
聞いたことが無いね。路頭に迷っているんじゃないの?

875:名無しさん@引く手あまた
10/04/24 20:59:48 S0yl3HEG0
おでこは、訴訟でも起こさないか見守るのがミッションだよ。
斡旋なんてしたことあるの?職安の情報だろ。

876:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 00:16:05 AMKFJIJ30
だれでもWFRを喰らう可能性があるが、
それを前提に仕事の話をされるムカつく。
引継ぎなんかしねーからな、ヴォケ。

877:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 00:24:35 klHW5wWb0
新卒採用で長く勤めてジョブレベルも高い人は
WFRは人事だと思ってるからねぇ。

じっさいのとこ新人と中途がWFRでクビになっているし。
この会社は中途で入る会社じゃないね。

878:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 00:24:57 gT6iUS9U0
まったくだ。しかし引き継ぎをさせられる奴には怨みも無いし、そもそも自分が担当していた
お客さまに迷惑がかかるのが嫌だったんでちゃんと引き継ぎ資料をまとめて作ってやった。
ちなみに引き継ぎ先の部署のマネージャーと新担当がその膨大さに「君のマネージャーは
何を考えてるんだろうな」と呆れてた。まぁ実務や実績よりお気に入り優先のW指名だから
マネージャーに気に入られて無かった自分はある意味覚悟は出来ていたからいいけどね。

結局知人のつてで転職したけど辞めて正解だった。年収は上がったし仕事もバッチリ。
残った人たちは先が無いだろうけどせいぜい頑張って下さいね。www

879:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 02:05:03 5sDlQ9mT0
>>871
どの部署も同じだね
残業つけたらW対象になるようなこと言われた人もいるらしいよ



880:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 03:40:59 HAR+a2OS0
>>877
新卒採用で20年以上勤務してExpのpmCPQの俺はあっさりWされチッタw

881:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 11:23:53 xb41gS0A0
>>874
昨年Wされた俺の元部長。こうなってなきゃいいけど。。(涙)
URLリンク(image.blog.livedoor.jp)

882:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 16:07:25 klkQ5cuz0
VSBと契約社員はストライキするしかないなマジで

883:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 17:12:48 OGuH5jnM0
>>882
おー!ヤレヤレ!
代わりなんて腐るほどいるからアボーンされて終わりだけどな。www

884:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 19:43:15 KQjU1+mn0
代わりを補充するまでの間はどう切り盛りするの?
>>883

885:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 19:57:43 jMVJXGPl0
>>884
ストライキに参加しなかったVSBと契約社員に振られるだけでしょ。

886:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 21:43:11 Acf/EzOC0
35までの若年層だったら、この会社に残るよりも外に出たほうが良いぞ。

887:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 21:48:57 Hpmvxnl60
>>864
お前、ITWだな。
ストライキしても影響ないでしょうね。代わりなんていくらでもいる。

888:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 22:08:48 hsduTtID0
>>884
今がその期間なんだが理解してない?
SPE以下は総取り替えだから。

889:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 22:22:00 HAR+a2OS0
>>888
いっその事、全部大連から雇い入れりゃいいんだよ

890:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 23:22:36 JoXGx9r10
なんだよ
いろいろ嗅ぎ回ったが誰も昇給してねーじゃねーか
デマだろ
それか鯉出が昇給したとかいうオチかよ


891:名無しさん@引く手あまた
10/04/25 23:31:22 MdE7cgzF0
>>890
そんなの対象者はマネージャーからきつく緘口令がしかれてるにきまってるだろ。
実は俺も過去にプチ昇給があったが、他には誰にも言うなと言われたんで
同僚に聞かれても「貰ってる訳ネーだろ」で返してたけどな。


892:名無しさん@引く手あまた
10/04/26 00:22:50 d7Ti/Clx0
最近2度ほど昇給したやつが
マネージャー替わったとたんに
他より給料高いと言われWされたそうだ。

893:名無しさん@引く手あまた
10/04/26 09:15:45 dP1gnoya0
給与の高い低いでWはない。すききらいだけだよ
>他より給料高いと言われWされたそうだ

894:名無しさん@引く手あまた
10/04/26 12:15:38 XBr9mwJj0
>>873
アデコのセミナーで、人材紹介会社の営業マン(エージェント)から
内定受諾の可否の催促で困っていると、ニコニコしているのは元HPの
ヤシだけだったが。

895:名無しさん@引く手あまた
10/04/26 15:41:46 xpdjY71f0
大企業にいって球拾いをすることは残念ながら勧められない。それは日本の縮小再生産を意味している。

896:名無しさん@引く手あまた
10/04/26 21:16:05 Sy+SCUgs0
意味わからんし。

897:名無しさん@引く手あまた
10/04/27 00:40:33 tmyLdBxv0
あんたら社長は連休明け後にゴルフかい
のんきだな


898:名無しさん@引く手あまた
10/04/27 01:42:46 2btYS4GO0
みんな1H終わりだぜ
数字は大丈夫か?W
フタをあけてみたらびっくり、なんてことにならんようになW
調子いいのはインフラくらいか?

899:名無しさん@引く手あまた
10/04/27 03:18:19 U4kcUqjP0
これからの若者は新しい企業をどんどん起こしていくべきだ。じゃないとこの先の日本の未来はない。

900:名無しさん@引く手あまた
10/04/27 19:24:55 kW6fYe6S0
先週、政府の「事業仕分け」が盛んに行われましたが、皆様と同様、我々も自社内の事業仕分けを年中行事のように行っています。 ITの事業仕分け(弊社社長の言葉)は得意技です。

URLリンク(twitter.com)

901:名無しさん@引く手あまた
10/04/27 21:16:51 jjwtACdq0
部長以上の事業仕分をして欲しいとこだな。
殆どのオヤジが廃止、廃止の嵐で消えちゃうだろうけど。

902:名無しさん@引く手あまた
10/04/28 00:27:43 /oDM5fiv0
荻の13階ってなんかいる?

903:名無しさん@引く手あまた
10/04/28 01:01:00 9dFNYBeu0
俺がいるよ

904:名無しさん@引く手あまた
10/04/28 02:00:42 cEtWebqc0
新型サーバ発表されたな
あれはまじですごい
一発花火をあげたいところだ


905:名無しさん@引く手あまた
10/04/28 02:27:36 xdlPnBH40
あれはやばいね

906:名無しさん@引く手あまた
10/04/28 03:18:59 jzgH5Xv40
江東区大島の新社屋ってどえらい?
IT企業のオフィスだと
青山のオラクルがずばぬけてるが・・
次点でデータ。
これらより立派なビル建つんかね

907:名無しさん@引く手あまた
10/04/28 07:21:32 QUWxDDtD0
>>906
場所的に問題外

908:名無しさん@引く手あまた
10/04/28 08:18:29 Z0jaCLY40
>>907
土壌的にも問題外

909:名無しさん@引く手あまた
10/04/28 08:21:48 cEtWebqc0
>>906
地名的にも問題外

910:名無しさん@引く手あまた
10/04/28 18:35:37 JD/X7Jcw0
大島にミニゴルフコースでも作ってあげれば?
打ちっぱなしでもいいか、いつでも社長とそこでコーヒートークできそうじゃん。

911:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 01:30:44 TsuolPnt0
明けても暮れてもゴルフの話ではしゃぎよって。
こちとら1Hの追い込みで、お前らのために
死ぬほど仕事してるんだけどな!!!

912:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 09:40:17 Qz+yI5pc0
今度はpalmを買収ですか…
URLリンク(www.nikkei.com)

913:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 10:07:16 O2mUrTh60
URLリンク(memorva.jp)

914:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 10:10:43 Yp4txXwS0
俺高齢int 、情けで置いてもらっている。
仕事をしている自覚はない。
次はWくるだろうなぁ。

大島に行くみなさん、元気でねー

社内で次の居場所を探すより転職先見つけるべく努力しよう

915:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 10:34:53 wT6qNkJ70
>>911
まだ足りねーんだよ!!!!!!雑魚が!!!!!

916:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 10:36:17 qmEZYx0N0
>>914
キミみたいなのは要らないよ、マジで。若手SPEより給料いいんだろ?許せんな。
ここで若手の足引っ張ってないでさっさと自分に合った職場見つけてそちらで活躍してくれ。

917:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 10:59:39 t8oNo80U0
お前ら大島のキャパがどれくらいかしっているのか?
年内に5人に1人がクビになるぞ。

918:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 11:08:54 t8oNo80U0
>916
ここの薄給若手pseと比較してもしょうもないかと・・・・
ここの若手speの給料っって有り得ないほどの低さでしょ。
>>914がどれくらい給料にらっているか、しらんけど。

以前、>>914みたいなおっさんが辞めていったが、
懇意にしてたので給料の話でぶっちゃけてきいた。
そしたらそのおっさん、intで900近くもらってた。
残業も大してしてない。(月20~30と言っていた)
そういう人もいるんだよ。

PMでがむしゃらに働いて身を削って薄給を稼ぐヤツもいれば
マターリと1000近く稼ぐやつもいる。
そういう会社なんだな。

これを不公平とうか?
所詮社員は使い捨ての兵隊。
上手い汁は吸い尽くすと割り切るか。

919:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 12:03:43 1a+UtKK50
palmといい、3Comといい、終わった会社ばかり買ってどうするのやら

920:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 12:35:48 LyYs682T0
営業側では昇給の話は出た。
といっても営業のお偉いさんがアナウンスしただけだが。
昇給率や対象者は不明。
パフォーマンスだけかもね。

921:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 13:36:42 HNe385YL0
>>918
仕事しないおっさんが高給で若手が薄給という構図は
HPに限らず日本企業全体で起こっている現象で、
社員一人ひとりの生産性を上げない限りこの流れは変わらないだろうね。
仕事で日本企業の社食なんかに行くと、HPでは見ないような中高年層が沢山いる。
HPはずっとリストラをやってるので、
そういった所謂ノンワーキングリッチをあまり目にしない分、精神衛生上はまだマシだと思う。

リストラで浮いた金でアンティーク買うより、若手社員の給料を上げてほしい。

922:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 15:49:05 ++pK0b+Z0
西大島の駅を降りると、何か臭いのは気のせい?

923:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 17:29:16 vKwMdX8q0
仕事しない高給のおっさん
薄給でこき使われる若手PM

転職活動にもつかれました。
WFRに怯える日々にも疲れました。
これから私は永い眠りにつこうと思います。
さようなら、みなさん。


924:名無しさん@引く手あまた
10/04/29 23:11:09 /1pROdgZ0
>>921
Demotionされたおっさんだと思うが、DemotionしてもPaybandの頂上に収まるからな。
日本企業全体で起こっている傾向ではあるが、ここのは度が過ぎてる。

925:名無しさん@引く手あまた
10/04/30 00:36:14 tWcmEtIr0
ここって新卒で就職活動している人もみてんの?

ならアドバイスーーーーー
新卒採用を容赦なく切り捨てる
昇給は本当に無い(たまに恣意的に行われるが雀の小便)
年金退職金の積み立てを改悪している
年を取ると確実にクビになる

オフィスをみると、若いソルジャーが多いのに驚くよ。
お年寄りは政治戦争を勝ち抜いた一部の人が残るのみ。
普通は30前半で見切りをつけて抜けていくね。

なぁ、就活生諸君よ、この会社に応募できる程度のモノ持ってるなら
他のマトモな会社に応募できるだろ?
ここはやめとけ。
人生潰すぞ。



926:名無しさん@引く手あまた
10/04/30 00:52:59 LpnIjQvj0
ついでにここの人事の採用担当は、予定どおり新卒採用できれば自慢をし、
定数に届かなければ、景気と学生の安定志向のせいにする。
それでいて実際の採用活動は、予算がないことを理由に現場の
ボランティアに頼りっぱなし。
本気で採る気があるとは思えない。

927:名無しさん@引く手あまた
10/04/30 01:04:24 60zYcImb0
就活生ですがここの人事におっぱい強調されました

928:名無しさん@引く手あまた
10/04/30 01:10:03 60zYcImb0
HP人事は語る。「理系が有利なのは最初の3年だけ」
URLリンク(lab.jibun.atmarkit.co.jp)

929:名無しさん@引く手あまた
10/04/30 08:16:02 w8d230Vv0
てかサーバ売ったり構築したりお守りしたりするのに理系も文系もあるかよ。
そもそも大卒レベルの学力そのものが必要ねー。
だいたいサーバ売りたいとかインフラ構築したいとか思う学生が居るかよっつーの。

930:名無しさん@引く手あまた
10/04/30 08:45:48 5TzBXmMw0
>>929
情報系かそれ以外だな。
学歴と知性が連動しないのが今の新卒のだめなところ。
完全に人に依存している。

931:名無しさん@引く手あまた
10/04/30 22:05:03 ad7qpwG+0
どうせここは時代遅れの馬鹿がいく会社だろ。
それで給料上げろとか、人格尊重しろとか言っても無理なことわからないのかな。
新卒で入った人も第五志望くらいじゃね。

932:名無しさん@引く手あまた
10/04/30 22:06:03 xLkRb0cU0
また、アホな日本の学歴至上主義にもどっちまうんだど。
日本の学歴って、ようはどこの大学に入学したかだよな?
俺はアメリカの大学だったんで、専攻によってどの大学がその専攻分野に強いかで
トランスファーして学位をとったのだが、日本って国は所詮高校卒業時にどの
大学に入学できた、だけの判定だよね。
俺からしてみれば片腹痛い、おバカな日本の採用基準だと思うんだけど。
ま、俺の意見はスルーしてくれ


933:名無しさん@引く手あまた
10/04/30 22:13:39 sIwqxmLy0
出世するかどうかには、学力は関係ないね。
アピールとヨイショでしょ。
高専卒のマネージャとか普通に居るし。
上への諂いと媚は忘れない人ですけどね。

934:名無しさん@引く手あまた
10/05/01 00:12:20 HOjc4O3e0
ちょっとは労組のページ嫁


935:名無しさん@引く手あまた
10/05/01 07:58:20 6mUPwMKv0
第二回裁判(HPに対しての解雇・撤回要求)報告(1)

URLリンク(heartland.geocities.yahoo.co.jp)

936:名無しさん@引く手あまた
10/05/02 02:29:46 J03DXO720
>>929
なんでこの会社入ったの

937:名無しさん@引く手あまた
10/05/03 15:36:51 BIFlWk+o0
ここI社でバイオレーションした奴らの受け入れ先だよね
胡散臭いのが揃ってる点が気になるねw

938:名無しさん@引く手あまた
10/05/03 21:01:54 ZolB0hz40
外野から発言させていただきます。

故意で様もI社では部門ぐるみのコンプライアンス違反をした営業とその管理職の責任と追及されて退職し、まわりまわって、結局はHP様に拾っていただいたようなもんですから。2004年4Qごろの話ですけれど。

その時は、技術職の私にまで捜査の手が伸びてきました。突然、今日の15:00までに本社に来いと秘書から伝言を伝えられ、USの本社から来たブロンドの法務の女性弁護士とおなじく金髪の女性内部監査官にまるで犯罪者であるかのような事情聴取をされました。

まあ、Target達成のためのあまりにも無理なプレッシャーが招いた結果と思っております。

939:名無しさん@引く手あまた
10/05/04 01:59:08 C9nBKt8J0
あのねぇ、ウチは新卒ならT大、
本部長以上ならI社を無条件でとるんだよ

940:名無しさん@引く手あまた
10/05/04 02:02:25 3iuc092U0
>>939
東洋大学?帝京大学?

941:名無しさん@引く手あまた
10/05/04 11:24:05 DAIvexrm0
>>937
社長はまだマシ、社長の太鼓持ちどもが最悪だなw
胡散臭い奴ばっか

942:名無しさん@引く手あまた
10/05/04 21:58:32 EN8mpBaC0
次からは割増なしって、どうやら本当らしいな。
うちの本部長も呑んだ席だがそう言ってた。
一部昇給も本当。
あと、統括が阿呆だそうだ。
みんなそう思ってるが、自分が出世させた本部長にもそう思われてるYHPオヤジ、どんだけピエロなんだよ?
あ、本部長もYHPか。

943:名無しさん@引く手あまた
10/05/04 22:11:12 OlCxkD4xP
>>942
割増なしって退職金以外びた一文出ないってことかい?

944:名無しさん@引く手あまた
10/05/04 23:33:08 ASmFHtY20
ぷぷ、会社都合退職で割増なしって笑っちゃうねw
大手でそんなとこ聞いたことないよww
従業員を安く使うだけ使ってポイの本当に消耗品扱いじゃん。
こんな高リスク無リターンの企業にしがみついた上に
割増無しじゃ慰めようがないな。

945:名無しさん@引く手あまた
10/05/05 00:18:54 YS+jFRN90
それじゃどこだったらいいんだ。

946:名無しさん@引く手あまた
10/05/05 15:45:29 wlligtiV0
>>943
確定拠出型年金に変わるんだったら、一時金で受け取ることができなくなるから(?)、
割増金無くなるのなら、退職時点で受取れる金額=0円になっちゃうの?

シャレにならないね~

947:名無しさん@引く手あまた
10/05/05 17:08:14 Nm4Guc830
割り増しっていうのはつまり、WFRの時の退職加算金のことでしょ。
それがないってことは、ただの解雇ってことか。

948:名無しさん@引く手あまた
10/05/05 17:16:04 InB0xUWSP
早いうち捕まっておいた方が良かったってオチ?

949:名無しさん@引く手あまた
10/05/05 18:03:42 um9+isU70
解雇なら法廷闘争に持ち込めば良いじゃん。
そんな無謀な事は日本社会では通用しないから。
続々と裁判が続けば、会社も考えるでしょう。
物言わぬ日本人をなめすぎだよ。
裁判費用も大した事ないし
金額がどうとかでは無く、余りにも馬鹿にされているのが腹が立つよ


950:名無しさん@引く手あまた
10/05/05 18:26:00 wlligtiV0
>>949
>金額がどうとかでは無く、余りにも馬鹿にされているのが腹が立つよ

それは確かに言えるね。

951:名無しさん@引く手あまた
10/05/05 22:43:14 SLX053F70
諸君、安心したまえ。
事態は確実に悪くなるぞ。

952:名無しさん@引く手あまた
10/05/05 23:01:34 kb9BGUqY0
こんな待遇でも他ではここ以上の待遇得られないって人だけが
会社に残った状態になったと経営陣が判断したんだろうなー。
分不相応に高給もらい続けたんだから割増なんて出す必要ないでしょってこと。

953:名無しさん@引く手あまた
10/05/06 00:15:45 6misceaY0
>>949
みんなそんな事出来る度胸があったらとっくに脱出している訳だが…w

954:名無しさん@引く手あまた
10/05/06 01:47:32 09gIQVkm0
>>951
煽るのもいいかげんにしろよ
数字は回復傾向だろうが
事実をベースにものいえよな

で次スレは?私は立てられないので


955:名無しさん@引く手あまた
10/05/06 03:04:51 L+2hWXcP0
>>942
どこの本部長だ?
真実でも虚偽でも、倫理ヘルプデスクに通報すれば
間違いなく懲戒くらうことになる

956:名無しさん@引く手あまた
10/05/06 07:11:21 eNNfEr3B0
>>922
梅雨時は、今よりも湿気を含んだ強めの臭いになるよ。

957:名無しさん@引く手あまた
10/05/06 09:10:48 touzC8gT0
>>954
次スレ立てておいたよん。

★日本ヒューレット・パッカードについて Part41★
スレリンク(job板)

958:名無しさん@引く手あまた
10/05/06 09:50:58 09gIQVkm0
>>957
GoodJob!
昇給できるようにマネージャーに言っとくわw

さて、どうやったらアスパイア達成するだろうか・・
2Hが不安だな


959:名無しさん@引く手あまた
10/05/07 14:26:29 z8ZZSUaP0
リーマンの次はギリシャかよ。
売り上げ落ちてまたWなんてシャレにもならん。。

960:名無しさん@引く手あまた
10/05/07 22:27:00 iY7vn6xd0
HPと他社から内定を貰い、悩んでいた就活生です。
ここを見てとても不安になりました。

ですが、厳しい中でも問題点等を明確に捉えている方が
まだたくさんいると感じ、私も社員の方と共に頑張りたいと思いました。

釣りと言われそうですが、来年から宜しくお願いいたします。

961:名無しさん@引く手あまた
10/05/07 22:38:03 GVqSUrXs0
>960
他社はよっぽどひどいトコなんだな。一生年収500万円で頑張ってね。

962:名無しさん@引く手あまた
10/05/07 22:57:14 XVjO7ywY0
>>961
他社のことを知らないんだな。年収500万円w

963:名無しさん@引く手あまた
10/05/07 23:11:53 jrKXdeBA0
>>960
明確に捉えてる人で行動力がある人は脱北組ということは気づいているのか?
共に頑張ることはできないんだぞ。

964:名無しさん@引く手あまた
10/05/07 23:55:56 Rh3OnAS00
言えてる。

965:名無しさん@引く手あまた
10/05/08 05:54:52 lWRet79N0
>>961
一生??

966:名無しさん@引く手あまた
10/05/08 12:58:36 Y+79DYYJ0
こんな状態でもまだまだ人集まってくるみたいだし、余剰人員も抱えてるし
もっともっと給料下げないとバランス取れないよ!!!

967:名無しさん@引く手あまた
10/05/08 23:41:44 ixopWFnS0
新卒で500万ももらえるわけねーだろボケ!!

968:名無しさん@引く手あまた
10/05/09 01:37:06 AeUkBYLV0
大卒の非営業なら月40時間平均の残業で5Mまでいく。
残業できるかどうかはしらん。

969:名無しさん@引く手あまた
10/05/09 13:00:27 SNSpjvJs0
>>967
院卒で毎月25時間くらい残業があれば余裕。
ただし、エンジニア職に限る。

労働時間が同じくらいなら、
35歳でも年収600万ちょっとだがな。


970:名無しさん@引く手あまた
10/05/09 18:33:54 hL20FACf0
基本サビ残だから、無理っしょ


971:名無しさん@引く手あまた
10/05/10 01:24:55 qKTyuLEE0
貴重な資源使って不燃ゴミ作ってないで、潰れろ。

972:名無しさん@引く手あまた
10/05/10 09:24:36 oKXT+cDr0
心配しなくても大島に移転すればまもなく潰れるから大丈夫だよ。
とにもかくにも方角が悪い。悪すぎるw
米企業もビル建てたりするときは何気に風水取り入れているのになぁ。
日本の企業は無知過ぎるとこが多いね。



973:名無しさん@引く手あまた
10/05/10 15:34:42 xKGKNYsA0
N川どうよ
真面目に働いてるかw

974:名無しさん@引く手あまた
10/05/11 00:07:49 TBYKM7Rs0
>>972
どうやって潰れるんだ。この世界最大手の会社がw
と釣ってみる

975:名無しさん@引く手あまた
10/05/11 00:28:04 B+YziQqr0
GMも、そう思ってただろ
と釣られてみる

976:名無しさん@引く手あまた
10/05/11 03:10:12 PGlUn4xy0
URLリンク(twitter.com)

977:名無しさん@引く手あまた
10/05/11 06:20:47 cd1WpYVY0
>>976
政治的な内容に公式アカウントが反応してしまうところに
中の人のセンスのなさが伺えるな。

978:名無しさん@引く手あまた
10/05/11 09:46:23 apxRq6x80
>>974
世界最大手wwww

979:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 00:04:14 C5+9Xj2V0
>>978
世界最大手wwwwwwwwww
笑えるだろ!

まあいずれにしても大島に移ったから潰れるわけではない。
経営を間違って潰れるんだ。

980:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 00:05:21 rMLMUZun0
サービスエンジニア職の中で花形の職種はなんでしょうか?
自分はアプリケーションエンジニアで内定しましたが不安です。インフラ系の方が
良いですか?

981:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 00:47:21 Bu5syuOG0
>>980
インフラの方がよいと思われます。
HPのアプリケーションエンジニアである必要がどこにありますか?
インフラならHW製品を持っているので他社に対して、開発元に近いという
錯覚かもしれない強みを持っています。

982:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 01:54:36 8CJwKQll0
>>981
あんた、ポジティブな答えしてるようで、貶めてるw
そういうの好きよ。

実際に「錯覚」だけど。


983:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 01:59:27 rMLMUZun0
適性をみてアプリケーションエンジニアになったそうですがインフラ行きたかった・・・
やっぱり能力あるヤツがインフラ行くんでしょうか?

984:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 02:38:34 u6Opptne0
>983
今の採用がどんな形式か知らんが適当。運。
大体新卒採用で能力見極められるなら2年目切らないだろ。


985:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 03:39:18 rMLMUZun0
たしかにアプリケーションエンジニアだったら純粋なSIerの方がよさそうですね。
NTTデータ最終がんばってきますわ

986:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 04:08:30 ibyBN8G70
インフラつまんねえよ。すぐ飽きるよ。

987:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 11:22:52 sINoC61P0
なんか派遣のおばさんあちこちで募集してるらしいね。

988:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 14:29:20 yyEz3rSnO
そろそろ埋めよーぜ


989:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 18:13:33 K5hpuN+P0


990:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 18:17:14 K5hpuN+P0
>>520
前レスのどすけべマネージャー
蒸れ蒸れパンティー実名大公開。

けいこ いけだ:グレーのパンティ
ゆき すわ:紫のTバック
ゆみこ はしもと:白のレースのTバック
りえ まえかわ:白のむれむれパンティー
まいこ ながい:ピンクの透けパン。予想通り結構エロ。
みさと やと:紐パンと思いきや意外 普通の白パン。ひゅっとすると水玉の柄パン
れい まえだ:見たくもない。どっかいけ。

991:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 19:19:39 euoTM5/z0
埋め

992:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 21:41:58 euoTM5/z0
埋め埋め

993:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 21:43:15 euoTM5/z0
埋め産め生め

994:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 21:44:06 euoTM5/z0
梅埋め宇目

995:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 21:46:28 euoTM5/z0
umeumeume

996:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 21:47:27 euoTM5/z0
生め埋め産め

997:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 21:48:41 euoTM5/z0
うめうめうめ

998:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 21:50:04 euoTM5/z0
埋めumeうめ

999:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 21:51:31 euoTM5/z0
うめ埋めうめ

1000:名無しさん@引く手あまた
10/05/12 23:14:05 UQDgWZRv0
Wで脱出した元社員ですが、1000get

1001:1001
Over 1000 Thread
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もう書けないので、新しいスレッドを立ててくださいです。。。


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