09/08/19 03:02:29 MungD8gA0
面接なんて、結局は好き、嫌いだけだろう。
大手は知らんが、中小なんてそんなもんだ。
人事畑一筋とか、訳分からん奴ばっかだろうに。
面接で人間性が分かるとか言ってる奴は可笑しいって。
三十分話そうが、一時間話そうが、それだけで分かったら
退社する奴とかいないんじゃないのか？
分からないから、辞めちゃう奴が後を絶たないのだろう。
人事の人間はマニュアルで人を一般化しすぎなんだよ。
んでもって、受ける側もマニュアル化した対応するんだもん。
分かったら凄いよね？
大体、人の能力を測る術ってペーパーテスト以外で、
納得する基準が存在しないだろうに。
面接で落ち続けるので悩む自体、ナンセンス。
凄い不景気だもの、落ちて当たり前。