10/07/06 19:14:11 nzt6ZLE30
ネクストジョブってどうなの？渋谷のジョブクラブは最悪だけど
734:名無しさん＠引く手あまた
10/07/06 19:24:13 L5CkTgwz0
>>733
時間の無駄 人数制限あるくせに役に立たないよ
735:名無しさん＠引く手あまた
10/07/06 19:30:21 nzt6ZLE30
そうなんだｗ
736:名無しさん＠引く手あまた
10/07/06 19:33:55 nzt6ZLE30
ハロワのジョブクラブと一緒だな
いろんな研修みたいなのとグループワークと称して他人のまえで自分のプライバシー発表させられ
高い写真やで無理やり写真撮られ
スーツで面接練習うやって
結局カイゴいけいわれ拒否したら切り捨て
737:名無しさん＠引く手あまた
10/07/06 19:58:16 ADqap+rK0
就コムって暇つぶしに行ってみようと思うんだけど
738:名無しさん＠引く手あまた
10/07/10 02:58:46 SIq5XaaL0
【派遣村】石原都知事「都が入所者に仕事を紹介したら、『辛いから、嫌だ』と言い、代わりに『生活保護を受ける』と言った」
ｽﾚﾘﾝｸ(newsplus板)
739:名無しさん＠引く手あまた
10/07/18 10:03:12 wKhQgSFK0
【警報】 －東京で英語の業務を探してる方－
まれに見る、ブラック会社、グレンフィールドが、ハロワで募集中。
へたにかかわると、半年で辞めるよ。
絶対お勧めしませんが、それでも入社されるのであれば、
離職率を聞いてみて下さい。言葉を濁すと思います。
そして採用証明書等を入手できるよう交渉してみて下さい。
多分くれません。
基本的に数ヶ月で退職が通常です。
このご時世で職に就けたかと思いきや・・・苦労されると思います。
グレンフィールド株式会社
東京都大田区西蒲田7-26-11 ツキムラビル西蒲田5F
ホームページ URLﾘﾝｸ(www.glenfield.co.jp)
会社情報 設立／1989年3月
代表者／代表取締役 三ツ橋 幸男
従業員数／16名（※2009年5月現在）
740:名無しさん＠引く手あまた
10/07/19 06:23:09 WPhM9DKB0
慶応義塾出身社長の一人よがり経営。半年いれば社員の50％は入れ替わる。
輸入関連業務は、語学が求められるが、社長の語学力に自信が無いから、
アメリカ製品の取り扱いは敬遠(アメリカから下手さを指摘され、プライド
に引っかかってる)、あまりに英語力ある社員は敬遠。
「客から利益を搾取」が口癖。
社員の残業を搾取し、たまに来るシャネラーな奥さんの散在に充当されて
いるようだ。
グレンフィールド株式会社
東京都大田区西蒲田7-26-11 ツキムラビル西蒲田5F
ホームページ URLﾘﾝｸ(www.glenfield.co.jp)
会社情報 設立／1989年3月
代表者／代表取締役 三ツ橋 幸男
従業員数／16名（※2009年5月現在）