08/09/06 18:29:18 vHlMH0rQO
今日も仕事疲れたお
ところでみなさん転職に向けてどういう努力や勉強をしてますか？
１日会社で通用するようPCスキルってどんなのですか？
986:名無しさん＠引く手あまた
08/09/06 19:18:27 lJz6Y8UZ0
>>979
んで中小小売には大手小売を訳ありでやめた方々が
店長やバイヤーや本部とかで君臨してるから
やりずらいんだよねｗ
987:名無しさん＠引く手あまた
08/09/06 19:54:46 attQrCBp0
>>986
なかなか小小売に転職する大小売はいないだろｗ
988:名無しさん＠引く手あまた
08/09/06 20:14:35 wM5JBsbB0
>>962
東芝でもピンきりだからね。
東芝って名のつく子会社、関連企業だけで
2000社あるからね
ちなみに私は小売マンではありません。
989:名無しさん＠引く手あまた
08/09/06 20:27:24 A9VP94RS0
>>985
頭を使い、ＰＣで実務ができること。
ワープロ打ちが出来る、表計算ができる、
ＤＢを構築できるなんてのは初級レベルだろ。
まあ、各企業が求めるＰＣスキルは様々だろう。
990:名無しさん＠引く手あまた
08/09/06 21:05:35 +6VlgVei0
>>984
今月末までは閑散期なので、土曜日でも問題ないからだと思います
社内の環境は他の会社に比べるといいと思うので、頑張ってください！
ただ、新入（中途）社員研修は超ハード（精神的に）ですので気をつけてwww
991:名無しさん＠引く手あまた
08/09/06 21:21:06 2Ygp07nqO
>>990
色んな情報本当にありがとうございます。店舗いい感じでした！挨拶いいですね！なんでしたっけ^^;？あれは社員教育で叩き込まれるんですか？
ヤフー智恵袋で色々調べてはいますが、些細な情報でも教えて頂ければ幸いです！
ちなみに新社員研修の厳しさとは？？
992:名無しさん＠引く手あまた
08/09/07 18:40:19 0W0oDD2l0
小売は有休取得率が極端に低いよね、理由はシフト制だから。
相当前に申請すると「じゃあ公休にしとくね」と言われ
数日前に申請すると「なんでこんな急に言うんだよ！」と言われ結局有休取得できない
有休を勘案すると他業種に比べ更に休日が少ないんじゃね？
要はこんな糞業界やめてメーカーとかに行こうってこと
993:名無しさん＠引く手あまた
08/09/07 19:09:28 W5V3G+Mh0
小売以外サービス業の現実かと・・・>>992
994:名無しさん＠引く手あまた
08/09/07 19:16:30 JhWMXddy0
>>992
ただでさえ公休が少ない
メーカー：120日前後
小売：100日前後
んで更に有給が殆ど使えないから40日近い差になる
年間40日以上余計に働いて給料は下
995:名無しさん＠引く手あまた
08/09/07 19:58:26 0W0oDD2l0
>>994
平社員だったら４０日差ってことはないが２８日差だろうな
メーカー１３３日 小売 １０５日
管理職だったら５０日差
メーカー１２５日 小売７５日