08/06/13 23:19:01 XRc/f3ly0
>>157
新卒者のほうがいろいろと理由付けて使いやすいからなんじゃないかな。
採用担当になったことがないのでよく分かりませんが。
ただ、今の新卒者に幻想を抱いているのは企業側のほうで、学卒者は
企業に対して非常に冷めた目で見ています。「三年我慢します」って平気で言いますし。
職歴作ってより待遇の良いところ、より大手や公務員へ行こうという野心が強いですよ。
それを繋ぎとめておくほどの魅力、待遇が三重の企業にあるのかどうか。
08/06/13 23:19:01 XRc/f3ly0
>>157
新卒者のほうがいろいろと理由付けて使いやすいからなんじゃないかな。
採用担当になったことがないのでよく分かりませんが。
ただ、今の新卒者に幻想を抱いているのは企業側のほうで、学卒者は
企業に対して非常に冷めた目で見ています。「三年我慢します」って平気で言いますし。
職歴作ってより待遇の良いところ、より大手や公務員へ行こうという野心が強いですよ。
それを繋ぎとめておくほどの魅力、待遇が三重の企業にあるのかどうか。