08/09/02 00:55:59 tc4pd0l50
人が増えてそれがみんな常駐に出れれば当然売り上げは上がる。
ただ無差別に糞味噌構わず取ってるからそんなの普通の企業が預かるわけ無い。
どこにスポットとか大した金にならない監視とか糞業務以外で長期でスキルもない奴
預かる企業があるんだよw
だから待機者が増えて当然。こんなのガキでも分かるのになんでわからないかね。
まず無差別に人を増やさずに今いる人の待遇をきちんと改善して
そうすりゃ自然にここ行きたいって奴は出てくるはずだ。
そう言う奴の中からちゃんとした奴を増やしていく、
10年後に2500人計画でいいじゃねぇかよ。
今はここしか行けるとこないって奴を無計画に突っ込んでるだけだし。
これでフリーターニート対策とか笑わせるわ。
結局上の奴らは金一杯貰ってるから下の奴なんか見やしない。
外っツラだけ良くしようとしか考えてないんだよなコイツら。
フリーター対策だのハーモニーだのNo残業デーだの見てると
そういうあさましさがすげー感じるわ。やってること薄っぺらいよ。
まず社員のための住宅手当とか夏期休暇とかそっちの福利や
普通の企業並みのボーナスだろうに。