10/06/05 09:58:26 LsnfDhHu0
天下りにしても、ただ禁止にしただけだから人員構成が凄くいびつに
なってるしね。問題は天下りに伴う「無駄遣い」で天下りそのものには
メリットがあるんだが。民間企業でも大企業なら子会社への天下りは日
常茶飯事だし。親会社から出向の「指導力なし・意欲なし・実務能力な
し」の管理職が「ムラ」を作ってる。「役員・部課長」はそいつらの指
定席だから、プロパーの最高は「マネージャー（人足頭）」なんだよね。
結局、制度そのものを構想して実践するのでなく、アラを探して非難し
て終わり、てところでは民主とカリーはもろに同じ。