20/04/29 20:00:33 .net
>>346
残念ながらマジだ。しかも希望者のうち一部しか雇ってもらえず、一年契約で簡単に切られる。
351:It's@名無しさん
20/04/29 20:51:49 .net
>60歳後の再雇用で年収
>240万円になっても困らない人。
これ気になったけど、普通の人はどのくらいの年収を期待するんだろう。
352:It's@名無しさん
20/04/29 22:20:58 .net
時給換算したら、コンビニやガードマンのほうが
割いいんじゃね?
好きじゃなきゃやらないでしょ
353:It's@名無しさん
20/04/29 22:28:26 .net
エレクトロニクスと言われて半導体が入ってるかどうかも分からない奴は、ここから出て行け。
354:It's@名無しさん
20/04/29 22:42:24 .net
ニュースとかでもエレキと半導体は分けられてるだろ
355:It's@名無しさん
20/04/29 23:04:04 .net
>>347
10年後には中国に追いつかれている予感。
356:It's@名無しさん
20/04/29 23:34:17.24 .net
>>351
エレキと半導体を同じと見てるやつのほうがここからでてけよ
357:It's@名無しさん
20/04/30 00:23:21 .net
>>354
?
358:It's@名無しさん
20/05/01 17:26:49.64 .net
>>348 再雇用の条件を良くするためには、現役世代の給料を減らさなければならない。
すると社員の見かけの給与が低くなり就職人気が下がってしまう。それを避けたいのでしょう。
359:It's@名無しさん
20/05/01 17:55:02 .net
>>356
就職人気ランキングなんて気にしてるのこの板でお前だけじゃないか?
360:It's@名無しさん
20/05/01 19:47:56.42 .net
広報とか人事はそれが重要、業務目標になってるかも?
361:It's@名無しさん
20/05/02 01:07:31.66 .net
いや、優秀な人材は取り合いだからイメージ大事だぞ。
362:It's@名無しさん
20/05/02 02:12:24 .net
就職人気ランキングを参考にする程度の人材から比較的マシなのを取る程度の企業です
363:It's@名無しさん
20/05/02 08:25:24 .net
>>360
その通りだね
保守的な地方大学出身が増えた
364:It's@名無しさん
20/05/02 10:57:43 .net
駅弁大学とか関関同立MARCHあたりが異様に増えたよね。しかもそこのトップ層でもない
365:It's@名無しさん
20/05/02 11:28:06.10 .net
今どきは�
366:ヌこの大学院もトップ層は外資を狙うイメージある それこそ地方大ですら
367:It's@名無しさん
20/05/02 11:30:19.79 .net
この前どっかのマネージャーが、
今ソニーを受ける人って学内トップレベルの人じゃないんだよね
ってボヤいてたわ。
368:It's@名無しさん
20/05/02 11:35:11.62 .net
面接には来るけど晒すネタの為とかだろうな。
369:It's@名無しさん
20/05/02 14:02:25 .net
最近の優秀な学生は、起業へ走るね
370:It's@名無しさん
20/05/02 14:49:41 .net
>>364
それはそうだろうよ
将来性ゼロの会社に優秀な人間が来るのか
371:It's@名無しさん
20/05/02 15:47:38.45 .net
中途で来るやつすら微妙だよ
372:It's@名無しさん
20/05/02 15:56:58.58 .net
今しがみついてるやつも微妙だからお互い様だ
373:It's@名無しさん
20/05/02 18:40:37 .net
入ってくる人がトップ層じゃなくなったとか微妙だとか、よく偉そうに言えるな
自分はトップ層で優秀なんだ、という驕りが見え隠れしてヘドが出る
過去トップ層()が入ってきた結果が現状なんだろ?
374:It's@名無しさん
20/05/02 19:39:32.86 .net
自分で勝手にひねくれた見方して反吐を出してるのは勝手だけど、グローバルな競争で勝とうとしたら優秀な人材が必要なのは明白だろ。
そして東大のトップ層とマーチの平均的な人材がいたら前者の方が優秀である可能性高いだろ。
375:It's@名無しさん
20/05/02 19:40:12.21 .net
>>370
>自分はトップ層で優秀なんだ、という驕りが見え隠れしてヘドが出る
見え隠れって...はっきり程度が落ちていると言われてるんだが
微妙な能力だから理解できないのかな?
376:It's@名無しさん
20/05/02 19:42:25.21 .net
>>367
ソフトウェア技術がないから次の段階に移行できないんだよなあ
377:It's@名無しさん
20/05/02 23:12:36 .net
>>371
トップ層にそっぽ向かれる会社になったと
ではその原因は?
経営層やマネージャの責任にするのは簡単
だが突き詰めていくと、政治は国民の鏡、という言葉もあるように
経営層は自分含めた社員全体のレベルを表してると思うがな
無い物ねだりを愚痴るのは結構、でもそれは天に唾するだけ
378:It's@名無しさん
20/05/03 00:40:02 .net
>>374
君偏差値低そう
379:It's@名無しさん
20/05/03 01:06:31 .net
国民は政治家選んでるが社員は経営陣選んでないやろ…君がこの会社の従業員の若手なら上で言われてることは真であるな
380:It's@名無しさん
20/05/03 07:03:36 .net
頭悪そう
381:It's@名無しさん
20/05/04 19:33:57.03 .net
ゲーム機のPS3で大失敗して数万人リストラになったってマジ?
382:It's@名無しさん
20/05/04 20:58:44.41 .net
いつの話だよ
383:It's@名無しさん
20/05/05 03:01:14 .net
>>364
どういう学校のこと言ってるのか知らんけどトップ層がメーカーなんか来ないのは昔からだろ
384:It's@名無しさん
20/05/06 14:31:25 .net
>>364
ソニーはトップ層の人材に異常なマルチタスクをさせてプロジェクトを回すことで仕事をしてきたから二番手人材だときつそうだな。これを機会に人材の無駄遣いをしてきた非効率な仕事のやり方を変えられればいいが。
385:It's@名無しさん
20/05/06 15:10:30.71 .net
>>364
小学校で上位層だった、なら分かる
大学で上位層は昔からソニーなんて行かねえ
386:It's@名無しさん
20/05/06 17:36:02 .net
>>382
そんなことない。91~92入社のゴミ世代の前後は優秀なのが入ってた。それも2000年代頭の頃までだが。
387:It's@名無しさん
20/05/06 23:28:13 .net
ゴミ世代って85-92入社くらいだろ。
388:It's@名無しさん
20/05/06 23:47:38 .net
ゴミ世代はソニーの場合は89~92だと思う
389:It's@名無しさん
20/05/07 09:27:16 .net
89あたりはゴミだけど、人数がそこまで多くなかったし、目立たなかった。
390:It's@名無しさん
20/05/07 12:06:21 .net
ソニーに限らず、ぼーっと生きてても大企業に就職できた世代だからなあ。その後のリストラ回避できた人は、自信満々で実力が伴わない面倒くさいオッサンオバサンになってる。いま50代前半くらいか。
391:It's@名無しさん
20/05/07 13:12:29 .net
バブル期なんて不況下て目の敵にされすぎて
トップ層以外絶滅したと思ってたんですけど
392:It's@名無しさん
20/05/07 17:21:58 .net
所属していた事業部によって運不運が大きいな。 事業部・従業員ごと売り飛ばされた者、赤字事業部で中高年ことごとく早期退職、事業廃止で異動先見つかった者以外はリストラ部屋・早期退職、なんとか凌げた事業部に居れば残れる確率は高くなる。
393:It's@名無しさん
20/05/07 18:19:43.78 .net
>>388
そんなんでは追いつかんくらいとにかく人口が多い。変に役職ついてると辞めさせるのも大変だろうし。
あまりにダメな人はいなくなったろうけど、半端に役職あって残ってるのはほんとに害しかない、しかも多い。
394:It's@名無しさん
20/05/08 22:54:57.64 .net
うんこの山盛り。
395:It's@名無しさん
20/05/10 19:33:50.49 .net
ここのおじいちゃん達、何年も会話ループしていてボケてるの?
396:It's@名無しさん
20/05/11 17:47:57 .net
>>392
おじいちゃんはここに何年居座ってるの?
397:It's@名無しさん
20/05/12 19:11:19 .net
ソニーって企業イメージだけは良いんだよな
半導体とか入社してすぐ幻滅した
脳筋ジャングルだった
エレクトロニクスとは一体
398:It's@名無しさん
20/05/12 20:45:16.37 .net
降格、減給、その上で放置プレイ。つくづく人を大切にしない会社。
399:It's@名無しさん
20/05/14 16:19:36 .net
軽うつ状態からうつ病になり早8年ほど経ちます。精神障害者手帳2級所持者です。
昨年の2月には自宅で転倒しそうになり 膝をひねって右膝の半月板が裂け関節に
挟まってしまうというけがをして4月に手術…その前にも、 左足指の付け根骨折
帯状疱疹、無痛性甲状腺炎'08.2月総胆管結石で手術'08.3月胆石症で胆石摘出手術
右親指付け根の関節炎アレルギー性結膜炎などの病気やけがで2年半以上会社を休ん
でいました。その以前にはうつ病で3年休み 復職したものの約7ヶ月で再び休職。
その間はうつ病よりも身体の病気ケガで復職出来ず…昨年11月、1ヶ月以上の毎週
の面談、課題をクリア 1ヶ月のならし出社を終えやっとの正式復職しました!そして
今年5月に就業制限が解除され ちょー久々に人事管理下から離れることができました!
400:It's@名無しさん
20/05/15 20:54:32 .net
レナウン、、、
401:It's@名無しさん
20/05/17 14:18:57 .net
>>394 イメージで就職先を選ぶ者の末路。 イメージじゃあ飯食えないんだよ。
402:It's@名無しさん
20/05/17 22:03:50 .net
肥溜から糞尿が溢れて、次の肥溜に…ってパターンかあ。
403:It's@名無しさん
20/05/19 19:35:06 .net
またここは
リストラで儲けようとしてるのか
404:It's@名無しさん
20/05/20 05:41:06 .net
サムソンに負けてから迷走 ついに一つにまとめることも困難の
群雄割拠容認のグループ表記ですか
ガバナンス、アイデンティティZEROですな
405:It's@名無しさん
20/05/20 05:42:37 .net
真の経営者不在、リーダー不在が
こういう群雄割拠区、事実上内部分裂を招くのよ
406:It's@名無しさん
20/05/20 05:43:10 .net
崩壊前夜
407:It's@名無しさん
20/05/20 05:54:01 .net
中国人のコンサルでも入れたんかな?
グループってどう考えても~集団って発想だけやろ。
408:It's@名無しさん
20/05/20 06:43:17 .net
索尼集団有限公司
409:It's@名無しさん
20/05/20 10:14:47 .net
むかし株式会社CBS・ソニーグループってのがあった
410:It's@名無しさん
20/05/20 12:39:59 .net
なつかしい
411:It's@名無しさん
20/05/20 13:39
412::20.42 .net
413:It's@名無しさん
20/05/20 16:24:13 .net
GEみたいになるんだろうなー
っておもった
414:It's@名無しさん
20/05/20 17:57:49 .net
GEも調子悪そうだけどな
415:It's@名無しさん
20/05/21 13:57:34 .net
英航空機エンジン大手「ロールス・ロイス」が9000名を削減へ
URLリンク(www.fukeiki.com)
416:It's@名無しさん
20/05/21 17:37:34 .net
エレキ精算に向けた最終仕上げですかね?
417:It's@名無しさん
20/05/21 20:30:22 .net
そういう不安を抱かせないためにソニー株を返してあげたようにも
418:It's@名無しさん
20/05/21 21:21:20.08 .net
決算の数字見たら分かるよね
419:It's@名無しさん
20/05/21 21:23:26 .net
>>413
安楽死ということ?
420:It's@名無しさん
20/05/22 00:32:05 .net
ソニーグループに転職しようか迷ってます
421:It's@名無しさん
20/05/22 01:08:33.34 .net
>>416
リストラされたいの?
422:It's@名無しさん
20/05/22 10:53:34 .net
今からソニー入って、どんな明るい展望が見られるというのか。入ろうとしている人が何を考えているのか、素直に興味あるな。
ほかにもっと良い選択肢がないなら、まあわかるが。
423:It's@名無しさん
20/05/22 11:02:11 .net
エレキ(AV機器、カメラ、スマホ) → 全体的に衰退
ゲーム → PS4は一応成功したが、PS3の失敗を未だに引きずっている。PS5はマイクロソフトの新型ゲーム機Xbox Series Xより性能が低い。
半導体 → 光学センサーだけ。朝鮮に技術を奪われるのは時間の問題。
明るい要素が何もない。
424:It's@名無しさん
20/05/22 12:26:00 .net
イメージセンサーはもうサムスンに負けてるんじゃない?
425:It's@名無しさん
20/05/22 13:32:45 .net
>>420
Samsung、1億800万画素センサーの詳細を発表。
URLリンク(smhn.info)
サムスンは画素数を極端に増やす戦術に出たようだな
>テトラセル技術
>
> カメラセンサーを高画素化することによって、1つ1つの画素が得られる光の量が少なくなり、画像が暗くなってしまうという問題が生じることがあります。
>
> しかし、このISOCELL Bright HMXは、テトラセル技術により、4ピクセルを1つのピクセルとしてリマージ(再配置)することにより、個々のピクセルの4倍の明るさを得ることができます。
だったら最初から1/4画素でよくね?
426:It's@名無しさん
20/05/22 14:29:20 .net
>>419
金融は?
427:It's@名無しさん
20/05/22 14:31:03 .net
銀行なんて景気が悪くなればあっという間よ
428:It's@名無しさん
20/05/22 14:47:07 .net
銀行業務そのものでは劇的な増益はない
まだやっていないフィンテック手数料で稼ぐだろう
リカーリングビジネスね
429:It's@名無しさん
20/05/22 14:47:36 .net
>>423
リーマンショックの時ダメなのはエレキでソニーを支えてくれたのは金融、保険だったじゃない...
ソニー銀行は店舗は持たずネット専業で融資は住宅ローン中心だから不況に強いよ
430:It's@名無しさん
20/05/22 15:10:15 .net
金融はこれ以上の成長は難しくないか?
それにソニーブランドを利用したからこそ商売できているわけであってソニーが衰退したら金融も危うくなる
431:It's@名無しさん
20/05/22 17:21:19 .net
>>423
景気悪くなったら他の業界も終わってるってことじゃん
432:It's@名無しさん
20/05/22 17:23:19 .net
>>426
スタート時はソニーブランドの力はあっただろう。
いまはそれなりの規模になったわけで、ソニーブランド関係ない気もするがな。
433:It's@名無しさん
20/05/22 17:26:46 .net
>>424
IRみてみ?銀行は規模はそんなにないが、昨年それなりの増益だぞ
マイナス金利で銀行が死んでたり、他の業界がコロナで大幅赤字計上しているにも関わらず。
434:It's@名無しさん
20/05/22 17:55:26 .net
ここは批判嫉妬の集まりだから何言っても聞く耳持たないぞ!
435:It's@名無しさん
20/05/22 18:39:26.40 .net
>>425
すまん。
実はソニー銀行と損保に嫉妬してるんだ。
不動産はどーでもいいけどw
436:It's@名無しさん
20/05/22 20:06:22 .net
金融はまだ殆ど国内だけだから伸びしろはあるよな
この前の言い方だとやる気は無さそうだけど
437:It's@名無しさん
20/05/22 21:58:12 .net
リテールバンク冬の時代に、おめでたい話だわ。金融緩和しまくって、それでもコロナ禍で大撃沈。国内金融業に明日はない。
438:It's@名無しさん
20/05/22 23:21:53 .net
金融が終われば日本の終わりだけど
439:It's@名無しさん
20/05/23 01:10:43 .net
地銀はそろそろ無理だろうな
440:It's@名無しさん
20/05/23 01:22:20 .net
ネット銀より規模が小さい信金地銀はきつい
441:It's@名無しさん
20/05/25 20:23:32 .net
>>282の更新
【電子部品】日本ケミコンの早期退職者募集に157名が応募、想定の1.6倍
URLリンク(www.fukeiki.com)
442:It's@名無しさん
20/05/27 01:14:51 .net
ジジイから仕事奪って干してプラウドをズタズタにしてから自主退職に追い込むんだよ。
443:It's@名無しさん
20/05/27 01:41:49 .net
>プラウドをズタズタ
野村不動産の悪口はそこまでだ
444:It's@名無しさん
20/05/27 03:10:04.76 .net
スレリンク(gutter板)
445:It's@名無しさん
20/05/27 23:30:18 .net
ソニーの2019年度スマホ販売台数、前年度に引き続き半減
URLリンク(www.zaikei.co.jp)
446:It's@名無しさん
20/05/28 06:10:54 .net
ほら、君ら一生懸命やったよね。
我々も頑張ったよ。
たくさん議論してみんなで納得したよね。
でもこれなんだ。
どうしようもないよね。
うん、どうしようもないんだ。
447:It's@名無しさん
20/05/28 16:58:58.43 .net
【さいたま市】リズム時計工業が希望退職者を募集、人数は定めず
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉対象となるのは勤続3年以上かつ満40歳以上の正社員
〉退職日は9月30日の予定で
448:It's@名無しさん
20/05/28 17:36:24 .net
>>443
シチズンの下請けの会社だな
目覚まし時計では辛いか
449:It's@名無しさん
20/05/28 22:57:43 .net
ソニーがコロナに打たれ強い理由、それでも家電事業はリストラ危機
URLリンク(diamond.jp)
450:It's@名無しさん
20/05/28 23:03:53.24 .net
米アップル、カナダの新興企業を買収-Siri改善か
URLリンク(www.bloomberg.co.jp)
レポート:金融サービス業界を揺さぶるアップル、アマゾン、グーグルの動向
URLリンク(www.businessinsider.jp)
【米国株】なぜフェイスブックは急騰しているのか?
URLリンク(zuuonline.com)
451:It's@名無しさん
20/05/29 02:37:51 .net
役職定年制度がリストラに都合のいい手段になってるし
452:It's@名無しさん
20/05/29 19:44:38.91 .net
PS5 Fans Are Panicking Over Backwards Compatibility
URLリンク(www.pushsquare.com)
終わったな・・・
一方、マイクロソフトは
「Xbox Series X」では4世代前のゲームとも後方互換 HDR+フレームレート倍化ゲームも
URLリンク(www.itmedia.co.jp)
453:It's@名無しさん
20/05/31 01:24:23 .net
若、君が無能であることは皆知ってるよ。
454:It's@名無しさん
20/06/04 07:27:51 .net
レオパレス も大規模リストラか
不祥事沢山あったし仕方がないな
455:It's@名無しさん
20/06/05 16:47:33 .net
夢中で頑張ってたのにな
456:It's@名無しさん
20/06/05 19:40:16.93 .net
まあ、エールはタダだからなw
457:It's@名無しさん
20/06/08 11:22:49 .net
>>421
Samsungってまだ日本人の技術者引き抜いてんのかね?
458:It's@名無しさん
20/06/14 09:18:26 .net
>>453
東芝とかのR&Dは聞いたことある
研究予算が莫大だから
459:It's@名無しさん
20/06/14 22:05:35 .net
>>376
ほんとそれだ
460:It's@名無しさん
20/06/16 14:06:11.20 .net
在宅勤務で茹でガエルを目指すわ
461:It's@名無しさん
20/06/16 18:36:02 .net
>>421
高感度+低解像度 と 低感度+高解像度 を1つのイメージャーで切り替えられるということかな
462:It's@名無しさん
20/06/20 17:07:49 .net
社内失業 行先無し
463:It's@名無しさん
20/06/21 13:00:57 .net
>>458
なんかの事業が詰んだの?
464:It's@名無しさん
20/06/21 13:18:30 .net
ここ見るとソニーはもうダメっぽいな
イメージセンサーもサムスンに負けたの?
465:It's@名無しさん
20/06/21 14:24:18.14 .net
>>460
まだ断言はできないが、サムスンは大量の開発費があるし、日本の技術者も億単位の賃金で引き抜けるので、負けるのは時間の問題かもしれない。
466:It's@名無しさん
20/06/21 16:59:34.29 .net
まだ負けてないよ。
ただ現場でコア技術を抑えている人の待遇を改善しないと時間の問題かと。
467:It's@名無しさん
20/06/21 21:15:02.44 .net
サムスンは自滅
468:It's@名無しさん
20/06/21 22:55:35.25 .net
その前にこの会社が死に絶える
469:It's@名無しさん
20/06/21 23:17:29.22 .net
センサーのシステム系の職種って面白いんかな
470:It's@名無しさん
20/06/21 23:33:47.22 .net
まあ最前線で開発指揮してる社員より自分のお気に入り社員を優遇するような上司のいる組織には未来なさそうね
471:It's@名無しさん
20/06/23 02:25:01 .net
>>461
>>462
いかにもソニーが開発してきたみたいなことをしれっと書くな
コニカミノルタの人たちのおかげだぞ
472:It's@名無しさん
20/06/23 07:09:44 .net
>>467
??
ミノルタってセンサーやってたの?
473:It's@名無しさん
20/06/23 08:00:28 .net
病気なんだ。
そっとしておこう。
474:It's@名無しさん
20/06/23 11:49:25.96 .net
>>467
イメージゃーはソニー、一眼レフはコニカミノルタだろ
それにミラーレスの発想が加わって、うまい具合に融合した。
475:It's@名無しさん
20/06/23 12:39:24.86 .net
>>470
まさに
シナジー効果だったよね
476:It's@名無しさん
20/06/24 06:39:14.41 .net
レンズ資産には助けられたね~。
477:It's@名無しさん
20/06/24 10:14:37 .net
一眼って老人向けビジネスだよね。
彼らのお金と寿命が尽きたら、どうなるのかね
478:It's@名無しさん
20/06/24 14:49:49.47 .net
>>473
スマホのような低知能向け商売の方が儲かる
479:It's@名無しさん
20/06/24 16:16:10 .net
オリンパスは24日、カメラなどの映像事業を分社化して、ファンドに譲渡する意向確認書を締結したと発表した。9月30日までに最終契約を結び、12月31日までの取引完了を目指す。
480:It's@名無しさん
20/06/25 06:16:48 .net
一方、ソニーのミラーレス
URLリンク(www.facebook.com)
481:It's@名無しさん
20/06/25 21:21:32 .net
売れてますね
482:It's@名無しさん
20/06/26 10:45:27 .net
オリンパスはカメラなど映像事業を分社化し、日本産業パートナーズ(JIP)に譲渡する。24日に発表した。
URLリンク(www.bloomberg.co.jp)
483:It's@名無しさん
20/06/28 11:37:11 .net
URLリンク(toyokeizai.net)
長きにわたるリストラの成果が今ここに
484:It's@名無しさん
20/06/28 17:07:56 .net
もうやってられん。
485:It's@名無しさん
20/06/28 23:59:53.69 .net
住民税が安くなって笑った
486:It's@名無しさん
20/06/29 00:05:40.33 .net
>>479
ネットキャッシュが多くなっても会社に将来性は全くないと言う
487:It's@名無しさん
20/06/30 21:00:01.59 .net
【大阪】ダイヤモンドエレクトリックHDが希望退職で150名を削減へ
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉対象となるのは事業子会社「ダイヤモンド電機」に所属する45歳以上の正社員・嘱託社員・契約社員および再雇用社員で、退職日は職務内容により9月30日・12月31日・2021年12月31日のどれかになる予定
488:It's@名無しさん
20/07/01 17:45:35.70 .net
カメラやばいんじゃないか?
489:It's@名無しさん
20/07/01 22:44:30.96 .net
アマゾン、従業員に総額5億ドルの特別ボーナスを支給
URLリンク(www.fashionsnap.com)
490:It's@名無しさん
20/07/02 00:12:36.76 .net
AmazonかAWSに転職してえなあ(クソデカため息)
491:It's@名無しさん
20/07/02 04:15:07 .net
アマゾンはやめとけ
492:It's@名無しさん
20/07/02 09:10:21 .net
Amazon倉庫で荷造りの仕事でもするかな
493:It's@名無しさん
20/07/02 12:57:59.84 .net
>>487
何故?
もちろん倉庫とかじゃなく
494:It's@名無しさん
20/07/02 13:46:40.13 .net
アマゾン行った人、出戻りしてなかったっけ
495:It's@名無しさん
20/07/02 19:50:51.58 .net
してないよ。うちの同僚は給料1.5倍
496:It's@名無しさん
20/07/02 20:49:01.82 .net
どうせ5年保たないよ
497:It's@名無しさん
20/07/03 14:31:57 .net
>>489
株のボーナス貰いドキで退職圧力がかかる
498:It's@名無しさん
20/07/03 21:03:15.04 .net
>>492
9年目突入
499:It's@名無しさん
20/07/03 23:10:17.98 .net
>>490
出戻りなんて出来るのか?
500:It's@名無しさん
20/07/03 23:14:17.42 .net
昔P社がどこかに転職したあと出戻りした人がいたな
501:It's@名無しさん
20/07/04 01:14:41.05 .net
ソニーは出戻りあり?
502:It's@名無しさん
20/07/04 01:15:14.27 .net
出戻り何人か見たよ
503:It's@名無しさん
20/07/04 09:34:25 .net
通用しなくて戻ってくる
504:It's@名無しさん
20/07/05 14:26:47 .net
2020/4/24 13:14 カメラ映像機器工業会(CIPA)は24日、3月のデジタルカメラの
世界出荷が前年同月比52.2%減の59万台だったと発表した。一眼レフの落ち込み幅が
特に大きく66.3%減った。新型コロナウイルスの感染拡大による外出自粛が広がり、
卒業式や展示会などのイベントが相次ぎ中止となったことが響いた。
デジカメ各社が力を入れるミラーレス型も46.2%減の15万台だった。コンパクト型の
出荷は46.7%減の32万台だった。例年3月は1月や2月に比べて出荷が伸びる傾向に
あるが、2月と比べても12%減少した。<-- 関係者は大変だろうな。
505:It's@名無しさん
20/07/05 14:50:46.02 .net
中国は売上戻ってきてるんだよな。カメラの落ち込みは限定的
506:It's@名無しさん
20/07/06 18:38:04 .net
転職でうちにきたひとでソニーに出戻ってる人何人か見たよ。
なんだかんだ良い会社なのかって思ってるよ
507:It's@名無しさん
20/07/06 20:36:08 .net
パワポこねこねしてればいいからな
508:It's@名無しさん
20/07/06 22:06:55 .net
>>503
その地位を確保できれば良い会社
509:It's@名無しさん
20/07/06 22:29:03.84 .net
そつ無くこなすよりも大炎上させて消すほうが評価される謎文化が無理
510:It's@名無しさん
20/07/07 00:37:27.91 .net
逆に、ソニーに転職して出戻る人もよくいるよね。
511:It's@名無しさん
20/07/07 05:05:37 .net
無理難題ふっかけて炎上させて、祭りに行くみたいに張り切って消化するのがウチの部長だわw
512:It's@名無しさん
20/07/07 20:54:00 .net
転職考えてるんですけど30歳の年収どのくらいですか?
エンジニアです
513:It's@名無しさん
20/07/07 21:01:14 .net
今年は1600万ぐらいかな
514:It's@名無しさん
20/07/07 21:57:27 .net
1600万ウォン
515:It's@名無しさん
20/07/07 23:19:26.54 .net
32歳i8で2500万ぐらい?
516:It's@名無しさん
20/07/07 23:41:59 .net
i7000で5億
517:It's@名無しさん
20/07/08 09:10:05 .net
ぶっちゃけ、30で600万の奴もいれば、800万、ほぼ1000万の奴もいる。所属組織と本人のジョブグレード次第。
518:It's@名無しさん
20/07/08 11:41:53 .net
>>513
正確には上司次第。上司がいい子ぶって人事や部長と戦えないならごく普通か遅い昇格になる
519:It's@名無しさん
20/07/08 11:42:50 .net
モバなんか30半ばで700くらい
520:It's@名無しさん
20/07/08 12:03:18 .net
CG2だった20代の時の話だけど、残業と休日出勤しまくりで850万はいってたよ。死ぬかと思ったけどな。残業多いはところはI4に早くなるのはそんだと思う。半導体とかね
521:It's@名無しさん
20/07/08 13:44:39.00 .net
ソニエリ時代は、ソニー本体の1.2倍くらいはあったろうに。
522:It's@名無しさん
20/07/08 15:41:49.70 .net
>>508
エンジニアと一口に言っても分野によるよ
上の人たちが書いてる通り
面接でも聞いたらいいよ
エージェント通す人もいるし
頑張れ
でも天国は期待しちゃだめだぞ
523:It's@名無しさん
20/07/08 18:52:21 .net
リストラスレなんだからただの釣りかと
524:It's@名無しさん
20/07/08 20:03:53.56 .net
釣りとは思わないな
このスレしか社員の本音聞ける場所ないもの
525:It's@名無しさん
20/07/09 18:34:18 .net
>>516
残業で稼ぐのは完全に無理
せっかく稼いだ資産を使う前にガンで死んだりしたり本末転倒じゃね?
そういうスタイルはこれからなくなると思う
526:It's@名無しさん
20/07/09 19:22:01.44 .net
>>521
現場見てから言ってね
527:It's@名無しさん
20/07/09 19:32:17.86 .net
>>521
残業では稼げないね。
ただ、残業しないとクリア出来ない成果が要求されるようになるので今まで以上に働いて、ようやく残業無しのお給料を貰える時代が来るけどね。
528:It's@名無しさん
20/07/16 03:27:44.15 .net
【群馬】ミツバが希望退職者募集で500名の人員削減へ、特損41億円
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉対象となるのは同社および国内連結子会社の社員で、退職日は10月31日の予定
【栃木】タツミが希望退職者の募集による30名の人員削減へ
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉対象となるのは40歳以上の正社員で、退職日は10月31日の予定です。
529:It's@名無しさん
20/07/16 08:19:51 .net
「俺は分かってたぜ」って後から言うのは
分かってて見殺しにしたという告白ですか?
530:It's@名無しさん
20/07/16 21:31:30 .net
なんだかんだ今もリストラしてんの?
531:It's@名無しさん
20/07/16 22:46:49 .net
アップル、時価総額で世界首位の座に迫る-サウジアラムコと差が縮小
URLリンク(www.bloomberg.co.jp)
PCに吹くコロナの追い風、グーグルも笑顔に
URLリンク(jp.wsj.com)
アマゾンがズークス買収で塗り替える自動運転の未来
URLリンク(jbpress.ismedia.jp)
532:It's@名無しさん
20/07/16 22:47:30 .net
「給料高く経営が安定的な企業・法人」TOP146社
URLリンク(news.yahoo.co.jp)
533:It's@名無しさん
20/07/17 00:32:48.10 .net
>>528
ソニーもトヨタも無いインチキ指標
534:It's@名無しさん
20/07/18 00:36:27 .net
>>528
ソニーとトヨタを同列に並べんな、恐れ多い
535:It's@名無しさん
20/07/18 00:37:23 .net
「正社員を減らした企業」最新500社ランキング
URLリンク(toyokeizai.net)
536:It's@名無しさん
20/07/18 11:38:36 .net
会社は安定(不採算事業は片っ端から処分するから会社全体だけ見れば安定に見える)、
従業員は不安定(業績不振事業部所属従業員はリストラ危険大)。
実情を知らない多くの外部の人は良い会社だと思っている。
537:It's@名無しさん
20/07/18 13:35:50 .net
>>532
つまり、それがソニーね
538:It's@名無しさん
20/07/18 16:39:32.02 .net
>>532
リスクを全て従業員に負わせてるわけだからなw
こんな楽な経営手法はない
539:It's@名無しさん
20/07/19 16:43:18 .net
>>533,534 同意! 自分の本当に親しい友人や、親戚・子供から相談されたら
「絶対に止めておけ。」とアドバイスする。 昔の某社長も自分の娘が採用試験受けようと
して止めさせたってブログに書いていた。
540:It's@名無しさん
20/07/19 17:07:29 .net
ここで某は、いらないからw
541:It's@名無しさん
20/07/19 17:49:44.95 .net
C
542:It's@名無しさん
20/07/20 08:03:03 .net
どこの会社?
543:It's@名無しさん
20/07/20 12:46:02.56 .net
吉田、平井、ハワード、中鉢、安藤、出井、大賀
娘いるのは誰よ?
544:It's@名無しさん
20/07/20 23:14:40 .net
>>539 Go to 536.
545:It's@名無しさん
20/07/21 09:46:21 .net
end
546:It's@名無しさん
20/07/21 12:30:24 .net
アセンブラのジャンプ命令知ってる奴がまだいたのか・・
547:It's@名無しさん
20/07/21 22:34:45.93 .net
ハピキラさん、転職したの?
548:It's@名無しさん
20/07/22 02:05:53 .net
>>543
その人ってソニー本体社員かと思ったが、子会社のモバイルコミュニケーションズなんだよね。そこをやめたの?ソースわからんけど。
549:It's@名無しさん
20/07/22 04:24:28 .net
お前らx見るなよ、ログ取られてマークされるぞw
550:It's@名無しさん
20/07/22 19:10:42 .net
>>544
出向もわからんお前外部だろ
551:It's@名無しさん
20/07/24 01:15:57.46 .net
>>544
ソースはこれ
URLリンク(twitter.com)
(deleted an unsolicited ad)
552:It's@名無しさん
20/07/24 07:54:37 .net
チャンネル[ラジオ第1]
2020年7月23日(木) 午前6:40~午前6:55(15分)
番組内容『三宅民夫のマイあさ!』6時台後半▽キャスター:三宅民夫・久保田明菜・田中孝宜▽ニュース▽マイ!Biz<キャリア&ライフ>:「わたし、転職しました」
出演者ほか【キャスター】三宅民夫,久保田明菜,田中孝宜,伊藤みゆき,【出演】パラレルワーカー…正能茉優
詳細▽キャスター:三宅民夫・久保田明菜・田中孝宜、気象予報士:伊藤みゆき☆テーマ曲:音楽クリエイター・ヒャダイン▽ニュース
▽マイ!Biz・キャリア&ライフスタイル「わたし、転職しました」:起業家・正能茉優▽『三宅民夫のマイあさ!』は「らじる★らじる」の「聴き逃し」サービス対応中です。ぜひお聴きください!▽皆さんからの“声”もお待ちしています。
553:It's@名無しさん
20/07/24 15:55:18 .net
細かいとこ拾うなw
宣伝かww
554:It's@名無しさん
20/07/24 21:39:09 .net
AP通信 撮影機材をソニーのミラーレスで統一へ 一眼レフの時代は終わりか [152277861]
スレリンク(poverty板)
555:It's@名無しさん
20/07/25 08:51:46 .net
【悲報】ソニー、「アジアのトップ100ブランド」トップ5から陥落。代わりに韓国LGがランクイン
スレリンク(news板)
556:It's@名無しさん
20/07/25 08:52:49 .net
組織票
557:It's@名無しさん
20/07/27 17:32:58 .net
正能茉優2020/07/03 URLリンク(note.com)
2020年7月1日、3年9ヶ月お世話になったソニーを辞めて、パーソルキャリア株式会社に転職しました。まさか転職するとは思っていなかった3年前、インタビューを受けさせて頂いたこの会社です。
「はたらいて、笑おう。」と聞いて、どんな「笑い」をイメージするだろうか。もちろん、はたらくということは楽しいことばかりでは
(「記事に出てた方ですよね?」と声をかけられた出社初日。無防備に急所を突かれ、めちゃくちゃ恥ずかしかったので、出していきます。苦笑)
558:It's@名無しさん
20/07/28 05:53:19 .net
よし、俺も頑張ろう!
559:It's@名無しさん
20/07/28 07:13:53 .net
おれも!
560:It's@名無しさん
20/07/28 07:59:00 .net
よくわからんが、会社に居づらくなったのかな?
561:It's@名無しさん
20/07/28 08:02:20 .net
>>556
でも、それぞれの人生の項目に費やす時間をバランスよく確保するということは難しいので、「人生配分表」というものを私はつくっています。項目ごとに時間のバランスを決めて、Googleカレンダーを使って日々管理するという形です。
ハピキラ25%、ソニー30%、家族8%、友達10%、彼氏7%、その他7%。友達とも遊びたいし、家族だって大事にしたい。「会社を上場させたい」というバリバリした願望は全くなくて、好きなことを、
好きなバランスで人生を楽しみたいなと思っています。どちらの仕事もとても楽しいので、「頑張って両立させている」という感覚はあまりありません。ホテルのビュッフェで、カレーもパスタも食べたかったときに両方食べちゃう感じに近いので、
個人的には「ビュッフェキャリア」と呼んでいます(笑。
とにかく今は、今やりたいことを思いっきり楽しむ。将来は漠然とですが、「こういう生き方・働き方」もありなんだよと若い人たちに伝える先生になりたいと思っています。最近、研修やセミナーなどで人に「伝える」「教える」という機会を
頂くことも多いのですが、人に何か教えるのって楽しいんです。私たちから見ても10代のエネルギーや発想には大きな刺激を受けますし、次の新しい世代の感覚に触れるだけでワクワクします。
562:It's@名無しさん
20/07/28 11:24:04 .net
>>556
最後の異動先がモバだったからな
563:It's@名無しさん
20/07/28 11:36:56.73 .net
そか、査定を下げられて逆切れパターンもあり得るな
564:It's@名無しさん
20/07/28 15:34:54 .net
どんな仕事やっていたんだろうな。個人的にはXperia homeの着せ替え衣装とかは彼女発案ではないかと疑っている。
565:It's@名無しさん
20/07/28 15:36:10 .net
>>560
間違えたXperia homeでなくXperia Hello!だ。
566:It's@名無しさん
20/07/28 15:52:00 .net
>>561
それは違う
567:It's@名無しさん
20/07/28 19:59:44 .net
【時計】CITIZENが希望退職者募集で550名を削減へ、アナログ需要減
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉連結子会社の「シチズン時計マニュファクチャリング」(埼玉県所沢市)において、希望退職者の募集による550名の人員削減
【埼玉】CITIZEN子会社、550人希望退職募集
URLリンク(www.ehime-np.co.jp)
〉10都道県の全17工場で募る。
URLリンク(cwmj.citizen.co.jp)
夕張工場(北海道)、秋田工場(秋田県北秋田市)、東北西和賀工場(岩手県)、東北北上工場(岩手県)、東北北上南工場(岩手県)、東北相馬工場(福島県新地町)、
埼玉吉見工場、所沢本社工場、埼玉狭山工場、 埼玉田無工場(東京都西東京市のCITIZEN時計本社内)、河口湖富士工場(山梨県富士吉田市)、河口湖CFD工場(山梨県富士河口湖町)、
妙高工場(新潟県)、ミヨタ佐久工場(長野県佐久市)、飯田松尾工場(長野県)、 飯田殿岡工場(長野県)、鹿児島工場(鹿児島県日置市)
568:It's@名無しさん
20/07/29 00:28:26 .net
>>563
そんなにハピキラさんのことに触れられるのが嫌だったの?
569:It's@名無しさん
20/07/29 00:29:30 .net
ソニー←ハピキラさんにリストラされましたw
570:It's@名無しさん
20/07/29 09:50:03.81 .net
ひとつ確実なのは、目に見えた成果実績は出てないってことか。
571:It's@名無しさん
20/07/29 11:22:02.71 .net
マジかー
ハピキラさんと飲み会したかったー
572:It's@名無しさん
20/07/29 16:40:22.37 .net
>>567
結婚して初めての家族旅行URLリンク(assets.st-note.com)
573:It's@名無しさん
20/07/29 21:25:46.83 .net
ハピキラさん、結局パッとしなかったね
574:It's@名無しさん
20/07/29 21:33:13 .net
どうでもいいよw
575:It's@名無しさん
20/07/29 22:41:47 .net
>>569
そりゃ、今時、ソニーに入ってくる程度の女だったからな
576:It's@名無しさん
20/07/30 00:29:57 .net
ソニーブランドを利用してキャリアップでさっさと転職。
賢い人だと思うよ。
ソニーの使い方をよくわかってる。
他社でキャリア磨いてソニーに転職してくるのが一番アホ
577:It's@名無しさん
20/07/30 09:33:07 .net
これ、同じことを男がやったんじゃ話題にならんのだろうな。
578:It's@名無しさん
20/07/30 11:13:59 .net
>>573
まぁ電通の過労死自殺もそうだしね
579:It's@名無しさん
20/07/30 13:38:55 .net
ソニーで得たものは何ですか?
履歴書の職歴です。
580:It's@名無しさん
20/07/30 14:03:14 .net
>>575
それが一番大事ですし
581:It's@名無しさん
20/07/30 17:46:34 .net
思い切って相談させてくれ
某キヤノン勤務なんだがソニーさんへの転職って今は可能?
582:It's@名無しさん
20/07/30 17:51:35 .net
エージェントに聞くか採用サイトを見ればいかが?
583:It's@名無しさん
20/07/30 17:52:06 .net
ソニーへ転職するなら金融かエンタメだな
エレキへ来たら地獄が待っている
584:576
20/07/30 17:57:43.14 .net
>>578
>>579
サンクス
585:It's@名無しさん
20/07/31 11:15:26 .net
Cから来た人いるな。
声が大きくてソニー向きなんだが、キヤノン流を押し付けてきて嫌がられてるがw
586:576
20/07/31 13:14:34 .net
>>581
なるほど…
なんだか絵が想像できるのがつらい…
郷に入れば郷に従えだよな…
587:It's@名無しさん
20/07/31 15:36:19.61 .net
中途採用の際、
人事は異見(ソニー用語?)を重視してるみたいだけど、
現場はそんなことないからね
588:It's@名無しさん
20/07/31 16:50:26 .net
キヤノンは業績ボロボロだな
589:It's@名無しさん
20/07/31 19:32:07.74 .net
>>582
具体的にどんな風習があるの?
590:It's@名無しさん
20/08/01 11:42:22.36 .net
591:"reply_link">>>582 絶対的に優れてるやりかたなら皆取り入れて見るかという気持ちになるが、どっちでも大して変わらんことが多いからね。 ずるいやつは自分が新しいこと覚えたくないから皆に自分のやり方を強いる。 組織としては非効率となる
592:It's@名無しさん
20/08/01 11:48:24.10 .net
現場が求めるのはごり押しするやつじゃなくて高い専門性を持ってる人材。
ごり押し厨はもう間に合ってます
593:It's@名無しさん
20/08/01 16:09:36 .net
>>584
キヤノンは、今時複合機中心だからなあ
複合機は先細りしかしない
医療は市場規模に限界があるし、デジカメはマニア向け商品になってしまった
まあ、ソニーも人のことは言えないけどなー
今のソニーの黒字は人員削減で作った一時的なものと思うべき
594:It's@名無しさん
20/08/01 17:47:19.01 .net
>>583
異端じゃなかったか。
異見は初めて聞いたわ。
ググったら中国語のページがヒットするわ
595:It's@名無しさん
20/08/01 18:13:31 .net
>>583 ソニーの電機はもう終わったと思った方が良いのでは? ここ20年どれだけ
縮小・人員削減し続けたか? 多くの中堅以上社員の無力感もそれが原因。
596:It's@名無しさん
20/08/01 18:28:04.99 .net
ヨッシーがよく使ってるだろ
597:It's@名無しさん
20/08/02 09:33:48.92 .net
>>563
シチズンもカシオも…
598:It's@名無しさん
20/08/02 12:02:18 .net
>>581
それはおそらくキヤノン流ではない
そいつはきっとキヤノンでも嫌がられてたよ
599:It's@名無しさん
20/08/02 22:43:35 .net
>>581
キヤノンで煙たがれて居場所をなくしたけど
昨年までの転職バブルでうまく潜り込めてソニーに迷惑かける奴じゃよ。
600:It's@名無しさん
20/08/03 13:11:24 .net
【京都】シライ電子工業が希望退職者募集で60名の人員削減へ
URLリンク(www.fukeiki.com)
601:It's@名無しさん
20/08/03 13:56:46.77 .net
>>383
1995~2001年くらい?までの入社組には優秀な子が多かったな
余所へ行ってしまったのも多いがな
602:It's@名無しさん
20/08/03 14:18:22 .net
>>383
学生の就職人気ランキングトップの時代だが、採用できたのはゴミだったん?
人事無能だな
603:It's@名無しさん
20/08/03 15:56:41.32 .net
91~92がゴミなのは、元々の人材レベルというよりも、入ってから努力しなかった(会社が育てなかった)ことの方が大きいと考えてる。
90年代半ばから後半、ソニー以外はバブルの後始末で必死だったけど、ソニーはテレビやPSの成功もあって独り勝ちしてたもんだから、危機感を持って切磋琢磨する雰囲気にならなかった。
604:It's@名無しさん
20/08/03 16:02:22.08 .net
バブル世代は数が多すぎる
605:It's@名無しさん
20/08/03 17:28:07.09 .net
>>599
バブル世代は50代前半から中頃だよなあ
そろそろ彼らのリストラが始まるのかな?
606:It's@名無しさん
20/08/03 18:21:26 .net
しがみついてる92で悪かったなw
直感的には同じ歳ぐらいで2000年ごろに入った中途の人たちの出来が良い気がする。
607:It's@名無しさん
20/08/03 19:57:29 .net
>>598
91~92がゴミなのはバブル入社だからだよ
608:It's@名無しさん
20/08/03 21:47:42.63 .net
ソニーのリストラのことを知らない奴らがこんなにいるとはw
609:It's@名無しさん
20/08/03 21:48:46.38 .net
ジュリ扇持ってひたすら夜遊びとか、そんな女のケツばっかり追いかけまわしてた男とかだしな。
610:It's@名無しさん
20/08/03 22:29:54 .net
面白いものでバブル入社の奴らって今でもバブルのノリなんだよな
迷惑なんだよ、頭悪いのが多いし
611:It's@名無しさん
20/08/03 22:37:10 .net
本当に頭良いやつはそうなこと言わないけどね
612:It's@名無しさん
20/08/03 22:43:48 .net
>>600
とっくにリストラ済みだよ
いつまでバブル期を恨んでるんだ残ってるのはお前よりよほど優秀だよ
613:It's@名無しさん
20/08/03 22:45:37 .net
>>605
クソみたいな老害臭がするよ
お前の世代が知りたい
614:It's@名無しさん
20/08/03 23:20:44 .net
>>607
優秀な人はもうソニーに残っていないのでは?
615:It's@名無しさん
20/08/04 01:12:43 .net
90年入社だが金曜仕事終わったら厚木から芝浦辺りのデスコまで乗り付けてオールナイトでフィーバーフィーバーだったわ
616:It's@名無しさん
20/08/04 01:13:56 .net
ダセえw
617:It's@名無しさん
20/08/04 01:53:20.59 .net
>>597
そうだと思うよ
618:It's@名無しさん
20/08/04 10:21:41 .net
>>607
社内の世代別構成図見たことある?
619:It's@名無しさん
20/08/04 10:29:08 .net
年金制度の資料に載ってたなあ
620:It's@名無しさん
20/08/04 15:45:05 .net
ソニーより高齢化してるの、KDDIくらいじゃね。
621:It's@名無しさん
20/08/04 15:52:10 .net
エレキのマイナスをゲームでカバーした感じか。
さて来期はどうなるか。
622:It's@名無しさん
20/08/04 16:11:02 .net
NTTがあるぞ!
623:It's@名無しさん
20/08/04 20:01:06 .net
>>615
KDDIつながりだが京セラもバブルだらけという話
NTTは本体は知らんけどドコモとデータはけっこう外へ転職した人も多いと聞いた
去年までの転職ブームでね
624:It's@名無しさん
20/08/04 20:28:13 .net
稲盛イズムで京セラとKDDIはリストラしないからなあ
625:It's@名無しさん
20/08/04 20:43:38 .net
あーそういうことか
キヤノンもそういやそうだね
しかし稲盛イズムはキモいわ
626:It's@名無しさん
20/08/04 20:51:04 .net
>>620
本人死んだ時がどうなるかだね
627:It's@名無しさん
20/08/04 21:31:43 .net
あとKDDIは買収合併カルチャーで、その割にはリストラしないせいもあるんだと。
628:It's@名無しさん
20/08/04 22:01:47.28 .net
>>622
買収会社にどんどん異動させてるとも聞くが
629:It's@名無しさん
20/08/05 12:36:31 .net
【大阪】クックビズ(電機ほか)が希望退職者募集で50名を削減へ、全従業員25%
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉削減数は全従業員202名の約25%に相当し、退職日は9月30日の予定です
630:It's@名無しさん
20/08/05 16:54:27 .net
サムスンのイメージセンサー「輝かしい追撃」…ソニーとの格差、大幅に縮める
URLリンク(kankokunohannou.org)
631:It's@名無しさん
20/08/05 22:45:19.77 .net
ソニー、今期26.7%の営業減益に スマホ向けセンサーがブレーキ
URLリンク(jp.reuters.com)
ソニー、高値後に急落 決算に映るファーウェイの影
URLリンク(www.nikkei.com)
株、GAFAになれなかったソニー 置き去り日本の実情
URLリンク(www.nikkei.com)
632:It's@名無しさん
20/08/06 20:13:50 .net
しっかり利益確保
以前のSONYと明らかに違うな
633:It's@名無しさん
20/08/06 22:38:47.39 .net
ソニー、今期26.7%の営業減益に スマホ向けセンサーがブレーキ
URLリンク(jp.reuters.com)
634:It's@名無しさん
20/08/07 21:03:51 .net
ゲームとテレビ凄いな
635:It's@名無しさん
20/08/08 00:31:20.36 .net
Appleの株式時価総額が約190兆円を突破、世界最大の上場企業となる
URLリンク(iphone-mania.jp)
グーグル、クラウド事業の売上高が43%増--第2四半期決算
URLリンク(japan.zdnet.com)
韓国サムスン電子、コロナ禍でも営業利益増=韓国ネット驚き「どうやってもうけた?」
URLリンク(news.biglobe.ne.jp)
52億ドルは26年で過去最大の四半期利益、AmazonのQ2決算(1/2)
URLリンク(thebridge.jp)
636:It's@名無しさん
20/08/08 18:47:30 .net
>>630
うらやましいの?バカだなぁw
637:It's@名無しさん
20/08/08 23:02:16.69 .net
ソニー、「大黒柱」の半導体事業を揺るがす3つの変化
URLリンク(business.nikkei.com)
米アップルの株式分割、小口トレーダーの株価上昇期待に弾み
URLリンク(www.bloomberg.co.jp)
ベゾス氏、アマゾン株31億ドル余りを売却-株価値上がりで資産増える
URLリンク(www.bloomberg.co.jp)
ファーウェイ、スマホで世界首位に サムスン抜く
URLリンク(www.asahi.com)
638:It's@名無しさん
20/08/08 23:03:37.64 .net
「正社員を減らした企業」最新500社ランキング
URLリンク(toyokeizai.net)
639:It's@名無しさん
20/08/08 23:05:12.35 .net
>>631
ブーメランw
640:It's@名無しさん
20/08/08 23:10:15.19 .net
みんなどこに行くの?メーカー?
641:It's@名無しさん
20/08/09 17:09:09 .net
GAFAが羨ましいとか、アホじゃね
642:It's@名無しさん
20/08/09 18:43:15.86 .net
ここに他会社の業績貼ってる奴、職場で虐げられてるんだな
643:It's@名無しさん
20/08/09 18:58:05.89 .net
なんだかんだ言ってここが一番でしょ
644:It's@名無しさん
20/08/10 00:38:11.20 .net
>>636
これ見てからそういう戯言はいってね
OpenSalary
URLリンク(opensalary.jp)
645:It's@名無しさん
20/08/10 11:40:49.42 .net
>>639
年収2倍でも業務4倍なら意味ない
あんたその上位企業の実態知ってるの?
年収そこそこ鼻くそほじってクソシテテモ、それなりにサラリーもらえるのが日本企業。
だめな体質でもあるけどね。
646:It's@名無しさん
20/08/10 11:41:07.63 .net
>>638
そのとおり。40年間つとめあげろ!
647:It's@名無しさん
20/08/10 11:42:09.71 .net
宮崎光学は?
宮崎光学がソニー買収だって
648:It's@名無しさん
20/08/10 11:43:18.62 .net
>>639
なぜ年収が高いのか教えてあげよう
年収を高くしないと人がこないからだよ
なぜか。
人がどんどんやめてってるから。
平均勤続年数がながい会社の方が40年戦えるよ。
たかが、2~3年、給料が倍になっても生涯年収でいったら微々たるもの。
649:It's@名無しさん
20/08/10 13:41:07 .net
仕事内容に対しての給料としてみたらかなり高額の部類だよ
650:It's@名無しさん
20/08/10 13:48:08 .net
まあ パワポこねこねして、ケツ舐めながら酒飲むだけだからな。
651:It's@名無しさん
20/08/10 15:06:03 .net
最近そのパワポさえも自分でつくらないで、外注にやらせてたりするよな
652:It's@名無しさん
20/08/10 15:43:59 .net
>>642
意味不明
653:It's@名無しさん
20/08/10 19:01:08.44 .net
>>641
40年も必要ない。あと2年じゃ。
654:It's@名無しさん
20/08/10 20:15:09.02 .net
50歳になったら割増退職制度ってまだ残ってる?
655:It's@名無しさん
20/08/10 20:33:11.91 .net
>>648
58才?
656:It's@名無しさん
20/08/10 20:39:22.08 .net
>>649
それ言ったらリストアップされる
657:It's@名無しさん
20/08/10 22:01:06.87 .net
>>651
あれって公式制度じゃなくて、釣り餌だったのかよ
658:It's@名無しさん
20/08/11 14:02:37 .net
>>640や>>643が正解
日本人とっては日本企業で働くのが一番だよ
そんな日本企業の中でもソニーは働く企業としても消費者が憧れるブランドとしても一番を争えるポジションにいる
GAFAら外資じゃなくて本当に良かった
ソニーで良かった
本当に良かった
659:It's@名無しさん
20/08/11 14:04:37 .net
あ、もちろん日本企業であっても京セラやキーエンスのようなキチガイ経営者の企業はNGだすw
トヨタもその点ではかなり怪しくてね
豊田家以外はみな小作人という社内カルチャー
まっぴらごめんですわw
660:It's@名無しさん
20/08/11 14:06:08 .net
豊田家て(笑)
旧華族や旧士族の自分からするとそんな家に何の価値も感じないし成金の風下に立つのはほんと勘弁
661:It's@名無しさん
20/08/11 22:04:00.11 .net
たくさん採用してたのに、50代のひとがやたら少ない感じ。あと新卒も少ない。
662:It's@名無しさん
20/08/11 22:41:28 .net
>>643
え?これってソニーの話でしょ?
年収が高く見えて人がじゃんじゃん辞めていってる
定年は実質40歳w
663:It's@名無しさん
20/08/11 22:45:34 .net
>>656
50代は確かに大量に採用したのにね
おかしいな、みんなどこへ行ってしまったの?
664:It's@名無しさん
20/08/11 22:46:46 .net
散々リストラしたり、逃げられたり。。。
665:It's@名無しさん
20/08/11 22:46:54 .net
姨捨山
666:It's@名無しさん
20/08/11 23:27:41.56 .net
受験勉強必死に頑張り�
667:n方からでてきて、有名大学を卒業して一流企業に就職し結婚子供2人庭付き持ち家までかってこれから子供二人私立の大学に入れようとお金がかかろうとしてたときに、会社が赤字だからと50代からリストラ。 これってすごく残酷な話よね。
668:It's@名無しさん
20/08/12 01:33:53 .net
高卒で運転手やってる方がよっぽど生涯年収高いね
669:It's@名無しさん
20/08/12 01:34:34 .net
>>661
別に残酷ではないな
いろいろ経験できてて羨ましいくらいだ
そうした経験もない悲惨な奴らもいるわけだし
670:It's@名無しさん
20/08/12 05:08:28 .net
OBです。58で早期退職に乗っかりました。確かに同年代は結構辞めてますね。
671:It's@名無しさん
20/08/12 06:36:18.06 .net
>>657
管理職になれそうになかったら40で転職しないと安い給料でクソつまらない丸投げ業務を続けさせられたあげく50でリストラだからな。
672:It's@名無しさん
20/08/12 08:43:31 .net
俺は統括になれなかったが、無事定年を迎え再雇用で働いてるぞ。
時給1000円位だけど!
673:It's@名無しさん
20/08/12 11:38:22.73 .net
嘱託?雇用延長?の人たちって、何でそんな待遇で働くのか本気でわからんのだけど、、、
もっと割のいい仕事ありそうだし、そもそも定年までいたならそこそこの金もあるでしょ?
もしかしてヤリガイですか???
674:It's@名無しさん
20/08/12 12:51:44 .net
時給1000円じゃ、タクシーやバスの運転手にでもなったほうがいいんだろうけど、特に何の取り柄もなく、サラリーマンしかやってこなかったなら、選択肢がないんだろうな
675:It's@名無しさん
20/08/13 00:28:47 .net
あー邪魔邪魔。早く消えろ。
676:It's@名無しさん
20/08/13 01:48:56 .net
主語と目的語がないから、なにいいたいのかわからんぞ
677:It's@名無しさん
20/08/13 13:55:25 .net
読解力がないだけだね
678:It's@名無しさん
20/08/13 18:30:16.32 .net
再雇用だけど最近はBBAのほうが活用している。
そりゃ時給はコンビニやスーパーのレジよりいいし、空調効いた場所で座っていられるからねぇ…
679:It's@名無しさん
20/08/13 19:00:52 .net
スレのレベルおちてんなぁ
680:It's@名無しさん
20/08/13 19:27:30 .net
Job Gradeスレの方がレベル高いな
681:It's@名無しさん
20/08/13 22:35:42.02 .net
>>674
情報ありがとう
御社への転職を志望している者ですがそちらのスレはあまり読んだことがありませんでした。
682:It's@名無しさん
20/08/13 22:48:54 .net
>>675
あなたのような、向上心のある中途採用者は、転職できたとしても、自らすぐやめる決断になるとおもう
683:It's@名無しさん
20/08/13 22:53:43 .net
>>676
ご忠告ありがとうございます
まず御社にはそんなに簡単に入社できない人がほとんどかと
みな憧れの企業ですよ
ですが教えて頂いたスレを読むとどこの会社も同じ面はありますね
684:It's@名無しさん
20/08/13 23:19:59 .net
はあ…、自演乙
685:It's@名無しさん
20/08/14 01:12:22 .net
>675
>676
>677
さっむ!
686:It's@名無しさん
20/08/14 09:32:37 .net
自演と決めつける節穴社員乙
憧れと内情は一致しないよ
できる奴はやめてく
使い捨て傾向のあるどこの企業も同じだが
687:It's@名無しさん
20/08/14 13:33:18 .net
>>667
ほんとあれクソカッコ悪い。好きなことやりゃいいのに。
688:It's@名無しさん
20/08/14 14:22:00 .net
自分で独立して小さな会社でもやればいいのにな
689:It's@名無しさん
20/08/14 18:30:39.46 .net
それが出来ないんでしょ
690:It's@名無しさん
20/08/14 18:37:07.52 .net
社会保険料が違う
691:It's@名無しさん
20/08/14 18:57:15.28 .net
雇用延長すると社保税が安いってこと??
692:It's@名無しさん
20/08/14 20:34:19 .net
自分でかける保険料と会社がかける保険料
自己負担が違うだろ
693:It's@名無しさん
20/08/14 20:50:15 .net
会社員だと保険料の半分が会社負担だからよいという奴、それは実質全額自己負担だからな
あんたが会社に貢献した対価から、保険料の半分を引いて給与のベースとして設定してるだけだから
694:It's@名無しさん
20/08/14 22:29:19.72 .net
>>687
正にその通りなんだよな
695:It's@名無しさん
20/08/14 23:50:10.82 .net
>>687
まあ社保きついってのは零細だとみんな言うけど、1人会社なら暗黙でスルー出来るしな
696:It's@名無しさん
20/08/15 00:15:27 .net
社会保険料が時給1000円で会社にしがみつく理由なんだ
697:It's@名無しさん
20/08/15 17:56:35.07 .net
>>686
だね。バイトなんかよりはるかにマシです。
698:It's@名無しさん
20/08/15 18:56:13.32 .net
定年過ぎたら、マンションの清掃管理人でもやるわ
699:It's@名無しさん
20/08/15 19:31:47 .net
ここは、会社にしがみつく人しかいません
700:It's@名無しさん
20/08/15 21:29:25.03 .net
ソニーでぬくぬく定年まで勤め上げた爺さんに
ビルメンの職場や同僚なんて絶対に耐えられないと思うぞw
701:It's@名無しさん
20/08/15 21:45:09 .net
だな。
なんか特殊スキルをつけとくべきだ。
702:It's@名無しさん
20/08/15 22:19:21 .net
「自分で独立して小さな会社」の世間知らずっぷりもすごいw
703:It's@名無しさん
20/08/15 22:38:35 .net
定年後はランサーズで仕事ひろって地道にやりなよ
704:It's@名無しさん
20/08/15 23:29:52.00 .net
お前らベンチャーに部長職でいけ
人生かけてみろ
705:It's@名無しさん
20/08/16 08:03:26 .net
>>694
で、君は何やってるの?
706:It's@名無しさん
20/08/16 08:04:31 .net
ぬくぬく定年まで勤めあげる会社ではないだろww
707:It's@名無しさん
20/08/16 09:18:21.54 .net
21世紀以降、リストラのオンパレードだったのに、
定年までぬくぬく勤めあげた人っているのか?
708:It's@名無しさん
20/08/16 10:10:01 .net
荒廃した会社を定年まで耐え抜いた貴重な生存者だね
709:It's@名無しさん
20/08/16 12:58:40.32 .net
クリプトカレンシーで10日で160万儲かった。
毎月これぐらいいければ、会社員やめてもいいな
710:It's@名無しさん
20/08/16 13:36:54.95 .net
>>703
仮想通貨はやばくね?
711:It's@名無しさん
20/08/16 14:32:51.67 .net
税金がヤバい。累進くるので30%ぐらいはとられるだろう。
雑所得なんで、源泉分離課税20%の適用外だし。
FXはいいのに、なんで仮想通貨はだめなんだぁ?
712:It's@名無しさん
20/08/25 17:42:50.36 .net
ここエンタメもダメじゃないのか?俺落とされたが
他社行ったら即採用、即大ヒットしたけど。
本当に何が残るんだろうな。
713:It's@名無しさん
20/08/25 17:50:11.47 .net
エンタメもチョンやChinaが猛追なり既に抜かれてる分野あるし、欧米には歯が立たないんだが。
714:It's@名無しさん
20/08/25 19:34:13.37 .net
>>707
蔑称を使うあたりSONY社員のレベルも落ちたねぇ
余裕無くなってるな
715:It's@名無しさん
20/08/25 19:57:10 .net
ソニー社員じゃないが?ソニーに不採用になってライバル会社行って数字残したらソニーにヘッドハンティングされたけどwww www今思えば行かなくてよかった。ソニーのエンタメも驚異ではない。俺は常時病んでるからなwww
716:It's@名無しさん
20/08/25 21:21:34.54 .net
常時病んでるってそれ病んでないよ単なる個性だよ。
717:It's@名無しさん
20/08/25 21:23:10.41 .net
やんでる状態がデフォなんでしょ?病気でもなんでもないわ
あなたの性質。
やんでるアピールが癖になってると嫁に嫌われるぞ
治しなさいね
718:It's@名無しさん
20/08/25 22:14:00.65 .net
>>709
ゲハのキチガイかな?
青葉みたいなこと言ってて怖いんですけどw
719:It's@名無しさん
20/08/25 22:36:41 .net
はいはい。無能の寄生虫ども。これだから欲に塗れたゴミ人間。
エンタメの業界人に聞いてみたら?
ソニーミ
720:ュージック社員にも伝わってるよwww www聞いたら?www www www www フジ○○○○グループ行ったらなんで来なかったんだ?て言われたよ。 ど素人ども。エンタメなんてソニーは終わってるよ。
721:It's@名無しさん
20/08/25 22:38:28 .net
>>713
君が今おそろしくふしあわせな境遇にある。
これだけは伝わってきました。
722:It's@名無しさん
20/08/25 22:42:50 .net
うん。いじめられて親に反撃するなて我慢したけど辞めた。やられたらやり返す。その会社の一つにソニーがある。
あちなみにわいのことは
ソニーの社長達も知ってるよ。
なんなら現役の社員の名前だそうか?
723:It's@名無しさん
20/08/25 23:11:19 .net
>>715
糖質乙
724:It's@名無しさん
20/08/25 23:29:26 .net
そうなんだよ。糖質なんだわ。
ここ見てるとお前らまともだとは思えない。創業者達がどういう考えでどういう対処をしたかは知っとくべきだけどなお前らも。
そもそも日本人平和ボケしてるけどねえ。欧米エリートみたいな教育受けてないから意思なしだしな。
さいなら。
725:It's@名無しさん
20/08/26 00:12:39.80 .net
マトモじゃないのはどう見ても…
726:It's@名無しさん
20/08/26 10:45:48 .net
あ゛?
ガンディー、ジョブズ、小林一三、手塚治虫らも十分にチキガイ。
基地外にならないと名は残らないし世を変えられないんだよね。
平和ボケの兵隊ども。お前らみたいなのは兵隊してれよ無能。文化比較論や心理学的に見て日本人は兵隊様にカスタマイズされてるからな。欧米エリートと違って。
兵隊にしかなれねーやつは兵隊してろ。
とりあえず君達のことは報告しといた財界に。
上がまともな戦略だなと感じたならそれは俺が伝えといただけ。
井深、盛田、大賀といった創業者達のやり方を。今でも十二分に通用する手法だよ。
727:It's@名無しさん
20/08/26 12:32:14.31 .net
あと、4050歳以上のしがみつき社員ども会社で給与下げられてないか?それも俺が使えないガンを狙い打ちして優秀なやる気ある社員に分配しろと伝えといた。お前らが邪魔だからなアメリカやソニー創業した時のように実力主義にしないと会社が壊れるからな。
728:It's@名無しさん
20/08/26 12:52:33.13 .net
実力主義なら、4-50代より、社長や経営陣から辞めていただかないといけないのだよ
株主的に言わせればね
729:It's@名無しさん
20/08/26 13:00:09.08 .net
バカな先見性ない株主がいっぱいいるんだけどwww www www www
会社は全権株主を握れると思ってる株主てバカだな。
730:It's@名無しさん
20/08/26 13:10:50.91 .net
40から60のスキルアップしないバカ社員もよく知らないで買う株主も同じだろ。
嫌なら売れ。
取締役選任議案可決させてんの株主総会だろ?www www www www
他にいるならおまえら株主総会で適任者株主提案しろよ。
株主も儲けたいなら実力主義だよ。
731:It's@名無しさん
20/08/26 13:16:44.83 .net
株主は別に分散投資してるから別にどーってことないよ
配当ないならリバランス時に売るだけ
732:It's@名無しさん
20/08/26 13:19:54.37 .net
あ、議決権行使ありの株主の話か。
でも、会社が傾くのは株主のせいではないよ
株主は出資した範囲でしか責任を追わない、それが株式会社というものだから
経営内容までは1株主じゃあ見抜けないとおもう
ライブドア事件のように粉飾決算の例もあるし
733:It's@名無しさん
20/08/26 13:28:58 .net
そういうこといってんじゃないんだけどなあ。株主にはそこの会社の経営はわからないだろ?内部情報なんか手に入るわけじゃかいしさ。民法、会社法、金商法や金融工学も一通りやってるから言ってることはわかるが。
734:It's@名無しさん
20/08/26 13:37:03 .net
株主が経営なんてわからないならなぜ経営者が無能なんて判断できんの?てわかるの?変えなきゃいけないの?変えたければ株主提案するなり株主うってね?
経営学的には会社は株主だけのものじゃないよ。会社法ではそうかもしれないけどさ。
735:It's@名無しさん
20/08/26 20:16:13 .net
なんか草生やす奴の日本語意味わかんないんだが、
私の言いたいことは、2つ、
4-50代に責任押し付ける前に、その上層が責任取るべきだろうってこと。
あと、株主はそれほど会社経営や内部事情には詳しくないので、間違った経営者を選ぶことも普通にあるんじゃないかってこと。
736:It's@名無しさん
20/08/26 20:19:43 .net
金融工学はブラックショールズ式の導出とか高度なことはよくわからんのだけど、憲法、民法、会社法、経済原論、経営学、経営数学、計量経済学などは一応やった程度だよ。
737:It's@名無しさん
20/08/26 20:34:32 .net
経営者含め、運と実力は似たようなものと思いますが、
私のDCがようやく建て値に戻りました。
ありがとう。
738:It's@名無しさん
20/08/26 23:45:33 .net
【静岡】ユニバンスの人員適正化策に130名が応募、契約満了は100名
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉削減は国内拠点の人員適正化策として実施され、当初の募集人員200名に対して35%少ない応募者数となりました。
〉一方、有期契約社員約100名が契約期間の満了となるため、合計で約230名に達し当初の目標を上回る見込みです。
【静岡】芝浦機械の希望退職者募集に252名が応募、旧・東芝機械
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉対象となったのは同社および子会社の社員で、退職日は4月1日~9月30日の予定
〉当初の募集人員200~300名に対して想定内の応募者数となりました。
739:It's@名無しさん
20/08/27 03:43:06.58 .net
経営なんか才能だよ。
まあなんつーかたまたまを何十回も上手くこなすから才能。松下幸之助とかもそうだけど今ある問題を何回も上手に解決することをこなす。
間違いはあるだろうけどセンスがないやつよりは間違いなく上手いからな経営が上手い奴て。現実で100点なんか取れるわけないし。
つまりスポーツ選手と同じ。
やきう選手で言えば打率3割5分ずっとこなしてる打者はすげえみたいなもん。
最低限の勉強は必要だろうけど。
勉強してもセンスがないやつはできない。
740:It's@名無しさん
20/08/27 21:03:14.90 .net
映画を買ったり銀行作ったり、なんか訳のわからんことやってるなあ思ったら大きなビジネスになってる。こういうのがきっと才能なんでしょうね。本当に凄い。
741:It's@名無しさん
20/08/28 01:29:01 .net
つぎは介護業界や葬儀屋への参入だろうな
742:It's@名無しさん
20/08/28 08:35:49 .net
介護はすでに手をつけている。
葬儀はあるかもね。
743:It's@名無しさん
20/08/28 10:10:06 .net
墓石っしょ
My last sonnnn
744:It's@名無しさん
20/08/28 12:06:28 .net
墓石にCCD貼り付けるんだヨ
745:It's@名無しさん
20/08/28 12:26:20.75 .net
新たなHWビジネスが
746:It's@名無しさん
20/08/28 17:22:09 .net
ソニーが介護?とも思いますが、その昔はソニーが銀行?ソニーが保険?とか思ったしなあ。
747:It's@名無しさん
20/08/28 23:46:14 .net
後はエレキ売っぱらえば完成だな
748:It's@名無しさん
20/08/29 03:57:51 .net
社名を餌に売りたいところをまとめて、準備が順調に進んでいるように見える。
749:It's@名無しさん
20/08/29 10:34:57 .net
JDIの液晶工場が林檎とシャープに売却らしいけど、
ここってソニー出身の人結構残ってそうだよね。
750:It's@名無しさん
20/08/29 16:48:50 .net
【電子材料】デクセリアルズ(旧SONYケミカル)が早期退職で管理職を最大100名削減へ
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉対象となるのは50歳以上の管理職従業員で、退職日は10月14日から12月31日までの予定
751:It's@名無しさん
20/08/29 19:02:21 .net
はよ介護業界きたれ。保険も銀行もあるんだから、不動産とタッグして、革新的な老人ホームをつくろう。リハースモゲージみたいにしてさ、資金なくても入れるよーみたいな。リスクは保険でカバー。
老人世代はソニーのイメージは良いはず。
752:It's@名無しさん
20/08/29 19:03:37 .net
元ソニー関係者は、退職金か永年無料老人ホームで軽作業かのどちらか選べるようにしたらよい。
753:It's@名無しさん
20/08/29 22:37:32 .net
>>743
スレ違いだ
よそでやれ
754:It's@名無しさん
20/08/29 23:24:59 .net
べつにいいだろ?
755:It's@名無しさん
20/08/30 07:23:11 .net
下田直武
下田直武
下田直武
下田直武
756:It's@名無しさん
20/08/30 11:26:49.84 .net
業績が上がり続けている会社は、社員に無理をさせている可能性がある。業績が下がり続けている会社は、売上に対して経費がかかり過ぎている。その経費の主なものは人件費。つまり仕事量の割に人件費がかかり過ぎているのて、一人あたりのサラリーマンの仕事は楽なのではないかといえる。
757:It's@名無しさん
20/08/30 12:15:50 .net
>>749
そりゃ社員に無理をさせる方が正解だわな
758:It's@名無しさん
20/08/30 18:58:00 .net
>>750
使用者としては、生かさず殺さず、かな。
でも、サラリーマン的には、働かず切られずのところが一番美味しいし、合理的。
だって2倍働いても給料倍にならんから。
759:It's@名無しさん
20/08/30 20:30:43 .net
質問デスがソニーグループリストラになったあと、そのあとどこに就職しましたか?また、就職お断わりされた会社はどこですか?
760:It's@名無しさん
20/09/02 09:57:03 .net
>>752
下田直武
下田直武
下田直武
下田直武
761:It's@名無しさん
20/09/03 20:00:04 .net
社内にも不景気の波が押し寄せてそうですが、
最近はどうですか?
早退の兆しはありますか?
762:It's@名無しさん
20/09/04 06:47:34 .net
ありますん
763:It's@名無しさん
20/09/04 07:55:55 .net
コロナ前からというかずっとだらだらやってると聞いたが
764:It's@名無しさん
20/09/04 09:01:26.88 .net
なんで俺の耳にはいらないんだよー
\\\٩(๑`^´๑)۶////
765:It's@名無しさん
20/09/06 21:07:12.40 .net
500万からで積極採用中らしいね
オワコン
766:It's@名無しさん
20/09/07 00:48:57.57 .net
下田直武
下田直武
下田直武
下田下田直武
下田直武
下田直武
下田直武
767:It's@名無しさん
20/09/07 06:44:40.80 .net
>>758
リストラしといてそれはないだろ
768:It's@名無しさん
20/09/07 16:35:08 .net
労働組合ないんだっけ?
こういう時って、普通、ストライキとかするんじゃなかったっけ?
769:It's@名無しさん
20/09/10 19:49:30 .net
>>483の結果
【大阪】ダイヤモンドエレクトリックの希望退職に165名が応募、1割増
URLリンク(www.fukeiki.com)
【長野】長野市の住電デバイスマイクロアセンブリが解散、従業員解雇も
URLリンク(www.fukeiki.com)
家庭の事情などで山梨県内に転籍できない従業員の約140名が解雇
770:It's@名無しさん
20/09/10 22:58:39 .net
>>762
スレ違いだ
他所でやれ
771:あ
20/09/11 23:03:20.17 .net
共産党は許さない
石川県もだ
772:It's@名無しさん
20/09/12 00:20:15.97 .net
ソニーのリストラの現実
元リストラ本部長
下田直武さん
すでに己の逆リストラ完了www
んで
ブス嫁とアグリー姉妹wwww
中野のマンションの処理どうすんのwwwwwwwwwwwwww
773:It's@名無しさん
20/09/12 22:21:33.04 .net
妹とはそういう関係ではない...
774:It's@名無しさん
20/09/13 00:22:42.72 .net
下田ナオタケ
775:It's@名無しさん
20/09/14 22:51:56.21 .net
>>443の結果
【さいたま市】リズム時計工業の希望退職に92名が応募、全従業員の約3%
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉対象となったのは勤続3年以上かつ満40歳以上の正社員で、人数を定めずに募集を実施したなか、全従業員約3000名のおよそ3%が応募しました。
776:It's@名無しさん
20/09/14 23:04:47.67 .net
>>768
スレ違いだ。
他所でやれ。
777:It's@名無しさん
20/09/14 23:51:52.86 .net
>>768
板違い
778:It's@名無しさん
20/09/17 20:46:21.19 .net
シモダナオタケ
779:It's@名無しさん
20/09/18 06:52:15.38 .net
shimoda, naotake
780:It's@名無しさん
20/09/19 06:57:46.51 .net
下田さんもリストラか。52歳くらい?
定年まで行くのは並大抵ではないねw
781:It's@名無しさん
20/09/21 00:46:14.68 .net
調達がリストラ要因
だとよく分かりました
はい
下田さん
782:It's@名無しさん
20/09/21 17:21:59.44 .net
下田さんにマレーシアで随分お世話になったけど、何かやらかしたの?
783:It's@名無しさん
20/09/23 03:36:53.30 .net
調達本部w
リストラ部隊
784:It's@名無しさん
20/09/23 10:09:08.49 .net
URLリンク(www.nicovideo.jp)
785:It's@名無しさん
20/09/26 18:40:40.17 .net
>>775
彼も52歳超え
完全に死に体
786:It's@名無しさん
20/09/27 17:21:18.10 .net
50過ぎて能力落ちる奴ってなんなの?
生活とか堕落し過ぎなんじゃね?
戦略的に体力や能力の維持活動に時間やリソースを投資していれば、能のスピードや身体的若さは維持できるはず
そういう全体戦略がない奴はどこいってもやってけないよね
787:It's@名無しさん
20/09/27 19:14:05.36 .net
>>1
ソニーにしろ東芝にしろ下手なリストラなんかするからアイリスオーヤマがそのリストラ社員を拾ってのしあがってくる
788:It's@名無しさん
20/09/27 19:21:17.20 .net
まぁ、リストラされるやつって、基本できないわけじゃなくて
他のところに原因があるからな。
元いた会社への恨みを胸に、仕事頑張っちゃうんだろな。
789:It's@名無しさん
20/09/27 20:12:15.16 .net
リストラって能力とかあまり関係なくね?
自分の所属部門がリストラ対象になったらほぼ機械的に年齢で切られる
790:It's@名無しさん
20/09/27 21:40:40.36 .net
年取って能力落ちる人をバカにしてると、高齢化社会のヒット商品作れないよ
791:It's@名無しさん
20/09/28 00:53:07.57 .net
50 過ぎて確かに中年太りみたいなのはいないよね。だいたいスマート。
あ、そういうのはリストラされていなくなったってことかも
792:It's@名無しさん
20/09/28 02:15:32.70 .net
>>779
何回目かの人生やってる人ならそういうのも可能かもな
793:It's@名無しさん
20/09/28 20:39:46.16 .net
>>779
>戦略的に体力や能力の維持活動に時間やリソースを投資していれば、
↑
大酒飲みアル中下田にはそれが無理デスw
794:It's@名無しさん
20/09/29 16:15:18.22 .net
TOSHIBAグループ退職者が増えてゆくwww
【電機】TOSHIBAが早期退職などで770名を削減へ、システムLSI撤退で
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉対象となるのは子会社「東芝デバイス&ストレージ」のシステムデバイス事業統括部・スタッフ部門・営業部門
795:It's@名無しさん
20/09/29 16:21:13.34 .net
【京都】シライ電子工業の希望退職者募集に71
796:名が応募、想定上回る https://www.fukeiki.com/2020/09/shirai-electronics-cut-71-job.html 〉同社が適用を認めた社員で、退職日は10月31日の予定
797:It's@名無しさん
20/09/29 22:49:52.29 .net
>>787
スレ違いだ。
他所に行け。
798:It's@名無しさん
20/09/30 08:54:53.14 .net
過疎スレなんだしいいじゃない。
他社のリストラ動向が簡単に見えて嬉しいよ
799:It's@名無しさん
20/09/30 17:18:48.22 .net
そう言えば、元アイワの人たちってどうやって始末されたのだろう?
ソニーに残ったのは一部だけだよね?
800:It's@名無しさん
20/09/30 17:50:06.89 .net
【群馬県桐生市】ミツバの希望退職者募集に549名が応募、想定1割上回る
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉対象となったのは同社および国内連結子会社の社員で、退職日は10月31日の予定です。
【栃木県足利市】タツミの希望退職者募集に19名が応募、想定4割下回る
URLリンク(www.fukeiki.com)
対象となったのは40歳以上の正社員で、退職日は10月31日の予定です。
【大阪】クックビズ(電機)の希望退職者募集に63名が応募、想定3割多く
URLリンク(www.fukeiki.com)
〉当初の募集人員50名に対して約3割多い応募者数となり、削減数は全従業員202名の約3割に相当する結果となりました。退職日は9月30日の予定
801:It's@名無しさん
20/09/30 22:56:30.20 .net
>>792
ここは他社の動向を見るスレじゃないんだよ。
他所でやれ、基地外。
802:It's@名無しさん
20/10/01 01:34:24.23 .net
>>793
粘着気持ち悪い
803:It's@名無しさん
20/10/01 22:30:34.65 .net
>>794
そりゃ、お前だ。
804:It's@名無しさん
20/10/02 05:38:23.99 .net
粘着は
下田直武
805:It's@名無しさん
20/10/02 13:55:37.95 .net
345502100了】人間に感染する新型豚インフルエンザ発見 [536778] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87834550210553410
806:It's@名無しさん
20/10/02 14:01:00.98 .net
570002100了】人間に感染する新型豚インフルエンザ発見 [536778] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87857000210005710
807:It's@名無しさん
20/10/02 14:16:53.16 .net
501602100了】人間に感染する新型豚インフルエンザ発見 [536778] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87850160210165010
808:It's@名無しさん
20/10/02 14:43:04.30 .net
014302100了】人間に感染する新型豚インフルエンザ発見 [536778] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87801430210430110
809:It's@名無しさん
20/10/02 15:04:09.96 .net
060402100了】人間に感染する新型豚インフルエンザ発見 [536778] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87806040210040610
810:It's@名無しさん
20/10/02 15:25:11.27 .net
082502100了】人間に感染する新型豚インフルエンザ発見 [536778] (31)
7:豚インフルエンザ ウクライナで60人死亡 [487816701] (9)
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中川美沙子
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うけるw
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20/10/03 01:36:32.57 .net
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20/10/03 03:03:27.09 .net
Naotake Shimoda
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04070310報】創価学会員「ふざけるな!学会をなめるな!」 と絶叫し選挙中の幸福科学信者を棒で叩く→逮捕 [479913954メニュー
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公職選挙法違反隆三容疑者(30
832:歳)が、宗教法人「創価学会」に所容疑者は、いき氏の演説中に、「ふざけるな040703100704
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53330310報】創価学会員「ふざけるな!学会をなめるな!」 と絶叫し選挙中の幸福科学信者を棒で叩く→逮捕 [479913954メニュー
1(5): (ワッチョイW 530b-8奈川3区から立候補している幸福実現党して、
公職選挙法違反隆三容疑者(30歳)が、宗教法人「創価学会」に所容疑者は、いき氏の演説中に、「ふざけるな533303103353
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20/10/03 05:23:22.00 .net
182303100了】人間に感染する新型豚インフルエンザ発見 [536778] (31)
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8:人の細胞に感染する豚のインフルエンザウイルス見つかる 中国 [402859164] (21)
9:中国の豚から新型インフルエンザが発見される パンデミックの可能性 [87818230310231810
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20/10/03 05:39:11.19 .net
073903100了】人間に感染する新型豚インフルエンザ発見 [536778] (31)
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