24/03/03 12:44:15.39 HkUzv4wy0.net
前スレまとめ
TTSSでの職務経験は全く意味がない。理由は
レジなんてものは転職市場の中ではなんら必要とされていないから
転職するにあたって、評価されたのはTTSSより前に勤めていたスキルが有効だった。
(レジのスキルは全く意味がない)
TTSSのブラック勤務、仕事の仕方は他の会社ではあり得ない
転職するときはエージェント登録をおすすめ
サービス残業を請求するときはエビデンスを集める事
以上
3:コピーで保守
24/03/03 12:44:55.24 HkUzv4wy0.net
毎日毎日クソ忙しい中頑張ってエージェントトさんとやり取りして転職決まった...
まだ若いし今ならやり直せる..と思って頑張った結果第1志望から内定。
管理部署に辞めると言ったら出来もしない事を言って引き止めてきた。早く逃げよう。
4:な
24/03/03 12:45:18.53 HkUzv4wy0.net
この会社を検討している人は検討してください
事実のみ書き込みます
•サービスマンは自分の机がありません
•未だに社内でタバコ喫煙
•社内は客の悪口、事務所にいない社員の悪口
•未だに技術職の人達のことをサービスマン呼び
•サービス残業当たり前
•日中仕事して、夜間待機して、その次の日も日中仕事
•客からの受付時間が20:00までなので出勤と同時に20:00まで勤務が確定
•社有車に昔デカデカとTOSHIBAロゴが貼っていたが、東芝粉飾決算問題が明るみになってから、剥がしていいと
なった時にみんな喜んで剥がした
5:あ
24/03/03 12:45:39.84 HkUzv4wy0.net
•カスタマーエンジニアで入社したのに営業ノルマあり。保守契約とってこいの連呼
•中途採用の万年募集会社
万年募集にホワイト無し！
•年末になると、年賀状の住所録を一斉送信。個人情報を扱うレベルが低い
•コロナ真っ最中の時に、飲み会決行
•中途採用で地方面接の際の履歴書は所長の机の中でみんなで見る
•中途採用で入社するが個人情報がダダ漏れ、家族構成住所なぜかみんな知ってます
•事務所のババァが会社辞めないので、若い女性社員はいません
•コールセンターはど素人の集団の為に、現場で車運転中に客対応
6:な
24/03/03 12:46:05.62 HkUzv4wy0.net
説明会があったら聞いてみよう！
過去1年目から10年目の離職者率
ほとんど辞めます。その穴埋めに万年中途採用募集。
リクナビネクストの常連企業
7:あ
24/03/03 12:46:27.81 HkUzv4wy0.net
就職希望者へ
１日の予定が20:00まで出勤の時点で埋まっていても
コールセンターからメール１通だけきて、それを対応しないといけません。
えっ？一旦管理職や事務所に取りまとめがしている人がいて、そこで他の人を探したり、フォローしたり、バックアップしてくれるのでは？
と思いますよね。
違います。エリア担当というのがあって、その人が、何をしてようが
エリア担当にメールが来て対応しないといけません
例えば、子どもやご両親が事故にあって、今すぐ帰りたいとなっても誰も助けてくれません。
親が亡くなっても仕事をし続ける人も何人もいました
8:な
24/03/03 12:46:51.09 HkUzv4wy0.net
就職希望者へ
ライバル企業が、数年前に三流企業と笑っていたテラオカです。今では、特許裁判に負けて、あらゆるスーパーでは寺岡のセミセルフが入ってます。
イオンでは、TECはボロレジが未だに稼働。ほとんど富士通とテラオカに負けて入れ替わりました。
テラオカに特許裁判で負けました。
数年前にセミセルフなんてあんなものは流行らないから、うちはフルセルフに注力する。そのうちセミセルフは無くなるなんて言っていたことは忘れません
タブレットPOSは安定性がないから、うちは注力しないと豪語してましたね
そのうちコンビニも他社に取られるでしょう
9:な
24/03/03 12:47:12.92 HkUzv4wy0.net
就職希望者へ
あの、大手のコンビニもTECだから安泰だろ？と思いますよね？
あの大手がTECなのは、NECが利益にならない事を積極的にやらないからですね
手間のかかる、面倒事が多いPOSや釣銭機のハード保守と受付業務はTEC。
利益になる儲かる、レジの中のアプリケーションやサーバーなどはNECですね
最近は、レジはTECで、アプリケーションは他社の組合せが増えてますね。
必然と立場はアプリ会社の方が強くなります。アプリ会社の奴隷ですね。
10:あ
24/03/03 12:47:34.86 HkUzv4wy0.net
募集する人材
•強靭な精神力
サービス残業、客と会社からの理不尽な要求、睡眠不足に耐えられる
精神力が必要です
•重い物を持つパワー
レジや釣銭機、その周辺にある什器の移動の為にパワーが必要です
•長時間勤務に耐えられる持久力
朝から晩まで休み無く仕事をする、馬車馬の様な持久力が必要です
•臨機応変に対応できる洞察力、応用力
見た事も触った事も無い機械を一人で電話対応から対応させられます。誰に聞いてもわからないと言う回答
•正義感が強い人や、納得がいかない事があると先に進めない人はこの会社には合いません。
•間違っている事をそれ間違ってますと言う人、こういう風にした方が効率がいいですとか、改善案を出す人はこの会社には合いません
将来幸せな家庭を持ちたいと願っている人はこの会社には合いません。アパート住まいの一人暮らし、こんな人ばかりです
11:や
24/03/03 12:48:00.53 HkUzv4wy0.net
将来を考える若手はすぐに辞めます。離職率凄いですね
レジなんてものはもう、安いテラオカの品質のいいセミセルフレジでいいのです。
テラオカに特許裁判負けましたね。賠償払うのでしょうか？69億を見込んでるらしいですね
12:か
24/03/03 12:48:29.62 HkUzv4wy0.net
SSEだけどマジでやりがいない。前スレの辞めた人を見習って転職のエージェントから転職先の支援を受けている
もう、訳の分からない他社製アプリの受付して現場に流すだけの仕事とか現場からのクレーム客からのクレームアプリ会社からのはうちは分かりません
とか俺にとって何のスキルにもならないただただストレスの仕事は勘弁
俺は医療系か生産管理か教育学校系統のSEを目指しているけど仲間いますか？絶対に絶対に
小売飲食等はやらない。SEで下流工程は絶対にやらない。下流工程とかパシリだ
13:や
24/03/03 12:48:57.93 HkUzv4wy0.net
•自分の机はありません
•社内でタバコ
•転勤がいつ来るかわからない為に、マイホーム購入者はほとんどいません
•性格が悪い人が多いせいか独身者が多いですね
(まともな人は退職して、幸せな家庭を築いてます)
•サービス残業あります
•残業の仕組みは、出勤と同時に20:00以上仕事すると確定しているのに、社員側から上司に残業申請をシステムで申請する
アホな仕組みを採用してます。
•転職した人曰く
TTSSで培ったスキルや経験は転職市場ではなーーんも役に立たなかった。そうです。無駄な時間を過ごした。
辞めたい人は、転職サイトを巡回するのでは無く、転職エージェントに登録してエージェントから再就職先を斡旋してもらった方が、よりマッチングした再就職先を選べるそうです
14:た
24/03/03 12:49:27.46 HkUzv4wy0.net
沈みゆく泥舟会社ですな
商店街のレジ(若い人向け)タブレットレジ
商店街のババァジジイはTECのレジ
飲食店はユーセンやリクルートのレジ
洋服屋はタブレットレジ
スーパーは寺岡かNEC
スポーツ店や百貨店はNCR
アプリケーションのソフトはクラウド化で新規参入の会社
特許裁判では寺岡に負ける
スマートレシートで起死回生、データーソリューションを売り込むも総スカン
スマートレシートを売ると、レシートが売れなくなるので自らの首を締め付けるだけ
15:な
24/03/03 12:49:52.11 HkUzv4wy0.net
そりゃ悔しいわな
三流メーカーと位置付けして、セミセルフは流行らないからうちは力入れないって豪語していたのに
真似して特許裁判起こされて負けるは、客は奪われるわで
悔しいの～悔しいの～
69億円の特別損失
セミセルフが主流になるのにセミセルフは2024年以降販売できないんだもん
客になんて説明するんだよ
客はこう思うだろうねー
テックさんのセミセルフは寺岡のパクリで2024年以後販売できないのであれば、TECのセミセルフを導入しようと思っていたけど
寺岡さんにするよーって。
16:な
24/03/03 12:50:46.30 HkUzv4wy0.net
寺岡にセミセルフの特許裁判は事実上負けました。和解金69億円寺岡精工に支払ます。
IBMからPOS事業を700億円で買いましたがIBMからTECに入替は少ないです。システム屋とレジ屋では違います
顧客はレジのメーカーなんて動けばどこでもいいんですよ。顧客は将来性のあるシステムを求めているんです。
寺岡精工の様に特色のある特許を取っているセミセルフの様にハードで差をつければいいのですが
スーパーのレジはセミセルフの特許を取っている、寺岡精工になっていくでしょう
飲食店はタブレットPOSになるでしょう。洋服屋さんもタブレット。
百貨店はNCRか富士通。レジを動かすソフトは他社ソフト
東芝テックは氷山にぶつかって真っ二つになるタイタニック号
17:た
24/03/03 12:51:27.13 HkUzv4wy0.net
みんな元気かな？相変わらず考えることをしないでその事だけこなしているのかな？
この会社は今の時代に追いついていないよ
だから若い人はすぐに辞める。将来を悲観して辞める
今の時代にサービス残業とかありえないし
強制的な残業もらありえない
本人が残業したくないのに何の本人確認がないままの残業もありえない
しかも共働きが当たり前のご時世で、転勤が当たり前のようにある
こんなのでは、女性側に逃げられるのは当たり前
女性だって旦那の転勤なんかについて行かないからね
会社の仕事の仕方が時代についていってない
昔は20人採用して5人残ればいいだったけど
今はその1人もなかなか集まらない
18:は
24/03/03 12:51:57.84 HkUzv4wy0.net
会社紹介
基礎給MAX8万円
ボーナスは1,7-1,7
子供産まれたばかりで転勤
家建てて転勤
地元に帰れません
離職率ハンパねー
資格取得全然力入れてません
そんな時間ありません。帰って寝るだけ
資格取得や自己啓発に力を入れていない会社で検索
独身者が多いです
転勤が多いために地元に帰るのはあきらめましょう
転勤が多い為にその土地に拠点を置いて生活をするのが難しくその為に独身が多いです
子供が転勤に振り回される為に、イジメの対象、友達のいない子供になる可能性が高くなります
本人の同意なしの転勤が急にくる為に、彼女とも急な別れの可能性もありますね
19:は
24/03/03 12:52:53.39 HkUzv4wy0.net
１日の仕事お伝えしますね
残業ありきのリソース不足はサービスマンの善意や残業を断れない社風から成り立ってます
夜23:00-帰宅。今日は夜間待機だ早く寝よう
深夜2:00-コンビニの釣銭機の緊急呼び出し
自宅から客先まで約1:00間の移動時間
3:00-3:30修理完了
自宅に戻っても寝れないし近くのコンビニで
車の中で仮眠
7:00-結局深夜に起こされて仕事したせいか寝れずに
朝を迎える
8:00-オープン前の点検
9:00-20:00
昔の求人にこんな紹介文がありました
電話対応は10～20件その内訪問修理は8件程。
電話対応は車の中か客先から、他の客の対応をする
それに加えて、今まで貯まっている修理も何件も行う
22:00に事務処理も終えて帰宅していいか上司に話すも
〇〇スーパーで深夜のレジの入替をしているので
そのグループに応援必要か確認を取ってから帰宅していいとの事。
結局25:00まで
仕事
これを新婚さんや子育て中、50才こえてからできますか？
よーく考えよー。体は大事だよー
20:あ
24/03/03 12:55:06.01 HkUzv4wy0.net
面接の時に言われませんでしたか？
社員と管理職で一対一で話し合って
色々な悩みや相談を話し合える機会を設けていると、。。
その一対一で話し合った内容は
なぜか
他の人が知ってます
それだけ、情報リテラシーがない会社です
21:た
24/03/03 12:55:47.28 HkUzv4wy0.net
仕事にやりがいはありません。仕事のほとんどは車での移動。修理時間は秒殺で終わる事多数。
線が抜けていた、コンセント抜けていた。こんなのばかり
年末になると、年賀状の為に個人情報住所録の一斉メール。個人情報を守る考えなんかありません
中途採用で地元で面接の時は履歴書の扱いはコンビニ居酒屋のバイト並の扱い。なぜか入社して誰にも話してないのに、
家族構成、前職、年齢、学歴みんな知ってます。履歴書は所長の引出しに入ってます。
サービス残業当たり前。
家建てたばかりで転勤命令
子ども小さいのに転勤命令
親が亡くなっても仕事
スマホのGPSの機能で帰社後、休日関係なしで位置情報取られます
22:な
24/03/03 12:56:25.97 HkUzv4wy0.net
他の会社でやり出したからマネした、1on1ミーティング
上長と社員が一対一で話す会
毎月あります
そこで話したここだけの話しは、なぜか
なぜか
なぜか
何週間後にはみんなに知れ渡ることになります
中途採用の履歴書回し読み
年賀状の為に個人住所録をメールで一斉送信！
家族の病気、管理職にしか話してないのに
数週間後、みんな知ってます
23:きたかんまんZ
24/03/04 08:39:22.54 vB6vGtYg0.net
スレ立てありがと
派遣社員の扱いマジでひでぇ
24:名無しさん
24/03/05 16:09:14.27 S5AadPAZ0.net
こんどお世話になる予定です。どんな雰囲気ですか？ブラックだったら考えます
25:…
24/03/05 21:17:58.76 jHYuuWav0.net
>>24
過去スレなど残ってるし、読み返すくらいして。 それが手間やとゆうんやったらどこもムリ。
26:ぷりんスマン
24/03/06 01:54:45.87 BAwXc6Yk0.net
特許侵害からの株価暴落
営業も人集まらなくて大変なんだね
サービスから引き抜き始まってるし
ただでさえ通年募集で人が集まらないのに
このグループはマジ終わってるよ
27:ぷりんスマン
24/03/06 01:54:51.87 BAwXc6Yk0.net
特許侵害からの株価暴落
営業も人集まらなくて大変なんだね
サービスから引き抜き始まってるし
ただでさえ通年募集で人が集まらないのに
このグループはマジ終わってるよ
28:大崎便所
24/03/06 06:06:38.44 W6x6vgqF0.net
この会社はマジでヤバいよ
なんでも現場に押し付け。コールセンターは自分達でなんの解決もせずに、他社の機械だろうと
受付内容をそのままパソコンに入力して
エリア担当に対応命令のメールして終わり
事務所に人が何人いようが上司にヘルプを求めても自分で解決しろで終わり
朝から晩まで仕事
夜間対応して、早朝に仕事、休みの日でも翌日の作業依頼のメールが来る為に
休みの日に翌日準備の為に出勤して事前準備しないといけなくなる
やる事は末端に無理難題の押し付け
仕事はやりがいがないしストレスがハンパない
しまいにはサービス残業でボーナスは1.7-1.7
29:大崎便所
24/03/06 06:13:40.88 W6x6vgqF0.net
会社の中枢が集まる会議で
作業ミスが多発している件で出てきた例え話が
サ品見解
作業＝列車
レールを敷いてから走らせる
方向を変える場合、新たにレールを引く必要がある
これを会社の中枢が集まる会議でドヤ顔で言い放って周りが称賛して
テスト問題にまで出すアホな会社
30:なす
24/03/06 08:01:24.95 ZZhJ/LHj0.net
会社の求人で
ボーナス4.0以上って明記されているけど
ボーナス夏1.7冬1.7じゃないか？
31:なす
24/03/06 08:10:08.15 OU4IRTWz0.net
こんな事ネット求人で書かれてますけどどうなんでしょうか？
—————————————————————-
どんな働き方ができますか？
全国に拠点があるので、例えば結婚や介護など、プライベートの事情で勤務地を変えなければいけない場合も、希望に近い拠点で働けます。会社を辞めずに働き続けられるのは大きな魅力ですね。
—————————————————————-
求人を出してもまったく人が集まらず、採用してもすぐに辞めていく。若手社員も辞める
プライベートの事情があっても地元で働けません
家を建てた、子供産まれた、子供が小さいので単身は不可
と言っても容赦なく、転勤させますよね？
単身して奥さんひとりで子育てはめちゃくちゃ負担かかりますよ
面接の時や求人誌で、甘い事話しても実態は全然違うからね
32:Ｌ
24/03/06 16:12:59.97 LZyokfgC0.net
そんな地獄の職場で嬉々として働き続ける奴隷達
むしろ天職じゃんか (´◉◞౪◟◉)
33:あ
24/03/07 12:21:50.77 QLMu7B9d0.net
他社製のアプリケーションだけど一次受付して、現場に向かってハード要員なのか？ソフト要員なのか？
わざわざ現場まで行って確認する
アホな会社です
こんな対応この令和の人不足の時代にやっているのはここくらいでは？
費用もらっているから対応するのは当たり前？そんな奴隷の様な契約取ってくるなよ
今日も早朝5:00起きで夜間閉店後の作業確定ですね
34:大崎夜間の便所は怖い恐い
24/03/09 05:59:51.42 jGPD24iV0.net
うちの会社はまさにこれだと思う
『逃げる勇気は身を助ける』
辞めていった人達俺が知る限り幸せに暮らしてる
35:あ
24/03/09 08:26:49.22 VeATd7wc0.net
お気に入りの人妻を手元に置きたいがため旦那ごと何度も転勤させる大馬鹿がいるクソ会社
36:ぐふ
24/03/10 10:26:15.18 MBdP7Kzd0.net
そんな会社をなぜ辞めないのか
37:ー
24/03/10 12:47:18.38 wudULulv0.net
この会社の業務程度で文句タラタラ言うような奴は
一回会社辞めて世間の厳しさを味わってこい
人が居なすぎて一回辞めてもいつでも
戻って来れるらしいぞ。
いつも不満そうにしてる若いおまえ
38:さ
24/03/10 14:14:06.02 VB4M4ZDR0.net
首都圏の人？
地方はマジで瀕死で終わってるぞ
ゾンビ状態で仕事している
39:hage
24/03/10 20:31:38.35 xVxqEf980.net
SSP最高！
40:ゐ
24/03/11 00:07:45.72 qITqpiKb0.net
うちの会社では激レアな割とホワイトな部署配属だが
ここには以下のようなゴミくず50代が集結している
・勤務中居眠り、たまにジャーキング現象が発動
・勤務中スマホいじりに夢中、だいたいSNSしてる
・勤務中高頻度で ゲエェェェェップ 連発
・１時間ごとに15分の外出＆喫煙タイム
・昼食から戻るのにいつも１時間半くらいかかる
・悪臭、フケだらけ、ウンコ後に手を洗わない
・力士を超えるレベルの巨漢、冬も汗、語尾は「ブヒ」
・スーパー短気、一体何がスイッチなのか誰も知らない
・会話が誰とも嚙み合わない、コミュ障
・残業代稼ぐためか意味無く毎日無駄な残業
・偏差値20くらいのオジサンが事務所の中心で下ネタワードを叫ぶ
・口呼吸
一方、40代以下はまともで有能が多いので
他の部署は知らんが、あと10年経てば劇的に浄化できそう
41:あ
24/03/11 10:47:33.15 PcmYj1eF0.net
俺はそう思わないよ
組織や仕組みが腐っているから
そういう人はどんどん湧いてくと思ってます
42:あ
24/03/11 22:04:14.27 lQpS/PT80.net
>>39
実際稼いでる人は社員より稼いでるからそーなのかもしれん
43:あ
24/03/12 07:00:40.67 oEpnXzgG0.net
東芝ﾃｯｸｲﾝﾌｫﾒｰｼｮﾝはどうなの
44:あ
24/03/12 23:24:42.78 A64C20Si0.net
思い込みで発言して 間違いを認めない事務所のババァ 邪魔だ！
45:はたはまらは
24/03/13 21:30:52.29 E9RRd2ap0.net
YouTubeで検索！
ブラック会社に入社すると
で検索！
46:らたるたさたん
24/03/13 21:51:54.00 O1q9vOxL0.net
マジでこの仕事しているとストレス溜まる
修理中にババァにデカい声で
まだ治らないの～～
また壊れたのっ！！
朝から深夜まで仕事
マジでブラック企業とはこの事
47:あ
24/03/14 02:02:55.19 O/OzMu/L0.net
入社するとこんな日になります
5:00-起床
5:30-出発
6:30-9:00本日1件目の修理
オープン前にHDDの交換作業実施
電話は10-20件対応
そのうち訪問は6-8件
残業代は時間制限がありますね
有給は取れないで毎年20日くらい余ります
家に到着は23:00
その後に夜間待機で就寝したと思ったら
携帯が鳴り、出動2:00
ハッキリ言って休みの日はどこにも行きたくなくなり、体力を回復するだけの休みとなります
彼女には逃げられたとよく聞きます
48:あ
24/03/14 08:01:51.91 5JAHQoTO0.net
>>46
ババアに行って対応しろと命令してやれよ
できねえくせに
49:ゾス
24/03/14 11:19:55.44 kPPKJHUi0.net
さっさと辞めてホワイトへ行くか
このままブラックを一生味わうか
最適解は単純明快
50:ＪＪＪ
24/03/15 22:03:30.82 PQMBs/NP0.net
コロナ渦の時期に辞めていろんなとこ旅行しまくった後、就活してIT系大手で働いてるけどいろいろ気付いたことがある。
まず就活がいまは凄く楽で（ひと昔前に比べれば）大手でも簡単に採用される。
このスレで馬鹿みたいにTTSSでの職務経験は全く意味無いみたいなこと連呼してるクソ雑魚がいるけど
それは自分がカスなだけで普通の人ならここでの職務経験を武器にできる。要は面接での言い方次第だ。
あと大手だと同じ働き量でももらえる報酬が全然違う。TTSS時代は年収600万前後だったけど大手ではサビ残が無くなり
表の残業時間もだいぶ減ったのに年収1000万超えている。倍とはいかないまでもかなりアップできたので
これだけで大満足だが、年休も前日に取れるしフレックス出勤だし半分在宅勤務だし、天地の差がある。
他社に移って必ず成功する保証は無いがTTSSよりはマシだと思うので行動力ある奴はさっさと辞めた方が人生にプラスだぞ。
ヤバイ会社で働き続けたい変態ならば引き止めないけど
51:あ
24/03/16 13:06:23.46 2qfiCMXO0.net
>>50
すごく興味あります！20代で転職ですか？結婚して子供いますか？
CE?SSE?職種は何でしたか？
残業MAXでして、サービス残業して年収600いかないとかマジで転職考えます
52:ＪＪＪ
24/03/17 06:10:42.09 SjdK/7t00.net
どんな転職先でも不満は必ずあるだろうがTTSSよりはマシと思い30代で退職。子あり、CEでもSSEでも無い、
特定されるので職種は言えない。入社4年目で残業時間が跳ね上がり600万到達もそれ以降頭打ちで年収上がらずだった。
大手の中途面接でよく聞かれる以下のような質問にすんなり回答できるなら転職開始もアリだと思う。
そうでない場合、まずは経験を蓄えて準備した方がいい。転職先も中小ならそこまで難しい事は
聞かれないだろうが労働環境が結局同じってパターンもありえる。
ちなみに以下質問はさらにもう５段階くらい深掘りされて、辻褄があっているかチェックされる。
「今までの業務で培った誰にも負けないスキルは何か、それを弊社にどう貢献できるか」
「業務上直面した困難な課題はあったか、それをどう対応したか」
「後輩や部下の育成に苦労したことはあるか、その際具体的にどうゆう工夫をしたか」
「チームワークを保つ上で大事なことは何か、業務上の経験を踏まえて具体的に説明してください」
「苦手なタイプはいるか、そのタイプがあなたの上司になったらどうするのか」
「上司と意見が異なる時、上司の指示に従うか、それとも自分の考えを押し通すか」
「どのような時にストレスが溜まりやすいか、ストレスが溜まった時どのように解消しているか」
「いま勤務している会社の良いところを３つ挙げてみてください」
→「ならなぜ退職を考えてるのか、そのままそこで働き続けた方がいいのでは」
「いま勤務している会社の不満点を３つ挙げてみてください」
→「弊社も似たような不満点を抱えているが、それはどのように考えるのか」
53:３年のチワワ
24/03/17 08:05:22.48 AO8NcIYk0.net
メンタルリストDaiGoさんの『今すぐ転職すべき職場ランキングTOP7～心身崩壊するブラック企業』を視聴した。
南フロリダ大学の研究仕事のストレスと健康について調べた結果です。
１つでも当てはまればその職場は身体をぶっ壊す職場みたい。
忘れないようにメモしておこう。自分の職場はいくつ当てはまるだろう、、、
•第7位•••長時間労働者(拘束時間が長い)
•第6位•••裁量権がない(自分で物事を決める権限がほとんどない、やらされてる感がある)
•第5位•••役割があいまい(自分が何の役割で働いているのか明確になっていない)
『疲労感と相関関係がある』
54:３年のチワワ
24/03/17 08:06:44.68 m7rkXC1m0.net
•第4位•••1時間あたりの作業負荷が高い(やることが多くて時間が足りない)
『疲労感と相関関係がある』
•第3位•••ネガティブコミニュケーション(上司や同僚から嫌味を言われたりいじめられる)
『不眠と相関関係がある』
•第２位•••役割の衝突(１つの指示系統から業務が指示されるのではなく複数の上司から同時に矛盾した指示が来る)
『胃や腸などの消化器不調と相関関係がある』
•第1位•••仕事上の制限が多い(こうすると効率や成績が上がると分かっていてもやらせてもらえない、仕事をする上で人員、お金、情報が足りない、本当はこうすれば成果が上がるのにどうでも良い業務を押し付けられる)
『疲労感、消化器不調と相関関係がある』
55:かやぶき
24/03/18 21:52:57.88 bgqlhMge0.net
ん？全部該当しないかい？
うちの会社の勤務体系や給与じゃ将来性無いし誰も集まらないだろうなぁ
だってさ、学生とかに無人レジやセルフやってますって言ったって
末端の設置や点検保守で、何か自分で構築したり客と打ち合わせして何か決めるとかじゃないもん
そんなやりがいのない底辺の仕事に若い人は集まらないよ
56:pos by TEC
24/03/19 15:56:21.61 ADRQPoTY0.net
確かに
大卒四年目以降で、本社勤務は年収は600万が頭打ちで
どんなに仕事ができる人でも将来を考えると転職考えるよな
いまうちの会社のやっている事と似たような仕事で
東京だったら800万越えいくらでもあるでしょう
やはり、どういう客を相手にしているかだと思うな
超絶ブラックの小売飲食が客ではうちらの給与上がらないか
57:ー
24/03/20 08:31:57.33 KLFJKJcC0.net
600万頭打ちて。SS長クラスになれば1000万円超えるんじゃないの？？
58:あ
24/03/20 08:52:54.40 CMPTwhus0.net
俺が聞いたのは800-900って聞いて
ボーナスが振れ幅がデカいらしいよ
軽自動車乗って、ヨレヨレのスーツに髪
趣味なし、家族との時間無し
休みだとしても電話に出ないといけない
朝から深夜まで仕事してそれでは
管理職目指す人少なくなるよ
59:テッツルコム
24/03/20 15:40:00.81 m+GMNOhI0.net
うちのSS長とかGPMクラスの年収と他社の平社員（残業特盛り）や係長（残業標準）とかと
同程度って考えるとやっぱコスパ悪い。
茄子も資生堂年6-12か月分、ソニー年7か月分、任天堂年7.5か月分、TTSS年3.4か月分(笑)
60:あ
24/03/20 22:37:04.35 d/1G5mHv0.net
俺の情報だと
役職定年者が管理職降りて平民に戻った時に
給与年収200万下がったと言っていた
んじゃ今いくらなんですか？と聞いたら
600と答えた
言う事は、SS長クラスは800台なんだと思う
1000万なんてありえないよ
61:大阪朝一大便
24/03/21 07:27:01.66 mlvzmXj70.net
俺もYouTubeみたよ
うちの会社と照らし合わせて見るね
•第7位•••長時間労働者(拘束時間が長い)
5chのここの掲示板に書かれている通りだ
•第6位•••裁量権がない(自分で物事を決める権限がほとんどない、やらされてる感がある)
常にやらされている感だな
•第5位•••役割があいまい(自分が何の役割で働いているのか明確になっていない)
『疲労感と相関関係がある』
役割が曖昧で何でもかんでも、現場に押し付けてくる
62:大崎朝一大便
24/03/21 07:32:48.33 mlvzmXj70.net
•第4位•••1時間あたりの作業負荷が高い(やることが多くて時間が足りない)
『疲労感と相関関係がある』
常に何件も修理依頼を抱えている状態
客先にいるのにも関わらず、何件も他の修理依頼電話対応依頼が来る
•第3位•••ネガティブコミニュケーション(上司や同僚から嫌味を言われたりいじめられる)
『不眠と相関関係がある』
事務所は常に客、同僚先輩上司後輩問わずいない人の陰口悪口で蔓延。会社の愚痴
•第２位•••役割の衝突(１つの指示系統から業務が指示されるのではなく複数の上司から同時に矛盾した指示が来る)
『胃や腸などの消化器不調と相関関係がある』
飲食担当のコールセンターから修理依頼
専門店のコールセンターから対応依頼
コンビニ各社からの対応依頼
契約無しコールセンターからの依頼
指示系統がまとまっていません
63:大崎朝一大便
24/03/21 07:35:26.09 mlvzmXj70.net
•第1位•••仕事上の制限が多い(こうすると効率や成績が上がると分かっていてもやらせてもらえない、仕事をする上で人員、お金、情報が足りない、本当はこうすれば成果が上がるのにどうでも良い業務を押し付けられる)
『疲労感、消化器不調と相関関係がある』
改善案を出す掲示板があるが全く機能していなく何千と意見が投稿されている、賛同者がたくさんいるにも関わらず無視
64:大崎朝一大便
24/03/21 07:49:09.68 mlvzmXj70.net
まぁこれに尽きるよ
万年募集にホワイトなし！
万年募集はブラック企業
なぜ？毎回毎回求人が載っているのか？
考えれば答えは出るよ
客の問題解決(ソリューション)をする前に
自社の抱える問題解決ができてないんだもん
そりゃ若手は辞めていきますわ
65:中部
24/03/22 10:34:13.19 vXPm50i+0.net
横からすまん
前にうちの会社でこう言う言葉使いは差別用語だからやめようみたいな資料きたやん？
サービスマン
って言葉もやめた方がいいと思う
看護婦が看護師になったし、スチワーデスがCAになったし
サービスマンという呼び名は古いし勘違いする人が多い。その言葉は嫌に思う人もいるよ
サービスマンって呼び方やめよう！
66:ー
24/03/23 04:41:30.46 IJ7Rk1AH0.net
CEだろ
67:名無しさん
24/03/24 08:00:18.06 +77w9v6m0.net
６０の定年まで後１２年貯金に励むのみだ
雇用延長？手取り１２万円で同じ仕事は無理です
68:p
24/03/24 08:42:05.00 aPrfoMFC0.net
それはマジか？
69:p
24/03/24 08:46:08.56 aPrfoMFC0.net
俺は中途だけど、うちの会社がやばいと思うのは
面接時(圧迫面接)の言っている事と
入社してからの言っている事とが違う事
面接時はセルフレジだぁ、休み取れるとか、シェアガァーっているけど
実際はシェアなんてコンビニに安売りしているから維持していてコンビニを除いたシェアなんて
寺岡に抜かれているんじゃないか？
休みなんて取れないし、セミセルフだって寺岡に特許裁判で負けて和解金支払うレベル
売上やばいヤバイ、予算達成してないを連呼
ガチでヤバイよ
70:矢倍
24/03/24 16:05:41.50 sbWj+h0g0.net
出川哲朗降臨してんね
71:ヤバイよヤバイよ
24/03/25 08:21:40.15 Z6JPiA0D0.net
アレだね
トップの人や予定を調整する人が独身独居の人になるとその人の基準になるから
まともな生活出来なくなるね
ヤバイね
辞める人有給消化に入って更に人いなくなって大変ですよ。ヤバイよ
72:ー
24/03/25 13:02:02.28 BmENf5yS0.net
そういう嫌な事を平気で言える所が
この会社ギスギスしてる理由なんだろうな
73:あ
24/03/26 17:09:11.09 xAQF/FuT0.net
一度辞めても
また戻ってきてもいい制度あるけど
実際に戻ってきた人いる？
74:あ
24/03/27 09:20:41.60 qHuvwZ6i0.net
>>59
孫会社風情が大手と比べるとか恐れ多すぎるだろ
75:い
24/03/27 13:41:50.79 B/9tNEZg0.net
辞めて
幸せになった人は何人も知っている
さすがに戻ってくるやつなんかいないだろww
76:あ
24/03/28 06:06:37.87 /PBKFhFQ0.net
列車のレールの例え話の第二話期待してるんですけど～
77:あいうえお
24/03/29 22:33:54.31 7Q3X1JX60.net
新しいセルフレジだけど
型番入力すると
F社製セルフ
って表示出るんだけど
これって
富士通製のセルフでうちが
OEMで供給受けてるって事？
なんか似てるなぁとは感じていたんだけど
詳しい人教えて
78:名無しさん
24/03/30 08:16:10.89 k+iUGxIk0.net
>>77
終わりだな
大きい企業だからと入っても安定せずに給与も最低
せいぜいドMで頑張れよ
79:ー
24/03/30 13:20:01.49 ySR8yqiG0.net
新卒で入るには微妙な会社でも
中途で入れる会社としては良い方だぞ
80:阪神タイガース
24/03/30 21:19:29.95 DJPV8DmQ0.net
新卒カードをこんなブラック会社で使いたくないわな
81:阪神タイガース
24/03/30 21:26:01.89 DJPV8DmQ0.net
>>77
最近のアプリは他社でハードメンテはテックが激増していたり
ほんとか知らんが、貴方が言うセルフは他社から供給を受けてTEC名義にしている？OEM
は嫌な予感しかないね
82:名無しさん
24/03/30 22:39:53.06 aFQOTAy20.net
起死回生の為に本社９階に先鋭達を集めて新部署を設立するみたいね
83:あ
24/03/31 06:27:42.37 oawFg8Ri0.net
どーせなにもできねーわ
会社の中枢が集まる週一ミーティングではいつも同じ内容の作業を作業ミスインシデントの
話しして、鉄道に例えて終わり
根本的な事には触れる事なく終わり
これじゃ変わらねーわな
84:はあなた
24/03/31 17:59:19.91 5UXfoUfU0.net
求人情報に
会社の看板社員として紹介される人が
辞める会社
貴方はどう思いますか？
85:ゑ
24/03/31 20:01:13.36 GuE1jopJ0.net
優秀な人ほど見切りをつけて早々に他の会社に移る
絞りカスや狂人だけが残り続ける会社なので
迷走するのは至極当然
マゾでも逃げ出すような会社で働き続けるのは
社畜の鏡と言うべきか
はたまた行動力ゼロと言うべきか
86:一番搾りカス
24/03/31 21:32:56.44 t0ifHkKR0.net
まあ逃げ遅れた４０代前半の人もいるんですよ・・・
87:入社希望者へ
24/04/01 08:37:16.72 6DM2aOWH0.net
入社希望者へ
会社の紹介ページの会社の看板社員が
何人も辞めて行く会社です
どう思いますか？
貴方の親が危篤状態の時でも仕事の代わりがいません
子どもが具合悪くなって休みたくても、代わりがいません
若手の離職に歯止めがかかりません
88:入社希望者へ
24/04/01 08:39:17.41 NrtCvvAm0.net
入社希望者へ
50周年記念でアルバムが作成されました
面接の時にでいいので
会社の雰囲気を知りたいのでそのアルバム
見せて頂けませんか？
と質問しましょう
そのアルバムの顔ぶれをよく見ましょう
89:名無しさん
24/04/01 20:20:34.88 KXM23aQc0.net
出勤停止って強制的に休みが貰える処分だと思っていたが、懲戒処分の中では比較的重い処分なんだね
90:ガッツリ
24/04/01 21:27:43.34 uynlK6dX0.net
懲戒マジでダセー
しかも恥ずかしい懲戒
懲戒受けて会社にのうのうと居座るとかアホやん
50周年アルバムと名前称号されて、顔バレやん
ざまぁ
本社の管理職が懲戒受けたら自ら身を退くのが当たり前だと思うけど、恥ずかしことにしがみつくのかな？ダセーわマジで
91:…
24/04/02 00:36:01.87 JlJRxz2Y0.net
中学生が卒アルの女子みてシコるみたいに、事務の女子みてシコってる？
俺はしてる
92:おまえキモい
24/04/02 04:40:17.48 RCiLep2p0.net
キモい
93:企業研究
24/04/02 08:56:05.59 eY9n5rgQ0.net
企業研究してる人へ
ここの客は、飲食店やスーパー、コンビニです
比較的マシな百貨店は富士通やNCRが多いです
アプリケーションのソフトサポートは他社に奪われてます
飲食店従業員の
パソコンの電源の落とし方わからない、電源の場所わからない
こんな内容をコールセンターではなく、コールセンターが内容をきいて、現場の車運転中のサービスマンが対応します
どう思いますか？
あと、カスタマーエンジニアで入社したのに営業あります
94:万年S1
24/04/02 21:01:33.66 OgVA5MXu0.net
>>90
数少ない同期の中では破格の出世頭だったんだがなぁ
人生何があるか分からんね
95:本社は大崎
24/04/02 21:44:21.44 RCiLep2p0.net
〇〇預かり
みたいな感じ
マジでダセー
パワハラ気質でギリギリやっていたけど
東芝気質は変わらない
首輪の付いたお猿さん
96:ちゆわうぶ
24/04/03 07:06:43.51 vyVKQdy40.net
パワハラ野郎でいつ訴えられてもおかしくない状態
お山の大将の口だけ野郎
懲戒喰らっても会社にいたら
生き恥だろ
97:あ
24/04/03 09:36:31.40 8yYPIJKO0.net
この会社、いつまでたってもパワハラは無くならない。
98:名無しCE
24/04/03 10:30:43.03 /woxYcPF0.net
俺んところは、事務所のババァが所長にベッタリで
あのCE使えないとか、業務外の事を私に依頼してくるとか(本当は事務員がやる仕事)、告げ口して
事務所のババァの天下状態だよ
ババァのお気に入りの店に点検修理行く時はお土産買うと機嫌が良くなるからみんな気を使っている
99:か
24/04/03 17:13:08.08 moCKy7cd0.net
>>94
だれ？
100:ー
24/04/03 19:24:13.61 DDBwM5/R0.net
そういやAmazonGoって消えたよな
101:この木なんの木
24/04/03 21:21:47.11 bVqwm6tx0.net
あそこまで厳罰を食らう発言内容が気になる
102:123
24/04/04 05:13:47.08 Wz/sb1nW0.net
就活生へ
社内アンケートがありました
その中の一部にこんな内容がありました
今勤めている会社を家族や知人に勧めたいか？
そのアンケートの回答は
ほとんどがNOだったそうな、、、。
こんな会社に貴方は就職したい？
103:きたかんまん
24/04/05 09:10:21.13 gINC2xUS0.net
入社して
入社前に聞いていた話と全然違う
だから辞める
うちの会社は結構これ多い
人事がしっかりと説明していない証拠
104:きたかんまん
24/04/05 09:15:25.16 ldDj8yWl0.net
帰りは毎日遅いし
土日休日に出勤勤務しても、割増なしで平日扱いでの勤務
有給はマジで取れない。定時に帰るは無理。
カスタマーエンジニア入社なのに営業活動されられるし
社内は悪口、愚痴で蔓延している
タバコは平気で吸うわ
サボリ社員や使えない社員、ジジイババアが優遇されて
使える社員はいいように使われて、転勤ばかりさせられる
これじゃ辞めます
105:きたかんまん
24/04/05 09:18:43.37 ldDj8yWl0.net
ネット求人情報に載るような
会社の看板社員が
辞めて行く会社
将来性がなく、傾斜残業
POSなんて、タブレットで間に合います
タブレットPOSを使用できないような
人達が客
なぜか、windowsの使い方をコールセンターが受付して
それを現場のCEに対応させる
そのCEは車運転しながら対応します
これじゃすぐに辞めますね
106:ルア
24/04/05 13:36:51.58 61f4Pt4I0.net
楽に就職できるところでその後長期間社畜のように働くか
就職は難しいけどその後長期間悠々自適に働くか
ＴＴＳＳは前者を選んだ奴らが集ってるだけ
長期的に見れば後者の方が良いのは一目瞭然だが
頭が悪いので不合理な方を選択しちゃっただけ
107:ジャス
24/04/05 18:52:11.71 grIGFwBt0.net
35歳以下ならマジ転職した方がイイ。
35超えると急に転職厳しくなるからな。
残念ながら愛社と心中してください。
レジ屋は転職に不利、とかクソ雑魚がたまに
ほざいてるけど決してそんなことは無い。
むしろハードウェアもOSもネットワークもアプリも
詳しい人材なんて引く手あまただからだ。
マネジメントができれば尚良し。
要は面接でどうアピールするか次第でどうにでもなる。
若手が消えてくれることでこの会社が潰れてくれる。
108:ー
24/04/05 19:12:12.17 joX/aFAa0.net
この会社の業務程度で逃げ出す奴が
何処の会社で通用すると思うのか
引き抜かれたとかなら話は別だが
109:名無しさん
24/04/05 19:37:05.85 x3epuIz50.net
>>106
10年近く前はＦラン大卒でも簡単にＴ芝の冠付き企業に入れると人気だったからな
110:-
24/04/07 15:03:41.37 WXyuA7rj0.net
マイナビ転職見てるが意外とCEの募集は多いよ
俺はこの仕事サボれるから割と好きなんだけど、会社の先行きと昇給面が不安だからさ
所長クラスでも年収800万ぐらいだし
収入増やしたいなら転職は有りよ
35までにね
111:あ
24/04/08 07:37:56.21 ZsCuKeUf0.net
この会社はアホだと思うよ
明らかな製造上の不良で壊れまくっているのに
なんの対策もしないで(車で言うとリコール)現場に対応させて、費用は現場負担。アホとしか言いようがない
112:あ
24/04/08 07:58:55.18 ZsCuKeUf0.net
いい会社の特徴
家族、親戚、友人に自慢できて、入社を勧めれる会社
113:あ
24/04/08 19:34:05.42 m2eMqLvk0.net
大卒の俺は、高卒の支店長の事を
心の中で小馬鹿に思ってしまう
だって実際に言っている事、学がないんだもん
114:名無しさん
24/04/08 20:49:18.93 U11amMRv0.net
ＣＩミーティングのご意見番が今では某部署で処分御沙汰待ちとか世の中どうなるか分からんね
115:あ
24/04/08 22:42:46.75 ZsCuKeUf0.net
CIミーティングの列車とレールの例えでは笑わせてもらいました。まぁ失笑レベルですが
あんな例えしかできない高卒のアホの集団では
なんの問題解決もできないでしょう
1000件を超えた改善提案を取り入れるべきだと思うよ
116:きつね目
24/04/09 07:55:50.21 eO2VaN/y0.net
CIミーティングでセクハラの件、協議してみんなから意見出し合って、最終的には
列車の例えでポエム形式でまとめて欲しい
最後に、CIミーティングのテストでセクハラの件
問題出してくれないかなぁ
117:きつね目
24/04/09 08:07:08.77 eO2VaN/y0.net
作業＝列車
レールを敷いてから走らせる
方向を変える場合、新たにレールを引く必要がある
セクハラ＝列車
性欲が溜まったら風俗に行く
素人を相手にする場合、社内の人間は絶対に厳禁
コンプライアンスにより懲戒になる
素人系の風俗店にレールを変える必要がある
118:きつね目
24/04/09 08:10:35.31 b/TMUkne0.net
CIミーティングでセクハラ懲戒に全く触れないでミーティングが進む
忖度の何物でもねーわな
見て見ないふりして
叩きやすく、話が進行しやすい作業ミスに話を集中させる
ダメな会社ですわ
119:名無しさん
24/04/09 19:53:29.67 arBOTpxo0.net
若くして高役職になり年収1000万円オーバーを貰い続けて天狗になってしまったのかね・・・
120:あ
24/04/10 16:05:53.86 mN9OXt5k0.net
マジでうちの会社はやばいよ
売上予算達成する為に、他社製だろうが仕事をとってくるのだが、ほとんど利益になっていない
他メーカーが人不足の為に、簡単で手間のかかる作業をどうでもいい様な
他社にいいように言いくるめて、依頼する
この会社の営業は売上だけの為に利益を考えずに仕事を受託する
うちの会社も人不足の為に現場は疲れ切ってる
他メーカーが人不足でできないようなゴミ仕事を
人不足で悲鳴をあげている会社が売上のために受託
若い人は辞める
121:ベロチュー
24/04/11 08:34:07.72 UEpQ+Fb+0.net
ベロシティ全然売れてないね
飲食店はタブレットPOSだね
122:大崎の下僕
24/04/12 12:01:21.07 HpO4u71X0.net
また他社製アプリか
SSE大丈夫？仕事なくなるんじゃないか？
123:ー
24/04/13 03:10:35.31 cNjqvqCZ0.net
仕事無くなるのはTECじゃね。
TTSSは何でも屋だから
124:人の噂も７５日
24/04/13 08:56:40.94 0xYV/ud00.net
ほとぼりが冷めるまで在宅勤務なんかね？
125:北カン
24/04/13 15:39:01.25 dJ7rb9pF0.net
新たなるサビ残が始まる。
脚立を使い窓脱出で、勤怠スキャン回避。
もう北カンでは何が起きてもホントかウソか判別つきませんな。
126:キタカンじゃない
24/04/14 20:02:26.90 PZ3GHELD0.net
俺んところは、いつも俺が変える！俺が変える
ここのSS、支店を俺が変える。変えるために赴任した
とかの奴が毎年きていつも失敗に終わって帰って行くか、精神が崩壊して終わる
127:魚は頭から腐る
24/04/14 20:22:36.32 iXQI3Idb0.net
ＣＩミーティングで裁く側がセクハラで懲戒処分を受けるとか悲しくなるね
128:キタカンじゃないよ
24/04/14 21:20:17.31 A6rvJlqr0.net
資料ポイ捨てとか、あらゆる事に裁いてきて
アホみたいに列車に例えて失笑をくらう
しかもなんの改善策や対策もなく、ただただけしからん！で終わり。
毎回毎回同じ様な作業ミスや設定ミスで賠償金支払い
こんな奴が上にいるから会社はよくならない
しかもセクハラ野郎で、CIミーティングでは誰も触れない
カツラの人が、カツラ無しで人前に現れた時に誰も触れないかの様な忖度
CIミーティングでセクハラの事話し合ったら？
129:関西
24/04/15 20:58:47.73 L/FU3Wb/0.net
就職希望者へ
この会社をオセロに例えると
既に四つ角と脇の大半を相手に取られながら
対戦している会社
勝利への希望は無いまま、ダラダラと表裏を繰り返して戦っている
130:隷
24/04/16 20:22:42.24 uJSEPYmQ0.net
そんな会社で嬉々として働き続ける変態達
そりゃあ会社も安泰だわ
131:知らんがな
24/04/16 23:28:58.39 2P+dETDa0.net
うちの会社こんなタイプ多いよね
人を傷つける様な発言やイジリをして
言い返すと
冗談冗談と引いてすぐ逃げる卑怯者
人を傷付けておいて逃げるクソ野郎が大半を占める
ごめんなさいだろうがアホが
132:名無しさん
24/04/17 06:34:37.37 y7+AmiGu0.net
とあるチェーン店のラーメン屋に久しぶりに食べに行ったら、レジとクレジット端末が他社になってた
時代の流れには勝てなかったか
133:ー
24/04/17 13:32:40.48 CaEqRz8l0.net
休みまたぎでも車で直行直帰させて
CEの負担を少しでも減らそうと思わないのかな。
報告もノートPCで完結させて
無駄を省いたら残業減るのにな。
134:あ
24/04/17 13:59:51.72 GBhiAUVV0.net
将来性は確実にないよね
どっかの会社のお偉いさん不倫で社長下ろされたけど、うちの会社大丈夫？
135:ら
24/04/17 21:44:47.31 1bB0gXny0.net
東芝5000人削減、国内社員１割弱と報道－国内企業でまた人員削減
URLﾘﾝｸ(www.bloomberg.co.jp)
136:名無しさん
24/04/18 06:21:13.42 9adFXVay0.net
早期退職者募集でまた戦力になる人が辞めて行って戦力外の比率が増えるのか
137:ヒヨコ
24/04/18 08:32:32.14 ok6Ah7Gy0.net
リストラかぁ
東芝は非上場の企業だから、株主の意向でのリストラだよね。必然とTEC、TTSSにもリストラの波が来ると思う。
昨年度も将来有望でエース級の社員が辞めていったけど、リストラしたら更に将来有望な社員は辞めて行くでしょう
138:ひまわり
24/04/18 08:45:11.26 OVKS9Mpz0.net
次の退職金割増来たら辞めようと思ってたからはよ
株とか仮想通貨で儲けたからのんびり生活するわ
139:ヒヨコ
24/04/18 09:20:27.88 ok6Ah7Gy0.net
オフオンするしか脳のない幼稚な会社です
オフオンで逃げる
オフオンで治らなければCE手配。後はわからない
話聞いて終わりの最強のコールセンター
コールセンターは聞くだけですって豪語。マジでやばい
140:ヒヨコ
24/04/18 18:16:58.67 /JmVsHth0.net
みんな日中仕事を全力でして、そのまま夜間仕事して、そして日中に仕事しているけど
マジで寿命縮むからな、夜勤は
本当か調べたかったら
夜勤、寿命で検索してみ
うちの会社の仕事の仕方はみんな洗脳されて考えることすらしなくなったけど
非常識だからね
コピペ貼っておくね
↓↓↓
「夜勤交替勤務労働者は、平均寿命が10年ほど短い。」
(1976年 ヴィスナール教授(フランス)の調査結果 )
「長期間にわたって頻繁に昼夜が逆転して体内時計が乱されると、死亡率が高まる傾向にある。」
(2017年 京都府立医科大学が発表 )
141:ハイオアシス
24/04/18 19:34:11.74 UKCXLP7J0.net
早期退職者募集と言ってもどおせ４５歳以上でしょ？
３５歳ぐらいまで条件を下げたら応募者殺到で収集が付かなくなるぞ
まあ前回と同様に役職定年近くの参事級が割り増しでガッポリ退職金を貰って辞めていくだけだろ
142:を
24/04/18 22:44:45.84 ZZ8GwZwG0.net
金欠会社だから早期退職者の募集は無いと思う
それよりもボーナスを減らすのが手っ取り早い
一人平均５万円ほどボーナス減額するだけで
一億円浮くし、自主退職も促せる
143:どこの支社店でしょう？
24/04/18 23:37:00.14 4waT38OT0.net
愚痴や不満だらけだけど利点もあるから辞めないんだろ？CEは直行でも直帰でもないのに社有車通勤してるやつたくさんいるよ。特に導入、WS。それで通勤手当は貰える。管理はエコドライブとか言ってるけどそう言う次元じゃ無いのがわからんかね。自家用車申請してる所長達も同じか。手当貰って社有車使えば丸儲け。管理機能が弱い会社は楽だよ♪
144:わ
24/04/19 16:37:12.76 1MocFL2k0.net
寿命が縮まる会社（笑）
145:出勤停止明けの仲良しグループ会員
24/04/20 08:54:15.75 SoDfNIYZ0.net
Ｔ芝が数千人単位の人員削減と不採算事業の売却を検討か・・・
146:大崎のトイレは
24/04/20 09:09:15.92 b23HJSvr0.net
出勤停止明けは
何しようかなぁ
147:名無しさん
24/04/20 09:41:05.92 ZkJDp1hj0.net
懲戒処分解除後は針のムシロだが一日だけ異動部署に顔出しして、定年まで在宅勤務でリーマンすごろく勝ち上がりじゃね？
148:ー
24/04/20 12:08:16.83 qHbmIKFP0.net
コール回ってるのは外注ばかりで
問題なく成立してるしプロパーいらんだろ削減しろ
149:名前入れてね
24/04/21 13:28:27.29 we0GWhz50.net
確かに
それプロパーやる必要ある？ってのがほとんど
管理や事務員の仕事なんて特に一極集中させれば
各SSに事務員置く必要ないし、他の会社では既にそうしている
150:毛死陽一例
24/04/22 07:56:29.94 m0Yo561rt
寺岡性交に訴訟で実質大負けのTEC
東芝なんぞ、新しい常識を創造している
寺岡精工から見たら、ザコ呼ばわりされているぞ
東芝テックの知財って、あんな零細非上場以下なのかい？
151:あ
24/04/22 13:55:03.14 kUbcYvgL0.net
この会社は
有給取れないし
帰りたい時にマジで帰れない
転勤異動は容赦なくある
パワハラ、社内タバコいまだにある
効率化とか生産性とかマジでない
安物売りの薄利多売でぶっ壊れまくって
CEは崩壊
他社の機械を修理してる
152:職業選択失敗マン
24/04/22 22:53:45.01 mIAayWx40.net
保守系全般に言えることだけど、買い換える金はないけど直せるなら使いたいっていう後ろ向きの客相手に商売しなくちゃいけない時点で薄利確定の負け組なんだよね
153:あ
24/04/22 23:00:03.76 mIAayWx40.net
この点はなぜエッセンシャルワーカーが低賃金で苦しみ、無くてても構わないような娯楽やブランド系が潤ってるのかにも通ずるから、どんな相手に向けて商売するのかはよく考えたほうがいいね
154:い
24/04/22 23:03:26.20 mIAayWx40.net
とは言ってもやるしかないわけで、だからこそスーパーとJRという定期的に大規模入れ替えしてくれる大事な固定客の片翼をセミセルフ騒動なんかで落としてはならなかった
155:う
24/04/22 23:16:55.09 mIAayWx40.net
あの件を蒸し返すようで悪いが、自分が紆余曲折ありながらも日々やってきたことが、実は知らないうちに悪事に加担してましたって複雑すぎる話だよ
寺岡への謝罪は済んだらしいが、俺たち子会社に対しても何か言うことはないのかよ
156:テラオカの下
24/04/23 14:12:01.35 IYLlxUvO0.net
>>155
この掲示板には珍しくまともな事を書きますね
みんな設置しながらテラオカのパクリやんって言いながら設置してましたよ。
と言いながらも特許関係は既にクリアしているから設置していると思ったら
訴えられて69億円の和解金
157:名無しさん
24/04/23 19:55:07.55 AReGnQHQ0.net
親会社の法務部が機能してないのかね？
子会社も何度もパワハラやセクハラのEランをやってるのに上層部が問題を起こすし悲しくなる
158:あ
24/04/24 06:43:19.36 ecJY6Gua0.net
この情報過多の時代になぜ、うちの会社に入ってくる理由がさっぱりわからない
頭が弱いとしか考えられないのだが
他の会社では既に解決してシステム化している様な事をいまだに、アナログで管理して
他の会社では1分で終わる事を30分かけてやったり
訪問が不要な事でも、何時間も移動時間をかけて現地まで行って秒殺で復旧
そして、訪問して治すのがお客様に喜ばれるからって
アホじゃねーか、そんな事他社じゃやってねーわ
この会社は、やりがいない、パワハラ当たり前、有給は取れない、帰りたい時に帰れない、夜間仕事当たり前。タバコ仲良しクラブでグループ作る
それでもいいって人が入社して欲しい
万年募集会社はブラック
会社紹介に掲載される人が何人も辞めて行く会社どう思いますか？
159:あ
24/04/24 10:50:22.02 wKFlGyhN0.net
東芝テック
URLﾘﾝｸ(shukatsubbs.com)
160:きたかん
24/04/28 16:50:35.11 UCFG+eoc0.net
越谷、川口、大宮、さいたま、川越、熊谷でやってた犬？
161:北関
24/04/28 16:51:30.79 UCFG+eoc0.net
高崎と郡山にもいたのかな？犬
162:きたかん
24/04/28 16:54:09.40 UCFG+eoc0.net
犬
わんちゃん物語お送りします
揉んでしゃぶって盗みまくり伝説。
163:きたかん
24/04/28 16:56:33.78 UCFG+eoc0.net
そもそも入店用のボールペンを…
北カン伝説ですよ
164:キタカンマン
24/04/28 17:01:32.52 Xa2rxEJf0.net
この時期精神的に辛いわ
世間が休みの中、全力で走り回ってレジの修理
お店の中にいる人達は、楽しそうに家族サービスをしている同年代の人達
飲食店では、店員が一件一件現在レジ故障中ですとうちらTECのサービスマンを指差しして
レジが使えないのはお店の責任ではなくTECの責任だとアピール。そして会計の人は楽しそうにしているカップルや家族連れ
休み明けまた会社来なくなる人いるのかな？
165:キタカンお弁当部長ミートボール
24/04/28 17:18:52.10 UCFG+eoc0.net
昼休憩中に三浦半島やさいたま市西区に昼飯を食べに社有車使用を見逃す！
166:辞めた人だけど
24/04/29 12:03:04.57 prgVj0Qh0.net
辞めた人だけど、たまに見るといまだにそんな事で悩んでいるんだって優越感に浸るよ
出張先でホテル予約されていた所がカプセルホテルとかザラだったなぁ
リストラの時に仕事できる人から去って行ったなぁ
167:ー
24/04/29 18:24:58.58 B7aRZSHy0.net
>>164
休日に仕事したくないなら何でCEになったの？
168:ないものねだり
24/04/30 18:40:24.78 pbSGDkrP0.net
就活で何社も落とされて、ここしか無くて
どうでもいいやと適当な気持ちで面接うけたら受かったから
今となっては後悔してる
169:a
24/05/01 07:44:40.48 1ujLMD9r0.net
50周年アルバム
ジジイとババァしかいねーな
170:れ
24/05/01 12:45:31.72 uaaElirz0.net
入社した十数年前は平均年齢30代後半だった記憶だが
いまホムペ見ると平均年齢すんごい高いよな
男45才、女44才が平均年齢て、、、
あと、売上高推移も順当に沈みゆく船で草
513億円（2021年度)
514億円（2020年度）
572億円（2019年度）
544億円（2018年度)
578億円（2017年度)
171:ロ
24/05/02 08:21:49.29 +9JyKKWX6
三流町工場寺岡も散々東芝テックのパクリしてる
和解の仕方がチキン過ぎただけ！
判決が出るまで応訴してたら
寺岡は倒産して廃業してたかもね
町工場には70億も無い
172:名無しさん
24/05/02 12:14:27.03 uZbMu34i0.net
>>170
リ○ーとの合弁会社に出向からの転籍パターンでかなり身軽になるから、すぐには沈没しないんじゃない？
173:あ
24/05/02 13:00:59.60 h3J+q5A30.net
新しいパソコンさ
なんでフロントにカメラないの？
パソコン選定で意見あがらないの？それともパソコン選定で現場の意見聞いてない？
アホバカなのか？
フロントならカメラないと、写真撮れないだろ。しかも現場からクレーム上がるって誰でもわかるだろ
こんな事も想定できない人達
174:うんこ森下
24/05/03 12:59:51.86 CwEqFd3s0.net
あ～やる気ないねぇほんと。
175:愛してます
24/05/03 20:35:27.91 Hylpe8tW0.net
寺岡の新機種見たけど
TECマジで終わったわ
寺岡からTTSSに転職してきた人いるけど
寺岡がブラックでホワイトを求めてTTSSに来たらしいけど
TTSSは寺岡を塔に超えて正真正銘の漆黒のブラックと言っていたな。辞めたいけど職歴に泥を塗れないから辞めれないって
176:ー
24/05/04 04:03:10.78 dL7yk9u00.net
無人店舗は流行ってんのか？
177:彼女欲しい
24/05/04 15:00:29.93 1Mr+Ouga0.net
あーアレ
全然客入ってないって
無人レジの近くで警備員しているおっちゃん
(この人は無人レジとはまったく関係無い警備員)に
無人レジ人入っているか？どんな感じ？か聞いたけど
人入って無いって、もちろん買い物している人もいない
物珍しそうに中を見たくても、カメラで撮られているって言う警戒感からか
入るのにも躊躇する
そのうち無くなるよ
178:ー
24/05/04 19:00:21.36 oEHiOOKJ0.net
もうちょいTVで取り上げたり
してくれないのかねえ
179:sage
24/05/06 17:30:13.64 0SPgMVWg0.net
>>173
Checkどうするのかねぇ
180:age
24/05/08 07:56:22.38 LSYw84V8u
寺岡のホームページに
お国から知財功労賞と自慢げに書いてあるな、
テックをボコボコにした弁理士試験惨敗で無資格低脳の
トップの横でニヤつく性交知財の責任者のキモ顔の御真影も確認できる、www
こんなザコに負けたテックって....
181:ななしさん
24/05/09 08:26:34.84 mlG0s6LN0.net
TTECとTTISの責任は重い
182:名無しさん
24/05/09 20:17:50.48 40auhwod0.net
夜間設置をさせておいて問い合わせ先部署が誰も居ないってどうなんでしょうかね？
183:age
24/05/10 08:19:33.78 6vyiaZa+h
てんぼ盗撮
証拠に提出し
ななじゅうおく
184:ー
24/05/10 23:57:15.65 JuY1MfiY0.net
サポート部署は人足りてないでしょ多分
185:age
24/05/14 08:28:17.91 g0b23hE/a
店舗には
無許可で盗撮
した動画
証拠に提出町工場
それにビビって金を出す
臆病テック終わったな
186:名無しさん
24/05/16 12:26:51.89 ci/HGmG70.net
静かになったなw
187:age
24/05/17 08:14:15.05 ytaa0cGFF
テックに70億払わせた寺岡の知財様のお写真wwww
令和6年度 知財功労賞『経済産業大臣表彰』 表彰式が行われました
寺岡精工は令和6年度 知財功労賞において、
知的財産権制度活用優良企業等として
『経済産業大臣表彰』を受賞いたしました。?令和6年4月18日（木）の「発明の日」に合わせ、赤坂インターシティコンファレンス（東京都港区）で表彰式が開催され、当社 代表取締役社長 山本 宏輔に表彰状が授与されました。
当社は99年前に「はかり」の発明とともに創業して以来、
「新しい常識を創造する」というビジョンのもと、
日本初・世界初の製品を生み出し続けてまいりました。
当社はこれらのイノベーションを保護する知的財産権を
重要な経営資源と位置付けており、経営陣および知財部門、社内各部門が一体となって、
知財制度を有効に活用してきたことが評価されました。?今後も知的財産権制度を有効に活用しながら、流通小売、食品製造、ロジスティクス、飲食・専門店の各事業分野におけるイノベーションで、
お客様の期待を超えたお役立ちを追求してまいります。
URLﾘﾝｸ(www.teraokaseiko.com)
188:らりーちゃん
24/05/19 17:19:04.45 Xmhk7iOU0.net
結婚してすぐに転勤命令
それのいざこざを見ていた後輩が
やばい会社と判断して
退職
189:な
24/05/20 12:59:02.48 B3YvQlLZ0.net
また
テラオカに取られました
190:な
24/05/20 15:47:53.14 S7pOBcMt0.net
すでに退職した人を
会社の紹介ホームページに掲載するのはどうかと、、、。
会社の看板の人が辞めていく会社って、、、。
191:な
24/05/21 08:45:23.30 rqqRY/LB9
ヒント
転職引き抜きの人間から
営業秘密を取得して
そこから開発、脅し、盗撮、訴訟、和解
192:age
24/05/22 08:08:40.71 xbfyvRxce
転職者から
不正に営業秘密を聞き出して
それを元に開発行為をして
訴訟で金銭を要求する
非上場オーナー企業のインチキ町工場テラ○○
193:age
24/05/24 07:55:52.45 QGrVyk8Pd
盗撮ok
産業スパイok
天上天下唯我独尊キショ
テ○オカ
194:あ
24/05/24 10:44:27.34 U7+Je4kv0.net
仕事自体は別に嫌いじゃないんだが、社内の人間関係が悪くて精神的にきつい
195:酒よ
24/05/26 10:15:45.09 cvQA/AhF0.net
中華に売却されお前らは解雇される運命だ
196:age
24/05/28 08:13:53.43 FgoXUrHva
転職者から
不正に営業秘密を聞き出して
それを元に開発行為をして
訴訟で金銭を要求する
非上場オーナー企業のインチキ町工場テラ○○
197:zee
24/05/28 14:38:00.64 unWFRyqn0.net
社内格差がハンパねっす
198:しーいー
24/05/31 19:11:57.49 2X+46kwj0.net
XIAOMI テックソリューションサービス
199:名無しさん
24/06/01 08:34:28.10 WHoKoLFo0.net
あのお方を知ってる人間の間で話題になってるが、処分後から在宅勤務と有給を使い全く出社していないそうだ
200:まわ
24/06/01 21:42:02.74 ofe/ilO40.net
タイミングが絶妙で
50周年アルバムで顔と名前を照合される
つーか具体的に何したの？
201:aj
24/06/02 14:30:06.75 CIhvH4jw0.net
就活生へ
過去のここの書き込み見た方がいいよ
本当のことだから
中途採用は万年ずぅーーっとやっていて
すぐに辞めていく
なんでだと思う？
サービス残業はいまだにあるし、自分の机すら無い。社内でタバコはいまだに吸っている
家庭の事情関係なしの転勤
親が亡くなったのにそのまま仕事続行
貴方の親が亡くなる前に会えないの想像してみて
202:あらたらた
24/06/04 18:54:50.38 R3uG1Deo0.net
DAISOも寺岡なんだな
レジと言えばTECはもう昔だ
203:ー
24/06/05 01:42:37.85 7XCU+JZM0.net
セミセルフの客が全部テラに行くとしたら
現場は相当忙しいんだろうな
怖い怖い
204:age
24/06/05 08:11:13.26 +9xIgr55y
無関係な店舗を盗撮した画像で
70億かすめとられたってwww
205:あ
24/06/05 14:07:13.59 1HP1MC/40.net
もう俺んとこの地元は
ほとんどテラオカよ
206:…
24/06/05 21:14:26.63 D4ok9FZR0.net
テラオカに吸収されるかもな
207:事情
24/06/06 00:01:58.32 4H8BKlSV0.net
>>206
知らないの？寺岡のレジはアスター社なんだよ。だからテックなぞいらん
208:スーパーふり
24/06/06 06:02:46.41 9r6JY8Sv0.net
そうだよなぁ
あの３流どころかそれ以下のメーカーに敗北しまくっているのは時代を感じるね
それだけTECは地に落ちてPOSメーカーとしてのブランド価値がなくなり、客からは嫌われている
その旧アスターが寺岡になり、今となっては
イオンにPOSを納品
秤やラベルで取引がない客に対してもPOSシステムのみの納品もしている
IBMのPOS事業を700億で買ってその後減損処理
寺岡は瀕死だったアスターを100%子会社にして、他メーカーからの入替リプレイスしまくり状態
209:タイタニック
24/06/06 21:06:41.73 T3K6Do+60.net
とはいえ
この会社にしがみつくしか無いのであれば
沈みゆく舟と運命を共にするしか無いのよ
諦めなさい
210:age
24/06/07 08:40:29.15 RKMDXT4gM
テックに70億払わせた寺岡の知財様のお写真wwww
令和6年度 知財功労賞『経済産業大臣表彰』 表彰式が行われました
寺岡精工は令和6年度 知財功労賞において、
知的財産権制度活用優良企業等として
『経済産業大臣表彰』を受賞いたしました。?令和6年4月18日（木）の「発明の日」に合わせ、赤坂インターシティコンファレンス（東京都港区）で表彰式が開催され、当社 代表取締役社長 山本 宏輔に表彰状が授与されました。
当社は99年前に「はかり」の発明とともに創業して以来、
「新しい常識を創造する」というビジョンのもと、
日本初・世界初の製品を生み出し続けてまいりました。
当社はこれらのイノベーションを保護する知的財産権を
重要な経営資源と位置付けており、経営陣および知財部門、社内各部門が一体となって、
知財制度を有効に活用してきたことが評価されました。?今後も知的財産権制度を有効に活用しながら、流通小売、食品製造、ロジスティクス、飲食・専門店の各事業分野におけるイノベーションで、
お客様の期待を超えたお役立ちを追求してまいります。
URLﾘﾝｸ(www.teraokaseiko.com)
211:ゾョ
24/06/08 22:32:32.42 jzgnvsIH0.net
東芝テック、前期最終を一転赤字に下方修正
URLﾘﾝｸ(kabutan.jp)
東芝テック <6588> [東証Ｐ] が5月8日大引け後(15:00)に業績修正を発表。
24年3月期の連結最終損益を従来予想のトントン
→ 65億円の赤字(前の期は137億円の赤字)に下方修正した。
212:終わりの始まり
24/06/09 12:38:38.55 rHDso4CQ0.net
作業ミスを裁いてたCIミーティング指導者側がコンプライアンス違反で懲戒処分を受けるとか末期だな
213:あ
24/06/09 15:53:17.38 8QxRXJTS0.net
だって
大したこと無いのみんなわかっていたじゃん
仲良しクラブで上からヨシヨシされて、あのポジション
同一トラブル防止させたりしてないじゃん
いつも同じ内容の重大トラブル発生
アホ会社や
214:あ
24/06/10 08:16:14.46 gVlFCdSUf
寺岡への70億も
実は裏で......
やば
215:メンタルクラッシャー
24/06/10 23:11:49.61 LzoBTdHH0.net
人間破壊ツールとして悪名高い
なぜなぜ分析はまだ健在？
管理職の人、コレ使いたがるけど
追い込まれた部下のメンタルに
とどめを刺すツールとしては優秀だよね
216:赤毛
24/06/11 15:51:58.36 19JuEiuk0.net
アレはまともな会社がやれば有効だけど、うちの会社はマジで意味ないよ
だってさ
結論をCEが悪いって方向にするから
CEを管理したり、その仕事にどのようなリスクがあるのか管理するしてリスク回避するのは管理職なんだけどね
全部最後にミスった人が責任負わされるよね
217:hage
24/06/12 08:44:59.02 da3T5ksz1
サボってタバコの禿げ頭山
ハゲモトハゲるwwwww本
ヤマモトハゲル繁本山w繁
低脳ニコチン、繁本山本繁
昭和のパワハラニコチン禿げ頭
定年延長の禿げジジイ
東芝テックやイシダの文句が生きがいの老害
マジでクサいニコチンジジイ
マタハラジジイ
218:…
24/06/12 13:36:27.66 VuZ95qoS0.net
ここにダラダラと不満書いてる者が管理職なったら会社も変わってくるんかな
219:仲良しクラブ入会を拒否された無能者
24/06/12 19:21:18.27 D1qXnoS/0.net
管理職になるには仲良しクラブ入会必須だぞ
会社が変わると思うか？
220:オナカイタイ
24/06/12 20:30:04.61 MR57KsK30.net
変わらねーよ
ここで真実をカキコミしまくっているから
入社希望者がめちゃくちゃ減ってるらしいよ
就活者が売り手市場なこともあるが、更にここのカキコミを見ているから更に減る
221:ー
24/06/12 20:53:19.11 rempHK/40.net
東芝のリストラの話はどうなったんだ
テックは無関係でいられるのか
50歳以上間接部門4000人だっけ
222:...
24/06/13 08:24:20.41 Ze4DlUj4R
テラオカに開発や営業秘密を手土産に転職
223:a
24/06/13 08:27:51.70 Ze4DlUj4R
テラオカズル剥けハゲ
サボってタバコの禿げ頭山
ハゲモトハゲるwwwww本
ヤマモトハゲル繁本山w繁
低脳ニコチン、繁本山本繁
昭和のパワハラニコチン禿げ頭
定年延長の禿げジジイ
東芝テックやイシダの文句が生きがいの老害
マジでクサいニコチンジジイ
マタハラジジイ
224:a
24/06/13 08:40:12.96 Ze4DlUj4R
店舗の無断盗撮を証拠に提出されて
挙げ句、ビビって70億も払う法務のアホ
225:age
24/06/14 07:52:03.61 noLYYonxW
テックは何位？
特許出願の指向性評価指標
「Japio-SDGs特許インデックスによる企業ランキング」
生産用機械器具製造業部門で第１位にランクイン
2024/06/13
寺岡精工は、一般財団法人日本特許情報機構（以下、Japio）の知財AI研究センターが発表した
「Japio-SDGs特許インデックスによる企業ランキング（2023年公開版）」において、
生産用機械器具製造業部門の第１位にランクインいたしました。
前年（2022年公開版）に引き続き2年連続の第1位となります。
「Japio-SDGs特許インデックス」は、Japioが独自開発したAI技術を応用し、
出願数に依存せずに特許出願のSDGs指向性を評価できる指標です。当指標により、
SDGs指向性の高い特許出願を積極的に行っている企業が判定されています。
AI推定によりSDGsに該当すると推定された件数の全件数に対する割合がJapio-SDGs特許インデックスとして算出されており、
インデックスが1に近いほど、当出願人がSDGs指向性の高い特許出願を行っていることを示します。
Japio-SDGs特許インデックスの算出方法、
及び、業種別の企業ランキング等につきましては、知財AI研究センターのWebサイトに掲載されています。下記リンクをご覧ください。
＜Japio-SDGs特許インデックスによる企業ランキング（2023年公開版）＞
226:あ
24/06/14 14:42:50.12 DaKAQswu0.net
独身独居って
休みの日何してるんだろう？
227:あかさたな
24/06/15 19:04:05.72 Fsufdb+30.net
入社希望者へ
この会社はなんのサポートもなく
エリア担当と言うサポート体制を設けています。なんの教育も受けてなく触ったこともない、見た事もない装置をその地区にいると言う理由だけで
何でもかんでもその人に対応を強制します
何件修理を抱えていようとそのエリアにいると言う理由だけで
容赦なく押し付けてきます
そして誰も助けてくれません。事務所にもう無理だから仕事押し付けてくるな！と言っても無理です。
客に対して、行けません、わかりませんは言っていけません。
こんな体制なので、離職率はハンパないです
ネット求人誌では常に掲載されている。万年募集のブラック企業ですね
228:名無し
24/06/17 05:07:38.78 djcs0mWD0.net
うちの会社の客って、アホ多いよね
お札が新しくなって、改造作業が必要なことなんて、新札発表されてすぐにわかるじゃん
なんで今頃になって、今月中に頼むとか
言ってくるの？アホだ
229:aho
24/06/18 08:25:59.97 JCyYxY/uG
アホ客が集まるのは
アホ客がテックをアホと思ってるのだろう
お客様以下の存在と言うこと
230:aga
24/06/19 08:27:54.92 zKTawY7UC
テラオ力のズル剥けハゲ頭
サボってタバコでテックとイシダに愚痴www
禿げ頭禿本山本禿
ハゲモトハゲるwwwww本
ヤマモトハゲル繁本山w繁
低脳ニコチン、禿繁本山本繁禿
昭和のパワハラニコチン禿げ頭
定年延長の禿げジジイ
東芝テックやイシダの文句が生きがいの老害
マジでクサいニコチン亀頭ハゲジジイ
マタハラジジイ
231:zzz
24/06/20 10:29:40.66 L/oIDP1N0.net
うちらアプリ会社から嫌われてない？
232:万年募集
24/06/21 05:30:45.57 TMgeNST30.net
万年募集にホワイト無し！
万年募集はブラック企業の証し！！
会社紹介に掲載される人が退職する会社どう思う？
履歴書回し読みどう思う？
入社したばかりなのに、あなたの職務経歴、家族構成知られてますどう思う？
履歴書回し読みされるからですよね？
新人はすぐに辞めますね。会社説明と全然違うだそうです
233:万年募集
24/06/21 05:35:40.69 TMgeNST30.net
会社の雰囲気知りたいですよね？
常に悪口が飛び交ってます。独身が多く、結婚しても結婚式をしたことある人見たことありません
面接の時に聞きましょう
自分の希望する職種と職場の有給取得事例。平均じゃない個人の有給取得事例ね
50周年40周年アルバムを見せてもらおう！
若い人ほとんどいないから、中年ババァとジジイばっかり
234:a
24/06/21 08:27:35.34 a+Nj8BxRJ
店舗に無許可盗撮を証拠に出すような
違法テラバカに70億！
あんなウジ企業に負けるなんて
235:人材は人財
24/06/21 20:08:34.84 MC+xC5rD0.net
後継者がいなくて役職定年を強引に延長させて責任者してる人が最近いるね
あと１０年もしたら６０台で現役所長とかあるかもな
236:あ
24/06/23 06:33:42.39 BXYQnFLh0.net
セルフレジも
ハードはどこのメーカーでもいい時代が来たね
ソフトさえ良ければどこでもいい
ソフトが弱い会社はやばいね
うちはソフト弱すぎるから、ハードメンテナンスだけうちで、アプリ他社なんて山の様にある。他メーカーはそういう構成断るのにね
237:名無しさん
24/06/23 20:19:45.71 CLtATHLk0.net
終了までお早めに。
URLﾘﾝｸ(i.imgur.com)
238:ー
24/06/23 20:34:53.51 GJtz5mcz0.net
そのうちコールセンターとサービスマンも
他社になるんじゃね。
既に設置もコール回ってるのも外注ばっかだしな
239:名無しさん
24/06/23 21:05:33.82 nr9KDOsS0.net
>>237
なにげに職人動画が面白いよな
240:名無しさん
24/06/24 17:37:18.53 AVaX3GTV0.net
>>237
グロ
241:大崎の闇
24/06/24 20:31:21.75 pmE2uNWo0.net
たった１部署でメンタル病んで休職者を２名も出したのに責任者がポータルで表彰されるとか世も末だな
242:age
24/06/25 08:33:50.44 RYPqxP7D8
そんなあなた方を暖かく迎え入れる
店舗に無許可の盗撮で70億奪いとった会社
243:わおん
24/06/25 15:25:03.82 JjhXmUxI0.net
それは俺も思った。と言うことは、休職者を出したり離職者を出すのは査定対象外なんだろう
244:名無しさん
24/06/25 16:06:29.16 T7u9Osqd0.net
>>237
各種マネー良いじゃん
245:ナス
24/06/26 01:38:14.15 KTHRy2mV0.net
夏のボーナス額面100万いく？
246:名無しさん
24/06/26 05:56:00.71 fjghDWOU0.net
そんなの就いてる役職次第だろ
部長職なら額面160は行くしペーペーなら額面65ぐらいだろ
247:名無しさん
24/06/26 07:33:34.20 GS9GP1Wy0.net
来週からリストラの肩たたき券が配布開始されますね