19/07/04 12:56:43.90 msEhxI5s0.net
youtuber世代が入ってきたら労働環境フルオープンにされるんじゃね。
俺は転職してまあまあ順調な身だけど、外から楽しみにしてますね。
89:名無しさん
19/07/05 00:20:21.40 7HZkix3m0.net
休憩時間45分ていうけど労働基準法を厳密に適用すると0分だぞ
客から呼ばれたら問答無用で行かなきゃいけないわけだから、休憩時間にはならない
90:過去人間
19/07/05 00:42:54.42 2/suZ1cs0.net
7payの件って御社関係ないの？
91:j
19/07/05 00:52:29.94 6F0OJ3400.net
文句言いつつでも会社のために必死に働くやつは偉い。
態度悪かろうが多少能力低かろうが良い。
楽する事に必死になってる奴は今すぐ消えてくれ。
92:東の番長
19/07/05 06:15:38.31 6Zd6eLTW0.net
>>88
そうだな。完全に拘束から外れてないしな。
うちの会社は、拘束時間って概念がないのね。
この前なんてさ、8:45-17:30の勤務。
自動的に20:00まで、コール当番（これは毎日で会社の常識）
17:30-18:00は休憩のために残業は付かない。
20:00までの間に対応2件
残業は2H付けたが、所長からこの日は実際に作業した時間は
30分の為、2Hではなく30分にしろだと。
おかしくねーか？
どうやって、勤務修正すればいいか聞くと。
17:30に帰ったことにして、緊急呼び出しで30分付けろと。
アホか？
93:東の番長
19/07/05 06:19:44.58 6Zd6eLTW0.net
>>90
会社の為ではなく、自分の為ではないかい？遠回りで会社の為になっているかもしれないけど。
会社の事良く言う社員なんて誰一人いないよ
東芝の社員アンケートして、結果すら公表しない。結果をもとに
改善すらしない会社
94:名無し
19/07/05 06:43:39.78 fuc9i32Q0.net
軽減税率でボーナス響くの来期だろ
95:名無し
19/07/05 06:51:44.06 UfkHmCTX0.net
なんだ？この賞与支給額は…Ｏrz
96:東の番長
19/07/05 07:18:04.34 6Zd6eLTW0.net
基礎給8
夏ボー1.7
会社案内では、ボーナス4.0ってなっているが
冬に2.3にはならんだろ
軽減税率前の入れ替えラッシュがあったから、ボーナス反映してもいいのでは？
今からは、設定変更などの特需
97:名無し
19/07/05 07:50:20.76 5OUYeQGs0.net
右肩下がりの状況でマイホームを購入した猛者がいる。
固定資産税は滞納するなよ、せっかく購入したマイホームが競売にかけられてリアルホームレスになるぞ。
98:東の番長
19/07/05 08:54:34.29 6Zd6eLTW0.net
入れ替えが減ってTERのゴミが肥溜め場に配置されてるけど
入れ替え需要が減ってる証拠
家買うとかアホやろ
増税後に大不況来るからな
99:丸藤
19/07/05 10:07:04.03 D0eZqEQM0.net
サビ残しまくってヘトヘトになってるのにまたボーナス下げられてる
100:丸藤
19/07/05 10:07:48.74 D0eZqEQM0.net
組合に2％も取られてるのにまったく仕事しねえじゃん
101:名無し
19/07/05 11:07:21.31 GsNBZL3H0.net
労働組合なんて飾りです！非役員にはそれが分からんのです。
102:名無しさん
19/07/05 13:04:44.49 mIJ7yVnC0.net
うちの会社の業績がボーナスに関係無いなら売り上げ全部親会社にあげちゃえば良いじゃんと思うわけよ
103:て
19/07/05 14:59:56.65 1xMVAfEv0.net
この会社は子供の世話できる会社ですか？
自分の趣味に費やすゆとりのある会社ですか？
月1.2回は有給とれる会社ですか？
夜間当番後は休みが取得できる会社ですか？
世の中の18時19時の満員電車に揺られて帰ることができる会社ですか？
残業代ちゃんと請求していますか？
残業をコントロールできるマネジメントできていますか？
104:は
19/07/05 18:14:36.60 Y0XueZLr0.net
ボーナス手取り10万減らされた…
もうマジでこの会社終わってんだろ？
激務にサビ残強制させられた結果がこれかよ。
もうスト決行しようぜ。
みんなやる気なくしてるよ。
やめる奴続出じゃね？
105:ガチで答える！
19/07/05 19:40:04.07 s6UdQAWN0.net
>>102
> この会社は子供の世話できる会社ですか？
答え:出来ません
理由:休みは不定期。帰りは遅い。子供の行事の土日は休めません
> 自分の趣味に費やすゆとりのある会社ですか？
答え:ゆとりないです。趣味のない人ばかりです。
理由:激務で休日にも関わらず客から直電。会社から、休日での電話対応命令。その分は給料出ません。休みの日は体力を回復する為の休みになります。
> 月1.2回は有給とれる会社ですか？
答え:取れません。
例:土日休日制ではなく、週ニ休制の為に悪用してます。平日休みを取りたい日はそこに有給を取るのではなく
2日分の休みをあてがいます。
> 夜間当番後は休みが取得できる会社ですか？
答え:取れません。そのまま出勤です。
> 世の中の18時19時の満員電車に揺られて帰ることができる会社ですか？
答え:できません
> 残業代ちゃんと請求していますか？
答え:できません。
理由:残業代を支払える程余裕のある会社ではないそうです。
> 残業をコントロールできるマネジメントできていますか？
答え:マネジメントする人はパワハラで抑えるだけです。
106:名無し
19/07/05 19:51:09.89 KPifVAK30.net
各種ローンがあってボーナスで生活費を補填している人は死活問題だな
107:GPS伝説
19/07/05 22:08:12.33 THb8w3eW0.net
部下の私生活管理と称して、勤務時間外の行動を監視する北関東
108:前職別めぃかぁ
19/07/06 01:13:52.34 O9Vrf65X0.net
356D24h、これは、本来3交代出来る企業が出来る取り組み。前職は、しっかり仮眠室もありましたがね…会議=ゴルフ。クラブ一式ヤマト運輸に集荷依頼。輸送費は？
そんな企業に先は無い。
組合執行部、何をしとる？選挙しか視野に無いなら意味無し!執行部刷新！
109:キタカンスト
19/07/06 01:19:44.12 geCO2jKI0.net
スト起こそうぜー
せっかく組合あるんだからよ
闘争資金？も組合に払ってんだろ？知らんけど
こちらも痛みを伴うかも知れんがもう黙ってらんねーよ
死人が出たって変わらねーんだからよ
110:名無し
19/07/06 07:40:10.72 G1Y36eev0.net
>>107 >>108
ストが敢行されたら非組合員が業務遂行しなければならない。
多分手順書一つ出す事が出来ずに詰むぞw
111:もとNEC
19/07/06 07:50:33.11 ufM8gjgK0.net
しにてーわ。なんでこんな会社入ったんだろ。騙しと虚偽の説明だろ。
112:キタカンスト
19/07/06 09:59:26.76 geCO2jKI0.net
未来に何の希望もない
おれもしにてーわ
詰んでくれて一向に構わん、むしろ詰んでくれ
スト決行求む
113:名無し
19/07/06 12:59:27.87 3hKOa0Qt0.net
某百貨店の損害賠償があるから、冬の賞与はもっと減額されるかも
114:ななCE
19/07/06 14:47:53.36 wGFcmeHH0.net
>>103
俺なんてS2のA評価だけど18万減ったぞ
115:たかさき
19/07/06 15:14:04.15 7v1DpFEs0.net
高崎線でうんこ漏らした奴がデスクワークしてるんだよな？
116:ボーナス
19/07/06 15:17:34.90 85fAkCDj0.net
>>103
昨年夏比で25万減ったぜ
117:たかさき
19/07/06 15:37:58.93 7v1DpFEs0.net
うんこ漏らした人
仲介者通じて
飲み代を…
高崎線でうんこ漏らしてる場合じゃねーぞ
118:大崎
19/07/06 16:13:28.10 D3rkh0Ry0.net
基礎給MAX8万でかけ数1.7じゃ
ボーナス期待できません
実際に自殺者いるよね。俺も噂で聞いたけど本当らしいね。
持ち家の人ほんと少ない、家あって子供いるのに異動とか
アホやろ
119:大崎
19/07/06 16:23:39.40 D3rkh0Ry0.net
>>102
この辺から察してほしい。
駐車場の車は、軽ばかり、アルト。ワゴンRばかり
アパート暮らしで、ほとんど独身。
社有車は経費削減でバンが買えなくなり、軽ワゴン登場
有給が取れない会社の特徴
サービス残業が当たり前の会社
で検索してみな
なんのスキルもつかないし、忙しさで結婚式、葬式にも出れない。
120:よ
19/07/06 16:49:13.31 v0SC4NAS0.net
>>117
まだ先月の話やけどマジやぞ
121:たかさき
19/07/06 17:03:00.24 7v1DpFEs0.net
うんこ漏らした部長
自分のリフレ休暇の時には
応援たのむ
うんこ漏らし元部長
高崎線うんこ漏らした
122:名無し
19/07/06 17:08:06.01 1b7YO84b0.net
>>117
家を買うと転勤させられると噂だから怖くて買えんw
123:千葉
19/07/06 18:26:50.53 +vfxTOgK0.net
うんこ漏らした部長なんて知らん
124:某茄子
19/07/07 02:48:57.82 uiOhZrC+0.net
冬はどうなる？
125:名無し
19/07/07 08:49:10.06 PBZxpHIT0.net
映画版の沈まぬ太陽を観てみ、かなり共感できっから…
126:某茄子
19/07/07 13:51:00.38 uiOhZrC+0.net
二階応馬鹿士
金返せ
127:某茄子
19/07/07 14:52:03.54 uiOhZrC+0.net
うんこ漏らした元部長
無駄飯食い無駄うんこ漏らし
128:名無し
19/07/07 19:49:33.69 Vu5R7MQr0.net
ちなみに管理職の方がボーナス下がり幅でかい
129:名無し
19/07/07 23:38:19.09 dUVD9Pzv0.net
>>127
そんな事知るかw
課長職で平均130万円の賞与を年2回も貰ってきたのだから我慢しなさい。
130:大崎
19/07/08 07:44:26.78 D56HJFaa0.net
仕事やりがいない
モチベーションぜんぜん上がらないヤバイ
131:大崎
19/07/08 14:14:47.69 D56HJFaa0.net
軽減税率前のコールセンター発足しても、
現場に垂れ流して終わりでしょ
意味ねーわ
コルセンのアホどももその方が楽だし、何にも罰則がないから
面倒ごとは全部現場に丸投げや
132:安西さん
19/07/08 20:18:35.41 Py6z03TK0.net
サビ残の神
133:sage
19/07/08 21:22:06.36 d5/i3Mrt0.net
どんだけFMに嫌われてるんだ
134:本営
19/07/08 22:50:09.64 8sqeJfss0.net
閉店ラッシュだな、コンビニ潰れまくり状態
イオンに嫌われて、ファミマにも嫌われる。コンビニは閉店ラッシュ。スーパーはテラオカ。
135:名無し
19/07/08 23:11:46.53 bxWu6PjZ0.net
そりゃあボーナスも下がりますな
136:ななCE
19/07/08 23:30:13.76 HZWAt1+M0.net
>>128
500円サイズの円形脱毛作ってる課長もいるから可哀想に思う
137:名無し
19/07/09 07:44:01.29 fihz9r6F0.net
>>133
テラオカにシェア喰われて、結果的にＮがシェアトップになるかもな
138:pos by TEC
19/07/09 09:16:01.88 6hRx0tnz0.net
作業ミスの嵐！しかも同じ内容で
アホすぎる
139:名無し
19/07/09 20:28:36.31 xhJEe0g60.net
もうLANケーブルを挿したら、全自動で全部やってくれよw
140:さ
19/07/09 23:25:11.26 Dl7wPxQO0.net
耳鳴りってみんなしてると思うけどどうしてる？
141:現役社員
19/07/10 02:37:39.42 ZWuG5LI+0.net
書き込み内容を見たら多分書き込みしているのは、仕事ができずに辞めた人、
仕事ができなくて後輩が責任者をしている組織にいる人、競合他社の人、、。
特に北関の書き込み者は昔から仕事ができず、皆んなから嫌われているＩと
Ｔは察しがつく。
・基礎給と基本給も分からずにボーナスの書き込みを頻繁にしているのは笑う
まあ、3割は正しいと思う。
142:現役社員
19/07/10 02:58:46.98 ZWuG5LI+0.net
追伸
地方と都会では勤務体制に違いがあるのは事実で、その中でCVSの夜間当番が良い例かな。
都会はSSPのみで対応、地方はプロパーのCEのみで対応している。
一部の地方ではプロパーCEとSSPが順番に当番している。
続く
143:現役社員
19/07/10 08:13:12.94 wTeeWJx60.net
ラーメンビジネスはじめました
144:稔獣
19/07/10 19:49:47.03 0DAsW91S0.net
一人だけコールの件数が少なくて怒られちゃった
てへへ
145:現役CE
19/07/10 21:04:10.46 tQRnyjcQ0.net
修理対応件数が多い事は決して、いい事ではないぞ。
それだけ、壊れやすくて、使い勝手の悪い事を証明している
しにたい
146:g
19/07/10 21:13:43.28 t+Voiy9B0.net
みんな優しくなろうよ。
147:稔獣稔待
19/07/11 09:58:12.85 3L6JhEEM0.net
コールが飛んできたら、他CEやSSPにお願いすればいいんですよ。
出世はできず、陰口を叩かれますが、自分を守る為です。
148:北関
19/07/11 10:56:47.39 AT+am4h/0.net
リフレ駄目なら出勤禁止希望
149:ポンタカード
19/07/11 11:21:28.17 1mw+LtvP0.net
>>146
さすがにお願いできないわ。仕返しが怖すぎる
150:名無し
19/07/11 11:27:57.63 dbB5O67A0.net
>>147
くわしく！
151:稔獣稔待
19/07/11 19:01:03.55 3L6JhEEM0.net
>>148
私はコール対応終了した後、車で30分仮眠して、退店をポチッてます。
どう思われようが私は私です。
152:ポンタカード
19/07/11 19:23:56.71 1mw+LtvP0.net
>>150
仮眠する暇すらねーわ。
153:ポンタカード
19/07/11 19:25:58.61 1mw+LtvP0.net
俺は西側だけど、先月亡くなったのはなぜ
そこまでさせるくらい、追い詰めて仕事させていたのか？
154:名無し
19/07/11 20:05:53.89 Z7gsd3bn0.net
>>147が気になるw
155:ポンタカード
19/07/11 20:08:39.78 1mw+LtvP0.net
>>153
書いた人じゃないけど、リフレッシュ休暇がダメだったら、
出勤停止になるくらい、悪い事して長期休暇を取得するって
事ではないかな？
156:名無し
19/07/11 20:24:26.00 mfLsUMIz0.net
>>154
なるほどリフレッシュ休暇の事ねw
昔と違い今はリフレを取得させないと、所長が怒られると聞いた事があるよ。
酒の席での先輩の武勇で、リフレ中に点検と保守更新を回ってその月は楽だったと聞いて、自爆営業する保険外交員と一緒じゃんと思い悲しくなったw
157:ななCE
19/07/12 00:19:39.11 07U4w7pr0.net
JKリフレに通って摘発時に逮捕？されれば癒されるし休めるしいい事づくめだな
158:711paypay
19/07/12 11:32:45.75 4rSi/7KI0.net
自殺者
うつ病
子供が引きこもり
サービス残業
パワハラ
独身者がほとんど
乗ってる車は軽
40オーバーで、独身ぼろアパート住まい
もしかしたら、一番感謝されるエンジニアかもしれない
って、どことどういうふうに比べたの？
同情されたり、かわいそうとか、怒られたり
そんなのばっかり
159:名無しさん
19/07/12 12:10:50.80 WSqjnsLl0.net
>>157
自己紹介乙
160:v
19/07/12 17:22:27.39 e6+JBiiw0.net
うちのところは独身は少数派
161:名無し
19/07/12 18:08:18.71 jrVqzNyOP
ここの四○支社長に派遣の職場�
162:ｩ学で圧迫面接された。スーパーでウチの製品（レジ）を見たことがあるかなんて聞かれるとか思わんわ。買物時にレジを気にして見ておりませんでしたので…と無難な返事したら、まあそうだろうねと言われた。ふんぞり返り気味に座ってたし、あからさまで態度悪すぎ。紹介されるまで東芝テックなんて会社知りもしなかったけど、こんなのが上の方なんてたかがしれてるんだなと思ってしまった。
163:名無しさん
19/07/12 22:07:50.56 lAqUqP8d0.net
ぶっちゃけここぐらいの年収があれば、
婚活市場では選べるし、独身なのはその人が選択してるだけだろ。
164:
19/07/12 22:26:58.40 YKlmVniZ0.net
働き方改革で、収入減なので、今までの生活ベースが狂ったから、余暇に投資出来ないって事が、独り身だとかの前に人生謳歌出来ない会社になったんだわ。
165:名無しさん
19/07/12 22:30:33.63 YKlmVniZ0.net
>>161
金が全てじゃないなんて綺麗には言えない…って歌った方もおりましたが、生活サイクルがシンクロしないから先に進まないんでしょ？
166:あれ？
19/07/12 22:53:48.74 u5d412cU0.net
ＯＳって無くなったの？
今日ふと組織表みたらＯＳ表記が無くなってたけど。
前は（ＯＳ)みたいな感じだったよね？？
俺が知らないだけで何か説明とかあった？？
167:沖縄に711
19/07/13 08:20:57.29 Jgw623gq0.net
コピー機の開発ストップしたんでしょ？OSは将来的に売り飛ばされるんじゃない？
168:名無し
19/07/13 09:22:39.98 d6m9eAtd0.net
>>165
買収先なんてある訳ないでしよう。
現在進行中の導入Gに吸収して自然消滅で手仕舞い。
169:名無しさん
19/07/13 12:02:12.32 +istAfMy0.net
>>163
そんなもんはその人次第だろ。客観的事実としてうちの年収なら選べる立場ってだけ。
そこそこ年収貰ってるようちは。
170:と
19/07/13 13:06:11.43 6Uh3VHva0.net
>>165
売り飛ばす気があるならまだOSって分けてると思うんだよな。
最低限の人員だけSSに残して>>166のパターンかな。
171:北関東
19/07/13 17:48:28.21 nWnvHT8s0.net
高崎線でうんこ漏らした
172:名無し
19/07/13 19:37:49.41 9Wh/DW3J0.net
ＯＳは全機種が保守締結になるまでは、コルセンと必要最低限の保守員のみを残して、残りの人員は人手不足のＳＳや導入に編成して終わりだろうね。
これからはボーナスを減らしてＯＳを養うためにガンバルンバ
173:名無し
19/07/14 10:11:26.83 yl7SgFVg0.net
Ｔグループは本当にお買いものセンスが無いなw
174:丸藤
19/07/15 01:47:15.48 jwaB93bM0.net
SS配属された奴は負け組
175:なんでやねん
19/07/15 08:26:50.37 tu5a7gYG0.net
俺は地方だけど、寺岡に取られまくってるよ
イオンは富士通
郵便局はテックじゃなくなったし
NECはレジの保守なんて儲からないから、他社に委託したんでしょ？
なんでも責任を現場に投げる体制のせいで、ストレスに耐えられなくて
新人、中途で入ってきたのにすぐに辞める
176:名無しさん
19/07/15 08:58:42.88 VqX0wF2T0.net
>>173
それはTEC全体の問題なんだがな
177:名無し
19/07/15 09:56:37.20 MtQut+K/0.net
企業買収の失敗、経営判断の失敗、某百貨店での失敗を社内に共有をしない。
郵政失注に伴い目白事業所
178:の閉鎖は未発表、まるで戦時中の大本営発表と変わらんよ。 その内にホリエモンとかに乗っ取られんじゃないの？
179:名無し
19/07/15 10:05:27.86 mqoZUFS60.net
>>175
戦況(経営状態)未発表のまま配給(ボーナス)は減らされ続けているからなw
180:名無しさん
19/07/15 15:46:16.29 79u3GETG0.net
有能な敵は己れを高めるが、無能な仲間は足を引っ張る
181:ばんちょう
19/07/15 20:26:39.48 wWO1rnDg0.net
我らを救いたまえ
182:レイプまん
19/07/16 18:16:29.47 J+4N3NzI0.net
出勤禁止のご褒美
ありがとう
183:千葉さん
19/07/16 19:16:04.07 J+4N3NzI0.net
お金返してください
たがみさんまも
184:ウイスキー
19/07/17 03:08:23.17 SdjZ3OzM0.net
ハイボールを飲みます
185:西日本マン
19/07/17 03:41:57.30 6U+8uCtm0.net
会社紹介
年末になると、個人情報の住所録が本人の同意なく、一斉メールで配信されます。
そのメールには、個人情報の取り扱いには十分に注意願います。
だそうです。
そもそも、個人情報取り扱っている会社は、こんな事しねーわ
186:西日本マン
19/07/17 03:43:49.06 6U+8uCtm0.net
会社紹介
話しやすい環境作りか知らんが、FACEBOOK を覗き見して、貴方の私生活や趣味、交友関係を確認して
話しやすい環境作りをしてます
マジで気持ち悪いわ
187:西日本マン
19/07/17 03:45:27.82 6U+8uCtm0.net
会社紹介
有給は取れません。
有給の取れない会社はブラック会社ですね
検索するとわかります
188:あ
19/07/17 18:27:52.61 ZTL0uvUD0.net
事務所のババアよりボーナス10万以上低かった
こっちはサビ残しまくってんのに、クソが
189:きたかンマ
19/07/17 21:41:33.53 SdjZ3OzM0.net
未払い残業代返された？
ボケカスストーン部長
テメえ
早くやめろ
無駄飯食い
190:
19/07/17 22:55:56.47 /NUBpsix0.net
>>186
証拠持って社労士にでも相談しなさい。国の機関の前に…。
191:現役CE
19/07/17 23:07:30.58 Hz0ppxSX0.net
CEが大変になる＝SSPが大変＝SSPが相当数いなくなる。
親会社の指示なのか？
購買担当役員＋αが支社を巡回してSSPに対して以下を説明
●ｐｐｔの資料をSSPに配布しているお粗末さ
・資本金を5000万円に増資
・委託ではなく派遣にする
・この二点がＮＧなら廃業して社員を直雇用に切り替え
TTSSがSSPを直接指示したい為！(上記三択では下請ではなくなる)
某SSPは廃業した。
どこかのSSPが中小企業庁と公正取引委員会に訴えると思う。
192:赤味噌
19/07/18 08:27:00.53 9NlmxpSE0.net
>>188
今のSSPの状態見たらある意味仕方ないのでは、
そもそも代行店とは夜間、徹夜に休日出勤、
自分達の生活の為に使えと上長から教わった
踏み台だよあいつらは。
193:よ
19/07/18 23:07:44.47 /WQCdLhT0.net
てかＳＳＰがほとんどいなくなる所もあるみたいやな
それはそれでやばいだろw
194:名無し
19/07/18 23:34:58.29 bX2Go0ma0.net
今のTTSSの状態見たら仕方ないのでは。
そもそもTTSSとは急な作業、儲からない仕事
他社にリプレースされたらTTSSの対応が悪いという言い訳に使えと上長から教わった
奴隷だよあいつらは。
195:名無し
19/07/19 04:49:44.97 XtNoB0gi0.net
転職で条件悪くなさそうだからここ考えて�
196:ｽけど実際のところどうですか？ 土日休みじゃないけど年間休日129とか言ってて悪くないと思ってたんすけどここ見てると不安しかない
197:pos by テラオカ
19/07/19 06:11:59.91 1t8a4XIf0.net
入社希望者へ
いま、こちらの会社ではこんな事してますが、説明会を受けた人は聞いてましたか？
•協力会社や委託会社に意図的に仕事を流さない。依頼するほどお金が支払えない。
•委託会社に仕事を与えないで、契約を解除しようとしている？
聞いてました？
ただでさえ、ブラック企業で残業代が支払われてなく、サービス残業なのに、
仕事の委託先や依頼先が無くなれば、プロパー社員に負担がきますね。
タブレットのフリーアプリのレジ
セブンイレブンのレジはテックですが、ソフトウェアはNECです。
儲からないハードと保守はTEC、利益になるソフトはNEC
NECは儲からないレジの点検保守は外部に委託したそうですね
こちらは、外部には出さず、協力会社、委託会社に仕事を抑制して内製化、プロパーで保守しても残業代を支払わない
NECは外に出す
198:pos by テラオカ
19/07/19 07:28:49.44 1t8a4XIf0.net
>>192
お金を支払ってでも、
•転職サイトの口コミ
•過去の2chの書き込み
をみてください
ほとんど事実です。
それをどう判断するかは貴方次第ですが
何年経っても、サービス残業の書き込みや
パワハラや会社の不平不満が書き込まれているという事は
何年経過しても、改善してない事です。
風通しの悪い、現場の意見を全く受け付けない、東芝体質の会社です。
199:名無しさん
19/07/19 07:34:04.95 H02KH5+e0.net
>>193
会社辞めなよ。
そこまでグダグダ言っててまだぶら下がってるのは理解できない。
あ。社外の人かｗ
200:名無しさん
19/07/19 07:36:08.13 ZQzNqG3Q0.net
>>192-194
いつものテンプレ
201:pos by テラオカ
19/07/19 07:40:24.73 1t8a4XIf0.net
>>192
営業ノルマの事、募集要項に書いてないけど、ガチで営業ある
サービスより、営業だからな
営業研修ロールプレイングと言って
サービスマンなのに、営業商材を売るという、ロープレやるよ
みんなの前で、カメラを取られながら、
そのカメラ動画はファイルサーバに保存されて誰でも見れる
社長役、店長役に分かれてやる
それでもいいなら、面接してみな
202:pos by テラオカ
19/07/19 08:01:15.35 1t8a4XIf0.net
協力会社にお金が支払えない為に
仕事をお願いできなくなった
その為に
簡単な点検や夜間待機をプロパーがやらなければいけなくなった
日中は8:45-23:00まで仕事
そのまま夜間待機
そして、翌日はふつうに8:45-23:00まで仕事
こんなのは当たり前
夜間待機場所なんてありません
新人が辞めても、退職者数にカウントされません
カウント方法にカラクリがあるんですかね？
203:名無しさん
19/07/19 08:22:39.88 dpnlGp210.net
>>193
10年程前のNは夜間、休日作業の多いPOS系の仕事を請負の外注にやらせてた。
結局保守の売上が落ちて来たから、請負を派遣化して取り込んだはずだけど。
204:なんでやねん
19/07/19 09:04:51.67 gWEJIfcs0.net
社長が変わって、、すぐに着手したのが、SSP改革。評価できると思うよ。サービス品質低下してるし
これから大不況が待っているのに、請負会社の面倒を見てられないでしょう
それに請負の支払いや作業委託にかかる事務処理の工数を考えると社内の事務要員の削減につながる
205:なんでやねん
19/07/19 09:08:45.81 gWEJIfcs0.net
戦略なのか社長なのかわからんが、作業トラブルのパワーポイントの資料見ても、こんなんじゃまた、再発するわって
資料だな、誰もなんともおもわないのか？
なぜなぜなぜなぜなぜって書いてるのにな
なぜ発生したのかを何回も突き止めると、最後は精神論や感情論になる。それに対してどうするべきだったか？そこまでやって、各SSにも下方展開する。
あの資料じゃ、こんなことがありました、注意しましょう。終わり。だもん。これじゃダメよ。社長
206:は
19/07/19 11:23:41.87 KyjKylop0.net
>>201
結局は現場でなんとかしろで終わり(笑)
何年経ってもかわらねーな。
207:譴責王
19/07/19 17:30:53.50 0Y4DR47J0.net
週末金曜
ピンサロ
208:ななCE
19/07/19 21:12:27.02 hhXeGE5F0.net
デリヘル呼ぶ暇もないくらい忙しい
209:西の
19/07/20 08:59:33.81 OmR+Vlyc0.net
たまに大崎に行って、情報仕入れるけど、北のほうは無理だ
実家田舎だけど、帰れないな
210:名無し
19/07/20 10:06:08.87 eewBEV6a0.net
TTSSポータルから弁護士を召喚して、元北関の悪童と言われた酒乱坊主から、パワハラを受けたと戦っている猛者がいるそうだ。
大崎に教育は行くもんだな、他支社店の情報が入ってきて面白いw
211:名無しさん
19/07/20 13:43:52.27 +e5FPrhy0.net
稼げない商売に就いてもムダ
212:離島
19/07/20 22:22:13.04 gCLD2+pl0.net
>>206
今、集合教育無いやん!
偉い人達の単身赴任手当有るけど。
一般ピーポーの単身赴任手当、なんで無いの？社命なのに。
だから定着しないんで無いの？
決め事不明瞭。
213:あ
19/07/20 22:44:26.87 +ADG3DHr0.net
東日本大震災の震災真っ只中の時に、決済端末捜しに行かせたとか平然と言っていたアホいたなぁ
んで、東北の人に本当かって聞いたら、ガチらしい
ガレキの中に行かせるアホいるか
人命を大切にしない馬鹿会社、その命令を止める組織もなし
何年も前の話だけど、変わらないな
214:丸藤
19/07/20 23:58:57.99 m0JymiIz0.net
決済端末と人命どちらが大切かも分からないうちのバカ上司
215:ランバダ
19/07/21 07:09:31.45 75dhbCZy0.net
増税やっぱやめたってならねーかな
216:名無し
19/07/21 22:44:51.31 GpvUvrN00.net
>>209 >>210
飛脚マーク宅配屋のずさんな管理のせいで、東関が決済端末を無くしたと大騒ぎになり、東のぽっぽやから損害賠償23億円を提示されてから、決済端末は社員の命より重くなったそうだ。
飛脚マークにその旨を申し伝えたが、損害賠償は契約書にある通り30万円までですwと言われ何も言い返せなかったそうだ。
落ちとしては東関総出で飛脚マークの集配センターに乗り込んで、他の客の荷物に決済端末が紛れ込んでいたのを発見、飛脚マークの人は、あ～そんな所に紛れ込んでたんだwて終わったそうたわ
それはから決済端末の配送は飛脚マークの使用はＮＧになったそうじゃ、めでたしめでたし…
217:黒単
19/07/22 00:17:12.55 z9++wqMG0.net
俺がいたSSには、
管轄エリア外に設置中になっている
黒単がある笑
218:ほう
19/07/22 00:19:50.38 FKVkv0p+0.net
>>212
今狂ったように決済端末の設置があるからねぇ
管理もずさんになってるしどこかで一個や二個無くなっても全く不思議じゃないよなぁ
そうなったら吉本みたいに末端のCEはクビだろうなぁ
あんなもの売れたからって利益出てるの？
219:通りすがりのＣＥ
19/07/22 09:15:30.67 bWXcofLX0.net
何かあれば末端のせいになって、指示文書 eラーニングがくるんだろな。
現場は指示文書 eラーニング等まともに取り組めないほど疲弊していますよ。
会社の利益を上げるべき現場が疲弊していて、この先どうなるんでしょう。
220:名無し
19/07/22 11:07:06.09 Roz381oz0.net
端末なぜそこまで重要なの？
221:ななCE
19/07/22 12:23:16.46 eXYLHTqi0.net
ピンパッドをお客さんが何故か無くしたので取付けに行った事あるけど、お客さんが無くすのは許されるのか？
222:大崎
19/07/22 13:00:25.86 23iU2YjY0.net
それどころか、ネット古物屋で売ってるらしいよ
この仕組では、いつ無くなってもおかしくないね
だってさ、後から騒がれるんじゃダメよ
223:大崎
19/07/22 13:02:40.35 23iU2YjY0.net
>>212
サンクス
こんないつミスや紛失が発生するかわからないようなシステムの中で仕事してるのは、うちの会社くらいでは
224:ノロピーナ
19/07/22 15:49:22.90 gfACR7bo0.net
散々人格否定、暴言をはかれたが、都合が悪くなると冗談冗談で逃げる。その上ネチネチいつまでも覚えてやがって！だとよ。言った側はすぐ忘れるからね
225:(σ・∀・)σ
19/07/22 16:04:32.38 0jU1OXfW0.net
でもって、
226:(σ・∀・)σ
19/07/22 16:04:46.60 0jU1OXfW0.net
ってことで、
227:(σ・∀・)σ
19/07/22 16:05:06.58 0jU1OXfW0.net
222(σ・∀・)σｹﾞｯﾂ!!
228:道産子常務
19/07/22 17:57:30.28 z9++wqMG0.net
パワハラの王様
229:本社
19/07/22 20:47:08.48 BHTr/bis0.net
>>200
サービス品質の低下の要因はSSPの責任？
プロパーのサービス品質低下・プロパーの作ったマニュアルの品質低下が原因ですよ。
SSPは請負なので責任はTTSSにある事を理解できない本社の方々の責任では？
CE、SSPが疲弊している現実を理解していない本社。
230:丸藤
19/07/22 22:35:58.43 tgSvlFxh0.net
>>212
懐かしいなおいww
S川辞めてU郵便になったんだっけか
231:
19/07/22 22:44:44.49 IgSCGmqG0.net
>>225
本社じゃ無いよ。支社長、支店長ラインだよ。理解して無いか、してたとしてもはむかえないか｡
232:名無し
19/07/22 22:49:50.86 1I2lSl1o0.net
>>226
あの事件の影響で、所在管理システムが完成した訳だ。
233:抜け道
19/07/22 22:56:53.66 IgSCGmqG0.net
>>228
所在管理と言っても、端末にGPSある訳じゃ有るまいし。ただの自己満足システム。稀に設置中にならんし。
234:吉本興業
19/07/22 23:27:08.82 noV3Acf10.net
明石家さんま)芸人達のことを考えてやって欲しい
松本人志) 後輩芸人達は不安よな。松本動きます
うちの会社で、CE達のことを考えてやって欲しい
なんて言う人は誰一人としていないな
後輩達はサービス残業で安月給、ボーナス4,0未満。精神的、肉体的にボロボロになって不安よな。先輩動きます。
なんて人もいない
235:吉本興業
19/07/22 23:34:41.45 noV3Acf10.net
>>229
いいこと言うね
所在管理システムは、自己満足のオナニーシステム
作業者が入力して、なんらチェック機能が無い、アホアホオナニー管理システム
問題が発生してから、気付くシステム、意味ねー。
決して、ミス防止、紛失防止のシステムでは無い。ミスや、紛失が発生してから気付く意味の無い、自己満足のオナニーシステム
236:所在”管理”と”管理”web
19/07/23 01:43:26.46 69NvG7Wv0.net
>>231
どうにかならんのか…
ムダが集約されてる
手間が半端ない
おかけで他のミスも誘発させてる
テックエンジニアリングって会社何ですか？
237:吉本興業と同じやん
19/07/23 06:55:04.87 OJ6iCYp90.net
吉本興業とうちの会社は同じだな
ギャラの支払い(給与の支払いは抹消)
パワハラ発言あっても、冗談だった
コンプライアンスの徹底
CEファースト
他の事から学ぼうとしないな
238:あ
19/07/23 08:21:03.94 eyZpGY5M0.net
二階王とか
社長とか
本社の
連中も
ここ見てるから
発言にきおつけな
言動で誰が書き込みしてるとか
話題になるよ
239:吉本
19/07/23 10:24:54.41 v1uuRrOP0.net
うちの会社かと思った
240:名無し
19/07/23 11:39:11.22 F7EUNXWG0.net
いまここの採用試験受けてんだけど、ここで働くのってぶっちゃけどうっすか？
調べれば調べるほどやばそうなんだけど
ちなみに勤務地は首都圏
241:よ
19/07/23 12:40:52.30 vCf4a8P10.net
>>236
アットホームなやりがいのある職場やぞw
242:名無し
19/07/23 12:54:52.88 TbZGn6kL0.net
>>237
その文言が書いてある企業は大抵…なんだけどねw
243:あ
19/07/23 13:14:51.25 AoljCCNw0.net
>>234
ここ見てるなら少しは改善しろよと思う。
244:sage
19/07/23 16:09:57.92 gLavtnir0.net
FMもレジ取られるのか
245:吉本工業高校
19/07/23 20:15:46.66 OJ6iCYp90.net
昔だけど、陸上特殊無線技士取った人いる？
第二種電気工事士すら、取った人いないんじゃない？
また、昔だけど、会社が資格支援するの流行って、CCNA支援したけど、取った人いるんかい？
246:吉本工業高校
19/07/23 20:21:29.65 OJ6iCYp90.net
学生さん、中途採用希望者へ
もしかしたら、いちばん感謝されるエンジニアかもしれない(笑)
社会ではたぶんとか、だろう、はずだで仕事をする事はご法度です。
もしかしたらとか、推測や想像で人を誘導する事はバカがする事ですね。
もしかしたらの根拠はなんでしょうか？
新卒の離職者はすでにいるのに0人で掲載されてますね
こんな嘘つき会社どう思いますか？
247:吉本工業高校
19/07/23 20:32:38.89 OJ6iCYp90.net
新人:センパーイ、うちの会社って、いちばん感謝されるエンジニアの仕事なんですかぁ？
先輩:はぁ！？誰がそんな事いっていたんだ？
新人:求人情報サイトで書いてましたぁ～。
先輩:オマエ、騙されたな！誰からも感謝されないし、コルセンが怒りに燃料投下したのを火消し修理。
早く来いで怒られて。感謝なんてされねーよ
上司だって、修理する事当たり前のことだって言っているんだろう
高い修理代、高い保守料金払っているんだから、あたりまえの事してんだよ。感謝なんてされねーよ
やりがいもねーわ。
248:もしかしたら
19/07/23 23:44:53.71 z1WoZME60.net
感謝されるって、退店時にお客さんがたまにくれる
缶コーヒーのことだよ、もしかしたら…
249:あ
19/07/24 06:11:29.53 aCsIzBI20.net
>>236
基礎給の最大金額が8万円
ボーナスは約4.0(約なのが注意！3.7でも約だと4.0)
昼夜問わず、修理対応
何時まで仕事かその日の対応時間までわからない20:00まで
修理対応なので、ギリギリに
対応依頼が来て、そのギリギリに来た修理が23:00までかかる可能性もある。
よって、平日の仕事終わりに何かすると言うのはいい無理に等しい。
定時は17:30だが、修理対応時間が20:00までの為に、
定時に帰れる事はない。
まともな人間はすでに辞めて幸せな生活を送っているが、
残っているの�
250:ﾍ独身独居のおっさん。 24H365対応の為に月のスケジュールは前月に決めるが、急遽入った個人的に予定に対応するのはほぼ無理。 予定が総崩れになる、フォローする人員がいない 危篤状態の連絡を受けても、仕事をさせ続ける社風 葬式にすら途中参加 独身独居が多いせいか、結婚式に呼ばれて参加しても、 何結婚式になんかいってるの？と言う雰囲気 社内は、未だに社内でタバコ、エアコンは消してますもしくは28設定。 時代に遅れている、自分の机はありません。 辞めたほうがいいよ。将来性もないし。 吉本興業みたいに、実働部隊を大切にしないからね
251:名無し
19/07/24 07:47:38.56 4SD4Dmr00.net
元北関の海坊主パワハラを認め、会社から厳重注意を受けるも処罰なし
これが現実、これでは若い人は何も言わずに辞めていくよな…
252:コンビニ
19/07/24 07:48:22.43 o8XZy0Vv0.net
俺の地元では、コンビニは潰れまくってるよ
小さな、店や飲食店はタブレットのフリーアプリのレジ使ってる
修理のアポ電話をしても、出るのは外国の人で話が通じない
253:丸藤
19/07/24 19:57:46.63 Q2mavXy10.net
一票入れたんだが石上としおはどうなったの？
254:sage
19/07/24 21:04:24.91 6vlnguwm0.net
落ちたで
255:ななCE
19/07/25 16:54:05.37 kGoq14q80.net
先月残業多かったんだけど夏のボーナスより2万ほど多いとか笑えるw
256:わ
19/07/25 23:48:56.40 p88JrS090.net
安くする事にしか、価値を見出せない会社
この会社アホだ
寺岡と値下げ競争して、いつも負け
NECと富士通、NCRはレジの他に収益手段があるから、レジだけの
値下げ競争には参加せず、独自の価値を顧客に提供
ここは、値下げしか出来ず。
同業をNEC富士通と思っているらしいが、NやFはまったく
同業と思ってないらしいね。レジ屋さんって思ってるらしいよ
昔はテラオカを下に見ていたけど、今じゃ逆転だからな
アホ会社だ
257:な
19/07/26 01:50:30.61 c6QUBntj0.net
頼むから早く潰れてくれ
俺の身体が潰れる前に潰れてくれ
258:丸藤
19/07/26 04:47:40.79 9VZzfYv40.net
>>251
レジ屋なので間違っていない。そもそもNやFのようにNW系が強い会社じゃないからな。
259:名無しさん
19/07/26 10:40:02.67 tZXznxhn0.net
ブラック過ぎて泣けてくる
260:きたかんまん
19/07/26 13:25:10.25 R/P5ViFo0.net
残業時間を45時間以内にしようって、それは別にいいけど。
その手段がさ、サービス残業を強制したり、働いているのに仕事してない事にさせたり。組織ぐるみでそんな事させておかしいだろ
結果ありきで、手段を選ばない、この社風は東芝文化なんだな
労働時間外に本人の了承無しで勝手に作業を入れる。本人だって、予定や都合があるだろうに、、。
人権守ろうよ、コンプライアンス違反だぞ。
壊れやすいものを出荷して、24時間対応、保守契約無しのビンボー客でさえ20時まで受付してたら、変わらねーだろ
261:名無し
19/07/26 13:38:28.39 x8GNTHg20.net
>>255
保守加入の有無に関わらず、20時までは差別化されていないのは今更だろう。
保守未加入ユーザーに対しては、17時30分までの受付で土曜日曜祭日は修理対応いたしませんぐらいの差別化が必要
ＯＳがそれに近い事を出来ていて、なぜＲＳが出来ないのだろう。
262:ハゲ
19/07/26 23:13:01.25 k7WLLWEB0.net
そういえば、組合の交渉で上がった分の人件費を、昇級を抑えることで相殺した、
頭のいい総務部長がいる会社はこちらですか？
さすが親会社で好感度No1だっただけのことはあるね。
みんな、福利厚生が減ったら基本総務部長の指示だから、受け入れようね！
263:北
19/07/27 02:02:10.23 k7JlQunK0.net
>>255
東芝文化なら、基本給改善し、然るべき諸手当が発生する。
全てを東芝文化と、括るべからず、
264:きた
19/07/27 02:06:11.94 k7JlQunK0.net
>>256
単純。親が客無くしたくないから！
265:外野
19/07/27 12:01:29.16 DTjSssA00.net
この会社が問題というより、東芝テックが糞会社なんだよね
266:いや
19/07/27 14:56:28.72 wL2lUWVj0.net
>>260
この会社もテックも両方糞
しかも度を超した糞。
267:大崎の電話当番
19/07/27 17:55:33.63 HvDUxWZr0.net
>>256
保守契約無しの場合の電話受付時間を調べました。
TERAOKA9:00-18:00土日除く
SHARPレジ9:00-17:40日、祝日除く、ナビダイヤル
CASIOレジ9:00-17:30日、祝日除く、ナビダイヤル
富士通パソコン修理窓口9:00-19:00
NECパソコン修理窓口9:00-19:00
Panasonicテレビ修理9:00-19:00
NCR―-問合せメールのみ。
RICOH9:00-17:00
今すぐ現場のサービスマンから折り返し電話かけ直しさせます！
なんてところはないな
我らが東芝テックソリューションサービス
保守契約無しでも
365日8:45-20:00電話受付可能、ギリギリ受付ても閉店後の要望にも応えます！
CEの人権を犠牲にして、サービス残業で頑張ってます！
他の会社と比べるとありえないわ。しかも、サービス残業で
身体、精神を犠牲にしてサービス残業だもん
268:北関東支社”管理”部
19/07/27 18:05:25.88 TUllwAaR0.net
時間外管理いい加減
SS長に対して、実数そのまま出すのかと恫喝。
SS長そもそもデータ改ざん下方で提出も、そこからさらに下方修正へ
269:名無しさん
19/07/27 18:42:09.57 dijMkL9s0.net
>>262
NとFとPはパーソナル向けじゃないの？
POSはビジネス向けのコールセンターだと思うよ
270:名無し
19/07/27 18:43:38.75 r6EKYiJr0.net
>>264
お疲れさん！
一番コストが高い人件費を軽視すれば、そりゃあ忙しいだけで利益を圧迫して賞与も下がるわな
271:大崎の電話当番
19/07/27 19:03:14.92 t0cWfqpD0.net
>>262
追加です。
何時まで対応しても、全然いいのですが、、。
その顧客サービスを維持する為にサービス残業を強制して、支えられている
この事実がコンプライアンス違反だろ
サービス体制を維持する為に、サービスマンの体調や精神、家族を犠牲にして成り立っている。
制度が間違えである
272:北関東支社”管理”部
19/07/27 19:17:17.98 TUllwAaR0.net
うんこ漏らしたエイスイ部長
揉んでシャブった本営管理部長？
生み出したぞ
273:元次席
19/07/28 08:12:37.88 4jH4aDNx0.net
東芝メモリと東芝機械は社名変えて、東芝からの決別を宣言するんだな
東芝テックは、IBMのPOS部門の買収で700億円の損
274:失があるから 自社株の買増しは無理だ
275:元次席
19/07/28 08:14:41.69 4jH4aDNx0.net
自力でのグループ離脱は不可能だな
あり得るのは、コピー機部門の売却かな
276:名無し
19/07/28 10:38:18.73 gFrzh8pI0.net
全機種が保守締結になり１０年後ぐらいには、東芝って昔コピー機を作ってたよな、と思い出話になる。
このまま緩やかに導入Gに編入され、自然消滅で終わりだろう。
277:名無しさん
19/07/28 11:10:10.82 GXRMaHYB0.net
>>266
ＡＱＵＡにＰＣのシャットダウン時間と、その社員のSPATの最終退店時間
データが存在すれば（CE）、自動強制的に２つの時間を並列で記録して
もらうように改修するんだね。
それをしてないから、手動で改変やりたい放題ｗｗｗ
仕組みが甘い。
278:元次席
19/07/28 11:43:09.09 4jH4aDNx0.net
コンビニ潰れてるな
ファミマは殆どのオーナーが時短営業希望だって、保守料金減額で傾くなこりゃ
279:名無しさん
19/07/28 16:42:02.90 U/TQr5B+0.net
>>268
700億で買収して海外で利益伸ばしてるの？
280:そうむ
19/07/28 17:40:04.27 VAPQqZ3e0.net
>>257
高姦度NO1だね。
部下には冷たい、上にはゴマスリ、自分の利益にならない社員は無視。
損得勘定は超得意。
いつも株の話とゴルフの話してる。
これが親会社から来た総務部長だ！
281:ばいきんまん
19/07/29 01:59:01.43 NhehRLDP0.net
売却
URLﾘﾝｸ(m.newspicks.com)
282:名無し
19/07/29 06:13:21.19 1kIDe9W20.net
>>275
２年以上前の記事を出されてもなあw
283:丸藤
19/07/29 13:03:22.41 LFMu9u+f0.net
>>275
情報の鮮度は一番大事だぞ。よく覚えておけ
284:あ
19/07/30 08:16:14.26 Cin0rLQH0.net
確かに2年前だけど、こんな記事があったなんて知らなかったな。
ジャーナリスト？のコメントは的を得ているとと思うな
285:本営”管理”部長
19/07/30 18:30:14.12 CMwbF8Qr0.net
にはお金を返していただきたい。
オッパいパブ行くからと
お金を巻き上げられました。
仕事とオッパいモミモミ…
関連ありますか
286:名無しさん
19/07/30 19:40:44.40 n/G7sN4f0.net
年収ベースで時給いくら？
287:名無し
19/07/30 21:26:47.96 FcbIcYJF0.net
10月に向けて正直不安でしかない
288:息子を縁故採用すぐ辞める
19/07/30 23:29:05.62 EZkLrQ6e0.net
>>280
年収は900
289:暴露
19/07/31 06:50:25.83 WmXZOMdZ0.net
ソフト不具合が発生しているのに、身動き取れないアホ会社
290:天才
19/07/31 07:02:43.05 G8BSSSRj0.net
転職サイトで応募したが連絡ない、落ちたか？
291:p
19/07/31 08:44:34.30 CTQd3lUP0.net
>>284
今頃、履歴書回し読みされて、笑い者になってるかもよ
292:転職
19/07/31 09:21:31.24 G8BSSSRj0.net
書類選考一週間かかるみたいだから待つべし
人で不足だから大丈夫
293:名無しさん
19/07/31 10:24:29.67 sIlPuv+l0.net
>>286
どんな糞自作自演だよ
294:名無しさん
19/07/31 13:22:40.38 Pf1dQ8440.net
www
295:丸藤
19/07/31 21:37:31.01 bNIlOM5f0.net
>>286
2ch初めてかよ
296:抜け道
19/08/01 01:10:40.29 UR6Vz1Z90.net
時間外労働時間が、法定45H近くなると、直帰推奨。改竄出来るから。
上長自身の保身。
ここに日報システムとＳＰＡＴデータの突合が欠けてるから、時間外労働時間の改竄が即座に見えない。
事務所の退出も、カード翳さなければカウントされないから、サムターンカバー無い事が判っても、管理職以上の方は、無視。回して退勤したら改竄出来るから。
そんな会社。
昨日、有望かも知れない若者が、一人、転職の泉に入って行った。
297:ななCE
19/08/01 02:30:35.85 EyUN1HZ40.net
転職の泉ではなく温泉に行きたい
妥協してスーパー銭湯でもいい
298:北方
19/08/01 02:39:18.34 UR6Vz1Z90.net
>>291
転職の泉に入って行った若者は、時間外労働時間の抑制で、収入減が主因で
…離職しました。
299:名無しさん
19/08/01 12:13:42.46 ZEGk7+wL0.net
ストライキぐらいしなよ
300:Bancho
19/08/01 14:18:15.40 DgC3XelQ0.net
休日前の夜間待機番て何とかならんか
301:いつもコピペしてる堀拓也本人です
19/08/01 15:46:36.00 YsXJ6KRN0.net
>>1にはディープキス
>>100には鬼手コキ
>>201にはローリングフェラ
>>300にはのど輪締め
>>500には目の白い所だけをペロペロ
>>700にはアナル掻き出し舐め
>>900には堀拓也スペシャル
をサービス致します！
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★
302:名無し
19/08/01 21:38:24.10 Wk/h4Hov0.net
簡保と同じで
ちょっとバレなければ、手段を選ばず利益を優先する。
カスタマーエンジニアで募集かけて、営業をやらせる
保守契約更新放置して、新規保守で獲得！イェーイ！！
かんぽと一緒やん
303:7ay
19/08/01 23:31:32.96 xe8iqOXQ0.net
7pay問題えぐ
304:名無し
19/08/02 07:22:55.42 PTYdsZrY0.net
レジが無関係で良かったのうw
305:(σ・∀・)σ
19/08/02 07:55:33.02 ikukUXud0.net
親会社はぱっぱらぱー
306:(σ・∀・)σ
19/08/02 07:55:48.04 ikukUXud0.net
ってことで、
307:(σ・∀・)σ
19/08/02 07:56:10.63 ikukUXud0.net
300(σ・∀・)σｹﾞｯﾂ!!
308:ななしさん
19/08/02 14:03:16.76 MVyghzHg0.net
軽減対応、どうみても人手が足りないのに上から出る言葉は精神論のみ
足らぬ足らぬは工夫が足らぬ
もう時代は令和ですよ、そら若いやつは辞めるわな
309:FM
19/08/02 14:33:29.01 veJOnHHB0.net
この前マックスバリュ行ったら一部のレジがセミセルフ（支払いだけお客さんが自分でする）になってて支払機側はテラオカだった。（レジはテックのまま）
310:あ
19/08/02 14:53:59.96 MCPLN+Uk0.net
マックスバリュって他社アプリ？
7payのシステムってどこの会社？
うちはCVSをSSPに振ってるからその辺疎いんだよね
311:きたかんまん
19/08/02 18:47:41.23 UYZP9aO50.net
アホども！
そんなのも知らねーのか！ほんとアホだな
開発できる頭脳集団ではない
ちょっと検索すればわかるだろうに
OFF•ONで復旧するようなシステムつくるなよ。自己復帰してくれ。
312:きたかん
19/08/02 20:02:12.33 XCm7I8y90.net
うんこ漏らし部長がいる会社だぞ！
冷静になれ！
ついでにオッパいモミモミ部長に、
カツアゲ常務がいる会社だ！
313:きたかんまん
19/08/02 21:23:40.57 B4z/nwim0.net
>>303
寺岡が酷いからテックにするって、昔は言っていた
今じゃ、逆だ
NEC
富士通
NCR
↓
↓
↓
↓
↓
寺岡
↓
↓
TEC
この順番
314:きたかん
19/08/02 21:42:02.43 XCm7I8y90.net
馬鹿
間抜け
カツアゲ
恫喝
常務
は
金
返せー
315:きたかん
19/08/02 21:42:40.42 XCm7I8y90.net
常務は金返せ
316:きたかん
19/08/02 21:43:02.22 XCm7I8y90.net
常務は
巻き上げた金返せ
317:きたかん
19/08/02 21:54:57.19 XCm7I8y90.net
馬鹿常務は
大口叩いた以上
テメえも
辞表かけや
ヘタれ
うんこ漏らし以下じゃ
318:きたかん
19/08/02 21:55:40.12 XCm7I8y90.net
馬鹿常務は
巻き上げた金返せ
319:きたかん
19/08/02 21:56:03.88 XCm7I8y90.net
交通遺児にかね出せ
320:きたかんマン
19/08/02 22:42:42.33 JD+1VFfV0.net
また１人辞めた！ベテランに近い中間社員が！部下が辞めるのは上司の責任ですよ！
321:え
19/08/03 01:22:59.31 hjk3zlB80.net
>>303
>>303
確かにそうでした。
買物客としての感想は、TTEC製より、現金投入部のアクセスは、良いし、操作レスポンス満足。
322:！
19/08/03 01:37:37.85 hjk3zlB80.net
>>302
人は、足りてませんね。働き方改革の名の元、コア、導入を分離した結果の考察が、開示されて無いのが気掛かりです。
323:きたかんまん
19/08/03 05:37:24.33 aDTMXLPl0.net
>>315
TEC製の釣銭機なんてねーぞ。他社供給でTECのシール貼り付けているだけ
グローリーに比べると天と地の差ですぐに壊れる
324:なまえはない
19/08/03 08:54:46.47 xzQgnZ/M0.net
Kは自作なんじゃなかったの？
Sはグローリーやローレルのお古だったと思ったが…
325:きたかんまん
19/08/03 15:55:35.25 9770ef6g0.net
サービス残業祭り
326:きたかんまん
19/08/03 22:09:23.46 9770ef6g0.net
離職率はんぱねー
327:ら
19/08/04 01:21:44.42 dKKXDwvz0.net
マジでガンガン辞めていくね～
328:丸藤
19/08/04 06:46:13.36 3LjCl6Hz0.net
SS配属は負け組。出世も出来ず仕事だけ増えてく
329:きた
19/08/04 10:39:56.11 WUeRfR+t0.net
真の負け組
やはり、負け組の基本
独身ババァ
330:きた
19/08/04 14:03:51.21 WUeRfR+t0.net
転勤なしで求人募集
そんな契約あるんかい！
転勤内示時期になるといつも脅してパワハラかけてくるんだが
331:GO
19/08/05 06:57:56.79 /4EOjxM50.net
社長と人事
332:名無しさん
19/08/05 18:48:31.24 8gb1/rID0.net
この会社に入れて光栄です
333:きたかんちゃん
19/08/06 01:08:15.56 N05SFP4/0.net
頭がクラクラする…
お迎えの日は近そうだ…
334:NEC
19/08/06 07:20:18.12 QKw/X
335:mrl0.net
336:NEC
19/08/06 07:56:10.86 QKw/Xmrl0.net
客からの直電話を事務所で受けなくなり
事務所のババァは楽になりました
現場は瀕死
337:しん
19/08/06 21:57:24.59 cog/kg660.net
俺、彼女いた頃にうちの会社のことブラックだって、馬鹿にされて喧嘩になって別れたけど、今となれば彼女の言っていることは
まじめに考えていてくれたんだなって、別れてから気付いたのと
うちの会社はガチでブラックだ。もう耐えられないよ
おっさんの新人にTERからの粗大ゴミの押し付け、ほんとの学卒新人はすぐに辞めるし
こんなクソ会社で新卒カードを使った俺が一番のアホ
338:丸藤
19/08/06 22:44:19.24 ay75bo3o0.net
>>330
新卒カード使ってどこまでのし上がったの？
339:ただごとではないよ
19/08/07 07:58:08.87 NbZJ4cc60.net
TECのプライムストアは現在売価を1つしか持てないので、
10％価格への切り替えは10/1早朝の日次更新に一気に
やるしかないというのは本当？
340:(σ・∀・)σ
19/08/07 08:32:55.13 P0CqW+4g0.net
ってことで、
341:(σ・∀・)σ
19/08/07 08:33:07.32 P0CqW+4g0.net
333(σ・∀・)σｹﾞｯﾂ!!
342:すご
19/08/07 14:28:03.39 pG2CtYQK0.net
全く転勤しない人いるけど、
それってどういうこと？
343:名無しさん
19/08/07 19:43:27.48 SFUpl+Kl0.net
>>201-202
ISOの監査も同じ。
資料があるとかないとか、その時だけ出来てるように見せかければ、それで終わり。
実際は忙しくてそんなことやってられない。
報告書も点数化されていないので、あんなの監査員の感情次第で、評価もどうとで
もなる。
経費の無駄ｗ
344:名前はSSE元CE
19/08/07 22:30:44.90 iC8exYHB0.net
>>336
そだねー
お客様先で対応中に、他の客の電話対応
こんな事がありましたー
終わり。
じゃ、ねーだろー
個人の注意喚起じゃなんともならんの！
社長や戦略が頭に立って
作業対応中や、運転中のCEに電話対応を1日10～20件もやらせるのが
間違えだ！
そのうちの訪問が8件くらいなんだろ？アホちゃう？
昔のリクナビにそういう風に掲載したけど、あまりにブラックが
ばれて違うのにしたよな
345:よ
19/08/07 22:38:25.14 Q86vvOE10.net
年末から運転スマホで一発免停らしいな
346:大崎
19/08/08 06:17:44.28 cgHHiWdO0.net
聞きたいんだが、この前
運転中に頭というか、脳みそが痺れる感じになった
なんだろ、しめつけられる感じ、このまま放置すれば
脳梗塞になるんじゃないか？と思った。はじめての
症状だから、その感覚があるまま仕事したんだ
客と話す時に、なかなか単語が出てこなかった。
報告しようと思うんだが、なかなか単語が出てこない
この症状やばいよな？
347:名無し
19/08/08 07:00:32.29 tR0AjoRE0.net
1402億円の赤字って、孫会社がいくら稼いでも焼け石に水だわな…
348:名無しさん
19/08/08 08:01:01.66 D4FqIcXZ0.net
>>339
病院逝け！
たぶん結果を出してくれる！
349:社長と人事へ
19/08/08 11:33:11.70 1SxRFFeH0.net
求職者のほとんどは2ちゃんを見て、内容の信ぴょう性を確認して
会社の健全性を確認してから、面接、入社するそうです
退職者に歯止めがかかりません
求職者も減ってますね
本当の事書いているから、訴える事も出来ませんね
労基から指導入れば、親、親親会社から相当な監査が入りますね
大丈夫？
350:丸藤
19/08/08 13:10:30.11 148TppEp0.net
>>340
URLﾘﾝｸ(news.goo.ne.jp)
メモリ売却の収益をどう食い潰さず次の開発に繋げるかが鍵だな。LNGにしろ原発にしろ投資するのはいいがいい加減しっかりしろと
351:名無しさん
19/08/08 14:53:17.68 LChi1D/50.net
東芝テックは東芝の株数減らしてないの？
352:脱税王
19/08/08 18:13:56.70 yO1CqDcZ0.net
脱税疑惑に加担
北関東の現在SS長2名加担。
部長も1名加担してますね
おーっと
元SS長も１匹加担。
たれこんだろか
353:名無し
19/08/08 20:07:40.86 aZskajAW0.net
パワハラ海坊主置物になる。
354:名無しさん
19/08/08 20:33:19.90 Al+06nBK0.net
>>345
やれるもんならやってみろ！
355:脱税王
19/08/08 22:26:48.05 yO1CqDcZ0.net
浅間山付近
群馬長野を舞台に発生
親会社も絡むよ
356:脱税王
19/08/08 22:32:34.42 yO1CqDcZ0.net
親会社の支店長
北関東のブロック長が絡む脱税事件
だ
357:脱税王
19/08/08 22:34:44.81 yO1CqDcZ0.net
わたくし脱税が疑われるデータクリア作業なんで、
所長や次席者に確認したんすよ。
しかしやれと…
358:脱税王
19/08/08 22:35:43.31 yO1CqDcZ0.net
知らぬ存ぜぬを貫き通せと…
北関流というやつですな
359:きかたんブラック
19/08/09 02:15:42.86 dchbaeqg0.net
軽減税率で、くそほど忙しいのにじーさん会社の影響で冬のボーナスまで下げられたらたまったもんじゃないな。。。
360:丸藤
19/08/09 17:35:14.68 ZQNx4qpm0.net
>>352
良くも悪くも色濃く受けるから夏季に続き冬季も落ちるだろうな。転職するといいぞ
361:名無し
19/08/10 03:06:51.43 AjBKLyMA0.net
これで冬ボ落ちたら発狂もんだわ
むしろ特別手当て寄越せよ、人数増えずに通常業務+軽減対応やってんだぞ
362:あ
19/08/10 06:48:17.31 vS7XrOp10.net
お電話ありがとうございます。東芝テックソリューションサービスです。
はい、あー。そうなんですかー。あ～。もうわけございません～。
ご使用の機器の型番わかりますか？
わからねーよバーカ
はい、それでは、担当のサービスマンから、急いでご連絡差し上げます
これを言うだけの簡単なお仕事です
363:釜山港に帰れ
19/08/10 20:22:13.81 mo7ab5wB0.net
借りた金を踏み倒すのは、在日氷庵の習性だが？
364:あ
19/08/10 22:12:05.21 vS7XrOp10.net
はい！
お電話ありがとうございます
東芝テックソリューションサービスです
はい、かしこまりました！
それでは現場の物から、すぐに電話させます！
ガチャ
客)••••••。まだなにも言ったないのだが••。
365:通りすがりのＳＳＥ
19/08/10 23:41:27.86 MMQtT0FB0.net
そこそこ上位の大学卒業した、中堅ＳＳＥの実情です。
デフォルト終電帰宅。帰れないこともざら。
生きるために働くのではなく、働くために生きている。
末端の部署は不平不満を言う気力も無く、疲弊しています。
ムダなホウレンソウが多く、ムダな部署が多く、ムダな役職者が多く、
ソリューションサービスと謡っておきながら、自社のソリューションもまともにできてない会社
366:。 新卒カードは大切に。
367:きたかんちゃん
19/08/11 00:59:22.04 H2ttPsoU0.net
>>358
ムリ・ムダ・ムラを無くすとか昔どこかの誰かが言ってた記憶が…。
何か一つでも無くなった事あるかね？
寧ろ増えてるよな～…。
368:北
19/08/11 04:48:22.51 XvbzO9u80.net
>>359
無駄って、外貨稼がない管理職？
まぁ、あの方々の賞与まで行ったらしがみつくわな。
369:北
19/08/11 04:58:31.13 XvbzO9u80.net
>>358
バブル期には、２４時間戦えますか？なんて歌があり、戦っただけの対価が支払われた。が、この会社の様に管理職の多い企業は、経費削減が最重要項目。だからサービス残業蔓延。
そもそも、日報システムとAQUAの乖離をシカトして承認する管理G長が居る自体、サービス残業蔓延の根源。
370:俺もSSE
19/08/11 06:29:12.24 oggycyzj0.net
>>358
俺も同じ境遇だわ。俺ん時は大卒しかいなかった、氷河期だ。
CE含めて、バカでも入れる会社になったな。
SSEはそこそこの学力とやる気と体力、柔軟性、ストレス耐久性が求められるけど
最近の奴らは、どれも劣っている。よって負担が半端ない。
残業代が支払われないから、事前準備を全然しないで、
現場一発勝負の奴らが増えてる。
たしかに自分のところの問題解決すら出来ないのに、客の問題解決なんて、笑わせるよ
371:俺もSSE
19/08/11 06:30:33.33 oggycyzj0.net
>>358
できれば、貴方に聞きたいのだが、どうすればいいと思う？
372:通りすがりのＳＳＥ
19/08/11 09:14:50.81 /A0O5yKb0.net
>>363
適切な保守、作業単価にして適切な人員配置を行えば解決すると思う。
単価が安くなる
→適切な人員を配置できない
→対面的な労働時間繕うためサービス残業が蔓延する
→できるＣＥから辞めていく
→現場が疲弊
→ＳＳＥに負担が来る
→できるＳＳＥから辞めていく
→クレームが増える→ムダなホウレンソウが増える
→工数が増える→最初に戻る
373:いおん
19/08/11 11:40:58.82 Oyh7ndQw0.net
>>364
そうだなぁ。負の連鎖の３周目くらいかな、いっとき前のできる人達が辞めたのは痛かったな。今は、辞めたくても辞めれない様なできる人達でなんとか持っている。
しかも、サービス残業でそのうち、SSEはTTECになるんじゃない？
CEと同じ給与体系じゃ、頭のいい人集まらない
今の新人たちを見ればわかる。流石に学力が無いと無理だ
374:通りすがりのＳＳＥ
19/08/11 22:45:59.50 /A0O5yKb0.net
>>365
これ以上できる人が減ったら、会社として成り立たないよな。
上は人数で判断しているんだろうが、生産性の高い人が抜けて、生産性の低い人で補っている現状をどう思っているのか。
そして、その生産性の低下をＣＥやＳＳＥに押し付けているよな。
375:名無し
19/08/12 07:31:23.87 a182nh/e0.net
心配しなくても2020年以降は仕事が激減すると思うぞ。
一番最悪のシナリオは親会社と合併して、リストラの一環として余剰人員は営業に配置転換される事だな
労働組合は今まで通り何もしてくれないと思うから、他力本願にならず自分で考え行動するしかあるまい。
376:ぺろりすと
19/08/12 09:11:19.02 W5NqhVON0.net
>>367
そういう根拠が適当な妄想で、未来の不安を煽るだけのバカサヨク的な
加齢臭漂う中年おっさんの言い方は、今では説得力ゼロｗｗｗ
三流�
377:癆\人間の根拠 ＞ 「思うぞ」「思うから」www
378:ななCE
19/08/12 09:38:54.85 hL2n+ygf0.net
10:45～3:00
8:15～6:00
18:00～4:30
16:00～7:00
17:00～5:00
こんなのが毎週続くという
379:丸藤
19/08/12 11:34:09.66 bMTM4mdi0.net
労働組合に毎月6,000円も払って機能してないんだから無能集団だよ
380:h
19/08/12 16:40:58.43 z0/5TO9K0.net
組合員はどーでもいい議員のチラシ配るのがお仕事
381:名無し
19/08/12 17:08:43.01 KWKPOUlI0.net
>>371
高額な組合費を払った上に政治活動に利用されてるだけ
382:あ
19/08/12 22:03:53.89 TIW0j3YG0.net
>>366
いい事言うね
383:きかたんブラック
19/08/12 22:10:20.93 TD8KEX0G0.net
今の組合長に、現実をメールで送って動いてくれても会社が変われるとは思わない。
会社も諦めているように感じる。SSPを社員にするっていう最終手段に出るしかないよね。
それで、いままで断られてた仕事を強要するだけ。
氷河期が来たら、早期退職募集するんかね。
384:北関東最強
19/08/13 07:27:03.74 6nQ8InyC0.net
労働組合のアホどもへ
会社側のポチに成り下がった、労働組合のアホども
労働組合が何か社員を守ったとか、何かの相談にのって解決したと言う
事案を聞いたことがないぞ
昼休みや他の休憩時間に仕事をしていた場合のAQUAの付け方の
冊子を配れアホ！
385:sage
19/08/13 08:47:24.45 SYUQ6LwT0.net
もともとポチでしょう。
386:g
19/08/13 18:07:15.42 8JEipv5w0.net
今はレジ売れまくって忙しいとして
来年は暇になるのかな
387:北関東最強
19/08/13 18:15:54.08 XBhMUebC0.net
この会社アホすぎる
若手が辞めて、CEが減って、苦しい状況なのは、
現場が売り上げあげないのが悪いんだって
今まで、二人でやっていたところを一人でやる様になってんだろ
退職者が増えようが、現場が苦しくて悲鳴を上げていようが
管理職はサービス残業を強制すれば、なんとかなるからな
サービス残業ありきのサポート体制が労働基準違反なんだよ
残業命令出してないのに残業させるなっての
定時後に仕事を労働者同士でなすり合いして、末端のCEが
残業させてくださいってメールする仕組みがオカシイだろ！アホが！
388:北関東最強
19/08/13 18:22:22.08 XBhMUebC0.net
もし、全員残業拒否すると20:00まで、対応する人いない。
しかし、サービスマンの善意や責任感で20:00まで対応している。
しかし、残業をつけている人はいない。
この時点で、労基が入ったらバレる。
定時が17:30なのに、20:00まで顧客対応。
しかし、残業代の支払いは無し。
残業したくないのに、早く帰りたいのに
残業をして宜しいですか？
残業させてください
と言う、残業申請システム
この会社は、超ドMしかいねーわ
それでもって、残業代の支払いはしない
有給すら取れないのは当たり前
389:北関東
19/08/13 22:17:53.77 r/8NvT+x0.net
管理部長がカツアゲする。
支社長が飲み代よこせと言い寄る
390:名無し
19/08/14 07:58:36.14 bdrs0U760.net
工業高校の生徒達に職場見学させたりと、募集しても本当に人が集まらないようですね。
士気低下でベテランが逃げ出しその穴を埋める為に、退役間近の年寄りを工場から現場に再配属
ついには学徒動員ですか…
今の子達は嫌なら辞めろ！とか言ったら労基に訴えた上で、本当に辞めるから注意してください。
391:かな
19/08/14 08:14:14.99 yRFujrpU0.net
最近の中途だけど、うちの会社ってバカだな。
俺が前に勤めていた会社で解決済している様な問題を未だに何年も解決出来ずにいるのな
抜本的な撲滅策をすると、管理職やSSEに負担がかかるからなにもやらない。現場が組織的に弱過ぎてできない。意見が通らない。
本社や管理職はなにもしない方が楽だから
今まで通りでCEに全責任を押し付けて、やらせていた方が、楽だから。
現場のスキルアップに努めました。指導しました。これで終わり
そして、問題が発覚、発生すると作業員の責任に押し付ける。もう、バカとしか言えない。
そして、数ヶ月後に同じ事がまた発生する。バカだ。
そして、それを見ている若手が呆れて辞めていく
392:l
19/08/14 08:26:37.84 keleUdpQ0.net
居なくなるやつはパッと居なくなる。
お前みたいに辞める辞める口だけで文句ばっかり声に出して周りの士気下げる奴は
何故かずっと居る。
せめて無言で働け
393:あ
19/08/14 10:24:01.08 33l4GDCS0.net
>>382
まさにその通り、未だに昭和の体質。
とても信じられないが教育という名の洗脳って怖いな…。
>>383
あんたはどう思ってるの？
不満は何も無いの？
あっても無言で働いてるの？
どっち側の人間？
士気なんてこれ以上無いくらいの底じゃん。
そういう事言ってるから鬱で辞める人が後を絶たないんじゃん。
394:名無しさん
19/08/14 11:00:46.68 HbQTf9Bu0.net
若手が逃げるのはよくあることだけど、中堅やベテランが逃げ出すようだともう末期ですよ
辞めるに辞められない事情を持った人しか残ってないわけだから
395:名無しさん
19/08/14 20:54:08.05 Rck1mwQU0.net
>>382
前勤務先で解決済している例を参考に挙げてくれ
396:北
19/08/14 23:03:14.16 G8fjIUPK0.net
>>385
取り敢えず、有資格でのオファー有ったので、条件等伺って進退決めやす。
TTSSなる企業は、国家資格有っても優位に成らない。持って無くて受かると一時的に報酬金。
馴染まんよ。資格奨励制度。
397:時に
19/08/14 23:11:29.34 G8fjIUPK0.net
単身赴任手当の支給される、されないの分解点は、どこに？
某支店長は、支給されているのに、単身赴任を命じた一般社員には支給されていない。
違いは？おい！蝦夷！
398:セブンイレブン潰れた
19/08/15 07:30:03.20 Knfu2A9Q0.net
>>386
横からだけど、俺も中途なんで書く。ちなみに業態は違うが、、参考までに
部品の在庫合わないとかありえない
メール一通で作業対応依頼ありえない
毎年何度も発生する、入店間違いなんてない
作業ミス無いに等しい
残業はちゃんと支払われる
管理担当部所がわかりませんなんて絶対に言わない
他の会社では、やっているよ。ウチの会社くらいじゃ無いか？
こんな事で時間を無駄にしているのは
399:セブンイレブン潰れた
19/08/15 07:31:40.00 Knfu2A9Q0.net
>>385
辞めるに辞めれない人wwwww
あと、気持ち悪い、独身のなんの趣味も生き甲斐もない独身のおっさん
400:v
19/08/15 08:04:32.94 FHTvUFmT0.net
多分君も同じこと思われてるよ相手から
401:名無し
19/08/15 08:44:24.05 vIYF26E00.net
気持ち的には佐野サービスエリアですよ。
もっともあそこは上司が会社に不当解雇されたのが引き金になりストライキを敢行しているらしいがw
402:猫
19/08/15 13:17:27.40 RUud0s9Q0.net
他の会社は知らないからたぶんだけど
客から、VT-330にお札と硬貨は最大何枚入るんですか？って
言う質問をコールセンターで受付したら、他の会社はその場で
検索して答えるんじゃない？
ウチの場合、コールセンターで受付して
事務所に行って、現場にいるサービスマンに
メール来るからな。
そんで、現場から客に電話。
そんな事してるのはここの会社くらいだ
403:丸藤
19/08/16 13:10:04.92 MlZfDFoP0.net
CEは土日出てるんだからそれだけでも評価してくれよ。当たり前だと思ってんのかな
404:稔ちゃん
19/08/16 14:43:27.78 l2hWLW7n0.net
でも土日は楽よな
SSPを動かせばええし
405:さ
19/08/16 17:56:54.00 SCdRCsE/0.net
世間が休みなのに仕事、しかも夜遅くまで(TT)
せめて、定時で帰れればいいのだがそんなの無理
なぜこんな会社を選んだんだ。結婚して家庭持ちテーよ
406:名無し
19/08/16 22:58:31.25 Irvf9OPB0.net
>>396
転職が無理な年齢なら、ジョブローテションで間接部署に異動願いを出しなさい。
407:それ
19/08/17 08:17:26.40 oACkkR1+0.net
>>397
まさに検討中なのだが。
実際に使った人いるのかな？
不当な扱いは受けないのだろうか？
408:7pay失敗
19/08/17 08:19:28.33 L9Thi/zs0.net
>>395
>>397
地方はムリ
すでに使い物にならない奴が居座ってる
肥溜めの導入の使えないおっさん枠もいっぱい
409:7pay失敗
19/08/17 08:27:53.84 L9Thi/zs0.net
お盆の終わりにちょっとだけ休みもらっても、やる事ない。
過去のカキコミをまとめるかな。連投するからね
410:g
19/08/17 08:30:08.03 2shtl61i0.net
導入が死にそうに残業してる中
タバコ吸って談笑しながら20時かそれ前に帰るコア
この体勢になってからどんどん溝が生まれてるね
411:名無しさん
19/08/17 08:52:52.68 GDwhamzD0.net
>>401
導入とコアの仕事の境界線はどこ？
412:名無し
19/08/17 09:00:37.14 /DSfL1x20.net
>>398
かなり前に地方ＳＳでジョブローテを使い移動した人はいる。
ＣＥ時代から立ち回りが上手い人で、追加コールは一切断り自分の組んだ予定以外はやらない人で、他のテリトリーの人にコールが回されかなり困っていたそうだ。
ジョブローテで移動になった時は、ＳＳの人達は喜んでいたと聞いた事がある。
移動先の大崎でも上手く立ち回り、そこそこ活躍しているそうだ。
413:わ
19/08/17 12:36:19.63 8IfG28Xi0.net
か
414:ばんちょう
19/08/17 14:03:02.03 g0yGTi8a0.net
男道
415:さ
19/08/17 22:55:02.56 oACkkR1+0.net
>>402
それもイマイチはっきりさせてないのが更に溝を深めてる(笑)
コアにはコアの嫌なところがあり、
導入には導入の嫌なところがある。
どちらにせよ嫌なことしかない(笑)
OSに行きてぇ～。
416:さ
19/08/17 23:02:44.43 oACkkR1+0.net
>>403
そういう人いるよねぇ。
自己中かつ世渡り上手でもないと自爆するだけか…(泣)
417:名無し
19/08/18 19:17:55.51 aZBI5Fx20.net
>>406
ＯＳはいろんな意味で今更止めた方が良いと思うが…
418:志村ケン
19/08/18 23:25:46.02 QGKuKQsi0.net
ブラック企業代表の飲食、小売がお客さん
そんなのが客じゃ、この会社はさらにブラックです
絶対に入社しない方がいい
朝から晩まで仕事して、給与未払い、残業代支払いません
残業断れません。なので個人のプライベートの予定は無理
アフター5なんて絶対にムリ。
人生無駄にしたくなければ、この会社には関わらない方がいい
休日は事務所や客から直電話かかってきます。でないとクレームですね
事務所はこんな風に言います。本人本日休みですが、連絡とって折り返し電話をかけ直させます。だって
ブラック会社
絶対にこの会社には関わるな！
419:名無しさん
19/08/18 23:31:13.94 6sP39sD/0.net
>>409
お前、ろくに仕事も出来ないでクビになったポンコツ？
420:志村ケン
19/08/18 23:55:09.58 QGKuKQsi0.net
事実を述べるので、会社は反論できない
基礎給は最大値で8万円
ボーナスは4.0(約)実際は1.8+1.8などで四捨五入で4.0ブラック会社がやる事だ
やめた新人がいるらしいが、退職数にカウントしてない
レジ業界とコピー機業界はもうオワコンや
レジはipodで間に合う、フリーソフトのレジで間に合う
この会社には絶対に関わるな！まだ間に合う、内定もらっている人も考えな！
421:名無しさん
19/08/19 00:39:28.42 W/t0lnHK0.net
>>393
他社だとその程度コールセンターで完了するよ。
422:あ
19/08/19 00:59:03.38 V10z/mgr0.net
>>412
東芝テックソリューションサービスのコールセンターは世界最強
必殺！決め言葉！！
それでは、急いで現場のサービスマンから連絡させます！
させます！させます！させます！
423:あ
19/08/19 01:03:05.53 V10z/mgr0.net
この前なんて、客から、現場にいる人から連絡はよこさないでほしい。事務所にいてマニュアルか実機を見ながら教えてほしいって
言うコール入った。雑音とか、運転中とか、他の客先で対応しているのが
バレバレで嫌なんだそうな。
そんな事でも、結局現場の俺にコールが飛んできた。
流石に車を停めて、車の中から設定方法の電話対応
誰もおかしいと思わないのか？無駄をなくすんじゃないのか？
そもそも、こんなの一次対応のコルセンがやれば、無駄をなくせるのでは？誰も気付かないのか？アホの集団なのか？
424:あ
19/08/19 01:10:29.62 V10z/mgr0.net
コールセンター秘技！！
うちは電話受けるだけなんでぇ～～～
うちは電話受けるだけなんでぇ～～～～
責任持てないんでスゥ～～～
責任持てないんですぅ～
425:さ
19/08/19 01:36:18.31 e/JUksQW0.net
もうね、この会社自体オワコンだよ。
改善の余地は無い、誰もしようと思ってない。
時代の流れについていけてない、
ついていこうとも考えてない。
テックはただ安売りするだけ。
RSもOSもお先真っ暗だが、
OSの様にある程度就業時間決まってて、
それなりに生活残業もつけられる方が楽に決まってる
コールセンターも人によっては楽かもしれないが
残業つけられないしな。
この会社があと20年保つとしたら
今いるOSメンバーが一番の勝ち組じゃね？
無駄を無くすとか言って更にメチャクチャにした
前社長はどこで何を思っているのか…。
426:SOS
19/08/19 05:35:14.91 f37u8IF20.net
20年後なんかないのがOS分野なのに、今だけの状況見て何言ってんだかｗ
427:名無しさん
19/08/19 09:14:47.91 z/YG2hIR0.net
ここに書き込まないでVOCに投稿しまくれ、少なくともここより上は見てるぞ
428:名無し
19/08/19 12:30:49.81 +MvNqPX/0.net
ここにコルセンの不満を書き込んでいる人が、コルセンに異動願いを出してコルセンを変えて見せてくれ。
コルセンは蓋を開けてみれば、8割が派遣残り2割が社員なんて状況だよ。
2割しかいない社員なんだから影響力はかなりあると思う。
429:なめ猫
19/08/19 20:56:40.15 x6NoN9Dv0.net
>>418
VOCとか意味ねーわ
VOCは、PDCAを回せてないから、ポエムに過ぎない
よって意味がない、ポエム
2ちゃんのカキコミは、不特定多数に訴えることが出来る。
特に、就職希望者はかなりの確率で見る
就職希望者に実情を知らせて、人事を経由して、会社の改善につなげる
430:名無しさん
19/08/19 21:08:12.39 QVrNFY2J0.net
>>420
＞就職希望者に実情を知らせて、人事を経由して、会社の改善につなげる
馬鹿すぎﾜﾛﾀ
431:名無し
19/08/19 22:41:26.32 p0WPmwN40.net
この会社、男で育児休暇取った人っている？
枕営業で出世した人っている？
432:名無しさん
19/08/19 23:25:16.42 W/t0lnHK0.net
>>419
他社真似ればいいのにね。
派遣は居ないみたいだし。
433:名無しさん
19/08/20 00:10:14.18 5Lhzh6iJ0.net
>>419
その2割を出そうとしてるしな！
影響力？有るんでしょうか？
434:ん
19/08/20 06:00:30.29 8VRK5Zjw0.net
やっと寝れる…。
（あ…一時間半後には起きなきゃだ！）
435:クマが出るニュースやる所
19/08/20 10:56:23.80 oRsmClF30.net
>>422
そんなのいねーよ
枕営業なんて言葉、知る奴いねーし
ホントにそう言うことに関しては無頓着
ババァしかいねーよ。売れ残りのババァしかいないから
枕営業なんてないし、そんなエロい事考えたり、行動に移す暇ねーよ
436:名無し
19/08/20 12:50:16.65 3q0d6h0v0.net
またベテランが辞めてる…
437:わ
19/08/20 16:15:14.95 hH2sDudI0.net
>>424
その一方で、テラオカは現場経験7年以上をコールセンターに投入
そして、ホームページに対応率、放棄率、解決率など分かりやすく掲載
こちらのコルセンは、受けるだけ
終わってる
438:北
19/08/20 21:08:25.05 Zae1OMRn0.net
>>428
んな、今更…経営戦略の過ち。
TEL完了出来ないコールセンター=伝言板!だからCE直電が撲滅出来ないだね。
439:ドラゴン北関東
19/08/20 21:52:35.20 s2u3E9ne0.net
>>419
君はコルセンの人かい？
コルセンが出来る時に、設立した前の社長がこんな事言ってるんだぜ
コールセンターを作ったので、顧客満足をあげて、現場のCEは、対応をコールセンターに任せて、モバイルPC、直行直帰を活用して
家庭と仕事の両立して、ライフワークバランスを大切にする事と。
早く帰ることと。
働き方改革の一環で作った、コルセンは、現場の足手まといで現場の負担になった。
楽になったのは、直で電話を受けることのなくなった、事務所のババァだけ。ババァは生活残業するので残業時間は変わらない。
現場は更に負担が増える
アホや
440:通りすがりの者
19/08/20 21:57:24.42 i43mEAup0.net
直電が減らないんじゃ、無駄な経費使ってまでして、苦情生む部署作るとか天災的な経営判断する会社。。。
出来て何年たつよ。。。
苦情にしないようにCEに丸投げする流れ作ってたら、お客もそういう部署なんだと、判断するはな。
441:北
19/08/20 22:07:31.35 /9hAu9hn0.net
テラオカだけど、うちの会社馬鹿だわ
以上
442:聞いた話
19/08/20 22:49:43.87 Zae1OMRn0.net
>>423
MFPでもリコーのコールセンターは、オペレーターのPCに客先同一機器のシュミレーション画面が展開され、一時対処するそうだ。TTS○にその考えは無いか!
443:名無しさん
19/08/21 00:13:30.51 jxUMNAJ/0.net
コルセン担当者をCE経験者に順次入れ替えていけばいいだけなのにな。
444:z
19/08/21 05:10:37.54 qEO+J7Ju0.net
コルセンからすれば保守の金貰ってないよというお話なのかな
現状コルセンでTEL完するのとCEがTEL完するのと
何が違うのか？と思いまつ
445:通行人
19/08/21 12:15:45.56 2T3gMmIN0.net
電話でコールさせるのが間違ってない？
レジやコントローラーに故障を申請させるボタン割付やインターネットで受付させる仕組はないんですか？
446:あ
19/08/21 16:28:05.30 0/lFXSse0.net
そんな機能作るのにいくら掛かるんだよ
447:名無しさん
19/08/21 16:35:35.79 D6aS3/aK0.net
量販のレジには突き上げ機能あるだろ
知らない奴はモグリ
448:おおさかのじん
19/08/21 21:35:21.61 BdkKbikI0.net
辞めたい辛いパワハラサビ残
何が辛いかって、やりがいがないこれ尽きる達成感がない応用が利かない
449:損益見た?
19/08/21 23:11:07.69 tRrA6kO90.net
>>416
OSの損益とRS損益の額じゃ無く％見た?
どっちが勝ち？
450:詰るな
19/08/21 23:21:32.90 tRrA6kO90.net
>>410
クビ云々じゃ無く組織の大枠捉えた書き込みだわ。
悪い方に詰るな!
451:あ
19/08/21 23:58:38.87 RLyLLe990.net
>>433
OSはとっくの昔にやってた。
が、TTS○に潰された。
まぁでもそこはPOSとMFPでは違いすぎるので何とも言えんな。
TTS○は有志(笑)でソフトやらアプリやらを作る会社ですから。
452:(σ・∀・)σ
19/08/22 07:21:39.24 ouwPdROE0.net
もう少し
453:(σ・∀・)σ
19/08/22 07:22:10.02 ouwPdROE0.net
ってことで、
454:(σ・∀・)σ
19/08/22 07:22:30.73 ouwPdROE0.net
444(σ・∀・)σｹﾞｯﾂ!!
455:元OS
19/08/22 08:14:52.03 ThEWh1sk0.net
確かにTTSSに吸収されてから、おかしくなった
吸収された側の会社の末路
456:OShimai
19/08/22 08:27:08.04 tV/IIYmc0.net
確かにRSから見ると、OSは前時代的で浮世離れしている。
レベル低いのが情けない実情なのに、なぜかプライドは高いバカもいる。
457:元OS
19/08/22 14:47:09.91 Rq5fcVxW0.net
RICOHとか、Xerox知ってるけど、ここのコピー屋は楽だな
458:あーあ
19/08/22 18:10:43.34 Z2FOZ28H0.net
SPAT君、いつになったら通信安定してくれるんだい？
459:常務
19/08/22 19:02:14.80 +wNJxoqa0.net
酒代は会社の経費
もしくはぼったくりやカツアゲで。
ただ酒の男
460:常務
19/08/22 19:48:14.07 +wNJxoqa0.net
クンニリングスをした現在進行系の管理部長
キタ管理部長
461:わだ
19/08/22 22:20:23.84 x2A2Cijm0.net
あべ
金返さんか
462:名無し
19/08/22 22:41:47.21 ZG7ydesi0.net
地方の冴えないサービスマン諸君
いつもネタ見せしてくれてありがとう
この会社では勝ち組なんだなあと
明日からも笑顔で過ごせそうだ
463:丸藤
19/08/22 23:39:46.59 1u8F9dkt0.net
>>453
現地CEは圧倒的に不遇だからなww
所長も二番手も楽そうじゃないしSS配属は地獄だぞ。昔ほど自由じゃないし縛りは多いし仕事は増える一方だし
464:(^^)
19/08/23 20:04:44.07 pMt+sWzD0.net
外部資格支援充実してますって、ウソダァwwwww
誰一人として、勉強してる人いないぞおwwwwww
会社も支援なんてしてない。辞めたい
465:資格？
19/08/23 23:31:19.78 c22zLr0e0.net
>>455
奨励してるが合格報酬のみで、その先は、無支給。
にんじんが、細すぎる。
なので、資格取得は、無意味。
国家資格必要業務してます？
466:、
19/08/23 23:42:00.70 c22zLr0e0.net
>>454
OSなのにPrimeと戯れる支店のSSがある。
467:名無しさん
19/08/23 23:53:13.83 v3rMrwwL0.net
>>457
むしろ今から触ってないと
この先は工場勤務者の次くらいに人員整理の対象になるぞ
468:ゲロ
19/08/24 01:18:12.82 bWt4cV2E0.net
高卒上司とウマが合わないぞ。会議しても、議事録残さねーし
いつまで改善策をたてるかやらねーから、いつも同じミス
PDCAって言葉知らねーんだ高卒バカ上司
頭のぶっ飛んでるわイかれてるわ
469:ゲロ
19/08/24 01:21:09.82 bWt4cV2E0.net
更に頭オカシイと思ったのが
アンケートに回答しないから、作業ミス起こすとか、発想が
バカ丸出しやん
投乳部って、どうやっても、自動入力で出てこねーぞ。
おっぱいの事ばっかり考えて
乳って入れたんだな
470:本社の人に質問
19/08/24 09:05:53.34 Om2jIBaG0.net
本社系って地方と比べて楽なの？
働き方改革のコンサルティングの人ってまだ、コンサルタントしてるの？
目安箱に訴えた人っている？訴えた後のその人の処遇を知りたいです
471:ななＣＥ
19/08/24 09:53:53.88 QwmEYBIC0.net
どんなきつい職種でも、仕事を楽しむ精神の人は苦難も乗り越えられるけど
「仕事は苦行」と思う人は何をやっても苦しいと思います。
472:ななCE
19/08/24 11:24:16.52 rDCcZ+Vp0.net
>>462
俺と同じ名前を使うな
俺が発言したと思われるだろ
検索して使われてない名前を使えよ
473:ななＣＥ
19/08/24 11:46:37.09 QwmEYBIC0.net
それではドンドン使うよ！