18/08/11 22:57:02.92 wCmkZG/+0.net
>>251
そういう業務ばかりを「管理」する職務にマネージャーを置いてるからだろ。
実務を前線で切盛り、管理するべき人材をどんどん現場から引き離した結果だ。
昇格条件の為の異動もくだらねぇ、アレのせいで足元グダグダじゃねぇか。
阿呆が！客をちゃんと見ろよ。
自分たちの事業をちゃんと見ろよ。
社内にルールを作って、そのルールで食ってる奴が多すぎんだよ。
品質保証なんて、高みの見物みたいな位置付けじゃ意味ねぇよ。
現場で、ラインで、一緒に問題の本質を追求し共に責任追ってなんぼだろ？
事業で稼がねぇ、責任も負わねぇ奴らはいらねぇんだよ。